新員工入職考試試題

新員工入職考試試題一、填空題您的姓名：[填空題]*_________________________________1.“科倫”二字寓含“______、______”。[填空題]空1答案：科學(xué)求真空2答案：倫理求善2.科倫藥業(yè)上市后制定了“______、______”的發(fā)展戰(zhàn)略。[填空題]空1答案：三發(fā)驅(qū)動空2答案：創(chuàng)新增長3.用人的素質(zhì)要求：______、______、______、______

。[填空題]空1答案：正直誠信空2答案：追求卓越空3答案：客戶導(dǎo)向空4答案：團隊合作4.兩項基本制度是：______和______。[填空題]空1答案：首問負(fù)責(zé)制空2答案：24小時復(fù)命制5.20字工作方針：全員營銷、______、飽和生產(chǎn)、______、創(chuàng)造藍(lán)海。[填空題]空1答案：全力創(chuàng)新空2答案：壓縮成本6.川寧生物“雙輪驅(qū)動”戰(zhàn)略：______和______。[填空題]空1答案：生物發(fā)酵空2答案：合成生物學(xué)7.精英誓詞：我選擇了科倫，便選擇了挑戰(zhàn)，命運注定要由我來完成科倫最基礎(chǔ)最艱苦的工作，我將根據(jù)我的良知，擔(dān)負(fù)起科倫所賦予我的責(zé)任，______、______、對己克制、對人感恩、追求卓越、堅韌圖成。[填空題]空1答案：對事盡力空2答案：對物珍惜8.______的人際關(guān)系是制勝法寶。[填空題]空1答案：單純友善9.科倫藥業(yè)奉行全程質(zhì)量控制、質(zhì)量服務(wù)和體制保障的______。[填空題]空1答案：大質(zhì)量觀10.遲到/早退>=______次/月，計曠工1天。[填空題]空1答案：4二、單項選擇題11.科倫成立時間（）[單選題]A.1996.5.16(正確答案)B.1995.5.16C.1996.5.18D.1995.5.1812.科倫藥業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略中，三臺發(fā)動機的第二臺發(fā)動機是：通過對水、煤炭、農(nóng)副產(chǎn)品等優(yōu)質(zhì)自然資源的創(chuàng)新開發(fā)和利用。構(gòu)建從______、原料藥到制劑的抗生素______競爭優(yōu)勢。（）[單選題]A.中間品產(chǎn)業(yè)鏈B.中間體全產(chǎn)業(yè)鏈(正確答案)C.中間體產(chǎn)業(yè)鏈D.中間品全產(chǎn)業(yè)鏈13.科倫藥業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略中，三臺發(fā)動機的第三臺發(fā)動機是：通過______的建設(shè)和多元化的技術(shù)創(chuàng)新，對優(yōu)秀仿制藥、創(chuàng)新型小分子藥物、新型給藥系統(tǒng)和生物技術(shù)藥物等技術(shù)內(nèi)涵藥物進(jìn)行研發(fā)，積累企業(yè)基業(yè)長青的終極______。（）[單選題]A.制度體系驅(qū)動力量B.制度體系發(fā)展力量C.研發(fā)體系發(fā)展力量D.研發(fā)體系驅(qū)動力量(正確答案)14.第五版第二次修訂的員工手冊自______起正式執(zhí)行。（）[單選題]A.2019-10-1B.2022-11-1(正確答案)C.2022-12-1D.2023-1-115.科倫上市的時間和地點是______。（）[單選題]A.2010年6月3日深交所(正確答案)B.2010年6月3日上交所C.2010年6月30日深交所D.2010年6月30日上交所16.凡是第一個接到問詢的員工，即為首問責(zé)任人，屬于本人業(yè)務(wù)范圍的由首問責(zé)件人直接答復(fù)或外理，非首問責(zé)任人的業(yè)務(wù)或職務(wù)權(quán)限范圍的事項，則應(yīng)移交給其他相關(guān)人員，由被移交人員答復(fù)或處理，首問責(zé)任人仍需跟進(jìn)和監(jiān)督被移交人員的答復(fù)或處理結(jié)果。若遇重大問題，應(yīng)同時向直線上級匯報，形成責(zé)任閉環(huán)。首問責(zé)任人和被移交人員對問詢?nèi)说拇饛?fù)或處理不得超過24小時，絕不可敷衍搪塞。

以上內(nèi)容屬于______（）[單選題]A.24小時負(fù)責(zé)制B.首問復(fù)命制C.首問負(fù)責(zé)制(正確答案)D.24小時復(fù)命制17.市場意識：市場是公司賴以生存的根基。我們必須以市場為導(dǎo)向，拓展市場，擴大市場份額，一切工作圍繞______而展開。（）[單選題]A.市場(正確答案)B.營銷C.客戶D.創(chuàng)新18.凡是接受到工作指令或工作事項的科倫員工，必須在24小時內(nèi)對所接受的指令或事項做出答復(fù)《反饋執(zhí)行效果或征求新的指令》，若不能在24小時內(nèi)完成，也必須向?qū)Ψ秸f明完成進(jìn)度及具體情況。上級對于下級提出的訴求和建議也必須按此規(guī)定辦理。如有違背，下級可越級匯報，違規(guī)者須承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。同時，必須保持24小時通信暢通，外出進(jìn)入無信號或弱信號地區(qū)應(yīng)提前告知，更換手機號碼應(yīng)及時報告相關(guān)部門。

以上內(nèi)容屬于（）[單選題]A.24小時負(fù)責(zé)制B.首問復(fù)命制C.首問負(fù)責(zé)制D.24小時復(fù)命制(正確答案)19.人才培養(yǎng)理念中錯誤的是（）[單選題]A.單一評價標(biāo)準(zhǔn)(正確答案)B.以會代訓(xùn)C.對標(biāo)學(xué)習(xí)D.在戰(zhàn)爭中學(xué)習(xí)戰(zhàn)爭20.以下哪項流程是錯誤的（）[單選題]A.試用期考核及轉(zhuǎn)正：入職培訓(xùn)-入職考試-OA轉(zhuǎn)正申請-轉(zhuǎn)正述職/試用期工作總結(jié)(正確答案)B.請假申請流程：OA申請-填寫《員工請假單》-領(lǐng)導(dǎo)審批-考勤員記錄C.加班申請流程：OA申請-填寫《加班、值班補休申請表》-領(lǐng)導(dǎo)審批-考勤員記錄21.出差人員應(yīng)于出差結(jié)束后______內(nèi)到______憑票報銷費用。公司要求出差消費盡量取得______。（）[單選題]A.一個月人力部增值稅專用發(fā)票B.兩個月行政部增值稅專用發(fā)票C.一個月財務(wù)部增值稅專用發(fā)票(正確答案)D.兩個月財務(wù)部增值稅專用發(fā)票22.員工工作期間應(yīng)衣著得體，以下哪種穿著不符合要求______？（）[單選題]A.商務(wù)休閑裝B.工裝C.正裝D.吊帶背心(正確答案)23.商業(yè)秘密的特征？（）[單選題]A.非公知性（秘密性）B.經(jīng)濟利益性（價值性）C.保密性（保密性）D.以上都是(正確答案)24.商業(yè)秘密受保護的時限？（）[單選題]A.10年B.20年C.30年D.公開前(正確答案)三、多項選擇題25.三發(fā)驅(qū)動、創(chuàng)新增長”的第一臺發(fā)動機指的是：通過持續(xù)的______和______調(diào)整，保持科倫在輸液域的領(lǐng)先地位。（）A.研發(fā)體系建設(shè)B.產(chǎn)業(yè)升級(正確答案)C多元化的技術(shù)創(chuàng)新D.品種結(jié)構(gòu)(正確答案)26."三發(fā)驅(qū)動、創(chuàng)新增長”的第二臺發(fā)動機指的是：通過對優(yōu)質(zhì)自然資源的創(chuàng)新性開發(fā)和利用，構(gòu)建從______、______到______的抗生素產(chǎn)業(yè)鏈競爭優(yōu)勢。（）A中間體(正確答案)B.制劑C.原料藥(正確答案)D.藥品(正確答案)27.以下哪些是員工應(yīng)有的意識？（）A.自律意識(正確答案)B.創(chuàng)新意識(正確答案)C.服從意識(正確答案)D.市場意識(正確答案)E.健康意識(正確答案)28.精英誓詞中包含的詞匯有______？（）A.挑戰(zhàn)(正確答案)B.對人感恩(正確答案)C.艱苦(正確答案)D.對己克制(正確答案)E.良知(正確答案)F.對事盡力(正確答案)G.對物珍惜(正確答案)29.二十字方針指的是______？（）A.全力創(chuàng)新(正確答案)B.創(chuàng)造藍(lán)海(正確答案)C.飽和生產(chǎn)(正確答案)D.131工程E.壓縮成本(正確答案)F.全員營銷(正確答案)30.科倫的素質(zhì)要求是______？（）A.正直誠信(正確答案)B.單純友善C.追求卓越(正確答案)D.客戶導(dǎo)向(正確答案)E.團隊合作(正確答案)31.以下屬于科倫會議禮儀的有______?（）A.參會人員比預(yù)定開會時間提前到場(正確答案)B.會議期間應(yīng)將手機上設(shè)置為靜音或關(guān)機(正確答案)C.會議進(jìn)行中勿隨意走動、交談(正確答案)D.散會后請勿喧嘩，保持安靜，帶好隨身物品有序離場(正確答案)32.科倫徽記是由什么組成的（）A.麥子B.雄鷹(正確答案)C.皇冠(正確答案)D.K和L(正確答案)E.橄欖枝(正確答案)33.屬于科倫的用人方針的有（）A.用其所長(正確答案)B.唯賢是舉(正確答案)C.能上能下(正確答案)D.對標(biāo)學(xué)習(xí)34.年度績效考核結(jié)果運用于（）A.年終績效批評定(正確答案)B.年度調(diào)薪(正確答案)C.年度晉升(正確答案)D.榮譽獎勵(正確答案)E.試用期轉(zhuǎn)正35.商業(yè)秘密與專利的區(qū)別（）A.產(chǎn)生的方式不同(正確答案)B.財產(chǎn)權(quán)性質(zhì)不同(正確答案)C.受保護的時限不同(正確答案)D.保護方式不同(正確答案)36.以下哪些行為符合信息安全規(guī)范（）A.在電腦上設(shè)置獨特的開機密碼(正確答案)B.告訴同事自己的OA賬號密碼C.打開來源不明的網(wǎng)站D.使用公司郵箱發(fā)送郵件抄送主管領(lǐng)導(dǎo)(正確答案)37.關(guān)于公用辦公設(shè)備的使用，下列說法正確的是（）A.打印機每人需使用自己賬號進(jìn)行打印(正確答案)B.打印文件設(shè)置黑白，雙面打印(正確答案)C.會議結(jié)束時關(guān)閉電子白板等會議室設(shè)備電源(正確答案)D.未經(jīng)管理人員許可，不能拆卸或拿走會議室設(shè)備(正確答案)38.出差時，應(yīng)該如何妥善保管資料（）A.非因公外出，絕對不攜帶涉密資料(正確答案)B.因公外出，攜帶涉密資料應(yīng)保存在已加密的電腦(正確答案)C.含有涉密信息的便攜電腦等移動存儲設(shè)備應(yīng)隨身攜帶，不能托運(正確答案)D.給電腦設(shè)置開機、屏保密碼；不打開接收來歷不明的電子郵件(正確答案)39.銳康生物的研發(fā)平臺有哪些（）A.代謝網(wǎng)絡(luò)/酶的計算設(shè)計和改造平臺(正確答案)B.大數(shù)據(jù)分析/AI造代(正確答案)C.自動化構(gòu)建和高通量篩選平臺(正確答案)D.多尺度發(fā)酵過程優(yōu)化平臺(正確答案)E.大生產(chǎn)平臺(正確答案)40.以下遵守銳康文明公約的有（）A.凡參加公司會議，提前10分鐘以上到場，手機保持靜音，集團會議提前20分鐘(正確答案)B.開空調(diào)前未關(guān)緊門窗C.離開座位時應(yīng)帶走桌面垃圾、將座椅推入桌內(nèi)(正確答案)D.午飯時間在公司吃螺螄粉41.績效考核結(jié)束后，各考核人及時向被考核人反饋考核結(jié)果，可采取面談或電話溝通等形式，面談內(nèi)容應(yīng)包含以下哪些內(nèi)容______？（）A.告知被考核人當(dāng)期績效考核結(jié)果(正確答案)B.分析被考核人績效差距，確定改進(jìn)措施(正確答案)C.溝通協(xié)商下一個考評周期的工作任務(wù)及目標(biāo)(正確答案)D.確定與任務(wù)、目標(biāo)相匹配的資源支持(正確答案)42.銳康生物的核心板塊有哪些？（）A.天然產(chǎn)物(正確答案)B.?；吩?正確答案)C.生物基材料(正確答案)D.醫(yī)藥中間體(正確答案)E.中藥草本四、判斷題43.提前一天通知開會，準(zhǔn)時到達(dá)會場算遲到。[判斷題]對(正確答案)錯44.未打卡扣30元/次。[判斷題]對(正確答案)錯45.上班時應(yīng)將頭發(fā)梳理整齊，不染怪異夸張顏色的頭發(fā)，男員工可以留胡須，頭發(fā)要求前不齊眉、側(cè)不過耳、后不及領(lǐng)。[判斷題]對錯(正確答案)46.隨時保持工作（生產(chǎn)）場所清潔、整齊，物品應(yīng)按定置管理要求規(guī)范擺放，避免臟亂。[判斷題]