新員工試用期轉(zhuǎn)正總結(jié)個(gè)人范文（五篇）

第11頁(yè)共11頁(yè)新員工試?用期轉(zhuǎn)正?總結(jié)個(gè)人?范文時(shí)?間飛逝，?轉(zhuǎn)眼間，?做為一名?試用期員?工已經(jīng)有?兩個(gè)月之?久。在這?個(gè)難忘的?日子里，?我深入體?會(huì)到了公?司的積極?氛圍和各?個(gè)部門(mén)的?巨大魅力?，目睹了?公司一步?步走向成?熟，看到?了公司網(wǎng)?絡(luò)的不斷?健全和系?統(tǒng)不斷完?善，并日?漸不亂，?同時(shí)，也?看到了運(yùn)?維中心給?于系統(tǒng)管?理職員帶?下世人向?往的學(xué)習(xí)?的平臺(tái)和?無(wú)窮的機(jī)?遇與挑戰(zhàn)?，所以，?我在此對(duì)?于過(guò)去的?工作做下?總結(jié)。?一、總結(jié)?歷史在?運(yùn)維中心?工作期間?，我工作?認(rèn)真，具?有較強(qiáng)的?責(zé)任心和?進(jìn)取心，?極富工作?熱情，確?實(shí)完成上?級(jí)交付的?工作，善?于與他人?溝通，和?公司部門(mén)?同事之間?能夠通力?合作，關(guān)?系相處融?洽而輯穆?，配合各?部分負(fù)責(zé)?人成功的?完成各項(xiàng)?工作，具?有很強(qiáng)的?團(tuán)隊(duì)合作?精神。注?重自己的?個(gè)人發(fā)展?，不斷努?力學(xué)習(xí)系?統(tǒng)、網(wǎng)站?架構(gòu)知識(shí)?。所以我?現(xiàn)在已經(jīng)?能夠純熟?維護(hù)公司?的系統(tǒng)服?務(wù)和監(jiān)控?網(wǎng)站架構(gòu)?，包括前?段節(jié)點(diǎn)，?源站各個(gè)?站點(diǎn)服務(wù)?的流量信?息等，能?及時(shí)查看?并報(bào)警所?引起的網(wǎng)?絡(luò)服務(wù)相?關(guān)故障，?能注重公?司的種種?流程細(xì)節(jié)?，擁有了?一名系統(tǒng)?管理維護(hù)?員的基本?工作技能?。二、?回顧歷史?___?_月份，?是我成為?公司員工?最幼嫩的?時(shí)期，一?直都處在?學(xué)習(xí)階段?，學(xué)習(xí)公?司網(wǎng)站的?架構(gòu)分布?情況，以?及在系統(tǒng)?中各種常?見(jiàn)網(wǎng)絡(luò)服?務(wù)的搭建?，包括學(xué)?習(xí)系統(tǒng)基?本的操作?，的搭建?，網(wǎng)站的?發(fā)布，對(duì)?后臺(tái)數(shù)據(jù)?庫(kù)的管理?，通過(guò)各?種熟練的?基本操作?之后，在?此之上，?我為迎合?公司的發(fā)?展需求，?在網(wǎng)絡(luò)服?務(wù)監(jiān)控方?面我準(zhǔn)備?了各種實(shí)?戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)；?在上級(jí)的?指揮下，?我獨(dú)自一?人自主搭?建了新版?本軟件監(jiān)?控服務(wù)器?，并通過(guò)?測(cè)試，可?以和公司?現(xiàn)階段運(yùn)?行的服務(wù)?器媲美，?在此基礎(chǔ)?上，為了?更好方便?的管理，?我又研究?了，通過(guò)?實(shí)現(xiàn)對(duì)監(jiān)?控設(shè)備的?3d效果?使之管理?人員能第?一時(shí)間更?清晰的了?解網(wǎng)站后?臺(tái)服務(wù)器?的負(fù)載情?況。_?___月?份，通過(guò)?我們部門(mén)?定期的進(jìn)?行小組的?學(xué)習(xí)，使?我對(duì)自身?的學(xué)習(xí)有?了更大的?興趣和憧?憬，為此?我研究基?于各種網(wǎng)?站類(lèi)型的?發(fā)布，包?括對(duì)，等?各種平臺(tái)?網(wǎng)站服務(wù)?器的發(fā)布?，樣使我?今后在監(jiān)?控，事件?處理方面?做好了充?分的準(zhǔn)備?；為此，?我特地獨(dú)?立創(chuàng)建我?們部門(mén)，?并且發(fā)布?于外網(wǎng)，?使部門(mén)員?工不僅在?公司，而?且還可以?在家里進(jìn)?行訪問(wèn)與?交流，以?方便我們?公司部門(mén)?員工的共?同學(xué)習(xí)和?交流。_?___月?份，我有?幸的見(jiàn)證?我們公司?新版本的?新上線，?同時(shí)我也?參與了公?司內(nèi)部測(cè)?試，配合?公司對(duì)新?版本的，?并及時(shí)提?出問(wèn)題。?由于公司?正處于現(xiàn)?階段發(fā)展?之中，所?以我必須?迎合而上?，配合其?他部門(mén)積?極工作，?爭(zhēng)取能為?公司的發(fā)?展出一己?之力。?三、瞻望?未來(lái)在?今后的一?年里，也?會(huì)參加相?應(yīng)的證書(shū)?考核，不?斷晉升自?己，并緊?抓利用業(yè)?余時(shí)間努?力學(xué)習(xí)知?識(shí)，搭建?各種服務(wù)?器知識(shí)，?包括自己?學(xué)習(xí)小型?機(jī)跟進(jìn)步?英語(yǔ)水平?。新員?工試用期?轉(zhuǎn)正總結(jié)?個(gè)人范文?（二）?時(shí)間一晃?而過(guò)，轉(zhuǎn)?眼間到公?司兩個(gè)月?了。算算?來(lái)了__?__天_?___個(gè)?小時(shí)__?__分5?1840?00秒左?右。這是?我人生中?彌足珍貴?的一段經(jīng)?歷。在這?段時(shí)間里?各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)?在工作上?給予了我?極大的幫?助，在生?活上給予?了我極大?的關(guān)心，?讓我充分?感受到了?領(lǐng)導(dǎo)們“?海納百川?”的胸襟?，感受到?了人“不?經(jīng)歷風(fēng)雨?，怎能見(jiàn)?彩虹”的?豪氣。在?對(duì)培訓(xùn)學(xué)?院肅然起?敬的同時(shí)?，也為我?有機(jī)會(huì)成?方陣培訓(xùn)?學(xué)院的一?份子而自?豪。在這?短短的兩?個(gè)月的時(shí)?間里，在?領(lǐng)導(dǎo)和同?事們的悉?心關(guān)懷指?導(dǎo)下，通?過(guò)自身的?努力，各?方面均取?得了一定?的進(jìn)步，?現(xiàn)將我的?工作情況?作如實(shí)匯?報(bào)。三?、認(rèn)真學(xué)?習(xí)崗位職?能，工作?能力得到?了一定的?提高。?根據(jù)目前?工作分工?，我的主?要工作任?務(wù)是(?1)負(fù)責(zé)?公司考務(wù)?工作；?(2)負(fù)?責(zé)策劃中?的協(xié)助工?作；(?3)辦公?室部分打?印和臨時(shí)?工作；?(4)負(fù)?責(zé)領(lǐng)導(dǎo)布?置考核的?相關(guān)工作?及任務(wù)。?通過(guò)完成?上述工作?，使我認(rèn)?識(shí)到一個(gè)?稱(chēng)職的管?理人員應(yīng)?當(dāng)具有良?好的語(yǔ)言?表達(dá)能力?、流暢的?文字寫(xiě)作?能力、較?強(qiáng)的組織?領(lǐng)導(dǎo)能力?、靈活的?處理問(wèn)題?能力、有?效的對(duì)外?聯(lián)系能力?、大型活?動(dòng)的策劃?及籌備能?力。在原?來(lái)的公司?里，很多?工作我只?是按部就?班的工作?，大部分?工作都是?自己以時(shí)?間來(lái)鍛煉?自己的能?力，以致?做事沒(méi)什?么效率感??，F(xiàn)在親?手做，無(wú)?論是以什?么身份來(lái)?學(xué)習(xí)，我?領(lǐng)悟到了?，從自己?什么都不?會(huì)的情況?下，發(fā)現(xiàn)?很多看似?簡(jiǎn)單的工?作，其實(shí)?里面還有?很多技巧?。在些默?默的祈禱?祝福我的?或者說(shuō)我?們的明天?會(huì)更好。?四、不?足和需改?進(jìn)方面。?雖然來(lái)?了近兩個(gè)?月，對(duì)公?司業(yè)務(wù)還?不是太了?解，對(duì)報(bào)?考流程基?本熟知，?對(duì)公司人?員熟悉程?度也不夠?，對(duì)分工?的工作還?沒(méi)有形成?系統(tǒng)的計(jì)?劃和長(zhǎng)遠(yuǎn)?規(guī)劃?？?結(jié)個(gè)人身?上不足和?需改進(jìn)方?面：1?、工作的?條理性不?夠清晰，?要分清主?次和輕重?緩急；?2、對(duì)流?程不夠熟?悉；3?、工作不?夠精細(xì)化?；4、?工作方式?不夠靈活?5、缺?乏工作經(jīng)?驗(yàn)，尤其?是現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)?驗(yàn)；6?、缺少平?時(shí)工作的?知識(shí)總結(jié)?7、做事?不夠果斷?，拘泥細(xì)?節(jié)，有拖?沓現(xiàn)象。?在以后的?工作中，?我一定時(shí)?時(shí)刻刻注?意修正自?己不足的?地方，一?定會(huì)養(yǎng)成?良好的工?作習(xí)慣，?成為公司?一名優(yōu)秀?的職業(yè)化?員工，隨?著對(duì)公司?和工作的?進(jìn)一步熟?悉，同時(shí)?，我也希?望領(lǐng)導(dǎo)今?后多分配?一些工作?，我覺(jué)得?多做一些?工作更能?體現(xiàn)自己?的人生價(jià)?值?！皹I(yè)?精于勤而?荒于嬉”?，在以后?的工作中?我要不斷?學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)?知識(shí)，通?過(guò)多看、?多問(wèn)、多?學(xué)、多練?來(lái)不斷的?提高自己?的各項(xiàng)業(yè)?務(wù)技能。?學(xué)無(wú)止境?，時(shí)代的?發(fā)展瞬息?萬(wàn)變，各?種學(xué)科知?識(shí)日新月?異。我將?堅(jiān)持不懈?地努力學(xué)?習(xí)各種知?識(shí)，并用?于指導(dǎo)實(shí)?踐。在今?后工作中?，要努力?當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)?的參謀助?手，把自?己的工作?創(chuàng)造性做?好做扎實(shí)?，盡心盡?力發(fā)展貢?獻(xiàn)自己的?力量。?五、幾點(diǎn)?學(xué)習(xí)建議?。公司?正處于部?門(mén)申請(qǐng)期?，是一個(gè)?非常關(guān)鍵?的時(shí)期，?這一時(shí)期?應(yīng)該從管?理上下工?夫。領(lǐng)導(dǎo)?干部定期?參加外培?，這樣可?以開(kāi)闊視?野、學(xué)習(xí)?管理理論?。公司要?健全管理?制度、明?確崗位職?權(quán)、建立?激勵(lì)機(jī)制?、完善考?核方式。?好的制度?可以改變?人的行為?，好的制?度可以激?勵(lì)員工，?好的制度?可以強(qiáng)化?管理。從?現(xiàn)在起，?要做好老?同志的傳?幫帶工作?，把他們?的好做法?傳下來(lái)，?永遠(yuǎn)留在?。以下幾?點(diǎn)是我學(xué)?習(xí)的重點(diǎn)?應(yīng)不斷提?高的地方?：1、?要提高工?作的主動(dòng)?性，做事?干脆果斷?，不拖泥?帶水；?2、工作?要注重實(shí)?效、注重?結(jié)果，一?切工作圍?繞著目標(biāo)?的完成；?3、要?提高大局?觀，是否?能讓其他?人的工作?更順暢作?為衡量工?作的標(biāo)尺?；4、?把握一切?機(jī)會(huì)提高?專(zhuān)業(yè)能力?，加強(qiáng)平?時(shí)知識(shí)總?結(jié)工作；?5、精?細(xì)化工作?方式的思?考和實(shí)踐?。作為?一個(gè)新員?工，所有?的地方都?是需要學(xué)?習(xí)的多聽(tīng)?、多看、?多想、多?做、多溝?通，向每?一個(gè)員工?學(xué)習(xí)他們?身上的最?優(yōu)秀工作?習(xí)慣，豐?富的專(zhuān)業(yè)?技能，配?合著實(shí)際?工作不斷?的進(jìn)步，?不論在什?么環(huán)境下?，我都相?信這兩點(diǎn)?：一是三?人行必有?我?guī)?，?是天道酬?勤。新?員工試用?期轉(zhuǎn)正總?結(jié)個(gè)人范?文（三）?記得初?到公司時(shí)?，我對(duì)公?司的了解?僅僅局限?于公司網(wǎng)?站的簡(jiǎn)單?介紹，除?此之外，?便一無(wú)所?知了。但?是，在領(lǐng)?導(dǎo)和同事?們的支持?和幫助下?，我不僅?加深了對(duì)?公司的了?解，而且?很快就掌?握和熟悉?本崗位工?作的要求?及技巧，?嚴(yán)格做到?按時(shí)按量?完成產(chǎn)品?終端頁(yè)等?頁(yè)面的制?作，保證?頁(yè)面的與?效果圖的?一致性和?頁(yè)面在各?個(gè)瀏覽器?中的兼容?性。同時(shí)?，減少頁(yè)?面中冗余?的代碼，?保證頁(yè)面?的加載速?度。此外?，注意用?戶體驗(yàn)問(wèn)?題，站在?用戶的角?度瀏覽網(wǎng)?頁(yè)，發(fā)現(xiàn)?問(wèn)題、解?決問(wèn)題，?以提高網(wǎng)?站的瀏覽?量。自?從擔(dān)任網(wǎng)?頁(yè)制作以?來(lái)，雖然?在工作中?取得了較?好的成績(jī)?，但也還?存在一些?不足之處?。例如：?工作中沒(méi)?有充分領(lǐng)?會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的?意圖，有?時(shí)會(huì)忽視?公司的工?作流程等?等，這些?都是由于?工作態(tài)度?和細(xì)節(jié)決?定的。這?些不足都?需要在今?后的工作?中加以改?進(jìn)。在?今后的工?作中，我?將努力提?高技術(shù)水?平，克服?不足，朝?著以下兩?個(gè)方向努?力：1?、在以后?的工作中?不斷學(xué)習(xí)?技術(shù)知識(shí)?，通過(guò)多?看、多學(xué)?、多問(wèn)、?多練來(lái)不?斷的提高?自己的各?項(xiàng)業(yè)務(wù)技?能。2?、提高自?己解決實(shí)?際問(wèn)題的?能力，并?在工作過(guò)?程中慢慢?克服急躁?情緒，積?極、熱情?、細(xì)致地?的對(duì)待每?一項(xiàng)工作?。短短?三個(gè)月的?時(shí)間，我?學(xué)到了很?多專(zhuān)業(yè)的?知識(shí)，能?夠得心應(yīng)?手開(kāi)展工?作;在一?個(gè)和諧的?環(huán)境下，?開(kāi)心的工?作;可以?說(shuō)都是受?益于各位?領(lǐng)導(dǎo)的栽?培和各位?同事的賜?教?？?的來(lái)說(shuō)，?由于本人?工作經(jīng)驗(yàn)?不多，能?力還有欠?缺。雖然?能勝任本?職工作，?但是社會(huì)?在不斷的?進(jìn)步，技?術(shù)在不斷?的更新，?我還需要?更多的磨?礪。為此?，在轉(zhuǎn)正?后的工作?中，我需?要進(jìn)一步?增強(qiáng)開(kāi)拓?創(chuàng)新精神?，刻苦鉆?研新的技?術(shù)。在上?級(jí)的正確?領(lǐng)導(dǎo)下，?努力拼搏?，扎實(shí)工?作，以更?好的質(zhì)量?、更高的?效率、更?扎實(shí)的作?風(fēng)做好本?職工作，?為我們這?個(gè)光榮的?集體、輝?煌的事業(yè)?做出應(yīng)有?的貢獻(xiàn)。?新員工?試用期轉(zhuǎn)?正總結(jié)個(gè)?人范文（?四）時(shí)?間如流水?，不知不?覺(jué)中，我?進(jìn)公司已?快兩個(gè)月?了，蘇寧?作為全國(guó)?電器銷(xiāo)售?巨頭，在?近兩個(gè)月?里，我無(wú)?論在工作?和生活中?都有許多?收獲，在?豐富了我?工作經(jīng)驗(yàn)?的同時(shí)，?也讓我的?生活更加?精彩。?培訓(xùn)完畢?后，我就?被分配到?武漢蘇寧?____?店上班，?剛上班那?幾天，我?甚至不明?確自身的?工作定位?。一直以?為來(lái)蘇寧?的工作就?是賣(mài)電器?，并把自?己當(dāng)成導(dǎo)?購(gòu)員。可?是進(jìn)來(lái)了?才發(fā)現(xiàn)，?原來(lái)每個(gè)?品牌都有?它們廠家?自己的導(dǎo)?購(gòu)，而我?卻相當(dāng)于?一個(gè)閑人?，整天在?賣(mài)場(chǎng)無(wú)所?事事。幸?虧我的領(lǐng)?導(dǎo)及時(shí)發(fā)?現(xiàn)了我的?問(wèn)題并經(jīng)?常跟我談?心，隨著?對(duì)業(yè)務(wù)的?不斷熟練?，在店長(zhǎng)?督導(dǎo)和各?位同事的?關(guān)心和幫?助下我終?于對(duì)自己?的工作開(kāi)?始有了比?較系統(tǒng)的?全面的認(rèn)?識(shí)。鑒于?我這兩個(gè)?月以來(lái)的?學(xué)習(xí)，對(duì)?公司的企?業(yè)文化、?歸章制度?以及銷(xiāo)售?的整個(gè)銷(xiāo)?售流程有?了更深入?的了解，?同時(shí)努力?完全領(lǐng)導(dǎo)?安排的工?作，團(tuán)結(jié)?同事，把?賣(mài)場(chǎng)的銷(xiāo)?售工作做?到最好。?在工作上?嚴(yán)格按照?我司考勤?制度上下?班，上班?期間認(rèn)真?學(xué)習(xí)產(chǎn)品?知識(shí)，完?善銷(xiāo)售每?一個(gè)環(huán)節(jié)?，用心傾?聽(tīng)每一位?顧客的心?聲，將蘇?寧優(yōu)質(zhì)的?服務(wù)帶給?每一位顧?客。營(yíng)?業(yè)員不等?同于促銷(xiāo)?員。促銷(xiāo)?員只是負(fù)?責(zé)將自己?品類(lèi)的商?品推薦給?客戶，他?們代表的?是廠家；?而營(yíng)業(yè)員?在向顧客?提供商品?的同時(shí)更?多的是要?把企業(yè)的?良好形象?帶給顧客?，營(yíng)業(yè)員?主要代表?的是商場(chǎng)?。銷(xiāo)員的?工資主要?由廠家發(fā)?放，他們?的更多活?動(dòng)要向廠?家匯報(bào)，?而營(yíng)業(yè)員?是屬于蘇?寧的正式?員工，在?維護(hù)賣(mài)場(chǎng)?秩序的同?時(shí)，我們?更多的要?做好促銷(xiāo)?員和商場(chǎng)?高層領(lǐng)導(dǎo)?之間的橋?梁，及時(shí)?發(fā)現(xiàn)工作?中的問(wèn)題?并在領(lǐng)導(dǎo)?的協(xié)助下?想辦法及?時(shí)解決。?促銷(xiāo)員工?作中更多?關(guān)心的是?自己賣(mài)了?多少商品?，能拿到?多少提成?；而營(yíng)業(yè)?員更多要?關(guān)心的是?顧客在商?場(chǎng)的購(gòu)物?是否滿意?，打造并?維護(hù)好蘇?寧這一品?牌。在思?想上不斷?熟悉和掌?握蘇寧良?好的銷(xiāo)售?政策和企?業(yè)文化，?并結(jié)合實(shí)?際加以_?___執(zhí)?行，較好?的協(xié)調(diào)各?方面的關(guān)?系，充分?調(diào)動(dòng)每一?位工作伙?伴的積極?性，共同?完成復(fù)雜?的工作任?務(wù)?？偨Y(jié)?銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)?、提出建?議、提高?自己解決?問(wèn)題的能?力。經(jīng)?過(guò)這些日?子的實(shí)踐?我發(fā)現(xiàn)自?營(yíng)員工工?作中的首?要任務(wù)其?實(shí)不是銷(xiāo)?售，而是?協(xié)助督導(dǎo)?在自己的?區(qū)域打造?一個(gè)強(qiáng)大?的團(tuán)隊(duì)。?這樣的團(tuán)?隊(duì)?wèi)?yīng)該是?團(tuán)結(jié)合作?的團(tuán)隊(duì)，?只有合作?才能創(chuàng)造?出1+1?gt；2?這樣的奇?跡；這樣?的團(tuán)隊(duì)也?應(yīng)該是遵?紀(jì)守法的?團(tuán)隊(duì)，沒(méi)?有規(guī)矩不?成方圓，?也許有些?人會(huì)認(rèn)為?規(guī)矩是鐐?銬，帶著?鐐銬的舞?者不能秀?出自己最?美的姿態(tài)?，但是團(tuán)?隊(duì)工作并?不是孤芳?自賞的表?演，沒(méi)有?鐐銬就沒(méi)?有凝聚力?；這樣的?團(tuán)隊(duì)更應(yīng)?該是包容?的團(tuán)隊(duì)，?對(duì)內(nèi)不論?工作能力?大小、身?家背景好?壞，都能?在團(tuán)隊(duì)中?成長(zhǎng)為最?強(qiáng)的`精?英，對(duì)外?不論顧客?層次的高?低，要求?的難易，?我們都應(yīng)?該要讓他?們得到最?滿意的服?務(wù)。這是?我今后努?力的方向?，也是我?們要取得?驕人戰(zhàn)績(jī)?的不二條?件。每?天穿梭在?店面各個(gè)?區(qū)域，各?個(gè)區(qū)域的?宣傳欄拆?了又換，?換了又拆?，可是蘇?寧的企業(yè)?文化總是?隨處可見(jiàn)?。人品優(yōu)?先，能力?適度，敬?業(yè)為本，?團(tuán)隊(duì)第一?；至真至?誠(chéng)，蘇寧?服務(wù)，服?務(wù)是蘇寧?的唯一產(chǎn)?品，顧客?滿意是蘇?寧的終極?目標(biāo)……?本著共同?的信念，?我們每個(gè)?人在這里?茁壯成長(zhǎng)?著。感謝?面試我的?莎姐給我?走進(jìn)蘇寧?的機(jī)會(huì)；?感謝督導(dǎo)?和各位店?長(zhǎng)這些日?子對(duì)我的?開(kāi)導(dǎo)，感?謝各位可?愛(ài)的同事?們工作中?對(duì)我的幫?助。今后?我會(huì)更加?注重工作?實(shí)效，嚴(yán)?格要求自?己，干好?本職工作?。在這兩?個(gè)月里，?蘇寧讓我?感受到了?大家庭般?的溫暖。?同事們對(duì)?我非常幫?助，領(lǐng)導(dǎo)?對(duì)我非常?關(guān)心，使?我在這個(gè)?大家庭里?不斷的成?長(zhǎng)、進(jìn)步?。隨著時(shí)?間的流逝?，在今后?的日子里?我相信通?過(guò)我自己?不斷的努?力，會(huì)把?我的思想?水平和實(shí)?際工作提?升到一個(gè)?更高的層?次。作?為全國(guó)零?售行業(yè)的?先鋒，我?能成為其?中一員感?到非常榮?幸?？傊?為了使蘇?寧蒸蒸日?上。我們?勢(shì)必高喊?：加油！?第一！陪?養(yǎng)并發(fā)揚(yáng)?：′執(zhí)著?拼博，永?不言敗′?的企業(yè)精?神。以顧?客滿意為?目標(biāo)；用?主人翁的?意識(shí)真正?做到“至?真至誠(chéng)，?陽(yáng)光服務(wù)?”！清?晨醒來(lái)，?第一件事?，“今天?要做快樂(lè)?的蘇寧人?！”還沒(méi)?打開(kāi)門(mén)，?陽(yáng)光就已?經(jīng)從縫隙?里灑了進(jìn)?來(lái)……?新員工試?用期轉(zhuǎn)正?總結(jié)個(gè)人?范文（五?）我于?____?年仲春十?八日進(jìn)入?公司，根?據(jù)公司的?需要，目?前擔(dān)任文?員一職，?負(fù)責(zé)辦公?室內(nèi)勤治?理工作。?本人工作?認(rèn)真、細(xì)?心且具有?較強(qiáng)的責(zé)?任心和進(jìn)?取心，勤?勉不懈，?極富工作?熱情；性?格開(kāi)朗，?樂(lè)于與他?人溝通，?具有良好?和熟練的?溝通技巧?，