教學(xué)評價(jià)課件公開課一等獎(jiǎng)?wù)n件省賽課獲獎(jiǎng)?wù)n件_第1頁
教學(xué)評價(jià)課件公開課一等獎(jiǎng)?wù)n件省賽課獲獎(jiǎng)?wù)n件_第2頁
教學(xué)評價(jià)課件公開課一等獎(jiǎng)?wù)n件省賽課獲獎(jiǎng)?wù)n件_第3頁
教學(xué)評價(jià)課件公開課一等獎(jiǎng)?wù)n件省賽課獲獎(jiǎng)?wù)n件_第4頁
教學(xué)評價(jià)課件公開課一等獎(jiǎng)?wù)n件省賽課獲獎(jiǎng)?wù)n件_第5頁
已閱讀5頁,還剩78頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第七章教學(xué)評價(jià)

第1頁一、教學(xué)評價(jià)概述1、教學(xué)評價(jià)定義評價(jià)、評定與教學(xué)評價(jià)含義評什么?誰來評?根據(jù)什么評?第2頁考試(examination),是指由主試根據(jù)一定社會(huì)要求,在一定場所,采取一定方式辦法,選擇合適內(nèi)容,對應(yīng)試者德、學(xué)、才、識(shí)、體很多方面或某一方面進(jìn)行有組織、有目標(biāo)測驗(yàn)和識(shí)別活動(dòng)。測驗(yàn)(test),是指在相同條件下,通過施測同一套問題來測量一種行為樣本工具或系統(tǒng)辦法。學(xué)生學(xué)習(xí)評價(jià)(Evaluation)與評定(assessment),是指在系統(tǒng)、科學(xué)以及全面地搜集、整頓、處理和分析學(xué)生信息基礎(chǔ)上,評定學(xué)生個(gè)體學(xué)習(xí)與發(fā)展質(zhì)量。第3頁教學(xué)評價(jià)教學(xué)評價(jià)是一種在搜集必要信息基礎(chǔ)上根據(jù)一定標(biāo)準(zhǔn)對教學(xué)系統(tǒng)進(jìn)行價(jià)值判斷活動(dòng)。它既是教學(xué)工作一種步驟,也貫通在教學(xué)活動(dòng)之中。教學(xué)評價(jià)是對教師教與學(xué)生學(xué)相統(tǒng)一教學(xué)活動(dòng)搜集事實(shí)信息并進(jìn)行價(jià)值判斷過程。換言之,教學(xué)評價(jià)一般包括對教學(xué)過程中教師、學(xué)生、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)辦法伎倆、教學(xué)環(huán)境、教學(xué)管理等諸原因全面評價(jià),但主要是對學(xué)生學(xué)習(xí)情況和教師專家質(zhì)量評價(jià)。第4頁

2、教學(xué)評價(jià)歷史發(fā)展古代考試。傳統(tǒng)考試時(shí)期(20世紀(jì)前)科舉制(606—1905)。特點(diǎn):以人才選拔為主教育測量時(shí)期(1905—1930)。桑代克。間接測量、量化評價(jià)。常模參照評價(jià)教育評價(jià)時(shí)期(1930~)。目標(biāo)中心時(shí)期(1930~50年代中葉)

泰勒。根據(jù)教育目標(biāo)進(jìn)行評價(jià),描述教育成果與目標(biāo)一致性;準(zhǔn)則參照評價(jià)

第5頁標(biāo)準(zhǔn)研制時(shí)期(20世紀(jì)50年代中葉—80年代末)根據(jù)布盧姆教育目標(biāo)分類學(xué)說,研制評價(jià)標(biāo)準(zhǔn),重在分析教學(xué)方案、辦法長處、價(jià)值;提出評價(jià)是為了改善(形成性評價(jià))。成果認(rèn)同步期(20世紀(jì)80年代—今)關(guān)注評價(jià)成果認(rèn)同問題,提出“讓被評價(jià)者最大程度地接收評價(jià)成果,就是評價(jià)最大效益”;關(guān)注評價(jià)過程,重視評價(jià)雙方在評價(jià)進(jìn)行中溝通、理解和讓步;提出評價(jià)內(nèi)容多元化,重視個(gè)體化目標(biāo)和評價(jià)對個(gè)體發(fā)展建構(gòu)作用,又稱為“個(gè)體化評價(jià)時(shí)期”。第6頁一、傳統(tǒng)測驗(yàn)及其問題(一)評價(jià)早期發(fā)展1.傳統(tǒng)考試階段科舉考試(623年)大學(xué)考試口試(1223年)中學(xué)在1599年采取筆試論文式畢業(yè)考試1787年法國文官考試制度(1791年)第7頁2.教育測驗(yàn)階段1923年,桑代克:“凡存在東西都有數(shù)量,凡是有數(shù)量東西都能夠測量”。1923年他又刊登了“書法量表”。桑代克被稱為“教育測驗(yàn)之父”,他拉開了美國教育史上著名測驗(yàn)運(yùn)動(dòng)序幕。桑代克弟子斯通制定出了“算術(shù)標(biāo)準(zhǔn)學(xué)力測驗(yàn)。第8頁測驗(yàn)運(yùn)動(dòng)另一取向,即以智力測驗(yàn)為關(guān)鍵心理測驗(yàn)。比納-西蒙智力測驗(yàn)量表、“軍隊(duì)阿爾法”。心理測驗(yàn)正好迎合了當(dāng)初教育中科學(xué)管理運(yùn)動(dòng)需要,因此取得了“科學(xué)工具”標(biāo)簽。常青藤聯(lián)合會(huì)入學(xué)考試機(jī)構(gòu)——大學(xué)入學(xué)考試委員會(huì)考試改革。論文形式考試——提升了難度軍隊(duì)阿爾法。1926年一種基于心理測量學(xué)教育測驗(yàn)——學(xué)術(shù)性向測驗(yàn)(ScholasticAptitudeTest,SAT)誕生。哈佛校長科南特希望能通過測量與學(xué)校教育無關(guān)原始智力來選拔學(xué)生,為此他委托查賽(Channcey,H.)開發(fā)對應(yīng)工具。查賽創(chuàng)建了當(dāng)今美國最大考試公司——教育考試服務(wù)中心(EducationalTestingService,EST),他相信“心理測驗(yàn)是一種能夠即刻揭示所有古代精神神秘性科學(xué)奇跡”。第9頁3.教育評價(jià)階段1933年,美國“進(jìn)步教育協(xié)會(huì)”發(fā)起了著名“八年研究”,意在從主線上改革美國中學(xué)課程。1942年評價(jià)委員會(huì)刊登“史密斯-泰勒報(bào)告”,第一次系統(tǒng)地提出了評價(jià)基本思想和辦法,從而奠定了當(dāng)代教育評價(jià)基礎(chǔ)。泰勒以為,評價(jià)必須建立在清楚地陳說目標(biāo)基礎(chǔ)上,根據(jù)目標(biāo)來評價(jià)教育效果,促進(jìn)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。第10頁

二、教學(xué)評價(jià)類型1、以評價(jià)作用為根據(jù)分類:診斷性評價(jià)、形成性評價(jià)、終止性評價(jià)案例:小王和小李是同班同窗。英語單元考試,小王考了97分,小李考了87分。同窗們私下議論說:“小王肯定又是第一,小李估計(jì)在十幾名去了!”利用教學(xué)評價(jià)分類理論,你怎么看待?第11頁評價(jià)解釋標(biāo)準(zhǔn)以教育目標(biāo)為參照以本身發(fā)展為參照以同輩為參照2、以評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)為根據(jù)分類:相對評價(jià)、絕對評價(jià)、個(gè)體內(nèi)差異評價(jià)第12頁1.相對評價(jià)(常模式參照評價(jià))

相對評價(jià)是指以評價(jià)對象群體平均水平或其中某一對象水平為參照點(diǎn),確定評價(jià)對象在群體中相對位置或與群體中某一種體之間差距一種評價(jià)。這種評價(jià)長處是:不受集體整體水平限制。其缺陷是:判據(jù)會(huì)隨集體不一樣而發(fā)生變化,因而不一樣集體中個(gè)體就難以比較。第13頁2.絕對評價(jià)(目標(biāo)/標(biāo)準(zhǔn)參照評價(jià))絕對評價(jià)是指在評價(jià)對象群體之外,以某一預(yù)定目標(biāo)或標(biāo)準(zhǔn)為客觀參照點(diǎn),確定評價(jià)對象達(dá)成標(biāo)準(zhǔn)絕對位置一種評價(jià)。長處是:其標(biāo)準(zhǔn)比較客觀,可直接鑒別各項(xiàng)目標(biāo)完成情況,明確此后工作重點(diǎn)。缺陷是:其客觀標(biāo)準(zhǔn)很難做到客觀,在制定和掌握評價(jià)標(biāo)按時(shí),容易受到評價(jià)者教育價(jià)值取向和經(jīng)驗(yàn)影響。第14頁3.個(gè)體內(nèi)差異評價(jià)(自我參照評價(jià))

個(gè)體內(nèi)差異評價(jià)是把評價(jià)對象群體中每個(gè)評價(jià)對象個(gè)體過去與目前進(jìn)行比較,或者把個(gè)體有關(guān)側(cè)面互相進(jìn)行比較,從而得到評價(jià)結(jié)論評價(jià)類型。長處是:有助于自我發(fā)覺差距,但由于被評價(jià)者不與他人相比較,這就難以找出自己在群體中真正差距。第15頁案例:

小王在一中念高一,小李在三中念高一。英語考試,小王考了97分,班上排名第一;小李考了87分,班上排名第十。小李媽媽失望地說:“小李英語能有小王那樣好就好了!”利用教學(xué)評價(jià)分類理論,你怎么看待?第16頁3、以評價(jià)辦法為根據(jù)分類:定性評價(jià)、定量評價(jià)4、以評價(jià)主體為根據(jù)分類:自我評價(jià)、外部評價(jià)5、測驗(yàn)根據(jù)編制、實(shí)行程序標(biāo)準(zhǔn)化程度,可被分為標(biāo)準(zhǔn)化測驗(yàn)和非正式測驗(yàn)。6、測驗(yàn)按照題目類型特點(diǎn)可分為客觀測驗(yàn)與論述測驗(yàn)。第17頁三、教學(xué)評價(jià)實(shí)行

(一)教學(xué)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)(二)教學(xué)評價(jià)過程第18頁(一)教學(xué)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)1.客觀性標(biāo)準(zhǔn)2.科學(xué)性標(biāo)準(zhǔn)3.公正性標(biāo)準(zhǔn)4.可行性標(biāo)準(zhǔn)5.發(fā)展性標(biāo)準(zhǔn)。以將來為導(dǎo)向,有教育意義6.多元化標(biāo)準(zhǔn)。個(gè)人化第19頁小學(xué)生雷人愛情作文該打幾分?(2023年12月7日《成都商報(bào)》)“她是一種很美麗很樸實(shí)女孩子,我很喜歡她,從第一次會(huì)面我就愛上她。……她住在我家和我一起睡,一天夜里她抱著我,我一下子被傻醒?!边@是摘自一篇題為《我對她愛情》作文中話,作者是杭州一所小學(xué)一名六年級(jí)男生,此文是在語文期中考試時(shí)寫。怎么評分?三種意見:四五十歲老教師以為,文章主題思想存在嚴(yán)重問題,應(yīng)當(dāng)零分處理;男孩語文老師表達(dá):“單從文筆上看,這是他有史以來寫得最佳作文了。能夠得分?!?;校長以為,寫出真情實(shí)感,可給90分。第20頁第21頁(二)教學(xué)評價(jià)過程1、明確評價(jià)目2、確立評價(jià)指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)3、收集評價(jià)信息4、分析評價(jià)信息5、反饋評價(jià)信息6、調(diào)整與改進(jìn)第22頁四、教學(xué)評價(jià)發(fā)展趨勢1、我國教學(xué)評價(jià)實(shí)踐存在主要問題(1)評價(jià)內(nèi)容——仍然過多倚重學(xué)科知識(shí),尤其是課本上知識(shí),而忽視了實(shí)踐能力、創(chuàng)新精神、心理素質(zhì)以及情緒、態(tài)度和習(xí)慣等綜合素質(zhì)考查;(2)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)——仍然過多強(qiáng)調(diào)共性和一般趨勢,忽視了個(gè)體差異和個(gè)性化發(fā)展價(jià)值;不顧學(xué)生發(fā)展多樣性和不平衡性,將所有學(xué)生放在同一評價(jià)尺度上互相比較,一方面造成對學(xué)生誤評價(jià),另一方面又嚴(yán)重挫傷學(xué)生自尊心。第23頁

(3)評價(jià)辦法——仍以傳統(tǒng)紙筆考試為主,仍過多地倚重量化成果,而很少采取體現(xiàn)新評價(jià)思想、質(zhì)性評價(jià)伎倆與辦法;(4)評價(jià)主體——被評價(jià)者仍多處于悲觀被評價(jià)地位,基本上沒有形成教師、家長、學(xué)生、管理者等多主體共同參與、交互作用評價(jià)模式;(5)評價(jià)重心——仍過于關(guān)注成果,忽視被評價(jià)者在各個(gè)時(shí)期進(jìn)步情況和努力程度,沒有形成真正意義上形成性評價(jià),不能較好地發(fā)揮評價(jià)促進(jìn)發(fā)展功能。第24頁2、教學(xué)評價(jià)發(fā)展趨勢(1)教學(xué)評價(jià)功能從重視判定質(zhì)量、區(qū)分優(yōu)劣、選拔淘汰轉(zhuǎn)向重視診斷、反饋、鼓勵(lì)、改善(2)教學(xué)評價(jià)著眼點(diǎn),從教師教怎么樣轉(zhuǎn)向?qū)W生學(xué)怎么樣(3)教學(xué)評價(jià)多元化趨勢(4)從重視紙筆測驗(yàn)傳統(tǒng)評價(jià)走向真實(shí)性評價(jià)(5)教學(xué)與評價(jià)融為一體,重視過程評價(jià)與成果評價(jià)結(jié)合第25頁五、學(xué)生學(xué)業(yè)成績評價(jià)(一)教師自編測驗(yàn)(二)標(biāo)準(zhǔn)化考試(三)日??疾榕c學(xué)生評語改革(四)學(xué)生評價(jià)新辦法第26頁(一)教師自編測驗(yàn)紙筆測驗(yàn):客觀性試題與主觀性試題客觀測驗(yàn)主要包括——反應(yīng)類型:填空題、完形填空題——選擇類型:是非判斷題、多項(xiàng)選擇題、匹配題等。主觀性題目主要包括——名詞解釋、簡答題、論述題、作文題、材料分析等第27頁客觀性題目有唯一正確答案,對學(xué)生反應(yīng)有嚴(yán)格限制,評分規(guī)則清楚明白、容易掌握,對答案評分比較客觀??陀^性題目編寫時(shí)難度較大,但評分時(shí)比較簡單,評分信度高,也能夠有較高辨別度??陀^性題目能夠大量取樣,大范圍覆蓋學(xué)習(xí)內(nèi)容,因此能夠?qū)W(xué)習(xí)效果進(jìn)行較全面考查。客觀性題目一般能考查事實(shí)性知識(shí)記憶,在精心設(shè)計(jì)編制前提下也能考查記憶、分析、鑒別、推理、理解、判斷和應(yīng)用知識(shí)能力;但由于答案固定,無法測量組織材料能力和發(fā)明力。第28頁主觀性題目主觀性題目沒有唯一或標(biāo)準(zhǔn)答案,允許、鼓勵(lì)學(xué)生自己組織、體現(xiàn)多種材料和觀點(diǎn),對學(xué)生反應(yīng)沒有嚴(yán)格明確要求,因而學(xué)生反應(yīng)是開放多樣,而評分規(guī)則一般比較含糊,可操作性不強(qiáng),評分主觀性、隨意性比較大。

主觀性題目不也許數(shù)量過多,只能檢查幾個(gè)重點(diǎn)內(nèi)容學(xué)習(xí)效果。

主觀性題目非常適合考查學(xué)生分析、綜合、應(yīng)用知識(shí)能力、發(fā)明能力,以及組織體現(xiàn)觀點(diǎn)和寫作能力。第29頁非常適合考查學(xué)生分析、綜合、應(yīng)用知識(shí)能力、發(fā)明能力,以及組織體現(xiàn)觀點(diǎn)和寫作能力。能考查事實(shí)性知識(shí)記憶,在精心設(shè)計(jì)前提下也能考查記憶、分析、鑒別、推理、理解、判斷和應(yīng)用知識(shí)能力;但由于答案固定,無法測量組織材料能力和發(fā)明力。題目數(shù)量比較少,只能檢查幾個(gè)重點(diǎn)內(nèi)容學(xué)習(xí)效果能夠大取樣,大范圍覆蓋學(xué)習(xí)內(nèi)容,能夠全面考查學(xué)習(xí)效果主觀性題目編寫比較容易,但評分比較復(fù)雜,評分信度低,辨別度也比較低客觀性題目編寫時(shí)難度較大,但評分時(shí)比較簡單,評分信度高,有較高辨別度.沒有唯一或標(biāo)準(zhǔn)答案,對學(xué)生反應(yīng)沒有嚴(yán)格明確要求,評分規(guī)則比較含糊,可操作性不強(qiáng),評分主觀性、隨意性比較大。有唯一正確答案,對學(xué)生反應(yīng)有嚴(yán)格限制,評分規(guī)則清楚明白、容易掌握,對答案評分比較客觀。主觀性題目客觀性題目第30頁學(xué)習(xí)被“碎片化”和“原子化”?!爱?dāng)這樣一種不幸時(shí)代到來時(shí),我們教育就會(huì)遭受不可避免損害。這意味著我們教學(xué)會(huì)完全碎片化,被分解成毫無聯(lián)系片段,科學(xué)會(huì)成為高度浮夸語言體現(xiàn),計(jì)算、操作和思考被最小化,語言教學(xué)目標(biāo)就是語詞技能而沒有文學(xué)價(jià)值,英語只教閱讀,寫作上實(shí)踐和訓(xùn)練消失。

——布里格漢姆鼓勵(lì)學(xué)生掌握事實(shí)性知識(shí),鼓勵(lì)再生他人觀點(diǎn),鼓勵(lì)“淺薄學(xué)習(xí)”,限制了對“高等級(jí)思考技能”學(xué)習(xí)。某些悲觀甚至不合倫理實(shí)踐成為學(xué)生學(xué)習(xí)中常態(tài):記住過去試題及其答案、猜想也許題目,甚至作弊。

第31頁紙筆測驗(yàn)不足

無法評定學(xué)生非認(rèn)知原因發(fā)展水平,如情感、態(tài)度、體驗(yàn)等。很難評定知識(shí)應(yīng)用能力、問題處理能力等包括“做和實(shí)踐”成份能力,對有關(guān)學(xué)習(xí)策略、學(xué)習(xí)監(jiān)控元認(rèn)知能力也很難評定。第32頁紙筆測驗(yàn)改善學(xué)生理解了哪些知識(shí)學(xué)生還不理解哪些知識(shí)對分析、綜合等思維能力考查對內(nèi)容記憶情況考查科學(xué)和社會(huì)概念、原理理解和應(yīng)用單純事實(shí)性知識(shí)具有良好構(gòu)造知識(shí)零散知識(shí)關(guān)鍵內(nèi)容枝節(jié)內(nèi)容命題時(shí)應(yīng)強(qiáng)調(diào)命題時(shí)無須過度強(qiáng)調(diào)第33頁多一把尺子,多一批好學(xué)生

(語文、數(shù)學(xué)評價(jià)為例)山東寧陽改革:自主選擇考試(中國教育報(bào)20231024)“一試多卷選擇”:分別命制A、B、C三種由難到易試卷,并且每種試卷都命制兩套試題,作為期末考試試題?!岸囗?xiàng)選擇”:多種考查項(xiàng)目,包括聽力、書寫、朗讀、課文背誦、課外古詩文背誦、課外閱讀報(bào)告和即興演講七項(xiàng),學(xué)生自選。“不定期數(shù)次選擇”:學(xué)生自定考試時(shí)間和次數(shù)?!罢Z文素質(zhì)發(fā)展學(xué)分”:考試分*0.4+考查分*0.4+專長分*0.2。第34頁一份調(diào)查報(bào)告“以某班學(xué)生家庭近十年消費(fèi)水平變化”為題,按要求設(shè)計(jì)一份調(diào)查提綱。

(1)調(diào)查目標(biāo);

(2)調(diào)查內(nèi)容;

(3)調(diào)查辦法;

(4)調(diào)查中需要一種“調(diào)查對象基本信息庫”、請寫出該庫庫構(gòu)造(包括學(xué)生姓名、家庭人口、家庭收入/月和家庭電話等。)第35頁試題設(shè)計(jì)改革方向

變知識(shí)立意為能力立意,著重考查學(xué)生對知識(shí)綜合、靈活利用,而不是知識(shí)死記硬背。打破傳統(tǒng)封閉學(xué)科觀念,在考查學(xué)科能力同步,適度考查跨學(xué)科綜合能力。聯(lián)系社會(huì)實(shí)踐和社會(huì)生活,關(guān)注社會(huì)重大問題和熱點(diǎn)問題,考查學(xué)生綜合利用知識(shí)處理現(xiàn)實(shí)問題能力。第36頁設(shè)計(jì)真實(shí)而故意義或有趣味情境,題型多樣,能引發(fā)學(xué)生愛好,激發(fā)學(xué)生處理問題內(nèi)在動(dòng)機(jī)。變封閉性試題為開放性試題,給學(xué)生提供更多思維空間,考查創(chuàng)新精神。以問題為中心串連多種材料,考查學(xué)生從材料中識(shí)別問題并處理問題能力。注意在試題中滲入德育原因。第37頁

考試改革1、在考試內(nèi)容方面,加強(qiáng)與社會(huì)實(shí)際和學(xué)生生活經(jīng)驗(yàn)聯(lián)系,重視考查學(xué)生分析問題、處理問題能力。2、在考試方式方面,提倡給予數(shù)次機(jī)會(huì)、綜合應(yīng)用多種辦法,打破惟紙筆測驗(yàn)傳統(tǒng)做法。3、在考試成果處理方面,要求做出詳細(xì)分析指導(dǎo),不得公布學(xué)生成績并按考試成績排名。4、有關(guān)升學(xué)考試與招生制度,提倡變化將分?jǐn)?shù)簡單相加作為惟一錄取標(biāo)準(zhǔn)做法,應(yīng)考慮學(xué)生綜合素質(zhì)發(fā)展,提議參照其他評價(jià)成果,將形成性評價(jià)與終止性考試結(jié)合起來。第38頁(二)標(biāo)準(zhǔn)化考試

一種良好教育測驗(yàn)需要有較好信度、效度以及較高辨別度,合適難度,選用測驗(yàn)內(nèi)容需要有較高代表性。測驗(yàn)信度。測驗(yàn)可靠性與穩(wěn)定性;測驗(yàn)效度。測驗(yàn)有效性,也就是這個(gè)測驗(yàn)在多大程度上能夠測查到所要測查行為特質(zhì);測驗(yàn)難度。相對學(xué)生能力,與評價(jià)目標(biāo)有關(guān)。測驗(yàn)辨別度。測驗(yàn)在多大程度上能夠把不一樣窗生差異辨別出來。與群體測驗(yàn)有關(guān)第39頁(三)日??疾榕c學(xué)生評語改革日常考查即日常觀測。提問、板演、作業(yè)、小測驗(yàn)。學(xué)生評語改革第40頁學(xué)生評語改革把握三種特性:全面性,針對性,盼望性。強(qiáng)調(diào)六個(gè)變化:內(nèi)容上由模式化變?yōu)閭€(gè)性化,由條文化變?yōu)榍楦谢山逃?xùn)式變?yōu)檎勑氖秸Z言由枯燥乏味變?yōu)槲?、風(fēng)趣由一次變?yōu)閿?shù)次由一種變多種,即時(shí)評語、學(xué)科評語、作業(yè)評語、綜合評語由班主任一種變?yōu)槿珕T參與第41頁“長處+希望”型評語

該生在本學(xué)期里,思想上能遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,尊敬師長,團(tuán)結(jié)同窗。能關(guān)懷集體,且能積極參與班級(jí)各項(xiàng)活動(dòng)。學(xué)習(xí)態(tài)度認(rèn)真,上課能認(rèn)真聽課,課后按時(shí)完成老師布置作業(yè),學(xué)習(xí)成績進(jìn)步較大。希望此后多注意鍛煉身體。第42頁“個(gè)性+盼望”型評語

第一則:你雋秀字體總讓人感到滿目清新,你溫和安靜外表遮掩不住你靈巧和敏銳,你優(yōu)秀成績足以讓人感到欣慰,你纖弱薄弱身體卻叫人擔(dān)心,老師什么時(shí)候回絕你病假單?第二則:你是個(gè)心靈手巧學(xué)生,看你圖畫課上畫得多好!看你做“忍者神龜”頭飾多像!同窗們都在夸你,都在暗暗羨慕你呢!能把你聰明用在學(xué)習(xí)上嗎?愛哭可不是男子漢作風(fēng),有了缺陷,哭可幫不了忙,想想該用如何態(tài)度看待批評?我想你已經(jīng)懂得此后該怎么做了,對嗎?第43頁(四)學(xué)生評價(jià)新辦法檔案袋評價(jià)法體現(xiàn)評價(jià)法論文題評價(jià)法概念圖評價(jià)法紙筆測驗(yàn)改革第44頁1.檔案袋評價(jià)

也稱“成長統(tǒng)計(jì)袋”評價(jià)、“卷宗評價(jià)”等,是借助檔案而對評價(jià)對象進(jìn)行客觀、綜合評價(jià)。它是一種通過建立和查閱學(xué)生學(xué)業(yè)或個(gè)人發(fā)展檔案,從而評價(jià)個(gè)體內(nèi)差異和比較個(gè)體與他人之間差異一種評價(jià)辦法。檔案袋評定描述是學(xué)生在特定學(xué)科領(lǐng)域中長期發(fā)展歷程以及主要成果增加。評價(jià)重點(diǎn)是學(xué)生過去發(fā)展情況和后來發(fā)展基礎(chǔ)。第45頁

指搜集、統(tǒng)計(jì)學(xué)生自己、教師或同伴做出評價(jià)有關(guān)材料,學(xué)生作品、反思,及其他有關(guān)證據(jù)與材料等,以此來評價(jià)學(xué)生學(xué)習(xí)和進(jìn)步情況。(1)涵義與特性

檔案袋法是教學(xué)與評價(jià)融為一體評定辦法;檔案袋法是學(xué)生與教師共同合作完成一種評定辦法;檔案袋法直接反應(yīng)了學(xué)生目前狀態(tài)和變化歷程,成為向家長展示教學(xué)成果、教師與家長溝通以及家長理解兒女非常有效方式。第46頁(2)檔案袋評價(jià)主要特點(diǎn):檔案袋是一種隨時(shí)間進(jìn)程而不停生長活作品集,是對人成長發(fā)展過程一種直觀、生動(dòng)統(tǒng)計(jì)。學(xué)生或教師在發(fā)明、生成個(gè)人檔案袋過程中能夠清楚地看到自己成長足跡,感受到自己連續(xù)進(jìn)步,減輕了紙筆測驗(yàn)常有個(gè)人之間橫向比較所帶給人競爭焦慮。第47頁(3)檔案袋評價(jià)意義在于:1)學(xué)生通過自己全程參與,學(xué)會(huì)了反思和判斷自己進(jìn)步與努力。2)為教師最大程度地提供了有關(guān)學(xué)生學(xué)習(xí)與發(fā)展主要信息,現(xiàn)有助于教師形成對學(xué)生精確預(yù)期,更是將評價(jià)與教育、教學(xué)融合在一起,提升了評價(jià)效度。第48頁展示型檔案袋,主要搜集能夠反應(yīng)個(gè)人所取得成就材料,如自己最佳作品、自己代表性作品、自己獲獎(jiǎng)證書、獎(jiǎng)?wù)碌?。過程型檔案袋,主要搜集反應(yīng)不一樣步間階段個(gè)人體現(xiàn)材料,其中不但有自己最滿意作品,也有最初、不太成熟作品,如一篇文章初稿、修改稿和定稿都能夠搜集在檔案袋中。(4)檔案袋類型:第49頁(5)成長統(tǒng)計(jì)袋組成

(如下列圖)能說明學(xué)年目標(biāo)進(jìn)步證據(jù)同伴觀測和評價(jià)不論任何理由,學(xué)生需要任何東西

說明/體現(xiàn)學(xué)習(xí)遷移項(xiàng)目自我反省、自我結(jié)識(shí)和自我評價(jià)證據(jù)能夠證明本學(xué)年來學(xué)習(xí)過程項(xiàng)目發(fā)覺成長和變化事物(技能、愛好、態(tài)度)來自家長信息(如家長成績單或評語)體現(xiàn)學(xué)習(xí)活動(dòng)事物(課程中明確或隱含技藝)展現(xiàn)目前最佳作品項(xiàng)目成長統(tǒng)計(jì)袋第50頁(6)成長統(tǒng)計(jì)袋形成步驟:1)明確目;2)確定評價(jià)內(nèi)容和技能;3)確定評價(jià)對象,在什么年級(jí)水平;4)確定要搜集內(nèi)容和搜集次數(shù)、頻率;5)調(diào)動(dòng)學(xué)生參與;6)確定評分程序;7)向每一種人介紹成長統(tǒng)計(jì)袋;8)制定交流計(jì)劃和保存、使用計(jì)劃。第51頁(6)利用成長統(tǒng)計(jì)袋面臨某些實(shí)際問題:

1)如何最大程度減低教師工作量?

學(xué)生自己來完成成長統(tǒng)計(jì)袋內(nèi)容搜集、編排和保存等工作,教師主要負(fù)責(zé)指導(dǎo)。

鼓勵(lì)學(xué)生自省與反思,教師主要負(fù)責(zé)定期主持召開成長統(tǒng)計(jì)袋反思、交流與評分會(huì)議。

教師可靈活利用抽查、集體展示與評選、集體指導(dǎo)、答疑等方式進(jìn)行監(jiān)控、指導(dǎo)。

第52頁2)是否每個(gè)學(xué)科都要利用成長統(tǒng)計(jì)袋辦法?它取決于評價(jià)目標(biāo)、教師工作安排和學(xué)生精力等原因。3)如何對成長統(tǒng)計(jì)袋進(jìn)行評分,并納入到學(xué)生發(fā)展總結(jié)性評價(jià)之中?評分者選擇。評分方式選擇。評分成果報(bào)告與交流。第53頁Vermont州寫作檔案袋內(nèi)容清單一件最佳作品(由學(xué)生自己選擇)對最佳作品說明及選擇該作品理由一首詩、一種短故事或個(gè)人自述對一本書、一種事件或社會(huì)問題、科學(xué)現(xiàn)象等評論來自英語之外任何領(lǐng)域文章第54頁課外閱讀統(tǒng)計(jì)卡學(xué)生姓名:班級(jí):閱讀時(shí)間:統(tǒng)計(jì)時(shí)間:1、讀物名稱:字?jǐn)?shù):作者:讀物出處:是否為注音讀物:是否2、讀物類別:童話寓言世界名著歷史地理科幻小說卡通故事自然科學(xué)學(xué)習(xí)輔助材料其他3、這份讀物主要內(nèi)容是:4、閱讀完這份讀物,我最大收獲和時(shí)體會(huì)是:5、在閱讀過程中,我結(jié)識(shí)了幾個(gè)生字,分別是:6、這份讀物中給我印象最深刻優(yōu)美句段是:第55頁自我評價(jià)和反省表學(xué)生姓名:填表日期:我認(rèn)真地回憶了從月日到月日期間閱讀過課外讀物和統(tǒng)計(jì)卡,發(fā)覺我總共閱讀了()份讀物,合計(jì)()字左右,我收獲還真不少。1、在閱讀習(xí)慣和閱讀能力方面,我成就和進(jìn)步主要體目前:2、之因此會(huì)有上述成就和進(jìn)步,我以為是由于:3、在閱讀過程中,我尚有某些需要改善或克服問題,它們是:4、我對老師、家長或同窗希望和提議尚有:5、最后,我想告訴大家:第56頁“身邊化學(xué)物質(zhì)”檔案袋

自己或同伴搜集到有關(guān)化學(xué)物質(zhì)資料,如新聞和科技動(dòng)態(tài)簡報(bào)、圖片、照片、實(shí)物等。學(xué)習(xí)空氣、水與溶液、金屬、生活中化合物等項(xiàng)內(nèi)容后,對這些物質(zhì)性質(zhì)及其與社會(huì)生活關(guān)系結(jié)識(shí)。有關(guān)氧氣、二氧化碳?xì)怏w學(xué)習(xí)探究活動(dòng)資料(包括提出問題與假設(shè)、設(shè)計(jì)方案、試驗(yàn)統(tǒng)計(jì)、對試驗(yàn)活動(dòng)自評和他評、對試驗(yàn)反思與體會(huì)、問題討論中主要觀點(diǎn)等)。對本地污染情況調(diào)查和防治污染提議。對化學(xué)在空氣污染形成與防治中功過結(jié)識(shí)。對自己學(xué)習(xí)情況評價(jià)(包括基礎(chǔ)知識(shí)、試驗(yàn)設(shè)計(jì)和探究活動(dòng)等情況),有待改善問題和改善構(gòu)想。

第57頁2.體現(xiàn)性評價(jià)

(performanceassessment)通過學(xué)生自己給出問題答案和展示作品來判斷學(xué)生所取得知識(shí)和技能。學(xué)生必須自己發(fā)明出問題處理辦法(答案)或自己行為體現(xiàn)學(xué)習(xí)過程和成果,而不是選擇答案。評價(jià)者必須觀測學(xué)生實(shí)際操作或統(tǒng)計(jì)學(xué)習(xí)成果。能夠使學(xué)生在實(shí)際操作中學(xué)習(xí)知識(shí)和發(fā)展能力。

第58頁

(1)體現(xiàn)評定含義通過學(xué)生所完成綜合性、真實(shí)任務(wù)來對學(xué)生進(jìn)行評定,要求學(xué)生利用他們知識(shí)和技能去完成綜合、故意義任務(wù)。體現(xiàn)性評定,是一種基于學(xué)生體現(xiàn)或體現(xiàn)樣本,根據(jù)既定標(biāo)準(zhǔn)而進(jìn)行直接和系統(tǒng)觀測和評價(jià)。第59頁體現(xiàn)評定既能夠評定學(xué)生在完成體現(xiàn)任務(wù)中所體現(xiàn)行為與心理過程,也能夠評定體現(xiàn)任務(wù)中所包括內(nèi)容和完成任務(wù)成果。例如,在課程中所設(shè)計(jì)體現(xiàn)評定,既能夠評定學(xué)生觀測、提問、設(shè)計(jì)等認(rèn)知過程,也能夠評定學(xué)生所做產(chǎn)品。第60頁沒有統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)答案統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)答案標(biāo)準(zhǔn)參照評定,不是與其他學(xué)生橫向比較與其他學(xué)生橫向比較更豐富信息單一分?jǐn)?shù)與教學(xué)融為一體與教學(xué)截然分開默會(huì)知識(shí)和個(gè)人知識(shí)明確知識(shí)和共同知識(shí)題目是真實(shí)問題題目是人為編制學(xué)生預(yù)先懂得或與教師共同協(xié)商確定目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)評價(jià)目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)來自外部,學(xué)生很少預(yù)先懂得試題深度試題抽象性和廣泛代表性高層次思維水平和處理構(gòu)造性不強(qiáng)問題能力基本事實(shí)記憶和處理構(gòu)造性很強(qiáng)問題能力學(xué)生懂得什么和能做什么?學(xué)生懂得什么?體現(xiàn)性評價(jià)紙筆測驗(yàn)第61頁(2)體現(xiàn)評定局限從體現(xiàn)評定得到評定成果難以精確地類推到學(xué)生在這一領(lǐng)域一般知識(shí)和技能。體現(xiàn)評定并不適合所有評價(jià)內(nèi)容評價(jià)可靠性受多種原因影響,體現(xiàn)評定信度不夠好。對評價(jià)者要求非常高用體現(xiàn)評定非?;ㄙM(fèi)時(shí)間和精力。第62頁(3)體現(xiàn)性測驗(yàn)研制體現(xiàn)性評定需要借助合適體現(xiàn)性測驗(yàn),體現(xiàn)性測驗(yàn)是新事物,需要進(jìn)行精心研制。體現(xiàn)性測驗(yàn)開發(fā)步驟為,“確定評定內(nèi)容”“設(shè)計(jì)評定情境”“詳細(xì)要求評分細(xì)則”“詳細(xì)要求測驗(yàn)要求”

第63頁限制性體現(xiàn)任務(wù)用五個(gè)塑料棒圍出盡也許多不一樣形狀三角形,并統(tǒng)計(jì)每個(gè)三角形周長。為兩個(gè)都市制作反應(yīng)一種月平均降雨量表。假設(shè)你獨(dú)自在家,突然聞到一股煙味,你打電話給消防隊(duì),而接電話正好是我。目前你假裝正在和我通電話,你要告訴我?guī)椭闼瓒喾N有關(guān)信息。第64頁開放性體現(xiàn)任務(wù)假設(shè)你公司讓你負(fù)責(zé)一種新型軟飲料市場營銷工作。請你給公司董事會(huì)提交一份報(bào)告,說明你營銷策略和理念。你報(bào)告應(yīng)當(dāng)解釋清楚你營銷策略為何能夠成功。首先請給這種飲料起一種名字,并設(shè)計(jì)飲料包裝。在你報(bào)告中要包括下列內(nèi)容:1你如何定位目標(biāo)消費(fèi)群?2你如何給產(chǎn)品定價(jià)?3在30秒廣告片中突出什么內(nèi)容?第65頁(4)體現(xiàn)任務(wù)形式角色扮演口頭報(bào)告與討論項(xiàng)目調(diào)查小論文學(xué)習(xí)日記科學(xué)試驗(yàn)藝術(shù)作品第66頁語文學(xué)科體現(xiàn)性任務(wù)演說交際型

作業(yè)形式:演課本小品劇,看圖講故事,課文內(nèi)容續(xù)說、漫談,詩文吟誦

讀寫積累型

作業(yè)形式:名篇名句摘記,寫讀書心得,仿寫片斷第67頁采輯編創(chuàng)型

作業(yè)形式:采集、剪貼、展評與課文有關(guān)圖文資料,編輯專項(xiàng)手抄報(bào)、電腦報(bào)、黑板報(bào),根據(jù)對詩文理解進(jìn)行書法、繪畫創(chuàng)作考查探究型

作業(yè)形式:深入社會(huì)進(jìn)行參觀訪談,走近大自然進(jìn)行考查探究,并仿照課文,利用實(shí)物實(shí)地考查法、文獻(xiàn)資料論證法和合抱負(fù)象法寫出科技小論文或考查報(bào)告。

第68頁發(fā)展性學(xué)生評價(jià)(一)學(xué)生評價(jià)功能重點(diǎn)逐漸從總結(jié)性功能向形成性功能轉(zhuǎn)移(二)評價(jià)內(nèi)容從對學(xué)生認(rèn)知評價(jià)擴(kuò)展為對學(xué)生全面、綜合評價(jià)(三)學(xué)生在評價(jià)過程中由被動(dòng)等候評價(jià)向積極參與評價(jià)發(fā)展(四)學(xué)生評價(jià)從關(guān)注成果向重視過程發(fā)展(五)在評價(jià)辦法上,從僅強(qiáng)調(diào)測驗(yàn)分?jǐn)?shù)向評價(jià)辦法立體、綜合、多層次、全方位發(fā)展第69頁一般性發(fā)展評價(jià)內(nèi)容道德品質(zhì)。愛祖國、愛人民、愛勞動(dòng)、愛科學(xué)、愛社會(huì)主義;遵紀(jì)守法、老實(shí)守信、維護(hù)公德、關(guān)懷集體、保護(hù)環(huán)境。公民素養(yǎng)。自信、自尊、自強(qiáng)、自律、勤奮;對個(gè)人行為負(fù)責(zé);積極參與公益活動(dòng);具有社會(huì)責(zé)任感。學(xué)習(xí)能力。有學(xué)習(xí)愿望與愛好,能利用多種學(xué)習(xí)方式來提升學(xué)習(xí)水平,有對自己學(xué)習(xí)過程和學(xué)習(xí)成果進(jìn)行反思習(xí)慣;能夠結(jié)合所學(xué)不一樣窗科知識(shí),利用已有經(jīng)驗(yàn)和技能,獨(dú)立分析并處理問題;具有初步研究與創(chuàng)新能力第70頁交流與合作能力。能與他人一起確立目標(biāo)并努力去實(shí)現(xiàn)目標(biāo),尊重并理解他人觀點(diǎn)與處境,能評價(jià)和約束自己行為;能綜合地利用多種交流和溝通辦法進(jìn)行合作。運(yùn)動(dòng)與健康。熱愛體育運(yùn)動(dòng),養(yǎng)成體育鍛煉習(xí)慣,具有鍛煉健身能力、一定運(yùn)動(dòng)技能和強(qiáng)健體魄,形成健康生活方式。審美與體現(xiàn)。能感受并觀賞生活、自然、藝術(shù)和科學(xué)中美,具有健康審美情趣;積極參與藝術(shù)活動(dòng),用多種方式進(jìn)行藝術(shù)體現(xiàn)。

第71頁過程性評價(jià)過程評價(jià)是課程實(shí)行過程中評價(jià),它貫通于教學(xué)活動(dòng)始終。目標(biāo)是理解全過程活動(dòng)體現(xiàn)情況,而不是關(guān)注活動(dòng)效果。它重視質(zhì)分析和價(jià)值取向判斷,綜合考查全過程活動(dòng)和體現(xiàn)情況,并作出解釋性描述。常采取客觀性、科學(xué)性評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。第72頁六、教師講課質(zhì)量評價(jià)教師評價(jià)又叫教師考評(teacherappraisal)。教師評價(jià),就是根據(jù)一定評價(jià)標(biāo)準(zhǔn),對教師素養(yǎng)及工作現(xiàn)實(shí)或潛在價(jià)值做出判斷活動(dòng)。教師講課質(zhì)量評價(jià),是指教學(xué)過程、教學(xué)行為評價(jià),包括教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)過程、教學(xué)辦法、教學(xué)效果(學(xué)生達(dá)標(biāo)情況與進(jìn)步幅度)、教學(xué)效益(投入與收益關(guān)系)或教學(xué)工作各個(gè)步驟評價(jià)。

第73頁一般來說教師教學(xué)評價(jià)內(nèi)容,主要包括教學(xué)過程和教學(xué)績效兩個(gè)方面。1、教學(xué)過程評價(jià)主要是對教師在教學(xué)過程中教學(xué)行為進(jìn)行評價(jià)。教學(xué)過程評價(jià)指標(biāo)主要有六項(xiàng),即備課、上課、作業(yè)、輔導(dǎo)、課外活動(dòng)和評價(jià)。2、教學(xué)績效評價(jià)主要是指對教師教學(xué)工作成果評價(jià)。教學(xué)績效評價(jià)指標(biāo)一般包括:學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣與辦法;學(xué)生學(xué)業(yè)成績;學(xué)生能力發(fā)展。第74頁(一)評價(jià)主體在教師教學(xué)評價(jià)活動(dòng)中,為了能全面、客觀地進(jìn)行評價(jià),一般都采取多途徑、多主體形式來評價(jià)教師。教師教學(xué)評價(jià)主體有:“領(lǐng)導(dǎo)評價(jià)”“同事評價(jià)”“學(xué)生評價(jià)”“專家評價(jià)“教師自我評價(jià)”。第75頁(二)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)一般來說教師教學(xué)評價(jià)內(nèi)容,主要包括教學(xué)過程和教學(xué)績效兩個(gè)方面。1、

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論