住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)助理全科醫(yī)生培訓(xùn)考核管理辦法

吉林省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)/助理全科醫(yī)生培訓(xùn)考核管理辦法（試行）第一章總則第一條為加強(qiáng)住院醫(yī)師規(guī)范化/助理全科醫(yī)生培訓(xùn)考核（以下簡(jiǎn)稱(chēng)培訓(xùn)考核）管理，確保培訓(xùn)考核工作公平、公正、規(guī)范、有效，依據(jù)原《國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委辦公廳關(guān)于印發(fā)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)考核實(shí)施辦法（試行）》（國(guó)衛(wèi)辦科教發(fā)〔2015〕49號(hào)）、《助理全科醫(yī)生培訓(xùn)實(shí)施意見(jiàn)（試行）的通知》（國(guó)衛(wèi)科教發(fā)〔2016〕14號(hào)）要求，結(jié)合我省工作實(shí)際情況，制定本管理辦法。第二條培訓(xùn)考核包括過(guò)程考核和結(jié)業(yè)考核兩部分,目的是評(píng)估培訓(xùn)對(duì)象是否達(dá)到《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《助理全科醫(yī)生培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)（試行）》規(guī)定的要求。過(guò)程考核主要包括日?？己?、出科考核、年度考核；結(jié)業(yè)考核包括專(zhuān)業(yè)理論考核及臨床實(shí)踐能力考核。過(guò)程考核合格是申請(qǐng)參加結(jié)業(yè)考核的前提條件，申請(qǐng)參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)結(jié)業(yè)考核的培訓(xùn)對(duì)象須取得《醫(yī)師資格證書(shū)》。第三條培訓(xùn)考核內(nèi)容依據(jù)原國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委發(fā)布的《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《助理全科醫(yī)生培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)（試行）》確定。同時(shí)，鼓勵(lì)培訓(xùn)基地在執(zhí)行國(guó)家統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上細(xì)化培訓(xùn)考核內(nèi)容。第二章組織管理第四條培訓(xùn)考核工作實(shí)行分級(jí)管理。省衛(wèi)生健康委成立結(jié)業(yè)考核領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)全省培訓(xùn)考核工作的統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)；結(jié)業(yè)考核領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)結(jié)業(yè)考核監(jiān)督指導(dǎo)；省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)指導(dǎo)中心負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)；培訓(xùn)基地負(fù)責(zé)過(guò)程考核及相關(guān)工作的具體落實(shí)。結(jié)業(yè)考核基地負(fù)責(zé)承擔(dān)結(jié)業(yè)考核中臨床實(shí)踐能力相關(guān)科目的考核。（一）省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)/助理全科醫(yī)生培訓(xùn)結(jié)業(yè)考核領(lǐng)導(dǎo)小組主要職責(zé)。1.依據(jù)國(guó)家培訓(xùn)考核文件有關(guān)精神，組織制定全省考核實(shí)施方案，制定培訓(xùn)考核各項(xiàng)規(guī)章制度。2.指導(dǎo)、監(jiān)督各培訓(xùn)基地、考核基地的培訓(xùn)考核工作。3.遴選、認(rèn)定、建設(shè)考核基地，組建管理考官隊(duì)伍。4.指導(dǎo)全省結(jié)業(yè)考核，審核、公布結(jié)業(yè)考核結(jié)果，頒發(fā)《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)》、《助理全科醫(yī)生培訓(xùn)合格證書(shū)》。（二）省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)/助理全科醫(yī)生培訓(xùn)結(jié)業(yè)考核領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主要職責(zé)。1.按照國(guó)家統(tǒng)一部署要求，做好結(jié)業(yè)考核各環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)及管理，并做好考核動(dòng)員工作。2.組織開(kāi)展管理干部和考官培訓(xùn)、政策宣傳與解讀。3.受結(jié)業(yè)考核領(lǐng)導(dǎo)小組委托，對(duì)培訓(xùn)基地過(guò)程考核進(jìn)行監(jiān)督檢查。（三）省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)指導(dǎo)中心主要職責(zé)。1.落實(shí)完成結(jié)業(yè)考核專(zhuān)業(yè)理論及臨床實(shí)踐能力考核的相關(guān)工作任務(wù)。2.協(xié)調(diào)、組織各培訓(xùn)基地完成過(guò)程考核、結(jié)業(yè)考核基地開(kāi)展培訓(xùn)考核工作。3.組織省結(jié)業(yè)考核專(zhuān)家委員會(huì)完成全省結(jié)業(yè)臨床實(shí)踐能力考核題庫(kù)建設(shè)工作，并保持不斷更新完善。4.組織完成全省結(jié)業(yè)考核結(jié)果的匯總、統(tǒng)計(jì)分析及上報(bào)工作。5.協(xié)助完成《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)》、《助理全科醫(yī)生培訓(xùn)合格證書(shū)》發(fā)放審核工作。6.組織全省結(jié)業(yè)考核檔案歸檔工作。7.及時(shí)向結(jié)業(yè)考核領(lǐng)導(dǎo)小組反饋全省結(jié)業(yè)考核中存在的問(wèn)題，并提出整改意見(jiàn)。8.向結(jié)業(yè)考核領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)送全省培訓(xùn)考核工作計(jì)劃及總結(jié)報(bào)告。（四）培訓(xùn)基地主要職責(zé)。1.落實(shí)上級(jí)衛(wèi)生健康行政部門(mén)的有關(guān)要求，組織實(shí)施培訓(xùn)。制定培訓(xùn)基地培訓(xùn)考核實(shí)施辦法，指導(dǎo)專(zhuān)業(yè)基地制定日?？己恕⒊隹瓶己朔桨讣凹?xì)則，完善相關(guān)考核制度，組建出科考核試題庫(kù)。2.監(jiān)督、指導(dǎo)各專(zhuān)業(yè)基地實(shí)施過(guò)程考核中的日?？己?、出科考核管理。3.組織完成過(guò)程考核中的年度考核。4.組織結(jié)業(yè)考核報(bào)名，按照上級(jí)部門(mén)要求初審報(bào)考人員的報(bào)名信息及相關(guān)材料，確認(rèn)報(bào)考資格，匯總上報(bào)省住培指導(dǎo)中心。5.組織建立并完善培訓(xùn)基地培訓(xùn)考核檔案管理，指導(dǎo)專(zhuān)業(yè)基地完善過(guò)程考核檔案管理。6.協(xié)助省住培指導(dǎo)中心做好申領(lǐng)、發(fā)放《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)》、《助理全科醫(yī)生培訓(xùn)合格證書(shū)》有關(guān)工作。7.向省住培指導(dǎo)中心提出培訓(xùn)考核反饋、問(wèn)題及建議。（五）結(jié)業(yè)考核基地主要職責(zé)。1.根據(jù)結(jié)業(yè)考核領(lǐng)導(dǎo)小組安排，具體承辦結(jié)業(yè)考核相關(guān)科目的考核。主要包括考前設(shè)備及耗材的準(zhǔn)備、設(shè)備調(diào)試、考場(chǎng)布置，協(xié)助完成臨床實(shí)踐能力考核考官培訓(xùn)等工作。2.制定本考核基地實(shí)施方案，完善考核各項(xiàng)規(guī)章制度。做好應(yīng)急預(yù)案，協(xié)調(diào)組織助手、志愿者及有關(guān)資源。3.加強(qiáng)考核工作所需基礎(chǔ)環(huán)境建設(shè)及日常維護(hù)。4.向省住培指導(dǎo)中心提出培訓(xùn)考核反饋、問(wèn)題及建議。（六）專(zhuān)業(yè)基地主要職責(zé)。1.制定日?？己恕⒊隹瓶己朔桨讣凹?xì)則，完善相關(guān)制度，協(xié)助培訓(xùn)基地組建出科考試題庫(kù)。2.完成培訓(xùn)考核的日?？己思俺隹瓶己说呐R床技能考核。3.協(xié)助培訓(xùn)基地完成過(guò)程考核中的年度考核。4.完善培訓(xùn)考核原始材料及檔案管理。5.組織開(kāi)展培訓(xùn)考核方法改革。6.向培訓(xùn)基地反饋日?？己思俺隹瓶己酥写嬖诘膯?wèn)題，并提出建議。第三章過(guò)程考核第五條過(guò)程考核是對(duì)培訓(xùn)對(duì)象在培訓(xùn)期間臨床能力水平與素質(zhì)的動(dòng)態(tài)評(píng)價(jià)，由培訓(xùn)基地組織實(shí)施。培訓(xùn)基地應(yīng)當(dāng)按照《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)（試行）》/《助理全科醫(yī)生培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)（試行）》的規(guī)定，嚴(yán)格過(guò)程考核，并負(fù)責(zé)審核其考核結(jié)果真實(shí)性和有效性。省衛(wèi)生健康委組織省住培指導(dǎo)中心對(duì)過(guò)程考核結(jié)果進(jìn)行復(fù)審及終審。第六條日?？己撕统隹瓶己擞膳嘤?xùn)輪轉(zhuǎn)科室負(fù)責(zé)。日?？己藢?duì)培訓(xùn)對(duì)象在輪轉(zhuǎn)培訓(xùn)期間的日常臨床工作量、出勤情況、臨床實(shí)踐指標(biāo)完成情況、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、臨床綜合能力、參加教學(xué)活動(dòng)及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動(dòng)等方面進(jìn)行全面考核，并將考核結(jié)果記錄在《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)考核手冊(cè)》/《助理全科醫(yī)生培訓(xùn)考核手冊(cè)》日?？己俗鳛槌隹瓶己?、年度考核及申請(qǐng)參加結(jié)業(yè)考核的重要依據(jù)。出科考核原則上應(yīng)當(dāng)在培訓(xùn)對(duì)象出科前完成，培訓(xùn)對(duì)象在完成規(guī)定的三級(jí)學(xué)科輪轉(zhuǎn)培訓(xùn)內(nèi)容后，由專(zhuān)業(yè)基地及培訓(xùn)輪轉(zhuǎn)科室對(duì)培訓(xùn)對(duì)象進(jìn)行日常綜合測(cè)評(píng)和出科考核，考核相關(guān)資料在專(zhuān)業(yè)基地存檔備案，輪轉(zhuǎn)科室應(yīng)在《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)登記手冊(cè)》/《助理全科醫(yī)生培訓(xùn)登記手冊(cè)》中對(duì)培訓(xùn)對(duì)象做出評(píng)價(jià)記錄。第七條年度考核由培訓(xùn)基地組織實(shí)施，應(yīng)當(dāng)在培訓(xùn)對(duì)象完成每一年度培訓(xùn)后進(jìn)行。第八條在過(guò)程考核過(guò)程中，各培訓(xùn)基地可以結(jié)合本基地特點(diǎn)，以及不同層次學(xué)生的特點(diǎn)，制作評(píng)分量表，積極探索和開(kāi)展形成性評(píng)價(jià)，并不斷完善形成性評(píng)價(jià)體系建設(shè)。過(guò)程考核結(jié)果需及時(shí)記錄在《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)考核手冊(cè)》/《助理全科醫(yī)生培訓(xùn)考核手冊(cè)》，相關(guān)原始佐證材料全部存檔備查。第四章結(jié)業(yè)考核第九條結(jié)業(yè)考核是衡量培訓(xùn)整體效果的結(jié)果性綜合評(píng)價(jià)，由省衛(wèi)生健康委組織實(shí)施，分為臨床實(shí)踐能力考核和專(zhuān)業(yè)理論考核兩部分。第十條結(jié)業(yè)考核報(bào)名條件：（一）住院醫(yī)師須取得《醫(yī)師資格證書(shū)》。（二）完成國(guó)家《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)（試行）》/《助理全科醫(yī)生培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)（試行）》中要求的全部培訓(xùn)內(nèi)容。（三）培訓(xùn)過(guò)程考核合格。（四）申請(qǐng)延期培訓(xùn)人員應(yīng)在其延期培訓(xùn)完成后方可具備報(bào)名條件。第十一條結(jié)業(yè)考核報(bào)名程序：（一）住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)考核對(duì)象可在完成培訓(xùn)當(dāng)年按照國(guó)家衛(wèi)健委統(tǒng)一要求，登錄“中國(guó)衛(wèi)生人才網(wǎng)”報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行理論考核網(wǎng)上報(bào)名、打印準(zhǔn)考證。助理全科醫(yī)生培訓(xùn)考核對(duì)象可在完成培訓(xùn)當(dāng)年，按照要求向所在基地主管部門(mén)提供真實(shí)有效的相關(guān)考核報(bào)名材料，領(lǐng)取準(zhǔn)考證。（二）培訓(xùn)基地負(fù)責(zé)對(duì)培訓(xùn)對(duì)象的報(bào)考資格進(jìn)行初審，省住培指導(dǎo)中心進(jìn)行終審。終審結(jié)束后，由省住培指導(dǎo)中心對(duì)審核合格者發(fā)放住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)/助理全科醫(yī)生培訓(xùn)臨床實(shí)踐技能結(jié)業(yè)考核準(zhǔn)考證。期間，省衛(wèi)生健康委適時(shí)進(jìn)行抽查審核。第十二條臨床實(shí)踐能力考核主要檢驗(yàn)培訓(xùn)對(duì)象是否具有規(guī)范的臨床操作技能和獨(dú)立處理本專(zhuān)業(yè)常見(jiàn)多發(fā)疾病的能力。（一）臨床實(shí)踐能力考核內(nèi)容由吉林省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)/助理全科醫(yī)生培訓(xùn)結(jié)業(yè)考核專(zhuān)家委員會(huì)依據(jù)國(guó)家《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)（試行）》相關(guān)要求制定，采取多站式考核模式進(jìn)行。（二）臨床實(shí)踐能力考核由省衛(wèi)生健康委統(tǒng)一組織，省住培指導(dǎo)中心負(fù)責(zé)具體實(shí)施?？己说攸c(diǎn)設(shè)在省衛(wèi)生健康委認(rèn)定的結(jié)業(yè)考核基地進(jìn)行。（三）臨床實(shí)踐能力考核考官遴選條件：1.具有高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)。2.具有住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)/助理全科培訓(xùn)指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)和帶教經(jīng)歷。3.參加省衛(wèi)生健康委組織的考官培訓(xùn)并通過(guò)考核。第十三條專(zhuān)業(yè)理論考核主要評(píng)價(jià)培訓(xùn)對(duì)象綜合運(yùn)用臨床基本知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)，安全有效規(guī)范地從事臨床診療活動(dòng)的能力，住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)理論考核采用人機(jī)對(duì)話形式進(jìn)行，考核試題從國(guó)家設(shè)立的理論考核題庫(kù)中抽取，按照國(guó)家要求的時(shí)間全省統(tǒng)一組織考試。助理全科醫(yī)生培訓(xùn)結(jié)業(yè)考核暫由培訓(xùn)基地組織實(shí)施，待國(guó)家有明確要求后，按照國(guó)家要求執(zhí)行。第十四條結(jié)業(yè)考核原則上每年6月底前完成，具體考核安排由省級(jí)衛(wèi)生健康委按照國(guó)家衛(wèi)生健康委考核要求提前向社會(huì)公布。第五章結(jié)果評(píng)定與使用第十五條省衛(wèi)生健康委在接到國(guó)家發(fā)布的理論考核成績(jī)后的一周內(nèi)，公布結(jié)業(yè)考核結(jié)果。對(duì)本人考核結(jié)果有異議者，可于結(jié)果公布之日起7個(gè)工作日內(nèi)通過(guò)培訓(xùn)基地提出復(fù)核申請(qǐng)，復(fù)核工作由省衛(wèi)生健康委負(fù)責(zé)。通過(guò)結(jié)業(yè)考核的培訓(xùn)學(xué)員，由省衛(wèi)生健康委統(tǒng)一頒發(fā)國(guó)家統(tǒng)一制式的《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)》/《助理全科醫(yī)生培訓(xùn)合格證書(shū)》。第十六條

未通過(guò)臨床實(shí)踐能力考核、專(zhuān)業(yè)理論考核或其中任一項(xiàng)者，可申請(qǐng)參加次年結(jié)業(yè)考核。3年內(nèi)未通過(guò)結(jié)業(yè)考核者（含首次參加結(jié)業(yè)考核當(dāng)年），如再次申請(qǐng)結(jié)業(yè)考核，需重新參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)/助理全科醫(yī)生培訓(xùn)，培訓(xùn)相關(guān)費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。第六章監(jiān)督管理第十七條省衛(wèi)生健康委對(duì)培訓(xùn)考核工作進(jìn)行全面監(jiān)督指導(dǎo)，省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)/助理全科培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)各培訓(xùn)基地考核工作進(jìn)行不定期檢查。第十八條對(duì)培訓(xùn)考核中違紀(jì)違規(guī)行為的處理，參照《醫(yī)師資格考試違紀(jì)違規(guī)處理規(guī)定》有關(guān)精神執(zhí)行。第十九條省衛(wèi)生健康委對(duì)在培訓(xùn)考核工作中有違紀(jì)違規(guī)行為的培訓(xùn)基地或考核基地，給予通報(bào)批評(píng)和限期整改的處理，情節(jié)嚴(yán)重的取消其培訓(xùn)基地或考核基地資格。對(duì)有關(guān)當(dāng)事工作人員，根據(jù)情節(jié)輕重，提請(qǐng)其上級(jí)主管部門(mén)、單位根據(jù)有關(guān)規(guī)定予以相應(yīng)處分。第二十條培訓(xùn)基地對(duì)在過(guò)程考核中弄虛作假的培訓(xùn)對(duì)象予以批評(píng)、訓(xùn)誡，并責(zé)成其重新考核，情節(jié)嚴(yán)重的延長(zhǎng)培訓(xùn)時(shí)間或取消培訓(xùn)資格。省衛(wèi)生健康委對(duì)在結(jié)業(yè)考核中弄虛作假的培訓(xùn)對(duì)象