美容店實習期合同書范本

美容店實習期合同書范本

美容店實習期合同書范本

___________美容店依據(jù)國務院令勞動法規(guī)和________市民營企業(yè)工作管理方法實施細則，融合本美容店運營的實際需要今制定此勞動合同書。

彼此依據(jù)“公平同意”、“協(xié)商一致”的標準，簽署合同規(guī)定，建立勞務關系，確立彼此的支配權、責任，并一同遵循執(zhí)行。

____________美容店(下稱“招標方”)愿意聘用____________先生/小妹/女性(下稱“承包方”)為____________美容店編外人員，崗位____________，承擔工作中____________，

身份證號：___________________。

一、合同有效期：

為___年，從______年___月___日至______年___月___日止，勞動合同書滿期，在協(xié)商一致的標準下，可續(xù)簽合同。

二、崗位職責規(guī)定：

(1)、承包方務必接納招標方的監(jiān)管和指引，按其任職要求及美容店的規(guī)章制度，勤奮做好工作。

(2)、依據(jù)工作中必須，能夠替換承包方的崗位。

(3)、承包方務必按《美容院員工手冊》的所有內(nèi)容和條文，恪守美容店管理制度。

(4)、承包方每周六天工時制度，每日上班時間由招標方分配，當工作中必須承包方加班加點時，招標方需賠償相對應的暑假。

三、勞務報酬：

(1)、固定不動薪水____元/月

(2)、績效考核工資____元/月

(3)、補助共____元/月

(4)、抽成獎勵金：進行核準月度銷售任務一部分，可得獎金____元。超過月度銷售任務一部分，抽成____元。

(5)、進行全年度銷售任務(月度銷售任務x12)，于中國春節(jié)前，可獲年終獎。

(6)、企業(yè)所得稅或工資收入調(diào)節(jié)稅由承包方壓力。

(7)、按美容店生產(chǎn)經(jīng)營情況及職工對業(yè)務流程掌握情況，工作中所銷售業(yè)績，在適度時間考慮到調(diào)節(jié)崗位及薪資。

(8)、招標方每月5日按期派發(fā)貸幣薪水。如遇節(jié)假日日或歇息日，應提早在近期的工作中日付款薪水。

(9)、管轄的工作人員聘請、激發(fā)、辭退均須以書面通知告之美容店并征求美容店愿意。

(10)、簽訂起，若沒滿一年可按占比實行。

四、褔利及社會保險：

(1)、職工服務項目滿一年，可依以下要求給與帶薪年假：

a、工作中滿一年之上沒滿三年者：每一年5日

b、工作中滿三年之上沒滿五年者：每一年10日

c、工作中滿五年之上沒滿十年者：每一年14日

d、工作中滿十年以上者，每滿一年增長一日，但數(shù)量不超過30日。

(2)、承包方具有國家法定公眾假期，如因業(yè)務流程必須在法定假日不可以請假，可由招標方分配在該法定假日前后左右六十天內(nèi)補放。

(3)、承包方因病，推行計劃生育政策，孕婦分娩及婚姻大事、喪禮等，按本美容店制訂的實際辦法解決。

(4)、承包方請事假，須有書面通知及以申請書和經(jīng)相關部門負責人準許方為合理，招標方不發(fā)送給事假期內(nèi)的薪資。

(5)、因公殘廢、身亡，則按美容店選購的相關商業(yè)保險要求及本美容店制訂的具體措施申請辦理。

(6)、社會發(fā)展社會保險規(guī)章，按相關法律法規(guī)要求實行。

(7)、承包方自行處理當值時的員工餐。

五、續(xù)簽、變動、消除、停止勞動合同書：

(1)、租期期滿自即日起停止。如經(jīng)彼此商議愿意，能夠續(xù)簽合同書。

(2)、如招標方因生產(chǎn)經(jīng)營情況轉(zhuǎn)變，調(diào)節(jié)運營每日任務，或是承包方因本人緣故規(guī)定變動合同文本，經(jīng)合同書彼此商議愿意，能夠變動勞動合同書的相關內(nèi)容，并由彼此簽名(蓋公章)。如招標方簽訂勞動合同書時需根據(jù)的客觀條件產(chǎn)生重特大轉(zhuǎn)變，導致原合同書沒法執(zhí)行，經(jīng)被告方彼此商議不可以就變動勞動合同書達成共識的，招標方能夠消除勞動合同書。

(3)、有以下情況之一的，招標方可消除勞動合同書，并未作一切賠償，另外也撤銷年終獎。

1、承包方比較嚴重違背工作紀律及招標方依規(guī)制訂的管理制度。

2、承包方比較嚴重瀆職，假公濟私，泄漏商業(yè)機密，對招標方權益導致危害的。

3、承包方的個人行為依照我國的法律法規(guī)、政策法規(guī)要求被追責刑事處罰的。

4、承包方不可以擔任工作中，持續(xù)兩個月無法進行月度銷售任務。

5、不按美容店要求的銷售方式及違背美容店的核準價錢開展市場銷售主題活動.

6、推托不參加美容店的大中型對外開放主題活動，不聽從美容店的工作計劃，工作中不協(xié)作，損人利已。

7、對外開放的市場銷售主題活動中有意危害美容店的品牌形象，擅自向顧客明確提出美容店合同外的一切本人規(guī)定。

8、擔任美容店外的一切職位及市場銷售美容店外的一切商品。

9、不按美容店規(guī)章制度按時以書面通知向直屬機關領導屬實匯報，徇私舞弊。

六、有以下狀況之一的，招標方有權利消除勞動合同書，但須提早十天以書面通知通告另一方：

(1)、承包方生病或非因工受傷的，診療滿期后的確不可以從業(yè)原工作中，也不可以從業(yè)招標方另行安排工作中的。

(2)、工作合同生效時需根據(jù)的客觀條件產(chǎn)生重特大轉(zhuǎn)變，導致勞動合同書不可以執(zhí)行，經(jīng)彼此被告方商議不可以就變動勞動合同書達成共識的。

(3)、若招標方因不可預見的出現(xiàn)意外要素，導致比較嚴重財政危機時的一切正常裁人，可單方解除合同，一旦出現(xiàn)意外要素獲得擺脫，地方財政收入轉(zhuǎn)好而必須增員時，招標方應優(yōu)先選擇考慮到承包方。

(4)、勞動合同書承諾的消除標準的。

七、本合同滿期，假如彼此續(xù)簽，則應再行商議明確續(xù)簽的標準和第三方支付，及其承包方的工作崗位職責和總體目標。

八.以下情況之一的，承包方可隨時隨地通告招標方消除勞動合同書：

(1)、招標方不按勞動合同書要求付款勞務報酬或給予工作標準的。

(2)、招標方以暴力行為、威協(xié)或是不法限定人身自由權的方式逼迫工作的。

九.承包方非根據(jù)合同規(guī)定第(七)條要求的狀況外消除勞動合同書，應提早半個月以書面通知通告招標方。不然須以十天薪資為代通知金，但不免去承包方應依約擔負的承擔責任。

承包方擔負的承擔責任的范疇包含：

(1)、招標方為招生錄取承包方而立即付款的花費。

(2)、招標方為承包方付款的文化教育、培訓費。

(3)、對招標方的生產(chǎn)制造、運營和工作中所導致的立即財產(chǎn)損失。

(4)、勞動合同書以及配件中承諾的別的賠付花費。

承包方單方消除勞動合同書，招標方可依約依法追究合同違約責任。

十、保密性和不市場競爭

(1)、全部因執(zhí)行合同規(guī)定而由甲方位承包方給予或公布或由承包方從招標方得到的技術性和商業(yè)機密，包含招標方的經(jīng)銷商、客戶關系管理、營銷手段和市場銷售機構等，均屬保密性范圍，承包方擔負保密性責任并確保不容易將他們用以合同規(guī)定之外的主要用途。

(2)、在本美容店期限內(nèi)或續(xù)簽期限內(nèi)，承包方不可立即或間接的參加與招標方業(yè)務流程有競爭關系的業(yè)務流程或機構。做為招標方付款約滿酬勞的成本，承包方在合同規(guī)定滿期后一年內(nèi)不可立即或間接性與招標方業(yè)務流程市場競爭。

十一、承包方離職經(jīng)招標方準許后或被招標方辭退者，應將美容店的一切物件、有效證件、文檔及相關材料以及影印件交還美容店，即可申請辦理離職流程。承包方應以招標方的信譽度及權益為主，不可對外開放泄露業(yè)務流程上的商業(yè)秘密，及其從業(yè)有危害招標方信譽及業(yè)務流程進度的事宜。如承包方給與招標方導致財產(chǎn)損失或工作中遭到毀壞，承包方應擔負賠付的義務及需承擔法律法規(guī)的義務。

十二、招標方制訂的《員工手冊》為合同規(guī)定的附設文檔，與合同