勞動(dòng)合同范本(通用)

勞動(dòng)合同范本(通用)勞動(dòng)合同鑒于甲方需要招聘一名員工，乙方愿意加入甲方并履行相關(guān)的工作職責(zé)，雙方本著互相尊重、平等自愿的原則，達(dá)成如下勞動(dòng)合同：第一條工作內(nèi)容1.員工將根據(jù)甲方的安排和要求，按時(shí)履行其工作職責(zé)，包括但不限于____。具體的工作任務(wù)和職責(zé)將由甲方書面通知員工。2.員工應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方，即使勞動(dòng)關(guān)系終止后依然有效。第二條工作時(shí)間和地點(diǎn)1.員工的工作時(shí)間為每周____小時(shí)，工作時(shí)間的具體安排將由甲方確定并通知員工。2.員工的工作地點(diǎn)為甲方所在地，在有需要時(shí)，甲方可根據(jù)工作需要對(duì)工作地點(diǎn)做出合理的變動(dòng)。第三條工資和福利1.員工的基本工資為每月人民幣_(tái)___元，具體的工資發(fā)放日期將由甲方確定并事先通知員工。2.員工有權(quán)享受甲方規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇和社會(huì)保險(xiǎn)，具體的福利待遇將由甲方確定并向員工進(jìn)行相關(guān)通知。第四條勞動(dòng)合同期限1.本合同為無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。自雙方簽訂本合同之日起起至勞動(dòng)法規(guī)定的終止條件滿足或合同解除之日止。2.若員工在試用期（__個(gè)月）內(nèi)表現(xiàn)良好，甲方可根據(jù)實(shí)際情況決定是否與員工繼續(xù)簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。第五條保密責(zé)任和競(jìng)業(yè)限制1.員工在合同期限內(nèi)和解除合同后應(yīng)始終保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。2.員工在解除合同之后的____（具體的時(shí)間）內(nèi)，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作或經(jīng)營(yíng)。否則，甲方有權(quán)要求員工賠償相關(guān)損失。第六條違約責(zé)任1.在合同期限內(nèi)，如員工違反本合同約定的任何條款，甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況，采取相應(yīng)的紀(jì)律措施，包括但不限于口頭警告、書面警告、暫停待遇、解除勞動(dòng)合同等。2.如員工因自身原因提前解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前____天書面通知甲方，并承擔(dān)而造成的相關(guān)損失。第七條爭(zhēng)議解決雙方在履行本合同過(guò)程中如產(chǎn)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第八條其他約定本合同未盡事宜，由雙方共同協(xié)商解決。第九條合同變更和解除1.本合同如需變更，須經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成一致意見(jiàn)，并書面確認(rèn)后生效。2.在合同期限內(nèi)，如甲方或乙方有解除合同的情況出現(xiàn)，應(yīng)在____（具體的時(shí)間）前書面通知對(duì)方，并進(jìn)行相關(guān)手續(xù)。第十條合同生效本合同一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份，具有相同的法律效力。甲方（公司）：乙方（員工）：簽字：____