2023年助理個人述職報告

2023年助理個人述職報告助理個人述職報告篇1

各位領導：

大家好！

首先，我特別感謝公司領導能為我供應這次熬煉自我、提高素養(yǎng)、升華內(nèi)涵的機會，同時，也向三個月來關切、支持和幫助我工作的經(jīng)理、同事們道一聲真誠的感謝，感謝大家在工作和生活上對我的無私關愛，進入公司三個月以來，我基本上完成了自己的本職工作，履行了會計崗位職責，現(xiàn)就我三個月來履行職責的狀況作如下述職，請予以評議：

回顧既驚慌而又充溢的一年時間，感覺到這是我個人工作、學習和生活上收獲最大的幾個月，企業(yè)財務工作是一項專業(yè)相當強的工作，作為財務人員，必需駕馭肯定的專業(yè)學問，借助先進的信息處理技術，才能搞好企業(yè)財務核算工作，這也是一名財務人員必需具備的基本素養(yǎng)和實力，至此，我遵照《會計法》、《企業(yè)會計制度》學習了初級會計實務、經(jīng)濟法基礎財務學問、管理制度等，努力仔細完成本職工作，雖然壓力很大，但是我秉承有壓力才有動力的原則，驚慌而又充溢主動向上的工作，每當工作中遇到麻煩的問題，我都虛心向經(jīng)理和身邊的同事請教，取別人之長、補自己之短，我深知財務工作始終貫穿于企業(yè)經(jīng)營的每個角落，對于企業(yè)來說是相當重要的，從原始憑證的審核、記帳憑證的填列、應收應付的往來賬目到匯總填報應收賬款周報，為相關領導部門了解企業(yè)應收應付財務狀況、并據(jù)以督促各部門剛好與客戶及供應商對賬且剛好收回賬款，保證公司資金的穩(wěn)定流轉。當然，作為我來說最重要的就是堅持實事求是的工作原則，盡職盡責，仔細完成自己份內(nèi)的事情，此外幫助各個項目部盡我所能去做工作，不僅熬煉了我的責任心，也熬煉了我的耐性，我以熱忱的工作看法來增加素養(yǎng)，以優(yōu)質(zhì)高效的工作成效來樹立形象。

各位領導，回顧自己這幾個月來的工作，雖然圍繞自身職責做了一些工作，取得了肯定的成果，但與公司要求、同事們相比還存在很大的差距，尤其是業(yè)務實力有待進一步提高，我決心以這次述職評議為契機，虛心接受評議看法，仔細履行本職工作，以更飽滿的熱忱、端正的工作姿態(tài)，仔細鉆研業(yè)務學問，不斷提高自己的業(yè)務水平及業(yè)務素養(yǎng)，希望各位領導評議后能給我做財務會計的機會，我肯定不會辜負大家的希望盡職盡責工作，爭取三個月后駕馭總賬會計的全部工作職能，實現(xiàn)自己的工作目標。

感謝大家！

會計助理的個人述職報告

我是于xx年x月份到XX公司參與工作的，今年根據(jù)領導分工主要負責公司的對外合作及全區(qū)經(jīng)營工作的資費管理與策劃工作，一年來，由于有上級領導的正確指導和幫助，有全部職工的大力支持，再加上自己的不斷努力，工作上取得了肯定的成果。對外合作工作成果明顯，郵政合作進一步擴大，全年完成郵政發(fā)展任務占公司總發(fā)展任務的50%以上;新興業(yè)務發(fā)展快速，管理正規(guī)，發(fā)展XX用戶33100戶，網(wǎng)上通話用戶比例超過70%，在省XX任務發(fā)展中進入前三名。

在工作中我能夠忠實履行職責，不斷自查、反省自己，不斷開拓進取，把自己全身心地投入到各項工作實踐中。總的感到，自己能夠勝任本職工作，還是稱職的?，F(xiàn)將20xx年的主要工作狀況述職如下：

一、以提高自身素養(yǎng)為突破口，在不斷的學習中駕馭干好工作的基本技能和學問

近一年來，我常常把自己放在公司建設的總體框架中來反思自己，諦視自己，看自身實力和素養(yǎng)的提高幅度，能不能適應公司發(fā)展的須要、能不能適應形勢任務的須要，能不能適應完成正常工作的須要。常常告誡自己，要在公司立得住腳，不辜負領導的期望，自身素養(yǎng)的強弱是關鍵，自己終歸是才來公司幾年的高校生，從哪個角度講都還是處在起步階段，必需在工作中不斷地提高自己。

回顧近一年來的狀況，為了提高自身實力素養(yǎng)，上讓領導放心，下讓顧客滿足，我系統(tǒng)的學習了“管理學”“客戶關系學”“客戶心理學”“移動通信基本學問”等學習書目，全面提高自己，力爭在語言表達的實力上有突破，在協(xié)調(diào)關系的實力上有突破，在組織管理的實力上有突破，在完成工作的標準上有突破。通過學習，感到既開闊了眼界，又豐富了頭腦，既學到了學問，更看到了差距。在不斷的學習中提高了自己的實力素養(yǎng)，增加了干好本職工作的'本事。

二、以提高工作效率為根本，在堅持原則的基礎上保證完成工作的標準和質(zhì)量

一年來，由于工作環(huán)境改變較大，迎來送往的工作比較多，須要協(xié)調(diào)、聯(lián)系的工作也相應增多，在工作中，我留意總結摸索工作規(guī)律，留意與公司其他部門建立比較融洽的關系，以便于開展工作。作為公司的綜合職能部門，我留意隨時駕馭各部門的工作動向，駕馭各個縣市的工作狀況，做到隨時有事能夠隨時處理。作為市場綜合部的經(jīng)理，對外合作工作的主管，接觸的人和事比較雜，想要利

用個人關系來辦違反政策、違反規(guī)定的人也比較多，但我認為，要想順當完成工作，提高工作效率，就必需堅持原則，公司的各項規(guī)定要堅決遵守，違反政策的事堅持不做。只有做到這一點，才能稱得上是為公司負責，為部門負責，更是為自己負責，一年來，也有不少親屬、摯友想通過我為個人辦理規(guī)定以外的業(yè)務關系，我都能堅持原則，予以拒絕，做到了堅持原則、秉公辦事，不讓親情、感情、人情滲透工作，干擾原則，雖然這在肯定程度上損害了個人感情，影響了個人關系，但卻堅持了正常的工作程序，保證了工作正常開展，削減了不必要的阻力和壓力，工作效率也相應提高。

三、以強化服務質(zhì)量為目標，在不斷更新服務手段中鞏固老客戶，吸納新客源

這一年中，由于XX、XX等公司加大了競爭力度，在鞏固老客戶，吸納新客戶方面，公司面臨著巨大的挑戰(zhàn)，為了保證公司各項業(yè)務的不斷發(fā)展，在鞏固中有所提高，有所進步，我留意探討市場動向，剛好向公司提出合理化建議，通過不斷改進、更新服務手段來鞏固公司客戶群體。如針對消費群體的不同，建議公司實行重點攻擊的手段，加強了對XX市的業(yè)務服務，效益額明顯提高。

為進一步吸納新的客戶群體，剛好應對小靈通的開通，針對市區(qū)學校較多，生源較廣的狀況，建議推出了XX卡，降低XX費，收到了較好的效果。在受領了省XX發(fā)展用戶指標后，我們實行主動出擊、宣揚造勢的方法，超額完成了指標任務，在全省XX任務發(fā)展中排在了前列。此外，結合多年從事服務工作的實際，年初以來，我強調(diào)本部門在開展工作中要“動真情，講實理，辦實事”，堅持用“真心”“愛心”和“恒心”來做好廣闊客戶的服務工作，為客戶進行親情服務。一年來，我們綜合部做到了熱忱接待、細心答詢、主動服務、全程跟蹤，在客戶心目中留下了周到、熱忱的好印象，也為公司在外樹立了良好的形象。

述職人：

20xx年xx月xx日

助理個人述職報告篇2

敬重的各位領導，各位代表：

20xx年9月，我被調(diào)到xx擔當經(jīng)理助理，并兼任xx經(jīng)理，主要負責公司消防、保衛(wèi)管理及xx的各項管理工作。在3個多月的時間里，在公司領導的關懷下，在部門經(jīng)理的細心指導下，我從各方面嚴格要求，努力克服工作環(huán)境和崗位的改變，順當完成了國慶60周年保電，#二、5機組大修保衛(wèi)和后勤服務工作?，F(xiàn)就任職以來的詳細工作述職如下：

消防、治安保衛(wèi)是我分管的工作，如何把這兩項工作作好，是首要思索的問題，既不能好高婺遠，又要符合實際。經(jīng)過考慮確定從現(xiàn)有的`《消防管理標準》、《治安保衛(wèi)管理標準》入手，狠抓制度的執(zhí)行力度。為此，我要求消防、治安管理專職依據(jù)《消防管理標準》、《治安保衛(wèi)管理標準》的內(nèi)容編制月度、季度管理標準檢查提綱，依據(jù)提綱，每月對各部門實施監(jiān)督、檢查，這樣，即保證了制度的實行，同時也使員工了解到了自己分管設備的職責。

后勤管理方面，首先,為加強食堂成本管控工作，開展了月度餐飲選購 支出與收入盈虧經(jīng)濟分析，依據(jù)月度選購 成本和消耗量的差異狀況，找出緣由，制定防范措施，為今后限制成本供應科學的依據(jù)。其次，為了提高服務質(zhì)量，主動到生產(chǎn)班組與員工溝通，收集看法和建議，取得了比較好的效果。

2xxx年已經(jīng)過去，盡管我做了一些工作，但離公司的要求還存在肯定的差距，主要表現(xiàn)在：一是消防管理標準還不夠完善，特殊是職責方面還不很清晰，可操作性不強;二是對保安管理，手段單一，對摩托車、外委車輛出入檢查還不夠嚴格;三是食堂樓下伙食、周六、周日伙食還不盡如人意。四是有些駕駛員平安意識、服務意識還有待于進一步提高。

20xx年，在消防管理方面，首先要樹立“消防設施等同于生產(chǎn)設備”來進行管理的思想，重點落實消防管理責任制，作到全部消防設備都有專人負責檢查、維護。其次對《消防管理標準》進行完善，使其更具有充分性、相宜性和有效性。要求消防專職依據(jù)標準加大對各部門消防管理工作的監(jiān)督、檢查和考核力度，使消防設施處于可控狀態(tài)。在治安保衛(wèi)管理方面，嚴格公司出入門管理制度，對掛臨時拍照和外來車輛必需進行停車檢查，對摩托車、自行車及人員進入公司必需檢查證件，沒有登記或沒有證件不準進入公司，使保安工作更加規(guī)范化、程序化。

xx是xx有限公司的子公司，20xx年工作的指導思想是：“以平安為基礎，以優(yōu)質(zhì)服務為目標”。重點作好以下工作：餐飲方面，為了提高飯菜質(zhì)量，重點作好廚師滿足度測量工作，綜合管理部要每周不少于2次對廚師燒菜進行滿足度測量，保證每位廚師每月不少于一次滿足度測量，并將其納入月度績效考評內(nèi)。車隊方面，業(yè)務用車每出車后，要請運用人填寫看法反饋表。大客車每月每臺車保證一次滿足度測量，并將其納入到員工月度績效考評內(nèi)。另外，與員工座談、溝通制度化，爭取每季度一次到生產(chǎn)班組調(diào)查、收集服務方面需改進的看法和建議，以提高我們的服務水平。

各位領導，各位代表，新的一年已經(jīng)起先，xxxxx公司工作的宗旨是為全體員工服務，因此，我們有什么缺點、不足也歡迎大家賜予剛好指責指正，我們將仔細對待您提出的每條看法和建議，并通過教化、培訓、宣揚等手段，把我們的服務提高到一個新的水平。

以上是我的述職報告，請予以審議。

助理個人述職報告篇3

一年的工作在驚慌中度過，今年是我在辦公室協(xié)作科主任負責有關行政、創(chuàng)建、黨務工作的第五個年頭，在這五年來，我已經(jīng)驗了三次評比市文明單位和四次評比先進黨組織的任務，從今年起先我光榮的有了自己的公休，作為科主任助理，在醫(yī)院創(chuàng)建市文明單位“四連貫”和黨總支達標創(chuàng)先“一級黨支部”的評比年中，我協(xié)作科主任，同擔重擔和高壓，從“全面參加”到“逐步負責”，面臨的任務多、收獲也多，在完成各項重要任務的過程當中，熬煉了肯定的工作實力。述職如下：

一年中，大局意識得到了增加，能正確處理局部利益與全局利益、當前利益和長遠利益的關系。

1、在精神文明創(chuàng)建工作中，我負責完成了20xx多份每月征詢表測評統(tǒng)計、50余例來電來訪處理、發(fā)放40余份科室反饋表、近40名季度一級服務窗口。在區(qū)局“宗旨伴我行、滿足在衛(wèi)生”競賽中，被列為區(qū)局創(chuàng)建互查隊監(jiān)督員，負責完成22卷的日常工作資料整理和創(chuàng)建總結書寫；在迎接市局行風檢查前后，協(xié)同主任加班加點完成大量備查資料，組織300余人次知曉率培訓，最終取得了全院首問負責制執(zhí)行狀況獲得市局大會表揚的好成果。年終院部給我機會，參加了市文明單位創(chuàng)建培訓班，通過了理論和業(yè)務素養(yǎng)考核，在46名市級各單位培訓者中獲得好成果，為醫(yī)院樹立較好的形象。

2、在黨務工作中，負責黨總支達標創(chuàng)先工作的18卷資料冊整理、總結的書寫，通過努力達到了區(qū)“一級黨支部”的考核目標；協(xié)作總支下轄四個黨支部發(fā)展新黨員5名，在2名新黨員的入黨介紹人工作上談心約9次；作為工會小組長，平常主動關切身邊同事，獻血、病事假等主動慰問記7人次。

3、在行政工作中，參加完成全院“三無優(yōu)勝獎”的考核和發(fā)放工作；負責院部考核嘉獎得發(fā)放；參加季度的院科目標責任書完成資料統(tǒng)計和講評分析；協(xié)作主任協(xié)調(diào)各科內(nèi)管理中的問題等。完成院部交付的重大任務（醫(yī)院半年、年終總結）；做好各類院部召開的會務支配和記錄；做好院信息短訊投稿；完成日常各類事務接待處理；能模范帶頭地為醫(yī)院做努力、添成果、爭榮譽。

一年中，黨性經(jīng)受住了考驗。群眾相識和評價干部，不僅看他們怎么說，更看他們怎么做；不僅看他們平常的言行，更看他們關鍵時刻所做出的表現(xiàn)。

1、在萬眾一心抗“SARS”的危難時刻，作為一名在二線工作人員，我雖然沒有被列入專項工作小組工作，院部也沒有明確有關工作責任，但是，自己在本職崗位上也力盡所能地完成工作，并做好相關資料的整理和各類檢查組的接待打算，協(xié)作“非典”辦公室每天完成資料的督查，一次次的迎接檢查，加班加點成了常事，在關鍵時刻，自己的黨性經(jīng)受住了考驗。

2、在兩年一度的文明單位創(chuàng)建的驗收階段，每到這個階段，正直醫(yī)院年頭開局工作比較忙，時間緊、任務重，而今年正好是我聲帶小結術后，我沒有休假一天，堅守崗位，在完成醫(yī)院各項方案的督辦工作同時，“靜默”完成文明單位的資料整理和匯報工作，剛好上交了市、區(qū)文明單位的書面申報。在一季度為剛好完成70份市局行風出院病人征詢表發(fā)放工作，在“五一”節(jié)間帶到家中去完成了任務。

3、在人大換屆選舉的.工作中，我擔當了選舉小組長工作，做好了大量的資料打算，在班組中層層動員，宣揚選舉學問和法規(guī)，使全體班組成員團結統(tǒng)一地與總支保持一樣。在選舉的日子里，我又擔當了監(jiān)票員工作，與各工作組較好協(xié)作，順當?shù)赝瓿闪酸t(yī)院選舉一次勝利的任務。

沒有追求與志向，人就會無所作為；沒有信念，人就會缺失人生航線的坐標?？傊?，在辦公室里工作，我能做到的是勤奮肯干、得失不計，我的目標是當好領導的左右手和群眾的小旗幟，在各項工作中，盡職盡責、踏踏實實地完成任務，為醫(yī)院發(fā)展盡一份力。

助理個人述職報告篇4

20xx年即將結束，在這一年中，既有收獲也有困難，頻繁勞碌中伴著充溢，創(chuàng)新擴展中伴著歡樂，院領導運籌帷幄，領導有方，剛好的為了我科購置所需的手術和處置器械及辦公用品。

現(xiàn)將我一年來的工作總結如下：

一、仔細做好眼科醫(yī)生門診手術的幫助工作，做好環(huán)境、器械消毒，主動打算手術所需物品并做好術后清理工作，保障門診手術的順當開展實施。全年無感染病例發(fā)生。

二、患者對眼科處置和手術有很大的恐驚心里，針對這一點做好患者心理護理，主動與患者溝通，最大可能的消退患者心里驚慌，真正的把人性化護理體現(xiàn)到工作之中，同時提高注射技術，減輕患者難受，增加其治療信念。

三、在實際臨床工作中，我深知開展眼科處置業(yè)務的'必要性，將眼科處置室的業(yè)務由原來單一的結膜下注射、取結石擴展到顳淺注射，半球后注射，沙眼濾泡打磨術，取異物，并通過自己的努力和虛心學習新增“淚道沖洗、淚道探通術、電睫倒睫、瞼板腺按摩”填補我院的空白，增加了本科室的業(yè)務收入，得到了良好的社會聲譽。僅新增項目開展一千余例，在原來業(yè)務收入的基礎上增收萬余元，治愈率達85%以上，總有效率99%，得到了患者及臨床醫(yī)生的好評。

20xx年工作安排：

一、把眼科護理工作規(guī)范化，做到細致入微。

二、加強業(yè)務學習，在原有開展項目基礎上進一步向上級醫(yī)院虛心學習淚道激光術，這樣可以解決因淚道完全堵塞后探通術無法解決的難題，使這樣的病例得以有效治療，大幅度增加科室經(jīng)濟收入。希望院領導賜予支持。眼科門診手術室亟待改善和提高狀況；依據(jù)眼科門診手術室流程要求，目前業(yè)務用房驚慌，布局不合理，增加手術感染風險，為了避開醫(yī)療風險和醫(yī)患糾紛，希望在我院新住院部大樓落成后，在業(yè)務用房上給協(xié)調(diào)解決。

助理個人述職報告篇5

各位領導:

大家好！

首先，我特別感謝公司領導能為我供應這次熬煉自我、提高素養(yǎng)、升華內(nèi)涵的機會，同時，也向三個月來關切、支持和幫助我工作的經(jīng)理、同事們道一聲真誠的感謝，感謝大家在工作和生活上對我的無私關愛。

進入公司三個月以來，我基本上完成了自己的本職工作，履行了會計崗位職責，現(xiàn)就我三個月來履行職責的狀況作如下述職，請予以評議：回顧既驚慌而又充溢的一年時間，感覺到這是我個人工作、學習和生活上收獲最大的幾個月，企業(yè)財務工作是一項專業(yè)相當強的工作，作為財務人員，必需駕馭肯定的專業(yè)學問，借助先進的信息處理技術，才能搞好企業(yè)財務核算工作，這也是一名財務人員必需具備的基本素養(yǎng)和實力，至此，我遵照《會計法》、《企業(yè)會計制度》學習了初級會計實務、經(jīng)濟法基礎財務學問、管理制度等，努力仔細完成本職工作，雖然壓力很大，但是我秉承有壓力才有動力的原則，驚慌而又充溢主動向上的工作，每當工作中遇到麻煩的問題，我都虛心向經(jīng)理和身邊的同事請教，取別人之長、補自己之短，我深知財務工作始終貫穿于企業(yè)經(jīng)營的每個角落，對于企業(yè)來說是相當重要的，從原始憑證的審核、記帳憑證的填列、應收應付的往來賬目到匯總填報應收賬款周報，為相關領導部門了解企業(yè)應收應付財務狀況、并據(jù)以督促各部門剛好與客戶及供應商對賬且剛好收回賬款，保證公司資金的穩(wěn)定流轉。

當然，作為我來說最重要的就是堅持實事求是的工作原則，盡職盡責，仔細完成自己份內(nèi)的`事情，此外幫助各個項目部盡我所能去做工作，不僅熬煉了我的責任心，也熬煉了我的耐性，我以熱忱的工作看法來增加素養(yǎng)，以優(yōu)質(zhì)高效的工作成效來樹立形象。各位領導，回顧自己這幾個月來的工作，雖然圍繞自身職責做了一些工作，取得了肯定的成果，但與公司要求、同事們相比還存在很大的差距，尤其是業(yè)務實力有待進一步提高，我決心以這次述職評議為契機，虛心接受評議看法，仔細履行本職工作，以更飽滿的熱忱、端正的工作姿態(tài)，仔細鉆研業(yè)務學問，不斷提高自己的業(yè)務水平及業(yè)務素養(yǎng)。

希望各位領導評議后能給我做財務會計的機會，我肯定不會辜負大家的希望盡職盡責工作，爭取三個月后駕馭總賬會計的全部工作職能，實現(xiàn)自己的工作目標。

助理個人述職報告篇6

時間飛逝，從畢業(yè)后參與工作到現(xiàn)在已有三年的時間了。在這三年的工作過程中我不僅加深了對原來所學學問的理解，而且對以前書本中沒有接觸或接觸不深的學問有了進一步的相識。工作總結如下：

思想上，堅持實事求是，不斷提高自己的政治思想覺悟與水平，不斷地探究與追求。

學習上，自參與工作以來我始終嚴格要求自己，仔細對待自己的工作，自身很好的為自己定位。理論來源于生活高于生活更應當還原回到生活，在實際的工作中，還有很多值得我們來發(fā)覺的好東西，值得我們來深究學習的地方。我時刻牢記要在工作中不斷地學習，將理論與實際的工作很好的結合在一起。在工作中不斷地變更自我，適時地對自己提出不同的要求，在工作中不斷總結閱歷，提升自身工作實力的同時，在工作中不斷地學習，也在工作中漸漸的成長。

xx年剛畢業(yè)之初，為了彌補自己理論學問的不足，以及讓所學理論得到很好的鞏固，我應聘至安徽能源職業(yè)技術學校擔當代課老師。在這期間，我仔細努力，每一堂課都細心打算，盡可能的多找一些相關書籍，打算教全面的學問，在教習的學生理解的同時。讓自己的學問面也得到很大的拓展。在這一年的時間里，先后擔當了機械設計基礎、機械基礎、鉗工實訓等專業(yè)課老師。

xx年，我回到蚌埠，應聘到安徽省德力玻璃器皿有限公司。進入公司后被支配至電工班實習，這期間始終兢兢業(yè)業(yè)地協(xié)作現(xiàn)場的電工師傅工作，聽從電工師傅的支配，很好的幫助電工師傅完成了工作任務的同時，我也被正式支配到技術部當機電技術員。為了能在最短的時間內(nèi)進入到技術員的狀態(tài)以便在今后的工作中能更好的完成本職工作，在工作之余四處收集資料，并多方面對前輩們生產(chǎn)分廠的生產(chǎn)運作、機器設備狀況。

從一起先當技術員起先，我就知道自己的擔子很重，我時刻牢記這句話“要給別人一碗水,自己就要有一桶水”。因為我知道要想成為一名合格的技術員不是一件簡單的事，作為一名技術員不僅僅要能處理現(xiàn)場辦公室的事情，更重要的是要能解決現(xiàn)場出現(xiàn)的問題，對現(xiàn)場的機器設備運行及維護要做到心中有數(shù)，只有對設備了解，才能更好的改進設備，更新設計設備。同時為了能提高生產(chǎn)效率，我們做好機器設備的保養(yǎng)的.知道規(guī)程，而做好這個工作的前提就是要把機器設備的問題提前處理好，把問題解決在無行中。這就要求技術員能很好的發(fā)覺問題，從而剛好地解決問題，以求達到機器設備的檢修不影響到正常的生產(chǎn)任務。

xx年低，我部門成立一項目小組，就當時提高生產(chǎn)自動化程度進行設備的研發(fā)，經(jīng)項目組成員對設備運行及生產(chǎn)狀況的分析，確定出兩個開發(fā)項目《火拋光制動卸杯系統(tǒng)》和《吹泡機自動托底系統(tǒng)》。我主動參加努力構思，分別擔當了這兩的電氣限制系統(tǒng)的設計及部分機械設計工作。經(jīng)過半年的多的努力，目前此兩套系統(tǒng)已經(jīng)勝利的在生產(chǎn)中應用。目前，我們項目組正在努力開發(fā)《簡易取杯機械手》、《自動爆口系統(tǒng)》等其他項目，已提高生產(chǎn)效率，節(jié)約生產(chǎn)成本。通過三年來的工作時間，我對生產(chǎn)現(xiàn)場的運作越來越清楚，對機器設備也越來越熟識，而且對機械及自動化限制的設計理念也有了已個質(zhì)的飛躍，已經(jīng)不在是單純的紙上談兵，已經(jīng)能很好的把所學學問運用到實際工作當中去。我所取得的這些成果和領導的關切以及身邊同事的幫助是分不開的，在今后的工作中我會接著努力，再接再厲，嚴格要求自己，不斷求實創(chuàng)新，不斷磨煉自己，盡我所能把工作做好，爭取取得更大的成果。

助理個人述職報告篇7

敬重的各位領導：

你們好!

回望進廠以來一年的工作生活，感受到公司及身邊的人在這一年里的改變，身邊的同事都在不斷進步著，朝著同一個目標奮斗著。新的一年即將到來，而這一年必會帶來新的挑戰(zhàn)，在我們打算以全新的面貌來迎接新年的到來時，也不忘來回顧和總結過去我這一年所做的努力。

自組件車間自正式運營以來差不多快有半年了，車間里也有了特地的人力資源部，雖說不是很大，但車間領導對人力資源的建設極為關切，而我很榮幸的成為了該組織中的一員，經(jīng)驗從無到有的成長歷程。現(xiàn)將我這一年的工作總結如下：

一、對于公司員工的人事檔案及其他資料進行收集及管理，使其更加完善化，保持公司檔案的完整性，為保證日后的分析工作供應更精確的信息。幫助上級駕馭人力資源狀況;填制和分析各類人事統(tǒng)計報表。

二、負責管理員工勞動合同，辦理本車間勞動用工及相關手續(xù);對于車間內(nèi)合同到期的員工進行再次簽約勞動合同。為了使員工享受到公司更好的福利待遇，剛好要求員工簽約勞動合同。

三、在新員工進廠一個月后須要對員工進行一個轉正考試，在此過程中我們?nèi)耸马氁龅墓ぷ髁鞒倘缦拢汉蜕霞?、相關部門溝通制定好相關流程—由相關部門出好相應的轉正考試試卷—定好轉正考試時間—通知員工考試時間—監(jiān)督考試—由相關部門出卷人審批—登記員工轉正考試成果并存檔。員工的轉正考試是否順當通過關系到員工以后工資和考核等一系列問題，所以肯定要仔細完成此項工作。

四、統(tǒng)計每日車間出勤人數(shù)，以及車間離職人數(shù)和人員的變動狀況。保持車間生產(chǎn)狀況的正常運行，并每天和食堂大廚聯(lián)系好相應的就餐人數(shù)，保證員工能正常就餐，并且不奢侈食物。

五、執(zhí)行各項公司規(guī)章制度，處理員工獎懲事宜;對于有些員工不遵守公司規(guī)章制度，致使工作上出現(xiàn)較大失誤或較大錯誤，人力資源部通過周密調(diào)查之后，賜予了合理公正的行政懲罰，并對當事人進行思想教化。

六、幫助建立主動的員工關系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關系，幫助組織員工的各類活動;

此外，在部門領導的指導幫助下，對員工考勤制度等相關的人事制度學習和駕馭，使自己更加清晰自己工作的職責和更快更好的完成領導支配的各項任務。

對于明年的工作安排：

1、完成組件車間所需人員的增補，滿意人力資源需求，并通過各種渠道聘請人員。針對現(xiàn)階段人員流失較為常見的現(xiàn)象作出相應的對策及措施，查找出緣由并進行改善，盡量穩(wěn)定員工。工作總結

2、做好人員流淌率的`限制與辭工人員糾紛與處理。既保障員工合法權益又維護公司的形象和根本利益。

3、規(guī)范各部門的人員檔案并建立存好檔案，嚴格審查全體員工檔案，對資料不齊全的一律補齊。

4、作為行政人事部的一員，應以身作則，這樣才能保證在人員偏緊的狀況下，大家都能夠主動擔當工作，使公司各項工作正常進行。

5、在生產(chǎn)忙的狀況下，可以在完成自己分內(nèi)工作以后去產(chǎn)線幫忙，促進和員工之間的關系，和員工溝通，從而更深層次的了解員工，假如有須要幫助的地方應剛好升出救濟之手，讓員工感受到暖和。

最終，感謝各位領導能夠供應給我這份工作，使我有機會和大家共同提高、共同進步;感謝每位同事在這一年來對我工作的熱忱幫助和悉心關照。雖然我還有許多閱歷上的不足和實力上的欠缺，但我信任，勤能補拙，只要我們彼此多份理解、多份溝通!

也希望今后通過自身的努力和公司賜予的平臺能創(chuàng)建和發(fā)揮出更好的水平，希望公司在20__年豐收更大的喜悅，吸納更多的人才!信任公司明天會更好!

xxx

20xx年xx月xx日

助理個人述職報告篇8

敬重的領導：

20xx年即將隨我們遠去，回顧走過的這不平凡的一年，讓我感慨萬千。有辛苦、有勞累；有勝利、有失敗；有付出、有收獲；有感悟、有心得。前事不忘、后事水師，值此歲末更新，特殊將20xx年的成敗得失敗作總結，以期望在新的一年，揚長避短，去劣取優(yōu)，盡最大限度地發(fā)揮好個人實力，在自己的崗位上嶄露新的鋒芒，作出更大、更輝煌的業(yè)績。

20xx年，五鑫進入設備安裝和調(diào)試階段，設備選購 工作已經(jīng)基本完成，今年一年時間，我們的`工作重心漸漸從設備選購 轉移到協(xié)作安裝單位，以及基建部門選購 安裝所須要的各種材料。接下來我將對這一年的工作總結匯報如下：

一、安排材料詢價、比價，對廠家及產(chǎn)品嚴格把關

1）在工作中材料運用部門所報的材料安排單，須要求廠家必需供應產(chǎn)品合格證書，運用說明書，能剛好確保工程快速、平安、順當?shù)耐瓿伞?/p>

2）在詢價及比價過程中，堅持維護公司成本，多詢、多問、耐性與供應商洽談物料質(zhì)量與價格，盡可能的將費用降到最低，為公司節(jié)約成本。

2、合同

1）將需選購 物品，剛好落實型號規(guī)格，數(shù)量，材質(zhì)等，剛好的發(fā)送給各供應商。

2）在詢價完成后，獨立的完成商務合同、將以雙方確認后簽字蓋章的合同根據(jù)公司的操作流程移交給每個相關部門。

3、到貨材料的入庫以及K3錄入

廠區(qū)設備安裝材料數(shù)量浩大工期的緊湊，導致很多安裝材料成為緊急選購 項目，于是剛好與安裝單位及基建部門負責人溝通和反饋購買狀況也是我日常工作中重要的一項。

5、合同的執(zhí)行、掛賬

負責給各供應商支付貨款，以及發(fā)票掛賬等系列會簽工作。

二、在這一年的工作當中，我學到了許多東西，回顧過去的工作，雖然也取得了一些成果，但仍舊有許多不足之處：

1）只是滿意自身任務的完成，工作開拓不夠大膽主動；

2）內(nèi)勤工作做的不夠細致，相比之下，還有待改進

在以后的工作中，請大家賜予我監(jiān)督與建議，我將努力改進自身的不足，爭取獲得更好的成果。

在這近一年的工作中學到了很多新學問、新閱歷，使自己在思想相識和工作實力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中，時刻要求自己從實際動身，堅持高標準、嚴要求，力求做到業(yè)務素養(yǎng)和道德素養(yǎng)雙提高。

感謝公司全部領導和同事，我有今日的進步離不開大家的幫助和支持，是他們的協(xié)同和支持使我勝利?？傊?0xx年我會以一顆感恩的心，不斷學習，努力工作。我要用全部的激情和才智創(chuàng)建差異，讓事業(yè)充溢朝氣和活力！和大家一起同心協(xié)力，從新的起點起先，邁向勝利！

此致

敬禮！

xxx

20xx年xx月xx日

助理個人述職報告篇9

時間一晃而過，轉瞬間試用期已接近尾聲，首先感謝公司經(jīng)理室能給我展示才能、實現(xiàn)自身價值的機會。這段時間是我人生中彌足寶貴的經(jīng)驗，也給我留下了精彩而美妙的回憶。進入公司后的三個月時間里，在經(jīng)理室和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力，各方面均取得了肯定的進步，現(xiàn)將我的工作狀況作如下匯報：

一、對公司的相識

xxxxxx經(jīng)營的專業(yè)公司，經(jīng)營網(wǎng)絡遍布省內(nèi)各地市縣，總經(jīng)銷、代理諸多國際國內(nèi)知名品牌，經(jīng)營規(guī)模居xxxx省第一。

以正確的經(jīng)營和管理理念為指導，依靠精干的團隊，成為行業(yè)的佼佼者。

二、工作成果

1、與主管一起主持員工聯(lián)歡會，得到大家的認可。

2、將總公司下發(fā)的紅頭文件及前期xxxx公司各品牌三證整理分類，并制作電子檢索，使調(diào)閱、查詢非常便利簡潔。

3、每次例會前做好打算工作，會后剛好整理睬議紀要。

4、完成優(yōu)秀員工先進材料的起草工作;規(guī)范綜合科對外聯(lián)系函的行文格式并幫助其整理、修改對外行文;幫助綜合xxxx科科長整理車輛管理方法，并制作每月油費、修理費等相關費用的表格;完成xxxxxx店與超市獨立核算的政策表格的整理工作。

5、與各部門良好溝通協(xié)調(diào)，較好的完成上傳下達工作。

6、嫻熟操作vip客戶檔案管理系統(tǒng)。

7、通過在xxxx科的兩天實習中，初步了解公司的供應鏈系統(tǒng)，能進行簡潔的業(yè)務流程操作。

8、能做好其它的行政后勤工作。

三、存在問題及對其改進方法

由于xxxx公司從事的是機要秘書工作，未涉及業(yè)務操作，對于零售企業(yè)的'進、銷、存更沒有實質(zhì)理解，概念非常模糊，故對公司整體的運營模式與流程還需進一步的深化了解與熟識。當然，我并不能以此為理由，我將會在今后的工作中多向前輩請教，勤問、勤練，用最短時間熟識公司業(yè)務及流程，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，在工作中磨煉意志，增長才能。

雖然只有短短的三個月，但對于我來說受益匪淺。在今后的工作中，我將揚長避短，發(fā)奮工作，克難攻堅，力求把工作做得更好，不辜負公司經(jīng)理室對我的期望與栽培。

助理個人述職報告篇10

育才學校是一所新建學校，正像許校長在老師寄語中說的“我們是育才學校的開拓者”。一年來，在學校工作屢受配套工程沖擊的狀況下，學校管理各項工作逐步走向制度化、科學化、規(guī)范化，在教化局組織的各項活動及三、五年級抽測中能夠取得特別突出的成果，這其中體現(xiàn)了許校長對“打造精品特色學校”的戰(zhàn)略思索和育才學校全體教職工的辛勤汗水。作為主管業(yè)務工作的副校長，我精確把握自己“做好校長的得力助手、做好老師的服務員、做好一名一般老師”的角色定位，卓有成效的創(chuàng)新性的開展各項工作，取得了肯定的成果?，F(xiàn)簡潔向領導述職如下。

一、時刻以一個共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，把自己的全部身心奉獻給黨的教化事業(yè)。

仔細學習、落實黨的科學發(fā)展觀，不斷提高自己的思想素養(yǎng)。每天幾乎來得最早，走得最晚，今日工作今日畢，急學校工作所急。以校為家，身先士卒，忘我工作，淡泊名利，樂于奉獻。下雪了，剛好到校清掃積雪;下雨了，守在門口關注孩子們的'交通平安。就這樣，一年365天，樂此不疲。像魏書生所言，工作并歡樂著。

二、不斷加強業(yè)務學問學習，樹立科學的辦學理念和管理理念。

我始終關注和仔細學習《國家中長期教化改革發(fā)展綱要》，同許校長多次探討探討，確立了“堅持德育為先，堅持實力為重，堅持全面發(fā)展，為學生的終身發(fā)展負責。著力提高學生服務國家人民的社會責任感、勇于探究的創(chuàng)新精神和

擅長解決問題的實踐實力”的辦學理念，指導我們的各項工作。本學期，根據(jù)文教局的工作部署，帶領全體老師仔細學習魏書生的民主科學的管理理念，并在實際工作中加以落實，取得了很好的成效。學校管理面貌、老師們的精神面貌面貌一新。我們搞的“學習魏書生教化思想成果展”受到了上級領導和學生家長的一樣好評。

三、主持制訂學校各項規(guī)章制度，使學校各項工作管理快速走向“制度化、科學化、精細化、人文性”的發(fā)展軌道。

“依法治校、民主管理、以人為本”是學校管理的基本原則。沒有規(guī)則不成方圓，建章立制是我們新建學校首當其沖的工作。依據(jù)黨的教化方針和上級的各項方針政策，結合我校的發(fā)展實際狀況，我主持制定了《老師工作年度考核方案》、《師德考核方案》、《教化教學常規(guī)及檢查制度》、《考勤制度》、《班級工作日常管理評比方案》、《星級少年評比方案》、《校內(nèi)管理學生督察制度》等等多項學校規(guī)章制度，并在老師會上征求看法、探討通過，為學校各項工作規(guī)范、有序、科學、高效的開展奠定了堅實的基礎。

四、堅持德育為先，從培育學生行為習慣入手，做好學校德育工作。

“習慣形成性格，性格確定命運”。一年來，我們以“學生習慣養(yǎng)成教化”為德育工作主線，通過國旗下演講、宣揚欄、主題班會、手抄報、綜合實踐活動課等多種形式開展習慣養(yǎng)成教化。如我們開展的“遵規(guī)守紀，做文明小學生”、“我又長大一歲”、“好習慣養(yǎng)成終身受益”、“勿以惡小而為之，物以善小而不為”等系列主題教化活動，收到了很好的效果。從孩子們的一聲禮貌用語，從孩子們撿起的一片廢紙，從體操隊列競賽中孩子們整齊劃一的動作，從孩子

助理個人述職報告篇11

一、實習目的

20xx年1月到____有限公司進行研一寒假實習。接觸與專業(yè)相關的工作，積累閱歷，對自己和工作有詳細的相識和評價。了解企業(yè)文化和財會的實際操作。

二、實習崗位：

會計助理實習生

三、實習內(nèi)容

首先學習和了解北京中關村科技發(fā)展（控股）股份有限公司財務管理制度，了解會計核算基礎工作和貨幣資金、應收及預付款項、存貨、長期股權投資、固定資產(chǎn)和在建工程、資產(chǎn)減值、負債、全部者權益、成本與費用等的管理，知道財務報告和會計檔案的管理制度；然后通過閱讀中關村科技的20xx年度報告，對公司和上一年的經(jīng)營狀況有了基本的了解，并通過會計報表，結合報表中的數(shù)據(jù)和報表項目，與書本上的學問點相互對應，既可以做到理論聯(lián)系實際，又可以回顧課堂上學過的學問點；把相關的發(fā)票和票據(jù)進行整理，然后進行復印和進一步的整理。

四、實習總結與感想

通過近一個月的實習，在收獲很多閱歷的.同時也發(fā)覺在工作中存在很多不足。首先，要有明確的時間概念，按時上下班打卡，在完成日常任務的同時也會閱讀一些與專業(yè)相關的新聞信息。其次，這次實習對我的社會閱歷、人際關系也有很大的幫助，從校內(nèi)到企業(yè)，接觸的人群也由小及大，待人接物也成為一門學問，在財務管理中心接觸到的前輩們?nèi)硕己苡H善，也很好相處，但是自己在與人接觸時還應當大方一些。最終，通過學習相關制度，進一步加深了對理論學問的理解，使理論與實踐學問都有所提高；提高了實際工作實力，為就業(yè)和將來的工作取得了一些珍貴的實踐閱歷。在短短的一個月里，我學到了許多東西，使我加深了對會計工作的相識和了解，進一步鞏固與發(fā)展了專業(yè)理論學問，培育了獨立從事會計工作的實力。

助理個人述職報告篇12

首先特別感謝中心領導給我們供應匯報履行職責的機會，本人20xx年4月6日入職，現(xiàn)擔當受卸工段段長助理，在中心領導的正確領導下，通過三位段長的指引，在全體職工共同努力下，較好的完成了設備管理、質(zhì)量管理、能源管理等各項任務，本人20xx年完成重點工作如下：

一、全系統(tǒng)生產(chǎn)設備運行狀況

1、四級及四級以上設備事故為零。

2、因設備引起平安事故為零。

二、加強學習，提高自身修養(yǎng)，放開思路，緊隨其上。

在進入中心后，我就不斷告誡自己，只有不斷學習，才能夠充溢和武裝自己。像我這個年紀的人，工齡不長，缺乏工作閱歷，僅有肯定的理論學問，有些事自己心里明白，但卻不知該如何表達，這就促使我更加堅決了學習的意念，學習公司新的理念，新的管理模式，新的工作方法，在業(yè)務上，做到不恥下問，遇到不明白的問題，多問多想，多跑跑腿，直到明白為止。對公司下發(fā)的一些管理制度，謹記于心，從各方面不斷完善，提高個人的綜合素養(yǎng)和實力，使自己的專業(yè)技能和業(yè)務水平更上一個新臺階。

三、設備清查，摸底。

來到工段之后，對全系統(tǒng)設備不夠了解，要求自己搜集各種設備相關資料，整理、備份設備檔案。由于老系統(tǒng)設備長時間的運用，部分設備出現(xiàn)了故障隱患，這就要求我們必需作好設備故障的清查，摸底工作，作到心中有底，親自到現(xiàn)場對每臺設備作了清查摸底，針對工段的現(xiàn)狀，每周制定了具體的內(nèi)部修理保養(yǎng)安排，制定各設備常用易損件型號規(guī)格明細表，提前對各設備簡單出現(xiàn)故障的配件做了最低庫存，從而縮短了設備在出現(xiàn)故障時的修理時間，保證工段生產(chǎn)正常運行。

自5月25日受卸工段接手焦炭庫后，組織對4臺刮板機，2臺橋式抓斗進行全面檢查，并針對發(fā)覺的問題點剛好修復并反饋設備動力科，便于合理支配正常的設備檢修。

針對焦炭庫前期的事故，工段依據(jù)中心要求組織刮板機崗位司機培訓。加強現(xiàn)場崗位操作人員的管理，明確設備管理到個人的職責，規(guī)范崗位標準化作業(yè)，杜絕設備誤操作；完善交接班制度，上車前、下車后必需對設備進行檢查，保證設備能夠隨時正常運行，設備衛(wèi)生符合設備運行管理要求，做到“誰運用，誰管理”。搜集焦炭庫設備歷年來發(fā)生的設備事故及故障，并以班組為單位組織分析、總結，吸取閱歷教訓，確保設備穩(wěn)定運行。

對刮板機協(xié)助設備進行改造，走行電機、減速機防護罩由原來的平面改成滑坡形式，防止卸車過程焦炭積攢于防護罩上并卡在鋼絲繩卷筒處；降低走行輪前擋板，避開碾壓電纜；走行軌道和電纜溝剛好清理，改善設備運行條件。

落實基礎性管理工作，點檢、潤滑照實做好記錄；強化各崗位司機標準化作業(yè)技能，完善現(xiàn)場設備管理職責，各項設備、平安責任落實到個人。并建立設備管理網(wǎng)絡，制定《設備交接班及設備衛(wèi)生管理考核方法》。要求并培育崗位能夠在點檢過程中剛好發(fā)覺設備運行異樣，并反饋工段處理，把隱患消退在萌芽狀態(tài)。

5月25日至現(xiàn)在，焦炭庫設備本體發(fā)生故障率為零。（一次汽運處刮壞新刮板機，一次6#刮板機由于電纜質(zhì)量問題造成設備斷電3小時）

四、各設備專項工作完成狀況

1、點檢工作：崗位發(fā)覺點檢問題700余項，組織崗位自己解決500余項，如更換托輥拉繩清掃器皮帶攔板，補充潤滑油等。由于點檢剛好避開比較大的設備隱患3起，其中包括T102電纜被劃傷，崗位剛好匯報并快速組織處理，加強崗位巡察，提高崗位工放到意識；螺旋卸車機滑道由于螺旋頭上下動作頻繁，工段將滑道作為點檢重點，崗位工發(fā)覺開焊變形的剛好反饋，通過崗位點檢剛好發(fā)覺滑道隱患4次，工段都剛好處理，避開了螺旋頭掉道的事故；點檢發(fā)覺了A803皮帶膠結口開，由于向高爐供應焦炭驚慌，工段剛好作出應急愛護，保證皮帶機順當運行，隨后利用檢修時間修復。

2、潤滑工作：崗位加油1230公斤潤滑油，黃油240公斤；在進入冬季之前，工段組織對全系統(tǒng)設備進行潤滑檢查。20xx年設備潤滑事故為零。

3、合理化建議和技術改造工作

組織崗位為便利生產(chǎn)進行小改小革，安裝A708/807頭輪下料斗溢料開關；A901改下料口；A908改頭輪溜槽；改裝清掃器40個，安裝滾筒刮刀30個，改裝A301、A807、A806的調(diào)偏托輥架子共14個。

4．提高平安意識，嚴格限制檢修質(zhì)量。

生產(chǎn)必需確保平安，平安促進生產(chǎn)，只有平安才能創(chuàng)建良好的經(jīng)濟效益，要將平安事項列為員工綜合考核的重要內(nèi)容。在檢修過程中，工段必需告知調(diào)車組和中控組，要求全部的工作人員必需配戴平安帽，穿著醒目的工作服。保證人員和機械有著平安的工作、運行環(huán)境，是確保檢修正常進度的重要前提條件。與天工默契協(xié)作檢修工作，協(xié)作修理處理436項設備問題，按安排完成了幾個較大設備檢修工作，今年按安排完成了A301、A807、A806、A804等皮帶共1200余米的更換；皮帶重新膠結6次；完成2個改向的更換；更換A102減速機。在歷次檢修中做到了有檢修人員就有崗位人員協(xié)作、試車，檢修后質(zhì)量得到保證；

5、提前做好了冬季生產(chǎn)工作，解決處理問題24項，包括各條地面上通廊和轉運站門窗保溫，料斗保溫，取暖暖氣保溫系統(tǒng)修整，安裝皮帶刮