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文檔簡介

幼兒老師聘用合同合同概述此為幼兒老師聘用合同，合同雙方為雇主（以下簡稱“甲方”）和雇員（以下簡稱“乙方”）。為確保在合作期間的權(quán)益和責任，本合同將規(guī)定有關(guān)雙方在聘用期間應履行的義務(wù)和禁止行為。工作內(nèi)容乙方主要職責是負責幼兒園的教導工作，包括但不限于制定教學計劃、課程設(shè)計、孩子們的管理和教育指導等工作。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要安排乙方參加幼兒園的相關(guān)培訓和研討會等活動。工作時間工作時間為早9:00至下午5:00，每周工作5天，預計要加班。具體的工作時間及排班將由甲方進行安排。薪資待遇乙方的薪資待遇由甲方根據(jù)其工作表現(xiàn)和市場行情的變動進行調(diào)整。乙方將按月領(lǐng)取工資，在薪資當月末日前，甲方會結(jié)算應發(fā)工資并付款給乙方。安全保障幼兒園給予乙方的安全保障主要包括工作保險和住房補貼。如有其他的安全問題，則應及時上報甲方并配合甲方做出相關(guān)必要的處理措施。保密條款乙方在聘用期間履行的職責和獲取的信息均屬于甲方的保密信息。乙方在聘用期間不得將該保密信息泄漏給外部人員，無論在聘用期內(nèi)或期外均有效。合同期限此合同約定的期限為一年，自合同生效之日起計算。合同期滿后，甲方有權(quán)選擇是否繼續(xù)續(xù)簽合同。解除合同任何一方違反合同條款，造成嚴重后果的，對方有權(quán)終止合同，另行尋找合適的人選。乙方解除合同時，有義務(wù)提前一個月通知甲方，并做好交接工作。甲方解除合同時，需向乙方支付合同剩余期限工資，工資應從合同解除之日起計算。合同細則1.本合同在甲乙雙方簽名、蓋章之后生效，并對雙方具有法律約束力。2.甲方如在合同約定期限內(nèi)未支付乙方的工資，將按照國家有關(guān)法律法規(guī)進行處理。3.合同雙方應該充分尊重和注

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