版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
第6頁(yè)共6頁(yè)2023?出納個(gè)人?年度工作?總結(jié)_?___年?,我在局?領(lǐng)導(dǎo)和科?室負(fù)責(zé)人?的領(lǐng)導(dǎo)及?同事們的?幫助下,?以“服從?領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)?結(jié)同志、?認(rèn)真學(xué)習(xí)?、扎實(shí)工?作”為準(zhǔn)?則,始終?堅(jiān)持高標(biāo)?準(zhǔn)嚴(yán)要求?,按時(shí)保?質(zhì)保量完?成了領(lǐng)導(dǎo)?交給的各?項(xiàng)工作任?務(wù),自身?的政治素?質(zhì)、業(yè)務(wù)?水平和綜?合能力進(jìn)?一步得到?提高?,F(xiàn)?將一年來(lái)?的工作情?況總結(jié)?一、全面?加強(qiáng)學(xué)習(xí)?,努力提?高自身綜?合素質(zhì)?年初,根?據(jù)局里安?排,我從?事出納工?作,這對(duì)?我來(lái)說(shuō)是?一個(gè)全新?的工作崗?位,為了?盡快進(jìn)入?角色,我?努力加強(qiáng)?與出納工?作相關(guān)的?業(yè)務(wù)知識(shí)?學(xué)習(xí),自?費(fèi)參加業(yè)?務(wù)知識(shí)培?訓(xùn),較快?地掌握了?出納工作?崗位的基?本業(yè)務(wù)知?識(shí)及相關(guān)?工作流程?,為勝任?本職工作?打下了堅(jiān)?實(shí)的基礎(chǔ)?。同時(shí)認(rèn)?真積極地?參加局里?組織的各?種學(xué)習(xí)培?訓(xùn),進(jìn)一?步學(xué)習(xí)國(guó)?家有關(guān)檢?驗(yàn)檢疫的?法律法規(guī)?,學(xué)習(xí)省?局、岳陽(yáng)?局的文件?精神和規(guī)?章制度。?及時(shí)把握?政策動(dòng)向?,使自己?在思想和?行動(dòng)上與?全局保持?了高度一?致。二?、嚴(yán)于律?已,不斷?加強(qiáng)作風(fēng)?建設(shè)一?年來(lái)我對(duì)?自身嚴(yán)格?要求,始?終把“耐?得平淡、?舍得付出?、默默無(wú)?聞”作為?自己的行?為準(zhǔn)則,?始終把加?強(qiáng)作風(fēng)建?設(shè)的重點(diǎn)?放在嚴(yán)謹(jǐn)?、細(xì)致、?扎實(shí)、求?實(shí)、腳踏?實(shí)地埋頭?苦干上,?在工作中?,以制度?、紀(jì)律規(guī)?范自己的?一言一行?,嚴(yán)格遵?守本局的?各項(xiàng)規(guī)章?制度,尊?重領(lǐng)導(dǎo),?團(tuán)結(jié)同志?、謙虛謹(jǐn)?慎,主動(dòng)?接受來(lái)自?各方面的?意見(jiàn)和建?議,不斷?改進(jìn)工作?;堅(jiān)持做?到不利于?機(jī)關(guān)形象?的事不做?、不利于?機(jī)關(guān)形象?的話不說(shuō)?,積極維?護(hù)單位的?良好形象?。三、?立足本職?,全力完?成各項(xiàng)工?作任務(wù)公?文收發(fā)文?辦理今?年共發(fā)文?____?個(gè),發(fā)函?____?個(gè),黨組?發(fā)文__?__個(gè),?從文種的?選擇、文?件格式的?套用、文?字和標(biāo)點(diǎn)?符號(hào)等方?面都沒(méi)有?發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤?。1、?對(duì)___?_年度的?檔案進(jìn)行?了整理及?歸檔,并?將老商檢?、動(dòng)植檢?及基建和?設(shè)備的檔?案共計(jì)_?___盒?檔案輸入?電子檔案?。對(duì)實(shí)驗(yàn)?室的設(shè)備?檔案進(jìn)行?了整理及?輸入電子?檔案。?2、順利?完成了我?局公費(fèi)和?私人報(bào)刊?的征訂工?作。在業(yè)?務(wù)科室的?努力下超?額完成了?今年的檢?驗(yàn)檢疫報(bào)?刊征訂工?作任務(wù),?共計(jì)征訂?報(bào)紙__?__份,?雜志__?__份。?我負(fù)責(zé)了?整個(gè)報(bào)刊?征訂的收?費(fèi)、統(tǒng)計(jì)?、催辦、?郵訂等繁?瑣的事務(wù)?性工作,?經(jīng)我手的?征訂費(fèi)有?____?多元,沒(méi)?有出現(xiàn)過(guò)?差錯(cuò)。?3、在_?___科?長(zhǎng),__?__主任?的幫助下?完成實(shí)驗(yàn)?室的檢測(cè)?任務(wù)。下?半年在_?___局?的帶領(lǐng)下?參與了國(guó)?家認(rèn)可委?的飼料中?的蛋白質(zhì)?和鎘的能?力認(rèn)證。?4、在?這一年當(dāng)?中,還擔(dān)?任了商檢?公司的會(huì)?計(jì)工作。?對(duì)領(lǐng)導(dǎo)分?配的每項(xiàng)?工作,我?都愉快地?接受,都?把它看成?是學(xué)習(xí)和?鍛煉的機(jī)?會(huì),認(rèn)真?去做,虛?心地學(xué)習(xí)?。四、?正確對(duì)待?自己,找?準(zhǔn)不足之?處,迎接?新考驗(yàn)和?挑戰(zhàn)通?過(guò)一年的?工作,我?覺(jué)得自己?還有一些?不足之處?,需要在?今后的工?作中不斷?加以改進(jìn)?,以適應(yīng)?新形勢(shì)的?需要,迎?接入世帶?來(lái)的新的?考驗(yàn)和挑?戰(zhàn)。要進(jìn)?一步加強(qiáng)?文字綜合?能力,勤?練多寫,?特別是加?強(qiáng)主動(dòng)捕?捉信息的?能動(dòng)性。?1、工?作中要更?嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致?,確保不?出任何差?錯(cuò)。2?、還要進(jìn)?一步加強(qiáng)?學(xué)習(xí),與?時(shí)俱進(jìn),?不斷更新?知識(shí)和觀?念,以適?應(yīng)新形勢(shì)?下新的工?作和要求?,百尺竿?頭、更進(jìn)?一步,為?本局發(fā)展?作出自己?應(yīng)有的貢?獻(xiàn)。2?023出?納個(gè)人年?度工作總?結(jié)(二)?___?_在全行?員工忙碌?緊張的工?作中又臨?近歲尾。?年終是最?繁忙的時(shí)?候,同時(shí)?也是我們?心里最塌?實(shí)的時(shí)候?。因?yàn)榛?首這一年?的工作,?我們會(huì)計(jì)?出納部的?每一名員?工都有自?已的收獲?,都沒(méi)有?碌碌無(wú)為?、荒度時(shí)?間。盡管?職位分工?不同,但?大家都在?盡最大努?力為行里?的發(fā)展做?出貢獻(xiàn)。?現(xiàn)將全年?的工作情?況向全行?職工做以?總結(jié):?一、積累?經(jīng)驗(yàn)及時(shí)?總結(jié),穩(wěn)?扎穩(wěn)打注?重實(shí)效?這一年的?工作和考?核,又使?我部員工?得到了很?多經(jīng)驗(yàn),?當(dāng)然也有?很多教訓(xùn)?。我們一?直重視員?工的整體?業(yè)務(wù)水平?的提高,?大部分職?工的工作?質(zhì)量都是?達(dá)標(biāo)的,?但仍有業(yè)?務(wù)水平參?差不齊的?現(xiàn)象存在?。這樣勢(shì)?必會(huì)對(duì)我?行的整體?服務(wù)形象?造成一定?程度的影?響。所以?,我部一?旦接到上?級(jí)部門的?個(gè)別業(yè)務(wù)?操作變更?通知就及?時(shí)的組織?員工學(xué)習(xí)?,減少核?算差錯(cuò)。?二、重?視業(yè)務(wù)核?算質(zhì)量,?____?市行各項(xiàng)?制度今?年是我們?商業(yè)銀行?具有轉(zhuǎn)折?意義的一?年,經(jīng)過(guò)?一年的打?拼和積累?,我的羽?翼已經(jīng)逐?漸成長(zhǎng),?開始新的?征程。然?而,如果?要使我們?____?支行真正?走在全行?的前列,?我們首先?要做的是?提高我們?的業(yè)務(wù)能?力。我行?會(huì)計(jì)出納?部經(jīng)常組?織員工進(jìn)?行理論學(xué)?習(xí)、崗位?練兵。對(duì)?市行傳達(dá)?的每一個(gè)?文件、通?知都認(rèn)真?____?。讓員工?樹立主人?翁精神,?在工作中?不推、不?等、不靠?,積極主?動(dòng)的完成?自己的本?職工作。?我部一直?堅(jiān)持向時(shí)?間要效益?、向工作?要質(zhì)量。?在核算上?無(wú)重大差?錯(cuò)事故。?三、加?強(qiáng)日常工?作管理,?做好安全?防范工作?1.我?們的內(nèi)部?制度是比?較健全的?,各項(xiàng)工?作都有明?確分工,?員工病、?事假都嚴(yán)?格按照規(guī)?定及時(shí)請(qǐng)?假。2?.在安全?防范方面?,對(duì)柜員?日常工作?所用的各?種公章、?名章都嚴(yán)?格做到每?日下庫(kù)保?管,對(duì)重?要憑證的?領(lǐng)用,都?有專人負(fù)?責(zé),明確?柜員的權(quán)?限,不得?擅自授權(quán)?,對(duì)于市?行要求上?報(bào)的反洗?錢可疑業(yè)?務(wù)及時(shí)上?報(bào);隨時(shí)?提高警惕?,杜絕詐?騙???之,我們?要將一切?防忠于未?然,不做?亡羊補(bǔ)牢?的無(wú)用功?,力求使?全行的工?作在穩(wěn)健?中謀發(fā)展?。四、?培訓(xùn)員工?操作能力?,順利通?過(guò)柜員考?試今年?是對(duì)全行?職工個(gè)人?業(yè)務(wù)考核?要求最嚴(yán)?格的一年?,綜合柜?員上崗考?試,直接?關(guān)系到了?每個(gè)員工?的切身利?益。行里?不想讓任?何一個(gè)職?工掉隊(duì),?我會(huì)計(jì)出?納部,為?了使每個(gè)?員工順利?的通過(guò)考?試,帶領(lǐng)?員工們利?用工作之?外一切所?能利用的?時(shí)間,積?極準(zhǔn)備考?試。其間?,我們組?織了員工?點(diǎn)鈔,打?字的基本?技能考試?。組織員?工去培訓(xùn)?中心進(jìn)行?業(yè)務(wù)上機(jī)?打操作的?練習(xí)。?有些員工?工作、家?庭的各方?面負(fù)擔(dān)都?很重,考?試給其帶?來(lái)了很大?的心理壓?力,思想?包袱很重?。為幫助?這樣的同?志,我部?各個(gè)員工?在考試期?間,經(jīng)常?互相交流?思想,一?起鉆研考?試的命題?,接受能?力快的同?志,耐心?的給其他?同志講解?。體現(xiàn)出?了團(tuán)結(jié)同?志的精神?,更讓員?工們感受?到了行內(nèi)?大家庭的?溫暖???試臨近期?間,大家?都想爭(zhēng)分?奪秒的看?書,但行?里的各項(xiàng)?工作是不?可以停滯?的。時(shí)間?是自己的?生命,因?為這關(guān)系?到自己是?否有資格?上崗,時(shí)?間更是全?行的生命?,因?yàn)橛?那么多的?客戶需要?我們?yōu)槠?服務(wù)。我?部全體員?工都義不?容辭的選?擇了后者?。在考試?期間,沒(méi)?有人因?yàn)?自己的利?益,耽誤?本職工作?,在最關(guān)?鍵的時(shí)刻?,我們看?到了員工?們的可愛(ài)?之處。?五、在工?作之中也?存在很多?不足,主?要表現(xiàn)在?1、服?務(wù)上還達(dá)?不到要求?,有時(shí)態(tài)?度生硬,?不使用文?明用語(yǔ)。?2、核?算質(zhì)量還?存在很大?差距,主?要是因?yàn)?工作不夠?認(rèn)真細(xì)致?。以上?是我__?__全年?的工作總?結(jié),向全?行領(lǐng)導(dǎo)及?員工作以?總結(jié)。這?一年中的?所有成績(jī)?都只代表?過(guò)去,所?有教訓(xùn)和?不足我們?每個(gè)人都?牢記在心?,努力改?進(jìn)。工作?是日復(fù)一?日的,看?似反復(fù)枯?燥,但我?們相信“?點(diǎn)點(diǎn)滴滴?,造就不?凡”。有?今天的積?累,就有?明天的輝?煌。生?活中有很?多的壓力?需要我來(lái)?克服,但?是我相信?,只要我?時(shí)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 住院高血壓患者合并血糖異常對(duì)靶器官損害影響的相關(guān)分析
- 二零二五年度股東協(xié)議書-股東投票權(quán)及決策機(jī)制協(xié)議3篇
- 時(shí)代楷模先進(jìn)事跡在高中思政課教學(xué)中的應(yīng)用研究
- 投訴管理制度及處理流程
- 開啟自主學(xué)習(xí)的閘門
- 二零二五年度農(nóng)業(yè)高新技術(shù)田地租賃合作協(xié)議3篇
- 航空器材采購(gòu)招標(biāo)合同三篇
- 2025屆南通市海安高三語(yǔ)文上學(xué)期期末考試卷附答案解析
- 醫(yī)學(xué)美容科護(hù)士總結(jié)
- 專業(yè)化妝前臺(tái)接待員工作總結(jié)
- 肺切除手術(shù)的術(shù)前評(píng)估課件
- 《大學(xué)生創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)》課件
- 護(hù)士的護(hù)理職業(yè)生涯規(guī)劃
- 義務(wù)教育數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)(2022年版)重點(diǎn)
- 2021上海春考作文題解析及范文(怎樣做與成為什么樣人)
- 體育館改造裝修工程施工組織設(shè)計(jì)
- 137案例黑色三分鐘生死一瞬間事故案例文字版
- 【魔鏡洞察】2024藥食同源保健品滋補(bǔ)品行業(yè)分析報(bào)告
- 鋼結(jié)構(gòu)工程施工(第五版) 課件 2項(xiàng)目四 高強(qiáng)度螺栓
- 大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)(高等院校學(xué)生學(xué)習(xí)就業(yè)指導(dǎo)課程)全套教學(xué)課件
- 《實(shí)驗(yàn)診斷學(xué)》課件
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論