圖書(shū)館考勤制度標(biāo)準(zhǔn)版本（四篇）

第11頁(yè)共11頁(yè)圖書(shū)館考?勤制度標(biāo)?準(zhǔn)版本?為嚴(yán)肅工?作紀(jì)律，?規(guī)范工作?要求，端?正服務(wù)態(tài)?度，改進(jìn)?工作作風(fēng)?，努力提?高工作效?率和質(zhì)量?，保證圖?書(shū)館正常?開(kāi)放運(yùn)行?，依據(jù)《?安慶師范?學(xué)院人事?管理試行?辦法》，?結(jié)合圖書(shū)?館工作任?務(wù)和崗位?職責(zé)實(shí)際?要求，特?制定本考?勤制度。?一、指?導(dǎo)原則?1、服務(wù)?圖書(shū)館大?局，堅(jiān)持?圖書(shū)館利?益高于個(gè)?人利益，?樹(shù)立“館?興我榮、?館衰我恥?”的意識(shí)?。2、?徹底杜絕?懶散的工?作作風(fēng)，?端正服務(wù)?態(tài)度，提?供優(yōu)質(zhì)服?務(wù)。3?、以制度?約束、思?想教育為?主，經(jīng)濟(jì)?處罰為輔?，堅(jiān)持以?人為本、?科學(xué)管理?。4、?考勤結(jié)果?作為對(duì)工?作人員進(jìn)?行年度考?核、晉職?晉級(jí)、崗?位聘用的?依據(jù)。?二、考勤?對(duì)象圖?書(shū)館全體?工作人員?，包含正?式在編人?員和臨時(shí)?工作人員?。公派?人員、學(xué)?習(xí)人員、?脫產(chǎn)進(jìn)修?人員及長(zhǎng)?期病休人?員按學(xué)校?有關(guān)規(guī)定?執(zhí)行。?三、考勤?內(nèi)容1?、上下班?情況（?1）常白?班工作人?員和部（?室）主任?嚴(yán)格執(zhí)行?“朝九晚?五”工作?制。（?2）倒班?工作人員?嚴(yán)格執(zhí)行?排班制度?，按時(shí)上?下班，保?證開(kāi)放時(shí)?間。（?3）常白?班、倒班?的工作人?員實(shí)行上?下班刷卡?制度；忘?記帶卡的?工作人員?，必須及?時(shí)向部門?主任說(shuō)明?情況，由?部門主任?及時(shí)報(bào)圖?書(shū)館辦公?室。（?4）嚴(yán)禁?他人代替?工作人員?刷卡，嚴(yán)?禁私自換?班、代班?。個(gè)人?確實(shí)需要?換班、代?班的，要?及時(shí)告知?并經(jīng)部室?（主）同?意方可；?代、換班?人員原則?上在部（?室）內(nèi)部?解決。?2、請(qǐng)假?制度執(zhí)行?情況（?1）實(shí)行?事先請(qǐng)假?制度。工?作人員辦?理事假，?必須提前?兩天以上?請(qǐng)假；完?善請(qǐng)假手?續(xù)，填寫(xiě)?請(qǐng)假申請(qǐng)?表，報(bào)部?（室）主?任審核；?一天以內(nèi)?由部（室?）主任批?準(zhǔn)，二天?以上由部?（室）主?任報(bào)經(jīng)館?領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)?，五天以?上須館長(zhǎng)?會(huì)議研究?決定并上?報(bào)學(xué)校人?事處；請(qǐng)?假申請(qǐng)表?由辦公室?統(tǒng)一存檔?；（2?）因病需?請(qǐng)假治療?，必須有?醫(yī)院診斷?確診天數(shù)?的病假條?，具體請(qǐng)?假天數(shù)由?圖書(shū)館研?究決定。?（3）?嚴(yán)格事假?核準(zhǔn)制度?。事假理?由必須充?分，事假?天數(shù)必須?合理，部?（室）?主任給予?明確指導(dǎo)?審核意見(jiàn)?。（4?）嚴(yán)格銷?假制度。?休假上班?后，要立?即到館辦?公室銷假?，否則按?曠工論處?。（5?）重病急?診、突然?事故，要?及時(shí)告知?部（室）?主任，事?后必須補(bǔ)?辦請(qǐng)假手?續(xù)。3?、工作紀(jì)?律執(zhí)行情?況（1?）上班期?間，嚴(yán)格?遵守勞動(dòng)?紀(jì)律，履?行崗位職?責(zé)。（?2）上班?期間，嚴(yán)?禁閑聊、?網(wǎng)絡(luò)游戲?和娛樂(lè)活?動(dòng)。（?3）上班?期間，不?得出現(xiàn)串?崗、脫崗?情況。職?工因事離?崗，須向?部室主任?請(qǐng)假并征?得同意，?部室主任?必須做好?缺崗人員?的調(diào)班或?頂班工作?；未經(jīng)請(qǐng)?假而擅離?工作崗位?，以曠工?論處。?（4）嚴(yán)?禁在庫(kù)房?和閱覽室?內(nèi)吸煙。?4、活?動(dòng)參與情?況（1?）凡全校?、全館組?織的會(huì)議?、活動(dòng)等?，均必須?參加，無(wú)?故不得缺?席。確實(shí)?有特殊情?況的，必?須事先向?辦公室說(shuō)?明情況并?備案；未?履行手續(xù)?而不參加?會(huì)議、活?動(dòng)的，以?曠工論處?。（2?）活動(dòng)參?與嚴(yán)格實(shí)?行簽到制?度。不得?代簽或補(bǔ)?簽。（?3）因公?事未能參?加的，須?注明事由?，視同參?與。（?4）活動(dòng)?期間，嚴(yán)?格遵守工?作紀(jì)律，?嚴(yán)禁遲到?、早退現(xiàn)?象，活動(dòng)?現(xiàn)場(chǎng)不得?大聲喧嘩?。5、?閉庫(kù)情況?（1）?法定的節(jié)?假日以及?圖書(shū)館統(tǒng)?一安排的?活動(dòng)，將?進(jìn)行閉館?，由辦公?室張貼通?知。（?2）牽涉?閉庫(kù)情況?，部（室?）主任必?須報(bào)請(qǐng)館?長(zhǎng)會(huì)議研?究決定，?任何個(gè)人?無(wú)權(quán)私自?關(guān)庫(kù)；部?（室）主?任張貼通?知，辦公?室負(fù)責(zé)監(jiān)?督記錄。?（3）?凡因請(qǐng)假?情況而導(dǎo)?致閉庫(kù)的?，部（室?）主任必?須妥善解?決排班事?宜，保證?正常開(kāi)放?。（4?）未履行?正常手續(xù)?，私自閉?庫(kù)的，以?曠工論處?，館內(nèi)通?報(bào)批評(píng)；?情節(jié)嚴(yán)重?的，以工?作事故論?處，上報(bào)?學(xué)校人事?處。四?、考勤程?序1、?考勤通過(guò)?刷卡和查?崗方式進(jìn)?行?？记?工作是一?項(xiàng)嚴(yán)肅、?認(rèn)真的工?作，考勤?人必須秉?公執(zhí)法，?認(rèn)真統(tǒng)計(jì)?每天的刷?卡記錄和?每次查崗?記錄，嚴(yán)?格履行職?責(zé)。2?、查崗采?用抽查辦?法進(jìn)行，?不定期、?不聲明，?無(wú)固定時(shí)?間，無(wú)查?崗順序，?無(wú)查崗規(guī)?律，行政?早值班人?員和各部?（室）主?任隨機(jī)查?崗；查崗?要認(rèn)真記?錄離崗、?串崗等情?況并核實(shí)?具體時(shí)間?。3、?每位職工?應(yīng)積極支?持考勤工?作。對(duì)考?勤人員的?調(diào)查應(yīng)實(shí)?事求是地?配合，不?得謊報(bào)情?況，有意?見(jiàn)可向本?部（室）?主任反映?，必要時(shí)?可直接向?館長(zhǎng)反映?。4、?技術(shù)部專?門負(fù)責(zé)刷?卡記錄統(tǒng)?計(jì)，部（?室）主任?負(fù)責(zé)部門?工作人員?的考勤記?錄；圖書(shū)?館辦公室?負(fù)責(zé)全館?的考勤統(tǒng)?計(jì)工作，?主管領(lǐng)導(dǎo)?負(fù)責(zé)核實(shí)?檢查。?五、獎(jiǎng)懲?制度1?、請(qǐng)假按?照規(guī)定的?曠工__?__元/?天、事假?____?元/天、?病假__?__元/?天，遲到?、早退_?___元?/次從圖?書(shū)館考勤?津貼中扣?除；婚假?、產(chǎn)假根?據(jù)學(xué)校政?策執(zhí)行。?2、全?勤、模范?遵守勞動(dòng)?紀(jì)律和創(chuàng)?造性開(kāi)展?活動(dòng)的，?經(jīng)核實(shí)，?將給予適?當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)?和精神獎(jiǎng)?勵(lì)，并在?年度考核?評(píng)優(yōu)中優(yōu)?先考慮。?3、有?下列情況?之一者，?年終考核?不能評(píng)為?優(yōu)秀。本?年度被館?內(nèi)通報(bào)批?評(píng)者；出?現(xiàn)工作事?故者；全?年病事假?在半個(gè)月?以上者；?全年遲到?、早退_?___次?以上者。?4、有?下列情況?之一者，?年終考核?不能定為?合格。本?年度被學(xué)?校通報(bào)批?評(píng)者；出?現(xiàn)重大事?故者；全?年曠工_?___次?以上者；?全年遲到?、早退_?___次?以上者。?5、有?下列情況?之一的，?上報(bào)學(xué)校?人事處。?請(qǐng)假五天?以上的；?拒不執(zhí)行?工作安排?的；工作?紀(jì)律差，?經(jīng)教育不?改的。?六、監(jiān)督?機(jī)制1?、圖書(shū)館?采取外部?監(jiān)督和內(nèi)?部監(jiān)督相?互結(jié)合，?獎(jiǎng)勵(lì)和懲?罰相結(jié)合?的監(jiān)督激?勵(lì)機(jī)制。?2、工?號(hào)照片上?墻。圖書(shū)?館每個(gè)員?工照片配?合工號(hào)上?墻，接受?讀者監(jiān)督?；圖書(shū)館?定期將讀?意見(jiàn)反饋?給員工本?人，嚴(yán)重?的在全館?進(jìn)行公布?。3、?月報(bào)制度?。辦公室?每月匯總?考勤情況?，報(bào)請(qǐng)館?長(zhǎng)審批，?在全館范?圍內(nèi)通報(bào)?考勤結(jié)果?。4、?行政值班?制度。辦?公室負(fù)責(zé)?安排行政?值班人員?，每天加?強(qiáng)對(duì)到崗?和工作紀(jì)?律執(zhí)行情?況的檢查?和監(jiān)督，?做好相應(yīng)?記錄，及?時(shí)反饋情?況。5?、干部問(wèn)?責(zé)制度。?凡是出現(xiàn)?脫崗、私?自閉庫(kù)等?情況，造?成負(fù)面影?響的，除?追究當(dāng)事?人責(zé)任外?，將加強(qiáng)?對(duì)部（室?）主任的?問(wèn)責(zé)。?6、民主?監(jiān)督制度?。館內(nèi)工?作人員相?互監(jiān)督，?部（室）?之間相互?監(jiān)督。?七、相關(guān)?說(shuō)明1?、在正常?工作之外?，承擔(dān)額?外工作任?務(wù)的為加?班。經(jīng)認(rèn)?定后，須?報(bào)辦公室?備案。?2、在正?常工作時(shí)?間內(nèi)，因?工作需要?，臨時(shí)頂?替他人崗?位的為頂?班。經(jīng)認(rèn)?定后，報(bào)?辦公室備?案。3?、本制度?解釋權(quán)在?館辦公室?。4、?本制度自?正式公布?日起開(kāi)始?施行。?安慶師范?學(xué)院圖書(shū)?館二o?一o年_?___月?____?日?qǐng)D書(shū)?館考勤制?度標(biāo)準(zhǔn)版?本（二）?1、圖?書(shū)館工作?人員必須?自覺(jué)遵守?勞動(dòng)紀(jì)律?，做到不?遲到、不?早退，按?時(shí)上、下?班。2?、嚴(yán)格執(zhí)?行上下班?簽到制度?，任何人?不得為他?人代為簽?到，否則?代簽人和?被代簽人?均視為缺?勤。3?、請(qǐng)假一?天以內(nèi)者?，需經(jīng)部?室主任和?副館長(zhǎng)同?意批準(zhǔn)，?方可休息?，否則，?按曠工處?理。請(qǐng)假?超過(guò)一天?者，需經(jīng)?館長(zhǎng)批準(zhǔn)?簽字。?4、凡請(qǐng)?假人員均?需本人親?自辦理請(qǐng)?假手續(xù)，?如因特殊?情況需要?委托他人?代辦時(shí)，?受托人應(yīng)?在請(qǐng)假條?上簽名。?若確實(shí)來(lái)?不及辦理?請(qǐng)假手續(xù)?，事后要?及時(shí)補(bǔ)辦?，不補(bǔ)辦?或補(bǔ)辦未?批準(zhǔn)，按?曠工處理?。5、?集體會(huì)議?或集體活?動(dòng)，必須?按時(shí)參加?，因故不?能參加者?，需經(jīng)館?長(zhǎng)批準(zhǔn)同?意，并報(bào)?辦公室備?案，無(wú)故?缺席不請(qǐng)?假者，按?曠工處理?。6、?婚假、產(chǎn)?假、喪假?等按國(guó)家?有關(guān)規(guī)定?執(zhí)行。?圖書(shū)館考?勤制度標(biāo)?準(zhǔn)版本（?三）1?、圖書(shū)館?工作人員?必須自覺(jué)?遵守勞動(dòng)?紀(jì)律，做?到不遲到?、不早退?，按時(shí)上?、下班。?2、嚴(yán)?格執(zhí)行上?下班簽到?制度，任?何人不得?為他人代?為簽到，?否則代簽?人和被代?簽人均視?為缺勤。?3、請(qǐng)?假一天以?內(nèi)者，需?經(jīng)部室主?任和副館?長(zhǎng)同意批?準(zhǔn)，方可?休息，否?則，按曠?工處理。?請(qǐng)假超過(guò)?一天者，?需經(jīng)館長(zhǎng)?批準(zhǔn)簽字?。4、?凡請(qǐng)假人?員均需本?人親自辦?理請(qǐng)假手?續(xù)，如因?特殊情況?需要委托?他人代辦?時(shí)，受托?人應(yīng)在請(qǐng)?假條上簽?名。若確?實(shí)來(lái)不及?辦理請(qǐng)假?手續(xù)，事?后要及時(shí)?補(bǔ)辦，不?補(bǔ)辦或補(bǔ)?辦未批準(zhǔn)?，按曠工?處理。?5、__?__會(huì)議?或___?_活動(dòng)，?必須按時(shí)?參加，因?故不能參?加者，需?經(jīng)館長(zhǎng)批?準(zhǔn)同意，?并報(bào)辦公?室備案，?無(wú)故缺席?不請(qǐng)假者?，按曠工?處理。?6、婚假?、產(chǎn)假、?喪假等按?國(guó)家有關(guān)?規(guī)定執(zhí)行?。圖書(shū)?館考勤制?度標(biāo)準(zhǔn)版?本（四）?為了使?圖書(shū)館更?好的服務(wù)?于讀者，?經(jīng)館務(wù)會(huì)?議研究決?定，在圖?書(shū)館__?__年_?___月?修訂的“?西城區(qū)圖?書(shū)館出勤?制度細(xì)則?”的基礎(chǔ)?上繼續(xù)加?以完善并?結(jié)合文體?局考勤制?度逐條修?訂，具體?內(nèi)容如下?：一、?圖書(shū)館全?體職工必?須嚴(yán)格按?照文體局?工作時(shí)間?上下班，?不允許有?遲到早退?現(xiàn)象，所?有職工都?以到館、?離館真實(shí)?時(shí)間簽到?，不得代?簽或弄虛?作假，一?經(jīng)查實(shí)扣?除當(dāng)月目?標(biāo)考核獎(jiǎng)?。二、?認(rèn)真履行?每天早晨?8。__?__分早?操制度，?除公務(wù)或?休假以外?，無(wú)故不?參加早操?一次將扣?除當(dāng)月目?標(biāo)考核獎(jiǎng)?____?元。三?、各種館?內(nèi)通知將?直接寫(xiě)到?考勤簿上?，不另行?通知，由?此產(chǎn)生任?何責(zé)任自?己承擔(dān)（?休假除外?）。四?、因公務(wù)?晚來(lái)、早?走、中間?離崗必須?向負(fù)責(zé)人?說(shuō)明，并?在考勤簿?上注明“?公務(wù)”字?樣，否則?按照獎(jiǎng)罰?規(guī)定中的?扣分辦法?執(zhí)行；因?私事晚來(lái)?、早走、?中間離崗?必須向館?領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假?，在不影?響工作的?前提下或?不空崗的?情況下予?以批準(zhǔn)，?并按照要?求如實(shí)簽?到，（以?遲到早退?論），隨?當(dāng)月的考?勤統(tǒng)計(jì)上?報(bào)局辦公?室。五?、各室工?作人員必?須要輪流?休假，每?年___?_天公休?要一次性?休完，探?親假可根?據(jù)各人情?況分兩次?休完；連?續(xù)休假計(jì)?算天數(shù)時(shí)?包括六?、日和節(jié)?假日。如?不按照規(guī)?定連續(xù)休?假，則以?病假或事?假有關(guān)規(guī)?定處理（?公務(wù)除外?）。六?、從本制?度執(zhí)行之?日起，當(dāng)?年各種公?休（包括?婚假、產(chǎn)?假、探親?假、）不?再累計(jì)，?至當(dāng)年_?___月?____?日前沒(méi)有?休完的假?將自動(dòng)作?廢，開(kāi)始?下一年的?休假。?七、任何?人休假必?須嚴(yán)格履?行請(qǐng)假手?續(xù)，各種?公休、病?假、事假?均要依次?向圖書(shū)館?負(fù)責(zé)人、?分管局長(zhǎng)?、___?_請(qǐng)假，?同時(shí)按要?求填寫(xiě)“?請(qǐng)假申請(qǐng)?”并經(jīng)有?關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批?復(fù)，病假?要根據(jù)真?實(shí)情況出?具醫(yī)院證?明；請(qǐng)假?1—__?__天的?必須向圖?書(shū)館負(fù)責(zé)?人請(qǐng)假；?請(qǐng)假__?__天的?除向負(fù)責(zé)?人請(qǐng)假外?，還要向?分管局長(zhǎng)?請(qǐng)假；請(qǐng)?假___?_天以上?的除執(zhí)行?以上程序?外，要向?____?請(qǐng)假；任?何人在請(qǐng)?假未得到?批準(zhǔn)前不?得擅自休?假，否則?視為曠工?，后補(bǔ)請(qǐng)?假手續(xù)無(wú)?效；請(qǐng)假?手續(xù)每次?要分別報(bào)?圖書(shū)館和?文體局辦?公室備案?，請(qǐng)假結(jié)?束時(shí)銷假?。八、?請(qǐng)病假、?事假每天?扣除當(dāng)月?目標(biāo)考核?獎(jiǎng)___?_元，月?底累積計(jì)?算；請(qǐng)病?假兩個(gè)月?以上及事?假累計(jì)超?過(guò)___?_天（天?數(shù)統(tǒng)計(jì)包?括六、?日和節(jié)假?日）執(zhí)行?西城區(qū)_?___局?西人字[?____?]___?_文件規(guī)?定，扣發(fā)?部分直至?全部工資?。九、?所有職工?必須按時(shí)?參加文體?局每周?二、四的?政治學(xué)習(xí)?，凡因各?種原因不?能參加學(xué)?習(xí)必須提?前按照請(qǐng)?假要求向?圖書(shū)館負(fù)?責(zé)人請(qǐng)假?，并報(bào)局?辦公室，?未請(qǐng)假不?參加學(xué)習(xí)?按曠工處?理；除公?務(wù)和休假?以外，不?參加政治?學(xué)習(xí)一次?扣除當(dāng)月?目標(biāo)考核?獎(jiǎng)___?_元。?十、除公?務(wù)外，任?何人未請(qǐng)?假不參加?圖書(shū)館各?項(xiàng)___?_活動(dòng)和?業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)?，均按曠?工處理。?十一、?所有干部?職工如不?按照以上?考勤制度?執(zhí)行請(qǐng)假?手續(xù)，一?律視為曠?工行為，?按曠工情?況處理。?曠工__?__天扣?除當(dāng)月全?部目標(biāo)考?核獎(jiǎng)，并?給予局內(nèi)?紀(jì)律處分?；曠工_?___天?及以下者?，扣除本?人曠工天?數(shù)的基本?工資；曠?工七天以?上的停發(fā)?本人當(dāng)月?全部工資?。十二?、如有參?加各類函?授、半脫?產(chǎn)、全脫?產(chǎn)學(xué)習(xí)者?，按照文?體局有關(guān)?規(guī)定執(zhí)行?。每學(xué)期?課程安排?要提前上?報(bào)負(fù)責(zé)人?，并根據(jù)?圖書(shū)館的?整體工作?隨時(shí)進(jìn)行?調(diào)整，在?不影響工?作的前提?____?可參加學(xué)?習(xí)。十?三、每人?每月的目?標(biāo)考核獎(jiǎng)?根據(jù)當(dāng)月?出勤統(tǒng)計(jì)?當(dāng)月兌現(xiàn)?。圖書(shū)館?按照文體?局的統(tǒng)一?要求將在?每月__?__日前?上報(bào)一次?考勤的月?統(tǒng)計(jì)結(jié)果?。（統(tǒng)計(jì)?內(nèi)容按照?文體局統(tǒng)?一要求上?報(bào)：每人?的休假情?況和遲到?、早退、?中間離崗?次數(shù)）?十四、文?體局督查?組將隨時(shí)?對(duì)圖書(shū)館?考勤情況?進(jìn)行