堅(jiān)持以高質(zhì)量“大監(jiān)督”保障促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

堅(jiān)持以高質(zhì)量“大監(jiān)督”保障促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展內(nèi)容提要：黨的二十大報(bào)告提出，以黨內(nèi)監(jiān)督為主導(dǎo)，促進(jìn)各類(lèi)監(jiān)督貫通協(xié)調(diào)，為國(guó)有企業(yè)推進(jìn)大監(jiān)督指明了方向、提供了根本遵循。本文堅(jiān)持全面學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，梳理了水電水利規(guī)劃設(shè)計(jì)總院（簡(jiǎn)稱(chēng)“水電總院”）近年來(lái)大監(jiān)督探索和實(shí)踐，分析了進(jìn)一步推進(jìn)大監(jiān)督的原則，提出了新時(shí)代新征程推進(jìn)大監(jiān)督的重點(diǎn)工作，以期對(duì)推進(jìn)高質(zhì)量大監(jiān)督有一個(gè)系統(tǒng)性思考和分析。關(guān)鍵詞：黨的二十大

國(guó)有企業(yè)大監(jiān)督黨的二十大報(bào)告提出，以黨內(nèi)監(jiān)督為主導(dǎo)，促進(jìn)各類(lèi)監(jiān)督貫通協(xié)調(diào)，這為國(guó)有企業(yè)推進(jìn)大監(jiān)督指明了方向、提供了根本遵循。作為國(guó)有企業(yè)，水電水利規(guī)劃設(shè)計(jì)總院（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“水電總院”）必須全面學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，肩負(fù)使命和責(zé)任，把進(jìn)一步推進(jìn)大監(jiān)督作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期重要任務(wù)，切實(shí)以黨內(nèi)監(jiān)督為主導(dǎo)，推動(dòng)各類(lèi)監(jiān)督有機(jī)貫通、相互協(xié)調(diào)，不斷強(qiáng)化大監(jiān)督的嚴(yán)肅性、規(guī)范性、有效性。一、切實(shí)把監(jiān)督優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為企業(yè)治理效能近年來(lái)，水電總院扎實(shí)穩(wěn)步推進(jìn)大監(jiān)督，在制度體系、監(jiān)督合力、閉環(huán)管理、創(chuàng)新載體等方面不斷探索和實(shí)踐。（一）構(gòu)建規(guī)范有效的大監(jiān)督格局。水電總院堅(jiān)持把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子，不斷健全行權(quán)履職約束機(jī)制，以科學(xué)有效的制度安排推動(dòng)大監(jiān)督向縱深發(fā)展。組織制定推動(dòng)大監(jiān)督實(shí)施細(xì)則，成立組織機(jī)構(gòu)，建立健全黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀(jì)委組織協(xié)調(diào)、部門(mén)各負(fù)其責(zé)的大監(jiān)督格局。按照“業(yè)務(wù)誰(shuí)主管、監(jiān)督誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則實(shí)施“1+X”大監(jiān)督模式，紀(jì)委作為“1”對(duì)承擔(dān)監(jiān)督職責(zé)部門(mén)的履職情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，各部門(mén)作為“X”根據(jù)職能作用和管理權(quán)限對(duì)職能范圍和業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)開(kāi)展監(jiān)督檢查，同時(shí)加強(qiáng)自我監(jiān)督、自覺(jué)接受監(jiān)督，全面消除監(jiān)督空白和死角。扎實(shí)有效整合各類(lèi)監(jiān)督資源，切實(shí)減少重復(fù)監(jiān)督、降低監(jiān)督成本，保障生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和企業(yè)運(yùn)行本質(zhì)安全。為進(jìn)一步促進(jìn)大監(jiān)督在企業(yè)合規(guī)運(yùn)行、推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗方面的作用，根據(jù)企業(yè)改革發(fā)展實(shí)際和監(jiān)督工作需要對(duì)監(jiān)督細(xì)則及時(shí)予以修訂，對(duì)制度建設(shè)、監(jiān)督重點(diǎn)、聯(lián)席會(huì)作用發(fā)揮、監(jiān)督責(zé)任落實(shí)等進(jìn)一步明確和強(qiáng)調(diào)，切實(shí)將大監(jiān)督與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理同部署、同推進(jìn)。（二）形成權(quán)威高效的監(jiān)督合力。水電總院每年召開(kāi)兩次監(jiān)督工作聯(lián)席會(huì)，黨委書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記參加會(huì)議，學(xué)習(xí)傳達(dá)上級(jí)組織關(guān)于加強(qiáng)監(jiān)督工作的要求精神，交流監(jiān)督工作信息，分析監(jiān)督工作形勢(shì)，查找監(jiān)督工作不足，提出改進(jìn)監(jiān)督工作舉措。聯(lián)席會(huì)議把國(guó)有企業(yè)共性問(wèn)題和本企業(yè)個(gè)性問(wèn)題結(jié)合起來(lái)，深入研究問(wèn)題表現(xiàn)形式，深入分析問(wèn)題深層次原因。紀(jì)檢機(jī)構(gòu)積極發(fā)揮“監(jiān)督的再監(jiān)督”作用和協(xié)助引導(dǎo)功能，推動(dòng)審計(jì)監(jiān)督、法律監(jiān)督、財(cái)務(wù)監(jiān)督、民主監(jiān)督等各類(lèi)監(jiān)督資源相互協(xié)調(diào)、形成合力。（三）建立整改落實(shí)的閉環(huán)機(jī)制。水電總院召開(kāi)聯(lián)席會(huì)時(shí)，各部門(mén)帶材料上會(huì)、帶問(wèn)題上會(huì)、帶措施上會(huì)，報(bào)告當(dāng)期綜合監(jiān)督情況、業(yè)務(wù)監(jiān)督情況以及存在的問(wèn)題和工作建議，通過(guò)聯(lián)席會(huì)重點(diǎn)查找監(jiān)督發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和不足，提出改進(jìn)工作意見(jiàn)建議。聯(lián)席會(huì)成員共同研究、深入討論，工作辦公室收集匯總各部門(mén)監(jiān)督工作信息，建立包含責(zé)任部門(mén)、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、完成時(shí)限、完成效果的整改清單，上報(bào)黨委會(huì)審議后安排部署整改工作，下一次聯(lián)席會(huì)對(duì)各部門(mén)整改情況進(jìn)行驗(yàn)收。經(jīng)過(guò)不斷探索實(shí)踐，目前已經(jīng)形成“部門(mén)開(kāi)展監(jiān)督-聯(lián)席會(huì)研究討論-黨委會(huì)審議-部門(mén)開(kāi)展整改-聯(lián)席會(huì)驗(yàn)收整改-部門(mén)開(kāi)展新一輪監(jiān)督”的整改落實(shí)閉環(huán)機(jī)制。（四）創(chuàng)新富有成效的監(jiān)督載體。水電總院針對(duì)內(nèi)部管理方面的有一定共性的問(wèn)題的整改，創(chuàng)造性地設(shè)計(jì)了格式規(guī)范、流程清晰的《全面監(jiān)督意見(jiàn)書(shū)》作為推動(dòng)整改的載體。監(jiān)督部門(mén)根據(jù)監(jiān)督工作情況，匯總監(jiān)督發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，研究提出整改建議，報(bào)經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審閱同意后，向相關(guān)部門(mén)印發(fā)《全面監(jiān)督意見(jiàn)書(shū)》，要求深入分析查找產(chǎn)生問(wèn)題的原因、研究制定整改措施并按時(shí)限要求報(bào)告整改落實(shí)情況。從實(shí)踐情況看，取得了較為明顯的效果，切實(shí)有力督促了各相關(guān)部門(mén)的整改工作切實(shí)落實(shí)到位。（五）用好科技賦能的信息化手段。水電總院扎實(shí)推進(jìn)信息化平臺(tái)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)電子化、信息傳遞實(shí)時(shí)化，確保業(yè)務(wù)過(guò)程有跡可循、權(quán)力運(yùn)行公開(kāi)透明。切實(shí)發(fā)揮信息系統(tǒng)的支持作用，將監(jiān)督嵌入業(yè)務(wù)流程，通過(guò)在線監(jiān)控落實(shí)過(guò)程管控，達(dá)到事前可預(yù)測(cè)、事中可監(jiān)控、事后可追溯。認(rèn)真推動(dòng)信息公開(kāi)工作，推進(jìn)決策公開(kāi)、執(zhí)行公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，切實(shí)保障干部職工的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)，讓權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行。紀(jì)檢機(jī)構(gòu)不定期對(duì)信息公開(kāi)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，將信息公開(kāi)工作納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核評(píng)價(jià)范圍。（六）形成風(fēng)清氣正的良好氛圍。水電總院積極發(fā)揮宣傳教育的基礎(chǔ)性作用，按照“教育為先，預(yù)防為主”的方針，創(chuàng)新載體、豐富手段、活躍形式，不斷增強(qiáng)規(guī)章制度學(xué)習(xí)教育的針對(duì)性、時(shí)效性。充分利用中心組學(xué)習(xí)、黨課、干部培訓(xùn)、組織生活和主題黨日等，有效推動(dòng)干部職工深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀(jì)和各類(lèi)規(guī)章制度，干部職工受教育面達(dá)到100%。深入推進(jìn)廉潔文化建設(shè)，向干部職工發(fā)放學(xué)習(xí)資料、廉政教育書(shū)籍，通過(guò)多種形式廉政宣傳教育積極營(yíng)造大監(jiān)督良好氛圍。二、有力推動(dòng)監(jiān)督取得實(shí)實(shí)在在的成效回顧近幾年推進(jìn)大監(jiān)督的探索和實(shí)踐，形成了以下幾方面重要體會(huì)。（一）必須堅(jiān)持強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督主導(dǎo)作用有效發(fā)揮，這是國(guó)有企業(yè)大監(jiān)督取得成效的根本。國(guó)有企業(yè)必須切實(shí)落實(shí)黨委主體責(zé)任，發(fā)揮內(nèi)設(shè)紀(jì)檢機(jī)構(gòu)、黨委工作部門(mén)、基層黨組織和黨員的監(jiān)督作用。堅(jiān)持責(zé)任、權(quán)力相統(tǒng)一，堅(jiān)持主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任一貫到底，層層傳導(dǎo)壓力，層層落實(shí)責(zé)任。強(qiáng)化政治監(jiān)督，堅(jiān)持黨中央重大決策部署到哪里，監(jiān)督工作就跟進(jìn)到哪里。堅(jiān)持抓住“關(guān)鍵少數(shù)”和管好“絕大多數(shù)”相統(tǒng)一，緊盯黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、關(guān)鍵崗位人員，緊盯重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)，抓早抓小、防微杜漸，真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)，既管住亂用濫用職權(quán)的瀆職行為，也管住不用棄用職權(quán)的失職行為。嚴(yán)格責(zé)任追究，對(duì)違法違規(guī)造成企業(yè)損失以及監(jiān)督工作中失職瀆職的責(zé)任主體嚴(yán)格責(zé)任追究。（二）必須堅(jiān)持促進(jìn)各類(lèi)監(jiān)督貫通協(xié)調(diào)，這是國(guó)有企業(yè)大監(jiān)督取得成效的核心。國(guó)有企業(yè)必須堅(jiān)持黨內(nèi)監(jiān)督和群眾監(jiān)督、企業(yè)內(nèi)控機(jī)制相統(tǒng)一，不斷強(qiáng)化監(jiān)督的系統(tǒng)性、體系性，以黨內(nèi)監(jiān)督為主導(dǎo)，推動(dòng)審計(jì)監(jiān)督、法律監(jiān)督、財(cái)務(wù)監(jiān)督、民主監(jiān)督等各類(lèi)監(jiān)督力量統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、有機(jī)貫通，形成常態(tài)長(zhǎng)效的監(jiān)督合力。堅(jiān)持監(jiān)督的有形覆蓋和有效覆蓋相統(tǒng)一，健全監(jiān)督制度、構(gòu)建監(jiān)督機(jī)制，切實(shí)推動(dòng)大監(jiān)督在企業(yè)改革發(fā)展和黨建工作各領(lǐng)域、各方面、各環(huán)節(jié)全覆蓋、無(wú)盲區(qū)。加強(qiáng)監(jiān)督工作的深度和廣度，將監(jiān)督工作與企業(yè)各項(xiàng)工作同謀劃、同部署、同推進(jìn)，彰顯監(jiān)督的權(quán)威、營(yíng)造監(jiān)督的氛圍。（三）必須堅(jiān)持推動(dòng)監(jiān)督部門(mén)落實(shí)責(zé)任，這是國(guó)有企業(yè)大監(jiān)督取得成效的基礎(chǔ)。承擔(dān)監(jiān)督職責(zé)的部門(mén)切實(shí)把監(jiān)督工作落到實(shí)處，對(duì)于大監(jiān)督真正取得實(shí)效非常重要。承擔(dān)監(jiān)督職責(zé)的部門(mén)要切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念，適應(yīng)高質(zhì)量發(fā)展的要求，自覺(jué)根據(jù)自身職能定位和管理權(quán)限，對(duì)業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)開(kāi)展監(jiān)督檢查。要自覺(jué)承擔(dān)監(jiān)督的主體責(zé)任，自覺(jué)把監(jiān)督工作融入改革發(fā)展穩(wěn)定大局，突出對(duì)權(quán)力集中、資金密集、資源富集、資產(chǎn)聚集的重點(diǎn)部門(mén)、重要崗位和重點(diǎn)決策環(huán)節(jié)的監(jiān)督，切實(shí)維護(hù)企業(yè)合規(guī)安全。（四）必須堅(jiān)持圍繞企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展開(kāi)展工作，這是國(guó)有企業(yè)大監(jiān)督取得成效的關(guān)鍵。要牢固樹(shù)立戰(zhàn)略思維，扎實(shí)推進(jìn)大監(jiān)督與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理緊密結(jié)合、深度融合，特別是要高度關(guān)注企業(yè)重大戰(zhàn)略發(fā)展問(wèn)題并提供有效的支持和保障。隨著國(guó)有企業(yè)建設(shè)世界一流企業(yè)進(jìn)程的加快，隨著科技革命和產(chǎn)業(yè)變革的推進(jìn)，國(guó)有企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)策略與改革發(fā)展格局面臨深刻調(diào)整，監(jiān)督工作必須適應(yīng)新形勢(shì)新要求、聚焦新任務(wù)新問(wèn)題，及時(shí)跟進(jìn)建立健全與新業(yè)務(wù)新產(chǎn)品新模式相匹配的體制機(jī)制，對(duì)可能出現(xiàn)的新風(fēng)險(xiǎn)及早作出研判并做到事前防范。要正確處理依規(guī)加強(qiáng)監(jiān)督和增強(qiáng)企業(yè)活力的關(guān)系，不斷改進(jìn)監(jiān)督方式，主動(dòng)創(chuàng)新監(jiān)督方法，切實(shí)增強(qiáng)監(jiān)督的針對(duì)性和有效性。三、新時(shí)代新征程扎實(shí)推進(jìn)大監(jiān)督再上新臺(tái)階黨的二十大報(bào)告的重大部署對(duì)于國(guó)有企業(yè)推進(jìn)大監(jiān)督提供了根本指引，新時(shí)代新征程國(guó)有企業(yè)加強(qiáng)大監(jiān)督要在以下幾方面著力：（一）進(jìn)一步健全完善制度體系。一是推動(dòng)構(gòu)建系統(tǒng)完備、全面覆蓋、務(wù)實(shí)管用的監(jiān)督制度體系，把監(jiān)督貫徹落實(shí)到生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理和黨建工作的全過(guò)程、各環(huán)節(jié)。二是根據(jù)監(jiān)督實(shí)際需要及時(shí)開(kāi)展制度制修訂工作，特別是推進(jìn)制度的具體化、精準(zhǔn)化，切實(shí)把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子。三是高度重視企業(yè)重要制度的制修訂工作和重大事項(xiàng)的推進(jìn)工作，把監(jiān)督貫徹落實(shí)到重要會(huì)議議事、“三重一大”決策、重大項(xiàng)目推進(jìn)中。四是不斷強(qiáng)化監(jiān)督制度的執(zhí)行力，及時(shí)完善制度執(zhí)行的監(jiān)督機(jī)制，強(qiáng)化制度執(zhí)行的日常督查和專(zhuān)項(xiàng)檢查。（二）進(jìn)一步提升聯(lián)席會(huì)質(zhì)量和效果。一是切實(shí)加強(qiáng)聯(lián)席會(huì)的工作深度，除了發(fā)揮共享信息的作用，還要通過(guò)會(huì)議深入研究各部門(mén)監(jiān)督發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的表現(xiàn)形式、重點(diǎn)領(lǐng)域，認(rèn)真總結(jié)規(guī)律，深入分析問(wèn)題出現(xiàn)的深層次原因。二是進(jìn)一步探索創(chuàng)新會(huì)議形式、不斷提升會(huì)議效果，督促各部門(mén)認(rèn)真做好會(huì)前準(zhǔn)備、共同提升會(huì)議質(zhì)量，探索監(jiān)督工作定期報(bào)表、征求意見(jiàn)表等更為靈活更為便利的溝通手段。三是不斷強(qiáng)化監(jiān)督閉環(huán)機(jī)制落實(shí)到位，紀(jì)檢機(jī)構(gòu)要切實(shí)發(fā)揮作用，及時(shí)總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，扎實(shí)推動(dòng)整改落實(shí)。（三）進(jìn)一步推動(dòng)監(jiān)督責(zé)任落實(shí)到位。一是企業(yè)黨委要切實(shí)落實(shí)主體責(zé)任，全面、系統(tǒng)、整體落實(shí)黨的領(lǐng)導(dǎo)，推動(dòng)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任貫通聯(lián)動(dòng)，落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督條例規(guī)定精神，推動(dòng)黨委全面監(jiān)督、紀(jì)檢機(jī)構(gòu)專(zhuān)責(zé)監(jiān)督、黨的工作部門(mén)職能監(jiān)督、黨的基層組織日常監(jiān)督、黨員民主監(jiān)督切實(shí)到位。二是擔(dān)負(fù)監(jiān)督職責(zé)的部門(mén)要嚴(yán)格履責(zé)，落實(shí)好綜合監(jiān)督和業(yè)務(wù)監(jiān)督，紀(jì)檢機(jī)構(gòu)要結(jié)合實(shí)際創(chuàng)新監(jiān)督方式方法，有效發(fā)揮監(jiān)督的再監(jiān)督作用。三是完善問(wèn)責(zé)機(jī)制，堅(jiān)持權(quán)責(zé)統(tǒng)一，盯緊權(quán)力運(yùn)行各環(huán)節(jié)，以有力問(wèn)責(zé)推動(dòng)監(jiān)督責(zé)任有效落實(shí)。（四）進(jìn)一步健全完善風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制。一是要根據(jù)企業(yè)改革發(fā)展實(shí)際推進(jìn)情況，及時(shí)全面梳理風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，科學(xué)界定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，建立覆蓋主要業(yè)務(wù)和重點(diǎn)崗位的風(fēng)險(xiǎn)防控措施。二是結(jié)合內(nèi)部控制評(píng)價(jià)、黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控監(jiān)督檢查，推動(dòng)各業(yè)務(wù)單位把防控措施真正落到實(shí)處。三是紀(jì)檢機(jī)構(gòu)要聯(lián)合各類(lèi)監(jiān)督力量，推動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)防控由“各自為戰(zhàn)”轉(zhuǎn)為“協(xié)同作戰(zhàn)”，針對(duì)風(fēng)險(xiǎn)防控發(fā)現(xiàn)的管理缺陷及薄弱環(huán)節(jié)，及時(shí)明確責(zé)任主體限時(shí)保質(zhì)予以整改。四是加強(qiáng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的監(jiān)測(cè)分析和動(dòng)態(tài)管理，將風(fēng)險(xiǎn)防控嵌入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理信息系統(tǒng)，通過(guò)管理信息化推動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)的實(shí)時(shí)監(jiān)控和預(yù)警。五是圍繞重大項(xiàng)目、重要決策可能會(huì)遇到的風(fēng)險(xiǎn)，開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)論證，提出應(yīng)對(duì)措施，提高決策有效性和精準(zhǔn)度。（五）進(jìn)一步強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督制約。一是緊盯權(quán)力集中、資源富集、資金密集的重點(diǎn)領(lǐng)域、重要崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，緊盯中央八項(xiàng)規(guī)定精神執(zhí)行、“三重一大”事項(xiàng)、招投標(biāo)、項(xiàng)目委外、選人用人以及職工最關(guān)心事項(xiàng)開(kāi)展監(jiān)督，嚴(yán)防靠企吃企、關(guān)聯(lián)交易、設(shè)租尋租、利益輸送等問(wèn)題。二是加強(qiáng)對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理，加強(qiáng)對(duì)“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)督，督促?lài)?yán)于律己、嚴(yán)負(fù)其責(zé)、嚴(yán)管所轄，推動(dòng)依規(guī)用權(quán)、公正用權(quán)、廉潔用權(quán)。三是紀(jì)檢機(jī)構(gòu)要切實(shí)發(fā)揮在監(jiān)督體系中的作用，深入開(kāi)展監(jiān)督工作理論研究，不斷加強(qiáng)規(guī)范化、法制化、正規(guī)化建設(shè)。（六）進(jìn)一步推進(jìn)信息公開(kāi)。一是嚴(yán)格落實(shí)信息公開(kāi)管理工作規(guī)定，不斷健全完善信息公開(kāi)平臺(tái)，推進(jìn)決策公開(kāi)、執(zhí)行公開(kāi)、管理公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，切實(shí)保障干部職工的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。二是定期對(duì)信息公開(kāi)情況進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)檢查，將信息公開(kāi)工作納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核評(píng)價(jià)。三是研究建立監(jiān)督工作信息報(bào)送制度，推動(dòng)各部門(mén)按照所承擔(dān)的監(jiān)督業(yè)務(wù)分工提供信息，匯總監(jiān)督信息后及時(shí)報(bào)送企業(yè)監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，實(shí)現(xiàn)信息共享、實(shí)時(shí)反饋。四是進(jìn)一步推進(jìn)“監(jiān)督+科技”模式，監(jiān)督全過(guò)程有效用好科技化、信息化手段，確保業(yè)務(wù)推進(jìn)有跡可循、權(quán)力運(yùn)行公開(kāi)透明。（七）進(jìn)一步強(qiáng)化問(wèn)責(zé)追責(zé)工作。一是不斷強(qiáng)化干部職工的責(zé)任意識(shí)，明確問(wèn)責(zé)的內(nèi)容、對(duì)象、程序、方式，強(qiáng)化制度剛性和約束力。二是嚴(yán)格落實(shí)關(guān)于問(wèn)責(zé)的有關(guān)規(guī)定，對(duì)于違規(guī)違法或者失職失責(zé)行為嚴(yán)肅追責(zé)，讓失責(zé)必問(wèn)成為常態(tài)，通過(guò)問(wèn)責(zé)強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。三是建立完善監(jiān)督工作的評(píng)價(jià)評(píng)議機(jī)制，通過(guò)日常抽查檢查、組織召開(kāi)聯(lián)席會(huì)驗(yàn)收等方式，對(duì)各部門(mén)監(jiān)督工作進(jìn)行評(píng)價(jià)評(píng)議，督促各部門(mén)有效開(kāi)展監(jiān)督工作。（八）進(jìn)一步推進(jìn)“監(jiān)督的再監(jiān)督”。一是紀(jì)檢機(jī)構(gòu)要牢牢把握“監(jiān)督的再監(jiān)督”職責(zé)