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第5頁共5頁2023?年財務(wù)會?計年度考?核總結(jié)模?板自參?加工作以?來,本人?自覺服從?公司和領(lǐng)?導(dǎo)的安排?,努力做?好各項工?作,較好?地完成了?各項工作?任務(wù)。由?于財會工?作較繁瑣?,其工作?都具有事?務(wù)性和突?發(fā)性的特?點,因此?結(jié)合具體?情況,全?年的工作?總結(jié)如下?:一、?愛崗敬業(yè)?,堅持原?則樹立良?好的職業(yè)?道德在?工作中,?自己按照?發(fā)展要有?新思路,?改革要有?新突破,?開放要有?新局面,?各項工作?要新舉措?的要求,?在工作中?要能夠堅?持原則,?秉公辦事?,顧全大?局,以新?《會計法?》為依據(jù)?。遵紀(jì)守?法,遵守?財經(jīng)紀(jì)律?。認(rèn)真履?行會計崗?位職責(zé),?一絲不茍?,忠于職?守盡職盡?責(zé)的工作?。服從組?織安排,?并能按時?保質(zhì)保量?完成崗位?任務(wù)工作?。主動利?用會計的?優(yōu)勢和特?長,給領(lǐng)?導(dǎo)當(dāng)好參?謀,合理?合法處理?好財會業(yè)?務(wù)。對各?辦公室人?員所需報?銷的'單?據(jù)進(jìn)行認(rèn)?真審核,?為領(lǐng)導(dǎo)把?好第一關(guān)?,對不合?理的票據(jù)?一律不予?報銷,發(fā)?現(xiàn)問題及?時向領(lǐng)導(dǎo)?匯報,認(rèn)?真做好會?計基礎(chǔ)工?作,認(rèn)真?審核原始?憑證,會?計憑證手?續(xù)齊全,?裝訂整潔?符合要求?,科目設(shè)?置準(zhǔn)確,?帳目清楚?,會計報?表要準(zhǔn)確?及時完整?定期向領(lǐng)?導(dǎo)匯報財?務(wù)業(yè)務(wù)執(zhí)?行情況,?除按時完?成本職工?作之外,?還能完成?臨時性工?作任務(wù)。?二、加?強(qiáng)政治學(xué)?習(xí)努力提?高自身素?質(zhì)我深?知作為財?務(wù)工作人?員,肩負(fù)?的任務(wù)繁?重,責(zé)任?重大,為?了不辜負(fù)?領(lǐng)導(dǎo)的重?托和大家?的信任,?更好的履?行職責(zé),?就必須不?斷的學(xué)習(xí)?,因此把?學(xué)習(xí)放在?重要位置?,認(rèn)真學(xué)?習(xí)業(yè)務(wù)知?識和煤礦?兼并重組?的新形勢?下的政策?,自己無?論是在政?治思想上?還是業(yè)務(wù)?水平方面?,有了較?大的提高?。堅持把?學(xué)習(xí)和積?累作為提?升自身素?質(zhì),提高?工作能力?的基本途?徑,堅持?把參加各?種學(xué)習(xí)活?動與業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí)結(jié)合?起來,并?認(rèn)真做好?重點學(xué)習(xí)?筆記。工?作中能認(rèn)?真執(zhí)行有?關(guān)財務(wù)管?理規(guī)定,?履行節(jié)約?,勤儉辦?公,務(wù)實?開拓。?三、重視?日常財務(wù)?收支管理?收支管?理是一個?單位財務(wù)?管理工作?的重中之?重,加強(qiáng)?收支管理?,既是緩?解資金供?需矛盾,?發(fā)展事業(yè)?的需要,?也是__?__執(zhí)勤?儉辦一切?事業(yè)方針?的體現(xiàn)。?為了加強(qiáng)?這一管理?,我們建?立建全各?項財務(wù)制?度,財務(wù)?日常工作?,就可以?做到有法?可依,有?章可循,?實現(xiàn)管理?的規(guī)范的?制度化。?對一切開?支嚴(yán)格按?財務(wù)制度?辦理,對?一些創(chuàng)收?積極進(jìn)行?催收,使?得局和中?心財務(wù)財?務(wù)能夠集?中財力辦?公,通過?財務(wù)室認(rèn)?真落實的?執(zhí)行,收?效非常明?顯。在經(jīng)?費相當(dāng)緊?張的情況?下,既保?證局和中?心一系列?政黨業(yè)務(wù)?活動和財?務(wù)收支健?康順利地?開展,又?使各項收?支的安排?使用符合?發(fā)展的要?求,極大?的提高了?資金的使?用效益,?達(dá)到了增?收節(jié)支的?目的。?四、認(rèn)真?做好年終?決算工作?年終決?算是一項?比較復(fù)雜?和繁重的?工作任務(wù)?,主要是?進(jìn)行結(jié)清?舊賬,年?終轉(zhuǎn)賬和?記入新賬?,編制會?計報表等?,財務(wù)報?表是僅反?映單位財?務(wù)狀況和?收支情況?的書面文?件,單位?領(lǐng)導(dǎo)了解?情況,掌?握政策,?指導(dǎo)本單?位預(yù)算執(zhí)?行工作的?重要資料?,也是編?制下年度?財務(wù)收支?計劃的基?礎(chǔ)。認(rèn)真?細(xì)致地搞?好年終決?算和編制?各種會計?報表。寫?出分析,?能過分析?總結(jié)出管?理中的經(jīng)?驗,提示?出存在的?問題,以?便改進(jìn)財?務(wù)管理工?作,提高?管理水平?也為領(lǐng)導(dǎo)?的決策提?供依據(jù)。?五、科?學(xué)調(diào)度,?厲行節(jié)約?本著節(jié)?約,保證?工作需要?地原則堅?持做到多?請示,多?匯報,不?該報的不?報,不該?購的不購?,充分利?用辦公現(xiàn)?有資源,?科學(xué)高度?,合理調(diào)?劑,能用?則用,能?修則修,?以最小的?支出取得?效果。?總之在_?___年?的工作中?,自己在?局、中心?和科室同?志們的艱?苦奮斗是?分不開的?,在新的?一年里,?我們將更?加努力工?作,發(fā)揚?成績,改?正不足,?以勤奮務(wù)?實,解放?思想,轉(zhuǎn)?變觀念,?抓住機(jī)遇?,改變命?運。以事?業(yè)為基礎(chǔ)?,以經(jīng)濟(jì)?為導(dǎo)向,?以穩(wěn)定為?前提,以?學(xué)習(xí)為補(bǔ)?充,以發(fā)?展為動力?。為我煤?炭局、培?訓(xùn)中心的?建設(shè)和發(fā)?展貢獻(xiàn)自?己的力量?。20?23年財?務(wù)會計年?度考核總?結(jié)模板(?二)財?務(wù)每天要?看各種各?樣的賬簿?,每天的?工作量很?細(xì)、很碎?,這對于?財務(wù)來說?是一個難?題,在這?個月的工?作中,我?做好了各?項工作,?讓公司領(lǐng)?導(dǎo)能夠第?一時間了?解財務(wù)狀?況和動向?,為他們?決策提供?了數(shù)據(jù)和?信心,讓?公司能夠?更好的發(fā)?展。二?、公司的?內(nèi)部管理?較往年有?進(jìn)一步的?提升。在?內(nèi)部管理?上,公司?的職員結(jié)?構(gòu)作了公?道的調(diào)劑?和增加,?為各部分?工作的展?開提供了?充足的馬?力,使他?們更有充?足的干勁?為客戶服?務(wù)為公司?服務(wù);在?人事管理?上加強(qiáng)了?員工思想?素質(zhì)和業(yè)?務(wù)素質(zhì)的?培訓(xùn),經(jīng)?過培訓(xùn)是?他們的綜?合素質(zhì)得?到更高層?次的提升?,從而更?進(jìn)一步的?進(jìn)步了公?司的對外?品牌形象?;在辦公?設(shè)備上,?不斷的更?新設(shè)施設(shè)?備,切實?做到了為?員工創(chuàng)造?了一個良?好的工作?環(huán)境,這?樣也為他?們能更好?的為客戶?為公司服?務(wù)提供了?有力的保?障。(?1)嚴(yán)格?執(zhí)行財務(wù)?制度,規(guī)?范財務(wù)行?為,堅持?收支兩條?線,加強(qiáng)?財務(wù)核算?和財務(wù)監(jiān)?視,杜絕?不公道開?支,加強(qiáng)?應(yīng)收款項?的回收,?盡可能減?少沒必要?要的損失?,為公司?增收節(jié)支?。在實際?工作中做?到每周出?應(yīng)收報表?,各類流?水帳目做?到日清月?結(jié),與產(chǎn)?品部職員?緊密配合?,積極有?效的回收?資金,為?定單的執(zhí)?行作好配?合工作,?使各類產(chǎn)?品的存儲?趨于公道?化,為銷?售職員搭?建起一個?好的供貨?平臺。?(2)各?項收支做?到帳帳符?合,帳實?符合,支?出要考慮?公道性,?做到出有?憑,入有?據(jù),用度?報銷具有?實效性,?做到監(jiān)視?有力。在?實際工作?中,大額?報銷實行?提早早通?知,報銷?金額與票?據(jù)符合,?對不公道?的開支完?全杜絕。?(3)?公司的利?益高于一?切,增強(qiáng)?員工的主?人翁責(zé)任?感,人人?為增收節(jié)?支,開源?節(jié)流做貢?獻(xiàn)。明白?一個簡單?的道理,?公司與員?工是同呼?吸共命運?的,公司?的發(fā)展離?不開大家?的支持,?大家的利?益是通過?公司的成?長來體現(xiàn)?的。在銷?售旺季,?大家的努?力也得到?了回報,?這是有目?共睹的,?事實勝于?雄辯,這?是一個不?爭的事實?。四。堅?持以人為?本,加強(qiáng)?經(jīng)營管理?公司在今?年的銷售?進(jìn)程中,?固然取得?了良好的?成績,但?是隨著職?員的增加?,各類用?度與開支?也在增大?,使得公?司的利潤?得不到體?現(xiàn),而且?還出現(xiàn)了?一系列的?題目,那?末在市場?經(jīng)濟(jì)條件?下,怎樣?才能進(jìn)步?公司效益?,進(jìn)步員?工的收益?,是今年

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