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關鍵崗位任務績效考核指標1234540%線路與設備業(yè)務項理體系建設工程優(yōu)良率線路與設備業(yè)務安業(yè)線路與設備業(yè)務市20%10%5%超過目標則得0分25%公司經(jīng)濟附加值「12345公司經(jīng)濟附加值一移動業(yè)務增長率涉外項目銷售額移動業(yè)務與國際業(yè)務安全作業(yè)移動業(yè)務與國際業(yè)務市場體系建設40%20%10%5%超過目標則得0分25%12345公司經(jīng)濟附加值一財務控制體系的建設財務為公司創(chuàng)造的價值新項目的培育投資收益40%15%15%15%15%公司董事會秘書任務績效（人力資源部、辦公室）考核指標用表123412345協(xié)助公司規(guī)范運作公司對外信息的披公司企業(yè)文化建設工滿怠程度公司人力資源體系設40%15%15%15%15%公司辦公室主任任務績效考核指標用表12345協(xié)助公司領導的工作安排落實公司有關重要工作公司的對外公關后勤支持部門費用120%20%20%20%20%公司人力資源部經(jīng)理任務績效考核指標用表3績效考核體系建設20%20%20%20%20%123412345財務分析的系統(tǒng)與實用預算管理與費用監(jiān)督的合法減免稅額部門費用20%20%20%20%20%公司證券（投資）部部長任務績效考核指標用表123456公司信息披露的規(guī)范公司新項目的儲備投資回報率部門費用20%20%15%20%15%10%公司技術部部長任務績效考核指標用表1234技術成果的吸收轉質量管理體系的建公司信息化建設部門費用設和「25%25%25%25%公司市場部部長任務績效考核指標用表1234512345非線路收入占總收入的新業(yè)務的開發(fā)市場開發(fā)體系的建設70%10%5%5%10%公司工程部部長任務績效考核指標用表12345完成的工程合同總額項目管理體系的建設重大安全事故30%10%20%20%10%超過目標得0分公司國際部部長任務績效考核指標用表1234涉外項目銷售額設市場開發(fā)費用60%20%10%10%公司移動事業(yè)部部長任務績效考核指標用表12345移動項目銷售額移動與系統(tǒng)集

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