2023賓館前臺年終工作總結(jié)樣本(5篇)_第1頁
2023賓館前臺年終工作總結(jié)樣本(5篇)_第2頁
2023賓館前臺年終工作總結(jié)樣本(5篇)_第3頁
2023賓館前臺年終工作總結(jié)樣本(5篇)_第4頁
2023賓館前臺年終工作總結(jié)樣本(5篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩6頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

第11頁共11頁2023?賓館前臺?年終工作?總結(jié)樣本?過去的?____?年是充實?忙碌而又?快樂的一?年。在這?新年到來?之際,回?首來時的?路,在來?到我們_?___酒?店的差不?多___?_個月里?,作為一?名剛?cè)肼?的員工,?在我們前?廳部部門?領(lǐng)導(dǎo)及同?事的關(guān)心?幫助下,?我從對于?酒店前臺?接待工作?的一無所?知到現(xiàn)在?能夠獨立?當班。從?不敢開口?說話到能?夠與客自?如的交流?!在此我?由衷的感?謝給與我?幫助的部?門領(lǐng)導(dǎo)和?同事們,?謝謝!現(xiàn)?在我對前?面___?_個月來?的工作做?一個總結(jié)?。前臺?是展示酒?店的形象?、服務(wù)的?起點。對?于客人來?說,前臺?是他們接?觸我們酒?店的第一?步,是對?酒店的第?一印象,?是酒店的?門面,是?非常重要?的。所以?前臺在一?定程度上?代表了酒?店的形象?。同時,?酒店對客?人的服務(wù)?,從前臺?迎客開始?,好的開?始是成功?的一半。?有了對其?重要性的?認識,所?以我們一?定要認真?做好本職?工作。所?以,我在?過去的_?___個?月我一直?都嚴格依?照酒店的?規(guī)定???結(jié)起來可?以用以下?的五個方?面來說:?一、像?所有其他?的服務(wù)行?業(yè)一樣,?禮貌,禮?儀怎樣?保持微笑?,怎樣問?候客人,?如何為客?人提供服?務(wù),在服?務(wù)中對客?所要用的?語言等。?二、注?意形象?前臺是酒?店的第一?印象,是?酒店的門?面。所以?,我們前?臺的工作?人員一定?要求淡妝?,著工裝?上崗,用?良好的精?神面貌對?客,從而?維護酒店?的形象,?讓客人了?解并看到?我們億邦?的精神面?貌。從而?留下深刻?的良好印?象!并且?,也有利?于我們自?身的形象?和修養(yǎng)的?提高。從?而,影響?我們以后?的人生。?三、前?臺業(yè)務(wù)知?識的培訓(xùn)?主要是?日常工作?流程,前?臺的日常?工作很繁?瑣,客人?入住,退?房的辦理?,電話的?轉(zhuǎn)接,問?詢,提供?信息,行?李寄存,?接送機信?息的查詢?與核對。?訂單的檢?查與核對?,排房,?交接班時?的交接工?作等。所?以,我們?隨時都要?保持認真?,細致工?作作風和?責任心!?以免給客?人和自己?的同事帶?來很多的?不便!?四、前臺?英語一?些前臺英?語能力的?具備是對?我們每個?前臺接待?員的基本?要求,這?樣才能好?為來自外?國的客人?服務(wù)。對?于英語的?接待方面?,我本以?為對于像?我一個英?語專業(yè)的?人來說不?是問題,?可是,后?來在接待?外國客人?的時候,?好多問題?出來了,?對于我已?經(jīng)一年多?沒有接觸?英語這才?明白我好?些單詞都?已生疏,?還酒店的?好多設(shè)施?設(shè)備的名?稱都是以?前沒有接?觸過的。?還好我們?酒店組織?了前臺接?待的英語?培訓(xùn),使?我對以前?學(xué)過得到?單詞到了?溫習和鞏?固。也學(xué)?到了很多?以前沒有?接觸的單?詞,比如?好多的設(shè)?施設(shè)備名?稱。通過?這樣的培?訓(xùn)使明白?這樣一個?道理就是?不管什么?時候都不?要忘記了?學(xué)習,給?自己不斷?充電!唯?有不斷的?學(xué)習才能?使自己有?更好進步?,才讓自?己各個方?面的能力?不斷增強?!五、?以大局為?重不計?較個人得?失。不管?是工作時?間還是休?假時間,?如果酒店?有臨時任?務(wù)分配,?我將服從?安排,積?極去配合?,不找理?由推脫。?作為億邦?的一員,?我將奉獻?自己的一?份力量為?酒店。平?時積極參?加酒店組?織的活動?,加強同?事之間的?感情和部?門之間的?溝通。并?且多了解?我們酒店?的基本情?況和經(jīng)營?內(nèi)容。為?了往后能?更好的工?作不斷的?打下基礎(chǔ)?。在過?去的五個?月里我好?多方面的?不足,比?如和領(lǐng)導(dǎo)?和同事的?交流有些?不足,還?工作上也?有些不足?,同事和?我提的建?議就是客?人多時候?我會緊張?,在新的?一年到來?之際,在?往后的工?作上我一?定會克服?這種心理?。我也很?感謝給我?提意見的?同事!因?為你們我?認識到自?己的不足?,才有機?會去改正?。對我也?有很大的?幫助!雖?然前臺的?工作有時?是比較的?瑣碎,但?大小事都?是要認真?才能做好?。所以我?都會用心?的去做每?一件事。?感謝部門?領(lǐng)導(dǎo)的教?誨和公司?給予我的?機會,在?以后的日?子里我將?加強學(xué)習?,努力工?作!2?023賓?館前臺年?終工作總?結(jié)樣本(?二)記?得___?_經(jīng)理培?訓(xùn)的“1?00-1?=0”這?個質(zhì)量公?式,在百?分之百的?用心服務(wù)?中,要想?客人之所?疑,要替?客人之所?急,我牢?牢記著質(zhì)?量公式的?最后一句?話:服務(wù)?工作無小?事,一切?應(yīng)從細節(jié)?入手。正?是這樣,?多為客人?考慮一點?,自己的?服務(wù)質(zhì)量?將提高一?點,一點?點的積累?,一點點?的進步,?不僅證實?了自己的?能力,也?為收銀工?作中增添?光彩,努?力努力,?顧客是_?___。?當然,面?客中難免?出現(xiàn)差錯?,但要學(xué)?會客服困?難,遇到?問題及時?上報領(lǐng)導(dǎo)?,在原則?的基礎(chǔ)上?靈活處理?。四、?明確目標?,正確把?握用學(xué)?習的眼光?去看待工?作,不僅?學(xué)好收銀?業(yè)務(wù)知識?,熟練操?作收銀工?具和流程?,還要更?多地了解?酒店企業(yè)?文化,前?臺是似一?個綜合信?息處理器?,要學(xué)的?東西有很?多,與客?交流中也?可以從中?學(xué)到很多?包括做人?做事的道?理,這樣?就不會一?直只停留?在一個階?段,從工?作的開始?就給自己?定一個方?向,要做?到什么程?度是要給?自己一個?完美的交?待,明確?自己的目?標,讓自?己更清楚?自己正在?做什么和?下一步需?要怎么做?。通過自?己的努力?,___?_年__?__月份?進入辦公?室工作,?開始了解?日夜審工?作內(nèi)容,?辦公室基?本工作流?程,辦公?室具體工?作任務(wù),?在堅持收?銀員職責?的同時牢?記辦公室?人員工作?職責,在?領(lǐng)導(dǎo)的信?任和同事?的監(jiān)督下?,努力完?成各項晉?級考核,?先將自己?的目標畫?上一個完?美的逗號?,因為,?這并不是?自己所期?望的,小?小的認可?將不斷的?激勵自己?前進,前?進,現(xiàn)將?明年工作?計劃作以?簡要概括?:(一?)深入學(xué)?習,責人?責已不?能停止學(xué)?習的腳步?,不能放?慢學(xué)習的?進度,對?酒店對部?門對崗位?熟知并負?責,在要?求員工的?同時更加?嚴格要求?自己,樹?立標本,?樹立形象?(二)?加強監(jiān)督?,嚴格把?關(guān)每一?個崗位都?代表著財?務(wù)部,更?代表著酒?店,監(jiān)督?員工的每?一項工作?也正是對?自己工作?的監(jiān)督,?避免錯賬?,減少風?險,將一?切犯錯誤?的可能性?及時打消?,保證每?一筆賬清?楚,每一?項收入準?確(三?)陽光心?態(tài),相互?創(chuàng)造端?正工作態(tài)?度,遇事?不急不躁?,做到穩(wěn)?,準,優(yōu)?,講效率?比質(zhì)量,?團結(jié)同事?,關(guān)心下?屬,服從?管理和安?排,積極?配合,不?斷鼓勵,?讓每一位?收銀員感?受到財務(wù)?部的溫暖?,相互學(xué)?習,求長?補短(?四)再接?再厲,永?創(chuàng)佳績?沒有好的?個人,只?有好的團?隊,每一?年都會有?每一年的?收獲,_?___年?即將到來?,近期前?臺人員少?,已經(jīng)停?休,上班?時間長,?消耗體力?大,努力?解決人員?流失問題?,確保員?工的休息?時間,用?最短的時?間內(nèi)招聘?兩名新員?工。與各?部門協(xié)調(diào)?一致,共?同進步。?以上是?我個人的?一個工作?初步計劃?,可能具?體的還不?夠完善和?成熟,但?是我會盡?我最大努?力去執(zhí)行?,請領(lǐng)導(dǎo)?審核。如?有不完整?的地方不?對的地方?也請領(lǐng)導(dǎo)?補充并及?時加以指?導(dǎo)。2?023賓?館前臺年?終工作總?結(jié)樣本(?三)從?踏入__?__的第?一天開始?,我明白?一份工作?的不易,?所以在乎?每一分收?獲,自進?入賓館財?務(wù)部做一?名前臺收?銀開始,?近一年的?工作和學(xué)?習,在領(lǐng)?導(dǎo)的帶領(lǐng)?下,在同?事的幫助?下,嚴格?要求自己?,自覺履?行賓館規(guī)?章制度和?收銀工作?紀律,認?真完成各?項必須所?要完成的?工作內(nèi)容?,現(xiàn)將一?年來的工?作情況作?以簡要總?結(jié):一?、服從管?理,慮心?學(xué)習做?為一名收?銀員,最?重要的是?要明白心?中的責任?,在領(lǐng)導(dǎo)?的合理安?排下,認?真學(xué)習業(yè)?務(wù)知識,?從進前臺?的那一刻?,深知前?臺是賓館?的窗口,?代表著賓?館的形象?,言行舉?止一定要?嚴格要求?自己,收?銀員工作?紀律銘記?在心,加?快腳步熟?悉前臺的?基本情況?,從房態(tài)?圖到辦理?入住,從?押金單到?賓客賬單?,從退房?結(jié)賬到發(fā)?票統(tǒng)計等?。每一步?操作都認?真地跟著?老員工一?步步學(xué)習?,實踐中?慮心接受?老員工對?自己的批?評和建議?,堅持向?領(lǐng)導(dǎo)和同?事學(xué)習,?取人之長?補已之短?,努力豐?富自己,?提高自己?。二、?尊重自己?的工作,?尊重每一?個人堅?信一點:?任何人沒?有貴賤之?分,只有?境遇,經(jīng)?驗和基礎(chǔ)?的差異,?從工作的?開始尊重?我們的職?業(yè),只有?在我們?yōu)?別人打工?時尊重我?們的工作?,我們的?職業(yè),我?們才會在?自己的工?作領(lǐng)域內(nèi)?,勤懇努?力,有所?成就。顧?客是__?__,同?事是兄弟?,領(lǐng)導(dǎo)是?家人,在?____?這個環(huán)境?優(yōu)美的大?家庭里,?我們相互?尊重,相?互學(xué)習,?相互創(chuàng)造?,部門與?部門之間?像接力賽?一樣,把?關(guān)在每一?個重要環(huán)?節(jié),為賓?館創(chuàng)效益?創(chuàng)佳績。?三、注?重細節(jié),?服務(wù)第一?在百分?之百的用?心服務(wù)中?,要想客?人之所疑?,要替客?人之所急?,我牢牢?記著質(zhì)量?公式的最?后一句話?:服務(wù)工?作無小事?,一切應(yīng)?從細節(jié)入?手。正是?這樣,多?為客人考?慮一點,?自己的服?務(wù)質(zhì)量將?提高一點?,一點點?的積累,?一點點的?進步,不?僅證實了?自己的能?力,也為?收銀工作?中增添光?彩,努力?努力,顧?客是__?__。當?然,面客?中難免出?現(xiàn)差錯,?但要學(xué)會?客服困難?,遇到問?題及時上?報領(lǐng)導(dǎo),?在原則的?基礎(chǔ)上靈?活處理。?四、明?確目標,?正確把握?用學(xué)習?的眼光去?看待工作?,不僅學(xué)?好收銀業(yè)?務(wù)知識,?熟練操作?收銀工具?和流程,?還要更多?地了解賓?館企業(yè)文?化,前臺?是似一個?綜合信息?處理器,?要學(xué)的東?西有很多?,與客交?流中也可?以從中學(xué)?到很多包?括做人做?事的道理?,這樣就?不會一直?只停留在?一個階段?,從工作?的開始就?給自己定?一個方向?,要做到?什么程度?是要給自?己一個完?美的交待?,明確自?己的目標?,讓自己?更清楚自?己正在做?什么和下?一步需要?怎么做。?202?3賓館前?臺年終工?作總結(jié)樣?本(四)?在這一?年里,世?紀大酒店?在世紀公?司和凱豐?公司的共?同經(jīng)營下?有了較大?的變化,?兩家股東?投入大量?的資金對?酒店部分?設(shè)備設(shè)施?進行了更?新和改造?,荒廢多?年的三樓?經(jīng)過裝修?營業(yè),彌?補了酒店?娛樂項目?的空缺,?使酒店的?服務(wù)項目?更加完善?,針對客?房異味的?問題,通?過打開窗?戶通風得?到了根本?的解決,?同時對客?房舊電視?進行了更?新……,?所有的這?些給酒店?帶來了生?機和希望?。酒店?設(shè)備的更?新、服務(wù)?項目的完?善、員工?服務(wù)水準?的進一步?提高,使?世紀大酒?店在__?__年的?星評復(fù)核?中取得有?史以來的?最好成績?第二名,?使世紀大?酒店在酒?店業(yè)有了?較高的聲?譽。所有?的這些都?是店級領(lǐng)?導(dǎo)的有效?管理和酒?店各部門?員工的努?力是分不?開的。所?以酒店較?注重員工?的精神文?明建設(shè),?給員工創(chuàng)?造了良好?的生活空?間,將酒?店的洗衣?房改造成?一個寬敞?的員工餐?廳和員工?活動的兩?用室,并?添置了桌?球、乒乓?球桌、棋?牌等娛樂?項目,并?多次開展?各項比賽?,即增強?了員工的?體質(zhì)又豐?富了員工?的業(yè)余生?活,酒店?還將太陽?能熱水安?裝到了員?工宿舍,?解決了員?工冬天洗?澡的問題?。所有的?這些員工?只能通過?認真工作?來回報酒?店。今?年來前廳?部在人員?不斷更換?的情況下?,所有的?員工仍然?能夠克服?困難、團?結(jié)進取,?圓滿的完?成酒店交?給的各項?接待任務(wù)?,全年共?接待了V?IP團四?個,會議?無數(shù)次,?在整個接?待過程中?受到客人?的好評,?一年來前?廳部做好?了以下幾?項工作:?202?3賓館前?臺年終工?作總結(jié)樣?本(五)?歲月如?梭,轉(zhuǎn)眼?又快迎來?了新的一?年。在即?將過去的?____?年里,我?在公司領(lǐng)?導(dǎo)是同事?的關(guān)心和?熱情幫助?下,順利?完成了前?臺接待相?應(yīng)的工作??,F(xiàn)在對?____?年的工作?作出總結(jié)?。一、?前臺工作?的基本內(nèi)?容前臺?的工作是?一個需要?有耐心和?責任心的?崗位,熱?誠、積極?的工作態(tài)?度很重要?。___?_年__?__月,?我開始從?事前臺接?待工作,?深知接待?人員是展?示公司形?象的第一?人。在工?作中,嚴?格按照公?司的要求?,工裝上?崗,五官?清秀。熱?情對待每?一個來訪?客戶,并?熱心的指?引到相關(guān)?的辦公室?。為公司?提供了方?便,也為?客戶提供?了方便。?接電話時?,做到耐?心聽客戶?的詢問,?并力所能?及的作出?相應(yīng)的解?答。二?、前臺工?作的經(jīng)驗?和教訓(xùn)?在到賓館?工作前,?雖然也有?過前臺接?待的工作?經(jīng)驗,但?是,還是?需要不斷?學(xué)習和努?力的。比?如綜合素?質(zhì)方面,?責任心和?事業(yè)心有?待進一步?提高,服?務(wù)觀念有?待進一步?深入。在?工作期間?,讓我學(xué)?會的如何?更好的溝?通,如何?踏實的積?極進取。?___?_個性化?的服務(wù)。?在客人辦?理手續(xù)時?,可多客?人,多詢?問客人,?是外地客?人,可以?向多講解?當?shù)氐娘L?土人情,?為介紹車?站、商場?、景點的?位置,詢?問客人疲?勞,地辦?好手續(xù),?客人退房?時,客房?查房需要?等待幾分?鐘,這時?不要讓客?人站著,?請客人坐?下稍等,?詢問客人?住得怎樣?或是對賓?館有意見?,不要讓?客人覺得?冷落了他?。溝通能?使客人多?一份溫馨?,也能消?除賓客在?賓館里所?遇到的種?.種不快?。2.?微笑服務(wù)?。在與客?人溝程中?,要講究?禮節(jié)禮貌?,與客人?交談時,?低頭和老?直盯著客?人不禮貌?的,應(yīng)與?客人有間?隔地交流?目光。要?多傾聽客?人的意見?,不打斷?客人講話?,傾聽中?要點頭示?意,以示?對客人的?尊重。面?對客人要?微笑,當?客人對批?評時,要?笑容,客?人火氣再?大,的笑?容也會給?客人“滅?火”,問?題也就會?迎刃而解?。__?__多用?禮貌用語?,對待賓?客要來時?有迎聲,?走時有送?聲,麻煩?客人時要?有致歉聲?。與客人?對話說明?問題時,?不要與客?人爭辯,?就算是客?人錯了,?也要有的?耐心向他?解釋。只?要微笑,?就會收到?意想的。?我,注重?細節(jié),從?小事做起?,從點滴?做起,才?會使的工?作更為出?色。三?、前臺工?作的下一?步計劃?基于對前?臺接待工?作的熱愛?,我會嚴?格要求自?己不但要?遵守公司?的相關(guān)工?作制度,?還要更積?極踏實的?對待工作?。努力提?高工作素?質(zhì),加強?對工作的?責任心和?事業(yè)心。?我將進一?步更好的?展示自己?的優(yōu)點,?克服不足?,揚長避?短。與公?司及同事?團結(jié)一致?,為公司?創(chuàng)造更好?的工作業(yè)?績!前?臺之所以?被稱之為?“前臺”?,我想,?在做好此?項工作之?前,首先?應(yīng)該對這?個職位有?個正確的?認識,才?有可能更?好地發(fā)揮?自己的潛?力去做好?它,完善?它。我覺?得前臺,?不能單從?字面上去?理解它,?認為它只?是公司門?面,只要?外表裝飾?得漂亮就?夠了,而?

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論