安全責任制考核制度

安全責任制考核制度概述為加強對安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督和管理，維護員工的生命財產(chǎn)安全，本公司制定了安全責任制考核制度，以規(guī)范企業(yè)的安全生產(chǎn)工作，強化各級領導和員工的安全意識，提高企業(yè)安全管理水平，確保生產(chǎn)過程中的安全穩(wěn)定?？己酥贫瓤己朔秶究己酥贫冗m用于全公司范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作?？己藰藴时究己酥贫葘踩熑沃谱鳛榭己酥笜?，要求所有崗位和部門均需落實和履行安全責任制?？己思殑t如下：安全責任制看板是否制作、張貼，內(nèi)容是否規(guī)范。各部門、崗位是否依照公司的安全管理制度開展工作，是否存在違規(guī)行為，如無證上崗、安全標志缺失等。部門負責人是否制定本部門的安全責任制，以及對員工安全教育培訓是否到位?？己酥芷诎踩熑沃瓶己酥芷跒榘肽辏磕?月底和12月底進行一次考核，考核前需對全公司進行安全生產(chǎn)工作月度自評檢查。考核分數(shù)本制度總分為100分，具體分數(shù)配比如下：安全責任制看板制作、張貼得分30分，滿分分值為30分。全員遵守安全生產(chǎn)規(guī)定得分30分，滿分分值為30分。部門負責人制定本部門的安全責任制，且對員工開展安全教育培訓得20分，滿分分值為20分。各部門自查情況良好得分20分，滿分分值為20分?？己私Y(jié)果考核結(jié)束后，各部門將根據(jù)考核情況定期發(fā)布考核結(jié)果，并在全員大會上公布得分情況。考核結(jié)果將作為各部門及崗位評先評優(yōu)的重要依據(jù)；同時，對考核比較優(yōu)秀的部門及個人，公司將給與適當?shù)莫剟罨虮碚?。管理本考核制度實行責任制管理，公司將分別設立安全責任制考核小組和領導小組，并嚴格按照制度規(guī)定實施考核并公開考核結(jié)果?？己诵〗M及領導小組主要職責如下：安全責任制考核小組協(xié)助制定本考核制度，提出修改意見及建議。負責安全責任制考核監(jiān)督、評定，制定具體考核方案和考核細則。根據(jù)考核標準和考核計劃，開展對部門和崗位的考核工作。安排開展規(guī)范化的安全生產(chǎn)培訓，并對各部門安全生產(chǎn)工作提出整改意見或建議。領導小組嚴格按照考核制度執(zhí)行考核工作，并及時公布考核結(jié)果。全面領導部門安全生產(chǎn)工作，對安全問題及時發(fā)現(xiàn)、解決和預防。對考核結(jié)果及時反饋，認真貫徹整改工作。結(jié)語本考核制度是本公司加強安全生產(chǎn)工作管理、保障員工生命財產(chǎn)安全的重要措施，旨在引導員工強化安全意識、加強安全質(zhì)量管理、提高安全