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第頁共頁代理記賬公司勞動合同范本甲方：（公司名稱）地址：法定代表人：注冊資本：統(tǒng)一社會信用代碼：乙方：（員工姓名）性別：年齡：身份證號碼：家庭住址：聯(lián)系電話：為明確雙方的勞動權利和義務，甲乙雙方依據《中華人民共和國勞動法》等相關法律法規(guī)，經友好協(xié)商，就乙方就職于甲方的具體事宜達成如下勞動合同：一、聘用崗位及工作內容1.甲方聘用乙方為代理記賬公司的員工，擔任（聘用崗位），負責（工作內容）。2.乙方應按照公司的要求，認真履行崗位職責，完成工作任務。二、試用期1.乙方的勞動合同為（試用期/正式雇傭）合同，試用期為（時間期限），以書面形式通知方式解除。2.在試用期內，雙方如有不滿意，可以提前終止合同。三、工作時間與休息1.乙方每天工作時間為8小時，一周工作時間不超過40小時。2.如有特殊情況需要加班，甲方應提前與乙方協(xié)商，并支付相應的加班費。3.乙方享受法定節(jié)假日和公司規(guī)定的帶薪休假。四、工資及福利待遇1.甲方向乙方支付的工資為（具體金額）元/月，每月底薪發(fā)放。2.乙方享受社會保險和住房公積金等相關福利待遇，具體待遇按照國家和公司規(guī)定執(zhí)行。五、保密責任與知識產權1.乙方在任職期間和離職后要對甲方的商業(yè)秘密、客戶信息和公司機密保密，不得泄露或非法使用。2.乙方創(chuàng)作的工作成果屬于甲方的知識產權，不得對外公開或轉讓。六、勞動糾紛處理1.乙方在工作中有異議或權益受到侵害，應及時向甲方提出，并予以解決。2.如發(fā)生勞動糾紛，雙方應友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向勞動爭議調解委員會申請調解或向人民法院提起訴訟。七、違約責任1.乙方在未經甲方同意的情況下擅自離職，應向甲方支付違約金。2.乙方因故擅自離職，導致甲方損失的，乙方應按照實際損失承擔賠償責任。八、解除勞動合同1.本勞動合同的解除方式包括合同期滿、試用期結束、雙方協(xié)商一致、自然解除等。2.按照法律法規(guī)和公司規(guī)定，解除勞動合同應提前（時間期限）書面通知對方。九、其他約定1.本合同自（年-月-日）起生效。2.本合同正本一式兩份，甲方和乙方各持一份。甲方：乙方：（公司名稱）

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