畢業(yè)生職業(yè)生涯規(guī)劃模板

Word版本，下載可自由編輯畢業(yè)生職業(yè)生涯規(guī)劃模板一、自我熟悉

愛好愛好:喜愛運動、音樂、看一些勵志書籍、交友、逛街等。

優(yōu)點:學習和適應(yīng)力量強，勤于思索，做事認真、仔細、塌實和負責，樂觀積極性強，時間觀念強，自信念強，考慮問題深化而全面，待人友善。

缺點:性格偏內(nèi)向，交際力量一般，做事過于執(zhí)著頑固，有點保守缺乏足夠的冒險精神，辦事略顯急噪，有點惰性。

生活教訓:少一點埋怨，多做點實事。

二、社會環(huán)境和職業(yè)分析

社會總體環(huán)境

在科技進展快速、全球經(jīng)濟一體化的環(huán)境中，我國政治穩(wěn)定，經(jīng)濟持續(xù)穩(wěn)定進展，對全球經(jīng)濟進展扮演著越來越重要的角色，特殊是在加入wto之后，跨國企業(yè)不斷涌入中國市場，促使我國企業(yè)不段提升自身競爭力，力爭走出國門“國內(nèi)市場國際化、國際競爭國內(nèi)化”的新競爭格局已經(jīng)形成。然而企業(yè)之間的競爭歸根究竟是人才的競爭，這就促使了人才競爭日趨激烈化，于是怎樣在社會競爭中處與不敗之地，成了當今求職者必需面對和解決的問題。

管理職業(yè)分析

中國的管理科學進展較晚，且管理學問大部分源于國外，中國的企業(yè)管理還有很多不完善的地方。中國急需管理人才，尤其是經(jīng)過系統(tǒng)培訓的高級管理人才。因此企業(yè)管理職業(yè)市場寬闊。同時要在中國進展企業(yè)，必需要適合中國的國情，這就要求管理的科學性與藝術(shù)性和環(huán)境動態(tài)適應(yīng)相結(jié)合。因此，受中國市場吸引進入的大批外資企業(yè)都面臨著本土化改造的目標。這就為預(yù)備去外企做管理工作的人員供應(yīng)了很多機會。

三、行業(yè)分析

21世紀,全球市場上只有供應(yīng)鏈而沒有企業(yè),市場競爭將是供應(yīng)鏈與供應(yīng)鏈的競爭,而不是企業(yè)與企業(yè)的競爭。企業(yè)作為供應(yīng)鏈中的一環(huán),必需與上游、下游的其他企業(yè)共同合作,形成有力、有效的供應(yīng)鏈，以此與對手企業(yè)所組成的供應(yīng)鏈進行市場競爭。對物流與供應(yīng)鏈進行有效的管理,就是企業(yè)實施降低成本的過程,也是企業(yè)在日漸激烈的市場競爭中奪取競爭優(yōu)勢的重要源泉。這就促使整個社會尤其是企業(yè)需要一大批一流的具有物流與供應(yīng)鏈管理相關(guān)學問的人才。

四、職業(yè)生涯規(guī)劃

短期規(guī)劃(高校本科階段:__年——__年)

目標:連續(xù)發(fā)揮自己優(yōu)點，不斷克服自己的缺點，利用爭取社會實踐機會不斷提升自身的綜合力量，完成學士學業(yè)，最終考上研發(fā)生以獲得更好的深造條件。

本科方向:電子商務(wù)及其相關(guān)產(chǎn)業(yè)

中期規(guī)劃(研發(fā)生階段:__年——__年)

目標:掌控過硬的專業(yè)學問，獲得研發(fā)生獎助金，考到物流工程師證，積極利用各種實踐機會來增加自身含金量，完成碩士學業(yè)，最終在東南沿海進入企業(yè)以找到一份滿足的工作。

方向:物流與供應(yīng)鏈管理

長期規(guī)劃(工作5——__年:__年——年)

學歷目標:至少碩士學歷或碩士以上學歷

職務(wù)目標:世界500強高級管理人才

力量目標:在不斷克服自身缺點的基礎(chǔ)上，學好扎實的管理專業(yè)學問，并最終形成一套自己的管理理念;提升自己的演講水平;利用不斷實踐提升組織、領(lǐng)導(dǎo)力量;擅長溝通尤其是與公司決策層;能從容應(yīng)付各種突發(fā)大事，利用不斷強化自身的交際力量，形成廣泛的社交范圍。

經(jīng)濟目標:年薪50萬。

晚期規(guī)劃(35歲到55歲)

利用不斷強化自身修養(yǎng)和持之以恒地學習，且學習的內(nèi)容必需聚焦，力爭在管理的某個方面成為專家，塑造個人競爭力最終形成學問創(chuàng)新。使自己的職業(yè)轉(zhuǎn)型，如擔當培訓師、管理詢問師、學術(shù)專家等職業(yè)。

五、改進自身的舉措

教育培訓

在校學習期間，不斷補充自己所需要的學問和技能，獲得相關(guān)職業(yè)資格證書;工作期間充分利用學習培訓機會并爭取更多，不斷給自己充電去適應(yīng)新事物。

實踐熬煉

養(yǎng)成良好的生活、學習、飲食習慣;熬煉自身的留意力以及做事情時的關(guān)注度;強化自身修養(yǎng)，提升自己的交際力量，擴大交際圈，重視同學交際圈、重視和每個人的交往，不論身份貴賤和親疏程度。

爭論溝通

在校期間，多和老師、同學、伴計溝通爭論一些有實際意義的話題，提升自己的傾聽力量和表述力量;工作后，多和同事和上司溝通，獲得同事支持和上司的確定。

六、勝利標準

個人事業(yè)和家庭生活協(xié)調(diào)進展，先立業(yè)再成家，28歲左右擁有幸福的家庭，有房有車，每年擁有足夠的基金和節(jié)假日用于陪伴家人，比如旅游等。

七、對此職業(yè)生涯的說明

總體方向不變的前提下，依據(jù)時事的變化作出