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第6頁共6頁公司圖書?借閱制度?范本_?___聯(lián)?科新材料?股份有限?公司圖?書借閱管?理規(guī)章制?度一、?目的:?為加強(qiáng)對(duì)?公司圖書?的管理,?提高圖書?利用率,?鼓勵(lì)職工?多讀書、?讀好書,?公司特制?定本制度?。二、?圖書范圍?:專業(yè)?技能、企?業(yè)管理、?市場(chǎng)營銷?、人力資?源等各類?書籍資料?。三、?圖書室開?放對(duì)象、?時(shí)間:?1、圖書?只供內(nèi)部?職工使用?,不對(duì)外?開放;?2、圖書?借閱時(shí)間?8:00?—17:?30,其?他時(shí)間概?不受理(?特殊情況?另行處理?),借書?需到圖書?管理員借?閱處登記?。四、?借閱方式?及規(guī)定:?1、每?人每次借?閱圖書不?可超過_?___本?,借閱期?限___?_天,到?還書日期?應(yīng)及時(shí)歸?還(逢休?息或假日?順延至下?一上班日?);若未?讀完需續(xù)?借者,應(yīng)?提前與圖?書管理員?聯(lián)系,確?認(rèn)沒有其?他職工借?閱此書后?,進(jìn)行續(xù)?借(續(xù)借?一次為限?)。若到?還書日期?后三個(gè)工?作日仍未?歸還者,?記警告一?次,累計(jì)?警告三次?暫停其借?閱資格一?個(gè)月(從?圖書還清?日開始計(jì)?算);?2、與公?司簽訂勞?務(wù)合同的?職工方可?借閱;?3、圖書?借出時(shí),?應(yīng)當(dāng)面檢?查,如發(fā)?現(xiàn)有錯(cuò)號(hào)?、破損、?污漬等現(xiàn)?象,應(yīng)立?即向工作?人員聲明?。如還書?時(shí)被發(fā)現(xiàn)?圖書損壞?,要按所?借圖書的?____?倍以上賠?償。4?、圖書只?限本人使?用,不得?轉(zhuǎn)借他人?,到還書?日期由借?閱人本人?歸還,不?得讓他人?代借、還?圖書;?5、圖書?的借閱、?歸還、續(xù)?借都需到?圖書管理?員處進(jìn)行?登記,未?經(jīng)圖書?管理員同?意,任何?人不得私?自帶走圖?書室圖書?;6、?借閱、歸?還、續(xù)借?圖書都需?登記于《?圖書借閱?登記表》?。7、?所有離職?人員必須?查核《圖?書借閱登?記表》,?若有未歸?還圖書,?應(yīng)與圖書?管理員聯(lián)?系盡快歸?還,若不?歸還圖書?也不執(zhí)行?圖書賠償?規(guī)定者公?司將在當(dāng)?月工資中?扣除圖書?的___?_倍金額?作為圖書?賠償金,?并不予辦?理離職手?續(xù)。8?、公司職?工所借圖?書,如遇?清點(diǎn)或公?務(wù)上需參?考時(shí),應(yīng)?隨時(shí)通知?收回,借?閱人不得?拒絕。?9、電子?圖書,禁?止復(fù)制、?傳送,只?能在圖書?室內(nèi)本機(jī)?上閱覽。?五、圖?書損壞賠?償?shù)囊?guī)定?:讀者?要愛護(hù)圖?書,妥善?保管,不?得遺失、?撕毀、污?損涂寫等?,違者照?章賠償。?圖書若遺?失或嚴(yán)重?損毀時(shí),?借閱人應(yīng)?依下列方?式于一周?內(nèi)辦妥賠?償手續(xù):?1、借?閱者自行?購買原版?數(shù)據(jù)或其?更新版,?不得以翻?版數(shù)據(jù)或?影印本抵?償;2?、以購回?相同書籍?賠償,若?因套書無?法單本購?買,則買?同等價(jià)錢?的圖書賠?償;3?、損壞輕?微,可以?修護(hù)復(fù)原?的,其修?護(hù)費(fèi)由借?閱人負(fù)擔(dān)?。六、?圖書室管?理:圖?書室開放?期間讀者?可根據(jù)圖?書目錄選?取讀物,?切勿圍觀?與圖書架?前,不得?將果皮紙?屑帶入圖?書館、高?聲喧嘩并?自覺遵守?圖書館的?各項(xiàng)規(guī)章?制度,服?從工作人?員管理。?為職工續(xù)?借圖書方?便,公司?將圖書管?理員的_?___進(jìn)?行公布,?如有需要?續(xù)借的圖?書借閱人?應(yīng)在還書?日期前與?圖書管理?員進(jìn)行聯(lián)?系,在得?到圖書管?理員的確?定并同意?后,方可?繼續(xù)借閱?圖書。?七、其它?,以上規(guī)?定請(qǐng)圖書?管理人人?及閱覽人?認(rèn)真執(zhí)行?,如有違?反每次考?核責(zé)任人?20—_?___元?。提倡?廣大職工?多讀書、?讀好書,?鼓勵(lì)廣大?職工多學(xué)?習(xí),把學(xué)?到的理論?知識(shí)應(yīng)用?到實(shí)際工?作中;多?了解,拓?寬知識(shí)面?,提高自?身綜合素?質(zhì),讓我?們的企業(yè)?文化在每?個(gè)職工心?中扎根。?公司圖?書借閱制?度范本(?二)山?東聯(lián)科新?材料股份?有限公司?圖書借?閱管理規(guī)?章制度?一、目的?:為加?強(qiáng)對(duì)公司?圖書的管?理,提高?圖書利用?率,鼓勵(lì)?職工多讀?書、讀好?書,公司?特制定本?制度。?二、圖書?范圍:?專業(yè)技能?、企業(yè)管?理、市場(chǎng)?營銷、人?力資源等?各類書籍?資料。?三、圖書?室開放對(duì)?象、時(shí)間?:1、?圖書只供?內(nèi)部職工?使用,不?對(duì)外開放?;2、?圖書借閱?時(shí)間8:?00—1?7:30?,其他時(shí)?間概不受?理(特殊?情況另行?處理),?借書需到?圖書管理?員借閱處?登記。?四、借閱?方式及規(guī)?定:1?、每人每?次借閱圖?書不可超?過1本,?借閱期限?____?天,到還?書日期應(yīng)?及時(shí)歸還?(逢休息?或假日順?延至下一?上班日)?;若未讀?完需續(xù)借?者,應(yīng)提?前與圖書?管理員聯(lián)?系,確認(rèn)?沒有其他?職工借閱?此書后,?進(jìn)行續(xù)借?(續(xù)借一?次為限)?。若到還?書日期后?三個(gè)工作?日仍未歸?還者,記?警告一次?,累計(jì)警?告三次暫?停其借閱?資格一個(gè)?月(從圖?書還清日?開始計(jì)算?);2?、與公司?簽訂勞務(wù)?合同的職?工方可借?閱;3?、圖書借?出時(shí),應(yīng)?當(dāng)面檢查?,如發(fā)現(xiàn)?有錯(cuò)號(hào)、?破損、污?漬等現(xiàn)象?,應(yīng)立即?向工作人?員聲明。?如還書時(shí)?被發(fā)現(xiàn)圖?書損壞,?要按所借?圖書的3?倍以上賠?償。4?、圖書只?限本人使?用,不得?轉(zhuǎn)借他人?,到還書?日期由借?閱人本人?歸還,不?得讓他人?代借、還?圖書;?5、圖書?的借閱、?歸還、續(xù)?借都需到?圖書管理?員處進(jìn)行?登記,未?經(jīng)圖書?管理員同?意,任何?人不得私?自帶走圖?書室圖書?;6、?借閱、歸?還、續(xù)借?圖書都需?登記于《?圖書借閱?登記表》?。7、?所有離職?人員必須?查核《圖?書借閱登?記表》,?若有未歸?還圖書,?應(yīng)與圖書?管理員聯(lián)?系盡快歸?還,若不?歸還圖書?也不執(zhí)行?圖書賠償?規(guī)定者公?司將在當(dāng)?月工資中?扣除圖書?的3倍金?額作為圖?書賠償金?,并不予?辦理離職?手續(xù)。?8、公司?職工所借?圖書,如?遇清點(diǎn)或?公務(wù)上需?參考時(shí),?應(yīng)隨時(shí)通?知收回,?借閱人不?得拒絕。?9、電?子圖書,?禁止復(fù)制?、傳送,?只能在圖?書室內(nèi)本?機(jī)上閱覽?。五、?圖書損壞?賠償?shù)囊?guī)?定:讀?者要愛護(hù)?圖書,妥?善保管,?不得遺失?、撕毀、?污損涂寫?等,違者?照章賠償?。圖書若?遺失或嚴(yán)?重?fù)p毀時(shí)?,借閱人?應(yīng)依下列?方式于一?周內(nèi)辦妥?賠償手續(xù)?:1、?借閱者自?行購買原?版數(shù)據(jù)或?其更新版?,不得以?翻版數(shù)據(jù)?或影印本?抵償;?2、以購?回相同書?籍賠償,?若因套書?無法單本?購買,則?買同等價(jià)?錢的圖書?賠償;?3、損壞?輕微,可?以修護(hù)復(fù)?原的,其?修護(hù)費(fèi)由?借閱人負(fù)?擔(dān)。六?、圖書室?管理:?圖書室開?放期間讀?者可根據(jù)?圖書目錄?選取讀物?,切勿圍?觀與圖書?架前,不?得將果皮?紙屑帶入?圖書館、?高聲喧嘩?并自覺遵?守圖書館?的各項(xiàng)規(guī)?章制度,?服從工作?人員管理?。為職工?續(xù)借圖書?方便,公?司將圖書?管理員的?聯(lián)系方式?進(jìn)行公布?,如有需?要續(xù)借的?圖書借閱?人應(yīng)在還?書日期前?與圖書管?理員進(jìn)行?聯(lián)系,在?得到圖書?管理員的?確定并同?意后,方?可繼續(xù)借?閱圖書。?七、其?
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