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工作總結(jié)工作總結(jié)范文15篇總結(jié)是指社會團體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經(jīng)驗,找出差距,得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識的一種書面材料,通過它可以正確認(rèn)識以往學(xué)習(xí)和工作中的優(yōu)缺點,為此要我們寫一份總結(jié)??偨Y(jié)怎么寫才不會千篇一律呢?以下是小編為大家整理的工作總結(jié)范文,希望能夠幫助到大家。工作總結(jié)范文1到單位工作已經(jīng)有三個月了,在過去的工作三個月里,有成功,有失敗,有歡樂,也有苦惱。在領(lǐng)導(dǎo)及關(guān)懷與指導(dǎo)下,在各位同事的鼎力支持幫忙下,我的工作本事有了很大的提高,現(xiàn)將3個月來的工作做一個自我評定。1、對本職工作進一步加強深化理解,嚴(yán)格要求自我對安全第一,預(yù)防為主,綜合治理為己要。2、以上只是我工作中取得的一點成績,這與單位的領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫忙是分不開的。我始終堅信一句話“一根火柴再亮,也僅有豆大的光。但倘若用一根火柴去點燃一堆火柴,則會熊熊燃燒”。我期望用我亮麗的青春,去點燃周圍每個人的活力,感召激勵著同事們一齊為我們的事業(yè)奉獻、進取、立功、建業(yè)。工作總結(jié)范文2光陰似箭、日月如梭,轉(zhuǎn)眼間20xx已經(jīng)接近尾聲,伴著新年的氣息,20xx年的鐘聲即將敲響。首先,我預(yù)祝大家新年快樂、工作順利!20xx年7月的一天,我有幸被派往到采油三廠紅井子作業(yè)區(qū)擔(dān)任廚房廚師長一職,成為了這里的一員。回首20xx年,在公司領(lǐng)導(dǎo)和作業(yè)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)下,在廣大同事的支持下,作為一名廚師長,我始終堅持以身作則,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、團結(jié)和帶領(lǐng)食堂員工,堅持以大局為重,服從組織安排,干一行愛一行,以自己的實際行動抓好食堂管理,保證工作正常運轉(zhuǎn),為領(lǐng)導(dǎo)和員工提供精美、可口的菜肴和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。我們以溫暖服務(wù)的理念,全心全意為寧夏金鷹保安服務(wù)有限公司服務(wù).受到了作業(yè)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及同事們的一致好評。現(xiàn)將一年來的具體工作總結(jié)如下:一是積極參加思想政治學(xué)習(xí),努力學(xué)習(xí)文化、業(yè)務(wù)、技術(shù)知識。按時上下班,遵守勞動紀(jì)律及食堂的一切規(guī)章制度。工作上,服從工作調(diào)配,愛護集體財務(wù),嚴(yán)防食物中毒。在飲食烹飪上,嚴(yán)格按食品操作進行工作,保證安全、衛(wèi)生。做到制作的主食,合乎質(zhì)量要求,大小均勻,掌握火候;輔食干凈,切菜認(rèn)真、配菜美觀、好看,炒菜味美、咸淡適中。在服務(wù)上做到優(yōu)質(zhì)、高效;對就餐人員態(tài)度和藹、說話和氣、不說粗話、不罵人,團結(jié)一致,做好廚房工作。二是能夠緊緊圍繞工作建設(shè)大局,提高認(rèn)識,團結(jié)同志,關(guān)心他人,為領(lǐng)導(dǎo)和員工辦好事,解決好后顧之憂,為公司各項任務(wù)圓滿完成奠定堅實的保障基礎(chǔ)。在安全方面加強了對火源等的檢查,注重防水,防漏工作,上下班做到了認(rèn)真檢查天然氣、門窗是否關(guān)好,保證了安全。三是端正工作態(tài)度,認(rèn)真負(fù)責(zé)、任勞任怨,在本職崗位上盡職盡責(zé),遵守‘干一行愛一行’的工作理念,把寧夏金鷹保安服務(wù)有限公司當(dāng)家來建,雖然食堂工作看起來并不起眼,在這種情況下,我還是盡心盡力,并沒有因此而懊悔,反而讓我更加有決心干好本職工作,為公司出好力。四是注意飲食衛(wèi)生,廚房清潔,虛心聽取作業(yè)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及同事們合理化建議,想方設(shè)法讓作業(yè)區(qū)的同事們在吃飽、吃好的基礎(chǔ)上,認(rèn)真研究制定詳細(xì)的食堂用餐菜譜,不斷創(chuàng)新新花樣,改善領(lǐng)導(dǎo)和同事們的伙食,讓同志們吃在嘴里,樂在心里。五是工作中我嚴(yán)格遵守食堂衛(wèi)生制度,認(rèn)真執(zhí)行衛(wèi)生五四制。嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,防止病從口入,防止食品污染和有害物質(zhì)對就餐者的危害,保障就餐者身體健康。同時成品存放實行四隔離;生與熟隔離、成品與半成品隔離、食品與雜品隔離、食物與天然冰隔離。環(huán)境衛(wèi)生采取四定辦法,即定人、定物、定時間、定質(zhì)量;劃片分工,包干負(fù)責(zé)。個人衛(wèi)生做到六勤,勤洗手、勤剪指甲、勤洗澡、勤理發(fā)、勤洗衣服、勤換工作服。放置食品的櫥柜、貨架時刻保持清潔,無霉斑、鼠跡。每天定時沖洗碗池、灶具、地面。認(rèn)真擦拭餐廳地面、餐桌、餐車、及整齊擺放座椅,嚴(yán)格保證員工之家地面、門窗、玻璃以及周圍環(huán)境的衛(wèi)生。六緊跟公司目標(biāo)、完全配合、服從作業(yè)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)安排,爭創(chuàng)新面貌,嚴(yán)守作業(yè)區(qū)制度,為公司贏得最大化利益。在過去的一年里,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)、同事們及作業(yè)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)對我的不斷激勵和工作中的支持、認(rèn)可,讓我在本職崗位上自由發(fā)揮以致建功立業(yè)。在今后的工作中,我將一如既往的干好本職、勤勤懇懇、認(rèn)真負(fù)責(zé)、任勞任怨、努力學(xué)習(xí)烹調(diào)理論知識和做菜技巧,努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)水平,使各項工作上一個新臺階。20xx年是忙碌而充實的一年、回顧這一年來工作的點滴,深知自己的使命感,我還有許多的工作要去做。我們應(yīng)做好充分準(zhǔn)備,緊跟公司步伐一起前進。在即將到來的20xx年我將竭盡所能和公司共進退。以上是我對20xx年工作的一些總結(jié),如有不妥之處敬請斧正。工作總結(jié)范文3龍年的腳步一步步向我們走來,回想過去這一年,收獲了許多,也失去了很多,這或許就是人生的一個縮影。這一年,兒子出生了,我做了母親,這是我人生又一個全新的開始。從兒子呱呱墜地那刻起,我忘記了十月懷胎的艱辛,忘記了生產(chǎn)時的劇烈疼痛??粗稍谛〈采纤孟?,我還捏捏自己的臉,懷疑自己這就做了母親。從那刻起,我有了世間上最美的稱呼“媽媽”,我想,不管是70后,80后,有了寶寶,自然就會成熟起來。養(yǎng)育兒子的過程中,我也深刻地體會到,母親的乳汁就是寶寶生命的根基,母親的懷抱就是寶寶成長的搖籃,它搖著日月,搖著星索,搖著母親無限的愛。這一年,因為有了兒子,年過半百的媽媽和婆婆忙前忙后,她們的身影總是匆匆忙忙,不是在為全家忙做可口的飯菜,就是在收拾屋子,不是在為寶寶洗尿布,就是在哄孩子開心。在她們身上我學(xué)到了很多,也深深感受母愛的偉大。母親的愛讓我們生活的更加安逸,而她鬢角的白發(fā)一天天有增無減;母親的愛讓我們前行的腳步走的更加輕盈,而她的腳步卻一天天慢下來;母親的愛讓我們的笑容增多,生活開心,而她卻整夜整夜失眠。這一年,因為兒子的降臨,丈夫也成熟了不少,不再是那個整天在外應(yīng)酬徹夜不歸的大忙人了,總能聽到他匆匆上樓梯的腳步聲,也能看到他們父子嬉戲打鬧的場面,在他心里可能也是為了給予兒子更多的父愛吧,寶寶是最幸福的。父愛如山。我想,在人生的道路上,有許多溝溝坎坎,有無數(shù)個充滿選擇的十字路口,前面的任何事物都是看不清和摸不準(zhǔn)的,是父愛讓我們跨越障礙物和推動著我們不停的前行,是父愛讓我們在迷茫的人生道路上做出正確選擇!光陰似箭,日月如梭。在新的一年里,衷心希望家人平安健康,希望兒子快樂開心的成長。我堅信,只要有愛,不管貧窮還是富裕,我們能生活幸福;只要有愛,不管遇到再大的風(fēng)雨,我們都能勇敢面對;只要有愛,不管在人生路上充滿多少荊棘,都能勇往直前!工作總結(jié)范文4時間一晃而過,轉(zhuǎn)眼間到公司快三個月了。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷。在這段時間里各級領(lǐng)導(dǎo)在工作上給予了我極大的幫助,在生活上給予了我極大的關(guān)心,讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們“海納百川”的胸襟,感受到了x人“不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎能見彩虹”的豪氣。在對x肅然起敬的同時,也為我有機會成為x的一份子而自豪。在這三個月的時間里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的努力,各方面均取得了一定的進步,現(xiàn)將我的工作情況作如下總結(jié)。一、通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)和日常工作積累使我對x有了一定的認(rèn)識。在x月份x高級人才交流會上認(rèn)識了x總,我拿到的第一份資料就是介紹新廠畫冊,當(dāng)時只是覺得企業(yè)規(guī)模很大,和x總交談后,感覺老板很平易近人。對其它方面就不太知道了,特別是對化纖行業(yè)幾乎一無所知。通過三個月的親身體會,對化纖行業(yè)和公司有了一定了解。公司的理念被x總通俗的解釋為五個發(fā),確實是很恰當(dāng),本人對這一理念非常認(rèn)同。公司發(fā)展不忘回報社會的壯舉,令人敬佩。公司以人為本、尊重人才的思想在實際工作中貫徹,這是x能發(fā)展壯大的重要原因。在x年時間實現(xiàn)跨越發(fā)展的確很不容易,爭做全球第一是x的雄心壯志,也是凝聚人才的核心動力?,F(xiàn)在x在滌綸短纖行業(yè)起到了舉足輕重的地位,今后還將更加輝煌。二、遵守各項規(guī)章制度,認(rèn)真工作,使自己素養(yǎng)不斷得到提高。愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。在這三個月的時間里,我能遵守公司的各項規(guī)章制度,兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,三個月從未遲到早退,用滿腔熱情積極、認(rèn)真地完成好每一項任務(wù),認(rèn)真履行崗位職責(zé),平時生活中團結(jié)同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《細(xì)節(jié)決定成敗》讓我豪情萬丈,一種積極豁達的心態(tài)、一種良好的習(xí)慣、一份計劃并按時完成竟是如此重要,并最終決定一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認(rèn)識,渴望有所突破的我,將會在以后的工作和生活中時時提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。三、認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職能,工作能力得到了一定的提高。根據(jù)目前工作分工,我的主要工作任務(wù)是:(1)負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)工作。(2)負(fù)責(zé)工傷保險工作。(3)辦公室部分寫作和臨時工作。通過完成上述工作,使我認(rèn)識到一個稱職的管理人員應(yīng)當(dāng)具有良好的語言表達能力、流暢的文字寫作能力、較強的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、靈活的處理問題能力、有效的對外聯(lián)系能力、大型活動的策劃及籌備能力。在原來的公司里,很多工作我只是管,大部分工作是手下人在做,現(xiàn)在親手做,發(fā)現(xiàn)很多看似簡單的工作,其實里面還有很多技巧。四、不足和需改進方面雖然到來了近三個月,對生產(chǎn)工藝還不太了解,到生產(chǎn)現(xiàn)場時間不多,人員熟悉程度也不夠,對分工的工作還沒有形成系統(tǒng)的計劃和長遠(yuǎn)規(guī)劃。隨著對公司和工作的進一步熟悉,我也希望領(lǐng)導(dǎo)今后多分配一些工作,我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價值?!皹I(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,通過多看、多問、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能。學(xué)無止境,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學(xué)科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學(xué)習(xí)各種知識,并用于指導(dǎo)實踐。在今后工作中,要努力當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實,為x的發(fā)展貢獻自己的力量。五、幾點建議公司正處于企業(yè)轉(zhuǎn)型期,是一個非常關(guān)鍵的時期,這一時期應(yīng)該從管理上下功夫,企業(yè)管理的好壞,會決定企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗。首先,要加強思想觀念的轉(zhuǎn)變,加大培訓(xùn)力度,特別是管理干部要改變老觀念,要從實干型向管理型轉(zhuǎn)變。領(lǐng)導(dǎo)干部定期參加外培,這樣可以開闊視野、學(xué)習(xí)管理理論。其次,公司要健全管理制度、明確崗位職權(quán)、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度可以改變?nèi)说男袨?,好的制度可以激勵員工,好的制度可以強化管理。第三,要做好后繼人才的培養(yǎng)工作。成立x年了,當(dāng)年創(chuàng)業(yè)的壯年人已經(jīng)逐漸變成了老年人,這也是客觀規(guī)律,從現(xiàn)在起,要做好老同志的傳幫帶工作,把他們的好做法傳下來,永遠(yuǎn)留在。第四,既要引進人才,還要用好人才,特別是要挖掘公司內(nèi)部現(xiàn)有人才,限度發(fā)揮各類人才的作用。工作總結(jié)范文5一.部門學(xué)年工作概況20xx年到20xx年是金山學(xué)院學(xué)生會從無到有,從稚嫩到成熟的日子。兩個學(xué)期的的沉淀和發(fā)展為金山學(xué)院辦公室的未來奠定了良好的基礎(chǔ)。我們通過初試、復(fù)試、和考核期的重重考察為部門積累了許多優(yōu)秀的人才;我們有逐步建立健全的部門制度;我們有不斷探索態(tài)度至上的部門文化,我們在摸索中成長,我們在成長中壯大。在兩個學(xué)期的工作里,辦公室的每個新老干事都充分接觸了辦公室的日常工作,基本掌握了辦公室的工作技能,特別是應(yīng)變和組織協(xié)調(diào)能力,較好地完成了各學(xué)期之初學(xué)生會辦公室的既定計劃。為了每個成員能夠高效、快速的完成各項事務(wù),確保責(zé)任的落實,辦公室更新了部門制度,設(shè)置了日常組、通知組、文秘組、策劃組和財務(wù)組,日常組主要負(fù)責(zé)日常的一些事務(wù),包括后勤工作的安排及會議室的安排;通知組主要負(fù)責(zé)日常的通知,包括部門內(nèi)部活動、事務(wù)的通知及其他部門的相關(guān)通知;文秘組主要負(fù)責(zé)文檔類制作、文檔類整理、影集材料編輯和宣傳欄工作;策劃組主要負(fù)責(zé)本學(xué)期的部門各項活動的策劃及與各部門、其他學(xué)院的溝通及交流;財務(wù)組主要負(fù)責(zé)各部門的發(fā)票收集、核對及公共物品的保管及外借情況。各小組協(xié)調(diào)合作積極配合,不僅使辦公室的各項工作有條不紊的進行,而且使辦公室更加完善。為了促進本門內(nèi)部新老干事之間以及本部門與學(xué)院其他部門之間的交流學(xué)習(xí),我們還組織開展了多次交流活動,如座談會、籃球賽等。整個學(xué)期學(xué)生會辦公室扮演著組織樞紐的中樞作用,在完成日常工作的同時,還承擔(dān)了多次學(xué)院活動的組織協(xié)調(diào)工作,如校運會、院運會、1.29大合唱、迎新晚會等。我們在不斷積累經(jīng)驗的同時也在以更加嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)要求自我,既要有條不紊又要快速高效得完成工作。我們在探索的過程中時常碰到挫折,我們在努力工作的同時也時常出現(xiàn)失誤,但是我們不畏艱辛,我們上下求索,相信學(xué)生會辦公室的明天會更加美好!二.部門活動為了促進部門新老成員的交流,一年以來學(xué)生會辦公室組織了多次小組交流會。在各個小組負(fù)責(zé)人的帶領(lǐng)下與其他各小組展開輕松活躍的座談會,通過這樣的活動不僅促進了各個成員之間的相互了解而且為將來辦公室工作的開展奠定了良好的基調(diào)。另外,在這樣的交流中更全面地體現(xiàn)了各成員的特質(zhì),有利于挖掘個人的良好特質(zhì),因才施用,讓每個辦公室成員都能在各自的崗位上得到充分的鍛煉。這也是每個學(xué)期考核新干事的標(biāo)準(zhǔn)。除了開展部門內(nèi)部活動以外,我們還開展了與學(xué)生會其他部門之間的交流活動,目的在于通過這樣的活動,加深彼此之間的相互了解,增進友誼,為學(xué)院工作更好得開展提供必要條件。如與其他部門進行了多場籃球友誼賽,在揮灑汗水磨練意志的同時更培養(yǎng)了團隊協(xié)作的精神和能力。我們還組織制作了部門手冊,通過對工作手冊的學(xué)習(xí)加深了大家對于部門工作的認(rèn)識,強化了工作規(guī)范性。對于離開了辦公室的老干事,我們制作了部門專輯光盤作為留念,其中收入了一年以來大家一起工作生活的許多美好的瞬間,不僅表達學(xué)生會辦公室對于這些為部門作出過突出貢獻的老干事們的肯定,更加表達了對他們深深的感謝之情。三.部門活動存在的不足與改進方法一年以來學(xué)生會不僅在日常工作中表現(xiàn)出了更加成熟的精神面貌,在組織部門交流活動上也有了更多創(chuàng)新與發(fā)展。從日常工作上來說,我們擁有很強的機動性和協(xié)調(diào)性,能夠快速高效地完成既定的任務(wù),但是在事前的準(zhǔn)備和協(xié)調(diào)上還存在著不足。這樣的不足主要表現(xiàn)在對突發(fā)時間的應(yīng)急準(zhǔn)備上存在漏洞,同時考慮問題容易遺漏死角,對整個活動的協(xié)調(diào)性產(chǎn)生了影響。在將來的工作中我們一定要加強事前的準(zhǔn)備和協(xié)調(diào)工作,全面地考慮活動的各個細(xì)節(jié),做到不留死角,組織順暢。四.未來展望金山學(xué)院辦公室即將邁入發(fā)展的第三個學(xué)期了,隨著部門制度的不斷完善,部門文化的深化發(fā)展,學(xué)生會辦公室一定能更好得擔(dān)負(fù)起組織中樞的角色,在學(xué)生會日常工作中發(fā)揮更大的作用。夢想點燃希望,希望成就夢想,我們這樣一群懷揣夢想的人一定能創(chuàng)造金山學(xué)院美好的明天。工作總結(jié)范文6通過一年的工作與學(xué)習(xí),現(xiàn)將本年工作作以下總結(jié):一月份,二月份,主要負(fù)責(zé)建設(shè)營業(yè)部,工單檢查以及機房機線核查,機房設(shè)備端口與MDF橫列關(guān)聯(lián)不正確的問題解決;三、四月份去現(xiàn)場核查機房以及去對工單的核查,同時要做網(wǎng)元的成端圖,每天大概要做一二十張的成端圖和分線盒的現(xiàn)場標(biāo)簽等;配合西區(qū)接入維護中心的人一起去基站核對中繼光纜的長度。五月份,負(fù)責(zé)對滎陽的新裝工單核查和資源問題;對電交箱噴漆,到六月份底為止主要對,鞏義營業(yè)部機線核查質(zhì)檢,以及市區(qū)建設(shè)營業(yè)部機線核查工作,以及工單檢查。和建設(shè)營業(yè)部主管一起去檢查東區(qū)營業(yè)部的機房。從七月份至今到現(xiàn)在我們都是對上半年的上線網(wǎng)元進行再次的檢查;總的來說,對于機房的機線核查,和新裝工單的核查以及對資源問題的處理等等。共核查機房65個網(wǎng)元,核查新裝工單630張,自從統(tǒng)計開始,解決資源問題34個。從今年的工作來看,我覺得下年的工作重點應(yīng)該在這幾個方面;1、機線核查方面:由于裝維工作人員流動性大,對于機房維護工作不好管控。主要需要維護機房的裝維自覺維護好機房工作,資源方面及時返單更線,能按單施工的一定要按單施工,機房直列壞端口裝維總是不上報,造成系統(tǒng)空閑端口多,裝維反應(yīng)端口已滿。2、資源問題:該方面應(yīng)當(dāng)對裝維進行再次培訓(xùn),讓裝維及時反饋資源問題,今年工作當(dāng)中我發(fā)現(xiàn),集中分光光纜可以按單施工的比較少,一般都是配線光纜系統(tǒng)和現(xiàn)場不一致,裝維也不按單施工,也不上報問題導(dǎo)致,很長時間沒人解決。應(yīng)當(dāng)有裝維主管積極負(fù)責(zé)一起抓好,資源和現(xiàn)場一致問題。應(yīng)該限制時間處理,同時對于資源問題查出而及時行的解決,要跟蹤到位,直到問題被解決為止。3、工單質(zhì)檢:加大檢查力度,對不按單施工,返單更線的裝維,持續(xù)性檢查,對維護比較好,及時更線,貼標(biāo)簽的裝維,進行少量抽查,需要裝維主管配合進行通報裝維批評。在工作中,我們要及時的處理資源問題,和領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,對于管控工作,公司制定的有規(guī)定,嚴(yán)格按照規(guī)定執(zhí)行,相信會有好的結(jié)果。本年工作體會:身為資源中心的員工,在外勤班組,工作1年多,工作能力以及溝通能力都得到了很大的提升。非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給的工作機會,以及安排的任何任務(wù),我熱愛資源工作,希望有機會可以去資源上的另外兩個班組,了解學(xué)習(xí)和工作。還有咱們中心的績效考核可不可以公示一下?為什么扣績效分原因在哪?為什么會通報批評?然后為什么沒有通知到個人?我希望領(lǐng)導(dǎo)可以給個合理的解釋。我認(rèn)為公布出來才會有壓力和動力,要不然都不知道為什么扣分。明年工作計劃及時完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù),工作,希望可以學(xué)習(xí)到更多的資源方面的知識。工作總結(jié)范文7一、加強平安創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)為了搞好今年的平安創(chuàng)建工作,我局成立了平安創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,其他班子成員均任副組長,各股室及局屬單位負(fù)責(zé)人為成員,下設(shè)辦公室,兼任辦公室主任,任辦公室副主任。二、健全平安創(chuàng)建工作網(wǎng)絡(luò)局機關(guān)的平安創(chuàng)建,是第一責(zé)任人,鄒愛民是第二責(zé)任人;質(zhì)監(jiān)站的平安創(chuàng)建,是第一責(zé)任人,是第二責(zé)任人;水司的平安創(chuàng)建,是第一責(zé)任人,是第二責(zé)任人;設(shè)計室的平安創(chuàng)建,是第一責(zé)任人,是第二責(zé)任人;家庭的平安創(chuàng)建,單位職工為所在家庭的責(zé)任人。三、加強平安創(chuàng)建工作的宣傳主要通過大小會議和分發(fā)宣傳單的方式進行宣傳。8月份,召開了局系統(tǒng)大會,傳達了縣委常委、縣委政法委書記、縣公安局局長同志8月19日在20xx年全縣政法綜治暨國慶安保工作會上的講話《深化細(xì)化才能鞏固強化》的精神,并大力宣傳平安創(chuàng)建的重要意義。在各種小會議上,著重宣傳平安創(chuàng)建建設(shè)的具體要求。國家舉行北京天安門國慶閱兵儀式之前,向各干部職工家庭分發(fā)平安家庭創(chuàng)建宣傳單,宣傳家庭和睦,飲食衛(wèi)生,防火防盜,鄰里友好。四、認(rèn)真落實平安創(chuàng)建工作各項措施做任何工作,關(guān)鍵是落實。我局抓平安創(chuàng)建工作,具體落實了三項措施。即:1、人防。局機關(guān)、局屬各單位,除整個單位安排了專人負(fù)責(zé)外,各單位內(nèi)重點部位,也安排了人員負(fù)責(zé),例如局機關(guān)打印室安排了負(fù)責(zé),大院安排了負(fù)責(zé)。2、檢修。對局機關(guān)、局屬各單位的電線、安全設(shè)施經(jīng)常進行檢查,壞了的及時維修或更換,以防發(fā)生消防安全事故。3、督查。堅持一季督查1次;對象為局機關(guān)、局屬各單位、局系統(tǒng)職工的家庭;內(nèi)容是值班制度、防火措施、建筑安全和矛盾糾紛。20xx年,我局的平安創(chuàng)建設(shè)工作,做到了有領(lǐng)導(dǎo)、有網(wǎng)絡(luò)、有宣傳、有落實,雖無轟轟烈烈的聲勢,卻有扎扎實實的效果,達到了創(chuàng)建平安單位和平安家庭的目的。工作總結(jié)范文8自進公司的x個月以來,公司寬松融洽、團結(jié)向上的工作氛圍,感恩做人、敬業(yè)做事的企業(yè)理念,讓我很快喜歡上了目前我所從事的工作(新產(chǎn)品、新技術(shù)的開發(fā))。同時,公司提供的一系列完整的培訓(xùn)課程以及公司領(lǐng)導(dǎo)和老同事的無私幫助和耐心指導(dǎo),使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的`工作環(huán)境,較快的熟悉了太陽能行業(yè)相關(guān)技術(shù)特別是關(guān)于非晶硅薄膜電池組件相關(guān)技術(shù),為以后新產(chǎn)品、新技術(shù)的開發(fā)工作打下了較好的基礎(chǔ)。在這里我用一句話總結(jié)這x個月的工作:忙碌伴隨著充實,學(xué)習(xí)伴隨著收獲。在部門領(lǐng)導(dǎo)悉心的培養(yǎng)下,我從最基本的一些技術(shù)文件校對工作做起,踏踏實實的學(xué)習(xí),一步一個腳印的前進,到現(xiàn)在已經(jīng)能夠比較獨立承擔(dān)一些工作。其中主要完成的項目有:電池組件包裝箱技術(shù)規(guī)格書的修改。電池組件包裝箱的測試及報告。電池組件安裝說明書中英文版本的校對與修改。產(chǎn)品標(biāo)簽及包裝箱標(biāo)簽的設(shè)計。產(chǎn)品標(biāo)簽規(guī)格書的修改升級。電池組件技術(shù)規(guī)格書的修改升級。同部門領(lǐng)導(dǎo)和同事完成新產(chǎn)品光伏中空玻璃的設(shè)計、可行性分析報告、新產(chǎn)品試制及xx認(rèn)證的前期準(zhǔn)備工作。作為新人,目前我所能做的就是努力工作,我今后的職業(yè)生涯還很長,學(xué)習(xí)的機會還很多。為早日實現(xiàn)目標(biāo),我要求自己:努力工作,保持優(yōu)點,改正缺點,充分體現(xiàn)自己的人生價值,為企業(yè)美好的明天盡一份力。工作總結(jié)范文9一轉(zhuǎn)眼,成為xx公司這個大家庭的一員已經(jīng)x個月了,在領(lǐng)導(dǎo)的支持、指導(dǎo)以及同事們的幫忙下,使我順利度過了從審計人員到財務(wù)人員的主角轉(zhuǎn)變,在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,熟悉了財務(wù)部各項工作的流程。根據(jù)崗位職責(zé),領(lǐng)導(dǎo)分配我主要從事四方面的工作:公司現(xiàn)xx的管理工作。xx公司的財務(wù)工作。國資、財政月度快報和年度報表的編制工作。每季填寫上交所信息披露標(biāo)準(zhǔn)化報送系統(tǒng)并復(fù)核等。下頭總結(jié)一下這x個月的工作情景以及在工作中的收獲、提高和不足。現(xiàn)xx業(yè)務(wù)是我們公司今年新開展的業(yè)務(wù),也是公司今年的重點工作。我在以前審計工作中雖然也曾接觸過結(jié)算中心、財務(wù)公司等相類似業(yè)務(wù),但現(xiàn)xx還是第一次接觸。我在接手現(xiàn)xx工作后,經(jīng)過向同事請教、網(wǎng)絡(luò)搜索現(xiàn)xx相關(guān)資料,盡快了解了它的業(yè)務(wù)原理和操作流程,并起草了公司《現(xiàn)xx管理和操作辦法》。進取與工行聯(lián)絡(luò)溝通,查找部分子公司賬戶未掛靠上公司主賬戶的原因,及時補簽授權(quán)協(xié)議,目前xx家單位順利掛靠。同時辦理了現(xiàn)xx專用賬戶開設(shè)的工作,基本解決了現(xiàn)xx主業(yè)務(wù)與其他業(yè)務(wù)在一個賬戶中核算導(dǎo)致現(xiàn)xx收支余核算不便的問題。此外及時做好現(xiàn)xx臺賬,保證每周一次以電子郵件形式發(fā)到子公司進行核對。財務(wù)工作最基本是做賬,這也是一個財務(wù)人員最基本的技能。以前在審計工作中雖然也操作過同類型軟件,但那時僅僅使用查詢功能,操作比較簡單,此刻是真刀實槍要實際操作了,我不禁也心里沒底,一怕操作失誤,影響財務(wù)數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)的正確性。二怕操作不熟練手腳慢,影響整個部門工作進度。但部門領(lǐng)導(dǎo)和同事給予的真摯幫忙和耐心指導(dǎo),使我完全打消了這些顧慮,以較快的速度熟悉和掌握了這些軟件。異常是出三季度報告過程中,在領(lǐng)導(dǎo)的有效帶領(lǐng)下,大家齊心協(xié)力、加班加點,在要求的時間內(nèi)順利完成。經(jīng)過這次的實戰(zhàn)演練,我也清楚認(rèn)識到財務(wù)部好比是個產(chǎn)品裝配車間,財務(wù)報告就是我們的產(chǎn)成品,每個人雖然承擔(dān)的工序不一樣,但僅有每道工序都保證質(zhì)量,才能保證最終成品的品質(zhì),這絕不是一個人的工作,而是整個團隊合作的成果,需要財務(wù)部每個人都盡心盡力,盡職盡責(zé)。此外,我還擔(dān)任了部分工會經(jīng)費審計工作,審計是我的老本行,但做工會經(jīng)費審計還是第一次,我經(jīng)過查閱以前經(jīng)費審計檔案、熟悉工會相關(guān)財務(wù)會計制、與區(qū)總工會相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進取聯(lián)系、向工會財務(wù)請教等方式盡快融入了工作,并順利完成區(qū)總工會對公司本級工會的經(jīng)費審計工作,得到了審計小組同志的肯定。在部門領(lǐng)導(dǎo)的支持下,我還擔(dān)任部分管理工作,例如主持召開部門每周例會,協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)制定部門工作計劃等,使我的管理本事有了必須提高。經(jīng)過這x個月,我對財務(wù)工作有了必須的認(rèn)識,體會到財務(wù)工作與以前從事的審計工作的區(qū)別。審計的基本職能是監(jiān)督,重在查錯糾弊。而會計的基本職能是反映,旨在客觀公正真實地反映企業(yè)的經(jīng)濟狀況和成果。因為基本職能的不一樣,工作方法自然也不一樣。原先工作中一般都抓大放小,小金額的問題一般都忽略不計。財務(wù)工作就不一樣了,每一分錢都要算得清清楚楚,不能有分毫差錯。我要求自我做到“四心”,即熱心、耐心、細(xì)心和職責(zé)心。財務(wù)工作比較繁瑣,需要有愛崗敬業(yè)的精神,持之以恒,不急躁,不厭煩。工作中嚴(yán)肅認(rèn)真,一絲不茍。要抱著對自我負(fù)責(zé)、對公司負(fù)責(zé)、對股民負(fù)責(zé)的工作態(tài)度?;仡欉@x個月的工作,有收獲也有不足。首先,工作還不夠細(xì)心,在求速度的同時還要保證高質(zhì)量。其次,工作還不夠大膽主動。此外,解決問題、處理問題的本事和管理本事還有待提高。財務(wù)工作和審計工作一樣,需要不斷學(xué)習(xí),要學(xué)會在學(xué)中思,在思中學(xué),努力提高自我的業(yè)務(wù)水平。這x個月以來,公司舉辦了形形色色、豐富多彩的活動,使我深深感受到了公司的勃勃生機和活力,體會到了公司團結(jié)和諧的氛圍,看到了公司的迅速發(fā)展的潛力,我為能成為一名xx公司員工感到驕傲和自豪,也期望能和xx一齊奮斗、一齊發(fā)展。今后我會繼續(xù)以飽滿的工作熱情和勤懇的工作態(tài)度做好本職工作,為公司創(chuàng)造價值,為公司更輝煌的明天而奮斗。工作總結(jié)范文1020xx年我校在市委教科體工委、教科體局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照“黨建領(lǐng)航、立德育心,提質(zhì)惠民,打造中心”的XX教育發(fā)展新路徑,團結(jié)帶領(lǐng)全體師生,勤奮工作,取得了比較優(yōu)異的成績。一、工作的主要措施狠抓安全工作,牢固樹立沒有安全就沒有教育的理念。主要做了這么幾方面的工作:①強化安全意識。逢會必講安全,天天強調(diào)安全。讓安全意識入耳、入心、入行;②嚴(yán)格落實上級安全工作要求。保證規(guī)定動作在我校落實不變形、不走位、不打折扣;③結(jié)合學(xué)校實際進一步細(xì)化安全工作。學(xué)校把安全工作納入教師績效考核,強化全體教師的安全責(zé)任意識。其次,加強物防建設(shè),自籌資金安裝安全設(shè)施。第三,進一步加強人防建設(shè):明確值周人員安全管理責(zé)任,每天早中晚三次學(xué)生點名制度;建立校園周邊安全巡邏隊,每天晚上進行安全巡邏;建立防溺水工作專門巡邏隊,在夏季天氣炎熱時間,對周邊水域進行安全巡邏。2.抓實教學(xué)常規(guī),促進質(zhì)量提升。首先樹立向常規(guī)要質(zhì)量的理念。其次,建立教學(xué)常規(guī)管理相關(guān)制度。第三,嚴(yán)格落實制度措施:實行教學(xué)常規(guī)年級周周查、部門月月查、學(xué)校不定期查的三級檢查網(wǎng)絡(luò)。確保常規(guī)落實規(guī)范有序。3.加強制度建設(shè),以制度管人管事。走向制度化是管理精細(xì)化的必然要求。為了加強管理,學(xué)校制定并細(xì)化了《教學(xué)常規(guī)管理制度》、《教師考勤制度》、《教學(xué)質(zhì)量考評方案》、《獎勵性工資考核發(fā)放方案》、《評優(yōu)評先方案》等一系列制度。以制度管人管事,讓學(xué)校工作走上制度化、規(guī)范化軌道。4.加強師德師風(fēng)建設(shè)。在加強制度化建設(shè)的同時,學(xué)校也進一步加強師德師風(fēng)建設(shè):①建立制度,有“法”可依。學(xué)校制定《師德師風(fēng)考核方案》。對有違師德的行為根據(jù)情節(jié)輕重對照處理。對嚴(yán)重違反師德行為一票否決。②加強管理。對一些苗頭性的師德師風(fēng)問題,進行會議提醒、個別談話等方式解決在萌芽狀態(tài)。③樹立典型,示范引領(lǐng)。對學(xué)校表現(xiàn)優(yōu)異,敬業(yè)愛崗,關(guān)愛學(xué)生,成績顯著的教師進行表彰表揚。讓全體教師在身邊人身上吸取正能量。5.加強學(xué)生心理健康建設(shè)。隨著社會環(huán)境的發(fā)展變化,學(xué)生心理健康顯得更加重要。學(xué)校通過三方面加強學(xué)生心理健康建設(shè):①對教師進行學(xué)生管理知識培訓(xùn),轉(zhuǎn)變教育方法,保護、提升學(xué)生心理健康水平。②加強班主任工作交流,促進班級管理水平提升。③積極開展學(xué)生心理健康教育咨詢工作。安排專人負(fù)責(zé),結(jié)合學(xué)生特點進行咨詢輔導(dǎo)。工作總結(jié)范文11時光飛逝,從我第一次走上教師講臺到現(xiàn)在,已將近一年時間。這一年,對于我這個社會新鮮人來說,可謂意義非凡。回首這一年的工作實踐,我不禁思緒萬千、感慨不已。作為一名剛踏上工作崗位的青年教師,剛開始心中不免忐忑,幸運的是,學(xué)校各位領(lǐng)導(dǎo)和許多老師對我的工作給予了很多的關(guān)心和幫助,而我也一刻不敢忘記自身職責(zé),加倍努力,始終以勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作,以“師德”規(guī)范自己教育教學(xué)工作,以“當(dāng)一名好老師”作為自己工作的座右銘。一年來,我積極參加學(xué)校組織的各種學(xué)習(xí)政治活動,堅定正確的信仰,不斷提高思想覺悟,樹立正確的人生觀價值觀。與同事關(guān)系融洽,并發(fā)揚團隊協(xié)作精神,工作效率高。時刻以師德、師愛、師智、師能要求自己,經(jīng)常閱讀教學(xué)和教育類的書籍,不斷充實自己,提高自己。一年來我的各項工作都有條不紊的開展,獲取了很多寶貴的工作經(jīng)驗,現(xiàn)將一年的工作總結(jié)如下:一、在師德方面,注重自身修養(yǎng),言傳身教“無德不成師,德高才為范”,德是教師的靈魂,是教師的生命,作為一名教師,不僅要有淵博知識,精湛技藝,更重要的是要有高尚的德。我知道作為一名新教師,師德的修養(yǎng),不能靠一朝一夕而就,也不能掛在嘴上,夸夸其談。要善于學(xué)習(xí),用心修煉,從小事做起,從現(xiàn)在做起,從我做起,堅持不懈,持之以恒,我心里是這樣想的,也一直這樣做著。一年來我積極參加校內(nèi)外各種學(xué)習(xí)和培訓(xùn)外,還著重拜讀了各種書籍,不斷提高自身修養(yǎng),其中的名言名句時時催我上進,常常把我從挫折中扶起,使我堅定了小學(xué)教師崗位的信心,決心為教育事業(yè)奮斗終身。二、在思想上,熱愛本職工作,積極上進我始終相信我從事的事業(yè)是最有意義的,當(dāng)我引導(dǎo)學(xué)生走出困惑時,當(dāng)我看到學(xué)生回應(yīng)一張張快樂的笑臉時,我感到我的存在是那么的重要。加入新教師的行列后,我積極參加各種學(xué)習(xí)培訓(xùn),并思考“我如何更好的做好自己的工作,為社會培養(yǎng)全面發(fā)展的人才”,我深知要教育好學(xué)生,教師必須以身作則,同時做到教書育人、言傳身教、為人師表,以自己的人格、行為去感染學(xué)生,努力使學(xué)生、家長能接受我、信任我。三、在教學(xué)上,敬業(yè)愛崗,嚴(yán)謹(jǐn)治教。把學(xué)生教好,讓學(xué)生成功,是每一位教師最大的心愿、最高的榮譽,現(xiàn)在對課程改革環(huán)境下的教師,光有一桶水是不夠的。在工作中,我深知學(xué)習(xí)的重要性,抓住一切機會認(rèn)真學(xué)習(xí),在不斷學(xué)習(xí)、不斷實踐中不斷提高自身的教育教學(xué)水平。在校內(nèi),虛心、主動向指導(dǎo)老師及有經(jīng)驗的教師學(xué)習(xí)班級管理辦法和教學(xué)技能技巧,豐富教學(xué)手段,抓住學(xué)校安排外出學(xué)習(xí)的機會,虛心學(xué)習(xí),吸取別人的精華,在自己的教學(xué)中不斷實踐、總結(jié)、提高。教師不是教會學(xué)生知識的工具,而是引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí)的引導(dǎo)者,所以在教育學(xué)生時,我以培養(yǎng)能力、發(fā)展智力、造就新型人才為目的,上課時,注意開展以學(xué)生為主體的教學(xué)活動,培養(yǎng)和發(fā)展學(xué)生的語文實踐能力和創(chuàng)新能力,大膽放手,主動放權(quán),鼓勵他們動口動手動腦,重視培養(yǎng)學(xué)生主動獲取知識的能力,師生互動,課堂氣氛活躍,教學(xué)工作取得很大進步。以上是我從教一年來的一些工作和體會,從學(xué)生到教師的角色轉(zhuǎn)變,認(rèn)識到教師更需要不斷學(xué)習(xí)、不斷進步,從滿懷熱情躊躇滿志到必須干好每一件具體而瑣碎的小事,教師的工作平凡而偉大,從平凡中見偉大,所以在今后的工作中,我將不斷克服自身的一些不足,更加嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真學(xué)習(xí),體會和總結(jié)優(yōu)秀教師好的教學(xué)方法和經(jīng)驗,刻苦鉆研,不斷提高自身的教學(xué)水平和工作能力,在教學(xué)實踐中逐步完善自己,努力成為一名合格的教師。工作總結(jié)范文12我從xx年x月x日入職接手保密工作,到現(xiàn)在已經(jīng)有3個月的時間,從剛開始的一頭霧水到現(xiàn)在已經(jīng)步入正軌,這期間我不斷加強自身保密知識的學(xué)習(xí),嚴(yán)格按照保密管理制度要求做事,及時完善各類工作檔案,現(xiàn)將這三個月的工作總結(jié)如下:一、抓好保密教育宣傳結(jié)合工作實際,大力加強保密教育,最近下發(fā)第三季度保密教育課題,內(nèi)容是如何防止泄密事件的發(fā)生,并統(tǒng)一發(fā)放測試題,進一步鞏固基礎(chǔ)知識;本周三組織涉密人員學(xué)習(xí)國家保密局最新下發(fā)的保密宣傳教育片,手機背后的諜網(wǎng)和保密實施辦法,會后統(tǒng)一發(fā)測試題;將今年《保密工作》雜志1-8期分到各個單位,讓各單位涉密人員相互借閱。二、抓好對涉密人員的監(jiān)督管理每個月定期去中厚板、鍛造以及南山工業(yè)型材檢查工作,收取自查報告以及相關(guān)資料,查看涉密人員保密工作筆記,一旦發(fā)現(xiàn)問題并及時反映;對新的涉密人員進行相關(guān)手續(xù)辦理,脫離涉密崗位的按規(guī)定實行脫密期管理;給涉密人員發(fā)放了第二季度保密津貼,第三季度正在申請中。三、抓好保密要害部位的保密管理按照市保密局要求認(rèn)真開展自查自評工作,著重檢查涉密人員、涉密載體、防范措施的管理工作,確保保密要害部位萬無一失。認(rèn)真對密級文件的傳遞、借閱、清退做到來去有記錄,避免丟失;對涉密文件按要求做好立卷、歸檔等工作;涉密文件的制作、打印、復(fù)制、刻盤由專人負(fù)責(zé),并做好相關(guān)文件的記錄。四、認(rèn)真抓好網(wǎng)絡(luò)、信息、載體保密安全,防范于未然確保涉密計算機不聯(lián)網(wǎng),杜絕計算機系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)等現(xiàn)代化辦公設(shè)備的失泄密事件發(fā)生;凡是涉密移動存儲介質(zhì)、涉密計算機等嚴(yán)格按照《關(guān)于國家秘密載體保密管理規(guī)定》,實行專人使用,專人管理,嚴(yán)禁帶回家中,嚴(yán)禁帶入工作場所,出現(xiàn)問題送指定機構(gòu)進行維修維護。五、及時完善各類保密工作管理檔案定期補充各類保密檔案,有月度性的以及季度性的,定期完善補充,禁止拖延。下步工作計劃:1、繼續(xù)完善保密制度匯編,及時補充相關(guān)制度及文件;2、繼續(xù)加強對涉密人員的保密教育,定期檢查保密工作,組織涉密人員參加第四季度保密培訓(xùn);3、在做好本職保密工作之余,學(xué)習(xí)知識產(chǎn)權(quán)方面的相關(guān)知識,進一步提升自己業(yè)務(wù)知識;4、申請第三季度涉密人員保密津貼,及時發(fā)放保密津貼;5、完成年底各項總結(jié),以及20xx年各項計劃,完善20xx年所有保密工作檔案,并準(zhǔn)備20xx年新檔案。工作總結(jié)范文1320xx年即將過去,20xx年的鐘聲將要響起,在這辭舊迎新的時刻,我把我們班組20xx年的工作做以回顧,為做好下一年度的工作做好準(zhǔn)備。在20xx年,公司的體制經(jīng)歷了從起始到完善的轉(zhuǎn)化過程,這其中,公司領(lǐng)導(dǎo)給予我了充分的信任,讓我做了承上啟下的班組長。在即將過去的20xx年,我們班組按照工程部的具體工作要求,做到了規(guī)范操作,確保了設(shè)備的安全和正常運行,在不同的季節(jié)及時送涼和供暖,使各樓層的客戶,客人感到滿意。在工作時間段內(nèi),我們班組的每個同志都能夠聽從指揮,顧全大局,積極熱情配合工作,任勞任怨,能夠做到正點巡視和多巡視,及時發(fā)現(xiàn)問題,如:19F小管井閥門破裂,29F獨立系統(tǒng)交換器前端和后端的法蘭盤的軟連接損壞,集水坑的浮球開關(guān)損壞造成潛水泵無法自動啟動等故障,我們班組都能及時發(fā)現(xiàn),防止了故障的進一步擴大,使公司設(shè)備處于良好的運行狀態(tài)。在勞動紀(jì)律方面,同志們都能嚴(yán)格要求自己,提前接班,詳細(xì)了解上一班次中設(shè)備的運行情況及問題,作好交接班記錄,解決好交接班時間的尾巴問題,通過酒店四月份的培訓(xùn),全班同志還掌握了禮貌、禮儀、文明用語等知識。在個人工作中,我能遵守各項工作制度,團結(jié)同事,保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,任勞任怨,嚴(yán)格要求自己,做到承上啟下的橋梁作用,及時傳達好公司領(lǐng)導(dǎo)下達的工作要求。在下一年度的工作中,我們班組將在工程部領(lǐng)導(dǎo)下,團結(jié)一心,努力學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)技能,找出差距和不足,不驕傲,努力完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作,使我們公司興旺發(fā)達、經(jīng)濟效益更上一層樓做出我們班組的貢獻。工作總結(jié)范文14一、缺陷處理、工作票執(zhí)行匯總及缺陷分析和工作票執(zhí)行問題分析。1、缺陷:1.1缺陷統(tǒng)計:熱控專業(yè)20xx年1月1日至11月30日共接收各類缺陷477條,消除4條,未消1條,未消缺陷為中水油區(qū)東南角攝像頭朝向天空,無法操作,攝像頭云臺壞,備件已訂購,到后更換;缺陷消率為99.8%,相比去年同期792條缺陷下降39.8%。全年未發(fā)生缺陷確認(rèn)及消缺延期現(xiàn)象。1.2缺陷分析:1.2.1從發(fā)生缺陷系統(tǒng)分析熱控專業(yè)477條缺陷中,其中除灰除渣系統(tǒng)60條,占12.6%,缺陷主要集中在發(fā)送罐料位(12條)、氣動圓頂閥門(12條)、布袋除塵電動閥門及取樣壓力(共12條)方面;脫硫系統(tǒng)114條,占23.9%,缺陷主要集中在CEMS(18條)、二期脫硫蘭陵電動閥門(30條)主要為閥門質(zhì)量引起、密度計(13條)方面;化學(xué)系統(tǒng)179條37.5%,缺陷主要集中于在線儀表(88條),液位計(26條)方面;中水系統(tǒng)63條,占13.2%,缺陷主要集中于監(jiān)控系統(tǒng)(13條)由于施工及設(shè)備質(zhì)量引起、在線儀表(12條)由于余氯選型不匹配引起,現(xiàn)已將原水及清水余氯表取消、流量及液位(共16條)由于#1、#2澄清池入口流量計安裝位置及系統(tǒng)原因引起,現(xiàn)已在原水泵出口母管上安裝超聲波流量計。;汽機系統(tǒng)41條,占8.6%缺陷主要集中于氫氣系統(tǒng)(12條)、發(fā)電機內(nèi)冷水PH、導(dǎo)電度表(13條)、輔機循環(huán)水液位(10條)主要為水位太高淹沒測量天線引起,現(xiàn)已改為壓力式液位計;輸煤系統(tǒng)20條,占4.2%缺陷主要是程控方面。1.2.2從發(fā)生缺陷時間上分析,發(fā)生在夜間、中午、下午值班期間缺陷占80%。通過以上分析在明年缺陷方面我們要做好幾方面工作:a、對設(shè)備安裝及設(shè)計方面問題及質(zhì)量差故障較高的設(shè)備,及時與電廠專工聯(lián)系進行技術(shù)改造及設(shè)備更換。b、加強巡檢力度,每天認(rèn)真巡檢及時處理巡檢時發(fā)現(xiàn)的缺陷陷患,將缺陷消除在萌芽狀態(tài)。c、加強員工技術(shù)培訓(xùn),提高員工分析處理缺陷能力,對發(fā)生缺陷深層次分析,徹底處理,不要為消缺而消缺,避免重復(fù)缺陷發(fā)生。d、加強值班及夜班處理缺陷力度,對當(dāng)天白班出現(xiàn)的設(shè)備問題及時徹底處理,盡量不要將問題留到夜間及次日處理。e、按時做好設(shè)備定期檢查試驗工作、通過機組檢修對設(shè)備陷患進行徹底處理。專責(zé)人對專責(zé)區(qū)域內(nèi)備品備件情況做到心中有數(shù),做好統(tǒng)計及申報工作,及時更新設(shè)備臺帳,避免因無備件沒有造成缺陷長時間不能處理。2、工作票方面2.1工作票統(tǒng)計:熱控專業(yè)20xx年1月1日至11月30日共辦理熱控工作票302張,產(chǎn)生廢票26張,已全部執(zhí)行,辦理二級動火工作票6張,已全部執(zhí)行。工作票合格率為92%,相比去年同期288張工作票增加7.2%,廢票減少3張。2.2工作票分析:在302張熱控工作票中,其中#1機辦理17張,#2機辦理7張,#3機辦理25張,#4機辦理17張,安正達中水辦理18張,化學(xué)運行辦理72張,脫硫除灰運行辦理144張,物業(yè)公司1張,輸煤運行1張。6張二級動火工作票中,#3機辦理2張,#4機辦理1張,化學(xué)運行辦理1張。26張廢票產(chǎn)生原因主要為工作未執(zhí)行或發(fā)現(xiàn)工作票存在錯誤無法對工作票進行修改需重新辦理。因已執(zhí)行工作票存在錯誤考核170元。2.3工作票中存在主要問題:工作票中存在錯別字、語句不通、工作負(fù)責(zé)人工作結(jié)束后未簽字、工作班成員代簽現(xiàn)象,工作票格式不符,最主要是工作票危險點分析及預(yù)控措施不全面,對工作起不到安全保護作用。二、定期工作及設(shè)備巡檢監(jiān)督情況及存在問題和分析2.1定期工作監(jiān)督情況:專業(yè)人員能認(rèn)真執(zhí)行專業(yè)制定的各項定期工作,但在月度定期工作記錄上不能及時記錄及記錄不詳細(xì)情況。在定期工作項目上做的不細(xì)今年未制定重要盤柜及設(shè)備的衛(wèi)生清理工作,存在重要設(shè)備及盤柜由于積灰存在安全隱患。在明年的定期工作中要進行完善。2.2設(shè)備巡檢監(jiān)督情況:專業(yè)人員每天能夠按時進行設(shè)備巡檢,存在問題是部分巡檢人員對巡檢時發(fā)現(xiàn)的問題及處理后的結(jié)果未在巡檢卡上進行記錄,另外對設(shè)備重要參數(shù)歷史曲線巡檢力度不夠。部分重要設(shè)備巡檢卡中設(shè)備正常參數(shù)范圍未標(biāo)清,需在今后的巡檢中對巡檢卡逐步優(yōu)化,提高巡檢質(zhì)量及效率。管理人員對巡檢質(zhì)量檢查力度不夠,三、機組檢修及技改工程執(zhí)行情況。檢修和技改后設(shè)備狀況,人員、物資、組織管理等在檢修、技改中存在的問題與分析。3.1機組機修方面:今年共完成機組各類檢修8次,共計完成檢修項目143項。檢修后設(shè)備各項指標(biāo)都能達到預(yù)期目標(biāo),設(shè)備運行狀況良好。3.2技術(shù)改造方面:今年共計完成各類技改項目18項,主要技術(shù)改造內(nèi)容為:3.2.1二期#3、#4爐增壓風(fēng)機溫度測點增加、液壓油站就地壓力表更改壓力變送器3.2.2一二期脫硫系統(tǒng)環(huán)保新增上傳環(huán)保測點3.2.3二期脫硫系統(tǒng)濾液水池變頻泵改造3.2.4一二期脫硫系統(tǒng)入口CEMS數(shù)據(jù)傳輸至省環(huán)保監(jiān)測平臺3.2.5空冷噴淋泵出口新增超聲波流量計電源引接3.2.6一二期綜合水泵房排水泵及中水排水泵液位計增回聲光報警信號3.2.7一二期汽水取樣間爐水增加氫電導(dǎo)儀表四套3.2.8一期脫硫灰至水泥廠新增氣動四個閥門就地及遠(yuǎn)方控制系統(tǒng)3.2.9一期反滲透增加還原劑泵控制系統(tǒng)3.2.10一期入口CEMS增加皮托管流量計3.2.11制冷站冷熱水泵,反滲透高壓泵變頻柜溫度高存在安全隱患,柜內(nèi)排風(fēng)扇改造3.2.12中水原水泵出口增加超聲波流量計3.2.13#1、#3、#4機精處理8350PH在線儀表更改為8362PH表3.2.14中水燃油變頻柜接觸器觸點后故障率高,將接觸器拆除,對控制回路改造3.2.15濕磨A、B旋流器電動推桿原行程開關(guān)故障率高,更改為接近開關(guān)3.2.16制冷加熱站蒸汽管路疏水手動閥更改為電動閥3.2.17#3、#4爐布袋除塵器#3反吹風(fēng)機入口電動閥門位置改造3.2.18#1、#2爐斗提機斷鏈報警接近開關(guān)位置改造四、績效分配、技術(shù)培訓(xùn)等在生產(chǎn)管理中起到的作用與問題分析4.1績效分配方面八月份按員工技能水平程度對員工績效系統(tǒng)數(shù)進行了合理調(diào)整并通過專業(yè)內(nèi)部分配績效在生產(chǎn)管理中起到了積極作用,有助于管理人員對員工的管理。4.2技術(shù)培訓(xùn)方面今年開展理論技術(shù)培訓(xùn)次數(shù)不少,收到了一定的成效,但是沒有達到理想效果,特別是在程控系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)、在線儀表系統(tǒng)方面與現(xiàn)場設(shè)備維護方面銜接不上,各自只對自已專責(zé)了解,員工普扁沒有主動學(xué)習(xí)技能意識,獨自分析處理能力差,不能達到一專多能,在明年在這方面加大力度,建立起培訓(xùn)獎懲機制。五、隊伍結(jié)構(gòu)、人員狀況存在問題與分析隊伍結(jié)構(gòu)、人員狀況方面通過上半年對班組進行優(yōu)化分配對班組人員技能水平起到了一定效果。存在問題是專業(yè)內(nèi)技術(shù)員、安全員、資料員一人兼做沒有起到應(yīng)有的效果,形同虛設(shè),哪個方面工作也沒有做好,20xx年繼續(xù)對班組人員優(yōu)化,實行優(yōu)勝劣汰,能者上,庸者下,將相關(guān)責(zé)任合理分配,真正做到責(zé)任到人。六、20xx年生產(chǎn)工作的思路及建議。20xx年熱控專業(yè)通過全體員工共同努力,取得較好的成績,但也存在很多
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