企業(yè)個(gè)人上半年工作總結(jié)語

企業(yè)個(gè)人上半年工作總結(jié)語一、工作成果

1、順利完成公司上半年的目標(biāo)，個(gè)人業(yè)績(jī)比去年同期增長(zhǎng)20%。

2、成功開發(fā)了新客戶，并與其簽訂了長(zhǎng)期合作的協(xié)議。

3、成功與某大型企業(yè)建立了戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系，為其提供長(zhǎng)期的產(chǎn)品和服務(wù)。

4、成功提高了公司的知名度和市場(chǎng)占有率，擴(kuò)大了品牌影響力。

5、有效管理和培訓(xùn)了銷售團(tuán)隊(duì)，提高了團(tuán)隊(duì)的銷售能力和綜合素質(zhì)。

二、工作亮點(diǎn)

1、成功利用個(gè)人資源為企業(yè)帶來了新的業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)，增加了公司的收入。

2、在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈的情況下，通過改進(jìn)銷售策略和提升產(chǎn)品質(zhì)量，成功提高了個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的銷售業(yè)績(jī)。

3、積極協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，解決了客戶投訴和售后服務(wù)問題，提升了客戶滿意度。

4、針對(duì)市場(chǎng)變化及時(shí)調(diào)整銷售策略，有效應(yīng)對(duì)了市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的挑戰(zhàn)。

5、通過深入了解客戶需求，成功為客戶提供了個(gè)性化的解決方案，贏得了客戶的信任和贊譽(yù)。

三、工作不足及改進(jìn)方案

1、個(gè)人銷售技能仍需進(jìn)一步提高，以更好地應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化和客戶需求。改進(jìn)方案：參加銷售培訓(xùn)課程，學(xué)習(xí)新的銷售技巧和方法。

2、在處理客戶投訴和售后服務(wù)方面，還需加強(qiáng)與團(tuán)隊(duì)的協(xié)作和溝通。改進(jìn)方案：定期召開團(tuán)隊(duì)會(huì)議，分享經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，提高整體服務(wù)質(zhì)量。

3、對(duì)于新產(chǎn)品的推廣和應(yīng)用還需加強(qiáng)市場(chǎng)調(diào)研和分析。改進(jìn)方案：深入了解行業(yè)趨勢(shì)和市場(chǎng)變化，積極推廣符合市場(chǎng)需求的新產(chǎn)品。

4、在管理團(tuán)隊(duì)方面還需提高領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)凝聚力。改進(jìn)方案：加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，提高團(tuán)隊(duì)成員的協(xié)作和溝通能力。

5、對(duì)于未來的市場(chǎng)預(yù)測(cè)和競(jìng)爭(zhēng)趨勢(shì)還需加強(qiáng)分析和研究。改進(jìn)方案：關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)趨勢(shì)，及時(shí)調(diào)整戰(zhàn)略和策略以適應(yīng)市場(chǎng)需求的變化。上半年度個(gè)人思想?yún)R報(bào)總結(jié)尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

在過去的上半年中，我謹(jǐn)代表自己，就個(gè)人思想方面的工作進(jìn)行總結(jié)和匯報(bào)。

一、工作回顧

在這半年的時(shí)間里，我始終秉持著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，不斷學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)步，努力提高自己的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。

在思想方面，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的理論知識(shí)，深入領(lǐng)會(huì)了新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的核心要義。通過參加黨組織的各種學(xué)習(xí)活動(dòng)，我更加明確了黨的方針政策，堅(jiān)定了自己的政治立場(chǎng)。同時(shí)，我也意識(shí)到，只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，才能更好地適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的需要。

在業(yè)務(wù)方面，我始終保持著對(duì)工作的熱情和責(zé)任心。上半年中，我積極參與了各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作，努力提高自己的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。在工作中，我始終堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，盡最大努力為群眾提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。同時(shí)，我也意識(shí)到，只有不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步，才能更好地為人民服務(wù)。

二、工作總結(jié)

在這半年的工作中，我取得了一定的成績(jī)和收獲。但是，也存在一些問題和不足。具體表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

1、學(xué)習(xí)方面：雖然我一直在努力學(xué)習(xí)和提高自己的知識(shí)水平，但是學(xué)習(xí)效果并不理想。主要是因?yàn)閷W(xué)習(xí)時(shí)間不夠充裕，學(xué)習(xí)方法單一，缺乏針對(duì)性。因此，在下半年中，我將更加注重學(xué)習(xí)方法的選擇和時(shí)間的安排，提高學(xué)習(xí)效率。

2、工作方面：在工作中，我有時(shí)會(huì)遇到一些困難和挑戰(zhàn)。主要是因?yàn)樽约旱哪芰徒?jīng)驗(yàn)不足，需要進(jìn)一步提高自己的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。因此，在下半年中，我將更加注重學(xué)習(xí)和實(shí)踐相結(jié)合的方式，提高自己的工作能力。

3、思想方面：雖然我一直在努力學(xué)習(xí)和提高自己的思想素質(zhì)和政治覺悟，但是還存在一些問題。主要是因?yàn)樽约旱乃枷刖辰邕€需要進(jìn)一步提高，對(duì)于一些政策的理解還不夠深入。因此，在下半年中，我將更加注重對(duì)政策的學(xué)習(xí)和理解，提高自己的思想境界和政治覺悟。

三、工作展望

在下半年中，我將繼續(xù)保持認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度和不斷學(xué)習(xí)的精神，不斷提高自己的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。具體來說：

1、學(xué)習(xí)方面：我將繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自己的知識(shí)水平和綜合素質(zhì)。同時(shí)，我也將注重學(xué)習(xí)方法的選擇和時(shí)間的安排，提高學(xué)習(xí)效率。

2、工作方面：我將繼續(xù)努力工作，不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。同時(shí)，我也將注重學(xué)習(xí)和實(shí)踐相結(jié)合的方式，提高自己的工作能力。

3、思想方面：我將繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)對(duì)政策的學(xué)習(xí)和理解，提高自己的思想境界和政治覺悟。同時(shí)，我也將注重對(duì)時(shí)事政治的學(xué)習(xí)和分析，保持對(duì)時(shí)事政治的敏銳性和判斷力。

4、其他方面：我也將注重與其他同事的交流和合作，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。同時(shí)，我也將注重個(gè)人生活和家庭生活的平衡發(fā)展，保持良好的心態(tài)和生活狀態(tài)。

總之在下半年中我將繼續(xù)努力工作和學(xué)習(xí)不斷提高自己的綜合素質(zhì)和能力水平為黨和人民做出更多的貢獻(xiàn)。上下聯(lián)動(dòng)整改工作情況報(bào)告與上半年個(gè)人述職報(bào)告匯編尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

在過去的一年中，我們按照公司的要求和部署，積極開展上下聯(lián)動(dòng)整改工作，取得了一定的成效。現(xiàn)在，我將對(duì)上半年的個(gè)人工作進(jìn)行述職報(bào)告，并對(duì)整改工作情況進(jìn)行報(bào)告。

一、整改工作情況

1、制定整改方案。我們根據(jù)公司的要求和部署，結(jié)合部門實(shí)際情況，制定了詳細(xì)的整改方案，明確了整改目標(biāo)、措施和時(shí)間表。

2、落實(shí)整改責(zé)任。我們按照整改方案的要求，將整改任務(wù)分解到個(gè)人，明確每個(gè)人的責(zé)任和任務(wù)，確保整改工作的順利實(shí)施。

3、加強(qiáng)培訓(xùn)教育。我們組織員工參加了公司舉辦的各類培訓(xùn)課程，加強(qiáng)員工的安全意識(shí)和技能水平，提高員工的工作能力和素質(zhì)。

4、建立長(zhǎng)效機(jī)制。我們建立了完善的檢查、考核和獎(jiǎng)懲機(jī)制，對(duì)員工的工作表現(xiàn)進(jìn)行定期評(píng)估和考核，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的員工進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)和表彰。

5、加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)。我們積極與相關(guān)部門和人員溝通協(xié)調(diào)，加強(qiáng)協(xié)作配合，確保整改工作的順利進(jìn)行。

二、上半年個(gè)人述職報(bào)告

1、工作目標(biāo)完成情況。我按照公司的要求和部署，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成了上半年的工作任務(wù)。具體來說，我完成了以下工作：

a.組織員工參加公司舉辦的各類培訓(xùn)課程，提高員工的安全意識(shí)和技能水平；

b.積極與相關(guān)部門和人員溝通協(xié)調(diào)，加強(qiáng)協(xié)作配合，確保整改工作的順利進(jìn)行；

c.認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成了公司下達(dá)的其他任務(wù)。

2、工作亮點(diǎn)和不足。我的工作亮點(diǎn)在于能夠積極與相關(guān)部門和人員溝通協(xié)調(diào)，加強(qiáng)協(xié)作配合，確保整改工作的順利進(jìn)行。但是我也存在一些不足之處，比如在工作中有時(shí)候會(huì)出現(xiàn)一些疏漏和錯(cuò)誤，需要加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)和提高。

3、下一步工作計(jì)劃。下一步我將繼續(xù)按照公司的要求和部署，認(rèn)真履行工作職責(zé)，加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)和提高，進(jìn)一步提高工作效率和質(zhì)量。具體來說，我計(jì)劃完成以下工作：

a.加強(qiáng)員工的安全意識(shí)和技能水平培訓(xùn)教育；

b.加強(qiáng)與相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)；

c.認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成公司下達(dá)的其他任務(wù)。

4、對(duì)公司的建議和意見。我認(rèn)為公司在未來的發(fā)展中應(yīng)該繼續(xù)加強(qiáng)員工的培訓(xùn)教育，提高員工的安全意識(shí)和技能水平；同時(shí)應(yīng)該加強(qiáng)與相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)，確保工作的順利進(jìn)行；最后應(yīng)該加強(qiáng)公司的管理力度，提高工作效率和質(zhì)量。

以上就是我的上半年的個(gè)人述職報(bào)告和整改工作情況報(bào)告。謝謝大家！總經(jīng)辦工作計(jì)劃一、總體目標(biāo)

總經(jīng)辦在未來的工作中，要以服務(wù)為宗旨，以制度為保障，以文化為紐帶，以創(chuàng)新為動(dòng)力，以效率為關(guān)鍵，以團(tuán)隊(duì)為基礎(chǔ)，以形象為目標(biāo)，以法規(guī)為底線，以共贏為追求，以變化為引導(dǎo)，以平臺(tái)為基礎(chǔ)，以高效為生命，以專業(yè)為方向，以競(jìng)爭(zhēng)為動(dòng)力，以人才為核心，以質(zhì)量為保障，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以品牌為生命，以戰(zhàn)略為先導(dǎo)，以效益為中心，以創(chuàng)新為靈魂，以領(lǐng)導(dǎo)力為關(guān)鍵，以執(zhí)行力為重點(diǎn)，全面落實(shí)總經(jīng)辦的工作任務(wù)和目標(biāo)。

二、具體工作計(jì)劃

1、制度建設(shè)：制定和完善總經(jīng)辦相關(guān)規(guī)章制度，規(guī)范總經(jīng)辦內(nèi)部管理流程，提高工作效率和質(zhì)量。

2、組織架構(gòu)優(yōu)化：根據(jù)公司戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需求，優(yōu)化總經(jīng)辦組織架構(gòu)和職責(zé)分工，提高管理效率和協(xié)同效應(yīng)。

3、人力資源管理工作：制定和完善人力資源管理制度，加強(qiáng)人才引進(jìn)、培養(yǎng)、使用和激勵(lì)工作，提高員工素質(zhì)和滿意度。

4、企業(yè)文化建設(shè)：加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，提升員工認(rèn)同感和歸屬感，促進(jìn)企業(yè)凝聚力和向心力。

5、信息化建設(shè)：加強(qiáng)信息化建設(shè)，提高信息化水平，實(shí)現(xiàn)信息共享和流程優(yōu)化。

6、團(tuán)隊(duì)建設(shè)：加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提高團(tuán)隊(duì)凝聚力和協(xié)作能力，促進(jìn)員工個(gè)人成長(zhǎng)和團(tuán)隊(duì)發(fā)展。

7、公關(guān)與宣傳：加強(qiáng)公關(guān)與宣傳工作，提升企業(yè)形象和品牌價(jià)值。

8、質(zhì)量與安全管理：加強(qiáng)質(zhì)量與安全管理工作，確保企業(yè)各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)的合規(guī)性和安全性。

9、知識(shí)管理工作：加強(qiáng)知識(shí)管理工作，促進(jìn)知識(shí)共享和傳承，提高企業(yè)創(chuàng)新能力和競(jìng)爭(zhēng)力。

10、培訓(xùn)與學(xué)習(xí)：加強(qiáng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí)工作，提高員工素質(zhì)和技能水平，促進(jìn)個(gè)人成長(zhǎng)和企業(yè)發(fā)展。

11、績(jī)效管理：制定科學(xué)合理的績(jī)效管理制度，提高員工績(jī)效表現(xiàn)和企業(yè)整體效益。

12、費(fèi)用管控：加強(qiáng)費(fèi)用管控工作，降低成本支出和提高效益。上半年學(xué)校工作總結(jié)本學(xué)年，我校認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的精神，以“圍繞一個(gè)中心，強(qiáng)化四個(gè)意識(shí)，落實(shí)四項(xiàng)措施，突出三個(gè)重點(diǎn)，提高兩個(gè)水平”為工作思路，團(tuán)結(jié)協(xié)作、務(wù)實(shí)進(jìn)取、開拓創(chuàng)新，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，努力提高育人質(zhì)量。在上級(jí)教育行政部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過全體師生的共同努力，取得了一定的成績(jī)。現(xiàn)將本期工作總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)。班子成員堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度，學(xué)習(xí)先進(jìn)的辦學(xué)理念和先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)，努力提高班子成員的辦學(xué)思想和管理水平。二是認(rèn)真執(zhí)行民主集中制原則，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的原則，做到各司其職，各負(fù)其責(zé)。三是關(guān)心群眾，依靠群眾，積極為教職工辦實(shí)事，解難事。四是加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，班子成員之間互相信任，互相諒解，顧全大局，講原則，講團(tuán)結(jié)。五是注重提高中層干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)，今年下期對(duì)中層干部進(jìn)行了重新聘任，并加強(qiáng)了培訓(xùn)，使中層干部隊(duì)伍更加年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化。

2、加強(qiáng)師德建設(shè)。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)《公民道德實(shí)施綱要》《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》以及《關(guān)于在全市公民中開展道德規(guī)范教育的通知》，以市、區(qū)兩級(jí)行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)為契機(jī)，狠抓教師職業(yè)道德教育；二是積極開展“講文明、樹新風(fēng)”活動(dòng)；三是關(guān)心愛護(hù)學(xué)生，做學(xué)生的良師益友；四是重視培養(yǎng)教師的典型；五是提高教師的業(yè)務(wù)水平。

3、加強(qiáng)班主任隊(duì)伍建設(shè)。班主任是學(xué)校德育工作的主力軍。進(jìn)一步加強(qiáng)班主任隊(duì)伍的培養(yǎng)和管理，堅(jiān)持每月召開一次班主任例會(huì)，認(rèn)真總結(jié)上月工作，安排布置下月工作；認(rèn)真組織班主任參加班主任培訓(xùn)和開展校本研究；繼續(xù)開展優(yōu)秀班主任評(píng)比活動(dòng)，使班主任工作目標(biāo)更明確，責(zé)任更清楚，力量得到加強(qiáng)。

二、教育教學(xué)工作

1、強(qiáng)化常規(guī)管理，規(guī)范教學(xué)行為。一是嚴(yán)格落實(shí)教學(xué)常規(guī)。開學(xué)初便對(duì)備課、上課、作業(yè)布置批改、輔導(dǎo)、考試等環(huán)節(jié)提出明確要求，組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)教學(xué)常規(guī)，并在備課、上課、作業(yè)布置批改、輔導(dǎo)、考試等環(huán)節(jié)上加強(qiáng)自我檢查與督促，使常規(guī)制度真正得到貫徹落實(shí)。二是嚴(yán)格坐班制度。實(shí)行坐班制和簽到制相結(jié)合的辦法，規(guī)范教職工坐班行為。三是規(guī)范教學(xué)秩序。課程安排科學(xué)、合理、有序；嚴(yán)格上下課時(shí)間；自習(xí)輔導(dǎo)答疑必須到堂；四是規(guī)范了請(qǐng)假和調(diào)課制度。原則上不同意調(diào)課，確實(shí)需要調(diào)課的必須經(jīng)教導(dǎo)處同意方可調(diào)課。五是重視教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控。通過平時(shí)檢測(cè)、期中考試、期末考試等方式對(duì)教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行檢測(cè)監(jiān)控。六是加強(qiáng)了對(duì)體衛(wèi)藝工作的管理和指導(dǎo)。組織開展了田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)、文藝匯演等活動(dòng)；每天堅(jiān)持晨檢和午檢制度；定期開展衛(wèi)生大掃除并堅(jiān)持評(píng)比制度；堅(jiān)持每天兩操制；積極開展體育鍛煉活動(dòng)等。七是規(guī)范了考試及評(píng)價(jià)制度。按上級(jí)要求實(shí)行等級(jí)制記分辦法；改革了對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià)方式；每期評(píng)選優(yōu)秀學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部、三好學(xué)生、優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀團(tuán)干等。八是認(rèn)真組織開展研究性學(xué)習(xí)活動(dòng)和輔優(yōu)輔差活動(dòng)。九是充分發(fā)揮教研組的作用。指導(dǎo)教研組長(zhǎng)擬訂教研計(jì)劃并定期檢查指導(dǎo)；定期組織開展教研活動(dòng)并作好記錄；定期檢查教師的備課及作業(yè)批改情況等。

2、加大教改力度，提高教學(xué)質(zhì)量。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)新課程改革理論，積極探索有效的教學(xué)方法；二是積極運(yùn)用現(xiàn)代電教手段進(jìn)行教學(xué)；三是推廣學(xué)案導(dǎo)學(xué)模式改革；四是積極探索研究性學(xué)習(xí)模式。通過不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐探索使教師轉(zhuǎn)變了教育觀念，改進(jìn)了教學(xué)方法，提高了教學(xué)質(zhì)量。

3、強(qiáng)化安全意識(shí)，確保安全穩(wěn)定。一是健全安全管理制度和安全預(yù)案；二是堅(jiān)持安全例會(huì)制度；三是堅(jiān)持安全教育制度；四是堅(jiān)持安全隱患排查和整改制度；五是組織學(xué)生收看安全專題片；六是堅(jiān)持節(jié)假日值班和惡劣天氣巡查制度；七是堅(jiān)持定期檢查安全設(shè)施制度；八是堅(jiān)持學(xué)生養(yǎng)成教育常抓不懈；九是堅(jiān)持家校制度；十是堅(jiān)持校內(nèi)外相結(jié)合的安全防范機(jī)制。通過以上措施的實(shí)施有效地控制了安全事故的發(fā)生。

三、德育工作

1、加強(qiáng)德育隊(duì)伍建設(shè)。殘聯(lián)上半年殘疾人脫貧攻堅(jiān)工作總結(jié)今年上半年，市殘聯(lián)在市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局，按照“守初心、擔(dān)使命，找差距、抓落實(shí)”的總要求，凝心聚力，真抓實(shí)干，持續(xù)鞏固殘疾人脫貧成果，努力推進(jìn)殘疾人全面發(fā)展和共同富裕?，F(xiàn)將半年工作情況總結(jié)如下。

一、主要工作完成情況

（一）加強(qiáng)兜底保障，確保殘疾人基本生活

1、實(shí)施精準(zhǔn)救助。向13.1萬名困難殘疾人及時(shí)足額發(fā)放生活補(bǔ)貼，其中向4.5萬名重度殘疾人發(fā)放護(hù)理補(bǔ)貼。向2.9萬名困難殘疾人發(fā)放“兩補(bǔ)”資金。全市累計(jì)發(fā)放“兩項(xiàng)補(bǔ)貼”萬元。對(duì)2955名生活困難殘疾人實(shí)施臨時(shí)救助。

2、做實(shí)社會(huì)保障。全市納入城鄉(xiāng)最低生活保障的殘疾人共有人，其中納入城鎮(zhèn)最低生活保障的殘疾人共有4497人，納入農(nóng)村最低生活保障的殘疾人共有8582人。對(duì)低保和建檔立卡貧困殘疾人家庭不再增收其他費(fèi)用。對(duì)因病致貧重病患者、支出型困難家庭成員和“三留守”人員等特殊困難群體加大幫扶力度，符合條件的及時(shí)納入救助供養(yǎng)范圍。

3、強(qiáng)化托養(yǎng)服務(wù)。以區(qū)縣為單位制定托養(yǎng)服務(wù)工作方案，建立以居家安養(yǎng)為基礎(chǔ)、社區(qū)日間照料為依托、機(jī)構(gòu)集中托養(yǎng)為補(bǔ)充的殘疾人托養(yǎng)服務(wù)體系。建成并運(yùn)營(yíng)集中托養(yǎng)機(jī)構(gòu)31個(gè)，對(duì)6955名有托養(yǎng)需求的殘疾人開展了托養(yǎng)服務(wù)，其中機(jī)構(gòu)集中托養(yǎng)2035人，分散托養(yǎng)4920人。對(duì)2.2萬名就業(yè)年齡段（16—59周歲）殘疾人開展職業(yè)技能培訓(xùn)和實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)，引導(dǎo)殘疾人從事種植、養(yǎng)殖、手工藝等力所能及的工作增加收入。

4、改善居住條件。實(shí)施困難殘疾人家庭危房改造和農(nóng)村危房改造（加固）工程，對(duì)符合條件的進(jìn)行補(bǔ)助。上半年共實(shí)施危房改造和加固改造776戶，補(bǔ)助資金1800余萬元。

（二）加強(qiáng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，促進(jìn)殘疾人全面發(fā)展

1、強(qiáng)化技能培訓(xùn)。開展“量體裁衣”式殘疾人職業(yè)技能培訓(xùn)和農(nóng)村殘疾人實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)，結(jié)合殘疾人身體狀況、興趣愛好、就學(xué)需求等進(jìn)行分類施策，幫助更多殘疾人通過勞動(dòng)獲得穩(wěn)定收入進(jìn)而融入社會(huì)。全市共舉辦培訓(xùn)班63期，培訓(xùn)殘疾人3115人。

2、促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。開展“就業(yè)援助月”“春風(fēng)行動(dòng)”等專項(xiàng)活動(dòng)，對(duì)吸納殘疾人就業(yè)的企業(yè)給予重點(diǎn)扶持，提供崗位開發(fā)、職業(yè)介紹、技能培訓(xùn)、用工指導(dǎo)等服務(wù)；為有創(chuàng)業(yè)意愿并具備一定創(chuàng)業(yè)條件的殘疾人提供創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、開業(yè)指導(dǎo)、小額信貸、跟蹤扶持等“一條龍”服務(wù)。全市實(shí)現(xiàn)就業(yè)（含盲人按摩）4.01萬人；完成轉(zhuǎn)移就業(yè)4.28萬人；新創(chuàng)辦企業(yè)安置殘疾人417人；個(gè)體工商戶1.87萬戶；靈活就業(yè)2.49萬人；公益性崗位安置0.27萬人；輔助性就業(yè)機(jī)構(gòu)安置0.08萬人；輔助器具適配0.83萬人次。

3、做好兜底保障。落實(shí)殘疾人按比例就業(yè)制度，推進(jìn)黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國(guó)有企業(yè)帶頭按比例安排殘疾人就業(yè)；對(duì)安置殘疾人單位進(jìn)行認(rèn)定和審核，給予稅收減免和行政性收費(fèi)減免優(yōu)惠；對(duì)符合條件的殘疾人大學(xué)生給予求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、社保補(bǔ)貼和靈活就業(yè)補(bǔ)貼；對(duì)從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)或靈活就業(yè)的自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部和自主就業(yè)退役士兵給予創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼和靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼；對(duì)符合條件的殘疾人個(gè)體工商戶給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼；落實(shí)殘疾人個(gè)體工商戶營(yíng)業(yè)中斷類保險(xiǎn)。全市共有680名殘疾人在各類企業(yè)實(shí)現(xiàn)就業(yè)或從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)，867名殘疾人在各類單位按比例安置就業(yè)。

4、實(shí)施陽光增收計(jì)劃。扶持農(nóng)村貧困殘疾人發(fā)展生產(chǎn)改善生活，通過土地流轉(zhuǎn)、土地入股、扶貧（三）加強(qiáng)權(quán)益保障，提升殘疾人幸福感獲得感

5、開展走訪慰問活動(dòng)。在元旦春節(jié)期間、助殘日期間開展系列走訪慰問活動(dòng)，累計(jì)走訪慰問困難殘疾人家庭1365戶，支出慰問金68萬元。開展關(guān)愛孤獨(dú)癥兒童和關(guān)愛留守兒童活動(dòng)，組織社會(huì)各界愛心人士與殘疾兒童結(jié)對(duì)幫扶，全市建立“陽光驛站”14個(gè)、“愛心驛站”19個(gè)。

6、落實(shí)惠殘政策。認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家各項(xiàng)惠殘政策，不斷擴(kuò)大受益面，提高受益率。上半年護(hù)理工作計(jì)劃一、加強(qiáng)護(hù)士在職教育，提高護(hù)理人員的綜合素質(zhì)

（一）按護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)及護(hù)士在職繼續(xù)教育實(shí)施方案抓好護(hù)士的“三基”及專科技能訓(xùn)練與考核工作

1、重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)新入院護(hù)士、聘用護(hù)士、低年資護(hù)士的考核，強(qiáng)化她們的學(xué)習(xí)意識(shí)，護(hù)理部工作計(jì)劃上半年以強(qiáng)化基礎(chǔ)護(hù)理知識(shí)為主，增加考核次數(shù)，直至達(dá)標(biāo)。

2、加強(qiáng)?？萍寄艿呐嘤?xùn)：各科制定出周期內(nèi)專科理論與技能的培訓(xùn)與考核計(jì)劃，每年組織考試、考核2—3次，理論考試要有試卷并由護(hù)士長(zhǎng)組織進(jìn)行閉卷考試，要求講究實(shí)效，不流于形式，為培養(yǎng)?？谱o(hù)士打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。

3、基本技能考核：屬于規(guī)范化培訓(xùn)對(duì)象的護(hù)士，在年內(nèi)16項(xiàng)基本技能必須全部達(dá)標(biāo)，考核要求在實(shí)際工作中抽考。其他層次的護(hù)士計(jì)劃安排操作考試一次，理論考試二次。

4、強(qiáng)化相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)掌握，組織進(jìn)行一次規(guī)章制度的實(shí)際考核，理論考試與臨床應(yīng)用相結(jié)合，檢查遵章守規(guī)的執(zhí)行情況。

（二）加強(qiáng)人文知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高護(hù)士的整體素養(yǎng)

1、組織學(xué)習(xí)醫(yī)院服務(wù)禮儀文化，強(qiáng)化護(hù)士的現(xiàn)代護(hù)理文化意識(shí)，先在護(hù)士長(zhǎng)層次內(nèi)進(jìn)行討論，達(dá)成共識(shí)后在全院范圍內(nèi)開展提升素養(yǎng)活動(dòng)，制定訓(xùn)練方案及具體的實(shí)施計(jì)劃。

2、安排全院性的講座和爭(zhēng)取派出去、請(qǐng)進(jìn)來的方式學(xué)習(xí)護(hù)士社交禮儀及職業(yè)服務(wù)禮儀。開展護(hù)士禮儀競(jìng)賽活動(dòng)，利用“5.12”護(hù)士節(jié)期間掀起學(xué)禮儀、講素養(yǎng)的活動(dòng)月，組織寓教寓樂的節(jié)日晚會(huì)。

（三）更新專業(yè)理論知識(shí)，提高專科護(hù)理技術(shù)水平。

隨著護(hù)理水平與醫(yī)療技術(shù)發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀，各科室護(hù)士長(zhǎng)組織學(xué)習(xí)?？浦R(shí)，如遇開展新技術(shù)項(xiàng)目及特殊疑難病種，可通過請(qǐng)醫(yī)生授課、檢索文獻(xiàn)資料、護(hù)理部組織護(hù)理查房及護(hù)理會(huì)診討論等形式更新知識(shí)和技能。同時(shí)，有計(jì)劃的選送部分護(hù)士外出進(jìn)修、學(xué)習(xí)，提高學(xué)術(shù)水平。

二、加強(qiáng)護(hù)理管理，嚴(yán)謹(jǐn)護(hù)士長(zhǎng)工作計(jì)劃，提高護(hù)士長(zhǎng)管理水平

（一）年初舉辦一期院內(nèi)護(hù)士長(zhǎng)管理學(xué)習(xí)班，主要是更新管理理念、管理技巧及護(hù)理服務(wù)中