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用工擔(dān)保合同范本勞動(dòng)擔(dān)保合同甲方：（雇主名稱）地質(zhì)：（地質(zhì)）方式：（方式）法定代表人：（法定代表人姓名）乙方：（雇員姓名）聯(lián)系地質(zhì)：（聯(lián)系地質(zhì)）（）根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方就勞動(dòng)關(guān)系事項(xiàng)達(dá)成如下合同：一、合同期限：自（日期）起至（日期）止。二、工作內(nèi)容：乙方在甲方工作崗位的具體工作內(nèi)容為（詳細(xì)描述工作內(nèi)容）。三、工作地點(diǎn)：乙方的工作地點(diǎn)為甲方公司所在地或指定的辦公場(chǎng)所。四、工作時(shí)間：乙方的工作時(shí)間為（具體工作時(shí)間段），每周工作（天/小時(shí)）。五、薪資及福利待遇：乙方的月工資為人民幣（具體金額），包括基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等。甲方還向乙方提供下列福利待遇：（福利待遇，如社保、住房補(bǔ)貼等）。六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)安全：甲方應(yīng)提供必要的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施，確保乙方的勞動(dòng)安全。乙方應(yīng)按照甲方的安全操作規(guī)程和操作程序進(jìn)行工作，確保自己的人身安全。七、勞動(dòng)紀(jì)律：乙方應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，服從甲方的管理和安排。八、違約責(zé)任：任何一方違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。合同期內(nèi)，如乙方無故不按合同約定履行工作職責(zé)，甲方有權(quán)解除合同。九、爭(zhēng)議解決：因本合同引起的甲乙雙方之間的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決。如協(xié)商不成，甲乙雙方可以向人民法院提起訴訟。十、其他約定：（可根據(jù)實(shí)際情況，添加其他約定條款）甲方（蓋章）

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