2023年銀行員工演講稿4篇

2023年銀行員工演講稿4篇銀行員工演講稿篇1

敬重的各位領(lǐng)導，各位同事：

大家好！

我是xx，是銀行xx部的員工。我很興奮自己今日能夠站在這里演講，我覺得這是領(lǐng)導對我的一種確定，也是我的榮幸，我也想跟大家共享我的一些想法，雖然不知道對你們會不會有幫助，但我覺得這是對我的工作有幫助的一些東西，也希望能夠幫到你們吧。

其實我覺得，我們銀行的員工從本質(zhì)上來說也算是服務(wù)人員了，特殊是柜臺的員工，因為我們的工作也是為客戶進行服務(wù)，只有讓客戶滿足了，我們的銀行才能夠得到發(fā)展。我們是須要用一個高的標準來要求自己的，不管是在哪一個崗位的同事，要想不斷的進步的話，是須要給自己樹立一個前進的目標的，不能覺得完成自己的工作就可以了，而是要不斷的提高自己的工作實力。在別人進步的時候若是你還在原地不動就相當于是在退步了，更何況我們也是還沒有把工作做到最好的一個地步的，所以我信任每個人都是有一些進步的空間的。

我在工作上是比較少的出現(xiàn)錯誤的，這不僅是因為我對自己的要求比較的高，也是我在工作中特別的細心，我們大部分的人做的都是比較基層的工作，比如柜臺的員工，在工作中若是出現(xiàn)了錯誤那后果是特別的嚴峻的，在工作的時候應(yīng)當要留意的地方就要多留意一些，雖然這樣會減慢一些工作的速度，但能夠削減我們出現(xiàn)錯誤的幾率，不要因為想著要加快工作的速度就不去留意這些事情，要是犯錯了是懊悔也沒有用了的。

在工作的時候是須要有許多的耐性的，因為我們的工作的確是會比較的繁雜的，顧客辦理義務(wù)的手續(xù)是比較的多的，所以就須要我們耐性的一步一步的指導著顧客去辦理好業(yè)務(wù)，在這其中也是須要去安撫好顧客的心情的。所以我們是肯定要把自己的工作做好的，我們不僅僅代表的是我們自己，也是我們整個銀行，所以這也同樣要求著我們要把自己的工作做好，要不斷的進步才行。

在我們的工作有進步了之后也不要傲慢，應(yīng)當要保持好自己這樣的工作狀態(tài)，讓自己把工作做得更好。我在一段時間的工作完成之后會常常的去回顧自己這段時間的工作，找出自己做得不好的地方和有進步的地方，不好的在之后就要改正，有進步的就應(yīng)當要保持，我覺得這個方法是很不錯的，能夠讓我不斷的進步。

我的演講到此結(jié)束，感謝大家！

銀行員工演講稿篇2

敬重的各位領(lǐng)導，晚上好。

我叫董素娟，是德興農(nóng)村信用銀行繞二支行的一名柜員。在從業(yè)將近一年半之時，我很興奮有這次演講機會能讓我表達下我對銀行的所見所感。我演講的主題是我服務(wù)我歡樂。銀行怎樣才能生存？靠什么生存？信任許多人跳入腦中的有一個字，錢。但更深層次的講，是靠客戶。

不管是資產(chǎn)業(yè)務(wù)、負債業(yè)務(wù)和中間業(yè)務(wù)，沒有客戶，資金來源不足，放貸對象沒有，銀行必定無法存在。能否真正做到以人為本，以客戶為本，是競爭取勝的關(guān)鍵。銀行之間競爭的焦點之一就是服務(wù)。用什么樣的服務(wù)理念指導服務(wù)活動，對于能否贏得競爭優(yōu)勢，把握經(jīng)營制勝的主動權(quán)非常關(guān)鍵。這銀行服務(wù)禮儀的本質(zhì)就是敬重，被敬重是一件歡樂的事。我們在服務(wù)過程中，在敬重別人的同時就是敬重我們自己。這一年，我很興奮見證到了德興農(nóng)村信用合作銀行的服務(wù)改進方面的突變，在辦理業(yè)務(wù)時做到文明優(yōu)質(zhì)，這包含在我們對客戶的關(guān)切問候，“你好”“請問您辦理什么業(yè)務(wù)”“請慢走”，也包含在……自己舉例……良好的服務(wù)當然不只是停留在禮儀上的文明，更重要的是在內(nèi)心。曾經(jīng)有一個單位要聘請一名部門負責人，面試題目只有一道：“誰為你發(fā)工資？”這事實上考核的是服務(wù)意識的問題。最終只有一個人被錄用了，他的回答是：“顧客為我發(fā)工資，因為顧客給我們帶來了效益；單位為我發(fā)工資，因為是單位給我供應(yīng)了呈現(xiàn)自己的平臺；我自己為自己發(fā)工資，因為一切還要靠自己的奮斗努力”。作為一個銀行從業(yè)人員也一樣，離不開顧客，單位和自己本身。

其實，只有用高質(zhì)量的情感服務(wù)接待每一位客戶，才能使客戶以更大的熱忱對我行予以關(guān)注和支持，銀行與客戶的關(guān)系才能步入良性循環(huán)的軌道。在服務(wù)中，我們應(yīng)當想客戶所想，體察客戶心理，為客戶供應(yīng)滿足的服務(wù)。在服務(wù)中，我們應(yīng)當追尋歡樂，對客戶以親友相待，以微笑的面孔、百倍的熱忱迎接每一位客戶的光臨。而客戶對我們工作的滿足創(chuàng)建了我們在工作中的歡樂。

作為農(nóng)村信用銀行的一名員工，我也特別希望我行與客戶的關(guān)系和諧融洽。坐在窗明幾凈的辦公桌前，我們應(yīng)當心懷感謝，感謝上級行讓我們擁有干凈光明的辦公環(huán)境；感謝上級行、網(wǎng)點主任在工作中賜予的指導，生活中賜予的關(guān)懷；感謝同事們在工作中賜予的幫助；更感謝我們的客戶，是他們的諒解和支持，點燃了我們服務(wù)的熱忱。我服務(wù)我歡樂，從我做起，從現(xiàn)在做起，我們要以歡樂的心情投入到工作中，從工作中收獲歡樂。

銀行員工演講稿篇3

敬重的各位領(lǐng)導，敬愛的同事們：

大家好！

我是各位在xxx支行xx部門的'同事xxx。在此，我我特別榮幸能作為一名演講者站在這個講臺上。感謝公司能給我一個這樣的機會來表達自己！

我是xx部門的一名員工，在許多的同事眼中，我可能都還僅僅只一名新人。因為自我從20xx年加入公司起先至今，也才不過短短x年的時間。和其他很多精彩的同事們相比起來，我的經(jīng)驗實在是太少了。但即使是如此，我也明沒有輕易的放棄自己為銀行做出貢獻的想法！這不僅僅是我的工作目標，更是我的人生目標之一。

最我餓牛一名員工，在過去的工作當中，我始終都在努力的完成自己的工作和任務(wù)。在其中，我不僅學會了如何與客戶相處，如何給客戶舉薦銀行的新產(chǎn)品。我還學會了如何去做好一份基礎(chǔ)的工作。除了自己在外的工作外，我還常常請同學是請教，學習他們在工作中的優(yōu)點，并努力的將這些學問和技巧學習為自己的實力，讓自己在后來的工作中學習的更好！

當然，我所作出的努力也不僅僅如此。在工作中，我對自己的嚴格仔細，在空閑時間里，我也會話時間去探討和學習工作的運用！這不僅使得我在工作中的實力有了很大的提升和擴展，也一進步的提升了我自身的眼界，讓我明白了作為一名銀行的xx人員，在工作中還要駕馭這么多的道理。

如今，經(jīng)過了這么許久的學習和提升，我在工作中不僅有了很大的成長，還一步步的讓這些閱歷影響到了我的生活以及工作之外的地方。但正因為這些，我才發(fā)覺自己的責任是多么的重要！明白自己的是多么的重要。

在這次的會議上，我們相聚于此，信任很多的新人或老人也都像我一樣有崇拜的人。如今，我們的工作還在接著，但我們要更加深刻的了解自己崇拜之人的實力、優(yōu)點以及不足！除此之外，更要了解好自己的不足！為此，在今后工作中，我們都應(yīng)當先自省，然后再努力的工作。

作為銀行的員工，我們一絲一毫的差點錯，都是并不行能為了讓顧客滿足，為了讓領(lǐng)導放心！我們的努力，都是為了xxx更加美妙的明天！明天的會更加的美妙，為此，我們也更要努力的加油！一榮俱榮，我們必需要共同的旺盛，共同的發(fā)展，才能真正的勝利！

銀行員工演講稿篇4

勞碌的工作之余，我喜愛獨自坐在嘉陵江邊，凝視著翠綠的江水緩緩流淌，享受著溫柔的江風給我的靈感，也喜愛觀賞江邊垂釣人的安靜與恬淡。但有一天，令人感動的一幕卻讓我想在這里與大家共同共享：那是一對父子在江邊垂釣，已經(jīng)連續(xù)好幾個小時兩人都一無所獲了，隨著兒子驚喜的叫聲“上鉤了”我轉(zhuǎn)瞬望去，兒子釣上來一條大鱘魚，他是那么驚喜、興奮，父親也微笑著向他投來觀賞的眼光。可是這位父親卻告知兒子，你必需把這條魚放掉，理由是“鱘魚是國家愛護魚類”。兒子不解地望著父親：“好不簡單才釣到一條魚，況且現(xiàn)在又沒有執(zhí)法人員在場”，兒子嘟囔著嘴不情愿把魚放掉?！安还苡袥]有人看到你，不能釣鱘魚那是規(guī)則”，父親的口氣是那樣的斬釘截鐵，不容質(zhì)疑。兒子只好極不情愿地把這條可能一輩子再也釣不到的鱘魚給放了。我禁不住驚訝于父親的自覺，驚訝于父親對規(guī)則無條件的遵守了，那時一種多么讓人敬畏的自覺精神啊，也禁不住讓我聯(lián)想到我們平常工作中不也須要這樣一種自覺遵守的精神嗎？我們選擇了中國銀行，就選擇了她的規(guī)范，選擇了她的文化，就要從內(nèi)心里認同我們現(xiàn)在所擁有的這一切，自覺地在平常工作中、學習中仔細堅決地貫徹執(zhí)行。

《中國銀行員工守則》中，“愛行敬業(yè)、勤勉儉樸、客戶至上、誠懇守信、依法合規(guī)”這簡潔的二十字職業(yè)規(guī)范告知我們，作為中行的一名員工，我們應(yīng)當如何處理好工作中客戶關(guān)系、同事關(guān)系。我入行已經(jīng)有大半年時間了，在這半年來，二十字職業(yè)規(guī)范熏陶下的中行員工時刻都給著我全新的感受，他們自覺勤勉，接人待物主動主動，辦理文檔加班加點。說實在話，剛來的時候我還真覺著吃不消，但在漸漸融入這個大家庭的過程中，我感覺學到了許多。于是總在想，是什么造就了如此融洽的同事關(guān)系，是什么形成了如此協(xié)調(diào)的工作氛圍？當學習《員工守則》和《員工違規(guī)處理方法》的時候，我才豁然開朗，不正是在《守則》和《方法》的影響和規(guī)范下，我們才取得了如此完備的勝利嗎？同事們自覺勤勉的精神狀態(tài)不正是《守則》和《方法》了然于胸的外在表現(xiàn)嗎？同事們無言的行動告知我，銀行是一個關(guān)系著國計民生的重要部門，法律規(guī)則、行業(yè)規(guī)范時刻都在身邊。雖然這些規(guī)則是規(guī)范我們工作的一把尺子，但更多的空間仍須要我們自覺遵守。自覺本身就是一種對規(guī)則的創(chuàng)建發(fā)揮，沒有自覺意識的存在，我們就會消極地忍耐，被動地聽從，或者貌似神離地遵守，這樣的工作看法是對自己的不負責任。尤其銀行工作中，道德上絲毫的松懈就可能導致風險，我們應(yīng)當有足夠的自覺來遵守規(guī)則，時刻把《守則》和《方法》作為指導我們學習工作的指南。只有這樣培育出來的自覺情操才是我們?nèi)松薪鸩粨Q的財寶，也只有這樣的人生才是不虛度的，時刻讓自己引以為豪的。感謝每一位在座的中行大家庭成員所賜予我的這些感悟——也就是我今日演講的題目：“自覺成就將來，勤勉實現(xiàn)幻想”。

在中國銀行這個大家庭學習、工作是一件開心的事情，時刻都感覺到從內(nèi)心里洋溢出來的欣慰，我常在想是什么創(chuàng)建了我們現(xiàn)在如此華蜜美妙的生活，又是什么成就了“中國銀行”這個百年老店的金字招牌？或許問千萬個人會有千萬個答案，但在我心目中有一個顛撲不破的信念——那就是“勤勉的勞動創(chuàng)建了這一切”。勤勉是相識上升到自覺的結(jié)果，勤勉是有勝利信念的人說明世界的唯一語言。沒有勤勉自覺的工作就不會成就我們宏大的幻想，尤其在銀行工作中，任何一筆貌似簡潔的業(yè)務(wù)都須要幾個流程的協(xié)作，內(nèi)部手續(xù)的困難是資金平安的保障。沒有勤勉的工作看法就可能導致潛在的風險。同樣的，不抱著這樣的看法對待工作，對待人生，我們只會無所作為、抱憾終生。人生留跡于天地之間，理應(yīng)有點驚世之舉，卓爾不群的泰山睥睨群丘，汪洋恣肆的長江嘯傲百川，倚劍于長城上的秦皇漢武