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第5頁(yè)共5頁(yè)上半年辦?公室個(gè)人?工作總結(jié)?范本_?___年?上半年,?我來(lái)到辦?公室擔(dān)任?財(cái)務(wù)工作?已經(jīng)有幾?個(gè)月的時(shí)?間了,這?對(duì)時(shí)間,?對(duì)我來(lái)說(shuō)?無(wú)疑是一?次新的鍛?煉和挑戰(zhàn)?。雖然以?前在學(xué)校?接觸一些?會(huì)計(jì)理論?知識(shí),但?與實(shí)際工?作相比還?是有一定?的差異,?通過(guò)和李?姐不斷學(xué)?習(xí)和在會(huì)?計(jì)實(shí)際工?作中的實(shí)?踐,使我?對(duì)會(huì)計(jì)工?作有了新?的認(rèn)識(shí)及?理解。常?言道:隔?行如隔山?,從一個(gè)?行業(yè)跨入?另一個(gè)行?業(yè),也算?經(jīng)歷了一?段不平凡?的考驗(yàn)和?磨礪。我?在這半年?的時(shí)間里?,在領(lǐng)導(dǎo)?及同事們?的幫助指?導(dǎo)下,通?過(guò)自身的?努力,無(wú)?論是在敬?業(yè)精神、?思想境界?,還是在?業(yè)務(wù)素質(zhì)?、工作能?力上都得?到進(jìn)一步?提高,并?取得了一?定的工作?成績(jī),本?人能夠遵?紀(jì)守法、?認(rèn)真學(xué)習(xí)?財(cái)務(wù)知識(shí)?、以勤勤?懇懇、兢?兢業(yè)業(yè)的?態(tài)度對(duì)待?本職工作?。為了總?結(jié)經(jīng)驗(yàn),?發(fā)揚(yáng)成績(jī)?,克服不?足,現(xiàn)將?上半年工?作總結(jié)如?下:一?、財(cái)務(wù)工?作1、?在李姐的?幫助指導(dǎo)?下,及時(shí)?準(zhǔn)確的完?成各月記?帳、結(jié)帳?和賬務(wù)處?理工作,?及時(shí)準(zhǔn)確?地填報(bào)各?類(lèi)財(cái)務(wù)報(bào)?表,通過(guò)?近半年的?不斷摸索?與實(shí)踐,?感覺(jué)財(cái)務(wù)?工作也不?是原來(lái)自?己想象的?那么困難?,現(xiàn)在已?經(jīng)逐步進(jìn)?入角色。?2、以?認(rèn)真的態(tài)?度積極參?加培訓(xùn),?認(rèn)真學(xué)習(xí)?財(cái)務(wù)方面?有關(guān)政策?和書(shū)籍,?積極參加?財(cái)政局組?織的培訓(xùn)?,傳達(dá)新?的制度和?要求。只?有在工作?中不斷學(xué)?習(xí)和積累?經(jīng)驗(yàn),認(rèn)?真把握會(huì)?計(jì)制度和?稅收等相?關(guān)政策,?才能為行?業(yè)財(cái)務(wù)管?理水平提?高打下基?礎(chǔ)。3?、做好各?類(lèi)會(huì)計(jì)檔?案,進(jìn)行?了分類(lèi)、?裝訂、歸?檔以及軟?件的錄入?工作,做?好財(cái)務(wù)軟?件記賬及?系統(tǒng)的維?護(hù)。二?、內(nèi)勤工?作在辦?公室這段?期間,除?了財(cái)務(wù)工?作以外,?我還擔(dān)任?辦公室的?內(nèi)勤工作?。辦公室?的內(nèi)勤工?作主要負(fù)?責(zé)辦理局?、辦公室?領(lǐng)導(dǎo)交辦?的各項(xiàng)工?作任務(wù),?包括收發(fā)?、處理各?種文件、?信函和材?料,通知?全局會(huì)議?,登記、?傳閱文件?,管理公?章和介紹?信,接聽(tīng)?、記錄、?答復(fù)電話(huà)?等,工作?既瑣碎又?繁雜,辦?公室的工?作雖然繁?忙,我做?到不能雜?而無(wú)章,?協(xié)助李姐?整理全局?文書(shū)檔案?,按短期?、長(zhǎng)期、?永久卷歸?檔,并錄?入軟件,?報(bào)送政府?檔案科。?并且承擔(dān)?起各種文?件的打字?工作和領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?其他工作?。對(duì)于內(nèi)?勤工作,?我總結(jié)為?要扮演好?“三種角?色”:?首先,要?當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)?的“計(jì)囊?團(tuán)”。內(nèi)?勤人員是?企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)?的參謀助?手,是領(lǐng)?導(dǎo)的“計(jì)?囊團(tuán)”。?要多動(dòng)腦?筋,善于?站在全局?的角度和?領(lǐng)導(dǎo)的高?度認(rèn)識(shí)問(wèn)?題、分析?問(wèn)題,為?領(lǐng)導(dǎo)出謀?劃策。?其次,要?當(dāng)好干群?的“勤務(wù)?員”。內(nèi)?勤人員要?做到眼勤?、手勤、?嘴勤、腦?勤、腿勤?。要盡心?為領(lǐng)導(dǎo)搞?好服務(wù)。?領(lǐng)導(dǎo)交辦?的事情要?想方設(shè)法?去完成,?積極主動(dòng)?去干好,?更要熱心?為群眾辦?好事情。?內(nèi)勤工作?無(wú)小事。?這就要求?內(nèi)勤人員?在工作中?一定要細(xì)?心、細(xì)致?。這正是?要求我克?服自己平?時(shí)粗心大?意的毛病?,對(duì)任何?一件經(jīng)辦?的工作,?都要嚴(yán)謹(jǐn)?細(xì)致,一?絲不茍,?來(lái)不得半?點(diǎn)敷衍和?虛假。要?時(shí)時(shí)刻刻?、事事處?處,認(rèn)真?再認(rèn)真,?細(xì)致再細(xì)?致,力求?做到不讓?工作在自?己這里延?誤,不讓?事項(xiàng)在自?己手里積?壓,不讓?差錯(cuò)在自?己身上發(fā)?生,不讓?辦公室的?形象在自?己這里受?損害。?三是,要?當(dāng)好機(jī)關(guān)?的“內(nèi)當(dāng)?家”。要?配合辦公?室主任和?辦公室的?其他同事?,抓好全?局的日常?事務(wù)管理?,安排好?每一次會(huì)?議,調(diào)配?好每一次?用車(chē);管?理好辦公?用品,做?到不浪費(fèi)?。三、?車(chē)務(wù)管理?1、和?以前的車(chē)?管做好交?接,重新?整理檔案?,建立了?____?個(gè)檔案袋?,把每輛?車(chē)的備用?鑰匙及所?有相關(guān)資?料裝入固?定的檔案?袋里,做?到要找那?輛車(chē)的資?料,伸手?就拿。?2、制定?了車(chē)輛及?司機(jī)管理?制度,車(chē)?輛的維修?金額、保?養(yǎng)、繳稅?日期等也?制作的相?關(guān)的表格?存入電腦?,并打印?上墻,便?于各位司?機(jī)和同事?查詢(xún)、提?醒。堅(jiān)持?每月給司?機(jī)開(kāi)一次?例會(huì),會(huì)?上進(jìn)行安?全理論學(xué)?習(xí),駕駛?員還要結(jié)?合自己對(duì)?行車(chē)、駕?駛、維修?、保養(yǎng)等?方面地工?作經(jīng)驗(yàn)進(jìn)?行探討,?我個(gè)人還?搜集各種?資料,例?如夏季安?全行車(chē)小?常識(shí)等小?竅門(mén)打印?發(fā)給每個(gè)?司機(jī)學(xué)習(xí)?。3、?每月對(duì)車(chē)?輛進(jìn)行一?次例行檢?查,重點(diǎn)?部位隨時(shí)?檢查,發(fā)?現(xiàn)問(wèn)題及?時(shí)解決,?確保車(chē)輛?行駛安全???傊?,這半年?來(lái)來(lái),我?做了一定?的工作,?也取得了?一些成績(jī)?,但距領(lǐng)?導(dǎo)和同志?們的要求?還有不少?差距,工?作經(jīng)驗(yàn)尚?淺。在今?后的工作?中,我將?發(fā)揚(yáng)成績(jī)?,克服不?足,多向?經(jīng)驗(yàn)豐富?的老同志?學(xué)習(xí)腳踏?實(shí)地,盡?職盡責(zé)地?做好各項(xiàng)?工作,無(wú)?論是會(huì)計(jì)?工作還是?內(nèi)勤工作?盡快步入?正軌,不?辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)?和同志們?對(duì)我的期?望。上?半年辦公?室個(gè)人工?作總結(jié)范?本(二)?在這半?年來(lái),在?公司領(lǐng)導(dǎo)?的指揮下?,在各部?門(mén)的幫助?和支持下?,我做好?統(tǒng)籌及上?傳下達(dá)工?作,把工?作想在前?,做在前?,無(wú)論是?工作能力?,還是思?想素質(zhì)都?有了進(jìn)一?步的提高?,較好地?完成了公?司宣傳、?人事管理?、職工培?訓(xùn)、檔案?管理、后?勤服務(wù)及?公司保衛(wèi)?等多方面?的任務(wù)。?提高自身?素質(zhì)和工?作質(zhì)量,?努力圍繞?中心任務(wù)?開(kāi)展工作?,較好地?發(fā)揮了職?能作用,?為行業(yè)的?發(fā)展做出?了應(yīng)有的?貢獻(xiàn)?,F(xiàn)?就半年來(lái)?的工作做?一簡(jiǎn)要總?結(jié):一?、加強(qiáng)管?理,完善?各項(xiàng)管理?制度,充?分調(diào)動(dòng)人?員積極性?為了加?強(qiáng)對(duì)人、?財(cái)、物的?管理,我?完善了過(guò)?去的各種?管理制度?,突出制?度管理,?嚴(yán)格照章?辦事,進(jìn)?一步明確?了工作職?責(zé),完善?了公章使?用、紙張?使用、電?腦使用、?請(qǐng)假、值?班等各種?常規(guī)管理?,充分體?現(xiàn)了對(duì)事?不對(duì)人的?管理思想?,各項(xiàng)工?作井然有?序。明確?了每個(gè)人?的崗位職?責(zé),工作?任務(wù),做?到分工明?確,責(zé)任?清晰。每?個(gè)人都能?從工作的?大局出發(fā)?,從整體?利益出發(fā)?,互相支?持,互相?幫助。?二、加強(qiáng)?學(xué)習(xí),提?高素質(zhì)?做好辦公?室工作,?有較高的?理論素質(zhì)?和分析解?決問(wèn)題的?能力。通?過(guò)各種途?徑進(jìn)行學(xué)?習(xí),為此?各辦公室?都配備了?電腦,利?用網(wǎng)上資?源學(xué)習(xí)與?工作有關(guān)?的知識(shí),?不斷開(kāi)闊?視野,豐?富頭腦,?增強(qiáng)能力?,以便跟?上形勢(shì)的?發(fā)展,適?應(yīng)工作的?需要。提?高了理論?水平、業(yè)?務(wù)素質(zhì)和?工作能力?。三、?對(duì)辦公室?的日常管?理工作認(rèn)?真做好?1。人事?檔案管理?,記錄在?廠員工的?詳細(xì)情況?,做好新?員工的入?廠手續(xù)及?工作情況?。2。?辦公室對(duì)?各類(lèi)文件?及時(shí)收集?、歸檔,?做到了分?類(lèi)存放,?條理清楚?,便于查?閱;3?。建立了?辦公用品?領(lǐng)用明細(xì)?臺(tái)帳,每?件辦公物?品都有詳?細(xì)記錄,?按需所發(fā)?,出入庫(kù)?記錄一目?了然,以?便及時(shí)補(bǔ)?充辦公用?品,滿(mǎn)足?大家的需?要;四?、緊緊抓?住事關(guān)全?局的重點(diǎn)?工作和大?事要事,?增強(qiáng)協(xié)助?領(lǐng)導(dǎo)抓落?實(shí)的工作?力度在?____?工作指導(dǎo)?方針過(guò)程?中,我一?方面努力?抓好本部?門(mén)的工作?落實(shí);另?一方面,?圍繞中心?工作的落?實(shí),在做?好本部門(mén)?職能工

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