醫(yī)師聘用合同范本

醫(yī)師聘用合同范本合同編號：[合同編號]本合同由以下雙方于[合同簽署日期]簽署：雇主：[雇主名稱]聯(lián)系地址：[雇主地址]聯(lián)系電話：[雇主電話]法定代表人：[法定代表人姓名]身份證號碼：[法定代表人身份證號碼]雇員：[雇員姓名]聯(lián)系地址：[雇員地址]聯(lián)系電話：[雇員電話]身份證號碼：[雇員身份證號碼]根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，雙方達成以下醫(yī)師聘雇合同（以下簡稱“本合同”）：第一條合同期限雇主聘雇雇員擔(dān)任醫(yī)師的期限為：自[合同起始日期]起至[合同終止日期]止。合同期限為[合同期限]。第二條工作職責(zé)雇員作為雇主醫(yī)療機構(gòu)的聘雇員工，將根據(jù)雇主的安排和要求，按時按質(zhì)完成雇主交辦的醫(yī)療工作。雇員應(yīng)具備相關(guān)醫(yī)生執(zhí)業(yè)資格并保持有效，保證具備良好的醫(yī)療技術(shù)和職業(yè)操守，忠誠履職，維護雇主的聲譽和利益。第三條工作條件和薪酬雇員享有與其職位相對應(yīng)的工作條件，包括工作場所、工作設(shè)施和必要的工作工具。雇員的薪酬由雇主支付，支付方式及時間雙方另行協(xié)商，薪酬數(shù)額為人民幣[薪酬金額]（大寫：人民幣[薪酬金額大寫]）。雇員工資按月支付，支付日期為每月[支付日期]日。如遇法定節(jié)假日，將提前支付。第四條工作時間和休假雇員每周工作時間為[工作時間]，每天工作時段為[工作時段]。雇員享有法定節(jié)假日及休假權(quán)益，具體休假時間雙方另行協(xié)商。第五條保密義務(wù)雇員在任職期間及任職結(jié)束后應(yīng)對雇主工作中獲取的商業(yè)秘密和保密信息進行保密，不得向外界披露或傳遞。雇員須對雇主的商業(yè)秘密和保密信息進行妥善保管，不得以任何方式擅自使用或泄露。第六條解除合同合同期滿時，本合同自動終止。任何一方在合同期限內(nèi)如需解除本合同，需提前[提前解除通知期限]書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。第七條違約責(zé)任若雇員違反合同約定，擅自離職或嚴(yán)重失職，雇主有權(quán)單方面解除合同，同時雇員必須承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切損失。若雇主違反合同約定，未按時支付薪酬或提供必要的工作條件，雇員有權(quán)要求雇主履行合同義務(wù)，并有權(quán)要求雇主支付相應(yīng)的賠償金。第八條合同爭議解決雙方如因本合同的履行發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任一方可向就近的勞動人事爭議解決委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。第九條其他約定本合同一式兩份，雇主和雇員各持一份，具有同等法律效力。本合同附件包括：勞動合同法律法規(guī)、醫(yī)師資質(zhì)證書等相關(guān)材料。雇主：______________