監(jiān)理公司人員聘用合同

協(xié)議編號(hào)：聘任監(jiān)理人員協(xié)議書甲方：榆林市弘宇建設(shè)監(jiān)理有限責(zé)任企業(yè)乙方：聘任監(jiān)理人員協(xié)議“根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法”，為明確甲乙雙方的義務(wù)，保護(hù)雙方的合法權(quán)益，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂如下監(jiān)理人員聘任協(xié)議，并共同遵守。一、協(xié)議期限1、本協(xié)議自年月日起至年月日止，期限為：年月。2、試用期從年月日起至年月日止，期限為：年月。二、工作任務(wù)1、甲方根據(jù)工作需要，安排同志到甲方工程監(jiān)理項(xiàng)目工作，擔(dān)任職務(wù)。2、乙方必須根據(jù)工作崗位需要，準(zhǔn)時(shí)、保質(zhì)、保量完畢本職工作。3、乙方在應(yīng)聘期間，必須遵守國(guó)家的法律、法規(guī)及甲方制定的多種規(guī)章制度，必須遵守職業(yè)道德。三、勞動(dòng)條件及勞動(dòng)保護(hù)1、甲方為乙方提供基本的工作及食宿條件。2、甲方按第四款第1條每月支付乙方規(guī)定的勞保，并給乙方辦理人身意外傷害保險(xiǎn)（協(xié)議期內(nèi)）。如若不幸發(fā)生意外傷亡事故，由保險(xiǎn)企業(yè)按有關(guān)規(guī)定承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任，甲方不再承擔(dān)任何責(zé)任和義務(wù)。3、甲方每月支付乙方一定的平常醫(yī)療補(bǔ)助，乙方發(fā)生的超原則醫(yī)療費(fèi)用，由乙方自行承擔(dān)。4、乙方原則上每?jī)蓚€(gè)月享有探親假一次，每次休假8天（包括路途）乙方休假期間，甲方只發(fā)給乙方基本工資。5、為了鼓勵(lì)乙方堅(jiān)守工作崗位，如：乙方持續(xù)工作滿6個(gè)月（無(wú)休假），甲方一次性補(bǔ)助乙方交通費(fèi)300元；如：乙方持續(xù)工作滿11個(gè)月（無(wú)休假），甲方一次性補(bǔ)助乙方交通費(fèi)600元。四、勞動(dòng)酬勞及津貼1、根據(jù)公路工程施工監(jiān)理野外工作特點(diǎn)，每月工作日為26天，按月付酬。其中，基本工資：元/月，崗位工資：元/月，效益工資：元/月，加班工資：元/月，差旅費(fèi)：元/月，勞保及醫(yī)療補(bǔ)助：元/月?；竟べY、崗位工資、效益工資、加班工資、差旅費(fèi)五項(xiàng)費(fèi)用，按每月出勤天數(shù)計(jì)算。若出滿勤，按原則全額支付；若出勤局限性26天，則按實(shí)際出勤天數(shù)除以26天，再乘以五項(xiàng)費(fèi)用之和計(jì)算，即為應(yīng)得酬勞。2、乙方在受聘期間，若遇冬季不能施工而安排冬休時(shí)，或工程間歇期在單位上班時(shí)，只享有基本工資。根據(jù)工作需要而安排值班時(shí)，原待遇不變，予以合適補(bǔ)助。五、雙方權(quán)益1、甲方必須嚴(yán)格執(zhí)行人事法規(guī)，依法維護(hù)乙方的人事權(quán)益。2、乙方在工作期間應(yīng)服從甲方技術(shù)和行政上的領(lǐng)導(dǎo)。遵守甲方及上級(jí)有關(guān)部門制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。3、乙方在工程監(jiān)理工作中要嚴(yán)格執(zhí)行工程項(xiàng)目的技術(shù)規(guī)范、圖紙和協(xié)議文獻(xiàn)，不得違章作業(yè)。4、遵守國(guó)家的一切法律、法規(guī)，尤其是交通法規(guī)。若因失職而發(fā)生質(zhì)量及不安全時(shí)間，其發(fā)生的費(fèi)用、導(dǎo)致的損失及一切責(zé)任，均由失職者或事者自行承擔(dān)處理。六、協(xié)議的終止1、本協(xié)議執(zhí)行期滿之日自行終止。2、乙方在協(xié)議執(zhí)行內(nèi)，因背叛刑、勞動(dòng)養(yǎng)教、開(kāi)除等時(shí)，自決定之日起，本協(xié)議則自行終止。3、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以提前終止聘任協(xié)議，但必須提前30天告知對(duì)方，并辦理完交接手續(xù)后方可終止合用。七、協(xié)議的解除1、乙方有下列情形之一者，甲方有權(quán)單方面解除協(xié)議：（1）、試用期內(nèi)證明不符合聘任條件的；（2）、不能勝任本職工作的；（3）、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；（4）、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方聲譽(yù)或經(jīng)濟(jì)利益導(dǎo)致重大損失的；（5）、嚴(yán)重違法行為的；（6）、弄虛作假或隱瞞重大病害的。2、有下列條件之一的，甲方可以提前30天告知乙方解除協(xié)議：（1）、乙方患病不能堅(jiān)持工作的；（2）、甲方同業(yè)主解除協(xié)議。3、有下列條件之一的，乙方可以隨時(shí)告知甲方解除協(xié)議：（1）、試用期內(nèi)；（2）、甲方未履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù)或侵害乙方的合法權(quán)益。八、違約責(zé)任乙方受聘后，甲方每月將乙方工資扣除元/月作為履約保證金，協(xié)議期滿或終止時(shí)，且交接竣工作后，由甲方一次性將履約保證金返還乙方。若乙方出既有第七款第一條3、4、5目情形之一而終止協(xié)議的或不辭而別的，則沒(méi)收其履約保證金；若甲方違約，須支付乙方相似金額作為賠償。九、本協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方按照國(guó)家法律法規(guī)協(xié)商處理。十、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章后既為生效。甲方：（蓋章）甲方