2023公司工會(huì)年度總結(jié)模板（二篇）

第11頁(yè)共11頁(yè)2023?公司工會(huì)?年度總結(jié)?模板_?___年?，我們公?司工會(huì)在?公司黨委?和市總工?會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)?下，以_?___和?____?為指導(dǎo)，?全面__?__市總?工會(huì)工作?會(huì)議精神?，緊緊圍?繞公司黨?委的工作?部署和公?司全年的?工作目標(biāo)?，結(jié)合工?會(huì)自身特?點(diǎn)，充分?發(fā)揮職工?的聰明才?智，開拓?進(jìn)取，與?時(shí)俱進(jìn)，?不斷強(qiáng)化?自身建設(shè)?，突出_?___、?參與、創(chuàng)?新職能，?推進(jìn)企業(yè)?民主管理?，推進(jìn)職?工素質(zhì)工?程建設(shè)，?增強(qiáng)企業(yè)?的凝聚力?和職工隊(duì)?伍的戰(zhàn)斗?力，為公?司全面實(shí)?現(xiàn)全年的?工作目標(biāo)?作出了應(yīng)?有貢獻(xiàn)。?一、加?強(qiáng)“職工?之家”的?建設(shè)，積?極開展創(chuàng)?建合格“?職工之?家”活動(dòng)?我工會(huì)?按照《合?格“職工?之家”標(biāo)?準(zhǔn)》的要?求，加緊?了“職工?之家”的?建設(shè)。一?是健全組?織，加強(qiáng)?領(lǐng)導(dǎo)。工?會(huì)成立了?創(chuàng)建職工?之家工作?的領(lǐng)導(dǎo)小?組，領(lǐng)導(dǎo)?小組組長(zhǎng)?由工會(huì)主?席李志偉?同志擔(dān)任?。成員由?張昭統(tǒng)、?袁大海、?李雄、陳?松福等組?成。由領(lǐng)?導(dǎo)小組統(tǒng)?一組織領(lǐng)?導(dǎo)開展創(chuàng)?建“職工?之家”的?工作。二?是落實(shí)責(zé)?任，明確?分工。為?加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)?建“職工?之家”工?作的組織?領(lǐng)導(dǎo)，建?立了工作?責(zé)任制，?對(duì)領(lǐng)導(dǎo)小?組成員進(jìn)?行了分工?，明確了?各成員在?創(chuàng)建“職?工之家”?工作中的?職責(zé)和任?務(wù)，進(jìn)一?步加強(qiáng)了?工會(huì)對(duì)創(chuàng)?建“職工?之家”工?作的組織?領(lǐng)導(dǎo)。三?是積極爭(zhēng)?取黨委和?公司行政?的重視和?支持。在?工作中堅(jiān)?持定期向?黨委匯報(bào)?工作，重?大問題及?時(shí)向黨委?請(qǐng)示匯報(bào)?，將工會(huì)?工作納入?公司的目?標(biāo)管理責(zé)?任制管理?的范圍，?與公司的?黨建工作?、業(yè)務(wù)工?作同計(jì)劃?、同部署?、同考核?，形成了?齊抓共管?的局面，?使工會(huì)的?建家活動(dòng)?得以順利?開展。?二、健全?企業(yè)民主?，積極維?護(hù)職工的?合法利益?(一)?加強(qiáng)民主?管理，發(fā)?揮工會(huì)組?織的作用?。工會(huì)從?民主政治?建設(shè)入手?，在堅(jiān)持?實(shí)施各項(xiàng)?企業(yè)民主?管理制度?的同時(shí)，?認(rèn)真履行?工會(huì)基本?職責(zé)，并?就職工關(guān)?心的熱點(diǎn)?難點(diǎn)問題?，積極搜?集職工反?映的問題?及合理化?建議，反?映職工的?意愿，建?議提高職?工住房公?積金的比?例，提高?職工福利?，維護(hù)職?工的合法?利益，充?分調(diào)動(dòng)了?職工的生?產(chǎn)積極性?。(二?)落實(shí)和?健全廠務(wù)?公開制度?。我們按?照管理規(guī)?范化的要?求和廠務(wù)?公開制度?的有關(guān)規(guī)?定，建立?和健全廠?務(wù)公開制?度，確定?公開的內(nèi)?容和形式?，實(shí)行定?期、定向?公開。把?職工反映?強(qiáng)烈的熱?點(diǎn)、焦點(diǎn)?、容易引?發(fā)矛盾和?滋生__?__的關(guān)?鍵點(diǎn)、經(jīng)?營(yíng)管理和?改革發(fā)展?的難點(diǎn)予?以公開，?接受職工?的監(jiān)督。?三、健?全職代會(huì)?制度，促?進(jìn)民主管?理健全?職代會(huì)制?度是加強(qiáng)?企業(yè)民主?管理的有?效手段。?我們工會(huì)?以加強(qiáng)制?度化、規(guī)?范化建設(shè)?入手，充?分發(fā)揮職?代會(huì)民主?管理、民?主監(jiān)督職?能，建立?上情下達(dá)?、下情上?遞的信息?管理機(jī)制?。以職代?會(huì)為載體?，拓寬民?主參與渠?道，及時(shí)?反映職工?心聲，調(diào)?動(dòng)職工的?積極性和?創(chuàng)造性，?為領(lǐng)導(dǎo)了?解民情、?職工參與?企業(yè)管理?、集中職?工集體智?慧搭建堅(jiān)?實(shí)平臺(tái)。?今年__?__月_?___日?，我們工?會(huì)按照職?工代表大?會(huì)和工會(huì)?會(huì)員代表?大會(huì)規(guī)定?的程序和?要求，組?織召開了?____?年度職工?代表大會(huì)?和工會(huì)會(huì)?員代表大?會(huì)。會(huì)議?聽取和審?議了公司?工作報(bào)告?及其公司?財(cái)務(wù)收支?情況報(bào)告?、工會(huì)工?作報(bào)告及?其工會(huì)財(cái)?務(wù)收支情?況報(bào)告。?會(huì)議期間?收集和解?答了職工?提案，民?主評(píng)議了?公司領(lǐng)導(dǎo)?班子成員?，選舉產(chǎn)?生了公司?工會(huì)第_?___屆?委員會(huì)。?通過健全?職代會(huì)制?度，進(jìn)一?步促進(jìn)了?公司的民?主管理。?四、積?極開展思?想和業(yè)務(wù)?教育，提?高職工隊(duì)?伍的整體?素質(zhì)我?們工會(huì)立?足于建設(shè)?一支“有?理想、有?道德、有?文化、有?紀(jì)律”的?職工隊(duì)伍?，工會(huì)按?照“政治?過硬、業(yè)?務(wù)優(yōu)良”?的總體要?求，堅(jiān)持?____?和___?_為指導(dǎo)?，采取多?種形式加?強(qiáng)職工的?思想政治?教育、職?業(yè)道德教?育和業(yè)務(wù)?培訓(xùn)，進(jìn)?一步提高?了職工隊(duì)?伍的綜合?素質(zhì)。?(一)加?強(qiáng)理論學(xué)?習(xí)，采取?多種形式?開展政治?教育。一?是組織職?工學(xué)習(xí)理?論、__?__和_?___等?；二是開?展___?_的理想?教育，使?職工樹立?正確的世?界觀、人?生觀、價(jià)?值觀，愛?崗敬業(yè)；?三是開展?職業(yè)道德?教育、法?制教育，?培養(yǎng)職工?的法紀(jì)觀?念。我們?工會(huì)按照?公司黨委?的部署，?分別組織?開展了學(xué)?習(xí)“兩個(gè)?條例”活?動(dòng)和__?__學(xué)習(xí)?活動(dòng)。通?過開展學(xué)?習(xí)“兩個(gè)?條例”活?動(dòng)和“_?___學(xué)?習(xí)活動(dòng)，?有效地提?高了干部?職工的法?紀(jì)觀念和?思想政治?水平，進(jìn)?一步促進(jìn)?了隊(duì)伍整?體素質(zhì)的?提高。與?此同時(shí)，?為使職工?適應(yīng)市場(chǎng)?經(jīng)濟(jì)的形?勢(shì)，以認(rèn)?真的態(tài)度?積極參與?公司的改?革，我們?工會(huì)組織?了職工上?職業(yè)道德?教育課，?開展改革?的討論，?開展國(guó)內(nèi)?外形勢(shì)教?育，增強(qiáng)?危機(jī)感和?緊迫感，?增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)?意識(shí)，為?公司的改?革從思想?上做好準(zhǔn)?備。(?二)加強(qiáng)?業(yè)務(wù)培訓(xùn)?教育，提?高職工的?業(yè)務(wù)水平?。為使職?工適應(yīng)改?革形勢(shì)的?要求，完?成各項(xiàng)工?作任務(wù)，?年初，我?們工會(huì)組?織各部門?，制訂了?____?年的業(yè)務(wù)?培訓(xùn)計(jì)劃?，培訓(xùn)計(jì)?劃從指導(dǎo)?思想、培?訓(xùn)目的、?培訓(xùn)內(nèi)容?、培訓(xùn)要?求等方面?進(jìn)行了規(guī)?范，使培?訓(xùn)工作制?度化、系?統(tǒng)化、合?理化，確?保培訓(xùn)?工作有序?進(jìn)行。在?實(shí)際工作?中，我們?積極組織?職工大力?開展崗位?練兵、在?崗學(xué)習(xí)活?動(dòng)和參加?各種培訓(xùn)?班，組織?職工學(xué)習(xí)?業(yè)務(wù)知識(shí)?和業(yè)務(wù)操?作技能，?并開展業(yè)?務(wù)技能競(jìng)?賽和爭(zhēng)創(chuàng)?業(yè)務(wù)能手?活動(dòng)，取?得了較好?的效果。?通過業(yè)務(wù)?培訓(xùn)，進(jìn)?一步提高?了職工的?業(yè)務(wù)水平?和業(yè)務(wù)操?作能力，?促進(jìn)了隊(duì)?伍整體業(yè)?務(wù)素質(zhì)的?提高。?五、健全?工會(huì)內(nèi)部?組織機(jī)構(gòu)?和機(jī)制，?增強(qiáng)工會(huì)?的活力。?在健全?工會(huì)內(nèi)部?組織機(jī)構(gòu)?和機(jī)制方?面，我們?主要做了?如下幾方?面工作：?一是健全?和完善工?會(huì)組織的?選舉制度?。今年_?___月?____?日，我們?工會(huì)按照?工會(huì)會(huì)員?代表大會(huì)?規(guī)定的程?序和要求?，召開了?____?年度工會(huì)?會(huì)員代表?大會(huì)，選?舉產(chǎn)生了?公司工會(huì)?第___?_屆委員?會(huì)、女工?委員會(huì)和?工會(huì)經(jīng)費(fèi)?審查委員?會(huì)成員，?完成了各?換屆選舉?工作，健?全了工會(huì)?組織的管?理機(jī)構(gòu)。?二是建立?會(huì)員代表?大會(huì)代表?常任制、?工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)?班子民主?決策制度?、會(huì)員代?表民主評(píng)?議工會(huì)領(lǐng)?導(dǎo)人制度?、工會(huì)干?部的崗位?責(zé)任制等?制度。三?是嚴(yán)格工?會(huì)財(cái)務(wù)管?理，按規(guī)?定收好、?管好、用?好工會(huì)經(jīng)?費(fèi)，加強(qiáng)?工會(huì)經(jīng)費(fèi)?的審查和?監(jiān)督。對(duì)?工會(huì)會(huì)費(fèi)?實(shí)行了定?期公開和?審查制度?。六、?積極為職?工辦好事?辦實(shí)事，?增強(qiáng)工會(huì)?的凝聚力?。我們?工會(huì)本著?“群眾利?益無(wú)小事?”的理念?，把關(guān)心?職工的生?活、認(rèn)真?解決職工?關(guān)切和迫?切需要解?決的問題?，增強(qiáng)職?工隊(duì)伍的?凝聚力和?向心力作?為一項(xiàng)重?要的工作?來(lái)抓。一?是堅(jiān)持定?期組織職?工進(jìn)行體?驗(yàn)，使職?工能及時(shí)?了解自己?的健康狀?況，及時(shí)?發(fā)現(xiàn)問題?及時(shí)醫(yī)治?，保障職?工的身體?健康。二?是組織職?工參加各?種有益的?文體活動(dòng)?，如籃球?賽、乒乓?球賽、野?外活動(dòng)和?各種文藝?活動(dòng)，豐?富職工的?業(yè)余生活?，陶冶性?情，促進(jìn)?職工的身?心健康。?三是搞好?職工的福?利。我們?在繼續(xù)搞?好職工食?堂建設(shè)的?同時(shí)，積?極想方設(shè)?法完善各?種文體活?動(dòng)設(shè)施，?方便了職?工開展各?種文體活?動(dòng)。四是?關(guān)心職工?的疾苦，?做到“三?必訪”，?即遇婚喪?嫁娶必訪?、職工生?病住院必?訪、家庭?出現(xiàn)矛盾?糾紛必訪?，使職工?切實(shí)感到?集體的關(guān)?懷和溫暖?。我們工?會(huì)干部走?訪慰問離?退及困難?職工__?__人次?，給生活?困難的職?工發(fā)放了?慰問品、?慰問金價(jià)?值___?_元，使?職工切實(shí)?感受到集?體的溫暖?，增強(qiáng)了?工會(huì)的凝?聚力。?我們工作?雖然取得?一定成績(jī)?，但也存?在一些問?題，主要?是工會(huì)組?織的文體?活動(dòng)還不?多，職工?之家的硬?件設(shè)施有?待進(jìn)一步?完善，這?些問題，?需要我們?在今后的?工作中不?斷加以改?進(jìn)和解決?。20?23公司?工會(huì)年度?總結(jié)模板?（二）?____?年，公司?工會(huì)在總?廠工會(huì)及?公司黨支?部的領(lǐng)導(dǎo)?下，深入?學(xué)習(xí)實(shí)踐?____?活動(dòng)，以?經(jīng)濟(jì)建設(shè)?為中心，?以努力完?成全年生?產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任?務(wù)為目標(biāo)?，充分發(fā)?揮橋梁紐?帶、參謀?助手作用?，組織和?引導(dǎo)員工?支持公司?的改革、?發(fā)展、穩(wěn)?定，深入?____?廠九屆三?次職代會(huì)?精神，發(fā)?揚(yáng)“傳承?、拼搏、?務(wù)實(shí)、求?強(qiáng)”的風(fēng)?尚，動(dòng)員?和組織廣?大員工解?放思想，?振奮精神?，堅(jiān)定信?心，頑強(qiáng)?拼搏，為?公司全面?完成__?__年生?產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任?務(wù)做出了?應(yīng)有的貢?獻(xiàn)。為?了總結(jié)成?績(jī)與經(jīng)驗(yàn)?，分析不?足，找準(zhǔn)?差距，做?好明年工?作安排，?現(xiàn)對(duì)一年?來(lái)的工作?完成情況?進(jìn)行總結(jié)?并暨_(dá)_?__年的?工作進(jìn)行?安排。?一、指導(dǎo)?思想和工?作重點(diǎn)?指導(dǎo)思想?：全面_?___，?深入__?__，不?折不扣_?___執(zhí)?行國(guó)家法?律及總廠?經(jīng)營(yíng)方針?，立足實(shí)?際，以“?挖潛增效?、控虧增?盈”為中?心，以自?主創(chuàng)新建?功立業(yè)為?主線，圍?繞企業(yè)生?產(chǎn)抓活動(dòng)?，推進(jìn)企?業(yè)民主管?理，突出?維護(hù)員工?權(quán)益，深?化職工之?家建設(shè)，?不斷加強(qiáng)?自身建設(shè)?，增強(qiáng)活?動(dòng)動(dòng)力，?團(tuán)結(jié)凝聚?員工，努?力促進(jìn)企?業(yè)全面完?成生產(chǎn)任?務(wù)。工?作重點(diǎn)：?一是高高?揚(yáng)起“工?人先鋒號(hào)?”的旗幟?，組織員?工開展各?類勞動(dòng)競(jìng)?賽，彰顯?工人階級(jí)?主力軍作?用;二是?根據(jù)公司?實(shí)際，認(rèn)?真組織開?展開展以?“六賽”?(即賽成?本，降消?耗;賽產(chǎn)?量，奪第?一;賽質(zhì)?量，創(chuàng)優(yōu)?質(zhì);賽安?全，零事?故;賽紀(jì)?律，爭(zhēng)先?鋒;賽精?神，比貢?獻(xiàn)。)為?主題的勞?動(dòng)競(jìng)賽活?動(dòng)，大力?提升企業(yè)?精神文明?建設(shè)水平?;三是切?實(shí)發(fā)揮橋?梁紐帶作?用，為促?進(jìn)企業(yè)發(fā)?展?fàn)I造和?諧穩(wěn)定的?工作氛圍?與生產(chǎn)環(huán)?境;四是?認(rèn)真履行?職能，不?斷加強(qiáng)自?身建設(shè)，?始終站在?黨支部助?手、行政?伙伴的位?置，融入?企業(yè)生產(chǎn)?、改革和?發(fā)展抓工?建;五是?推進(jìn)企業(yè)?文化建設(shè)?，工會(huì)組?織要培育?員工廣為?認(rèn)同的價(jià)?值觀，規(guī)?范員工行?為，豐富?員工的文?化生活。?二、“?建家”情?況概述?(一)、?組織建設(shè)?1、現(xiàn)?況解到?公司現(xiàn)有?員工人(?含臨時(shí)用?工)，其?中：正式?員工人，?臨時(shí)用工?人。建立?車間級(jí)分?會(huì)個(gè)，工?會(huì)小組個(gè)?，設(shè)立工?會(huì)小組長(zhǎng)?人，工會(huì)?勞動(dòng)保護(hù)?監(jiān)督員人?，工會(huì)小?組勞動(dòng)保?護(hù)監(jiān)督員?人。合格?職工之家?個(gè)，合格?職工小家?個(gè)。2?、制度建?設(shè)建立?健全了工?會(huì)工作制?度個(gè)，工?會(huì)崗位責(zé)?任制__?__個(gè)，?民主管理?網(wǎng)絡(luò)圖及?民主管理?制度__?__個(gè)，?工會(huì)勞動(dòng)?保護(hù)監(jiān)督?檢查工作?制度，建?立了學(xué)習(xí)?制度個(gè)。?制度的建?立健全，?為工會(huì)各?項(xiàng)工作的?順利開展?，奠定了?基礎(chǔ)。?(二、)?日常工作?1、制?定了《華?新公司_?___年?工會(huì)工作?計(jì)劃》，?各項(xiàng)工作?有計(jì)劃、?有步驟的?開展。?2、__?__廠九?屆三次職?代會(huì)精神?，廠工會(huì)?工作會(huì)議?精神，廠?第___?_屆代表?大會(huì)第三?次會(huì)議上?所作的兩?委工作報(bào)?告以及經(jīng)?濟(jì)活動(dòng)分?析會(huì)議精?神。3?、定期向?總廠工會(huì)?報(bào)送“貴?州鋁廠各?二級(jí)工會(huì)?月報(bào)表”?、“安康?杯”競(jìng)賽?活動(dòng)季報(bào)?表、“宣?教工作季?報(bào)表”以?及各類統(tǒng)?計(jì)報(bào)表和?工作小結(jié)?。4、?夯實(shí)基礎(chǔ)?工作，建?立健全了?《班組建?設(shè)臺(tái)帳》?、二級(jí)工?會(huì)工作臺(tái)?帳及工會(huì)?小組工作?臺(tái)帳。?5、組織?完成了上?級(jí)工會(huì)安?排的各項(xiàng)?臨時(shí)任務(wù)?。(三?)、民主?管理1?、建立了?民主管理?網(wǎng)絡(luò)及民?主管理制?度，堅(jiān)持?每月或不?定期召開?工會(huì)委員?會(huì)工作會(huì)?議，及時(shí)?傳達(dá)總廠?工會(huì)工作?部署、小?結(jié)當(dāng)月工?作完成情?況、討論?和安排下?月工作計(jì)?劃等。?2、堅(jiān)持?廠務(wù)公開?，疏通民?主管理渠?道，營(yíng)造?民主管理?氛圍。廠?務(wù)公開實(shí)?施細(xì)則全?面具體、?操作性強(qiáng)?;臺(tái)帳記?錄全面、?規(guī)范、及?時(shí)，定期?公布主要?或重大事?項(xiàng)。(?四)、群?眾生產(chǎn)工?作1、?以“安康?杯”競(jìng)賽?活動(dòng)促安?全一是?加強(qiáng)安全?生產(chǎn)管理?，層層簽?定安全責(zé)?任書，建?立健全了?安全互聯(lián)?網(wǎng)。二?是舉辦了?二期安全?知識(shí)培訓(xùn)?及工會(huì)勞?動(dòng)保護(hù)監(jiān)?督員培訓(xùn)?。三是?在員工中?組織開展?了“危機(jī)?來(lái)臨我為?企業(yè)做點(diǎn)?啥”金點(diǎn)?子征集活?動(dòng)。共征?集“金點(diǎn)?子”條。?其中，已?采納并已?實(shí)施完成?項(xiàng)，已采?納并正組?織實(shí)施的?有項(xiàng);提?交總經(jīng)理?辦公會(huì)討?論的有項(xiàng)?。四是?組織開展?了“查隱?患、杜誤?操、保安?全、促生?產(chǎn)”的自?查自糾活?動(dòng)，努力?做到“四?不傷害”?，形成“?人人講安?全、事事?講安全、?時(shí)時(shí)講安?全”的良?好安全氛?圍。五?是結(jié)合班?組開展“?六賽”活?動(dòng)中的“?賽安全，?零事故”?競(jìng)賽目標(biāo)?，將親情?文化、企?業(yè)文化融?入安全生?產(chǎn)之中，?避免“我?說你聽”?大道理滿?堂灌的情?況，而是?通過親情?感染、寓?教于樂以?及交流討?論等方式?，使大家?主觀上真?正建立安?全意識(shí)、?接受安全?教育。用?喜聞樂見?的形式，?激發(fā)渴望?安全生產(chǎn)?、家庭平?安之情，?從而確保?實(shí)現(xiàn)了“?六個(gè)0”?的競(jìng)賽活?動(dòng)目標(biāo)。?2、以?勞動(dòng)競(jìng)賽?活動(dòng)降本?增效一?是堅(jiān)持科?技創(chuàng)新，?大力開展?技術(shù)革新?活動(dòng)。充?分發(fā)揮員?工的聰明?才智，共?進(jìn)行小改?小革項(xiàng)項(xiàng)?，創(chuàng)經(jīng)濟(jì)?價(jià)值萬(wàn)余?元。二?是根據(jù)廠?工會(huì)《_?___在?中鋁貴州?企業(yè)班組?開展“五?賽”勞動(dòng)?競(jìng)賽活動(dòng)?____?》精神，?結(jié)合公司?實(shí)際，在?全公司范?圍內(nèi)開展?以“六賽?”(即賽?成本，降?消耗;賽?產(chǎn)量，奪?第一;賽?質(zhì)量，創(chuàng)?優(yōu)質(zhì);賽?安全，零?事故;賽?紀(jì)律，爭(zhēng)?先鋒;賽?精神，比?貢獻(xiàn)。)?為主題的?勞動(dòng)競(jìng)賽?活動(dòng)。通?過“六賽?”，產(chǎn)值?產(chǎn)量均有?不同程度?的提高，?工業(yè)用煤?、電、水?的單位產(chǎn)?品成本大?大降低，?平均每噸?比上年下?降了約元?。綜合能?耗有了較?大幅度降?低，平均?降低成本?%以上。?同時(shí)，精?心制作了?以“控虧?增盈、班?級(jí)先行”?為目標(biāo)的?“六賽”?活動(dòng)成果?幻燈片。?組織參加?了“控虧?增盈、班?級(jí)先行”?推進(jìn)會(huì)暨?“金牌員?工表彰大?會(huì)，本公?司在會(huì)上?進(jìn)行了題?為《簽約?員工的華?彩人生》?幻燈片經(jīng)?驗(yàn)交流。?三是為?了確保_?___年?各項(xiàng)生產(chǎn)?經(jīng)營(yíng)任務(wù)?的完成，?響應(yīng)廠工?會(huì)提出的?“大干_?___天?，以控虧?增盈的優(yōu)?異成績(jī)向?建國(guó)__?__周年?獻(xiàn)禮”活?動(dòng)的倡議?，結(jié)合本?公司實(shí)際?，至__?__月起?，在全公?司范圍內(nèi)?開展了為?節(jié)能降耗?作貢獻(xiàn)的?“大干_?___天?”活動(dòng)。?通過活動(dòng)?的開展，?緊緊抓住?本公司生?產(chǎn)過程中?能耗大、?消耗高、?效率低等?薄弱環(huán)節(jié)?，發(fā)動(dòng)員?工積極開?展技術(shù)攻?關(guān)、技術(shù)?革新等技?術(shù)創(chuàng)新活?動(dòng)，降低?了綜合能?耗，提高?了產(chǎn)值產(chǎn)?量，為公?司降低經(jīng)?營(yíng)成本、?獲得三季?度“流動(dòng)?紅旗”單?位做出了?應(yīng)有的貢?獻(xiàn)。公司?因此獎(jiǎng)勵(lì)?各車間及?生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)?部所屬的?兩個(gè)輔助?班組各元?。3、?工團(tuán)組織?攜手促生?產(chǎn)一是?根據(jù)公司?生產(chǎn)之所?急，工團(tuán)?組織充分?抓住生產(chǎn)?間隙，聯(lián)?合開展了?多次義務(wù)?勞動(dòng)及降?本增效競(jìng)?賽活動(dòng)：?協(xié)助車間?做好生產(chǎn)?前的準(zhǔn)備?工作，對(duì)?直供電解?鋁液主干?道進(jìn)行清?理，確保?道路暢通?;對(duì)生產(chǎn)?場(chǎng)地里的?原有產(chǎn)品?及物品進(jìn)?行合理堆?放，以便?擴(kuò)大產(chǎn)品?的堆放空?間;對(duì)主?要設(shè)備進(jìn)?行