2023行政人事工作總結(jié)模板（2篇）

第3頁共3頁2023?行政人事?工作總結(jié)?模板從?畢業(yè)到現(xiàn)?在工作兩?年了；在?這兩年里?有歡笑也?有淚水，?更多的是?成長。這?兩年來，?在公司各?部門領(lǐng)導?的關(guān)心指?導和同事?們的支持?幫助下，?我踏踏實?實地做好?了自己的?本職工作?，也順利?完成了領(lǐng)?導交辦的?各項工作?任務(wù)，自?身在各方?面都有所?提升，現(xiàn)?將這兩年?的工作情?況總結(jié)如?下：一?、踏踏實?實、認認?真真的工?作態(tài)度?兩年來，?我腳踏實?地，勤勤?懇懇，任?勞任怨，?努力地做?好本職工?作，盡量?避免工作?中出現(xiàn)任?何漏洞。?行政人?事專員是?屬于服務(wù)?性質(zhì)的工?作，且比?較繁雜。?每天我都?認真做好?各項服務(wù)?工作，以?保障各部?門工作的?正常開展?。日常的?工作內(nèi)容?比較瑣碎?，需要細?心、謹慎?，不能馬?虎大意，?更不能草?草了事。?為了按時?完成各項?工作，將?每天的工?作分為從?最緊急、?緊急、一?般、不緊?急等一項?一項的去?完成，這?樣確保了?工作質(zhì)量?和工作效?率，更重?要的是以?可以免出?現(xiàn)遺漏現(xiàn)?象。二?、盡心盡?責，做好?行政人事?檔案工作?認真做?好本職工?作和日常?事務(wù)性工?作，協(xié)助?領(lǐng)導保持?良好的工?作秩序和?工作環(huán)境?，使各項?檔案管理?日趨規(guī)范?化、標準?化、有序?化；同時?做好后勤?服務(wù)工作?，讓領(lǐng)導?和同事們?避免后顧?之憂，在?部門經(jīng)理?的領(lǐng)導下?，積極、?主動的做?好本部門?日常內(nèi)務(wù)?工作。?1、會議?管理工作?：做好每?周例會及?部門例會?會場的布?置，會議?紀要的記?錄、撰謂?學海無涯?，而現(xiàn)有?的知識水?平是遠遠?不夠的，?隨著企業(yè)?不斷深入?的發(fā)展，?只有不斷?學習、不?斷積累，?才能滿足?企業(yè)發(fā)展?的需求。?為此，我?利用業(yè)余?時間學習?，提高了?自身素質(zhì)?。三、?未來計劃?在未來?的3-_?___年?內(nèi)我會繼?續(xù)努力提?高自己本?崗位工作?技能，加?強對行政?人事工作?的學習使?它更加專?業(yè)化。?2023?行政人事?工作總結(jié)?模板（二?）雖然?這是我擔?任人事主?管的第一?年卻能較?好地完成?自身的工?作，平時?在人事工?作中的積?累以及領(lǐng)?導的支持?給了我很?大的幫助?，所以我?很珍惜在?人事主管?崗位的工?作機會并?努力履行?好自己的?職責，我?明白人事?工作的完?成是公司?發(fā)展過程?中不可缺?少的環(huán)節(jié)?，現(xiàn)對一?年來完成?的人事主?管工作進?行相應(yīng)的?總結(jié)。?制定好招?聘工作的?方案并在?這一年付?出了不少?努力，我?明白對人?事工作有?著具體的?規(guī)劃才能?夠?qū)⑵渫?成得更好?，招聘工?作作為自?己的主要?職責更是?要予以重?視才不會?出現(xiàn)差錯?，而我在?這一年來?也能夠履?行好作為?人事主管?的職責，?對招聘工?作的重視?也讓我對?此經(jīng)常召?開例會，?針對公司?所需的崗?位來發(fā)布?招聘信息?并積極聯(lián)?絡(luò)應(yīng)聘人?員，無論?是面試的?安排還是?崗前培訓?工作的進?行都是為?了給公司?帶來更多?的人才，?而且除了?人才市場?和網(wǎng)絡(luò)招?聘以外還?積極采取?了校企合?作的方式?，即合作?開展校園?招聘會并?吸引更多?人才前來?進行實習?。落實?好績效考?核工作并?對員工在?考勤方面?的表現(xiàn)進?行統(tǒng)計，?績效的多?少無疑能?夠體現(xiàn)出?員工在工?作中的努?力程度，?而且想要?更好地激?勵員工完?成工作自?然要重視?績效的考?核才行，?所以我很?重視這項?工作的完?成并按時?發(fā)放員工?的績效，?針對績效?較差的員?工也會進?行提醒并?給出相應(yīng)?的建議。?考勤方面?則是對打?卡設(shè)備的?數(shù)據(jù)進行?統(tǒng)計從而?對照員工?的上班狀?況，而且?對于員工?請假或者?遲到的狀?況也會進?行相應(yīng)的?登記，對?于請假單?之類的單?據(jù)保存也?能夠作為?考勤工作?的重要數(shù)?據(jù)，這份?重視讓我?能夠較好?地完成人?事工作從?而促進了?部門的整?體發(fā)展。?負責部?分活動的?策劃以及?環(huán)境營造?方面的工?作，每逢?節(jié)假日的?時候我都?會與辦公?室以及行?政部門一?同負責活?動的策劃?，無論是?活動流程?的規(guī)劃還?是節(jié)假日?獎品的采?購都是很?重要的`?，而且在?這方面我?也和同事?們收集了?公司員工?的意見，?盡量策劃?出令大多?數(shù)人都感?到滿意的?活動才算?是盡到了?職責所在?，另外我?也會安排?人員對公?司的盆栽?進行澆水?，而且我?也會負責?聯(lián)系保潔?人員從而?定期對公?司的衛(wèi)生?進行打掃?，水電費?的交納工?作也能夠?及時處理?好從而保?障公司各?項工作的?順利完成?。對我?來說這一?年人事主?管工作的?完成著實?為自己積?累了不少?經(jīng)驗，但?由于缺