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第頁(yè),共3頁(yè)離職協(xié)議甲方:xx(上海)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 法定代表人:x住所:x電話:x乙方:聯(lián)系地址:電話:鑒于乙方向甲方提出要求解除與甲方之間的勞動(dòng)關(guān)系,甲方亦同意解除,現(xiàn)甲乙雙方根據(jù)《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)之規(guī)定,遵照平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用、協(xié)商一致的原則,經(jīng)充分協(xié)商,就乙方離職相關(guān)事宜達(dá)成一致,并簽署本《離職協(xié)議》,以資遵守。一、甲乙雙方一致認(rèn)可,雙方于年月日簽訂的《勞動(dòng)合同書》于年月日解除。二、甲方支付給乙方工資的截止日期為年月日,工資標(biāo)準(zhǔn)仍按原合同約定執(zhí)行。乙方如有在職期間發(fā)生的與工作相關(guān)的費(fèi)用需報(bào)銷的,最遲于離職后三個(gè)工作日內(nèi)按甲方規(guī)定的報(bào)銷流程遞交,甲方將按財(cái)務(wù)部審核及報(bào)銷發(fā)放相關(guān)規(guī)定進(jìn)行操作。三、甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的截止日期為年月。四、檔案及社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系的轉(zhuǎn)移:甲方自雙方勞動(dòng)合同解除之日起15日內(nèi)按下述方式為乙方辦理檔案及社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù):1、按乙方的指示轉(zhuǎn)移至乙方新的工作單位或該單位在人才服務(wù)機(jī)構(gòu)開立的存檔戶;2、若乙方?jīng)]有新的工作單位,又拒絕提供其他檔案存放地的,則甲方將其檔案轉(zhuǎn)移至其戶籍所在地的街道勞動(dòng)部門;3、若因乙方原因?qū)е缕錂n案及社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系無法辦理轉(zhuǎn)移手續(xù),則所造成的損失與甲方無關(guān)。五、經(jīng)雙方協(xié)商一致,解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照以下方式進(jìn)行。甲方向乙方支付解除合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(稅前)人民幣元(大寫:_____________________元整);代通知金人民幣_(tái)元(大寫:______________元整)。若該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金數(shù)額高于本地區(qū)上年度職工年平均工資三倍以上的部分,由甲方代扣代繳個(gè)人所得稅。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及代通知金將在簽訂本《離職協(xié)議》并在辦理完畢工作交接及離職手續(xù)后的三十個(gè)工作日內(nèi),由甲方依法代扣代繳乙方應(yīng)付的個(gè)人所得稅(如有)后一次性支付至乙方下列收款賬戶:開戶銀行:賬戶名:銀行賬號(hào):六、乙方本《離職協(xié)議》簽訂后,乙方應(yīng)按照甲方要求在三個(gè)工作日內(nèi)向甲方有關(guān)人員辦理工作交接和離職手續(xù)并簽署《員工離職工作交接單》。乙方須歸還所持有的與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的或與其職務(wù)相關(guān)的所有文件、資料、圖紙、樣品、數(shù)據(jù)、計(jì)算機(jī)磁盤和其它存儲(chǔ)媒介、公司證照、業(yè)務(wù)記錄、財(cái)務(wù)文件和票據(jù)、客戶名單、磁卡、工作證、名片、鑰匙、財(cái)務(wù)章和其它印章(以下稱“甲方財(cái)產(chǎn)”)以及上述甲方財(cái)產(chǎn)的復(fù)制件、復(fù)印件、摘要和/或摘錄。在歸還所有上述甲方財(cái)產(chǎn)后,乙方須向甲方書面確認(rèn):其不再持有任何甲方財(cái)產(chǎn)和/或其復(fù)制件。乙方須無保留的向甲方提供其所使用或管理的計(jì)算機(jī)和/或其它加密設(shè)備所應(yīng)用的密碼的清單,并保證其正確性。乙方承諾其將誠(chéng)實(shí)、勤勉、善意的完成各項(xiàng)交接工作,確保交接工作的順利進(jìn)行和團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定,并有義務(wù)對(duì)交接人員提出的詢問作耐心詳盡的解答。七、乙方在此確認(rèn):本《離職協(xié)議》所作的支付構(gòu)成了就甲方對(duì)乙方的在職期間和勞動(dòng)關(guān)系終結(jié)而產(chǎn)生的任何性質(zhì)的所有主張的全部和最終解決。乙方確認(rèn):本協(xié)議中甲方向乙方支付的有關(guān)付款是完整全面的,其在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間及勞動(dòng)關(guān)系終結(jié)的所有權(quán)利義務(wù)均已結(jié)清,包括但不限于工資報(bào)酬、任何性質(zhì)的獎(jiǎng)勵(lì)和獎(jiǎng)金及年終獎(jiǎng)、業(yè)績(jī)收入、提成、加班工資、病假工資、年休假工資及補(bǔ)償、福利待遇、高溫費(fèi)、獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)、任何性質(zhì)的津貼和補(bǔ)貼、工傷待遇、法定補(bǔ)償?shù)雀黜?xiàng)支付義務(wù)及其它任何費(fèi)用或任何利益,甲方對(duì)乙方無其它任何應(yīng)付未付款項(xiàng),乙方與甲方無其它任何爭(zhēng)議或其它未了事宜,乙方對(duì)甲方不存在任何主張、索賠和權(quán)利要求。但如乙方對(duì)其違反法律、法規(guī)、甲方規(guī)章制度的行為有隱瞞或不實(shí)陳述的,甲方保留追究其責(zé)任的權(quán)利。八、乙方承諾在離職后不再使用印有甲方名稱或甲方所屬公司集團(tuán)名稱或商號(hào)的名片、信紙、郵箱等從事任何經(jīng)營(yíng)性或非經(jīng)營(yíng)性聯(lián)絡(luò)。同時(shí),乙方承諾:離職后,其不得以任何方式向甲方員工、供應(yīng)商和/或客戶發(fā)出任何與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的口頭或書面指示,同時(shí)亦不得接受甲方員工、供應(yīng)商和/或客戶對(duì)其所做出與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的口頭或書面報(bào)告和/或其它文件信息。九、乙方不應(yīng)在任何時(shí)間誹謗甲方,或其任何現(xiàn)有的或之前的管理人員、員工,或其產(chǎn)品或服務(wù),或以其它任何方式向任何媒體或任何個(gè)人或機(jī)構(gòu)對(duì)前述事宜發(fā)表任何誹謗或不恰當(dāng)?shù)难哉?。乙方承諾,本《離職協(xié)議》簽訂后,乙方對(duì)甲方及其母公司、子公司、各分支機(jī)構(gòu)、集團(tuán)內(nèi)各關(guān)聯(lián)公司及其相關(guān)負(fù)責(zé)人、管理人員、代理人員、員工或代表,不得再以任何形式提起任何性質(zhì)的征詢、要求、主張、索賠、申訴、仲裁或訴訟。十、乙方與從甲方離職,不影響乙方繼續(xù)履行離職后乙方仍應(yīng)繼續(xù)履行的保密義務(wù)。同時(shí),本協(xié)議的內(nèi)容亦屬于乙方應(yīng)當(dāng)保密的范疇。若乙方違反該等義務(wù),甲方有權(quán)要求乙方賠償相應(yīng)的損失。乙方還保證未經(jīng)甲方書面同意,在任何情況下均不得將本協(xié)議的協(xié)商、簽署、內(nèi)容和與本協(xié)議相關(guān)的其它一切事宜向除甲方法定代表人以外的任何第三方(包括但不限于甲方員工)透露、公開、提供或以其他任何方式使之知曉。十一、甲乙雙方確認(rèn):在本《離職協(xié)議》簽訂之前,雙方所達(dá)成的任何口頭或書面約定和聲明如與本《離職協(xié)議》內(nèi)容相悖的,以本協(xié)議約定的內(nèi)容為準(zhǔn)。本協(xié)議的解釋應(yīng)該盡可能符合適用的法律,但如果某一條款經(jīng)此解釋仍然被認(rèn)定為或變成無效或者不能強(qiáng)制執(zhí)行,或本協(xié)議有遺漏,本協(xié)議的其它條款仍然對(duì)雙方有約束力。十二、乙方確認(rèn):乙方知曉相關(guān)法律法規(guī),簽署本協(xié)議前已經(jīng)完全理解了協(xié)議內(nèi)容及其法律后果并充分全面考慮了自身及外界的各項(xiàng)因素、客觀情況、身體健康情況、懷孕生育情況和可能存在的問題及風(fēng)險(xiǎn),乙方系在此基礎(chǔ)上自愿簽訂本協(xié)議,簽署本協(xié)議系出于自愿處分自己的權(quán)利,上述內(nèi)容均系乙方真實(shí)的意思表示,并未遭受任何威脅或脅迫。十三、本協(xié)議一式叁份,甲方執(zhí)貳份,乙方執(zhí)壹份,各份具有同等法律效力,經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。甲方(蓋章):乙方(簽字):法定代表人或委托代理人(簽字):簽訂日期:年月日保密責(zé)任承擔(dān)書先生/女士:你在xx置地(上海)有限公司(以下稱本公司)工作期間及離職后,對(duì)于你在本公司工作期間所掌握的有關(guān)本公司的離職結(jié)算信息應(yīng)承擔(dān)保密責(zé)任。一、保密內(nèi)容:你的離職結(jié)算工資、獎(jiǎng)金及賠償金總額(含具體項(xiàng)目)二、保密義務(wù):不得向外公開披露或向第三人透露你所享受的離職結(jié)算工資、獎(jiǎng)金及賠償金總額。如因你違反本保密責(zé)任承諾書項(xiàng)下所作的承諾而給本公司造成損失、損害的,無論該等損失/損害發(fā)生時(shí)你是否在本公司工作,均應(yīng)當(dāng)對(duì)公司所遭受的損失/損害承擔(dān)全部的賠償責(zé)任并取消享受離職結(jié)算工資、獎(jiǎng)金及補(bǔ)償金的權(quán)利。如果你對(duì)本承諾書有任何疑問,你可以咨詢xx置地(上海)有限公司人力資源部。為了避免今后可能發(fā)生的誤解,請(qǐng)?jiān)诖?/p>
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