就業(yè)準備-河南建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院_第1頁
就業(yè)準備-河南建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院_第2頁
就業(yè)準備-河南建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院_第3頁
就業(yè)準備-河南建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院_第4頁
就業(yè)準備-河南建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院_第5頁
已閱讀5頁,還剩31頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

第六講就業(yè)準備(1)2014.4

2007年河南省大中專畢業(yè)生就業(yè)雙向選擇洽談會,不是戰(zhàn)場,勝似戰(zhàn)場鄭州招聘會3萬大學(xué)生將電梯擠變形現(xiàn)在培養(yǎng)一個大學(xué)生需要怎樣的投入?大學(xué)學(xué)費 從1988年大學(xué)開始收費的200元起,1995年漲為800元,到2005年為5

000元,近20年時間

里上漲了25倍。而同期城鎮(zhèn)居民人均年收入只增長了4倍,扣除價格因素實際增長2.3倍,大學(xué)學(xué)費的漲幅幾乎10倍于居民收入的增長?,F(xiàn)在培養(yǎng)一個大學(xué)生需要怎樣的投入?

《中華人民共和國2005年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報》的最新數(shù)據(jù)顯示:2005年全國

城鎮(zhèn)居民人均可支配收入10

493元,全年全國農(nóng)村居民人均純收入為3

255元,城鄉(xiāng)居民人均年收入為6

366.62元,人均每天收入17.44元。不要忘了,在這個平均數(shù)的背后,我國有近80%的農(nóng)村家庭和城鎮(zhèn)居民中的低收入家庭。而一個大學(xué)生一年的平均費用卻超過10000元。所以,大學(xué)生就業(yè)問題,國人關(guān)注,國家關(guān)注!為了尋找一份理想的工作,我們必須做好準備!就業(yè)之前應(yīng)該思考的幾個問題■自我探索工作世界探索職業(yè)決策求職技巧1、家庭2、興趣3、能力特長4、職業(yè)價值觀5、學(xué)歷6、實踐經(jīng)驗7、專業(yè)1、行業(yè)2、公司性質(zhì)3、公司規(guī)模4、職位5、生涯任務(wù)訪談6、實際接觸1、求職渠道2、簡歷技巧3、求職禮儀4、面試技巧一、搜集就業(yè)信息重要性

搜集就業(yè)信息是就業(yè)活動的第一步,誰能及時獲取信息,誰就能獲得求職擇業(yè)的主動權(quán)。(一)獲取就業(yè)信息的主要渠道1、校園招聘會校園專場招聘會招聘流程企業(yè)宣講招聘專業(yè)、崗位數(shù)量薪資待遇、人才培養(yǎng)收取簡歷篩選簡歷筆試面試簽訂就業(yè)協(xié)議書如何參加校園招聘會禁忌1、現(xiàn)場發(fā)簡歷2、不注意衣著打扮、言談舉止3、帶過多證書原件正確做法觀事先了解用人單位制作個性化簡歷招聘會現(xiàn)場:聽問遞記(一)獲取就業(yè)信息的主要渠道2、網(wǎng)絡(luò)畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)(學(xué)校、河南?。┲袊咝>蜆I(yè)聯(lián)盟網(wǎng)(一)獲取就業(yè)信息的主要渠道3、熟人介紹(1)親戚朋友(2)老師(3)校友(4)朋友的朋友的朋友作用:(1)提供信息(2)推薦(一)獲取就業(yè)信息的主要渠道4、直接與用人單位聯(lián)系親自登門拜訪(一)獲取就業(yè)信息的主要渠道5、平面媒體

報紙《大河報》、《人才市場報》、《教育報》等(一)獲取就業(yè)信息的主要渠道6、實習(xí)

實習(xí)期間,用人單位給大學(xué)生發(fā)放相當(dāng)于正式雇員工資50%至75%的報酬。通過實習(xí),部分大學(xué)生在實習(xí)單位找到了工作。麥可思公司2009年中國大學(xué)生就業(yè)報告顯示,通過“大學(xué)生專場招聘會”找到工作的比例較高,占39%。(二)就業(yè)信息的特點1、真實性2、時效性3、針對性二、求職材料準備

求職材料的作用相當(dāng)于名片。是對方了解你、認識你的重要手段和途徑。

求職材料是一份非常重要的自我推銷文件,目的在于爭取面試機會,要達到這個目的,就得

說服收件者,讓對方找到你具有什么條件。你

可能要與幾百個、甚至幾千個畢業(yè)生競爭,所

以必須設(shè)法展現(xiàn)自己的才能,突出自己的優(yōu)勢,才能瞬間抓住未來雇主的注意力,出奇制勝。

至于你制作的效果如何,則與你所做的準備功

夫成正比。(一)求職材料的內(nèi)容封面求職信簡歷畢業(yè)生就業(yè)推薦表成績單獲獎證書封底封面信息:1、姓名2、畢業(yè)院校3、專業(yè)4、聯(lián)系方式(最好是移動的號)要求:■簡單明了;

個性化設(shè)計。求職信

求職信是畢業(yè)生經(jīng)過對自己的能力、素質(zhì)、興趣進行綜合評估之后,結(jié)合所應(yīng)聘崗位的要求,寫的較有針對性的書面自我介紹。

主要用途在于讓招聘單位了解自己的學(xué)歷、經(jīng)歷、能力,給招聘單位留下一個深刻的印象,從而獲得面試機會。求職信格式1、標題:求職信2、稱呼:尊敬的領(lǐng)導(dǎo)您好3、正文:回答四個問題■■■■(1)我是誰?(姓名、性別、院校、專業(yè))我是通過何種渠道獲取求職信息的?我要申請什么職位?我勝任該職位的理由?(專業(yè)、社會實踐、獎勵、擔(dān)任職務(wù))求職信4、結(jié)語:感謝語、祝福語5、落款:簽名;日期求職信注意:1、忌目標不明確 2、忌有錯別字(據(jù)一份調(diào)查資料顯示:招聘人員一看到句子不通順或有錯別字的求職信,馬上會將其淘汰)3、忌排版不整齊 4、忌不擺出求職優(yōu)勢(考取什么證書;參加過什么比賽;獲過什么獎項,第幾名)■尊敬的先生/小姐:您好!感謝您在百忙中閱讀此信。

我是河南省鄭州水利學(xué)校2003屆應(yīng)屆畢業(yè)生,主修給水與排水專業(yè)。進入學(xué)校以來,我深深地意識到:在當(dāng)今競爭地社會,只有擁有真才實學(xué)才能立于不敗之地,所以我把這里當(dāng)作新的起點,勤奮學(xué)習(xí),刻苦鉆研,扎實地學(xué)習(xí)了各門基礎(chǔ)學(xué)科和專業(yè)課程。在計算機方面,(盡量簡潔)熟悉Windows98/ME等操作系統(tǒng),能熟練使用

OFFICE辦公軟件,能熟練使用Internet搜索引擎獲取信息,更能熟練使用autoCAD平面立方體設(shè)計,網(wǎng)頁制作設(shè)計,圖象編輯等方面的軟件。作為新世紀的學(xué)生,還要德、智、體全面發(fā)展,在校期間我在思想上積極追求上進,主動向黨組織靠攏,參加了校業(yè)余黨校的學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)的同時,我還積極參加了體育鍛煉,保持強健的體魄。(刪)在良好的家教和老師的嚴格的要求下,培養(yǎng)了我做事認真,勤于思考,積極向上的性格和作風(fēng)。長期的學(xué)習(xí)生活,造就了我謙虛、謹慎、誠實、守信,永不言敗的性格。我相信這些做人的原則將在今后的工作中發(fā)揮作用。我熱愛貴單位所從事的事業(yè),殷切地期望能夠成為這個精英團隊中的一員,能在您的領(lǐng)導(dǎo)下,為這一光榮的事業(yè)添磚加瓦;并且在實踐中不斷學(xué)習(xí)、進步。我相信自己能在短期內(nèi)適應(yīng)環(huán)境,盡職盡責(zé)地把工作做好。

企盼您給我翱翔的天空,我將用我的汗水證明您英明的選擇!誠祝貴單位事業(yè)欣欣向榮,蒸蒸日上!XXX謹啟

2004年9月8日點評1、書生氣較濃

2、對應(yīng)聘單位情況不了解,對方不會對你有特別的好感3、招聘人員根本不清楚你到底想應(yīng)聘什么

4、一定要在最短的時間內(nèi)讓招聘人員看到他想看的東西——否則他根本就不看了最好能突出自己的個性和與眾不同!寫在紙尿片上的求職信■一位27歲的女士,想應(yīng)聘廣告員。雖然她在廣告這個行業(yè)的經(jīng)驗等于零,但是她對那些小廣告公司卻不感興趣。她說她要進國際50強的

4A公司時,所有的朋友都認為那是癡人說夢。但,事實是,她做到了。

她沒有用普通的信封投遞求職信,而是用一只包裹。她向所有中意的公司全部投遞了這樣一個大包裹,并且直達公司總經(jīng)理。這樣一個大包裹,在一堆千篇一律的信封中鶴立雞群,一下子就抓住了所有的好奇心。打開那只包裹后,里面空空如也,只有一張薄薄的紙尿片,上面寫了一句話,“在這個行業(yè)里,我只是一個嬰兒。”背面寫了她的聯(lián)系方式。幾乎所有收到這張紙尿片的老總們都在第一時間給她打了邀請面試的電話。無一例外,他們問的第一個問題時:“為什么你要選擇一張紙尿片?”她的回答同樣富有創(chuàng)意:“我知道我不符合要求,因為我沒有任何經(jīng)驗。但我就像這紙尿片一樣,愿意學(xué)習(xí),吸收性特別強。而且,沒有經(jīng)驗不等于我是廢紙一張,我希望你們能通過這個小小的細節(jié)看到我在創(chuàng)意方面的能力?!焙啔v格式1、個人基本信息注意不要寫身份證號;照片要認真挑選;2、求職意向(具體明確)3、教育背景(倒敘)4、實踐工作經(jīng)歷5、證書與獲獎情況6、特長與愛好HR的聲音審查一份簡歷8-10秒;審查關(guān)鍵詞關(guān)鍵詞與公司要的素質(zhì)進行對比,做出抉擇怎樣做一份有效的簡歷?遵守5個原則1、好簡歷=過程+結(jié)果2、要有數(shù)字與細節(jié)3、“秀出自己與眾不同的亮點4、簡歷要進行“客戶化”5、關(guān)注細節(jié)1、好簡歷=過程+結(jié)果

(1)過程:在某個活動中,說明“你做了什么”

(2)結(jié)果:必須以結(jié)果證明自己“做得不錯”,說清楚所做的事情在整個活動中起到什么作用。

2005/5-2005/12中山大學(xué)思科網(wǎng)絡(luò)技術(shù)學(xué)院助教

協(xié)助運營主管進行日常管理和招生工作;發(fā)起組建了中國思科網(wǎng)絡(luò)技術(shù)學(xué)院中第一個學(xué)生團隊擔(dān)任隊長,累計招聘員工65人。2、要數(shù)字與細節(jié)如計算機能力原稿:熟練使用word\excel等軟件

修改稿:word:打字速度80字/分鐘,熟練使用word文件制作中80%的功能

Excel:熟練使用excel中的函數(shù),會利用excel進行各種計算。英語能力

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論