勞動(dòng)合同書填寫樣本電子版

勞動(dòng)合同書填寫樣本電子版概述勞動(dòng)合同是員工與用人單位之間簽訂的書面協(xié)議，規(guī)定雙方的權(quán)利和義務(wù)。它是維護(hù)員工權(quán)益、保障用人單位合法權(quán)益的重要依據(jù)。在勞動(dòng)關(guān)系中，合同是基本依據(jù)，簽訂合同也是建立良好勞動(dòng)關(guān)系的前提。因此，在簽訂勞動(dòng)合同之前，了解合同的格式和模板，能夠幫助員工與用人單位更好地協(xié)商、簽訂合同。本文將為您提供一份勞動(dòng)合同書填寫樣本電子版，希望能夠?yàn)槟墓ぷ鲙韼椭?。勞?dòng)合同書填寫樣本前言本書是勞動(dòng)合同的填寫樣本，可為您提供一些指導(dǎo)意見。它不代表法律依據(jù)，具體填寫時(shí)請(qǐng)咨詢相關(guān)法律機(jī)構(gòu)或用人單位的法律工作者。本書參照國家法律法規(guī)、政策文件，依據(jù)實(shí)際情況編寫，可供廣大市民、企業(yè)參閱。第一章甲方與乙方甲方：______(用人單位名稱)_______________法定代表人或負(fù)責(zé)人：_________(法定代表人或負(fù)責(zé)人)___________地址：__________(地址)___________________電話：__________(電話)_________________乙方：__________(聘用單位名稱)_______________法定代表人或負(fù)責(zé)人：_________(法定代表人或負(fù)責(zé)人)___________地址：__________(地址)___________________電話：__________(電話)_________________第二章勞動(dòng)合同內(nèi)容合同期限：_____(簽訂時(shí)間)____至_____(合同到期時(shí)間)____職位名稱：________(職位名稱)_______________簽訂地點(diǎn)：________(簽訂地點(diǎn))_______________薪酬待遇：________(薪酬待遇)_______________工作內(nèi)容：整體職責(zé)：_________(整體職責(zé))_______________具體工作內(nèi)容：_________(工作內(nèi)容1)________________________(工作內(nèi)容2)________________________(工作內(nèi)容3)_______________…工作時(shí)間：______小時(shí)/周。工作地點(diǎn)：________(工作地點(diǎn))_______________休息時(shí)間：____(休息日)____休息，每日休息_____(休息時(shí)間)_____小時(shí)。社會(huì)保障：養(yǎng)老保險(xiǎn)醫(yī)療保險(xiǎn)失業(yè)保險(xiǎn)工傷保險(xiǎn)生育保險(xiǎn)簽約方式：采取現(xiàn)場(chǎng)簽約方式。第三章生效與變更本合同經(jīng)雙方簽字、蓋章，并依法辦理完畢手續(xù)，自_______(生效時(shí)間)_______起生效。本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，可進(jìn)行適當(dāng)?shù)淖兏?。變更?nèi)容應(yīng)經(jīng)雙方簽字、蓋章并確認(rèn)，自變更生效之日起執(zhí)行。第四章解除、終止勞動(dòng)合同本合同到期，自動(dòng)終止。有下列情形之一的，任何一方均可單方面解除或終止合同：嚴(yán)重違反法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度的；嚴(yán)重違反公德心或職業(yè)道德的；工作能力無法勝任或明顯不適應(yīng)本職工作的；乙方與他人產(chǎn)生不正當(dāng)關(guān)系，嚴(yán)重?fù)p害企業(yè)形象的；其他應(yīng)當(dāng)終止勞動(dòng)合同的情形。第五章其他條款本合同未盡事宜按國家有關(guān)法律和管理規(guī)定執(zhí)行。雙方因本合同引起的糾紛，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，應(yīng)向______(仲裁機(jī)構(gòu)或行政部門)________申請(qǐng)仲裁或提起訴訟。本合同正本一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。結(jié)束語在簽訂勞動(dòng)合同前，雙方應(yīng)該仔細(xì)閱讀、審查合同內(nèi)容，保證合同條款的明確性