安全、保衛(wèi)、保密制度范本

第頁共頁安全、保衛(wèi)、保密制度范本保密制度范本第一章總則第一條為了加強本單位的保密工作，保障本單位的信息資料和技術知識的安全，維護國家和單位的利益，根據(jù)有關法律法規(guī)和保密工作規(guī)定，制定本保密制度。第二條本單位的保密工作以國家秘密為主要保密對象，同時也包括本單位內(nèi)部的重要機密和商業(yè)秘密等。第三條本保密制度適用于本單位所有在職人員、離退休人員和外聘人員等，對于違反本保密制度的行為，將根據(jù)情節(jié)輕重給予相應的處理。第四條本保密制度應與法律法規(guī)及其他相關規(guī)定保持一致，在執(zhí)行中與相關制度、規(guī)定緊密銜接，沒有規(guī)定的事項，以法律法規(guī)和有關規(guī)定執(zhí)行。第五條保密責任應當落實到每個人，各級主管人員要帶頭，嚴守保密紀律，督促指導下級單位、部門和個人切實履行保密責任。第六條保密工作應統(tǒng)一領導，各級主管人員要認真履行保密領導責任，完善保密體制機制，推進保密工作常態(tài)化、制度化、規(guī)范化。第七條保密宣傳教育工作要深入開展，增強全員保密意識，提高保密技能，不斷提高保密工作水平。第八條本制度制定、修改以及解釋權歸本單位保密工作領導小組。第二章保密責任第九條本單位的主要負責人對本單位保密工作負總責。第十條各級主管人員對本單位保密工作負主要責任，應當認真履行以下職責：（一）貫徹執(zhí)行國家有關保密法規(guī)、制度的要求，組織、規(guī)劃、指導和檢查本單位的保密工作。（二）加強對下級單位、部門和個人的保密工作的領導和督查，確保保密工作的順利開展。（三）做好本單位保密制度的宣傳和培訓工作，增強全員保密意識，提高保密技能，確保保密工作的落地落實。（四）及時處理和報告重大保密事件，維護國家和本單位的利益。（五）加強本單位與相關部門的保密工作協(xié)調(diào)和溝通，共同推進保密工作。第十一條各級部門、單位的主要負責人對本部門、單位的保密工作負主要領導責任，應當認真履行以下職責：（一）貫徹執(zhí)行國家有關保密法規(guī)、制度的要求，組織、規(guī)劃、指導和檢查本部門、單位的保密工作。（二）加強對下級單位和個人的保密工作的領導和督查，確保保密工作的順利開展。（三）做好本部門、單位保密制度的宣傳和培訓工作，加強本部門、單位內(nèi)部的保密教育，增強全員保密意識，提高保密技能。（四）及時處理和報告本部門、單位的重大保密事件，維護國家和本部門、單位的利益。（五）加強本部門、單位與上級部門以及相關部門的保密工作協(xié)調(diào)和溝通，共同推進保密工作。第十二條本單位的所有在職人員對本單位保密工作負有嚴格的保密義務，應當認真履行以下職責：（一）遵守國家有關保密法規(guī)和制度，嚴守保密紀律，保護國家秘密和本單位的秘密。（二）加強個人保密意識和保密工作能力，掌握本崗位上的保密知識，做到言行慎重，杜絕泄密行為。（三）切實落實保密措施，加強對本單位信息資料和技術知識的保護，確保安全可靠。（四）不得私自泄露、散布本單位的重要機密和商業(yè)秘密，不得利用職務之便謀取私利。（五）發(fā)現(xiàn)本單位的泄密行為或者其他保密違規(guī)行為，應當及時報告，配合有關部門進行調(diào)查處理。第十三條本單位的離退休人員對本單位的保密工作同樣負有保密義務，應當遵守國家有關保密法規(guī)和制度，保護國家秘密和本單位的秘密，不得私自泄露本單位的信息資料和技術知識。第十四條本單位聘用的外聘人員，應當簽訂保密協(xié)議，并按照保密協(xié)議和本單位的保密規(guī)定履行保密義務。第三章信息資料安全保密第十五條本單位的信息資料均屬于保密范圍，包括電子文件、紙質(zhì)文件、光盤、磁盤、硬盤等。信息資料的產(chǎn)生、處理、存儲、傳輸?shù)拳h(huán)節(jié)中，應當采取相應的保密措施。第十六條本單位的信息資料必須定期備份，備份介質(zhì)應當存放在安全可靠的地方，確保備份資料的完整性和可用性。第十七條本單位的信息資料采用分級管理制度，根據(jù)信息資料的級別確定不同的保密措施，指定專人負責保密。第十八條本單位的信息資料必須設置訪問權限，對于不同級別的人員，分配不同的權限，切實保護信息資料的安全。第十九條本單位對于外部來訪人員，必須嚴格控制其查閱本單位的信息資料，不得查閱和拷貝與其工作無關的信息資料。第二十條本單位的信息資料如果需要外傳，應當經(jīng)過相應的審批程序，并按照相關規(guī)定實施保密措施，確保信息資料安全。第二十一條本單位的信息技術設備應當經(jīng)過安全評估，并配備相應的安全設施，保護信息資料的安全。第四章保密安全第二十二條本單位的保密工作應當建立健全保密安全制度和保密安全管理體系。第二十三條本單位應當配備相應的保密安全設施，包括保密辦公室、保密柜、監(jiān)控設備等，確保信息資料和技術知識的安全。第二十四條本單位應當加強對人員的背景調(diào)查和保密審查，確保人員的可信度和可靠性。第二十五條本單位的保密人員應當按照規(guī)定定期接受保密培訓和技能考核，提高保密意識和保密技能。第二十六條本單位要加強對員工的保密教育，定期開展保密宣傳活動和教育培訓，提高全員保密意識。第二十七條本單位要加強對重要場所和關鍵設施的安全防范，防止竊取和破壞行為。第二十八條對于本單位的保密泄密行為或者其他危害保密安全的違法行為，本單位將依法追究法律責任，并給予相應的處分。第五章重大保密事件的處理第二十九條本單位的重大保密事件包括泄露國家秘密、泄露本單位重要機密和商業(yè)秘密、丟失重點保密資料，以及其他嚴重危害國家和本單位利益的行為。第三十條對于發(fā)生的重大保密事件，本單位應當按照國家有關規(guī)定，及時立案調(diào)查，查清事實，追究責任，做好事件的報告和處理工作。第三十一條對于發(fā)生的重大保密事件，本單位應當及時向上級保密工作部門報告，并配合有關部門進行調(diào)查處理。第三十二條對于發(fā)生的重大保密事件，本單位應當組織專家進行事故評估，分析事故原因，采取相應的措施，防止類似事故再次發(fā)生。第三十三條對于發(fā)生的重大保密事件，本單位應當及時向相關方面進行通報，保護本單位的聲譽和利益。第六章法律責任第三十四條對于違反本保密制度的行為，本單位將依法追究法律責任，并給予相應的紀律處分。第三十五條泄露國家秘密的，將依法追究刑事責任。第三十六條泄露本單位重要機密和商業(yè)秘密的，將依法追究刑事責任，并給予相應的紀律處分。第三十七條丟失重點保密資料的，將依法追究紀律責任，并給予相應的處分。第三十八條其他危害保密安全的行為，將依法追究紀律責任，并給予相應的處分。第七章附則第三十九條本保密制度由本單位進