宜興電力設(shè)備零部件項目可行性研究報告

宜興電力設(shè)備零部件項目可行性研究報告xx有限責(zé)任公司

目錄第一章市場預(yù)測 9一、行業(yè)上下游分析 9二、行業(yè)壁壘 9第二章項目總論 10一、項目名稱及投資人 10二、編制原則 10三、編制依據(jù) 10四、編制范圍及內(nèi)容 11五、項目建設(shè)背景 11六、結(jié)論分析 15主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)一覽表 17第三章項目建設(shè)單位說明 19一、公司基本信息 19二、公司簡介 19三、公司競爭優(yōu)勢 20四、公司主要財務(wù)數(shù)據(jù) 22公司合并資產(chǎn)負(fù)債表主要數(shù)據(jù) 22公司合并利潤表主要數(shù)據(jù) 22五、核心人員介紹 23六、經(jīng)營宗旨 24七、公司發(fā)展規(guī)劃 25第四章項目建設(shè)背景、必要性 27一、行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀 27二、行業(yè)市場規(guī)模 27三、行業(yè)未來發(fā)展趨勢 29四、項目實施的必要性 30第五章產(chǎn)品規(guī)劃與建設(shè)內(nèi)容 31一、建設(shè)規(guī)模及主要建設(shè)內(nèi)容 31二、產(chǎn)品規(guī)劃方案及生產(chǎn)綱領(lǐng) 31產(chǎn)品規(guī)劃方案一覽表 31第六章選址方案分析 33一、項目選址原則 33二、建設(shè)區(qū)基本情況 33三、創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展 37四、社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo) 38五、產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向 40六、項目選址綜合評價 43第七章法人治理 44一、股東權(quán)利及義務(wù) 44二、董事 48三、高級管理人員 53四、監(jiān)事 55第八章運(yùn)營管理模式 56一、公司經(jīng)營宗旨 56二、公司的目標(biāo)、主要職責(zé) 56三、各部門職責(zé)及權(quán)限 57四、財務(wù)會計制度 60第九章發(fā)展規(guī)劃分析 66一、公司發(fā)展規(guī)劃 66二、保障措施 67第十章組織機(jī)構(gòu)及人力資源 70一、人力資源配置 70勞動定員一覽表 70二、員工技能培訓(xùn) 70第十一章原輔材料供應(yīng)及成品管理 73一、項目建設(shè)期原輔材料供應(yīng)情況 73二、項目運(yùn)營期原輔材料供應(yīng)及質(zhì)量管理 73第十二章工藝技術(shù)分析 74一、企業(yè)技術(shù)研發(fā)分析 74二、項目技術(shù)工藝分析 76三、質(zhì)量管理 77四、項目技術(shù)流程 78五、設(shè)備選型方案 79主要設(shè)備購置一覽表 80第十三章環(huán)保方案分析 82一、編制依據(jù) 82二、環(huán)境影響合理性分析 83三、建設(shè)期大氣環(huán)境影響分析 83四、建設(shè)期水環(huán)境影響分析 84五、建設(shè)期固體廢棄物環(huán)境影響分析 84六、建設(shè)期聲環(huán)境影響分析 85七、營運(yùn)期環(huán)境影響 85八、環(huán)境管理分析 86九、結(jié)論及建議 87第十四章投資估算 89一、投資估算的依據(jù)和說明 89二、建設(shè)投資估算 90建設(shè)投資估算表 94三、建設(shè)期利息 94建設(shè)期利息估算表 94固定資產(chǎn)投資估算表 95四、流動資金 96流動資金估算表 97五、項目總投資 98總投資及構(gòu)成一覽表 98六、資金籌措與投資計劃 99項目投資計劃與資金籌措一覽表 99第十五章經(jīng)濟(jì)收益分析 101一、基本假設(shè)及基礎(chǔ)參數(shù)選取 101二、經(jīng)濟(jì)評價財務(wù)測算 101營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表 101綜合總成本費(fèi)用估算表 103利潤及利潤分配表 105三、項目盈利能力分析 105項目投資現(xiàn)金流量表 107四、財務(wù)生存能力分析 108五、償債能力分析 108借款還本付息計劃表 110六、經(jīng)濟(jì)評價結(jié)論 110第十六章項目風(fēng)險防范分析 111一、項目風(fēng)險分析 111二、項目風(fēng)險對策 113第十七章項目綜合評價說明 115第十八章附表附件 117主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)一覽表 117建設(shè)投資估算表 118建設(shè)期利息估算表 119固定資產(chǎn)投資估算表 120流動資金估算表 120總投資及構(gòu)成一覽表 121項目投資計劃與資金籌措一覽表 122營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表 123綜合總成本費(fèi)用估算表 124固定資產(chǎn)折舊費(fèi)估算表 125無形資產(chǎn)和其他資產(chǎn)攤銷估算表 125利潤及利潤分配表 126項目投資現(xiàn)金流量表 127借款還本付息計劃表 128建筑工程投資一覽表 129項目實施進(jìn)度計劃一覽表 130主要設(shè)備購置一覽表 130能耗分析一覽表 131報告說明據(jù)國家能源局?jǐn)?shù)據(jù)，電力消費(fèi)方面，2010年全社會用電量突破了4萬億千瓦時，2014-15年經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型讓用電量增長有所放緩，2016年回升到了5.92萬億千瓦時，同比增長了6.66%；電力供給方面，發(fā)電裝機(jī)容量近年來一直保持8%以上的增長速度，2011年突破10億千瓦，2016年達(dá)到了16.46億千瓦，同比增長9.15%。根據(jù)謹(jǐn)慎財務(wù)估算，項目總投資6392.73萬元，其中：建設(shè)投資4869.62萬元，占項目總投資的76.17%；建設(shè)期利息114.87萬元，占項目總投資的1.80%；流動資金1408.24萬元，占項目總投資的22.03%。項目正常運(yùn)營每年營業(yè)收入13500.00萬元，綜合總成本費(fèi)用11430.17萬元，凈利潤1508.35萬元，財務(wù)內(nèi)部收益率15.69%，財務(wù)凈現(xiàn)值636.33萬元，全部投資回收期6.65年。本期項目具有較強(qiáng)的財務(wù)盈利能力，其財務(wù)凈現(xiàn)值良好，投資回收期合理。本項目生產(chǎn)所需的原輔材料來源廣泛，產(chǎn)品市場需求旺盛，潛力巨大；本項目產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)先進(jìn)，產(chǎn)品質(zhì)量、成本具有較強(qiáng)的競爭力，三廢排放少，能夠達(dá)到國家排放標(biāo)準(zhǔn)；本項目場地及周邊環(huán)境經(jīng)考察適合本項目建設(shè)；項目產(chǎn)品暢銷，經(jīng)濟(jì)效益好，抗風(fēng)險能力強(qiáng)，社會效益顯著，符合國家的產(chǎn)業(yè)政策。本期項目是基于公開的產(chǎn)業(yè)信息、市場分析、技術(shù)方案等信息，并依托行業(yè)分析模型而進(jìn)行的模板化設(shè)計，其數(shù)據(jù)參數(shù)符合行業(yè)基本情況。本報告僅作為投資參考或作為學(xué)習(xí)參考模板用途。市場預(yù)測行業(yè)上下游分析電力設(shè)備行業(yè)上游主要為金屬加工行業(yè)、機(jī)械加工行業(yè)、電子元器件、儀器儀表行業(yè)、絕緣制品行業(yè)等，主要原材料包括銅、鋼、橡膠等。下游主要是電力行業(yè)和機(jī)電設(shè)備行業(yè)，其中電力行業(yè)占主導(dǎo)。國家電廠、輸電網(wǎng)、變電站等工程項目的建設(shè)形成了電力設(shè)備主要需求市場。行業(yè)壁壘1、資金壁壘與一般機(jī)械行業(yè)不同，電力設(shè)備行業(yè)尤其是電站設(shè)備行業(yè)具有固定資產(chǎn)投入較大，原材料需求多，生產(chǎn)周期相對較長，占用資金量大，應(yīng)收賬款也相對較高，是資金密集型行業(yè)。較高的資金壁壘成為是潛在進(jìn)入者需要跨越的第一道坎。2、人才技術(shù)壁壘電力設(shè)備涉及電力電子、機(jī)械、化工、設(shè)計、空氣力學(xué)等諸多學(xué)科，具有一定高科技性質(zhì)，屬于技術(shù)密集型行業(yè)。因此，人才技術(shù)壁壘成為是潛在進(jìn)入者需要跨越的又一道坎。項目總論項目名稱及投資人（一）項目名稱宜興電力設(shè)備零部件項目（二）項目投資人xx有限責(zé)任公司（三）建設(shè)地點本期項目選址位于xxx（以選址意見書為準(zhǔn)）。編制原則為實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的目標(biāo)，報告確定按如下原則編制：1、認(rèn)真貫徹國家和地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展的總體思路：資源綜合利用、節(jié)約能源、提高社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。2、嚴(yán)格執(zhí)行國家、地方及主管部門制定的環(huán)保、職業(yè)安全衛(wèi)生、消防和節(jié)能設(shè)計規(guī)定、規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)。3、積極采用新工藝、新技術(shù)，在保證產(chǎn)品質(zhì)量的同時，力求節(jié)能降耗。4、堅持可持續(xù)發(fā)展原則。編制依據(jù)1、《中華人民共和國國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展第十三個五年規(guī)劃綱要》；2、《中國制造2025》；3、《建設(shè)項目經(jīng)濟(jì)評價方法與參數(shù)及使用手冊》（第三版）；4、項目公司提供的發(fā)展規(guī)劃、有關(guān)資料及相關(guān)數(shù)據(jù)等。編制范圍及內(nèi)容1、項目提出的背景及建設(shè)必要性；2、市場需求預(yù)測；3、建設(shè)規(guī)模及產(chǎn)品方案；4、建設(shè)地點與建設(shè)條性；5、工程技術(shù)方案；6、公用工程及輔助設(shè)施方案；7、環(huán)境保護(hù)、安全防護(hù)及節(jié)能；8、企業(yè)組織機(jī)構(gòu)及勞動定員；9、建設(shè)實施與工程進(jìn)度安排；10、投資估算及資金籌措；11、經(jīng)濟(jì)評價。項目建設(shè)背景據(jù)國家發(fā)改委和國家能源局發(fā)布的《電力發(fā)展“十三五”規(guī)劃》：“‘十三五’電力工業(yè)投資規(guī)模達(dá)到7.17萬億元；其中電源投資3.83萬億元，電網(wǎng)投資3.34萬億元”?！邦A(yù)期2020年全社會用電量6.8-7.2萬億千瓦時，年均增長3.6-4.8%，全國發(fā)電裝機(jī)容量20億千瓦，年均增長5.5%。人均裝機(jī)突破1.4千瓦，人均用電量5,000千瓦時左右，接近中等發(fā)達(dá)國家水平。”隨著我國電源投資的加大，尤其是火電和核電電站的建設(shè)，將帶動我國電站汽輪機(jī)行業(yè)的發(fā)展。深化產(chǎn)業(yè)強(qiáng)市主導(dǎo)戰(zhàn)略，加快構(gòu)建現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系聚力打好產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)高級化、產(chǎn)業(yè)鏈現(xiàn)代化攻堅戰(zhàn)，加快構(gòu)建以電線電纜、節(jié)能環(huán)保等傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)為基礎(chǔ)，集成電路、新能源、生命科學(xué)、生態(tài)文旅等新興產(chǎn)業(yè)為主導(dǎo)，氫能源、5G、物聯(lián)網(wǎng)、北斗等未來產(chǎn)業(yè)為新動能的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系，打造國內(nèi)一流、具有國際影響力的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)高地。（一）提高產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈現(xiàn)代化水平深化“造鏈、補(bǔ)鏈、強(qiáng)鏈、延鏈”工程，實施重點產(chǎn)業(yè)鏈、產(chǎn)業(yè)集群市領(lǐng)導(dǎo)掛鉤聯(lián)系制度，分產(chǎn)業(yè)開展供應(yīng)鏈戰(zhàn)略設(shè)計和精準(zhǔn)施策，推動產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈優(yōu)化提升。搭建重點行業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈供需對接平臺，構(gòu)建市場多元、協(xié)作配套的供應(yīng)鏈體系。支持產(chǎn)業(yè)鏈龍頭企業(yè)做強(qiáng)做大、中小企業(yè)“專精特新”發(fā)展，培育一批具有全球競爭力的頭部企業(yè)、全國500強(qiáng)企業(yè)，打造一批“單打冠軍”“隱形冠軍”。實施產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)再造工程，深入推進(jìn)“兩化”融合，加快發(fā)展智能制造，鼓勵企業(yè)進(jìn)行數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化、智能化改造提升。圍繞打造全國一流的地標(biāo)性產(chǎn)業(yè)高地，加快傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)向產(chǎn)業(yè)鏈價值鏈高端攀升，推動電線電纜產(chǎn)業(yè)全面優(yōu)存量、提質(zhì)量，打造全國電線電纜智能制造、資源配置中心；推動節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)拓展領(lǐng)域、攀升價值鏈，形成具有國際競爭力的環(huán)保產(chǎn)業(yè)集群；推動工業(yè)陶瓷產(chǎn)業(yè)高端化、精品化、差異化發(fā)展，打造全國非金屬材料產(chǎn)業(yè)高地。（二）大力發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和未來產(chǎn)業(yè)實施戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值五年倍增計劃，健全完善重大項目建設(shè)體制機(jī)制，大力引育龍頭型、旗艦型、科創(chuàng)型項目，集聚資源力量培育壯大戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，推動集成電路產(chǎn)業(yè)積極拉長材料產(chǎn)業(yè)鏈條，拓展芯片設(shè)計、封裝測試等領(lǐng)域，打造無錫集成電路產(chǎn)業(yè)重要基地；推動光伏產(chǎn)業(yè)加快構(gòu)建完整產(chǎn)業(yè)鏈，打造長三角光伏產(chǎn)業(yè)重點集群；推動生命科學(xué)產(chǎn)業(yè)對接領(lǐng)軍企業(yè)、布局重大項目，打造集新藥研發(fā)、醫(yī)療器械制造、康養(yǎng)旅游于一體的大健康產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展帶。加快通航產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)，推動通航產(chǎn)業(yè)崛起成勢。聚焦產(chǎn)業(yè)科技前沿，積極布局氫能源、5G、人工智能、量子信息、北斗等未來產(chǎn)業(yè)，搶先培育一批新產(chǎn)業(yè)新經(jīng)濟(jì)新模式。（三）提升現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展能級推動生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)向?qū)I(yè)化和價值鏈高端延伸，同先進(jìn)制造業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)深度融合。加快發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟(jì)，建強(qiáng)市大數(shù)據(jù)中心、深化數(shù)據(jù)集成運(yùn)用，推動數(shù)字經(jīng)濟(jì)和實體經(jīng)濟(jì)深度融合，加快實現(xiàn)數(shù)字產(chǎn)業(yè)化、產(chǎn)業(yè)數(shù)字化。加快發(fā)展總部經(jīng)濟(jì)，積極招引國內(nèi)外總部企業(yè)，鼓勵大規(guī)模制造企業(yè)向總部化轉(zhuǎn)型。加快發(fā)展樞紐經(jīng)濟(jì)，發(fā)展現(xiàn)代物流、跨境電商、冷鏈運(yùn)輸?shù)葮屑~經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)。推動生活性服務(wù)業(yè)向高品質(zhì)和多樣化升級，大力發(fā)展健康養(yǎng)老、旅游休閑、文體教育、家政服務(wù)等服務(wù)業(yè)，加強(qiáng)公益性、基礎(chǔ)性服務(wù)業(yè)供給，以新供給引領(lǐng)新消費(fèi)。（四）推動旅游業(yè)加速爆發(fā)堅持規(guī)劃引領(lǐng)、全域推進(jìn)，推動旅游業(yè)成為產(chǎn)業(yè)強(qiáng)市支撐極。在南部山區(qū)，完善陽羨生態(tài)旅游度假區(qū)體制機(jī)制，建成宜興國際旅游度假區(qū)、雅達(dá)健康生態(tài)產(chǎn)業(yè)園等重大項目，積極創(chuàng)建省級云湖旅游度假區(qū)，實施善卷、竹海、云湖等景區(qū)提升工程，爭創(chuàng)國家**級旅游景區(qū)，打造江南山區(qū)高端旅游業(yè)態(tài)；在東部瀆區(qū)，依托大拈花灣等項目，促進(jìn)錫宜文旅產(chǎn)業(yè)一體化發(fā)展，打造太湖最美灣區(qū)、一流水鄉(xiāng)旅游；在中心城區(qū)，對城區(qū)進(jìn)行旅游化功能改造、特色化風(fēng)貌塑造，完善城市休閑功能，豐富夜間旅游產(chǎn)品供給，打造城區(qū)即景區(qū)的旅游業(yè)態(tài)；在平原圩區(qū)，因地制宜推動農(nóng)業(yè)、生態(tài)、文化、休閑等要素與旅游融合發(fā)展，打造各具特色、內(nèi)涵豐富的全域旅游業(yè)態(tài)。（五）優(yōu)化產(chǎn)業(yè)發(fā)展形態(tài)質(zhì)態(tài)堅決淘汰落后產(chǎn)能，優(yōu)化實施工業(yè)企業(yè)資源利用績效評價，推動差別化措施落地落實，依法依規(guī)倒逼落后產(chǎn)能加速退出。強(qiáng)化“畝產(chǎn)論英雄”導(dǎo)向，開展工業(yè)集中區(qū)提質(zhì)增效行動，大力盤活閑置廠房、整治低效用地，推動土地等生產(chǎn)要素向效益高、質(zhì)量好的項目、企業(yè)、產(chǎn)業(yè)集聚。大力推動重點園區(qū)向科技型、生態(tài)型、開放型轉(zhuǎn)型提升，加快優(yōu)化園區(qū)功能布局、建筑形態(tài)、配套設(shè)施，更好承載高端資源要素。結(jié)論分析（一）項目選址本期項目選址位于xxx（以選址意見書為準(zhǔn)），占地面積約13.00畝。（二）建設(shè)規(guī)模與產(chǎn)品方案項目正常運(yùn)營后，可形成年產(chǎn)xxx千件電力設(shè)備零部件的生產(chǎn)能力。（三）項目實施進(jìn)度本期項目建設(shè)期限規(guī)劃24個月。（四）投資估算本期項目總投資包括建設(shè)投資、建設(shè)期利息和流動資金。根據(jù)謹(jǐn)慎財務(wù)估算，項目總投資6392.73萬元，其中：建設(shè)投資4869.62萬元，占項目總投資的76.17%；建設(shè)期利息114.87萬元，占項目總投資的1.80%；流動資金1408.24萬元，占項目總投資的22.03%。（五）資金籌措項目總投資6392.73萬元，根據(jù)資金籌措方案，xx有限責(zé)任公司計劃自籌資金（資本金）4048.44萬元。根據(jù)謹(jǐn)慎財務(wù)測算，本期工程項目申請銀行借款總額2344.29萬元。（六）經(jīng)濟(jì)評價1、項目達(dá)產(chǎn)年預(yù)期營業(yè)收入（SP）：13500.00萬元。2、年綜合總成本費(fèi)用（TC）：11430.17萬元。3、項目達(dá)產(chǎn)年凈利潤（NP）：1508.35萬元。4、財務(wù)內(nèi)部收益率（FIRR）：15.69%。5、全部投資回收期（Pt）：6.65年（含建設(shè)期24個月）。6、達(dá)產(chǎn)年盈虧平衡點（BEP）：6380.22萬元（產(chǎn)值）。（七）社會效益項目產(chǎn)品應(yīng)用領(lǐng)域廣泛，市場發(fā)展空間大。本項目的建立投資合理，回收快，市場銷售好，無環(huán)境污染，經(jīng)濟(jì)效益和社會效益良好，這也奠定了公司可持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)。本項目實施后，可滿足國內(nèi)市場需求，增加國家及地方財政收入，帶動產(chǎn)業(yè)升級發(fā)展，為社會提供更多的就業(yè)機(jī)會。另外，由于本項目環(huán)保治理手段完善，不會對周邊環(huán)境產(chǎn)生不利影響。因此，本項目建設(shè)具有良好的社會效益。（八）主要經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)一覽表序號項目單位指標(biāo)備注1占地面積㎡8667.00約13.00畝1.1總建筑面積㎡15583.291.2基底面積㎡4853.521.3投資強(qiáng)度萬元/畝360.042總投資萬元6392.732.1建設(shè)投資萬元4869.622.1.1工程費(fèi)用萬元4174.432.1.2其他費(fèi)用萬元568.792.1.3預(yù)備費(fèi)萬元126.402.2建設(shè)期利息萬元114.872.3流動資金萬元1408.243資金籌措萬元6392.733.1自籌資金萬元4048.443.2銀行貸款萬元2344.294營業(yè)收入萬元13500.00正常運(yùn)營年份5總成本費(fèi)用萬元11430.17""6利潤總額萬元2011.13""7凈利潤萬元1508.35""8所得稅萬元502.78""9增值稅萬元489.18""10稅金及附加萬元58.70""11納稅總額萬元1050.66""12工業(yè)增加值萬元3606.52""13盈虧平衡點萬元6380.22產(chǎn)值14回收期年6.6515內(nèi)部收益率15.69%所得稅后16財務(wù)凈現(xiàn)值萬元636.33所得稅后項目建設(shè)單位說明公司基本信息1、公司名稱：xx有限責(zé)任公司2、法定代表人：馮xx3、注冊資本：850萬元4、統(tǒng)一社會信用代碼：xxxxxxxxxxxxx5、登記機(jī)關(guān)：xxx市場監(jiān)督管理局6、成立日期：2014-10-207、營業(yè)期限：2014-10-20至無固定期限8、注冊地址：xx市xx區(qū)xx9、經(jīng)營范圍：從事電力設(shè)備零部件相關(guān)業(yè)務(wù)（企業(yè)依法自主選擇經(jīng)營項目，開展經(jīng)營活動；依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后依批準(zhǔn)的內(nèi)容開展經(jīng)營活動；不得從事本市產(chǎn)業(yè)政策禁止和限制類項目的經(jīng)營活動。）公司簡介面對宏觀經(jīng)濟(jì)增速放緩、結(jié)構(gòu)調(diào)整的新常態(tài)，公司在企業(yè)法人治理機(jī)構(gòu)、企業(yè)文化、質(zhì)量管理體系等方面著力探索，提升企業(yè)綜合實力，配合產(chǎn)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)改革。同時，公司注重履行社會責(zé)任所帶來的發(fā)展機(jī)遇，積極踐行“責(zé)任、人本、和諧、感恩”的核心價值觀。多年來，公司一直堅持堅持以誠信經(jīng)營來贏得信任。公司以負(fù)責(zé)任的方式為消費(fèi)者提供符合法律規(guī)定與標(biāo)準(zhǔn)要求的產(chǎn)品。在提供產(chǎn)品的過程中，綜合考慮其對消費(fèi)者的影響，確保產(chǎn)品安全。積極與消費(fèi)者溝通，向消費(fèi)者公開產(chǎn)品安全風(fēng)險評估結(jié)果，努力維護(hù)消費(fèi)者合法權(quán)益。公司加大科技創(chuàng)新力度，持續(xù)推進(jìn)產(chǎn)品升級，為行業(yè)提供先進(jìn)適用的解決方案，為社會提供安全、可靠、優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)。公司競爭優(yōu)勢（一）自主研發(fā)優(yōu)勢公司在各個細(xì)分領(lǐng)域深入研究的同時，通過整合各平臺優(yōu)勢，構(gòu)建全產(chǎn)品系列，并不斷進(jìn)行產(chǎn)品結(jié)構(gòu)升級，順應(yīng)行業(yè)一體化、集成創(chuàng)新的發(fā)展趨勢。通過多年積累，公司產(chǎn)品性能處于國內(nèi)領(lǐng)先水平。公司多年來堅持技術(shù)創(chuàng)新，不斷改進(jìn)和優(yōu)化產(chǎn)品性能，實現(xiàn)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)升級。公司結(jié)合國內(nèi)市場客戶的個性化需求，不斷升級技術(shù)，充分體現(xiàn)了公司的持續(xù)創(chuàng)新能力。在不斷開發(fā)新產(chǎn)品的過程中，公司已有多項產(chǎn)品均為國內(nèi)領(lǐng)先水平。在注重新產(chǎn)品、新技術(shù)研發(fā)的同時，公司還十分重視自主知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)。（二）工藝和質(zhì)量控制優(yōu)勢公司進(jìn)口大量設(shè)備和檢測設(shè)備，有效提高了精度、生產(chǎn)效率，為產(chǎn)品研發(fā)與確保產(chǎn)品質(zhì)量奠定了堅實的基礎(chǔ)。此外，公司是行業(yè)內(nèi)較早通過ISO9001質(zhì)量體系認(rèn)證的企業(yè)之一，公司產(chǎn)品根據(jù)市場及客戶需要通過了產(chǎn)品認(rèn)證，表明公司產(chǎn)品不僅滿足國內(nèi)高端客戶的要求，而且部分產(chǎn)品能夠與國際標(biāo)準(zhǔn)接軌，能夠躋身于國際市場競爭中。在日常生產(chǎn)中，公司嚴(yán)格按照質(zhì)量體系管理要求，不斷完善產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、檢驗、客戶服務(wù)等流程，保證公司產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性。（三）產(chǎn)品種類齊全優(yōu)勢公司不僅能滿足客戶對標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品的需求，而且能根據(jù)客戶的個性化要求，定制生產(chǎn)規(guī)格、型號不同的產(chǎn)品。公司齊全的產(chǎn)品系列，完備的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，能夠為客戶提供一站式服務(wù)。對公司來說，實現(xiàn)了對具有多種產(chǎn)品需求客戶的資源共享，拓展了銷售渠道，增加了客戶粘性。公司產(chǎn)品價格與國外同類產(chǎn)品相比有較強(qiáng)性價比優(yōu)勢，在國內(nèi)市場起到了逐步替代進(jìn)口產(chǎn)品的作用。（四）營銷網(wǎng)絡(luò)及服務(wù)優(yōu)勢根據(jù)公司產(chǎn)品服務(wù)的特點、客戶分布的地域特點，公司營銷覆蓋了華南、華東、華北及東北等下游客戶較為集中的區(qū)域，并在歐美、日本、東南亞等國家和地區(qū)初步建立經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)，及時了解客戶需求，為客戶提供貼身服務(wù)，達(dá)到快速響應(yīng)的效果。公司擁有一支行業(yè)經(jīng)驗豐富的銷售團(tuán)隊，在各區(qū)域配備銷售人員，建立從市場調(diào)研、產(chǎn)品推廣、客戶管理、銷售管理到客戶服務(wù)的多維度銷售網(wǎng)絡(luò)體系。公司的服務(wù)覆蓋產(chǎn)品服務(wù)整個生命周期，公司多名銷售人員具有研發(fā)背景，可引導(dǎo)客戶的技術(shù)需求并為其提供解決方案，為客戶提供及時、深入的專業(yè)技術(shù)服務(wù)與支持。公司與經(jīng)銷商互利共贏，結(jié)成了長期戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系，公司經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò)較為穩(wěn)定，有利于深耕行業(yè)和區(qū)域市場，帶動經(jīng)銷商共同成長。公司主要財務(wù)數(shù)據(jù)公司合并資產(chǎn)負(fù)債表主要數(shù)據(jù)項目2020年12月2019年12月2018年12月資產(chǎn)總額2761.412209.132071.06負(fù)債總額1578.391262.711183.79股東權(quán)益合計1183.02946.42887.26公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)項目2020年度2019年度2018年度營業(yè)收入10623.108498.487967.33營業(yè)利潤2036.381629.101527.29利潤總額1834.691467.751376.02凈利潤1376.021073.30990.73歸屬于母公司所有者的凈利潤1376.021073.30990.73核心人員介紹1、馮xx，1957年出生，大專學(xué)歷。1994年5月至2002年6月就職于xxx有限公司；2002年6月至2011年4月任xxx有限責(zé)任公司董事。2018年3月至今任公司董事。2、覃xx，1974年出生，研究生學(xué)歷。2002年6月至2006年8月就職于xxx有限責(zé)任公司；2006年8月至2011年3月，任xxx有限責(zé)任公司銷售部副經(jīng)理。2011年3月至今歷任公司監(jiān)事、銷售部副部長、部長；2019年8月至今任公司監(jiān)事會主席。3、姚xx，中國國籍，1977年出生，本科學(xué)歷。2018年9月至今歷任公司辦公室主任，2017年8月至今任公司監(jiān)事。4、姜xx，中國國籍，無永久境外居留權(quán)，1959年出生，大專學(xué)歷，高級工程師職稱。2003年2月至2004年7月在xxx股份有限公司兼任技術(shù)顧問；2004年8月至2011年3月任xxx有限責(zé)任公司總工程師。2018年3月至今任公司董事、副總經(jīng)理、總工程師。5、謝xx，中國國籍，1978年出生，本科學(xué)歷，中國注冊會計師。2015年9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月至今任xxx有限公司董事。2019年1月至今任公司獨(dú)立董事。6、鄭xx，中國國籍，無永久境外居留權(quán)，1971年出生，本科學(xué)歷，中級會計師職稱。2002年6月至2011年4月任xxx有限責(zé)任公司董事。2003年11月至2011年3月任xxx有限責(zé)任公司財務(wù)經(jīng)理。2017年3月至今任公司董事、副總經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)。7、龍xx，中國國籍，無永久境外居留權(quán)，1961年出生，本科學(xué)歷，高級工程師。2002年11月至今任xxx總經(jīng)理。2017年8月至今任公司獨(dú)立董事。8、田xx，中國國籍，1976年出生，本科學(xué)歷。2003年5月至2011年9月任xxx有限責(zé)任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理；2003年11月至2011年3月任xxx有限責(zé)任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理；2004年4月至2011年9月任xxx有限責(zé)任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理。2018年3月起至今任公司董事長、總經(jīng)理。經(jīng)營宗旨根據(jù)國家法律、行政法規(guī)的規(guī)定，依照誠實信用、勤勉盡責(zé)的原則，以專業(yè)經(jīng)營的方式管理和經(jīng)營公司資產(chǎn)，為全體股東創(chuàng)造滿意的投資回報。公司發(fā)展規(guī)劃根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃，未來幾年內(nèi)公司的資產(chǎn)規(guī)模、業(yè)務(wù)規(guī)模、人員規(guī)模、資金運(yùn)用規(guī)模都將有較大幅度的增長。隨著業(yè)務(wù)和規(guī)模的快速發(fā)展，公司的管理水平將面臨較大的考驗，尤其在公司迅速擴(kuò)大經(jīng)營規(guī)模后，公司的組織結(jié)構(gòu)和管理體系將進(jìn)一步復(fù)雜化，在戰(zhàn)略規(guī)劃、組織設(shè)計、資源配置、營銷策略、資金管理和內(nèi)部控制等問題上都將面對新的挑戰(zhàn)。另外，公司未來的迅速擴(kuò)張將對高級管理人才、營銷人才、服務(wù)人才的引進(jìn)和培養(yǎng)提出更高要求，公司需進(jìn)一步提高管理應(yīng)對能力，才能保持持續(xù)發(fā)展，實現(xiàn)業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)。公司將采取多元化的融資方式，來滿足各項發(fā)展規(guī)劃的資金需求。在未來融資方面，公司將根據(jù)資金、市場的具體情況，擇時通過銀行貸款、配股、增發(fā)和發(fā)行可轉(zhuǎn)換債券等方式合理安排制定融資方案，進(jìn)一步優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)，籌集推動公司發(fā)展所需資金。公司將加快對各方面優(yōu)秀人才的引進(jìn)和培養(yǎng)，同時加大對人才的資金投入并建立有效的激勵機(jī)制，確保公司發(fā)展規(guī)劃和目標(biāo)的實現(xiàn)。一方面，公司將繼續(xù)加強(qiáng)員工培訓(xùn)，加快培育一批素質(zhì)高、業(yè)務(wù)強(qiáng)的營銷人才、服務(wù)人才、管理人才；對營銷人員進(jìn)行溝通與營銷技巧方面的培訓(xùn)，對管理人員進(jìn)行現(xiàn)代企業(yè)管理方法的教育。另一方面，不斷引進(jìn)外部人才。對于行業(yè)管理經(jīng)驗杰出的高端人才，要加大引進(jìn)力度，保持核心人才的競爭力。其三，逐步建立、完善包括直接物質(zhì)獎勵、職業(yè)生涯規(guī)劃、長期股權(quán)激勵等多層次的激勵機(jī)制，充分調(diào)動員工的積極性、創(chuàng)造性，提升員工對企業(yè)的忠誠度。公司將嚴(yán)格按照《公司法》等法律法規(guī)對公司的要求規(guī)范運(yùn)作，持續(xù)完善公司的法人治理結(jié)構(gòu)，建立適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度要求的決策和用人機(jī)制，充分發(fā)揮董事會在重大決策、選擇經(jīng)理人員等方面的作用。公司將進(jìn)一步完善內(nèi)部決策程序和內(nèi)部控制制度，強(qiáng)化各項決策的科學(xué)性和透明度，保證財務(wù)運(yùn)作合理、合法、有效。公司將根據(jù)客觀條件和自身業(yè)務(wù)的變化，及時調(diào)整組織結(jié)構(gòu)和促進(jìn)公司的機(jī)制創(chuàng)新。項目建設(shè)背景、必要性行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀電力設(shè)備是發(fā)電、輸變電和用電過程中相關(guān)裝置和器件的總稱，包括蒸汽輪機(jī)、燃?xì)廨啓C(jī)、水輪機(jī)、發(fā)電機(jī)、變壓器、輸電線路、互感器、接觸器等等。根據(jù)在運(yùn)行中所起作用的不同，電力設(shè)備可分為一次設(shè)備和二次設(shè)備。汽輪機(jī)是一種將蒸汽的熱能轉(zhuǎn)換成機(jī)械功的一種旋轉(zhuǎn)式原動機(jī)，具有單機(jī)功率大、熱經(jīng)濟(jì)性高、運(yùn)行安全可靠、可利用多種燃料和使用壽命長等優(yōu)點，廣泛應(yīng)用于火力發(fā)電廠、核電站以及冶金工業(yè)、化學(xué)工業(yè)、艦船動力裝置中。燃?xì)廨啓C(jī)是以連續(xù)流動的氣體為工質(zhì)帶動葉輪高速旋轉(zhuǎn)，將燃料的能量轉(zhuǎn)變?yōu)橛杏霉Φ膬?nèi)燃式動力機(jī)械，是一種旋轉(zhuǎn)葉輪式熱力發(fā)動機(jī)，可應(yīng)用于發(fā)電廠和艦船。行業(yè)市場規(guī)模1、電力設(shè)備行業(yè)總體規(guī)模據(jù)中國產(chǎn)業(yè)信息網(wǎng)數(shù)據(jù)，2015年我國電力設(shè)備制造業(yè)實現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入達(dá)到5.33萬億元，預(yù)計到2020年，我國電力設(shè)備制造業(yè)營業(yè)收入將超過7.5萬億元，年均增速超過8%。據(jù)國家能源局?jǐn)?shù)據(jù)，電力消費(fèi)方面，2010年全社會用電量突破了4萬億千瓦時，2014-15年經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型讓用電量增長有所放緩，2016年回升到了5.92萬億千瓦時，同比增長了6.66%；電力供給方面，發(fā)電裝機(jī)容量近年來一直保持8%以上的增長速度，2011年突破10億千瓦，2016年達(dá)到了16.46億千瓦，同比增長9.15%。據(jù)國家發(fā)改委和國家能源局發(fā)布的《電力發(fā)展“十三五”規(guī)劃》：“‘十三五’電力工業(yè)投資規(guī)模達(dá)到7.17萬億元；其中電源投資3.83萬億元，電網(wǎng)投資3.34萬億元”?！邦A(yù)期2020年全社會用電量6.8-7.2萬億千瓦時，年均增長3.6-4.8%，全國發(fā)電裝機(jī)容量20億千瓦，年均增長5.5%。人均裝機(jī)突破1.4千瓦，人均用電量5,000千瓦時左右，接近中等發(fā)達(dá)國家水平?！薄笆濉逼陂g，我國用電量和發(fā)電裝機(jī)容量將繼續(xù)保持穩(wěn)步較快增長。2、汽輪機(jī)、燃?xì)廨啓C(jī)市場規(guī)模根據(jù)MarketsandMarkets研究報告顯示，2014年全球汽輪機(jī)市場規(guī)模約為148億美元，預(yù)計到2020年將達(dá)到192.92億美元，以4.4%的年均復(fù)合增長率增長。2015年底全球燃?xì)廨啓C(jī)市場規(guī)模約為157億美元，預(yù)計到2020年將達(dá)到197億美元。我國已成為世界最大的燃?xì)廨啓C(jī)潛在市場，隨著我國能源需求迅猛增長以及天然氣資源進(jìn)入大規(guī)模開發(fā)利用階段，燃?xì)廨啓C(jī)正在形成一個“爆發(fā)性增長”的市場。到2020年，全國燃?xì)廨啓C(jī)聯(lián)合循環(huán)裝機(jī)容量將達(dá)到5500萬千瓦，是2000年之前50年已建成同類裝機(jī)容量的25倍。保守估計，僅中石油一家，每年需要的燃?xì)廨啓C(jī)價值就達(dá)到了30億元。2015年我國燃?xì)廨啓C(jī)市場規(guī)模達(dá)355億元，預(yù)計到2022年我國燃?xì)廨啓C(jī)市場規(guī)模將達(dá)到900億元左右。行業(yè)未來發(fā)展趨勢1、行業(yè)向高端化、綠色化轉(zhuǎn)型在建設(shè)品質(zhì)中國和生態(tài)文明戰(zhàn)略的指導(dǎo)下，我國將加快淘汰落后產(chǎn)能，加大高端電力設(shè)備產(chǎn)能的投資力度。高端電力設(shè)備需求將持續(xù)上升，中低端電力設(shè)備需求將逐步下降，推動科技含量足、附加值高、帶動性強(qiáng)的高端細(xì)分產(chǎn)業(yè)得到優(yōu)先發(fā)展。同時，我國將在“十三五”時期實施嚴(yán)格的環(huán)保制度，實體經(jīng)濟(jì)行業(yè)面臨的節(jié)能環(huán)保壓力進(jìn)一步加大，相關(guān)電力設(shè)備的更換和改造升級需求凸顯，更節(jié)能更環(huán)保的電力設(shè)備成為下游行業(yè)的首選?？傮w來看，宏觀調(diào)控加強(qiáng)和需求結(jié)構(gòu)改善將倒逼電力設(shè)備制造業(yè)向高端化、綠色化轉(zhuǎn)型。2、行業(yè)集中度逐步提高目前，我國電力設(shè)備行業(yè)企業(yè)數(shù)眾多，行業(yè)集中度不高、大部分企業(yè)規(guī)模較小。隨著去產(chǎn)能工作的深入推進(jìn)，國家將繼續(xù)采取準(zhǔn)入制度等措施，大力淘汰過剩和落后產(chǎn)能，電力設(shè)備制造業(yè)將進(jìn)行深度的兼并重組，一批資產(chǎn)規(guī)模較小、經(jīng)濟(jì)效益較差的中小企業(yè)將陸續(xù)退出市場，行業(yè)集中度進(jìn)一步提高。項目實施的必要性（一）提升公司核心競爭力項目的投資，引入資金的到位將改善公司的資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu)，補(bǔ)充流動資金將提高公司應(yīng)對短期流動性壓力的能力，降低公司財務(wù)費(fèi)用水平，提升公司盈利能力，促進(jìn)公司的進(jìn)一步發(fā)展。同時資金補(bǔ)充流動資金將為公司未來成為國際領(lǐng)先的產(chǎn)業(yè)服務(wù)商發(fā)展戰(zhàn)略提供堅實支持，提高公司核心競爭力。產(chǎn)品規(guī)劃與建設(shè)內(nèi)容建設(shè)規(guī)模及主要建設(shè)內(nèi)容（一）項目場地規(guī)模該項目總占地面積8667.00㎡（折合約13.00畝），預(yù)計場區(qū)規(guī)劃總建筑面積15583.29㎡。（二）產(chǎn)能規(guī)模根據(jù)國內(nèi)外市場需求和xx有限責(zé)任公司建設(shè)能力分析，建設(shè)規(guī)模確定達(dá)產(chǎn)年產(chǎn)xxx千件電力設(shè)備零部件，預(yù)計年營業(yè)收入13500.00萬元。產(chǎn)品規(guī)劃方案及生產(chǎn)綱領(lǐng)本期項目產(chǎn)品主要從國家及地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策、市場需求狀況、資源供應(yīng)情況、企業(yè)資金籌措能力、生產(chǎn)工藝技術(shù)水平的先進(jìn)程度、項目經(jīng)濟(jì)效益及投資風(fēng)險性等方面綜合考慮確定。具體品種將根據(jù)市場需求狀況進(jìn)行必要的調(diào)整，各年生產(chǎn)綱領(lǐng)是根據(jù)人員及裝備生產(chǎn)能力水平，并參考市場需求預(yù)測情況確定，同時，把產(chǎn)量和銷量視為一致，本報告將按照初步產(chǎn)品方案進(jìn)行測算。產(chǎn)品規(guī)劃方案一覽表序號產(chǎn)品（服務(wù)）名稱單位單價（元）年設(shè)計產(chǎn)量產(chǎn)值1電力設(shè)備零部件千件xxx2電力設(shè)備零部件千件xxx3電力設(shè)備零部件千件xxx4...千件5...千件6...千件合計xxx13500.00與一般機(jī)械行業(yè)不同，電力設(shè)備行業(yè)尤其是電站設(shè)備行業(yè)具有固定資產(chǎn)投入較大，原材料需求多，生產(chǎn)周期相對較長，占用資金量大，應(yīng)收賬款也相對較高，是資金密集型行業(yè)。同時，電力設(shè)備涉及電力電子、機(jī)械、化工、設(shè)計、空氣力學(xué)等諸多學(xué)科，具有一定高科技性質(zhì)，屬于技術(shù)密集型行業(yè)。選址方案分析項目選址原則項目選址應(yīng)符合城市發(fā)展總體規(guī)劃和對市政公共服務(wù)設(shè)施的布局要求；依托選址的地理條件，交通狀況，進(jìn)行建址分析；避免不良地質(zhì)地段(如溶洞、斷層、軟土、濕陷土等)；公用工程如城市電力、供排水管網(wǎng)等市政設(shè)施配套完善；場址要求交通方便，環(huán)境安靜，地形比較平整，能夠充分利.用城市基礎(chǔ)設(shè)施，遠(yuǎn)離污染源和易燃易爆的生產(chǎn)、儲存場所，便于生活和服務(wù)設(shè)施合理布局；場址上空無高壓輸電線路等障礙物通過，與其他公共建筑不造成相互干擾。建設(shè)區(qū)基本情況宜興古稱荊邑，春秋時屬吳。秦始皇二十六年（公元前221年）建縣，改荊邑為陽羨縣。西晉太安二年至永嘉四年（303—310），朝廷為表彰周玘（周處長子）三興義兵平亂之功，設(shè)置義興郡，屬揚(yáng)州。隋開皇九年（589），改稱義興縣，屬常州。宋太平興國元年（976），為避趙光義諱，改為宜興縣，屬常州。清雍正四年（1726）分為宜興、荊溪兩縣。民國元年（1912）荊溪縣撤銷，并入宜興縣。1949年6月至1953年1月屬常州專區(qū)，1953年1月至1956年2月屬蘇州專區(qū)，1956年2月至1983年3月屬鎮(zhèn)江專區(qū)(1967年3月改稱鎮(zhèn)江地區(qū))，1983年3月起屬無錫市，1988年1月撤銷宜興縣，設(shè)宜興市（縣級市）。綜合實力在量質(zhì)并進(jìn)中躍上新的臺階。地區(qū)生產(chǎn)總值年均增長6.5%，人均地區(qū)生產(chǎn)總值由10.3萬元增長到14.7萬元，宜興穩(wěn)居全國縣域經(jīng)濟(jì)綜合競爭力100強(qiáng)、工業(yè)百強(qiáng)縣前十位。工業(yè)總產(chǎn)值、規(guī)上工業(yè)產(chǎn)值分別突破4000億元、3000億元大關(guān)。服務(wù)業(yè)增加值占GDP比重提升2.1個百分點。獲評全國農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展試點示范縣。新增上市企業(yè)8家、累計達(dá)31家。市場主體突破14萬戶、是“十二五”末的1.6倍。環(huán)科園環(huán)保產(chǎn)業(yè)銷售額、稅收年均分別增長27%、28.6%。經(jīng)開區(qū)在全國同類園區(qū)中排名第53位、躍升114位。陽羨生態(tài)旅游度假區(qū)升格為國家級旅游度假區(qū)。轉(zhuǎn)型升級在動能轉(zhuǎn)換中邁出堅實步伐。完成固定資產(chǎn)投資2467億元，其中民間投資占比達(dá)83%。實際使用外資19.2億美元。實施億元以上產(chǎn)業(yè)項目485只、其中10億元以上31只。規(guī)上工業(yè)增加值率提升2.8個百分點。戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值由333.6億元增長到815.2億元。高新技術(shù)企業(yè)達(dá)638家、是2015年末的2.3倍。人才總量達(dá)38萬。獲國家級科學(xué)技術(shù)獎9項。6家企業(yè)獲得無錫市級以上質(zhì)量獎。單位GDP建設(shè)用地、能耗分別下降30.2%、17.6%。獲評省國土資源節(jié)約集約利用模范市。重大戰(zhàn)役在攻堅突破中取得顯著成效。全方位防范化解重大風(fēng)險，打出優(yōu)化金融生態(tài)組合拳，貸款余額較“十二五”末增長35.6%，不良貸款率實現(xiàn)五連降；強(qiáng)化政府性債務(wù)管控，債務(wù)規(guī)模、成本、債務(wù)率穩(wěn)步壓降；安全生產(chǎn)工作持續(xù)加強(qiáng)，事故起數(shù)、死亡人數(shù)連續(xù)保持“雙下降”，本質(zhì)安全水平穩(wěn)定提升。高標(biāo)準(zhǔn)推動精準(zhǔn)脫貧，128個經(jīng)濟(jì)薄弱村全部實現(xiàn)脫困轉(zhuǎn)化，困難群眾精準(zhǔn)救助率達(dá)100%，助力對口協(xié)作地區(qū)脫貧摘帽。全力攻堅污染防治，國省考斷面水質(zhì)優(yōu)Ⅲ比例提升68.9個百分點，PM2.5年均濃度降至30微克/立方米、空氣質(zhì)量優(yōu)良天數(shù)較2015年增加74天，固危廢處置能力由0.9萬噸/年提高至40.9萬噸/年。城鄉(xiāng)發(fā)展在內(nèi)外兼修中煥發(fā)宜居活力。堅持與眾不同卓越城市的定位追求，新城打造和老城提升同步推進(jìn)，宜居化建設(shè)不斷深入，楓隱廣場、青墩公園等一批城市綠地先后建成開放，79個老舊小區(qū)、38條城區(qū)道路完成綜合改造。新增污水、供水、燃?xì)夤芫W(wǎng)2140公里。光大垃圾焚燒發(fā)電二期項目建成投用。寧杭高鐵宜興站?？苛熊囘_(dá)156班次，國省干線里程增至399公里，路網(wǎng)密度達(dá)1.57公里/平方千米，獲評“四好農(nóng)村路”全國示范縣。美麗宜居鄉(xiāng)村建成率100%。全國文明城市首創(chuàng)即成、實現(xiàn)蟬聯(lián)，全國文明鎮(zhèn)、村達(dá)10個；入選全國首批新時代文明實踐中心建設(shè)試點，注冊志愿者達(dá)36.6萬人。民生事業(yè)在協(xié)調(diào)推進(jìn)中實現(xiàn)全面進(jìn)步。民生投入資金占一般公共預(yù)算支出比重提升至86.2%，辦成147項民生實事。城鎮(zhèn)和農(nóng)村居民人均可支配收入年均分別增長7.4%、7.9%。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3%以下。新建和改建學(xué)校39所、醫(yī)療機(jī)構(gòu)43家，市文化中心累計到館人次突破800萬，新增養(yǎng)老床位5270張，保障性住房惠及超1萬戶家庭?；攫B(yǎng)老保險覆蓋率、城鄉(xiāng)醫(yī)保參保率分別達(dá)98.3%、99%。城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金、低保標(biāo)準(zhǔn)分別提高至2015年的1.6倍、1.7倍。居民平均預(yù)期壽命達(dá)82.7歲。群眾安全感位居全省前列。當(dāng)前和今后一個時期，世界百年未有之大變局進(jìn)入加速演變期，新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革深入發(fā)展，全球新冠肺炎疫情大流行帶來巨大變量。我國進(jìn)入新發(fā)展階段，經(jīng)濟(jì)長期向好的基本面沒有改變，繼續(xù)發(fā)展具有多方面優(yōu)勢和條件，同時發(fā)展不平衡不充分問題仍然突出。長三角區(qū)域一體化發(fā)展等國家戰(zhàn)略深入實施，雙循環(huán)新發(fā)展格局全面展開。在實現(xiàn)第二個百年奮斗目標(biāo)的新階段，在改革創(chuàng)新、推動高質(zhì)量發(fā)展上爭當(dāng)表率，在服務(wù)全國構(gòu)建新發(fā)展格局上爭做示范，在率先實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化上走在前列。這是江蘇現(xiàn)代化建設(shè)的總綱領(lǐng)、總命題、總要求，是我們謀劃未來發(fā)展的重大戰(zhàn)略指引和根本行動遵循?？偟膩砜矗瑑?nèi)外環(huán)境的深刻變化既帶來一系列新機(jī)遇，也帶來一系列新挑戰(zhàn)，危機(jī)并存、危中有機(jī)、?？赊D(zhuǎn)機(jī)。我市發(fā)展具有良好基礎(chǔ)，同時問題仍然突出，產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級還沒有實現(xiàn)質(zhì)變，尚未建立符合高質(zhì)量發(fā)展要求的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系；科技創(chuàng)新動能還沒有大量催生，尚未跟上先進(jìn)地區(qū)步伐、轉(zhuǎn)入創(chuàng)新發(fā)展的快車道；重點領(lǐng)域改革、融入?yún)^(qū)域一體發(fā)展任務(wù)仍然艱巨；城鄉(xiāng)區(qū)域發(fā)展不夠平衡，生態(tài)環(huán)保、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、民生保障、社會治理、安全生產(chǎn)等領(lǐng)域仍存在短板弱項。綜上所述，“十四五”和今后一個時期，是宜興發(fā)展特別重要、極端關(guān)鍵、十分緊迫的一個轉(zhuǎn)折期，是宜興機(jī)遇疊加、優(yōu)勢彰顯、跨越趕超的歷史窗口期，更是宜興負(fù)重前行、不容有失、突破質(zhì)變的戰(zhàn)略突圍期。全市各級要著眼“兩個大局”，深刻認(rèn)識錯綜復(fù)雜環(huán)境帶來的新機(jī)遇新挑戰(zhàn)，準(zhǔn)確把握宜興發(fā)展的艱巨使命、繁重任務(wù)，保持堅強(qiáng)戰(zhàn)略定力，用好寶貴時間窗口，奮發(fā)有為辦好自己的事，創(chuàng)出火紅年代、干出非凡業(yè)績，努力在危機(jī)中育先機(jī)、于變局中開新局。創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展到二〇三五年宜興率先基本實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化，基本建成全國一流、令人向往的科技創(chuàng)新之城、現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)之城、生態(tài)宜居之城、文明幸福之城，“強(qiáng)富美高”新宜興展現(xiàn)現(xiàn)代化新圖景?；窘ǔ涩F(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系，經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、人均生產(chǎn)總值達(dá)到發(fā)達(dá)經(jīng)濟(jì)體水平，在新型工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化上走在全省前列，建成全國有影響力的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系和產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng)新體系，形成對外開放新格局和高水平開放型經(jīng)濟(jì)新體制，融入長三角一體化、錫宜一體化達(dá)到較高水平；基本實現(xiàn)民生共建共享的現(xiàn)代化，居民人均收入與人均生產(chǎn)總值之比達(dá)到發(fā)達(dá)經(jīng)濟(jì)體水平，中等收入群體成為主體，城鄉(xiāng)區(qū)域發(fā)展和居民生活水平均衡度保持領(lǐng)先，率先實現(xiàn)教育現(xiàn)代化、醫(yī)療衛(wèi)生現(xiàn)代化，城市文化軟實力全面增強(qiáng)，平安宜興建設(shè)達(dá)到新水平；基本實現(xiàn)人與自然和諧共生的現(xiàn)代化，生態(tài)環(huán)境質(zhì)量實現(xiàn)根本性好轉(zhuǎn)，節(jié)約資源和保護(hù)生態(tài)環(huán)境的空間格局、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)方式、生活方式總體形成，成為美麗江蘇、美麗無錫建設(shè)的示范樣板；基本實現(xiàn)社會文明程度更高的現(xiàn)代化，社會主義精神文明和物質(zhì)文明全面協(xié)調(diào)發(fā)展，市民素質(zhì)和城市文明達(dá)到新高度，社會誠信體系全面建立，法治政府、法治社會基本建成，人民平等參與、平等發(fā)展權(quán)利得到充分保障，基本實現(xiàn)治理體系和治理能力現(xiàn)代化。黨的全面領(lǐng)導(dǎo)落實到各領(lǐng)域各方面，全面從嚴(yán)治黨持續(xù)深入，政治生態(tài)更加風(fēng)清氣正，中國特色社會主義制度優(yōu)勢在宜興充分彰顯。社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)到2025年，現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系基本建成，更高層次全面開放格局加快形成，城鄉(xiāng)融合程度顯著提高，鄉(xiāng)村振興全面推進(jìn)，“美麗宜興”建設(shè)取得明顯成效，區(qū)域治理效能有效提升，基本公共服務(wù)優(yōu)質(zhì)均等供給水平全面增強(qiáng)，本質(zhì)安全基礎(chǔ)明顯夯實，主要經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展指標(biāo)增幅總體優(yōu)于無錫大市平均水平、成為無錫高質(zhì)量發(fā)展的重要支點和堅強(qiáng)一翼，形成更多突破性標(biāo)志性成果，鞏固提升在全國百強(qiáng)縣中的發(fā)展地位，勇做全省“爭當(dāng)表率、爭做示范、走在前列”先行軍、“強(qiáng)富美高”建設(shè)示范區(qū)、高質(zhì)量發(fā)展領(lǐng)跑者。——經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展邁上新臺階。在質(zhì)量效益明顯提升基礎(chǔ)上，實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康較快發(fā)展，地區(qū)生產(chǎn)總值、一般公共預(yù)算收入保持較快增長，規(guī)上工業(yè)增加值率、規(guī)上工業(yè)畝均稅收明顯提升。堅定實施創(chuàng)新驅(qū)動核心戰(zhàn)略，產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng)新體系基本形成，高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值占比、研發(fā)投入占比達(dá)到無錫平均。深入實施產(chǎn)業(yè)強(qiáng)市主導(dǎo)戰(zhàn)略，以傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)為基礎(chǔ)、新興產(chǎn)業(yè)為主導(dǎo)、未來產(chǎn)業(yè)為新動能的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系基本建立?！嗣裆钇焚|(zhì)得到新改善。大力實施民生共建共享戰(zhàn)略，實現(xiàn)更加充分更高質(zhì)量就業(yè)，居民收入增長和經(jīng)濟(jì)增長基本同步，中等收入群體占比明顯提高，城鄉(xiāng)居民收入差距持續(xù)縮小，優(yōu)質(zhì)均衡、覆蓋全體的社會保障體系、現(xiàn)代教育體系、衛(wèi)生健康體系、養(yǎng)老服務(wù)體系、住房保障體系更加完善，公共安全管理不斷強(qiáng)化，城鄉(xiāng)融合、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略取得實質(zhì)性成果，經(jīng)濟(jì)發(fā)展與民生福祉同步改善體制機(jī)制基本建立，改革發(fā)展成果更多更公平惠及廣大群眾?！利愐伺d建設(shè)展現(xiàn)新面貌。全面實施綠色發(fā)展戰(zhàn)略，國土空間開發(fā)保護(hù)格局得到優(yōu)化，主要污染物排放總量持續(xù)減少，能源資源配置更加合理、利用效率大幅提高，山水林田湖草一體化保護(hù)和修復(fù)機(jī)制更為健全，生態(tài)產(chǎn)品綠色供給水平穩(wěn)步提升，生產(chǎn)生活方式綠色轉(zhuǎn)型成效顯著，“綠水青山”和“金山銀山”雙向轉(zhuǎn)化通道更加順暢，基本建成長三角最美生活“后花園”、重要旅游目的地?！鐣拿鞒潭葘崿F(xiàn)新提升。社會主義核心價值觀更加深入人心，市民思想道德、科學(xué)文化、身心健康素質(zhì)明顯提高，全國文明城市形象進(jìn)一步提升。公共文化服務(wù)體系和文化產(chǎn)業(yè)體系更加健全，人民群眾精神文化生活日益豐富，傳統(tǒng)文化、陶瓷文化、科教文化、鄉(xiāng)賢文化等優(yōu)勢更為顯化，文旅融合、數(shù)字文化產(chǎn)業(yè)等深入發(fā)展，文化創(chuàng)造力、傳播力、凝聚力顯著增強(qiáng)，“中國陶都”影響力持續(xù)擴(kuò)大?！罨母镩_放形成新格局。全面深化改革走在同類城市前列，經(jīng)濟(jì)體制改革發(fā)揮牽引作用，重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)改革深入推進(jìn)，“宜興業(yè)”品牌打響，營商環(huán)境指數(shù)位居全省前列。高水平全面開放格局進(jìn)一步確立，開放型經(jīng)濟(jì)質(zhì)量和水平持續(xù)提升，融入長三角一體化、錫宜一體化等區(qū)域一體化取得突破性進(jìn)展，“寧杭生態(tài)經(jīng)濟(jì)帶新興中心城市、蘇浙皖交界區(qū)域性中心城市”的地位部分確立。產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向強(qiáng)化創(chuàng)新驅(qū)動核心戰(zhàn)略，打造高質(zhì)量發(fā)展強(qiáng)大引擎突出創(chuàng)新在現(xiàn)代化建設(shè)全局中的核心地位，把科技創(chuàng)新作為宜興跨越趕超的戰(zhàn)略支撐，搶抓太湖灣科創(chuàng)帶建設(shè)機(jī)遇，建立產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng)新體系，加快成為區(qū)域人才高地、創(chuàng)新高地。（一）積極推進(jìn)太湖灣科創(chuàng)帶建設(shè)充分發(fā)揮與寧杭生態(tài)經(jīng)濟(jì)帶空間交匯、與蘇南國家自主創(chuàng)新示范區(qū)機(jī)遇疊加優(yōu)勢，立足宜興全域推動太湖灣科創(chuàng)帶建設(shè)，全面形成創(chuàng)新資源加速集聚、創(chuàng)新成果加速轉(zhuǎn)化、創(chuàng)新效應(yīng)加速顯現(xiàn)的新格局。按照“帶狀規(guī)劃、點狀實施，聚焦帶內(nèi)、帶外聯(lián)動”的思路，規(guī)劃布局宜興科創(chuàng)帶建設(shè)，推動經(jīng)開區(qū)、環(huán)科園、宜城街道、丁蜀鎮(zhèn)、新莊街道等重點園區(qū)和城區(qū)板塊，打造功能完備、獨(dú)具特色、活力迸發(fā)、支撐全局的宜興科創(chuàng)新城，成為宜興科創(chuàng)帶建設(shè)的核心區(qū)；推動周鐵鎮(zhèn)、萬石鎮(zhèn)等錫宜協(xié)同發(fā)展區(qū)板塊發(fā)揮“橋頭堡”優(yōu)勢，打造錫宜協(xié)同科技創(chuàng)新的核心區(qū)；推動其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)板塊因地制宜、各展所長，成為科創(chuàng)帶差異化、特色化發(fā)展的有力支撐極。堅持科產(chǎn)城人相融合的方向，以活力涌現(xiàn)的創(chuàng)新生態(tài)、跨界融合的產(chǎn)業(yè)生態(tài)、綠水青山的自然生態(tài)、底蘊(yùn)深厚的人文生態(tài)為支撐，爭取更多國家重大技術(shù)創(chuàng)新平臺、重大科技基礎(chǔ)設(shè)施、重大科技專項落戶，加快建成國家水環(huán)境技術(shù)與裝備技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新基地等重大載體，推動軍民融合協(xié)同創(chuàng)新，建強(qiáng)江南大學(xué)宜興校區(qū)和無錫工藝職業(yè)技術(shù)學(xué)院，顯著提高自主研發(fā)能力和創(chuàng)新策源能力。（二）推動創(chuàng)新企業(yè)集群發(fā)展強(qiáng)化企業(yè)創(chuàng)新主體地位，完善科技創(chuàng)新政策體系，促進(jìn)創(chuàng)新要素向企業(yè)集聚，鼓勵企業(yè)加大研發(fā)投入、轉(zhuǎn)化科技成果、實施科創(chuàng)項目，初步形成技術(shù)研發(fā)、成果轉(zhuǎn)化、產(chǎn)業(yè)孵化、企業(yè)上市的科技創(chuàng)新鏈條。支持領(lǐng)軍企業(yè)牽頭整合高校、科研院所、上下游產(chǎn)業(yè)鏈等創(chuàng)新資源，建設(shè)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新聯(lián)合體。建強(qiáng)科技企業(yè)孵化器、眾創(chuàng)空間等科創(chuàng)平臺，實施創(chuàng)新型企業(yè)“雁陣”計劃，加大雛鷹、瞪羚、準(zhǔn)獨(dú)角獸企業(yè)引育力度，推動創(chuàng)新型企業(yè)集群化發(fā)展。聚焦重點產(chǎn)業(yè)、關(guān)鍵環(huán)節(jié)，攻克一批卡脖子技術(shù)，突破一批制約產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵核心技術(shù)，推動產(chǎn)業(yè)整體邁向中高端。（三）激發(fā)創(chuàng)新人才活力動力優(yōu)化實施“陶都英才”計劃，完善人才“引育用留”全過程機(jī)制，優(yōu)化安居、教育、醫(yī)療等配套設(shè)施和保障政策，進(jìn)一步加大領(lǐng)軍人才、高層次人才、技能人才、鄉(xiāng)土人才、大學(xué)生引進(jìn)培養(yǎng)力度，打造富有競爭力的區(qū)域性人才高地。實施“雙招雙引”聯(lián)動機(jī)制，推進(jìn)以產(chǎn)聚才、研發(fā)機(jī)構(gòu)聚才，集聚更多戰(zhàn)略科技人才、科技領(lǐng)軍人才、經(jīng)營管理人才。建立完善鄉(xiāng)賢常態(tài)化聯(lián)系機(jī)制，分領(lǐng)域、分產(chǎn)業(yè)建立鄉(xiāng)賢人才資源庫，打造“鄉(xiāng)賢人才集聚”工程。加強(qiáng)企業(yè)家隊伍建設(shè)，注重應(yīng)用型、技能型人才培養(yǎng)。健全以創(chuàng)新能力、質(zhì)量、實效、貢獻(xiàn)為導(dǎo)向的科技人才評價體系，構(gòu)建充分體現(xiàn)知識、技術(shù)等創(chuàng)新要素價值的收益分配機(jī)制。（四）完善科技創(chuàng)新體制機(jī)制深入推進(jìn)科技體制改革，推動重點領(lǐng)域項目、基地、人才、資金一體化配置。持續(xù)深化科研項目評審改革，實行“揭榜掛帥”等新型項目組織方式。建立“政產(chǎn)學(xué)研用金”協(xié)同創(chuàng)新平臺，構(gòu)建重大科研成果全鏈條轉(zhuǎn)化機(jī)制。完善科技金融服務(wù)體系，健全政府引導(dǎo)、社會參與、市場運(yùn)作的投融資機(jī)制，促進(jìn)新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化、規(guī)模化應(yīng)用。優(yōu)化企業(yè)上市全過程培育幫扶機(jī)制，推動更多企業(yè)上市發(fā)展。加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)應(yīng)用保護(hù)，弘揚(yáng)科學(xué)精神和工匠精神、勞模精神，營造尊重創(chuàng)新、鼓勵創(chuàng)新、勇于創(chuàng)新的社會氛圍。項目選址綜合評價項目選址應(yīng)統(tǒng)籌區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會可持續(xù)發(fā)展，符合城鄉(xiāng)規(guī)劃和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，保證城鄉(xiāng)公共安全和項目建設(shè)安全，滿足項目科研、生產(chǎn)要求，社會經(jīng)濟(jì)效益、社會效益、環(huán)境效益相互協(xié)調(diào)發(fā)展。法人治理股東權(quán)利及義務(wù)股東按其所持有股份的種類享有權(quán)利，承擔(dān)義務(wù)；持有同一種類股份的股東，享有同等權(quán)利，承擔(dān)同種義務(wù)。股東為單位的，股東單位內(nèi)部對公司收購、出售資產(chǎn)、對外擔(dān)保、對外投資等事項的決策有相關(guān)規(guī)定的，公司不得以股東單位決策程序取代公司的決策程序，公司應(yīng)依據(jù)公司章程及公司制定的相關(guān)制度確定決策程序。股東單位可自行履行內(nèi)部審批流程后由其代表依據(jù)《公司法》、公司章程及公司相關(guān)制度參與公司相關(guān)事項的審議、表決與決策。1、公司股東享有下列權(quán)利：（1）依照其所持有的股份份額獲得股利和其他形式的利益分配；（2）依法請求、召集、主持、參加或者委派股東代理人參加股東大會并行使相應(yīng)的表決權(quán)；（3）對公司的經(jīng)營行為進(jìn)行監(jiān)督，提出建議或者質(zhì)詢；（4）依照法律、行政法規(guī)及公司章程的規(guī)定轉(zhuǎn)讓、贈與或質(zhì)押其所持有的股份；（5）查閱公司章程、股東名冊、股東大會會議記錄、董事會會議決議、監(jiān)事會會議決議和財務(wù)會計報告；2、股東提出查閱前條所述有關(guān)信息或索取資料的，應(yīng)當(dāng)向公司提供證明其持有公司股份的種類以及持股數(shù)量的書面文件，公司經(jīng)核實股東身份后按照股東的要求予以提供。但相關(guān)信息及資料涉及公司未公開的重大信息的情況除外。3、公司股東大會、董事會的決議內(nèi)容違反法律、行政法規(guī)的，股東有權(quán)請求人民法院認(rèn)定無效。股東大會、董事會的會議召集程序、表決方式違反法律、行政法規(guī)或者本章程，或者決議內(nèi)容違反本章程的，股東有權(quán)自決議作出之日起60日內(nèi)，請求人民法院撤銷。公司根據(jù)股東大會、董事會決議已辦理變更登記的，人民法院宣告該決議無效或者撤銷該決議后，公司應(yīng)當(dāng)向公司登記機(jī)關(guān)申請撤銷變更登記。4、公司股東承擔(dān)下列義務(wù)：（1）遵守法律、行政法規(guī)和本章程；（2）依其所認(rèn)購的股份和入股方式繳納股金；（3）除法律、法規(guī)規(guī)定的情形外，不得退股；（4）不得濫用股東權(quán)利損害公司或者其他股東的利益；不得濫用公司法人獨(dú)立地位和股東有限責(zé)任損害公司債權(quán)人的利益；5、持有公司5%以上有表決權(quán)股份的股東，將其持有的股份進(jìn)行質(zhì)押的，應(yīng)當(dāng)自該事實發(fā)生當(dāng)日，向公司作出書面報告。6、公司的股東或?qū)嶋H控制人不得占用或轉(zhuǎn)移公司資金、資產(chǎn)及其他資源。如果存在股東占用或轉(zhuǎn)移公司資金、資產(chǎn)及其他資源情況的，公司應(yīng)當(dāng)扣減該股東所應(yīng)分配的紅利，以償還被其占用或者轉(zhuǎn)移的資金、資產(chǎn)及其他資源?？毓晒蓶|發(fā)生上述情況時，公司應(yīng)立即申請司法系統(tǒng)凍結(jié)控股股東持有公司的股份。控股股東若不能以現(xiàn)金清償占用或轉(zhuǎn)移的公司資金、資產(chǎn)及其他資源的，公司應(yīng)通過變現(xiàn)司法凍結(jié)的股份清償。公司董事、監(jiān)事、高級管理人員負(fù)有維護(hù)公司資金、資產(chǎn)及其他資源安全的法定義務(wù)，不得侵占公司資金、資產(chǎn)及其他資源或協(xié)助、縱容控股股東及其附屬企業(yè)侵占公司資金、資產(chǎn)及其他資源。公司董事、監(jiān)事、高級管理人員違反上述規(guī)定，給公司造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。造成嚴(yán)重后果的，公司董事會對于負(fù)有直接責(zé)任的高級管理人員予以解除聘職，對于負(fù)有直接責(zé)任的董事、監(jiān)事，應(yīng)當(dāng)提請股東大會予以罷免。公司還有權(quán)視其情節(jié)輕重對直接責(zé)任人追究法律責(zé)任。7、公司的控股股東、實際控制人及其他關(guān)聯(lián)方不得利用其關(guān)聯(lián)關(guān)系損害公司利益，不得占用或轉(zhuǎn)移公司資金、資產(chǎn)及其他資源。違反規(guī)定，給公司造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。公司的控股股東、實際控制人及其控制的企業(yè)不得以下列任何方式占用公司資金、損害公司及其他股東的合法權(quán)益，不得利用其控制地位損害公司及其他股東的利益：（1）公司為控股股東、實際控制人及其控制的企業(yè)墊付工資、福利、保險、廣告等費(fèi)用和其他支出；（2）公司代控股股東、實際控制人及其控制的企業(yè)償還債務(wù)；（3）有償或者無償、直接或者間接地從公司拆借資金給控股股東、實際控制人及其控制的企業(yè)；（4）不及時償還公司承擔(dān)控股股東、實際控制人及其控制的企業(yè)的擔(dān)保責(zé)任而形成的債務(wù)；（5）公司在沒有商品或者勞務(wù)對價情況下提供給控股股東、實際控制人及其控制的企業(yè)使用資金；8、控股股東、實際控制人及其控制的企業(yè)不得在公司掛牌后新增同業(yè)競爭。9、公司股東、實際控制人、收購人應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定履行信息披露義務(wù)，及時披露公司控制權(quán)變更、權(quán)益變動和其他重大事項，并保證披露的信息真實、準(zhǔn)確、完整，不得有虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或者重大遺漏。公司股東、實際控制人、收購人應(yīng)當(dāng)積極配合公司履行信息披露義務(wù)，不得要求或者協(xié)助公司隱瞞重要信息。10、公司股東、實際控制人及其他知情人員在相關(guān)信息披露前負(fù)有保密義務(wù)，不得利用公司未公開的重大信息謀取利益，不得進(jìn)行內(nèi)幕交易、操縱市場或者其他欺詐活動。11、通過接受委托或者信托等方式持有或?qū)嶋H控制的股份達(dá)到5%以上的股東或者實際控制人，應(yīng)當(dāng)及時將委托人情況告知公司，配合公司履行信息披露義務(wù)。12、公司控股股東、實際控制人及其一致行動人轉(zhuǎn)讓控制權(quán)的，應(yīng)當(dāng)公平合理，不得損害公司和其他股東的合法權(quán)益?？毓晒蓶|、實際控制人及其一致行動人轉(zhuǎn)讓控制權(quán)時存在下列情形的，應(yīng)當(dāng)在轉(zhuǎn)讓前予以解決：（1）違規(guī)占用公司資金；（2）未清償對公司債務(wù)或者未解除公司為其提供的擔(dān)保；（3）對公司或者其他股東的承諾未履行完畢；（4）對公司或者中小股東利益存在重大不利影響的其他事項。董事1、公司董事為自然人，有下列情形之一的，不能擔(dān)任公司的董事：（1）無民事行為能力或者限制民事行為能力；（2）因貪污、賄賂、侵占財產(chǎn)、挪用財產(chǎn)或者破壞社會主義市場經(jīng)濟(jì)秩序，被判處刑罰，執(zhí)行期滿未逾5年，或者因犯罪被剝奪政治權(quán)利，執(zhí)行期滿未逾5年；（3）擔(dān)任破產(chǎn)清算的公司、企業(yè)的董事或者廠長、經(jīng)理，對該公司、企業(yè)的破產(chǎn)負(fù)有個人責(zé)任的，自該公司、企業(yè)破產(chǎn)清算完結(jié)之日起未逾3年；（4）擔(dān)任因違法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉的公司、企業(yè)的法定代表人，并負(fù)有個人責(zé)任的，自該公司、企業(yè)被吊銷營業(yè)執(zhí)照之日起未逾3年；（5）個人所負(fù)數(shù)額較大的債務(wù)到期未清償；（6）法律、行政法規(guī)或部門規(guī)章規(guī)定的其他內(nèi)容。違反本條規(guī)定選舉、委派董事的，該選舉、委派或者聘任無效。董事在任職期間出現(xiàn)本條情形的，公司解除其職務(wù)。2、董事由股東大會選舉或更換，任期3年。董事任期屆滿，可連選連任。董事在任期屆滿以前，股東大會不能無故解除其職務(wù)。董事任期從就任之日起計算，至本屆董事會任期屆滿時為止。董事任期屆滿未及時改選，在改選出的董事就任前，原董事仍應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和本章程的規(guī)定，履行董事職務(wù)。董事可以由總裁或者其他高級管理人員兼任，但兼任總裁或者其他高級管理人員職務(wù)的董事，總計不得超過公司董事總數(shù)的1/2。3、董事應(yīng)當(dāng)遵守法律、行政法規(guī)和本章程，對公司負(fù)有下列忠實義務(wù)：（1）不得利用職權(quán)收受賄賂或者其他非法收入，不得侵占公司的財產(chǎn)；（2）不得挪用公司資金；（3）不得將公司資產(chǎn)或者資金以其個人名義或者其他個人名義開立賬戶存儲；（4）不得違反本章程的規(guī)定，未經(jīng)股東大會或董事會同意，將公司資金借貸給他人或者以公司財產(chǎn)為他人提供擔(dān)保；（5）不得違反本章程的規(guī)定或未經(jīng)股東大會同意，與本公司訂立合同或者進(jìn)行交易；（6）未經(jīng)股東大會同意，不得利用職務(wù)便利，為自己或他人謀取本應(yīng)屬于公司的商業(yè)機(jī)會，自營或者為他人經(jīng)營與本公司同類的業(yè)務(wù)；（7）不得接受與公司交易的傭金歸為己有；（8）不得擅自披露公司秘密；（9）不得利用其關(guān)聯(lián)關(guān)系損害公司利益；（10）法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章及本章程規(guī)定的其他忠實義務(wù)。董事違反本條規(guī)定所得的收入，應(yīng)當(dāng)歸公司所有；給公司造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。4、董事應(yīng)當(dāng)遵守法律、行政法規(guī)和本章程，對公司負(fù)有下列勤勉義務(wù)：（1）應(yīng)謹(jǐn)慎、認(rèn)真、勤勉地行使公司賦予的權(quán)利，以保證公司的商業(yè)行為符合國家法律、行政法規(guī)以及國家各項經(jīng)濟(jì)政策的要求，商業(yè)活動不超過營業(yè)執(zhí)照規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍；（2）應(yīng)公平對待所有股東；（3）及時了解公司業(yè)務(wù)經(jīng)營管理狀況；（4）應(yīng)當(dāng)對公司定期報告簽署書面確認(rèn)意見。保證公司所披露的信息真實、準(zhǔn)確、完整；（5）應(yīng)當(dāng)如實向監(jiān)事會提供有關(guān)情況和資料，不得妨礙監(jiān)事會或者監(jiān)事行使職權(quán)；（6）法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章及本章程規(guī)定的其他勤勉義務(wù)。5、董事連續(xù)兩次未能親自出席，也不委托其他董事出席董事會會議，視為不能履行職責(zé)，董事會應(yīng)當(dāng)建議股東大會予以撤換。6、董事可以在任期屆滿以前提出辭職。董事辭職應(yīng)向董事會提交書面辭職報告。董事會將在2日內(nèi)披露有關(guān)情況。如因董事的辭職導(dǎo)致公司董事會低于法定最低人數(shù)時，或因獨(dú)立董事辭職導(dǎo)致獨(dú)立董事人數(shù)低于法定比例的，在改選出的董事就任前，原董事仍應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和本章程規(guī)定，履行董事職務(wù)。除前款所列情形外，董事辭職自辭職報告送達(dá)董事會時生效。7、董事辭職生效或者任期屆滿，應(yīng)向董事會辦妥所有移交手續(xù)，其對公司和股東承擔(dān)的忠實義務(wù)，在任期結(jié)束后并不當(dāng)然解除，在24個月內(nèi)仍然有效。但屬于保密內(nèi)容的義務(wù)，在該內(nèi)容成為公開信息前一直有效。其他義務(wù)的持續(xù)期間應(yīng)當(dāng)根據(jù)公平的原則決定，視事件發(fā)生與離任之間時間的長短，以及與公司的關(guān)系在何種情況和條件下結(jié)束而定。8、未經(jīng)本章程規(guī)定或者董事會的合法授權(quán)，任何董事不得以個人名義代表公司或者董事會行事。董事以其個人名義行事時，在第三方會合理地認(rèn)為該董事在代表公司或者董事會行事的情況下，該董事應(yīng)當(dāng)事先聲明其立場和身份。9、董事執(zhí)行公司職務(wù)時違反法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程的規(guī)定，給公司造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。10、獨(dú)立董事應(yīng)按照法律、行政法規(guī)及部門規(guī)章的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。高級管理人員1、公司設(shè)總經(jīng)理1名，由董事會聘任或解聘。公司設(shè)副總經(jīng)理3名，由董事會聘任或解聘。公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)為公司高級管理人員。2、本章程關(guān)于不得擔(dān)任董事的情形，同時適用于高級管理人員。本章程關(guān)于董事的忠實義務(wù)和關(guān)于勤勉義務(wù)的規(guī)定，同時適用于高級管理人員。3、在公司控股股東、實際控制人單位擔(dān)任除董事、監(jiān)事以外其他職務(wù)的人員，不得擔(dān)任公司的高級管理人員。4、總經(jīng)理每屆任期3年，總經(jīng)理連聘可以連任。5、總經(jīng)理對董事會負(fù)責(zé)，行使下列職權(quán)：（1）主持公司的經(jīng)營管理工作，組織實施董事會的決議，并向董事會報告工作；（2）組織實施公司年度經(jīng)營計劃和投資方案；（3）擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案；（4）擬訂公司的基本管理制度；（5）制定公司的具體規(guī)章；（6）提請董事會聘任或者解聘公司副總經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)；（7）決定聘任或者解聘除應(yīng)由董事會聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員；（8）擬定公司職工的工資、福利、獎懲，決定公司職工的聘用和解聘；（9）《公司章程》或董事會授予的其他職權(quán)?？偨?jīng)理列席董事會會議。6、總經(jīng)理應(yīng)制訂總經(jīng)理工作細(xì)則，報董事會批準(zhǔn)后實施。7、總經(jīng)理工作細(xì)則包括下列內(nèi)容：（1）總經(jīng)理會議召開的條件、程序和參加的人員；（2）總經(jīng)理及其他高級管理人員各自具體的職責(zé)及其分工；（3）公司資金、資產(chǎn)運(yùn)用，簽訂重大合同的權(quán)限，以及向董事會、監(jiān)事會的報告制度；（4）董事會認(rèn)為必要的其他事項。8、總經(jīng)理可以在任期屆滿以前提出辭職。有關(guān)總經(jīng)理辭職的具體程序和辦法由總經(jīng)理與公司之間的勞務(wù)合同規(guī)定。9、副總經(jīng)理由總經(jīng)理提名，經(jīng)董事會聘任或解聘。副總經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理開展公司的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售等經(jīng)營工作，對總經(jīng)理負(fù)責(zé)。10、高級管理人員執(zhí)行公司職務(wù)時違反法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程的規(guī)定，給公司造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。監(jiān)事1、本章程關(guān)于不得擔(dān)任董事的情形、同時適用于監(jiān)事。董事、總經(jīng)理和其他高級管理人員不得兼任監(jiān)事。2、監(jiān)事應(yīng)當(dāng)遵守法律、行政法規(guī)和本章程，對公司負(fù)有忠實義務(wù)和勤勉義務(wù)，不得利用職權(quán)收受賄賂或者其他非法收入，不得侵占公司的財產(chǎn)。3、監(jiān)事的任期每屆為3年。監(jiān)事任期屆滿，連選可以連任。4、監(jiān)事任期屆滿未及時改選，或者監(jiān)事在任期內(nèi)辭職導(dǎo)致監(jiān)事會成員低于法定人數(shù)的，在改選出的監(jiān)事就任前，原監(jiān)事仍應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)和本章程的規(guī)定，履行監(jiān)事職務(wù)。5、監(jiān)事應(yīng)當(dāng)保證公司披露的信息真實、準(zhǔn)確、完整。6、監(jiān)事可以列席董事會會議，并對董事會決議事項提出質(zhì)詢或者建議。7、監(jiān)事不得利用其關(guān)聯(lián)關(guān)系損害公司利益，若給公司造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。8、監(jiān)事執(zhí)行公司職務(wù)時違反法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程的規(guī)定，給公司造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。運(yùn)營管理模式公司經(jīng)營宗旨根據(jù)國家法律、行政法規(guī)的規(guī)定，依照誠實信用、勤勉盡責(zé)的原則，以專業(yè)經(jīng)營的方式管理和經(jīng)營公司資產(chǎn)，為全體股東創(chuàng)造滿意的投資回報。公司的目標(biāo)、主要職責(zé)（一）目標(biāo)近期目標(biāo)：深化企業(yè)改革，加快結(jié)構(gòu)調(diào)整，優(yōu)化資源配置，加強(qiáng)企業(yè)管理，建立現(xiàn)代企業(yè)制度；精干主業(yè)，分離輔業(yè)，增強(qiáng)企業(yè)市場競爭力，加快發(fā)展；提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，完善管理制度及運(yùn)營網(wǎng)絡(luò)。遠(yuǎn)期目標(biāo)：探索模式創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新的產(chǎn)業(yè)發(fā)展新思路。堅持發(fā)展自主品牌，提升企業(yè)核心競爭力。此外，面向國際、國內(nèi)兩個市場，優(yōu)化資源配置，實施多元化戰(zhàn)略，向產(chǎn)業(yè)集團(tuán)化發(fā)展，力爭利用3-5年的時間把公司建設(shè)成具有先進(jìn)管理水平和較強(qiáng)市場競爭實力的大型企業(yè)集團(tuán)。（二）主要職責(zé)1、執(zhí)行國家法律、法規(guī)和產(chǎn)業(yè)政策，在國家宏觀調(diào)控和行業(yè)監(jiān)管下，以市場需求為導(dǎo)向，依法自主經(jīng)營。2、根據(jù)國家和地方產(chǎn)業(yè)政策、電力設(shè)備零部件行業(yè)發(fā)展規(guī)劃和市場需求，制定并組織實施公司的發(fā)展戰(zhàn)略、中長期發(fā)展規(guī)劃、年度計劃和重大經(jīng)營決策。3、根據(jù)國家法律、法規(guī)和電力設(shè)備零部件行業(yè)有關(guān)政策，優(yōu)化配置經(jīng)營要素，組織實施重大投資活動，對投入產(chǎn)出效果負(fù)責(zé)，增強(qiáng)市場競爭力，促進(jìn)區(qū)域內(nèi)電力設(shè)備零部件行業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展。4、深化企業(yè)改革，加快結(jié)構(gòu)調(diào)整，轉(zhuǎn)換企業(yè)經(jīng)營機(jī)制，建立現(xiàn)代企業(yè)制度，強(qiáng)化內(nèi)部管理，促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。5、指導(dǎo)和加強(qiáng)企業(yè)思想政治工作和精神文明建設(shè)，統(tǒng)一管理公司的名稱、商標(biāo)、商譽(yù)等無形資產(chǎn)，搞好公司企業(yè)文化建設(shè)。6、在保證股東企業(yè)合法權(quán)益和自身發(fā)展需要的前提下，公司可依照《公司法》等有關(guān)規(guī)定，集中資產(chǎn)收益，用于再投入和結(jié)構(gòu)調(diào)整。各部門職責(zé)及權(quán)限（一）銷售部職責(zé)說明1、協(xié)助總經(jīng)理制定和分解年度銷售目標(biāo)和銷售成本控制指標(biāo)，并負(fù)責(zé)具體落實。2、依據(jù)公司年度銷售指標(biāo)，明確營銷策略，制定營銷計劃和拓展銷售網(wǎng)絡(luò)，并對任務(wù)進(jìn)行分解，策劃組織實施銷售工作，確保實現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)。3、負(fù)責(zé)收集市場信息，分析市場動向、銷售動態(tài)、市場競爭發(fā)展?fàn)顩r等，并定期將信息報送商務(wù)發(fā)展部。4、負(fù)責(zé)按產(chǎn)品銷售合同規(guī)定收款和催收，并將相關(guān)收款情況報送商務(wù)發(fā)展部。5、定期不定期走訪客戶，整理和歸納客戶資料，掌握客戶情況，進(jìn)行有效的客戶管理。6、制定并組織填寫各類銷售統(tǒng)計報表，并將相關(guān)數(shù)據(jù)及時報送商務(wù)發(fā)展部總經(jīng)理。7、負(fù)責(zé)市場物資信息的收集和調(diào)查預(yù)測，建立起牢固可靠的物資供應(yīng)網(wǎng)絡(luò)，不斷開辟和優(yōu)化物資供應(yīng)渠道。8、負(fù)責(zé)收集產(chǎn)品供應(yīng)商信息，并對供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量、技術(shù)和供就能力進(jìn)行評估，根據(jù)公司需求計劃，編制與之相配套的采購計劃，并進(jìn)行采購談判和產(chǎn)品采購，保證產(chǎn)品供應(yīng)及時，確保產(chǎn)品價格合理、質(zhì)量符合要求。9、建立發(fā)運(yùn)流程，設(shè)計最佳運(yùn)輸路線、運(yùn)輸工具，選擇合格的運(yùn)輸商，嚴(yán)格按公司下達(dá)的發(fā)運(yùn)成本預(yù)算進(jìn)行有效管理，定期分析費(fèi)用開支，查找超支、節(jié)支原因并實施控制。10、負(fù)責(zé)對部門員工進(jìn)行業(yè)務(wù)素質(zhì)、產(chǎn)品知識培訓(xùn)和考核等工作，不斷培養(yǎng)、挖掘、引進(jìn)銷售人才，建設(shè)高素質(zhì)的銷售隊伍。（二）戰(zhàn)略發(fā)展部主要職責(zé)1、圍繞公司的經(jīng)營目標(biāo)，擬定項目發(fā)實施方案。2、負(fù)責(zé)市場信息的收集、整理和分析，定期編制信息分析報告，及時報送公司領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門；并對各部門信息的及時性和有效性進(jìn)行考核。3、負(fù)責(zé)對產(chǎn)品供應(yīng)商質(zhì)量管理、技術(shù)、供應(yīng)能力和財務(wù)評估情況進(jìn)行匯總，編制供應(yīng)商評估報告，擬定供應(yīng)商合作方案和合作協(xié)議，組織簽訂供應(yīng)商合作協(xié)議。4、負(fù)責(zé)對公司采購的產(chǎn)品進(jìn)行詢價，擬定產(chǎn)品采購方案，制定市場標(biāo)準(zhǔn)價格；擬定采購合同并報總經(jīng)理審批后，組織簽訂合同。5、負(fù)責(zé)起草產(chǎn)品銷售合同，按財務(wù)部和總經(jīng)理提出的修改意見修訂合同，并通知銷售部門執(zhí)行合同。6、協(xié)助銷售部門開展銷售人員技能培訓(xùn)；協(xié)助銷售部門對未及時收到的款項查找原因進(jìn)行催款。7、負(fù)責(zé)客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的確定、實施規(guī)范、政策制定和修改，以及服務(wù)資源的統(tǒng)一規(guī)劃和配置。8、協(xié)調(diào)處理各類投訴問題，并提出處理意見；并建立設(shè)訴處理檔案，做到每一件投訴有記錄，有處理結(jié)果，每月向公司上報投訴情況及處理結(jié)果。9、負(fù)責(zé)公司客戶檔案、銷售合同、公司文件資料、營銷類文件資料、價格表等的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。（三）行政部主要職責(zé)1、負(fù)責(zé)公司運(yùn)行、管理制度和流程的建立、完善和修訂工作。2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，制定及優(yōu)化公司的內(nèi)部運(yùn)行控制流程、方法及執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。3、依據(jù)公司管理需要，組織并執(zhí)行內(nèi)部運(yùn)行控制工作，協(xié)助各部門規(guī)范業(yè)務(wù)流程及操作規(guī)程，降低管理風(fēng)險。4、定期、不定期利用各種統(tǒng)計信息和其他方法（如經(jīng)濟(jì)活動分析、專題調(diào)查資料等）監(jiān)督計劃執(zhí)行情況，并對計劃完成情況進(jìn)行考核。五、在選擇產(chǎn)品供應(yīng)商過程，定期不定期對商務(wù)部部門編制的供應(yīng)商評估報告和供應(yīng)商合作協(xié)議進(jìn)行審查，并提出審查意見。5、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查公司運(yùn)營、財務(wù)、人事等業(yè)務(wù)政策及流程的執(zhí)行情況。6、負(fù)責(zé)平衡內(nèi)部控制的要求與實際業(yè)務(wù)發(fā)展的沖突，其他與內(nèi)部運(yùn)行控制相關(guān)的工作。財務(wù)會計制度（一）財務(wù)會計制度1、公司依照法律、行政法規(guī)和國家有關(guān)部門的規(guī)定，制定公司的財務(wù)會計制度。上述財務(wù)會計報告按照有關(guān)法律、行政法規(guī)及部門規(guī)章的規(guī)定進(jìn)行編制。2、公司除法定的會計賬簿外，將不另立會計賬簿。公司的資產(chǎn)，不以任何個人名義開立賬戶存儲。3、公司分配當(dāng)年稅后利潤時，應(yīng)當(dāng)提取利潤的10%列入公司法定公積金。公司法定公積金累計額為公司注冊資本的50%以上的，可以不再提取。公司的法定公積金不足以彌補(bǔ)以前年度虧損的，在依照前款規(guī)定提取法定公積金之前，應(yīng)當(dāng)先用當(dāng)年利潤彌補(bǔ)虧損。公司從稅后利潤中提取法定公積金后，經(jīng)股東大會決議，還可以從稅后利潤中提取任意公積金。公司彌補(bǔ)虧損和提取公積金后所余稅后利潤，按照股東持有的股份比例分配，但本章程規(guī)定不按持股比例分配的除外。股東大會違反前款規(guī)定，在公司彌補(bǔ)虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤的，股東必須將違反規(guī)定分配的利潤退還公司。公司持有的本公司股份不參與分配利潤。4、公司的公積金用于彌補(bǔ)公司的虧損、擴(kuò)大公司生產(chǎn)經(jīng)營或者轉(zhuǎn)為增加公司資本。但是，資本公積金將不用于彌補(bǔ)公司的虧損。法定公積金轉(zhuǎn)為資本時，所留存的該項公積金將不少于轉(zhuǎn)增前公司注冊資本的25%。5、公司股東大會對利潤分配方案作出決議后，公司董事會須在股東大會召開后2個月內(nèi)完成股利（或股份）的派發(fā)事項。6、公司利潤分配政策為：（1）公司應(yīng)重視對投資者的合理投資回報，利潤分配政策應(yīng)保持連續(xù)性和穩(wěn)定性，公司經(jīng)營所得利潤將首先滿足公司經(jīng)營需要。公司每年根據(jù)經(jīng)營情況和市場環(huán)境，充分考慮股東的利益，實行合理的股利分配方案。（2）董事會應(yīng)當(dāng)綜合考慮所處行業(yè)特點、發(fā)展階段、自身經(jīng)營模式、盈利水平以及是否有重大資金支出安排等因素，區(qū)分下列情形，并按照公司章程規(guī)定的程序，提出差異化的現(xiàn)金分紅政策：公司發(fā)展階段屬成熟期且無重大資金支出安排的，進(jìn)行利潤分配時，現(xiàn)金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應(yīng)達(dá)到80%；公司發(fā)展階段屬成熟期且有重大資金支出安排的，進(jìn)行利潤分配時，現(xiàn)金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應(yīng)達(dá)到40%；公司發(fā)展階段屬成長期且有重大資金支出安排的，進(jìn)行利潤分配時，現(xiàn)金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應(yīng)達(dá)到20%；公司發(fā)展階段不易區(qū)分但有重大資金支出安排的，可以按照前項規(guī)定處理。（3）在符合現(xiàn)金分紅的條件下，公司優(yōu)先采取現(xiàn)金分紅的股利分配政策，即：公司當(dāng)年度實現(xiàn)盈利，在彌補(bǔ)上一年度的虧損，依法提取法定公積金、任意公積金后進(jìn)行現(xiàn)金分紅，單一以現(xiàn)金方式分配的利潤不少于當(dāng)年度實現(xiàn)的可分配利潤的10%。在公司當(dāng)年未實現(xiàn)盈利情況下，公司不進(jìn)行現(xiàn)金利潤分配，同時需經(jīng)公司董事會、股東大會審議通過。若公司業(yè)績增長快速，并且董事會認(rèn)為公司公司在制定現(xiàn)金分紅具體方案時，董事會應(yīng)當(dāng)認(rèn)真研究和論證公司現(xiàn)金分紅的時機(jī)、條件和最低比例、調(diào)整的條件及其決策程序要求等事宜，獨(dú)立董事應(yīng)當(dāng)發(fā)表明確意見。獨(dú)立董事可以征集中小股東的意見，提出分紅提案，并直接提交董事會審議。股東大會對現(xiàn)金分紅具體方案進(jìn)行審議前，公司應(yīng)當(dāng)通過多種渠道主動與股東特別是中小股東進(jìn)行溝通和交流，充分聽取中小股東的意見和訴求，并及時答復(fù)中小股東關(guān)心的問題。董事會在決策和形成利潤分配預(yù)案時，要詳細(xì)記錄管理層建議、參會董事的發(fā)言要點、獨(dú)立董事意見、董事會投票表決情況等內(nèi)容，并形成書面記錄作為公司檔案妥善保存。公司應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行本章程確定的現(xiàn)金分紅政策以及股東大會審議批準(zhǔn)的現(xiàn)金分紅具體方案。確有必要對本章程確定的現(xiàn)金分紅政策進(jìn)行調(diào)整或者變更的，應(yīng)當(dāng)滿足本章程規(guī)定的條件，經(jīng)過詳細(xì)論證后，履行相應(yīng)的決策程序，并經(jīng)出席股東大會的股東（包括股東代理人）所持表決權(quán)的2/3以上通過。（4）股東違規(guī)占用公司資金的，公司應(yīng)當(dāng)扣減該股東所分配的現(xiàn)金紅利，以償還其占用的資金。（二）內(nèi)部審計1、公司實行內(nèi)部審計制度，配備專職審計人員，對公司財務(wù)收支和經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行內(nèi)部審計監(jiān)督。2、公司內(nèi)部審計制度和審計人員的職責(zé)，應(yīng)當(dāng)經(jīng)董事會批準(zhǔn)后實施。審計負(fù)責(zé)人向董事會負(fù)責(zé)并報告工作。（三）會計師事務(wù)所的聘任1、公司聘用會計師事務(wù)所必須由股東大會決定，董事會不得在股東大會決定前委任會計師事務(wù)所。2、公司保證向聘用的會計師事務(wù)所提供真實、完整的會計憑證、會計賬簿、財務(wù)會計報告及其他會計資料，不得拒絕、隱匿、謊報。3、會計師事務(wù)所的審計費(fèi)用由股東大會決定。4、公司解聘或者不再續(xù)聘會計師事務(wù)所時，提前20天事先通知會計師事務(wù)所，公司股東大會就解聘會計師事務(wù)所進(jìn)行表決時，允許會計師事務(wù)所陳述意見。會計師事務(wù)所提出辭聘的，應(yīng)當(dāng)向股東大會說明公司有無不當(dāng)情形。發(fā)展規(guī)劃分析公司發(fā)展規(guī)劃根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃，未來幾年內(nèi)公司的資產(chǎn)規(guī)模、業(yè)務(wù)規(guī)模、人員規(guī)模、資金運(yùn)用規(guī)模都將有較大幅度的增長。隨著業(yè)務(wù)和規(guī)模的快速發(fā)展，公司的管理水平將面臨較大的考驗，尤其在公司迅速擴(kuò)大經(jīng)營規(guī)模后，公司的組織結(jié)構(gòu)和管理體系將進(jìn)一步復(fù)雜化，在戰(zhàn)略規(guī)劃、組織設(shè)計、資源配置、營銷策略、資金管理和內(nèi)部控制等問題上都將面對新的挑戰(zhàn)。另外，公司未來