施工現(xiàn)場(chǎng)安全教育(課件)_第1頁(yè)
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1施工現(xiàn)場(chǎng)安全教育課程用時(shí):60分鐘課程目標(biāo):使員工對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的傷害事故有一定的了解,提高安全意識(shí),做到預(yù)防安全事故。2目錄

一、安全基礎(chǔ)知識(shí)二、現(xiàn)場(chǎng)七大傷害及預(yù)防三、現(xiàn)場(chǎng)安全管理及事故處理四、安全KYT活動(dòng)警鐘長(zhǎng)鳴3一、安全基礎(chǔ)知識(shí)安全是什么?安全防護(hù)術(shù)語(yǔ)1241、安全是什么?只有在安全的前提下,員工的身體健康和家庭幸福才能得到保證,公司才能得以發(fā)展。安全是幸福的守護(hù)神!安全是一切工作的基礎(chǔ)51、安全是什么?安全是所有工作的入口和基礎(chǔ)!62、安全防護(hù)術(shù)語(yǔ)安全帽安全帶安全網(wǎng)樓梯口電梯井口預(yù)留洞口通道口陽(yáng)臺(tái)周邊屋面周邊樓層周邊跑道及斜道側(cè)邊卸料平臺(tái)側(cè)邊三寶四口五臨邊7二、施工現(xiàn)場(chǎng)七大傷害及預(yù)防討論:施工現(xiàn)場(chǎng)的七大傷害是什么?

追悔莫及1.物體打擊2.高空墜落3.觸電4.機(jī)械傷害5.火災(zāi)傷害6.坍塌7.扎傷、劃傷81.物體打擊做好安全防護(hù)正確佩戴安全帽走安全通道避免在危險(xiǎn)地帶停留服從安全管理高空重物安全堆放預(yù)防措施92、高空墜落做好臨邊防護(hù)高空作業(yè)時(shí)要戴安全帶!不亂動(dòng)安全設(shè)施防護(hù)設(shè)施損壞要及時(shí)維修!預(yù)防措施103、觸電不亂動(dòng)通電設(shè)備不用濕手觸摸開(kāi)關(guān)和電線電器移動(dòng)要切斷電源戴絕緣手套,穿絕緣鞋特殊工種持證上崗電器出現(xiàn)問(wèn)題,應(yīng)立即通知上級(jí),不要擅自修理預(yù)防措施114、機(jī)械傷害機(jī)械工、信號(hào)工持證上崗不亂動(dòng)不懂的設(shè)備嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程攪拌機(jī)清理要斷電,鎖好閘箱,專人看管?chē)?yán)禁違章指揮預(yù)防措施125、火災(zāi)傷害消防設(shè)施配備齊全定期檢修、檢測(cè)各種消防設(shè)施不在現(xiàn)場(chǎng)吸煙油漆、稀料安全存放正確使用滅火器材進(jìn)行撲救嚴(yán)重火災(zāi)打119報(bào)警哈爾濱華聯(lián)商廈施工現(xiàn)場(chǎng)火災(zāi)預(yù)防措施136.坍塌2007年8月10日,菲律賓馬尼拉一所學(xué)校正在建設(shè)中的建筑發(fā)生倒塌事件,共有3名工人遇難,另有2人受傷案例未經(jīng)計(jì)算局部失穩(wěn)荷載過(guò)大拉結(jié)點(diǎn)少腳手架坍塌146.坍塌2005年12月4日,首都機(jī)場(chǎng)三號(hào)航站樓工地模板支撐鋼管腳手架坍塌。案例模板支撐架必須經(jīng)過(guò)設(shè)計(jì)計(jì)算,單憑經(jīng)驗(yàn)不行!157.扎傷、劃傷做好工地5S穿硬底鞋帶防護(hù)手套預(yù)防措施16三、施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理及事故處理1、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)的安全檢查監(jiān)督2、施工現(xiàn)場(chǎng)的大型機(jī)械設(shè)備、施工機(jī)具、腳手架、洞口、臨邊、安全網(wǎng)架設(shè)、施工用電安全管理3、使用合格的安全防護(hù)用品4、改善作業(yè)環(huán)境5、推行施工現(xiàn)場(chǎng)安全標(biāo)準(zhǔn)化管理

重點(diǎn)是>>>>(一)施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理重點(diǎn)17三、現(xiàn)場(chǎng)安全管理及事故處理1).發(fā)生事故及時(shí)上報(bào)報(bào)告事故發(fā)生后,當(dāng)事人或現(xiàn)場(chǎng)人員部門(mén)負(fù)責(zé)人報(bào)告公司領(lǐng)導(dǎo)(二)安全事故處理18三、現(xiàn)場(chǎng)安全管理及事故處理積極搶救負(fù)傷人員的同時(shí),保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng)分清造成事故的安全責(zé)任,總結(jié)教訓(xùn)。以事故為例、召開(kāi)事故分析會(huì)進(jìn)行安全教育采取預(yù)防類(lèi)似事故重復(fù)發(fā)生的措施,并組織徹底的整改(二)安全事故處理處理原則19三、現(xiàn)場(chǎng)安全管理及事故處理事故原因分析不清楚不放過(guò)責(zé)任人沒(méi)有收到處罰不放過(guò)肇事者和群眾沒(méi)有受到教育不放過(guò)沒(méi)有制定防范措施不放過(guò)(二)安全事故處理四不放過(guò)原則20四、KYT活動(dòng)1、K(KIKEN)危險(xiǎn)Y(YOCHI)預(yù)知T(TRAINING)訓(xùn)練環(huán)境:對(duì)職場(chǎng)、作業(yè)自主的發(fā)現(xiàn)、把握、解決潛在的危險(xiǎn);人:提高對(duì)危險(xiǎn)的感受性、問(wèn)題解決的意愿;在短時(shí)間里舉行的一種危險(xiǎn)預(yù)知活動(dòng)的訓(xùn)練;211R:潛藏著怎樣的危險(xiǎn)?2R:主要的危險(xiǎn)點(diǎn)是什么?3R:如果是你該怎么辦?4R:我們這樣去做吧!確定目標(biāo)對(duì)策是什么?找出危險(xiǎn)的關(guān)鍵點(diǎn)找出危險(xiǎn)2、KYT活動(dòng)的方法--4R22★4round1R:找出危險(xiǎn)2R:找出危險(xiǎn)的關(guān)鍵點(diǎn)3R:對(duì)策是什么?4R:確定目標(biāo)我們的行動(dòng)目標(biāo)!3.KYT活動(dòng)中的4R是什么?23課程回顧一、安全基礎(chǔ)知識(shí)二、現(xiàn)場(chǎng)七大傷害及預(yù)防三、現(xiàn)場(chǎng)安全管理及事故處理四、安全KYT活動(dòng)24關(guān)愛(ài)生命關(guān)注安全!謝謝!謝謝觀看/歡迎下載BYFAITHIMEANAVISIONOFGOODONECHERISHESANDTHEENTHUSIASMTHATPUSHESONETOSEEKITSFULFILLMENTREGARDLESSOFOBSTACLES.BYFAITHIBYFAITH最易遭老板“炒”的15種員工廣東韋邦集團(tuán)李雙華有人在工作中出了問(wèn)題,于是首先想到的是換一家企業(yè)去工作,考慮的只是換一個(gè)環(huán)境而已,根本沒(méi)有反思自身的問(wèn)題??墒?,換了工作環(huán)境問(wèn)題卻依然存在??!老板雖然換了,但他們考慮“炒魷魚(yú)”的因素是一致的。那么,老板眼中什么樣的人會(huì)被炒掉呢?這類(lèi)對(duì)象一般是剛剛參加工作不久的職場(chǎng)新鮮人,對(duì)突發(fā)事件往往措手不及,結(jié)果行動(dòng)常過(guò)分急躁,更甚者每次遇事每次如此,給老板留下不可調(diào)教的印象。01:不夠穩(wěn)重沉著喜歡夸夸其談,一旦需要實(shí)際操作時(shí),往往發(fā)生許多困難,卻又找不出原因何在。02:理論與實(shí)際不能配合不能具體地評(píng)斷工作價(jià)值,往往分不清工作的目的是什么,是為了賺錢(qián)?還是為了立名?或是為了樂(lè)趣。給老板一種整個(gè)人渾渾噩噩的感覺(jué)。03:不夠成熟一旦出現(xiàn)失誤就無(wú)法釋?xiě)眩鼰o(wú)法從中領(lǐng)悟出正確的方法。04:對(duì)所犯的錯(cuò)誤耿耿于懷只看重眼前區(qū)區(qū)小事,無(wú)法透過(guò)現(xiàn)象去把握實(shí)質(zhì),沒(méi)有主次之分,往往怡誤很多機(jī)會(huì)。05:斤斤計(jì)較,分不清主次自信有很好的工作能力,但稍微涉及工作以外的其他方面,就極度缺乏自信心。06:過(guò)高評(píng)估自己的能力對(duì)工作匆忙做出決定,但朝令夕改,例如今天要求執(zhí)行A計(jì)劃,明天卻又把B計(jì)劃列為優(yōu)先。07:考慮問(wèn)題不夠嚴(yán)謹(jǐn)、全面總是自己獨(dú)立執(zhí)行,不能與同事、領(lǐng)導(dǎo)融洽相處。08:與周?chē)h(huán)境不能相融需要獨(dú)自處理的事情,常常猶豫不決,不能當(dāng)機(jī)立斷而影響工作效率。09:遇事猶豫不決讓你定時(shí)完成的工作,總是找借口拖后,不能按時(shí)保質(zhì)完成,而且?guī)状沃罂偛灰?jiàn)改進(jìn)。10:辦事拖沓不守時(shí)自認(rèn)為在某一方面有別人無(wú)法比擬的特長(zhǎng),便對(duì)其他任何人視而不見(jiàn),一副“除我之外誰(shuí)也不行”的態(tài)度。11:恃才傲物無(wú)論在什么人面前,都有一種自我貶低的傾向,做起事來(lái)畏畏縮縮,在領(lǐng)導(dǎo)面前更是覺(jué)得自己相形見(jiàn)絀。12:過(guò)分謙虛自認(rèn)卑微工作中總是重復(fù)同一種方式,缺乏自我獨(dú)立創(chuàng)造的能力,不能出新。13:缺乏創(chuàng)造力,因循守舊不能聽(tīng)取別人的建議,自以為是,對(duì)別人提出的善意批評(píng)也不能接受。14:剛愎自用,固執(zhí)己見(jiàn)有好的建議不與別人分享,缺乏團(tuán)結(jié)互助,相互協(xié)作的團(tuán)隊(duì)精神。15:缺乏團(tuán)結(jié)協(xié)作精神請(qǐng)注意:如果

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