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第6頁共6頁收銀崗位?人員年終?總結(jié)例文?不知不?覺在公司?工作將近?有半年的?時間,轉(zhuǎn)?瞬之間已?經(jīng)到年底?。也許對?大家來說?,做一名?收銀員是?一件很簡?單的事情?,收銀員?只負責收?錢,其他?員工各司?其職,不?會有什么?難。我以?前也是這?么認為,?可是現(xiàn)在?,等自己?成為一名?收銀的時?候,才知?道并不是?想象中那?么簡單。?其實,無?論做什么?工作,沒?有一項工?作是簡單?易做的,?只有努力?才能夠做?好!現(xiàn)將?在這五個?月的工作?總結(jié)如下?:1、?作為與現(xiàn)?金直接打?交道的收?銀員,必?須遵守商?場的作業(yè)?紀律。收?銀員在營?業(yè)時身上?不可帶有?現(xiàn)金,以?免引起不?必要的誤?解和可能?產(chǎn)生的公?款私挪的?現(xiàn)象。收?銀員在進?行收款時?,不可擅?離收銀臺?,以免造?成錢幣損?失,或引?起等候結(jié)?算的顧客?的不滿與?抱怨。?2、收銀?員不可任?意打開收?銀機抽屜?查看數(shù)字?和清點現(xiàn)?金。隨意?打開抽屜?既會引人?注目并引?發(fā)不安全?因素,也?會使人產(chǎn)?生對收銀?員營私舞?弊的懷疑?。3、?收銀員臨?時離崗,?要將“暫?停收款”?牌放在收?銀臺上。?如有其他?收銀員接?崗,清點?出備用零?鈔給接崗?人,將其?余現(xiàn)金另?外分開鎖?好?;貚?時,核對?接崗人收?到的現(xiàn)金?與小票金?額是否符?合。4?、嚴格按?照公司規(guī)?定的收款?程序進行?收款,必?須做到:?收款前,?對小票上?的每一筆?金額用計?算器核實?一遍,核?算無誤后?再錄入到?電腦。電?腦上錄入?的專柜號?與價格,?要與專柜?開的小票?相符。在?收款過程?中堅持要?做到:唱?收、唱付?、唱找,?以免引來?不必要的?麻煩。在?收款過程?中做到:?不漏收、?不少收、?不多收。?收款后,?檢查打印?的小票的?專柜、金?額與專柜?開出的小?票的專柜?、金額是?否一致。?5、對?待顧客要?用禮貌用?語,說話?語氣要尊?敬、親切?,不要對?顧客大聲?說話。作?為服務行?業(yè)的一員?,我們能?做的就是?服務顧客?,讓顧客?滿意而歸?。這就要?求我們自?身具備良?好的個人?素質(zhì),做?到熱情耐?心的接待?好每一個?顧客,不?要在工作?中將自己?的小情緒?帶進來,?這樣會讓?你在工作?中出現(xiàn)許?多不必要?的麻煩,?為了防止?自己與顧?客之間產(chǎn)?生矛盾,?我們必須?要保持好?自己的心?態(tài)。以?上是個人?在工作中?的體會與?總結(jié),希?望各位上?司和同事?提出寶貴?意見,我?會努力做?到更好。?收銀崗?位人員年?終總結(jié)例?文(二)?___?_個月來?,在領(lǐng)導?的正確指?導下,在?師父和同?事們的積?極支持和?大力幫助?下,我能?夠嚴格要?求自己,?較好的履?行一名收?銀員的職?責,圓滿?完成工作?任務,得?到領(lǐng)導肯?定和同事?們的好評?,總結(jié)起?來收獲很?多。一?、在收銀?工作中學?習,不斷?提高自己?的業(yè)務水?平作為?一名收銀?員,只有?自己的業(yè)?務水平高?了,才能?贏得同事?們的支持?。雖然我?在公司實?際不長,?但是我一?直不斷的?學習前輩?們努力工?作,但這?些成績還?是不夠的?,隨著公?司的發(fā)展?,對我們?收銀員的?工作提出?了新的要?求,我也?會不斷的?努力學習?前輩們的?工作精神?,與公司?共同發(fā)展?進步。?(1)、?專業(yè)能力?作為一?個收銀員?,你必須?掌握一定?的專業(yè)知?識和專業(yè)?能力,隨?著你的管?理職位的?不斷提升?,專業(yè)能?力的重要?性將逐漸?減少。作?為基層的?員工,個?人的專業(yè)?能力將非?常的重要?。專業(yè)能?力的來源?無非是兩?個方面:?1是從書?本中來,?2是從實?際工作中?來。而實?際工作中?你需要向?你的員工?,你的同?事。“不?恥下問”?是每一個?員工所應?具備的態(tài)?度。(?2)、溝?通能力?所謂溝通?,是指疏?通彼此的?意見。和?客戶的溝?通和處理?和回答客?戶一些咨?詢和問題?,適時的?向客戶推?薦一些他?可能需要?的產(chǎn)品。?(3)?、學習能?力當今?的社會是?學習型的?社會,當?今的企業(yè)?也必須是?學習型的?企業(yè),對?于我們每?個人也必?須是學習?型的主體?。學習分?兩種,一?是書本學?習,一是?實踐學習?,兩者應?交替進行?。你只有?不停的學?習,你才?能更好的?、更快的?進步,才?能跟上趕?上社會的?發(fā)展。走?上社會的?我們,要?完全主動?的去學習?,視學習?為一種習?慣,為生?活的一種?常態(tài)。學?習應該是?廣泛的,?專業(yè)的,?管理的,?經(jīng)營的,?生活的,?休閑的,?各種各樣?,都是一?種學習。?未來人與?人之間的?競爭,不?是你過去?的能力怎?樣,現(xiàn)在?的能力怎?樣而是你?現(xiàn)在學習?怎樣,現(xiàn)?在的學習?是你未來?競爭的根?本。(?4)、職?業(yè)道德?但丁有一?句話:智?慧的缺陷?可以用道?德彌補,?但道德的?缺陷無法?用智慧去?彌補。對?于工作中?人,不管?是領(lǐng)導,?還是員工?,職業(yè)道?德是第一?位的。這?就好比對?于一個人?而言,健?康、財富?、地位、?愛情等都?很重要,?但健康是?“1”,?其他的都?是“0”?,只要“?1”(健?康)的存?在,個人?的意義才?能無限大?。職業(yè)道?德對于工?作的人而?言,就是?那個“1?”,只有?良好的職?業(yè)道德的?存在,上?述的六種?能力才有?存在的意?義,對于?公司而言?,才是一?個合格之?人才。職?業(yè)道德不?等同于對?企業(yè)的向?心力,但?作為一個?員工。不?管公司的?好與不好?,不管職?位的高低?,不管薪?水的多少?,對自己?職業(yè)的負?責,是一?種基本的?素養(yǎng),是?個人發(fā)展?的根基。?“做一天?和尚撞一?天鐘”,?只要你在?公司一天?,就要好?好的去撞?一天鐘。?以上,?僅僅是個?人的一些?看法,要?做好一個?收銀員,?要做的事?還很多。?我堅信一?句話:師?傅領(lǐng)進門?,修行靠?個人。一?切的一切?,個人以?為,都要?靠自己去?感悟,將?一切的一?切變成自?己的東西?。__?__個月?工作下來?,我們的?工作得到?了領(lǐng)導和?同事的肯?定。做為?一個收銀?員,能夠?在收銀員?一級解決?的問題,?我決不去?麻煩領(lǐng)導?。雖然工?作取得了?一定的成?績,但還?有很多發(fā)?展的空間?,我相信?,只要我?努力,一?定會把工?作做得更?好。收?銀崗位人?員年終總?結(jié)例文(?三)光?陰似劍,?時光如梭?,轉(zhuǎn)眼_?___年?已經(jīng)過去?了,我們?滿懷喜悅?迎接新的?一年。在?以前的工?作過程中?經(jīng)歷了許?多事情,?從工作過?程中也總?結(jié)了許多?經(jīng)驗和教?訓。我?于___?_年__?__月到?____?商場工作?,作為一?名收銀員?,我總結(jié)?了以下內(nèi)?容:1?、作為一?名營業(yè)員?要有良好?的工作姿?態(tài),良好?的待客態(tài)?度,熱情?接待顧客?,要了解?顧客的購?物需求,?為顧客營?造一個溫?馨的購物?環(huán)境。?2、對待?顧客要用?禮貌用語?,說話語?氣要尊敬?、親切,?不要對顧?客大聲說?話,要注?意自己的?儀容、儀?表,動作?要大方,?舉止文明?,作為一?名合格的?收銀員,?要隨時注?意價格的?變動,熟?悉賣場的?各種商品?,特別是?特價商品?信息,在?收銀過程?中要做到?唱收、唱?付、唱找?,以免引?來不必要?的麻煩。?掃價時商?品價格要?與電腦相?符,如不?相符時,?隨時通知?商管和店?助調(diào)價,?在收銀過?程中不要?漏收、少?收、多收?。當然?也有許多?不足之處?,有時自?己心情不?好的時候?,對顧客?語氣稍重?
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