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HR的春天里知識(shí)旗艦店第第頁(yè)銷售員崗位紀(jì)律(1)銷售員必須嚴(yán)格遵守指定零售商場(chǎng)的出勤時(shí)間,由銷售部主管直接電話抽查,或訪店抽查,如發(fā)現(xiàn)無(wú)故不在工作崗位,公司將作曠工處理。遲到早退在15分鐘內(nèi)扣除10元,15分中以上扣除20元,1小時(shí)以上扣除50元,收到警告單1次扣除100元,累計(jì)三次者,則予以除名。(2)銷售員如需請(qǐng)假必須提前一天通知該負(fù)責(zé)主管,事后三天內(nèi)必須填寫請(qǐng)單,銷售員得到批準(zhǔn)后方予準(zhǔn)假,否則請(qǐng)假當(dāng)天工資不予發(fā)放,無(wú)故曠工者,一律除名處理,所繳納費(fèi)用不予退還。(如有特殊情況酌情處理)銷售員一年內(nèi)請(qǐng)假超過(guò)15天不享受年終雙薪。(3)佩戴商場(chǎng)統(tǒng)一工牌與公司或商場(chǎng)的工作服。(罰款50元)(4)不允許濃妝艷抹,不披頭撒發(fā)。(罰款50元)(5)上班時(shí)間不得看與工作無(wú)關(guān)的報(bào)紙雜志、吃零食、串崗、閑聊等未經(jīng)許可不得擅自離崗處理其他私人事務(wù)或到其他地方休息。(罰款50元)(6)專賣店內(nèi)不得放置過(guò)多私人物品及零食(罰款50元)(7)對(duì)公司之宣傳品合理使用。并做好宣傳品,禮品的簽收單、不得據(jù)為己有。(罰款50元)(8)無(wú)故不參加公司銷售員例會(huì)與培訓(xùn)。如果特殊情況需提前與主管申請(qǐng)(罰款50元)(9)保守公司機(jī)密:包括數(shù)據(jù)、動(dòng)態(tài)、產(chǎn)品信息銷售手段、培訓(xùn)資料等。(違者按自動(dòng)離職處理)(10)按要求完成銷售報(bào)表,并及時(shí)匯報(bào)給上級(jí)主管,銷售數(shù)據(jù)必須及時(shí)、準(zhǔn)確完整。不允許虛報(bào)數(shù)據(jù)。(罰款50元)(11)樣機(jī)需要擺放整齊,保持干凈。(罰款50元)(12)一個(gè)月內(nèi)超過(guò)三次以上無(wú)報(bào)銷售,50元通訊補(bǔ)貼取消。(13)《銷售報(bào)表與工作日志》每月,每周上交各主管(罰款50元)(14)銷售員售出產(chǎn)品必須按限價(jià)與特價(jià)銷售,私自打折(罰款200元)差價(jià)由銷售員自行承擔(dān)。(15)銷售員電話要保持正常通訊狀態(tài),如上級(jí)查到一月內(nèi)5次關(guān)機(jī)或不接電話者(罰款50元)(16)銷售員必須繳納商場(chǎng)工作服費(fèi)用(按各賣場(chǎng)實(shí)際情況靈活掌握)本公司在用工滿半年后可報(bào)銷費(fèi)用。(17)針對(duì)有收取培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)的賣場(chǎng),員工無(wú)故離職,不足6個(gè)月者,費(fèi)用由銷售員自行承擔(dān)。A、工作態(tài)度(1)有強(qiáng)烈的責(zé)任感,工作認(rèn)真,積極主動(dòng),對(duì)從事相關(guān)的工作表示興趣和信心。(2)不怕壓力,不辭辛苦,踏實(shí)肯干,具備團(tuán)隊(duì)合作精神。(3)對(duì)工作熱情,對(duì)顧客講究工作方法,善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和積極解決問(wèn)題。(4)個(gè)性開(kāi)朗,真誠(chéng),主動(dòng),善于與人溝通和交流,善于與陌生人(店鋪)打交道,具親和力。(5)應(yīng)變能力強(qiáng),正直、誠(chéng)實(shí)、有進(jìn)取精神,有良好的協(xié)調(diào)能力。(6)不得無(wú)故遲到、早退、離崗。(7)工作時(shí),不與無(wú)關(guān)人員閑談,更不得與顧客或銷售員、其他品牌的銷售員發(fā)生糾紛。(8)上崗期間,要積極,主動(dòng),熱情的向顧客宣傳,幫助顧客進(jìn)上步了解XXXX產(chǎn)品。(9)解說(shuō)清晰,全面,透徹了解產(chǎn)品的主要賣點(diǎn),按照主要功能逐一講解。解說(shuō)時(shí)不光解釋功能,更注意到功能可以帶給消費(fèi)者的好處。(10)熟練操作演示,楚闡述不同型號(hào)產(chǎn)品賣點(diǎn)、功能和目標(biāo)顧客群的區(qū)別。(11)了解必須的各類系列產(chǎn)品的有關(guān)信息(上崗前會(huì)有相關(guān)培訓(xùn))。(12)遇到問(wèn)題速與市場(chǎng)管理人員或主管聯(lián)系,切忌信口開(kāi)河,誤導(dǎo)顧客,從導(dǎo)致不必要的投

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