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文檔簡介
第六節(jié)
心理不健康狀態(tài)的分類原因發(fā)生時間嚴(yán)重程度有無泛化一般心理問題現(xiàn)實生活、工作壓力、處事失誤等因素
(沖突常形)不間斷持續(xù)1個月
間斷2個月(1—2個月)不良情緒反應(yīng)在相當(dāng)程度理智控制下,生活、學(xué)習(xí)、社交基本維持正常,但效率有所下降不良情緒的激發(fā)因素僅僅局限于最初事件嚴(yán)重心理問題較為強烈的、對個體威脅
較大的現(xiàn)實
刺激
(沖突常形)2到6個月直接引發(fā)求助者的痛苦情緒對生活、工作和社會交往有一定程度影響情緒反應(yīng)對象被泛化可疑
神經(jīng)癥非現(xiàn)實非道德性因素引發(fā)(沖突變形)2到3個月精神痛苦較難解決,社會功能受損,工作生活有一定程度影響,但嚴(yán)重程度未達(dá)到神經(jīng)癥診斷標(biāo)準(zhǔn)心理沖突內(nèi)容泛化一般資料:求助者,男性,29歲,未婚,本科畢業(yè),工程師。案例介紹:求助者大學(xué)畢業(yè)后進(jìn)入一家國企任職,工作穩(wěn)定。近期企業(yè)招聘了一些碩士研究生,求助者為自己學(xué)歷低感到有些自卑。2個多月前,在某技術(shù)問題上與新同事產(chǎn)生分歧,領(lǐng)導(dǎo)最終選擇了同事的設(shè)計方案,求助者心中感到很不平衡,因為是領(lǐng)導(dǎo)的決定,也只好壓住心中的怒氣,繼續(xù)工作。當(dāng)晚翻來覆去總是不能入睡,認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)是因為自己的學(xué)歷不如新同事,所以否定了自己的方案。第二天起來后感覺頭痛、疲勞,全身酸痛。以后又有幾次相似的經(jīng)歷,求助者開始覺得領(lǐng)導(dǎo)不重視自己了,擔(dān)心長久下去失去晉升的機會,甚至可能會被辭掉,覺得當(dāng)初如果聽從父母的建議讀研究生就好了,內(nèi)心感到十分痛苦和擔(dān)憂。于是工作中
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