安全生產(chǎn)先進(jìn)單位（個(gè)人）評(píng)比辦法

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黃河鉆井總公司法律法規(guī)識(shí)別文件

【時(shí)效性】

有效【頒布單位】

中石化

【頒布日期】

1999。09。20【實(shí)施日期】

1999。09。20【失效日期】

【內(nèi)容分類】

企業(yè)規(guī)章制度

【標(biāo)準(zhǔn)號(hào)或文件號(hào)】

中石化[1999]安字467號(hào)【章名】

全文

安全生產(chǎn)先進(jìn)單位（個(gè)人）評(píng)比辦法

第一條為強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理，表彰安全生產(chǎn)工作成績(jī)突出的先進(jìn)單位、個(gè)人，特制訂本辦法。

第二條參加評(píng)比的單位。集團(tuán)公司各直屬企業(yè)。第三條單位評(píng)比條件

油田企業(yè)按兩個(gè)方面進(jìn)行評(píng)比記分，得分為90分以上者（含90分），達(dá)到評(píng)比條件。

（一）安全生產(chǎn)好

事故指標(biāo)控制在集團(tuán)公司考核指標(biāo)內(nèi)，得60分。即。油田企業(yè)年事故死亡率小于0.1‰、年事故重傷率小于0.3‰、千臺(tái)車死亡小于3人。管道儲(chǔ)運(yùn)公司的年事故死亡率小于0.06‰、年事故重傷率小于0.3‰、千臺(tái)車死亡小于3人。

（二）安全管理好

1.認(rèn)真執(zhí)行集團(tuán)公司個(gè)項(xiàng)安全生產(chǎn)制度、規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，得40分。

2.局、處兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部承包安全生產(chǎn)要害部位（單位）得到位率達(dá)到100%，得4分，達(dá)不到每降低1%，扣2分。

3.安全生產(chǎn)“三標(biāo)”班組達(dá)標(biāo)率達(dá)到90%以上，得4分。達(dá)不到每降低1%，扣1分。

4.安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)投入率達(dá)銷售總額（生產(chǎn)總值）的5‰，得4分，達(dá)不到每降低1%，扣1分。安全技術(shù)措施計(jì)劃項(xiàng)目完成率達(dá)到90%以上，得4分，達(dá)不到每降低1%，扣1分。

5.鍋爐壓力容器注冊(cè)、登記率達(dá)到100%，得2分。達(dá)不到每降低1%，扣1分；鍋爐壓力容器定期檢驗(yàn)合格率達(dá)到計(jì)劃90%以上，得2分，達(dá)不到每降低1%，扣1分。

6.多種經(jīng)營(yíng)企業(yè)生產(chǎn)廠點(diǎn)安全生產(chǎn)許可證發(fā)證率達(dá)到100%，得4分，達(dá)不到每降低1%，扣1分。

7.新工人入廠三級(jí)安全教育率達(dá)到100%，得2分。達(dá)不到每降低1%，扣1分；特種作業(yè)人員持證上崗率達(dá)到100%，得2分，達(dá)不到每降低1%，扣1分。

8.重大事故結(jié)案率達(dá)到100%，得2分，達(dá)不到每降低1%，扣1分;事故建擋率達(dá)到100%，得2分。達(dá)不到每降低1%，扣1分。

9.集團(tuán)公司規(guī)定的各類安全工作“報(bào)表”、“報(bào)告”及時(shí)上報(bào)，得4分。每漏報(bào)一次扣2分，遲報(bào)一次扣1分；發(fā)生死亡或重大事故以上事故未按要求及時(shí)匯報(bào)或按規(guī)定到集團(tuán)公司匯報(bào)，扣3分。

10.塵毒、噪聲及物理有害因素崗位監(jiān)測(cè)率達(dá)到100%，得2分，達(dá)不到每降低1%，扣1分；合格率達(dá)到85%以上，得2分。達(dá)不到每降低1%，扣1分。

煉化企業(yè)按以下五項(xiàng)進(jìn)行評(píng)比記分，得分為90分及90分以上者達(dá)到評(píng)比條件。

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黃河鉆井總公司法律法規(guī)識(shí)別文件

一、安全生產(chǎn)好（60分）

事故指標(biāo)控制在集團(tuán)公司下達(dá)的年度考核指標(biāo)以內(nèi)，日常管理好，得60分。

1.凡發(fā)生上報(bào)集團(tuán)公司事故，年人均事故發(fā)生率每達(dá)0.1‰扣2分（不足5000人單位，按5000人計(jì)），事故總數(shù)超過(guò)5起（不含5起）扣10分，每發(fā)生一起一般死亡事故或重大以上事故扣5分。

2.集團(tuán)公司規(guī)定的各類安全生產(chǎn)工作“報(bào)表”、“報(bào)告”，每漏報(bào)一次扣2分，遲報(bào)一次扣1分。

3.發(fā)生死亡事故或重、特大事故，未及時(shí)電話匯報(bào)或未按規(guī)定來(lái)集團(tuán)公司匯報(bào)的一次扣3分。

二、隱患整改好（10分）

隱患按計(jì)劃整改或防范措施落實(shí)得10分。

1.集團(tuán)公司級(jí)隱患整改完不成計(jì)劃每項(xiàng)扣3分。

2.企業(yè)級(jí)事故隱患整改完不成計(jì)劃每項(xiàng)扣1分；有不按規(guī)定報(bào)整改計(jì)劃現(xiàn)象扣5分。

3.重大隱患整改前無(wú)防范措施，每一項(xiàng)扣2分。

三、安全教育好（10分）

認(rèn)真執(zhí)行集團(tuán)公司《職工職業(yè)安全教育管理規(guī)定》得10分。

1.新入廠職工三級(jí)安全教育達(dá)100%，對(duì)全體職工每年至少進(jìn)行1次安全考試，達(dá)不到扣3分。

2.領(lǐng)導(dǎo)干部按規(guī)定參加班組安全活動(dòng)，不落實(shí)扣2分。

3.班組安全活動(dòng)有計(jì)劃、有內(nèi)容、有時(shí)間保證、有檢查考核，達(dá)不到要求，1次扣2分。

四、安?；鸸芾硎褂煤茫?0分）

安?；鸢磿r(shí)、足額上繳，按規(guī)定使用管理好，得10分。

1.未按時(shí)上繳安?；?，扣2分。

2.未足額上繳安?；?，扣3分。

3.不按《管理辦法》規(guī)定使用管理安?；?，一次扣1分。

4.報(bào)表出現(xiàn)漏報(bào)、遲報(bào)、差錯(cuò)，一次扣1分。

五、職業(yè)衛(wèi)生管理好（10分）認(rèn)真貫徹執(zhí)行集團(tuán)公司《職業(yè)病防治管理規(guī)定》，得10分。

1.職業(yè)有害因素監(jiān)測(cè)，按《石油石化健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》要求，崗位檢測(cè)率達(dá)100%，合格率達(dá)85%，每降低1%，扣1分。

2.職業(yè)性健康檢查每年完成50%，每降低1%，扣1分。

3.職業(yè)衛(wèi)生報(bào)告、報(bào)表漏報(bào)一次扣2分，遲報(bào)一次扣1分。第四條失評(píng)條件

油田企業(yè)有以下情況之一者，失去評(píng)比資格。

1.事故指標(biāo)中任何一項(xiàng)超過(guò)集團(tuán)公司的考核指標(biāo)。

2.發(fā)生井噴失控和著火事故。

3.發(fā)生重大油氣著火爆炸事故。

4.發(fā)生鍋爐壓力容器爆炸事故。

5.發(fā)生上報(bào)集團(tuán)公司重大及以上事故。

6.發(fā)生應(yīng)上報(bào)集團(tuán)公司的事故隱瞞不報(bào)。

7.集團(tuán)公司安全檢查中發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重問題或者企業(yè)自評(píng)申報(bào)得評(píng)分與實(shí)際出入較大。煉化企業(yè)有以下情況之一者，失去評(píng)比資格。

1.事故指標(biāo)超過(guò)集團(tuán)公司下達(dá)的控制指標(biāo)。

2.發(fā)生上報(bào)集團(tuán)公司事故隱瞞不報(bào)。

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3.發(fā)生性質(zhì)嚴(yán)重的企外事故。

4.在集團(tuán)公司安全檢查中發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重問題，或者企業(yè)自評(píng)申報(bào)的評(píng)分與實(shí)際出入較大。第五條增分條件油田企業(yè)：

1.全年未發(fā)生上報(bào)集團(tuán)公司事故加3至5分；千人事故死亡率、千人事故重傷率、千臺(tái)車死亡人數(shù)控制在考核指標(biāo)的50%以內(nèi)，加1至3分。

2.及時(shí)發(fā)現(xiàn)重大事故隱患并避免了重大事故發(fā)生，經(jīng)集團(tuán)公司認(rèn)可，加1至3分。

3.安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)達(dá)到或超過(guò)規(guī)定的投入率，有重大安全技術(shù)革新成果或事故隱患（含集團(tuán)公司安全生產(chǎn)大檢查中發(fā)現(xiàn)的問題）整改效果好，經(jīng)集團(tuán)公司認(rèn)可，加1至5分。煉化企業(yè)：

l.全年未發(fā)生上報(bào)事故，加1—3分。

2.凡及時(shí)發(fā)現(xiàn)重大隱患并避免重大事故發(fā)生，經(jīng)集團(tuán)公司認(rèn)可，加l—3分。

3.安全保障投入效果或隱患整改成果好，有重大安全技術(shù)革新，經(jīng)集團(tuán)公司認(rèn)可，加l—3分。

4.完成集團(tuán)公司下達(dá)的利潤(rùn)指標(biāo)好，經(jīng)集團(tuán)公司認(rèn)可，加l一3分。第六條先進(jìn)個(gè)人評(píng)比條件1.安全生產(chǎn)先進(jìn)管理者。

對(duì)獲得“四連冠”及以上的安全生產(chǎn)先進(jìn)單位，授予黨政主要領(lǐng)導(dǎo)、主管領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)職能處室負(fù)責(zé)人集團(tuán)公司安全生產(chǎn)先進(jìn)管理者稱號(hào)。

2.安全生產(chǎn)先進(jìn)職工評(píng)選條件

（1）連續(xù)4年獲“集團(tuán)公司安全生產(chǎn)先進(jìn)單位”的直屬企業(yè)都可評(píng)選推薦1-6名（企業(yè)職工人數(shù)在2萬(wàn)人以內(nèi)評(píng)1人，2-5萬(wàn)人評(píng)2人，5-10萬(wàn)人評(píng)4人，10萬(wàn)人以上評(píng)6人）；

（2）在一線工作的職工，熱愛本職工作，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)制度、規(guī)定，認(rèn)真履行本崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任職責(zé)；

（3）積極鉆研業(yè)務(wù)，熟悉掌握本崗位安全生產(chǎn)技能，有避免重大事故等安全生產(chǎn)的突出事跡；

（4）被評(píng)為本單位局級(jí)（或公司級(jí)）安全生產(chǎn)先進(jìn)職工。第七條評(píng)比程序

l.企業(yè)自評(píng)申報(bào)。各單位按評(píng)比條件自評(píng)打分并填報(bào)“集團(tuán)公司安全生產(chǎn)先進(jìn)單位申報(bào)表”，于每年元月2日前報(bào)集團(tuán)公司安全與環(huán)保監(jiān)督局。逾期不報(bào)者，視為放棄。

2.安全與環(huán)保監(jiān)督局復(fù)查審核。集團(tuán)公司安全與環(huán)保監(jiān)督局根據(jù)各單位的申報(bào)表、由對(duì)口處室進(jìn)行復(fù)查、考核、推薦，安全與環(huán)保監(jiān)督局辦公會(huì)審核，提出初步意見。

3.審定批準(zhǔn)。經(jīng)集團(tuán)公司安委會(huì)審定，由主管總經(jīng)理簽發(fā)。第八條對(duì)