北京市大學(xué)生畢業(yè)實(shí)習(xí)合同

北京市大學(xué)生畢業(yè)實(shí)習(xí)合同引言北京市是中國的首都，也是全國最具活力和就業(yè)機(jī)會的城市之一。眾多高校畢業(yè)生熱衷于在北京市尋找一份滿意的工作。然而，在畢業(yè)之前，許多大學(xué)生需要完成一段為期數(shù)月的實(shí)習(xí)經(jīng)歷，以獲取專業(yè)技能和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。針對這種情況，北京市制定了適用于大學(xué)生畢業(yè)實(shí)習(xí)的合同模板，以保障雙方權(quán)益，規(guī)范實(shí)習(xí)過程。合同主體本合同由實(shí)習(xí)單位（以下簡稱“甲方”）和實(shí)習(xí)生（以下簡稱“乙方”）構(gòu)成。甲方為一家在北京市合法注冊的企業(yè)、事業(yè)單位或政府機(jī)關(guān)。乙方為即將畢業(yè)的大學(xué)生，經(jīng)甲方招聘并考核通過后，參加甲方的實(shí)習(xí)活動。甲方的責(zé)任與義務(wù)甲方應(yīng)當(dāng)履行以下責(zé)任與義務(wù)：按照國家法律法規(guī)，為乙方提供符合宿舍衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、安全衛(wèi)生設(shè)備完善、基本設(shè)施齊全的住宿條件；為乙方提供具有培訓(xùn)意義的實(shí)習(xí)任務(wù)，確定任務(wù)完成的時(shí)間和標(biāo)準(zhǔn)；指定專門人員對乙方進(jìn)行日常指導(dǎo)和管理，并按照合同約定和甲方管理制度對乙方進(jìn)行考核；為乙方提供最低工資標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)習(xí)生活費(fèi)用，并提前告知乙方有關(guān)費(fèi)用的具體內(nèi)容和支付方式；保護(hù)乙方的合法權(quán)益，確保乙方不受歧視和不合理對待；依法與乙方簽訂勞動合同，履行社會保險(xiǎn)和住房公積金等相關(guān)義務(wù)。乙方的責(zé)任與義務(wù)乙方應(yīng)當(dāng)履行以下責(zé)任與義務(wù)：遵守甲方的規(guī)章制度，履行實(shí)習(xí)任務(wù)，完成甲方安排的工作；按時(shí)向甲方提交實(shí)習(xí)報(bào)告和工作總結(jié)等考核材料；保守甲方的商業(yè)秘密，不泄露商業(yè)機(jī)密信息；妥善使用和保管甲方提供的工具、設(shè)備和資料等財(cái)物；不在實(shí)習(xí)期間搞傳銷或參加非法行動；在實(shí)習(xí)期滿后與甲方進(jìn)行實(shí)習(xí)結(jié)業(yè)會，進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流和愉快告別。合同期限與解除本合同的實(shí)習(xí)期限為（指定時(shí)間段），合同期限到期后自然失效。若乙方無正當(dāng)理由中途離開實(shí)習(xí)，則按成果實(shí)現(xiàn)情況計(jì)算實(shí)習(xí)天數(shù)，將天數(shù)化為工資形式，甲方不再支付乙方實(shí)習(xí)天數(shù)的生活費(fèi)用。乙方必須如實(shí)記錄出實(shí)習(xí)天數(shù)并安排有關(guān)人員來實(shí)地監(jiān)管并簽字確定。合同變更本合同的任何變更均應(yīng)以書面形式協(xié)商后達(dá)成一致。甲方與乙方雙方都應(yīng)簽字并加蓋公章，并按照約定的時(shí)間生效或者無效。合同爭議處理本合同所引發(fā)的任何爭議，雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決。若雙方無法協(xié)商解決，則可協(xié)商把爭議提交街道勞動人事爭議仲裁委員會進(jìn)行仲裁，或者向當(dāng)?shù)胤ㄔ禾崞鹪V訟。合同終止與解散在合同期限內(nèi)，雙方一致同意解除合同或者任何一方違反本合同規(guī)定，另一方有權(quán)終止合同，并且有權(quán)向違約一方索要違約賠償金和經(jīng)濟(jì)損失。結(jié)論北京市大學(xué)生畢業(yè)實(shí)習(xí)合同是一份保障雙方權(quán)益和規(guī)范實(shí)習(xí)過程的文件。通過簽訂合同，甲方和乙方都能夠有條不紊地完成實(shí)習(xí)任務(wù)，并基于公正的考核結(jié)果獲得相應(yīng)的實(shí)