驗(yàn)貨員工作內(nèi)容 驗(yàn)貨員年終工作總結(jié)

驗(yàn)貨員工作內(nèi)容驗(yàn)貨員年終工作總結(jié)驗(yàn)貨員工作內(nèi)容驗(yàn)貨員年終工作總結(jié)篇一

我叫xx，于20xx年x月x日進(jìn)入xx公司，依據(jù)公司的需要，20xx年xx月調(diào)入支座車間從事驗(yàn)貨質(zhì)量工作。本人工作仔細(xì)、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱忱；性格開(kāi)朗，樂(lè)于與他人溝通，具有良好和嫻熟的溝通技巧，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作力量；責(zé)任感強(qiáng)，能完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作。和公司員工關(guān)系相處融洽而和諧，協(xié)作部門領(lǐng)導(dǎo)完成各項(xiàng)工作；樂(lè)觀學(xué)習(xí)新學(xué)問(wèn)、技能，注意自身進(jìn)展和進(jìn)步，并且我在很短的時(shí)間內(nèi)熟識(shí)了公司以及相關(guān)工作的基本狀況，立刻進(jìn)入工作狀態(tài)。

在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同。當(dāng)然，在工作中我也消失了一些小的差錯(cuò)和問(wèn)題，部門領(lǐng)導(dǎo)也準(zhǔn)時(shí)給我指出，促進(jìn)了我工作的成熟性。

時(shí)間荏苒，歲月穿梭，轉(zhuǎn)瞬間20xx年在緊急和勞碌中過(guò)去了，回顧10年來(lái)，我作為公司質(zhì)量部一名檢驗(yàn)員，有許多進(jìn)步，但是也存在一些不足之處。

檢驗(yàn)工作是一個(gè)特別的崗位，它要求永無(wú)止境的學(xué)習(xí)新的學(xué)問(wèn)和提高技能，為達(dá)到這一要求，所以我們必需要注意學(xué)習(xí)（學(xué)習(xí)新學(xué)問(wèn)，學(xué)習(xí)新的工藝，學(xué)習(xí)新的圖紙等）

一年以來(lái)，我能自覺(jué)遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，在工作中，不遲到、不早退、有事主動(dòng)請(qǐng)假，敬重領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事，待人真誠(chéng)，任勞任怨。努力做到了：一是按規(guī)章自律。領(lǐng)導(dǎo)規(guī)定不準(zhǔn)做的我肯定不做，領(lǐng)導(dǎo)要求達(dá)到的我爭(zhēng)取達(dá)到，不違章、違紀(jì)，不犯規(guī)、犯法，做個(gè)稱職的質(zhì)檢員。二是用制度自律。我嚴(yán)格按公司制定的各項(xiàng)制度辦事。在質(zhì)量方面，堅(jiān)決做不該用的堅(jiān)決不用，不搞人情主義。對(duì)自己分內(nèi)的工作也能樂(lè)觀對(duì)待，努力完成，做到既不越位，又要到位。在同部門其他同事的工作協(xié)調(diào)上，做到相互理解、互幫互學(xué)、真誠(chéng)相待，建立了友情，也獲得了很多有益的啟示。我深知成果的背后有我們質(zhì)量部門全體人員的共同努力和辛勤的汗水。今后，我仍舊會(huì)以平常之心對(duì)待不平常的事，勇于進(jìn)取，一如既往地做好每一件事情。

回顧檢查自身存在的問(wèn)題，雖能敬業(yè)愛(ài)崗、樂(lè)觀主動(dòng)開(kāi)展工作，取得了一些成果，但仍舊有很多需要不斷的改進(jìn)和完善的地方，我始終在努力，并且力求做好。在工作中由于專業(yè)學(xué)問(wèn)較少，閱歷不足，對(duì)待一些問(wèn)題的解決方法過(guò)于單純，工作方法過(guò)于簡(jiǎn)潔；看待問(wèn)題有時(shí)比較片面，以點(diǎn)蓋面，在一些問(wèn)題的處理上顯得還不夠冷靜。在完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)的基礎(chǔ)上，發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，連續(xù)加強(qiáng)專業(yè)學(xué)問(wèn)的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高各項(xiàng)檢驗(yàn)技能。

在新的一年里，我決心仔細(xì)提高業(yè)務(wù)、工作水平，貢獻(xiàn)自己應(yīng)當(dāng)貢獻(xiàn)的力氣。在下一步的工作中，我要虛心向其他同行和同事學(xué)習(xí)工作閱歷，借鑒好的工作方法；同時(shí)在業(yè)余時(shí)間努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論學(xué)問(wèn)，擴(kuò)大獵取學(xué)問(wèn)的范圍，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素養(yǎng)和水平，使自己的全面素養(yǎng)再有一個(gè)新的提高，以適應(yīng)公司的進(jìn)展和社會(huì)的需要。要進(jìn)一步強(qiáng)化敬業(yè)精神，增加責(zé)任意識(shí)，提高完成工作的標(biāo)準(zhǔn)。

我想我應(yīng)努力做到：第一，依據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，技術(shù)把握成熟；其次，拓寬專業(yè)學(xué)問(wèn)面，參與各類檢驗(yàn)員資格培訓(xùn)和考試，盡快使自己成為一名合格的質(zhì)檢員；第三，仔細(xì)學(xué)習(xí)執(zhí)行《機(jī)械加工質(zhì)量掌握體系》，工作任勞任怨，接受公司支配的常規(guī)和臨時(shí)任務(wù)，并能仔細(xì)準(zhǔn)時(shí)地完成；第四，對(duì)檢驗(yàn)儀器要正確操作，做到準(zhǔn)時(shí)用準(zhǔn)時(shí)清理、準(zhǔn)時(shí)登記，做好日常維護(hù)工作；第五，喜愛(ài)本職工作，連續(xù)學(xué)習(xí)有關(guān)質(zhì)量學(xué)問(wèn)。

總之，心態(tài)打算狀態(tài)，狀態(tài)打算成??！對(duì)公司要有責(zé)任心，對(duì)社會(huì)要有愛(ài)心，對(duì)工作要有恒心，對(duì)同事要有熱心，對(duì)自己要有信念！做最好的自己！

驗(yàn)貨員工作內(nèi)容驗(yàn)貨員年終工作總結(jié)篇二

隨著制造企業(yè)生產(chǎn)自動(dòng)化水平不斷提高，自動(dòng)化物流系統(tǒng)在工廠生產(chǎn)裝配線的應(yīng)用越來(lái)越廣泛。以發(fā)動(dòng)機(jī)工廠為例，由于發(fā)動(dòng)機(jī)產(chǎn)量大，零部件品種、規(guī)格和數(shù)量多達(dá)數(shù)千種，在裝配線上采納自動(dòng)化物流系統(tǒng)進(jìn)行零部件供應(yīng)的需求快速增長(zhǎng)。

裝配廠的配套物流處理系統(tǒng)在廠方也稱為廠前物流后端系統(tǒng)，主要完成零件自動(dòng)收貨儲(chǔ)存及零件自動(dòng)按生產(chǎn)訂單配套供應(yīng)到裝配線供料工位。

從供應(yīng)鏈的角度來(lái)看，裝配廠節(jié)點(diǎn)的物流體系中，配套供應(yīng)自動(dòng)化物流系統(tǒng)由倉(cāng)儲(chǔ)物流系統(tǒng)及揀配物流系統(tǒng)組成。在供應(yīng)鏈模式下，銷售部門向終端客戶銷售產(chǎn)生的發(fā)動(dòng)機(jī)銷售訂單直接傳到生產(chǎn)部門，由生產(chǎn)部門分解為零配件選購(gòu)訂單及生產(chǎn)訂單。

物流信息系統(tǒng)向公司信息系統(tǒng)提取收貨信息，在供應(yīng)商送貨到達(dá)時(shí)按選購(gòu)訂單收貨儲(chǔ)存到自動(dòng)化立體倉(cāng)儲(chǔ)系統(tǒng)中；裝配啟動(dòng)時(shí)，物流信息系統(tǒng)從公司信息系統(tǒng)提取生產(chǎn)訂單信息，系統(tǒng)自動(dòng)生成揀配出庫(kù)發(fā)貨方案，以jit、jis方式將物料輸送到裝配工位。

裝配節(jié)拍

裝配系統(tǒng)由一條發(fā)動(dòng)機(jī)裝配線和一條機(jī)組裝配線組成。

發(fā)動(dòng)機(jī)裝配線：設(shè)置有30個(gè)裝配工位，單臺(tái)發(fā)動(dòng)機(jī)零件約150種，裝配線由工裝板可在線緩存的積放輸送系統(tǒng)組成，生產(chǎn)節(jié)拍約為2臺(tái)／min。

機(jī)組裝配線：設(shè)有20個(gè)裝配工位，單臺(tái)機(jī)組零件約90種，生產(chǎn)線由工裝板可在線緩存的積放輸送系統(tǒng)組成，生產(chǎn)節(jié)拍為1臺(tái)／min。

物料分析

1、物料特性分析

由于機(jī)型不同，對(duì)應(yīng)的零部件也不同，整個(gè)供應(yīng)體系內(nèi)零部件種類較多；

零部件體系內(nèi)有飛輪等重件，也有密封圈等輕件，對(duì)比重量差異特別大；

缸體、缸蓋需清洗后裝配。

以上特性加大了物料自動(dòng)處理系統(tǒng)的規(guī)劃難度。

2、物料分類

物料按以下原則分類：

a、第一原則分類

專用件：對(duì)應(yīng)唯一機(jī)型的零部件。

通用件：?jiǎn)畏N零件可對(duì)應(yīng)多種機(jī)型的零部件。

b、其次原則分類

首先對(duì)零部件按數(shù)量、規(guī)格等進(jìn)行組合的abc分類分析；其次，以工位為訂單，結(jié)合裝具與零部件數(shù)量的量化數(shù)學(xué)模型，對(duì)工位用料執(zhí)行訂單品項(xiàng)數(shù)(en)、零部件處理次數(shù)(1k)分析及iq與ik交叉分析。

貨物單元及儲(chǔ)運(yùn)模式規(guī)劃

1、裝具規(guī)劃

驗(yàn)貨員工作內(nèi)容驗(yàn)貨員年終工作總結(jié)篇三

針對(duì)平安生產(chǎn)形勢(shì)，我站進(jìn)一步明確職責(zé)，落實(shí)職責(zé)，做到了早動(dòng)員、早部署、早防范。召開(kāi)平安生產(chǎn)專題會(huì)議，制定工作方案，并成立由xx任組長(zhǎng)xx副組長(zhǎng)，班長(zhǎng)、票務(wù)為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。會(huì)上要求切實(shí)克服松懈麻痹思想，把各項(xiàng)平安防范措施落到實(shí)處，準(zhǔn)時(shí)整改存在的平安隱患。同時(shí)結(jié)合維穩(wěn)綜治工作，做好各項(xiàng)平安工作。

強(qiáng)化教育培訓(xùn)，加大宣揚(yáng)力度，做到警鐘長(zhǎng)鳴。年初，我站制定了平安教育培訓(xùn)方案，對(duì)全部職工進(jìn)行了有關(guān)職業(yè)健康、平安環(huán)境、應(yīng)急突發(fā)大事等教育工作，培訓(xùn)教育以平安管理文件、事故通報(bào)、安委會(huì)會(huì)議精神作為平安教育的學(xué)習(xí)材料、開(kāi)展對(duì)平安生產(chǎn)學(xué)問(wèn)、規(guī)章制度、操作規(guī)程、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、設(shè)備學(xué)問(wèn)、危急源識(shí)別、職業(yè)危害與防護(hù)、風(fēng)險(xiǎn)管理、應(yīng)急預(yù)案等方面培訓(xùn)教育，并將查隱患、促整改活動(dòng)的宣揚(yáng)教育作為重要工作貫穿始終。

在全年工作中，我站緊密結(jié)合當(dāng)前平安生產(chǎn)工作實(shí)際，利用平安會(huì)議和標(biāo)語(yǔ)等形式廣泛宣揚(yáng)法律學(xué)問(wèn)和平安生產(chǎn)規(guī)章制度，提示職工關(guān)愛(ài)生命。關(guān)注平安。

xx收費(fèi)站嚴(yán)格落實(shí)24小時(shí)值班。對(duì)單位值班狀況堅(jiān)持不定期抽查，落實(shí)了職責(zé)和防范措施。透過(guò)以上措施，有效地提高了全站職工的平安意識(shí)，準(zhǔn)時(shí)整改了存在的平安隱患，確保了全年平安生產(chǎn)無(wú)事故。

今年來(lái)，依據(jù)xxx所平安生產(chǎn)教育工作相關(guān)要求，提高廣闊職工平安意識(shí)和責(zé)任意識(shí)檢，重點(diǎn)開(kāi)展了非煤道路交通平安、消防平安學(xué)問(wèn)、防震減災(zāi)、防暴學(xué)問(wèn)、用電平安、食品衛(wèi)生等專項(xiàng)學(xué)習(xí)。

4月9日召開(kāi)了平安生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作會(huì)議，組織職工學(xué)習(xí)省xx局下發(fā)的相關(guān)平安管理文件。使全體職工從思想上熟悉注意平安的重要意義。

5月15日，組織職工學(xué)習(xí)《平安生產(chǎn)法》、《公里法》、《勞動(dòng)法》等相關(guān)法律學(xué)問(wèn)，提高全體職工的平安意識(shí)和防范意識(shí)。

8、9、10月，組織開(kāi)展了消防平安學(xué)問(wèn)、防汛、防災(zāi)、防暴等學(xué)問(wèn)的學(xué)習(xí)和演練工作。通過(guò)開(kāi)展學(xué)習(xí)演練相結(jié)合的方式使職工親身體會(huì)平安意識(shí)的重要性。

在下一步的平安生產(chǎn)工作中，將著重實(shí)行以下措施:

一是狠抓平安生產(chǎn)職責(zé)制落實(shí)。進(jìn)一步明確平安生產(chǎn)主體職責(zé)，切實(shí)抓好值班制度，平安檢查等。將平安生產(chǎn)職責(zé)目標(biāo)逐級(jí)分解，層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書(shū)。

二是強(qiáng)化平安生產(chǎn)教育培訓(xùn)力度。大力宣揚(yáng)平安生產(chǎn)法律法規(guī)，進(jìn)一步增加廣闊職工的平安職責(zé)意識(shí)。

三是加強(qiáng)平安隱患的監(jiān)督整改力度。堅(jiān)持開(kāi)展隱患排查整治工作，進(jìn)一步加大隱患排查治理力度。對(duì)發(fā)覺(jué)的平安隱患，準(zhǔn)時(shí)實(shí)行有效措施進(jìn)行整改，鞏固平安檢查效果。

驗(yàn)貨員工作內(nèi)容驗(yàn)貨員年終工作總結(jié)篇四

2.核對(duì)貨物的入庫(kù)憑證,清點(diǎn)入庫(kù)貨物;

3.支配貨物的存放地點(diǎn),登記保管賬和貨位編號(hào);

4.根據(jù)銷售狀況調(diào)整、掌握庫(kù)存數(shù)量,準(zhǔn)時(shí)配貨;

5.實(shí)施倉(cāng)庫(kù)的平安管理;

6.完成上級(jí)交辦的其他工作

高中及以上學(xué)歷

嫻熟操作辦公軟件。

態(tài)度:

樂(lè)觀進(jìn)取,吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng);

高度的工作熱忱,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神

驗(yàn)貨員工作內(nèi)容驗(yàn)貨員年終工作總結(jié)篇五

細(xì)數(shù)簡(jiǎn)歷的作用，許多人可能會(huì)將目光放在它的表達(dá)意義上，作為一種與眾不同的彰顯方式，簡(jiǎn)歷擔(dān)當(dāng)更多的還是力量上表現(xiàn)。

性別：女

民族：漢族年齡：28

婚姻狀況：已婚專業(yè)名稱：網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)管理

主修專業(yè)：計(jì)算機(jī)類政治面貌：群眾

畢業(yè)院校：泉州信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院畢業(yè)時(shí)間：2022年6月

最高學(xué)歷：大專電腦水平：精通

工作閱歷：四年以上身高：158cm體重：46公斤

現(xiàn)所在地：永定縣戶籍：永定縣

最快到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗需供應(yīng)住房：不需要

教育背景：

學(xué)校名稱：泉州信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院(2022年9月-2022年6月)

專業(yè)名稱：網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)管理學(xué)歷：大專

所在地：泉州證書(shū)：優(yōu)秀青年志愿者、高新證書(shū)

專業(yè)描述：主要學(xué)習(xí)路由器的配置和網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建。網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)管理等專業(yè)學(xué)問(wèn)。

學(xué)校名稱：坎市中學(xué)(2022年9月-2022年6月)

專業(yè)名稱：基礎(chǔ)教育學(xué)歷：高中

培訓(xùn)經(jīng)受：

公司名稱：家林貿(mào)易有限公司(2022年6月-至今)

所屬行業(yè)：其他公司性質(zhì)：私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)

公司規(guī)模：50～200人工作地點(diǎn)：福建

職位名稱：驗(yàn)貨員

工作描述：第三方驗(yàn)貨公司，主要負(fù)責(zé)福建地區(qū)電器類，衣服，包包等雜貨的檢驗(yàn)工作。并出具初步的英文檢驗(yàn)報(bào)告。

公司名稱：春日國(guó)際有限公司(2022年2月-2022年3月)

所屬行業(yè)：其他公司性質(zhì)：中外合營(yíng)(合資.合作)

公司規(guī)模：50～200人工作地點(diǎn)：廈門

職位名稱：驗(yàn)貨員

自我評(píng)價(jià)：良好協(xié)調(diào)溝通力量，適應(yīng)力強(qiáng)，反應(yīng)快、樂(lè)觀、敏捷，勤勉上進(jìn)，仔細(xì)細(xì)致，踏實(shí)肯干，對(duì)工作仔細(xì)負(fù)責(zé)，擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)合作學(xué)習(xí)注意理論與實(shí)踐的結(jié)合，己具備了相當(dāng)?shù)纳鐣?huì)實(shí)踐操作力量，有很強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，能夠面對(duì)任何困難和挑戰(zhàn)。

語(yǔ)種名稱把握程度

英語(yǔ)良好

一般話良好

明明擁有者不俗的力量，卻屢屢在職場(chǎng)中遭拒，為何求職會(huì)消失這樣一種狀況呢?而屢敗屢戰(zhàn)的求職精神是否應(yīng)當(dāng)存在?莫非僅僅只是由于力量不如別人?還是有其他的因素在作祟?觀看這一問(wèn)題，人們想象最多的唯恐就是怎么樣才可以在下一次的書(shū)寫(xiě)過(guò)程中，使個(gè)人簡(jiǎn)歷多一分吸引力。

因找錯(cuò)了解決問(wèn)題的方法，所以求職難度絕不行能因此而下降，孰知，求職之所以如此困難，緣由不外乎以下兩點(diǎn)。

a、自以為是的思路

好像只要表達(dá)出了自己的求職意愿，心儀企業(yè)肯定會(huì)招募自己，由于理解的問(wèn)題有所偏差，所以在制作這般簡(jiǎn)歷時(shí)，我們很簡(jiǎn)單將個(gè)人心情在簡(jiǎn)歷中闡述出來(lái)，其實(shí)這種狀況是肯定不行輕易消失的，由于添加了太多個(gè)人心情的簡(jiǎn)