服裝廠生產(chǎn)管理制度

1、準(zhǔn)時起貨率達(dá)100%。2、履行客人品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，顧客投訴率小于1%。3、每批缺貨率小于0.5%,且總損率小于2%。No.2管理格言7、敬業(yè)+忠誠+能力=前途。總則2、服從主管的工作安排，盡量協(xié)調(diào)工作，無合理原因不能拒絕安排的工作。3、生手在工作前應(yīng)先認(rèn)真閱讀相關(guān)器材的使用說明資料，熟悉機(jī)器的操作。未熟悉機(jī)器4、車間工人每天工作前都應(yīng)先檢查機(jī)器，確保機(jī)器能安全運作；工作時應(yīng)嚴(yán)格按照機(jī)器11、工作結(jié)束時謹(jǐn)記要切斷水電開關(guān)，杜絕火災(zāi)隱患和其他意外事故。1、所有員工都應(yīng)遵守國家的法規(guī)法律。員工進(jìn)出公司應(yīng)佩戴好廠2、保持公司環(huán)境清潔，請不要在車間、餐廳或者走廊亂丟垃圾，吐痰，不能在公司范圍5、要與工友和睦共處，互相禮讓，熱心幫助，不能隨意辱罵，使用粗言穢語，禁止在公6、為維護(hù)廠內(nèi)人員的人身安全，禁止攜帶玻璃瓶、武器、易燃易暴品等為了工廠的各項工作順利進(jìn)行和工廠的正常運轉(zhuǎn)特訂本則加強合作.1.凡本廠職工必須尊守本守則4.認(rèn)真做好本職工作.做好每一事情作2.認(rèn)真處理好各部門之間的交接工作8.調(diào)節(jié)好工人與廠方之間的矛盾9.調(diào)節(jié)好外部合作關(guān)系11.做好考勤工作12.督促各部門完成任務(wù)領(lǐng)導(dǎo)全廠走向成功三.技術(shù)廠長責(zé)任制6.努力提高產(chǎn)品質(zhì)量2.認(rèn)真做好圖紙.主要部位要注明清楚3.認(rèn)真查看面輔料的運用和搭配4.認(rèn)真研究飾件和色彩的搭配和運用五.制版師責(zé)任制5.搞好合作.熱情配合好.造型.小樣.完成好設(shè)計任務(wù)7.指導(dǎo)工人進(jìn)行生產(chǎn)六.裁斷人員責(zé)任制7.開裁前要查看面皮和鋪料是否對齊11.做好樣板的管理工作七.工藝員責(zé)任制6.制好工藝技術(shù)文件書3.整燙工藝是服裝生產(chǎn)過程中的最后一道工序十.包裝工藝員責(zé)任制十一.組長責(zé)任制十二.車位工責(zé)任制前提4、遇有客人進(jìn)入工作場地應(yīng)禮貌勸阻，上班時間(包括午餐時間)辦公室內(nèi)應(yīng)保證有人接接聽，重要電話作好接聽記錄，嚴(yán)禁占用公司電話時間太長。7、員工在工作時間內(nèi)須保持良好的精神面貌。1)、夏季作息時間表(4月9月)上班時間早8:30午休12:00——14:00下班時間晚18:002)、冬季作息時間表(10月——3月)上班時間早9:00下班時間晚17:307、事假需提前向主管經(jīng)理提出申請，并填寫【請假申請單】,經(jīng)批準(zhǔn)后方可休息。求加班，需向部門主管或經(jīng)理提出申請，準(zhǔn)許后方可加班。1)、加班費標(biāo)準(zhǔn)公司規(guī)定加班費標(biāo)準(zhǔn)為10元/小時；2)、加班費領(lǐng)取加班費領(lǐng)取時間為每月24日(工資發(fā)放日)。4、辦公區(qū)域內(nèi)嚴(yán)禁吸煙。4、職員間的工作交流應(yīng)在規(guī)定的區(qū)域內(nèi)進(jìn)行(大廳、會議室),如需在個人工作區(qū)域內(nèi)進(jìn)行談話的，時間一般不應(yīng)超過三分鐘(特殊情況除外)。5、加強學(xué)習(xí)與工作相關(guān)的專業(yè)知識及技能，積極參加公司組織的各項培訓(xùn)(培訓(xùn)將施行簽到制，出席記錄和培訓(xùn)考核也將作