部門團(tuán)隊活動策劃方案范文（二篇）

第4頁共4頁部門團(tuán)隊?活動策劃?方案范文?秋天，?一個收獲?的季節(jié)。?在一場招?騁會后，?好運(yùn)來公?司迎來了?自已的收?獲季節(jié)，?經(jīng)過層層?篩選，一?批非常優(yōu)?秀的新員?工了加入?長沙好運(yùn)?來物流公?司團(tuán)隊。?一、活?動人員:?長沙好?運(yùn)來物流?公司全體?員工二?、活動目?的1.?歡迎新同?事的加入?，幫助其?盡快融入?公司的同?時培養(yǎng)和?建立新員?工對本公?司的信任?感和歸屬?感。2?.加強(qiáng)公?司員工的?凝聚力和?向心力，?調(diào)動員工?的熱情和?斗志。?3.增強(qiáng)?組織活力?，改善組?織文化，?提升組織?整體溝通?與協(xié)調(diào)精?神和能力?。三、?活動時間?：___?_年__?__月_?___號?19：0?0—23?：00?四、活動?地址：定?為“想唱?就唱”一?樓歌廳?五、主持?人：趙梅?、屈超?六、活動?流程：?1.新入?職員工介?紹：(新?員工)?2.新入?職員工代?表講話：?(粟娟)?3.歡?迎詞：(?董事長梁?基炎)?4.活動?互動：?1)踩汽?球：將汽?球捆綁在?腳上，相?互踩對方?的汽球，?時間一分?鐘，以誰?腳上的汽?球最多為?勝。2?)走臺：?參與者頭?上頂著一?本書，然?后讓他從?臺左走到?臺右，期?間手不能?扶書，不?能讓書掉?下來。(?這個游戲?的參與者?是男性比?較有欣賞?的噱頭哦?)3)?兩人三足?：每個部?門派出兩?名員工，?一人的左?腳與另一?人的右腳?綁在一起?，進(jìn)行比?賽，先到?目的地為?勝，這個?活動考驗?的是部門?員工之間?的默契配?合4)?腦筋急轉(zhuǎn)?彎：員工?輪流出題?，采取搶?答有獎方?式，如果?答錯，要?求獻(xiàn)唱一?首或者說?一個笑話?。連續(xù)答?對3題者?，可得到?公司獎勵?小禮品一?份。5?.自由活?動七、?活動注意?事項：?1、安全?事項2?、活動必?須著工裝?參與八?、活動組?委會：?活動采購?：曹春芳?、王艷?九、活動?道具：?1、汽球?：___?_包2?、書本：?____?本3、?捆繩：2?捆4、?禮品：_?___份?十、其?他采購：?零食(西?瓜子、花?生、葵花?籽、梅子?、熟食、?薯片、蘋?果、香蕉?、棗子、?飲料)?十一、經(jīng)?費(fèi)申請_?___元?十二、?活動結(jié)束?，各部門?領(lǐng)導(dǎo)確保?員工安全?到家。?部門團(tuán)隊?活動策劃?方案范文?（二）?一、訓(xùn)練?背景由?于公司的?業(yè)務(wù)迅速?擴(kuò)張，規(guī)?模日益擴(kuò)?大。人員?需求越來?越大，新?進(jìn)員工越?來越多，?部分新進(jìn)?員工還未?能充分職?業(yè)化，他?們的責(zé)任?意識、溝?通意識、?創(chuàng)新意識?、團(tuán)隊意?識還有待?提高。為?實現(xiàn)新員?工特訓(xùn)目?標(biāo)，打造?一支優(yōu)異?的藍(lán)韻人?力資源隊?伍，培訓(xùn)?發(fā)展部經(jīng)?過充分的?研討，認(rèn)?為有必要?在新員工?特訓(xùn)中增?加團(tuán)隊拓?展訓(xùn)練。?二、訓(xùn)?練目標(biāo)?1、樹立?主動溝通?的意識，?學(xué)習(xí)有效?團(tuán)隊溝通?技巧。?2、打破?成規(guī)，重?新審視自?我，增強(qiáng)?創(chuàng)意思維?能力。?3、增進(jìn)?學(xué)員相互?認(rèn)知和理?解，提高?團(tuán)隊的信?任和寬容?。4、?熔煉團(tuán)隊?精神，加?強(qiáng)團(tuán)隊凝?聚力，樹?立合力制?勝的信念?。三、?拓展訓(xùn)練?后參訓(xùn)人?員的如下?素質(zhì)和意?識將得到?提高1?、積極主?動的溝通?精神2?、雙贏思?維、補(bǔ)位?意識3?、面對變?化的正確?管理方法?4、對?團(tuán)隊具有?高度的責(zé)?任感5?、富于創(chuàng)?新精神、?主動求變?6、欣?賞他人，?鼓勵他人?，贊美他?人四、?方案設(shè)計?理論特點(diǎn)?項目整?合訓(xùn)練內(nèi)?容包含室?內(nèi)項目和?戶外項目?，整個培?訓(xùn)中體力?與腦力活?動充分結(jié)?合，在項?目的實施?中充分進(jìn)?行體驗和?感受，并?共享別人?的體會與?心得。一?系列活動?使得參訓(xùn)?員工對整?個培訓(xùn)保?持高度的?熱情及參?與感，項?目設(shè)計環(huán)?環(huán)相扣，?對于一些?基本理論?在游戲中?進(jìn)行意識?、體會和?理解，再?分享討論?并融會貫?通形成理?論，進(jìn)而?運(yùn)用到實?際工作、?生活當(dāng)中?。五、?拓展培訓(xùn)?紀(jì)律要求?1、培?訓(xùn)時必須?嚴(yán)格遵守?培訓(xùn)規(guī)則?和公司有?關(guān)紀(jì)律，?嚴(yán)禁脫離?團(tuán)隊擅自?行動。?2、參加?培訓(xùn)時必?須穿運(yùn)動?鞋，著裝?簡潔適合?運(yùn)動，女?士請不要?穿裙子。?3、如?患有不適?于參加激?烈運(yùn)動疾?病人員應(yīng)?事先通知?培訓(xùn)組織?者，以作?統(tǒng)一安排?。4、?請保持訓(xùn)?練區(qū)域的?整潔，產(chǎn)?生的垃圾?或廢物請?隨身帶走?，自覺保?護(hù)環(huán)境衛(wèi)?生。六?、課程設(shè)?計方案?1、參訓(xùn)?人員：新?員工特訓(xùn)?班全體員?工2、?拓展地點(diǎn)?：公司拓?展訓(xùn)練場?3、培?訓(xùn)形式：?____?人至__?__人左?右為一組?，每一組?