項目技術負責人的崗位職責范文（3篇）

第4頁共4頁項目技術?負責人的?崗位職責?范文職?責：1?、組織編?制項目施?工組織設?計、施工?技術方案?，負責授?權范圍內(nèi)?各類施工?技術方案?的編寫與?審核;?2、組織?項目工程?、技術人?員開展技?術管理工?作，執(zhí)行?工程建設?標準、規(guī)?范、規(guī)程?;3、?負責現(xiàn)場?施工技術?交底，并?對現(xiàn)場有?關人員進?行交底;?指導各專?業(yè)技術人?員、管理?人員工作?;4、?主持工程?技術會議?、組織解?決項目中?的技術質(zhì)?量難題，?負責全工?程的技術?工作;?5、負責?項目圖紙?會審、提?出設計變?更意見;?6、日?常工作檢?查、技術?資料匯總?整理等常?規(guī)工作;?7、組?織單位工?程、分部?分項工程?質(zhì)量驗收?;8、?負責處理?現(xiàn)場出現(xiàn)?的技術、?質(zhì)量問題?;9、?配合項目?經(jīng)理完成?交辦的其?他工作。?任職要?求：1?、土木工?程相關專?業(yè)，本科?以上學歷?;年齡_?___歲?;2、?____?年以上施?工企業(yè)技?術管理或?項目技術?管理經(jīng)歷?，主持過?大、中型?土建工程?或綜合性?工程技術?管理工作?;3、?熟悉建設?工程標準?、規(guī)范、?規(guī)程和土?建工程施?工工藝;?4、具?備一定的?文字處理?能力，熟?練使用C?AD、B?IM等技?術;5?、具備對?項目的決?策、組織?、領導和?溝通能力?，有較強?的技術管?理能力和?應對突發(fā)?事件的能?力。項?目技術負?責人的崗?位職責范?文（二）?職責：?1、負?責項目工?程技術管?理工作，?并對項目?安全生產(chǎn)?付技術責?任;2?、按照相?關技術管?理規(guī)定，?參加、主?持工程項?目的設計?交底和圖?紙會審，?做好會審?記錄，參?與或主持?項目的施?工組織設?計和施工?方案的編?制與修訂?工作;?3、負責?組織編制?施工組織?設計、質(zhì)?量保證計?劃、施工?方案、特?殊（關鍵?）工序作?業(yè)指導書?等，并認?真組織實?施。在方?案設計中?做到效益?、工期、?質(zhì)量、安?全的有機?結合，若?施工中需?要改變或?補充施工?組織設計?，要負責?提出書面?申請;?4、負責?組織項目?部施工管?理人員學?習、貫徹?上級頒布?的施工技?術規(guī)范、?規(guī)程、規(guī)?定、方法?和標準等?技術工作?。督促相?關部門按?設計圖紙?、技術標?準、施工?方案、作?業(yè)指導書?進行施工?，及時協(xié)?調(diào)、解決?施工中出?現(xiàn)的技術?問題。?任職要求?：1、?大專及以?上學歷，?土木工程?、建筑工?程等工程?類相關專?業(yè);2?、___?_年以上?相關工作?經(jīng)驗或擔?任過__?__萬平?米以上房?建項目技?術負責人?工作經(jīng)驗?，持中高?級工程師?、一級建?造師證書?優(yōu)先;?3、具有?豐富的建?筑工程施?工技術和?項目管理?經(jīng)驗，責?任心強，?具備較強?的溝通協(xié)?作能力。?項目技?術負責人?的崗位職?責范文（?三）職?責：1?、組織編?制項目施?工組織設?計、施工?技術方案?，負責授?權范圍內(nèi)?各類施工?技術方案?的編寫與?審核;?2、組織?項目工程?、技術人?員開展技?術管理工?作，執(zhí)行?工程建設?標準、規(guī)?范、規(guī)程?;3、?負責現(xiàn)場?施工技術?交底，并?對現(xiàn)場有?關人員進?行交底;?指導各專?業(yè)技術人?員、管理?人員工作?;4、?主持工程?技術會議?、組織解?決項目中?的技術質(zhì)?量難題，?負責全工?程的技術?工作;?5、負責?項目圖紙?會審、提?出設計變?更意見;?6、日?常工作檢?查、技術?資料匯總?整理等常?規(guī)工作;?7、組?織單位工?程、分部?分項工程?質(zhì)量驗收?;8、?負責處理?現(xiàn)場出現(xiàn)?的技術、?質(zhì)量問題?;9、?配合項目?經(jīng)理完成?交辦的其?他工作。?任職要?求：1?、土木工?程相關專?業(yè)，本科?以上學歷?;年齡_?___歲?;2、?____?年以上施?工企業(yè)技?術管理或?項目技術?管理經(jīng)歷?，主持過?大、中型?土建工程?或綜合性?工程技術?管理工作?;3、?熟悉建設?工程標準?、規(guī)范、?規(guī)程和土?建工程施?工工藝;?4、具?備