產(chǎn)品實習報告

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產(chǎn)品實習報告14

敬愛的公司領(lǐng)導：

本人于20**年*月*日加入公司，任*產(chǎn)品經(jīng)理一職。主要工作職責為引導開展市場活動，提供學術(shù)支持，解決產(chǎn)品市場推廣過程中的問題，規(guī)劃產(chǎn)品長期進展方向等。

加入公司之后，我進行了************工作。

在工作的半年時間中，無論是公司流程的介紹還是核心工作的指導，我都從領(lǐng)導和同事們身上得到了特別大的幫忙。對于我個人在市場領(lǐng)域的'進展，奠定了基礎(chǔ)，讓我更有信心來完成產(chǎn)品經(jīng)理工作。

由于對于產(chǎn)品經(jīng)理一職，我自己的理解是：作為產(chǎn)品的靈魂，需要確保產(chǎn)品的有一個概念，以***為例，****就是一個很好的概念，產(chǎn)品經(jīng)理首先需要豐富這個概念，再設(shè)計一些項目來包裝宣揚這個概念，將項目結(jié)合到客戶的需求點上，最末監(jiān)督指導項目的落地開展，產(chǎn)品經(jīng)理的工作核心不僅是執(zhí)行，更重在思索。所以在將來市場部的活動，詳細事項要放手由一線區(qū)域同事來執(zhí)行，由產(chǎn)品經(jīng)理提供相應的學術(shù)支持。但在現(xiàn)實中，以往的活動大家更多的去著重會議的會務質(zhì)量，而忽視了學術(shù)質(zhì)量，兩者的不平衡導致了公司資源的糜費、人員時間的糜費、甚至對品牌的破壞。對此，我也更加有緊迫感和使命感，時刻提示自己有責任在這個崗位上把****的學術(shù)內(nèi)容豐富起來，并且更多的予以區(qū)域?qū)W術(shù)負責人，在執(zhí)行***相關(guān)會議時以援助和指導。

半年工作匯總我也發(fā)覺了自身的不足之處：市場工作需要嚴謹?shù)牧鲆约皣栏竦臅r間管理，在今后工作中我也將更加關(guān)注這些問題。

以上為試用期有感而言，最末再次感謝領(lǐng)導和同事們對我的信任和援助。

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20**年*月*日

產(chǎn)品實習報告15

首先，寫這3000字，是學校的主意，但既然要寫，就寫得真一點；既然寫了，我也不想它只囫圇過一人的眼。

這次，我選擇在一家互聯(lián)網(wǎng)公司做產(chǎn)品實習，夠出人意料亦在情理之中。出人意料的是我既沒有選擇金融行業(yè)，也沒有選擇一個金融方面的崗位；情理之中的是“互聯(lián)網(wǎng)+產(chǎn)品”是這三年來已經(jīng)被我確認了許多次的職業(yè)方向。

其次，我沒打算只講實習，也要講生活，并且確信這段生活比實習重要得多。日子已經(jīng)過去了，想起來的都是些零碎，我只能抽出幾個詞來，內(nèi)容上點到為止。

倉促

——任何的安排總躲不開無法預知的變數(shù)，空間是自己提前預留給自己的，焦灼與倉促也是自己給自己預先埋下的。

不得不承認我有肯定程度的拖延癥狀，高校里的時間安排很自由，而入職前幾天我就已經(jīng)開始感受到這種節(jié)奏的改變了。周五下午，我接到了入職通知，讓我周一早上攜照片、身份證、入職體檢報告到公司報道。要知道，公司在高新區(qū)，來回四五個小時的公交，找房子、租房子、簽合同是避開不了的，現(xiàn)在又要體檢，這個周末注定勞碌……

果不其然，這個周末：醫(yī)院周末不體檢+公交車改線+百度地圖查錯=我趁著夜色乘309返校了。周一上午體檢，下午報告，一切正常。第一晚的加班，我請假了，穿著正裝趕往宜家，買回一大包床單被子。坐在剛鋪好的床上，看下手機上的計步工具——32000步，破記錄了。

文藝

——成都是個充斥閑情逸致的城市，有許多文藝的事情會迎面撞來，比如：你隔壁住著一位彈著尤克里里寫歌的大叔。

我還坐在床上緩氣，客廳門響了，這是第一次見我的新室友。他看起來比我年紀大些，在軟件園做UI，右手拿個藍色發(fā)光的稀奇玩意兒，說是放松手部肌肉的。后來才知道，他竟然比我大十一歲，說實話，這個年齡距離我媽比離我還要近些，不過無論長相還是心態(tài)都還嫩得很。由于沒喊哥的習慣，權(quán)衡左右我決斷喊他大叔了……

大叔平常不愛說話，喜愛晚上彈琴，IT男的節(jié)奏和我朝九晚六完全錯開，我和他微信上聊得比當面聊的還要多。所以，借著周末，他女友在，我給倆懶人做了頓三菜一湯的“輕奢”餐，算是正式結(jié)交了。

認識

——任何一家公司都像鍋里的菜，鍋中有土里拔出來的蘿卜，枝上摘下的番茄，水里釣上的魚，最終出鍋的菜如何，既要看人的做法，也要看菜的融合。

我實在想不出哪個形容詞能形容我對公司的認識，但內(nèi)容上大抵漏不了“來往的人、嘴里的話、手中的事”。

員工出處不同、性格迥異，有知乎清北的大神，也有1185外的凡人，有人被擠兌走，也有人被推搡進來?？蛻衾镉姓f來就來的國金老總、旅游局長，也有我等到離開都沒等來的`云來兄。不同的人說不同的話，遇到了不同的人也要說不同的話，CEO善吹、PM會演、RD能守，大家各盡其能，是公司進展的關(guān)鍵，我也從他們身上獲益匪淺。至于公司做的事，說實話，我始終沒法給出精確的定義，也可能是大數(shù)據(jù)行業(yè)本身就在定位的過程。公司以數(shù)據(jù)搜尋為工具，做著詢問調(diào)查的邊角工作，建造著喧鬧美滿的平臺，期盼著完整勞碌的將來。只不過，我沒有發(fā)覺人以外的核心競爭力。

忍耐

——大多的了解之前，多逃不過一份忍耐，或因欲求不解的焦躁，或因未識全相的誤會。像徒步旅行，忍究竟就能解究竟，一旦你半途釋放，可能也就錯過了下段路的答案。

我一直知道忍耐