2023年員工試用期考核工作總結(jié)

2023年員工試用期考核工作總結(jié)員工試用期考核工作總結(jié)1

時間過得真快，轉(zhuǎn)瞬為期三個月的試用期屆滿，回顧這三個月，禁不住心里一陣感慨。年初，基于自己職業(yè)生涯發(fā)展的規(guī)劃，我確定換個工作平臺。經(jīng)過謹(jǐn)慎考量，我選擇了xxx集團(tuán)。幸運(yùn)的是，經(jīng)過面試，xxx也遞給了我橄欖枝，使我有機(jī)會加入這個專業(yè)、激情、敬業(yè)的團(tuán)隊。

入職伊始，我滿心的忐忑擔(dān)心。工作五年，第一次換工作，不同行業(yè)、不同企業(yè)性質(zhì)、不同工作內(nèi)容，心里充溢了各種對未知的擔(dān)憂。幸而這里有一群專業(yè)又熱心的同事，當(dāng)我工作上遇到困難或不解的時候，每個人都會不吝賜教。這里，特殊要鳴謝xxx和xxx兩位同事，從業(yè)務(wù)內(nèi)容到工作方式，給了我許多幫助和指導(dǎo)，在他們的幫助下我打消了剛起先時的各種擔(dān)憂并很快融入到工作環(huán)境和角色中，漸漸起先獨(dú)立擔(dān)當(dāng)崗位工作。

在三個月的試用期間，我的工作主要總結(jié)如下：

一、本崗位職責(zé)和試用期內(nèi)詳細(xì)崗位職責(zé)

我的崗位為績效薪酬專員，試用期間主要幫助負(fù)責(zé)集團(tuán)本部及下屬二級公司績效管理及相關(guān)工作。詳細(xì)工作職責(zé)為：

(一)集團(tuán)及下屬二級公司績效管理制度的建立健全;

(二)集團(tuán)及下屬二級公司績效考核指標(biāo)的制定、審核、調(diào)整和目標(biāo)承諾書的簽訂;

(三)集團(tuán)及下屬二級公司績效達(dá)成過程的監(jiān)督和績效完成狀況的回顧;

(四)集團(tuán)及下屬公司平衡計分卡工具的開發(fā)、導(dǎo)入和運(yùn)用;

(五)員工社保公積金相關(guān)事項、獵頭費(fèi)用的報銷、資金安排的編制以及其他與績效薪酬相關(guān)的日常工作。

二、試用期間主要工作業(yè)績

試用期間，我的主要業(yè)績?yōu)椋?/p>

(一)完成集團(tuán)xx年上半年績效回顧，并對上半年績效達(dá)成過程中存在的問題進(jìn)行梳理，經(jīng)與相關(guān)部門溝通后制定后續(xù)的改進(jìn)安排和支配。在組內(nèi)同事的幫助下，通過學(xué)習(xí)和溝通完成的上半年績效回顧報告，為集團(tuán)下半年工作開展的重點和改進(jìn)的方向供應(yīng)了指導(dǎo)。同時，在完成上半年績效回顧的過程中，我對各個部門的每一項指標(biāo)都進(jìn)行了深化學(xué)習(xí)，并就存有疑問的指標(biāo)內(nèi)容向各個部門的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和同事進(jìn)行求教和溝通，這個過程使我快速熟識各部門業(yè)務(wù)，這個過程也是我在業(yè)務(wù)上進(jìn)步最快的階段。

(二)幫助完成桂林、蘇州、南京和北京四家城市公司平衡計分卡工具的導(dǎo)入、開發(fā)工作，并運(yùn)用平衡計分卡工具完成四家公司上半年績效回顧工作。平衡計分卡作為一種戰(zhàn)略和績效管理工具，假如運(yùn)用得當(dāng)，將會對公司的管理產(chǎn)生主動深遠(yuǎn)的影響。目前，四家城市公司的平衡計分卡的開發(fā)和導(dǎo)入工作已經(jīng)全部完成，三家公司已經(jīng)運(yùn)用平衡計分卡工具完成上半年績效回顧工作。后續(xù)工作中將重點關(guān)注BSC指標(biāo)的設(shè)置與二級公司業(yè)務(wù)的相關(guān)度。

(三)幫助《xxx集團(tuán)下屬二級公司績效考核方法》(xx版)的修改工作，并完成宣講資料的制作。

(四)幫助完成集團(tuán)上半年BSC回顧。

三、對本崗位而言自身存在的優(yōu)勢

對于本崗位而言，本人具有的優(yōu)勢如下：

(一)入職xxx之前，我主要負(fù)責(zé)薪酬管理工作。這一方面讓我養(yǎng)成了嚴(yán)謹(jǐn)、仔細(xì)的工作看法，另一方面，對于績效考核與薪酬激勵如何掛鉤并有效激勵員工等方面有深化思索和見解;

(二)酷愛人力資源管理專業(yè)。業(yè)余時間我始終在專業(yè)方面保持不斷地、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)。除了讀書外，我也常常會參與一些人力資源管理方面的講座、沙龍等活動，通過參與活動結(jié)識各個行業(yè)的同行并就一些日常工作中的困惑進(jìn)行求教和探討，這使我在專業(yè)度上提升很大。

四、對于本崗位而言，本人存在的不足和改進(jìn)安排

對于本崗位而言，本人存在的不足和改進(jìn)安排如下：

(一)對行業(yè)相關(guān)學(xué)問了解較少，對集團(tuán)各部門和板塊的業(yè)務(wù)熟識度不夠。因績效管理工作與詳細(xì)業(yè)務(wù)緊密聯(lián)系、休戚相關(guān)，所以這也成為目前我工作開展的桎梏。在后續(xù)工作學(xué)習(xí)中，除了要補(bǔ)充行業(yè)相關(guān)學(xué)問外，重點要主動與各業(yè)務(wù)部門開展溝通，熟識駕馭集團(tuán)整體業(yè)務(wù)狀況和各部門實際業(yè)務(wù)狀況，為今后更好地開展績效管理工作、有效設(shè)置績效考核指標(biāo)等奠定基礎(chǔ);

(二)績效管理工作閱歷不足，思索的深化度和開闊度不夠。另外在新的工作環(huán)境下，應(yīng)轉(zhuǎn)變以前的工作思維和方式，主動適應(yīng)新環(huán)境新氛圍。

五、后續(xù)工作規(guī)劃

(一)工作安排：

1.持續(xù)優(yōu)化績效管理的流程，建立健全績效管理制度。集團(tuán)對績效管理工作特別重視，績效考核指標(biāo)的設(shè)置和結(jié)果的運(yùn)用方面也在持續(xù)地優(yōu)化改進(jìn)。在目前工作中，比較突出的問題是績效管理的流程，特殊是涉及到運(yùn)營管控的指標(biāo)，在流程上不是特別明確。另外一些相關(guān)制度也不是特別健全。所以在我的'后續(xù)工作中，安排理順整個績效管理的流程、明確各部門職責(zé)，并就相關(guān)事項建立制度;

2.目前須要主動推動集團(tuán)績效指標(biāo)的調(diào)整、城市公司平衡計分卡在指標(biāo)設(shè)置以及在管理方面的有效運(yùn)用等方面的工作;

3.基于行業(yè)和企業(yè)現(xiàn)狀，深化思索績效管理工作將來的模式。這須要在日常工作中不斷學(xué)習(xí)和積累。

(二)個人實力和職業(yè)規(guī)劃方面：

1.深化學(xué)習(xí)行業(yè)學(xué)問和集團(tuán)及各部門業(yè)務(wù)學(xué)問，充溢績效管理工作開展的個人學(xué)問儲備;

2.在人力資源管理幾大模塊中，績效薪酬模塊是我個人最喜愛的模塊之一。因為我之前的工作閱歷主要集中在薪酬管理方面，專業(yè)面相對較狹窄，所以我希望自己在將來兩年著重在績效管理模塊深化學(xué)習(xí)和實踐，并能成為薪酬績效管理領(lǐng)域的“專家”，為xxx的蓬勃發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力氣。

六、對公司或部門管理方面的認(rèn)知或建議

首先，xxx的企業(yè)文化和核心價值觀是我特別認(rèn)同的。由此，也能感受到xxx的獨(dú)特和魅力。事實上，越其次，xxx能為每一個想做事、想做成事的人供應(yīng)一個公允廣袤的平臺。這里不設(shè)圍墻，沒有天花板。入職xxx這三個月，讓我領(lǐng)會了什么是高效和結(jié)果導(dǎo)向的管理方式。沒有繁文縟節(jié)，全部管理動作的落地都要求有實際意義并產(chǎn)生良性結(jié)果。有幸加入xxx，我心里充溢感謝。也希望在今后職業(yè)發(fā)展的道路上，能與xxx并行相伴，共同成長!

員工試用期考核工作總結(jié)2

時間荏苒，轉(zhuǎn)瞬間來到浙江交工路橋建設(shè)XX公司已經(jīng)有三個月的時間了。猶記得，八月五日到公司報道，八月二十一日公司迎新會，八月二十三日趕赴杭金衢9標(biāo)項目部工作，這些值得紀(jì)念的日子仍歷歷在目，不能忘懷，而如今，金秋十月也即將過去,回首這匆忙遠(yuǎn)去的三個月時間，在公司及項目部的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，以及師父陸人章的耐性教育下，我對于自己的崗位項目出納，有了更為深刻的理解與相識，現(xiàn)對這三個月的工作做一個簡潔的總結(jié)。

一、獨(dú)自面對新的城市，新的工作，一切都是新的起先，都有一個從生疏到熟識及精通的過程。萬事開頭難，一個良好的心態(tài)是干好一切工作的根本。剛起先工作的`這段時期是職業(yè)生涯的關(guān)鍵時期，于是我努力把心態(tài)調(diào)整到，以適應(yīng)新的環(huán)境，應(yīng)對新的挑戰(zhàn)。

二、在這段時期內(nèi)，我主要做了以下幾項詳細(xì)工作。

⒈嚴(yán)格根據(jù)財務(wù)制度的要求，處理款項的收付工作。

⒉嚴(yán)格審核原始憑證，發(fā)覺問題即使處理，并向領(lǐng)導(dǎo)匯報。

⒊剛好登記現(xiàn)金、銀行日記賬，月末做好銀行對賬工作。

⒋按時發(fā)放職工工資及資金款項。

⒌完成財務(wù)科長、項目領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。

出納的工作看似簡潔，做起來難，但許多事情還須要重新相識和體會，學(xué)習(xí)和實踐相互融合才能產(chǎn)出成果，成果的取得離不開師父和領(lǐng)導(dǎo)的耐性訓(xùn)誨和無形的身教。三個月的崗位實戰(zhàn)練兵，使我的財務(wù)水平又向前推動了一大步。

三、要作好出納工作絕不行以用輕松來形容，絕非雕蟲小技，它是經(jīng)濟(jì)工作的第一線，財務(wù)收支的關(guān)口，在公司的經(jīng)營管理中占有重要的地位。作為一個合格的出納，必需具備以下的基本要求：首先要學(xué)習(xí)、了解和駕馭政策法規(guī)和公司制度，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和學(xué)問技能。其次要學(xué)會制訂本職崗位工作內(nèi)部限制制度，發(fā)揮財務(wù)限制、監(jiān)督的作用。同時出納人員要恪守良好的職業(yè)道德，要有較強(qiáng)的平安意識。最終是要有很好的溝通實力，特殊是和銀行、稅務(wù)、協(xié)作單位的溝通實力。

員工試用期考核工作總結(jié)3

時間一晃而過，轉(zhuǎn)瞬間試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足寶貴的經(jīng)驗，也給我留下了精彩而美妙的回憶。在這段時間里您們賜予了我足夠的寬容、支持和幫助，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們“海納百川”的胸襟，感受到了真正的裕驊人“不經(jīng)驗風(fēng)雨，怎能見彩虹”的豪氣，也體會到了裕驊人作為現(xiàn)代農(nóng)業(yè)拓荒者的艱難和堅決。在對您們肅然起敬的同時，也為我有機(jī)會成為裕驊的一份子而驚喜萬分。

一年前，一群大膽創(chuàng)新、勇于開拓的人們在這片荒蕪的土地上，起先了艱難的旅程，而我也希望能成為這艱難旅程上的一分子。我會用我的樂觀豁達(dá)為將這艱難的攀登變得輕松活潑，將這艱難的旅程變得甜蜜寶貴而奉獻(xiàn)自己的全部力氣。

在這三個月的時間里，在領(lǐng)導(dǎo)和各位同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，通過自身的努力，各方面均取得了肯定的進(jìn)步，現(xiàn)將我的工作狀況作如下匯報：

記得初次應(yīng)聘時，我對裕驊公司的了解只限于聘請網(wǎng)頁上的相關(guān)介紹，除此之外，便一竅不通了。所以，試用期中如何去相識、了解并熟識自己所從事的行業(yè)，便成了我的當(dāng)務(wù)之急。

一、通過收集資料學(xué)習(xí)和日常工作積累以及自已農(nóng)村生活的經(jīng)驗。使我對現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，以及作為裕驊人的社會責(zé)任，有了較為深刻的相識。

農(nóng)夫在中國是最苦最累生活在社會最底層的一個群體，而我上學(xué)的那個年頭，農(nóng)夫種地所得大部分要用來交“公糧”和“提留”，我的父母因為還要擔(dān)當(dāng)我和姐的讀書費(fèi)用，加上不會別的掙錢門路，全家人過得比其它人更要艱辛一些，有些情景至今依舊讓人刻骨銘心。因為爸是村里農(nóng)機(jī)機(jī)務(wù)員的緣由，我從小就跟爸走訪了許多鄉(xiāng)村，中學(xué)時就能獨(dú)立跟爸輪班在農(nóng)村從事些機(jī)務(wù)活了，比如抽水澆灌，田地耕整等。因此對農(nóng)村有較深化了解，跟農(nóng)夫也有很深的感情在里面。如今雖然農(nóng)夫有了種糧補(bǔ)貼，也有許多打工掙錢的門路，農(nóng)夫的日子比以前要好過了很多，但依舊面臨許多發(fā)展方面的問題，比較突出的是土壤的'農(nóng)藥化肥持續(xù)污染，農(nóng)村生態(tài)環(huán)境的惡化等，但三農(nóng)問題越多越困難，我們公司的發(fā)展?jié)摿颓熬熬驮酱蟆?/p>

二、仔細(xì)學(xué)習(xí)崗位職能，工作實力得到了肯定的提高。

依據(jù)“項目策劃專員”崗位職責(zé)的要求，我的主要工作任務(wù)是

(1)澄邁項目的跟進(jìn)，項目建議書的深化，澄邁實地調(diào)研等。

(2)協(xié)作團(tuán)隊的工作，如資料收集共享，一些文案的修改，綜合總結(jié)。

(3)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，如與澄邁項目相關(guān)的資料收集，一些好的案例組織大家一起學(xué)習(xí)等。通過完成上述工作，使我相識到一個稱職的“項目策劃專員”應(yīng)當(dāng)具有良好的語言表達(dá)實力、流暢的文字寫作實力、寬敞的學(xué)問面和扎實的專業(yè)學(xué)問，良好的思維想象實力，團(tuán)隊幫助實力等。目前我在語言表達(dá)實力、文字寫作實力、PPT的應(yīng)用技巧等方面還存在許多不足。目前已收集了許多資料，正在利用空余時間學(xué)習(xí)和提高，以便在以后的工作中有所幫助。

接下來的一段時期，對于裕驊國際來說，是特別關(guān)鍵的一個發(fā)展期，在今后的工作中，我將努力提高自身素養(yǎng)，克服不足，朝著以下幾個方向努力：

1、學(xué)無止鏡，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學(xué)科學(xué)問日新月異。我將堅持不懈地努力學(xué)習(xí)各種與項目策劃相關(guān)，以及公司在以后的發(fā)展階段用得上的學(xué)問，并用于工作實踐。

2、“業(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問，通過多看、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能。

3、不斷提高個人的品質(zhì)修養(yǎng)和擔(dān)當(dāng)實力，提高自己解決實際問題的實力，團(tuán)隊幫助的實力等，并在工作過程中漸漸克服急躁心情，主動、熱忱、細(xì)致地的對待每一項工作。

員工試用期考核工作總結(jié)4

三個月的試用期轉(zhuǎn)瞬就到了，在這三個月中，我較快地適應(yīng)了新的工作，融入了新的團(tuán)隊里，也得到了同事和領(lǐng)導(dǎo)的確定，不過也存在一些不足的地方，我想這些都值得自己去總結(jié)，去思索，去提高。在本部門工作中，我始終嚴(yán)格要求自己，仔細(xì)剛好地完成領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù)，并虛心向同事學(xué)習(xí)，不斷改正工作中的不足;對于集團(tuán)及公司的制度和規(guī)定都是仔細(xì)學(xué)習(xí)并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行;另外，本人具有很強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神，能很好的協(xié)調(diào)及溝通，協(xié)作各部門負(fù)責(zé)人落實及完成公司各項工作，并熱心幫助其他同事，與人相處和諧融洽。

記得剛來的時候?qū)Ω鞣矫娑疾皇呛苁熳R，四周的同事和領(lǐng)導(dǎo)都給與了我很大的幫助，讓我盡快地完成團(tuán)隊角色的定位?，F(xiàn)在的工作崗位是銷售統(tǒng)計分析和結(jié)算，主要負(fù)責(zé)編制每天的掌控表推移表，由于以前從事過相關(guān)崗位的工作，對ERP系統(tǒng)的操作以及EXCEL的數(shù)據(jù)處理還算比較嫻熟，所以上手起來比較快，僅1周的時間就可以獨(dú)自擔(dān)當(dāng)起每日銷售報表的編制工作。雖然每天的報表編制比較機(jī)械和重復(fù)，但是我相識到了在重復(fù)工作中可以挖掘很多不重復(fù)的工作，在編制過程中可以學(xué)習(xí)到新的專出名詞，學(xué)習(xí)到怎樣節(jié)約時間提高工作效率等等。在結(jié)算工作中，除了高要求地完成結(jié)算表的編制以外，還努力做好銷售部和財務(wù)部之間的溝通，協(xié)作財務(wù)部的復(fù)核工作。除了本職工作以外，還主動協(xié)作其他部門的工作，例如市場部的每月銷售數(shù)據(jù)包都是我?guī)退麄兏滦碌臄?shù)據(jù)包，其實這些工作其他部門可以獨(dú)自完成，但是他們對于訂交提數(shù)據(jù)，車型以及18位碼都不太熟識，花的.時間更多，假如我花一個小時能為他人節(jié)約2個小時，這件事是值得做的。

同時，也清晰地相識到自己的不足，特殊是對銷售結(jié)算這塊還不能做到100%的心中有數(shù)，其實每項工作都須要肯定的時間去熟識，去沉淀，這3個月中，專營店實習(xí)就占了2周，后面的銷售精英大賽和新員工培訓(xùn)，再除去假期，真正去操作本崗位的時間其實并不多，現(xiàn)在僅僅能夠完成硬體折扣和簡潔的促銷結(jié)算，我想這是我不足的地方，也是我以后要加強(qiáng)的地方。

總之，經(jīng)過三個月的試用期，我認(rèn)為我能夠主動、主動、嫻熟的完成自己的工作，在工作中能夠發(fā)覺問題，并主動全面的協(xié)作公司的要求來綻開工作，與同事能夠很好的協(xié)作和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往，對人：與人為善，對工作：力求完備，不斷的提升自己的水平及綜合素養(yǎng)，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力氣。轉(zhuǎn)正不是意味著待遇上會好一些，更重要的是從今刻起自己已經(jīng)是東風(fēng)日產(chǎn)的一名正式員工，在工作上必需對自己要求更加嚴(yán)格，真誠溝通，做好份內(nèi)事。

員工試用期考核工作總結(jié)5

時間荏苒，轉(zhuǎn)瞬間來到浙江交工路橋建設(shè)有限公司差不多有三個月的時刻了。猶記得，八月五日到公司報道，八月二十一日公司迎新會，八月二十三日趕赴杭金衢9標(biāo)項目部工作，這些值得紀(jì)念的生活仍歷歷在目，別能忘懷，而現(xiàn)在，金秋十月也即將過去,回首這匆忙遠(yuǎn)去的三個月時間，在公司及項目部的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，以及師父陸人章的耐性教育下，我關(guān)于自己的崗位項目出納，有了更為深刻的理解與相識，現(xiàn)對這三個月的工作做一具簡潔的總結(jié)。

一、獨(dú)自面對新的都市，新的工作，一切基本上新的起先，都有一具從生疏到熟識及精通的過程。萬事開頭