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事業(yè)單位行政秘書面試第第頁事業(yè)單位行政秘書面試全文共15頁,當前為第1頁。竭誠為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除事業(yè)單位行政秘書面試全文共15頁,當前為第1頁。事業(yè)單位行政秘書面試
篇一:事業(yè)單位文秘崗面試必看之對文秘工作的認識
做好縣委辦文秘工作的三點認識
中共桃源縣委辦謝科家
發(fā)布日期:20xx-08-26訪問次數(shù):305信息來源:中共桃源縣委辦
參加工作至今已有四個年頭,在縣委辦從事文秘工作也快將近一年。時間雖然不長,但獲益匪淺,啟發(fā)良多。對于如何爭當優(yōu)秀秘書,扎實做好文秘工作,有如下認識。
一是要真正熱愛文秘事業(yè),不斷激發(fā)工作興趣
嗜之越篤,技巧越工。做好任何一項工作的首要條件就是要熱愛崗位、飽含興趣,愛崗之后才會敬業(yè),才能立業(yè)。培養(yǎng)從事文秘工作的興趣,可從強化“三感”認識入手。
從事文秘工作有光榮感。作為文秘工作主舞臺的各級黨委辦公室擔負著服
務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、承上啟下、協(xié)調(diào)各方的重要職責,處于中樞指事業(yè)單位行政秘書面試全文共15頁,當前為第2頁。揮位置,責任重大,崗位光榮。同時,由于黨委辦工作的特殊性和重要性,對工作人員的要求很高,對文秘人員的選拔十分嚴格,能夠從事文秘工作也可以算是一種光榮。另外,文秘人員接觸的信息豐富,了解的知識全面,從事的工作富有挑戰(zhàn),個人學(xué)習成長的環(huán)境十分優(yōu)越。特別是從事文秘工作還可以近距離接受領(lǐng)導(dǎo)言傳身教,有機會受到領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)良品格潛移默化的影響。
做好文秘工作有使命感。文秘工作處于幕后,不為眾人所知,但每項工作
都事關(guān)政令暢通,攸關(guān)群眾福祉,因此領(lǐng)導(dǎo)關(guān)切,部門關(guān)心,群眾關(guān)注。以縣委辦公室為例,值班工作承擔著縣內(nèi)重大活動安排、緊急事項上傳下達,不能有任何疏失;督查工作負責縣委決策和領(lǐng)導(dǎo)批示的督促落實,其工作到位與否直接關(guān)系縣委決策部署的實施效果;綜調(diào)工作在參謀輔政上責任重大,調(diào)研越細致深入,為領(lǐng)導(dǎo)提供的決策建議便越科學(xué)合理,反之則會影響決策,甚至貽
誤發(fā)展。此外,文電辦理、機要保密、黨政信息、后勤接待等工作也是至關(guān)重要,任何一環(huán)失誤都會造成不良影響。
完成文秘工作有成就感。付出越多,收獲越多。從事文秘工作的第一大收
獲就是可以通過工作歷練增長知識,鍛煉才干。無論是語言表達能力、文字處理能力,還是溝通協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)指事業(yè)單位行政秘書面試全文共15頁,當前為第3頁。揮能力,都能通過文秘工作來錘煉提升,文秘崗位鍛煉干部出人才的道理就在于此。從事文秘工作的另一收獲就是可以見證許多重要事情發(fā)生,并為這些重大活動的開展貢獻力量。如每次縣內(nèi)舉行重大會議或活動,文秘人員便可從會場布置、文稿準備、來賓接待等各個方面為之效力,用自己扎實的基礎(chǔ)工作保障活動的順利開展。
二是要全面增強自身素質(zhì),不斷提高工作成效
干事創(chuàng)業(yè)既要有真本領(lǐng),也要下苦功夫。干好文秘工作沒有秘訣可言,更
無捷徑可走,唯有腳踏實地、心無旁騖,才能厚積薄發(fā)、一鳴驚人。
在學(xué)習上要“勤”。走遍天下端著碗,都喜勤快不喜懶。文秘人員為領(lǐng)導(dǎo)施
政服務(wù),隨時面臨各種新情況、新問題,只有勤于學(xué)習“充電”,才能不斷滿足工作需要。一方面,要勤于擴充學(xué)習內(nèi)容。要本著“藝多不壓身”的態(tài)度,在學(xué)習上處處留心,努力從書本上系統(tǒng)學(xué)習理論,從文件里深入學(xué)習政策,從實踐中全面學(xué)習運籌。同時,還要虛心向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習,誠心向同事取經(jīng),真心向群眾請教,不斷豐富自己的知識儲備。另一方面,要勤于拓展學(xué)習形式。既要積極參加集中培訓(xùn),還要堅持認真自學(xué)。養(yǎng)成邊學(xué)習邊思考的好習慣,不斷總結(jié)工作中的經(jīng)驗教訓(xùn)。時刻牢記“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬事業(yè)單位行政秘書面試全文共15頁,當前為第4頁。行”的古訓(xùn),自覺將學(xué)習與實踐有機結(jié)合,多下基層調(diào)研,多找群眾走訪,努力讓學(xué)習成效通過實踐不斷提升。
在業(yè)務(wù)上要“精”。行家一出手,便知有沒有。一個秘書是否優(yōu)秀,從其業(yè)
務(wù)水平即可判出高下。秘書要想干出成績,首先就是要精通業(yè)務(wù)。古代賣油翁“銅錢倒油,滴油不沾”的故事之所以千古流傳,就是因為他能將普通的倒油手藝練得出神入化,令人嘆為觀止。要認真學(xué)習賣油翁,堅持苦練本領(lǐng)、狠鉆業(yè)務(wù),努力做到各項業(yè)務(wù)要領(lǐng)爛熟于心,各種業(yè)務(wù)技能精湛嫻熟。其次要樹立精品意識。平凡不可怕,可怕的是平庸。文秘工作要敢于出精品,具體到參政設(shè)謀上就是要做到高瞻遠矚、勝人一籌,在辦文辦會上就是要做到嚴謹規(guī)范、一絲不茍,在值班接待上就是要做到細致周密、滴水不漏。再次還要在工作質(zhì)量上精益求精。質(zhì)量鑄就品質(zhì),造就品牌。瑞士鐘表、德國汽車和日本電器之所以倍受推崇、享譽全球,就是因為他們對產(chǎn)品質(zhì)量近乎狂熱的追求。做文秘工作,也要堅持這種精神,努力從小處著眼、從細節(jié)入手,大力提升服務(wù)質(zhì)量,竭力追求業(yè)務(wù)工作“零差錯”。
在作風上要“實”。徐特立曾說過,一個人最怕不老實,青年人最可貴的是
老實作風。作為文秘人員,提高工作能力只是開始,把個人才干和精力毫無保留地投入工作才是關(guān)鍵。一要腳踏實事業(yè)單位行政秘書面試全文共15頁,當前為第5頁。地。對待工作任務(wù),既不能畏難退縮、拈輕怕重,更不能推三阻四、陽奉陰違,要堅決服從命令,敢于擔當責任。工作要細致謹慎,遇事既不能驚慌失措、畏首畏尾,更不得掉以輕心、毛手毛腳。要自覺培養(yǎng)精干內(nèi)行、老練沉穩(wěn)的工作作風,用扎實的工作讓組織放心、讓領(lǐng)導(dǎo)省心。二要真誠老實。文秘工作上傳下達、承上啟下,講究一個“真”,在乎一個“誠”。文秘人員要堅持講真話,對組織和領(lǐng)導(dǎo)始終保持忠誠,對人民群眾永遠飽含深情,決不做兩面三刀、欺上瞞下之事。在工作中要真抓實干,既不能搞形式主義糊弄上級,也不能耍小聰明偷奸躲懶。
三是要努力提升內(nèi)心修養(yǎng),不斷陶冶個人品性
做事先做人,一個優(yōu)秀的秘書必定德才兼?zhèn)?、品學(xué)俱優(yōu)。做好文秘工作,
除了要在工作上(事業(yè)單位行政秘書面試)爭先創(chuàng)優(yōu)、開拓進取,更要在個人修為上自警自省、激濁揚清。
要勇于奉獻。在縣委辦從事文秘工作,平日里加班加點是常事,節(jié)假日值
班守備是慣例,遇到重大活動或緊急情況,更是需要日以繼夜連軸轉(zhuǎn),這就要求文秘人員必須付出大量額外的時間和精力,必須放棄許多為家庭和家人盡責的機會。如果不懂得奉獻,必定忍受不了機要工作的經(jīng)年累月、日夜堅守,忍受不了值班工作的紛繁蕪雜、千頭萬緒,忍受不了督查工作事業(yè)單位行政秘書面試全文共15頁,當前為第6頁。的舟車勞頓、日曬雨淋,忍受不了文字工作的熬更守夜、殫精竭慮。選擇文秘工作,就是要講奉獻,絕不能因為多做了一點事情就斤斤計較、牢騷滿腹,多作了一點貢獻就居功自傲、邀功請賞。要堅信“吃苦就是吃補,越苦就越補。吃虧就是吃福,越虧就越福”,自覺為文秘事業(yè)奉獻一切。
要安于清貧。文秘工作是艱辛的,更是清貧的,選擇當秘書就是選擇過清
苦的生活。首先,決不能有愛財之心。當秘書,既不能艷羨企業(yè)老板的財大氣粗、一擲千金,也不能愛慕外企白領(lǐng)的光鮮亮麗、厚遇高薪。只有時刻堅持安貧樂道、淡泊名利,在思想上緊緊扎牢籬笆、打牢防線,才不會被拜金主義所俘。其次,要時刻保持節(jié)儉。古人云,儉以養(yǎng)德。節(jié)儉既是一種美德,更是對付清貧的獨門秘笈。生活上物欲橫流、揮霍無度,必然導(dǎo)致經(jīng)濟上寅吃卯糧、捉襟見肘,極易被金錢裹挾走上不歸之路。所以,要時刻用“由儉入奢易,由奢入儉難”的古訓(xùn)警醒自己,決不邁出驕奢淫逸的第一步。
要嚴于律己。大文豪沈從文曾說過,征服自己的一切弱點,正是一個人偉
大的起始。嚴格自律是所有文秘人員的必修之功。首先要做到嚴守紀律。文秘人員長期在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作,一言一行都要十分注意。要時刻保持高度的集體榮譽感,模范遵守各項法律法規(guī),不做有損辦公室干部聲譽之事。同時,還要嚴事業(yè)單位行政秘書面試全文共15頁,當前為第7頁。格保守國家秘密,嚴格遵守工作紀律,堅持按規(guī)矩辦事,按程序辦事,決不利
用接近領(lǐng)導(dǎo)的便利在工作中夾帶私貨、謀求私利。其次要加強品德修養(yǎng)。堅持公道正派處事,誠懇坦率待人,不搞爭功諉過,不耍陰謀詭計。自覺加強團隊協(xié)作精神,不搞拉拉扯扯,不搞團團伙伙,不說不利于團結(jié)的話,不做不利于團結(jié)的事。
淺談對辦公室文秘工作內(nèi)容的認識
我在企業(yè)從事辦公室秘書工作已有數(shù)載,多年來的辦公室工作使我深深認識到,辦公室是一個單位的行政指揮中心,是一個單位的窗口,是集行政、文字、信息、辦公用品管理等工作的綜合科室,事情瑣碎而繁雜,擔負著參與政務(wù)、管理事務(wù)、綜合服務(wù)的任務(wù)。就我個人而言,起草各種文字材料是我工作中的一項重要內(nèi)容,下面,我想就這方面的工作談幾點自己的淺顯認識。
一、起草文字材料是一項艱苦的腦力勞動
起草材料之前,首先需要弄清領(lǐng)導(dǎo)的意圖,然后精心構(gòu)思,認真思考,閱讀大量的相關(guān)資料,才能投入寫作,一份文字材料,往往要經(jīng)過多次修改才能完成。起草文字材料是一項艱苦的腦力勞動,有時材料要得急,為了趕寫材料,經(jīng)常需要加班加點,打通宵、“連軸轉(zhuǎn)”都是家常事。當別人休息娛樂或已進入夢鄉(xiāng)的時候,往往是文字秘書伏案寫作、事業(yè)單位行政秘書面試全文共15頁,當前為第8頁。緊張工作的時間。而且,這種超負荷的勞動不分“淡旺季”,是常年不斷的疲勞戰(zhàn)。因此,如果沒有吃大苦、耐大勞的精神,是干不了、干不好文字秘書工作的。這項工作雖然勞累辛苦,但苦中也有甜。每當一份材料完成得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定和贊許時,每當自己的思路和觀點被領(lǐng)導(dǎo)所采納,都是文字秘書最高興和最欣慰的時候。其實只要自己的勞動被組織、被領(lǐng)導(dǎo)、被同事所認可,對企業(yè)的發(fā)展有益,那么,所有的苦和累就都是微不足道的了。
二、做好服務(wù)是文秘工作者的一項基本工作
篇二:事業(yè)單位文秘面試20問預(yù)測
秘書試題:關(guān)于招聘秘書職位的面試題
1、作為一名機關(guān)單位秘書,你認為應(yīng)該具備哪些素質(zhì)和能力?
2、劉春紅在北京奧運會上打破世界紀錄獲得冠軍,請你以煙臺市委、市政府名義向中國體育代表團發(fā)一份賀電。
3、當文秘與領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生分歧時,應(yīng)該怎么處理?
4、對一則寓言故事《分粥》的認識和理解?
有七個人曾經(jīng)住在一起,每天分一大桶粥。要命的是,粥每天都是不夠的。一開始,他們抓鬮決定誰來分粥,每天輪一個。于是乎每周下來,他們只有一天是飽的,就是自己分粥的那一天。后來他們開始推選出一個道德高尚的人出來分粥。強權(quán)就會產(chǎn)生腐敗,大家開始挖空心思去討好他,賄事業(yè)單位行政秘書面試全文共15頁,當前為第9頁。賂他,搞得整個小團體烏煙障氣。然后大家開始組成三人的分粥委員會及四人的評選委員會,但他們常常互相攻擊,扯皮下來,粥吃到嘴里全是涼的。最后想出來一個方法:輪流分粥,但分粥的人要等其它人都挑完后拿剩下的最后一碗。為了不讓自己吃到最少的,每人都盡量分得平均,就算不平,也只能認了。大家快快樂樂,和和氣氣,日子越過越好。
5、你想應(yīng)聘秘書工作,請你就秘書工作方面你具備的專業(yè)技術(shù)做一簡要說明,好嗎?
6、能否告訴我你為什么要到考此秘書職位?
7、你認為一個合格的秘書應(yīng)有哪些特質(zhì)?
8、你認為作為文員的基本素質(zhì)是什么?
答:踏實肯干,靈活機動,細致周全,積極上進等。
9、當你競聘上文員崗位,你怎么開展自已的工作?如果沒選上,講講你的今后想法?
10、談?wù)勀銓λ鶊舐毼坏睦斫馀c認識,你認為你對該職位有什么優(yōu)勢?
11、你認為信息宣傳工作對醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)有那些方面的作用?
12、如果單位被某媒體不負責任的報道,給單位造成了負面影響,你作為信息宣傳負責人應(yīng)該怎么辦?
13、你求職的目標是什么?動力是什么?你的優(yōu)勢在哪里?
事業(yè)單位行政秘書面試全文共15頁,當前為第10頁。14、當文秘與領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生意見分歧時,應(yīng)該怎么處理?
15、請說出一個當今甘于奉獻的人,談?wù)勀愕目捶ê透杏|
16、如果上級領(lǐng)導(dǎo)來考察參觀,你覺得需要做哪些方面的準備工作。
17、如何看待當今突發(fā)事件,應(yīng)對突發(fā)事件文秘應(yīng)起什么作用
18、有人因為對領(lǐng)導(dǎo)對事件的處置不當,去單位理論作為秘書應(yīng)起那些作用
19、單位將于元旦開茶話會,由你來承辦,請制作一份策劃,應(yīng)該做那些
20、領(lǐng)導(dǎo)對你工作不滿意,怎么去改善
篇三:某事業(yè)單位招考文秘崗位考試試題及參考答案
一、填空題
1、辦公室的任務(wù),總的來說就是參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)。
柳新華編《行政機關(guān)辦公室工作實務(wù)》第15頁
2、辦公室工作人員的知識結(jié)構(gòu)可分為:基礎(chǔ)知識,專業(yè)知識和相關(guān)知識三個層次。
柳新華編《行政機關(guān)辦公室工作實務(wù)》第31頁
3、函是平行機關(guān)、不相隸屬機關(guān)、單位之間互相商洽工作,通報情況,詢問和答復(fù)問題,征詢意見,向有關(guān)主管事業(yè)單位行政秘書面試全文共15頁,當前為第11頁。部門請求批準事項時使用的公文文種。
《最新實用公文規(guī)范與寫作》第219頁
4、正式公文標題一般由制發(fā)機關(guān)、公文內(nèi)容、文種三部分組成。
《最新實用公文規(guī)范與寫作》第461頁
5、在向主送單位發(fā)文的同時,向不相隸屬的有關(guān)單位發(fā)文,稱為抄送。
《最新實用公文規(guī)范與寫作》第481頁
6、請示應(yīng)當一文一事;一般只寫一個主送機關(guān)。
《國家行政機關(guān)公文處理辦法》第21條
7、公文須經(jīng)本機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人審批簽發(fā)。
《中國共產(chǎn)黨機關(guān)公文處理條例》第21條
8、發(fā)文辦理指以本機關(guān)名義制發(fā)公文的過程,包括草擬、審核、簽發(fā)、復(fù)核、繕印、用印、登記、分發(fā)等程序。
《國家行政機關(guān)公文處理辦法》24條
9、上行文應(yīng)當注明簽發(fā)人、會簽人姓名。
《國家行政機關(guān)公文處理辦法》第10條
10、根據(jù)《國家行政機關(guān)公文處理辦法》規(guī)定,行政機關(guān)的公文種類主要有十三種。
《國家行政機關(guān)公文處理辦法》第9條
二、選擇題
1.秘書工作的輔助性主要體現(xiàn)在地位的(c)與工作的被事業(yè)單位行政秘書面試全文共15頁,當前為第12頁。動性兩個方面。
a.被領(lǐng)導(dǎo)性b.中介性c.從屬性d.隱秘性
2.《××廣播局關(guān)于向××縣土地局申請劃撥建設(shè)電視轉(zhuǎn)播臺用地的請示》,該標題主要的錯誤是(c)
a.違反報告不得夾帶請示的規(guī)定
b.違反應(yīng)協(xié)商同意后再發(fā)文的規(guī)定
c.錯誤使用文種。應(yīng)使用函
d.錯誤使用文種,應(yīng)使用報告
3.下列文種必須以領(lǐng)導(dǎo)人簽發(fā)日期為成文日期的是(d)
a.會議報告b.條例c.工作總結(jié)d.請示
4、會議簽到工作是(a)的重要手段。
a、準確統(tǒng)計到會人數(shù)b、分發(fā)會議文件
c、聯(lián)絡(luò)感情d、掌握會議報到動態(tài)
5、記錄講話時,把可有可無或重復(fù)的語句刪去,盡可能做到既要注重精,還要注重詳,需采用(b)記錄法
a、綱要b、精詳c、精要d、補充
6、多級上行文(a)
a、只有在少數(shù)特殊情況下才可以采用
b、是上行文最基本的行文方式
c、是上行文一般使用的行文方式
d、只有在少數(shù)十分特殊必要的情況才可以采用
7、辦公室安排領(lǐng)導(dǎo)參加業(yè)務(wù)活動時,宜多安排(b)
事業(yè)單位行政秘書面試全文共15頁,當前為第13頁。a、德高望重者b、第一線領(lǐng)導(dǎo)
c、年青領(lǐng)導(dǎo)d、退休的領(lǐng)導(dǎo)
8、秘書工作的輔助性主要體現(xiàn)在地位的(c)與工作的被動性兩個方面。
a.被領(lǐng)導(dǎo)性b中介性c從屬性d隱秘性
9.收文辦理的程序是(a):
a。簽收-登記-審核-擬辦-批辦-承辦-催辦
b、簽收-審核-登記-擬辦-批辦-承辦-催辦
c、簽收-登記-審核-承辦-批辦-擬辦-催辦
d、簽收-登記-擬辦-批辦-承辦-催辦-審核
10、下列詞組沒有錯別字的是(b)
a、不脛而走并駕齊軀百感交集
b、臭氣熏天待價而沽斷章取義
c、飛揚跋扈形勢嚴峻再接再勵
d、始終不逾惟妙惟肖委屈求全
三、簡答題
(一)、辦公室工作的基本原則。
參考答案:
1、準確的原則;
2、迅速的原則;
3、保密的原則;
4、密切聯(lián)系群眾的原則;
事業(yè)單位行政秘書面試全文共15頁,當前為第14頁。5、一切從實際出發(fā)的原則;
6、精簡高效的原則;
7、嚴謹科學(xué)的原則;
8、協(xié)作配合的原則。
柳新華編《行政機關(guān)辦公室工作實務(wù)》第9頁
(二)、協(xié)調(diào)者應(yīng)具備哪些良好的素質(zhì)?
1、要有良好的政治素質(zhì)和思想素質(zhì);
2、要忠于職守,要有高度的事業(yè)心和強烈的責任感;
3、要有豐富的知識。
柳新華編《行政機關(guān)辦公室工作實務(wù)》第91頁
(三)、秘書工作有那些特性?
參考答案:
1、政治性;
2、輔助性;
3、被動性;
4、綜合性;
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