國際業(yè)務(wù)部經(jīng)理聘用合同

國際業(yè)務(wù)部經(jīng)理聘用合同國際業(yè)務(wù)部經(jīng)理聘用合同國際業(yè)務(wù)部經(jīng)理聘用合同國際業(yè)務(wù)部經(jīng)理聘用合同合同編號(hào)合同編號(hào)：合同編號(hào)甲方雇主甲方：[公司名稱]地質(zhì)：[公司地質(zhì)]乙方雇員乙方：[雇員姓名]地質(zhì)：[雇員住質(zhì)]背景與目的職位描述與職責(zé)1.職位描述乙方作為國際業(yè)務(wù)部經(jīng)理，將負(fù)責(zé)管理和領(lǐng)導(dǎo)該部門的工作。乙方將負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行國際業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)，并保持良好的客戶關(guān)系。乙方需要定期向甲方匯報(bào)工作進(jìn)展和業(yè)績(jī)。2.職責(zé)開拓新的國際市場(chǎng)，尋找與甲方業(yè)務(wù)相適應(yīng)的合作伙伴；管理國際業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，安排工作任務(wù)，并確保團(tuán)隊(duì)成員的高效協(xié)作；確保國際業(yè)務(wù)部的運(yùn)營和績(jī)效符合甲方的要求，并提出改進(jìn)建議；協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，處理和解決國際業(yè)務(wù)部相關(guān)問題；維護(hù)與客戶的良好關(guān)系，處理客戶投訴并提供滿意的解決方案。薪酬與福利1.薪酬甲方將按照乙方的工作經(jīng)驗(yàn)和能力，提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇。具體薪酬詳見附件《國際業(yè)務(wù)部經(jīng)理薪酬》。2.福利合同期限本合同自簽署之日起生效，有效期為合同期限。保密條款乙方在履行職務(wù)期間，將接觸到甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于客戶名單、商業(yè)計(jì)劃、技術(shù)方案等。乙方應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密進(jìn)行保密，并不得向任何第三方披露。本保密條款在本合同有效期內(nèi)及終止后持續(xù)有效。終止合同爭(zhēng)議解決本合同的解釋和履行應(yīng)適用相關(guān)法律法規(guī)。如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方可提起訴訟，提交有管轄權(quán)的人民法院解決。其他事項(xiàng)本合同未盡事宜，雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解決，并簽署書面補(bǔ)充協(xié)議。合同生效本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自簽署之日起生效。甲方蓋章：_________________日期：_________________乙方：_______________