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教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記篇一:【精品】教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記

如何才能打造出高效的課堂

課堂教學(xué)是施行素質(zhì)教育的主要陣地,理論才能和創(chuàng)新精神的培養(yǎng),應(yīng)該首先從課堂教學(xué)上予以打破。而進步課堂教學(xué)效率就成為當(dāng)前的首要任務(wù)終究如何才能打造出高效的課堂呢?

一、充分的課前準(zhǔn)備

我們知道,沒有預(yù)設(shè)的課堂是放任的,也是雜亂無章的,必然也是低效的。要創(chuàng)造高效的課堂,充分用好這四十五分鐘的每一秒,充分的課前準(zhǔn)備就顯得非常重要了。我們不能因為自己預(yù)設(shè)得不充分、目的掌握得不明確,對于課堂即時生成調(diào)控不力而浪費時間。新?標(biāo)準(zhǔn)?〕針對學(xué)生不同年齡段的身心特點,對不同學(xué)段的教學(xué)目的作出了科學(xué)而詳細的規(guī)定。這就要求我們要認真研讀?標(biāo)準(zhǔn)?,在制定教學(xué)目的的時候,要嚴格按照?標(biāo)準(zhǔn)?的要求對照執(zhí)行。首先,教學(xué)目的的定位要難易適中。就跟打籃球一樣,籃筐太高了學(xué)生再怎么努力也投不進,自然就喪失了信心;而籃筐太低了,學(xué)生就會輕而易舉地灌進籃筐,當(dāng)然也就沒有戰(zhàn)勝困難的喜悅。其次,教者在制定教學(xué)目的的時候,要充分考慮到三維目的的統(tǒng)

一。知識與技能、情感態(tài)度與價值觀、過程與方法,這三個方面同等重要,缺一不可。再次,教學(xué)目的的制定也要兼顧好、中、差三個層次。根據(jù)因材施教原那么,教學(xué)目的的制定也要因人而異,不同層次的學(xué)生要求到達的目的也各不一樣,要防止一概而論。要保證課堂上80%以上的學(xué)生掌握80%以上的課堂教學(xué)內(nèi)容。對于優(yōu)等生我們可以在課外延伸一些略帶挑戰(zhàn)性的練習(xí);而對于那些后進生,我們也可以為他們制定一些淺層次的要求,讓他們循序漸進。

此外還要明確每節(jié)課教學(xué)的重點與難點,而不在面面俱到,不要胡子眉毛一把抓;體會學(xué)生學(xué)習(xí)過程中的困難之處,重點加以打破;合理地講練,每節(jié)課都要有比擬深化的信息反響與調(diào)整,確保每節(jié)課中目的的達成度。

二、師生角色的分配要科學(xué)。

著名教育家陶行知先生指出:“我以為好的先生不是教書,不是教學(xué)生,乃是教學(xué)生學(xué)。〞所以教師在傳授知識的同時,還應(yīng)注重學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo),幫助學(xué)生掌握科學(xué)的認知方法??茖W(xué)的學(xué)習(xí)方法為創(chuàng)造高效課堂提供了重要保障。

我們要鼓勵學(xué)生敢于提出疑問,引導(dǎo)學(xué)消費生疑問,進而發(fā)現(xiàn)問題,要給學(xué)生質(zhì)疑的時間和空間,使學(xué)生可以隨時質(zhì)疑,會質(zhì)疑本身就是思維的開展、才能的提

高。通過質(zhì)疑使學(xué)生獲得有益的思維訓(xùn)練,變“學(xué)會〞為“會學(xué)〞,會“發(fā)現(xiàn)問題-分析問題-解決問題-再發(fā)現(xiàn)問題〞養(yǎng)成勤于考慮的習(xí)慣。

在教學(xué)過程中,要真正發(fā)揮學(xué)生的主體地位。這就要求我們教師的教學(xué)方法要有根本的改變。我們要讓學(xué)生先學(xué),讓學(xué)生按照教師提醒的教學(xué)目的,在導(dǎo)學(xué)提綱的指導(dǎo)下進展看書、自學(xué)。然后教師再根據(jù)學(xué)生自學(xué)的情況進展下一步的“教〞。在這個“教〞的過程中,教者要做的事情就是“授之以漁〞。讓學(xué)生在自學(xué)中自己發(fā)現(xiàn)問題,并且自己去尋找解決問題的方法。在此過程中教者要針對學(xué)生暴露出來的問題進展引導(dǎo),引導(dǎo)學(xué)生參與合作探究。讓教師的“教〞與學(xué)生的自主學(xué)習(xí)完全融入到一起。

三、進步教師的教學(xué)藝術(shù)。

教師要注意進步自己的教學(xué)藝術(shù)。教學(xué)藝術(shù)的進步是進步課堂教學(xué)效率的關(guān)鍵。教學(xué)藝術(shù)性強給人的感染力就深,反之就蒼白無力。教學(xué)藝術(shù)的表達是多方面的,包括教師根本功,諸如普通話、粉筆字等,就語言表達來說,普通話干練流暢,節(jié)奏感強,抑揚頓挫,生動形象,感染力就深,印象就好。還有導(dǎo)入、過渡、提問、板書設(shè)計、教具使用等。總之教學(xué)藝術(shù)表達在教學(xué)的全過程。它是教師素質(zhì)的綜合效應(yīng)。一節(jié)好課會使人感到是一種藝術(shù)美的享受,它能最大限度的調(diào)動學(xué)生的積極性,讓學(xué)生在樂學(xué)好學(xué)的氣氛中掌握知識。

四、適當(dāng)?shù)墓膭顧C制

課堂要面向全體學(xué)生。培優(yōu)補差工作不是課后的工作,而是課堂教學(xué)的重要內(nèi)容。有事實說明,利用課余補課的學(xué)生的成績并不比不補課的學(xué)生成績好。因此,加強課堂教學(xué)中的培優(yōu)補差工作,尤其是補差工作尤其值得我們重視。補差,首先是“治懶〞,差生之所以成為差生的原因首先是“懶〞,包括思維上的懶和練習(xí)中的懶。思維上的懶常常表現(xiàn)為學(xué)習(xí)過程中的心不在焉、注意不集中;練習(xí)中懶的表現(xiàn)為練習(xí)速度慢,作業(yè)完成不及時,家庭作業(yè)拖拉等。針對以上情況,分別要施之有效的措施,在課堂中加強“快速提問〞,增加提問的密度,把一些略簡單的問題請差生答復(fù),讓他們形成一定的自信心;二是給他們板演的時機,讓他們養(yǎng)成良好的練習(xí)習(xí)慣;三是課堂作業(yè)堂堂清,教師要嚴格監(jiān)視,不給他們抄襲的時機;四是不能讓他們有拖拉家庭作業(yè)的時機,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)及時進展批評,并嚴格處理。

我們不僅要鼓勵學(xué)生成績的進步,更要鼓勵學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的形成,對學(xué)生能積極地發(fā)言、認真地練習(xí),及時完成作業(yè)等都要及時地鼓勵。我們適當(dāng)?shù)墓膭睿菫閷崿F(xiàn)全體學(xué)生高效學(xué)習(xí),實現(xiàn)課堂更大面積高效作準(zhǔn)備。

總之,理想的課堂教學(xué)是充滿生命力的,是“真實、樸實、扎實〞的課堂;有效的課堂教學(xué)應(yīng)該致力于“追求高效,減少低效,杜絕無效〞的境界。全情的投入,注重研究,于細節(jié)處下功夫就一定能打造出高效的課堂!

如何打造魅力課堂

魅力,就是對人的吸引力。文章有魅力,別人就愿意多讀,人有魅力,別人就愿意與之交往。一個教師假設(shè)有魅力,學(xué)生就喜歡多親近,聆聽其教誨,所謂“親其師而信其道〞。在新課程下,光是新課程新理念,還不能滿足現(xiàn)行的課堂要求,我們還要有教學(xué)智慧,而教學(xué)的智慧需要我們從每一堂課的細節(jié)著手,把推敲課堂追求課堂的完美,追求課堂的魅力當(dāng)成每天的工作和習(xí)慣。

如何打造魅力課堂

打造魅力課堂需要我們認真推敲。充滿魅力的課堂必定離不開精彩的細節(jié),在細節(jié)上下功夫,從細節(jié)的美,細節(jié)的魅力,感受教師推敲課堂細節(jié)的魅力。打造魅力課堂需要我們?yōu)閷W(xué)生營造寬松愉悅的學(xué)習(xí)環(huán)境?!罢n堂不是教師表演的地方,而是學(xué)生學(xué)習(xí)的地方〞新課改倡導(dǎo)我們把更多的時間還給學(xué)生,把更多的課堂表現(xiàn)時機還給學(xué)生,讓學(xué)生成為課堂的主人,讓學(xué)生在探究中享受成功,而教師只是學(xué)生如今的引路人和學(xué)生將來開展的設(shè)計師。

打造魅力課堂需要我們擅長鼓勵和表揚。教師要徹底的放下“架子〞,設(shè)法解除學(xué)生的思想包袱,讓他們敢于嘗試,只有這樣,我們的課堂才會在師生的互相交往,積極互動中,不斷的有精彩的動態(tài)生成,只有這樣,我們才能真正的讓我們的課堂煥發(fā)生命的活力。

打造魅力課堂需要我們關(guān)注學(xué)生的情感體驗。學(xué)習(xí)是高強度的心智活動,情緒狀態(tài)的優(yōu)劣至關(guān)重要。在教學(xué)中我們要擅長激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)情感,充分調(diào)動一切情感因素,讓學(xué)生主動的學(xué),積極的學(xué),讓我們的課堂煥發(fā)生命的活力。

打造魅力課堂需要我們張揚語言魅力。教師應(yīng)根據(jù)不同的需要和不同的情景,組織恰當(dāng)?shù)恼Z言內(nèi)容,去打動學(xué)生的理智和心靈,或幽默幽默,或以理服人,充分表達教師的教育機智。教師幽默的語言可以使課堂氣氛和諧融洽,使師生心靈對接溝通。

打造魅力課堂需要我們盡顯教學(xué)智慧。魅力源于教者扎實的教學(xué)根底,深沉的教學(xué)底蘊,巧妙的設(shè)計。課堂上我們要擅長抓住學(xué)生的智慧,以一個學(xué)生的智慧帶動幾個甚至全班學(xué)生的智慧。

課上一分鐘,課下十年功,讓我們?yōu)榇蛟祺攘φn堂努力,使我們的學(xué)校充滿魅力,讓我們的教育洋溢魅力!

展示教師語言魅力構(gòu)建心中理想課堂

著名教育家蘇霍姆林斯基在文章中寫道:“其實,上課也有這樣的體會:聽一堂好課,就像欣賞一幅名畫,令人心動神怡;又如欣賞一首名曲,雖已曲終卻余音在耳,而學(xué)生那么猶如被磁石吸引住一般,寫在他們臉上的充實和滿足的神情,充分顯現(xiàn)了教師語言的魅力。著名教育學(xué)家夸美紐斯這樣說:“教師的嘴,就是一個源泉,從那里可以發(fā)出知識的溪流。〞這句話,隱含了教師語言的重要性。確實如此,教師的魅力很大程度上是從其說話藝術(shù)上表達出來的。作為一名教師,必須認真地揣摩自己的語言,在理論中堅持不懈地訓(xùn)練自己的語言。

1、教師的語言應(yīng)富有激情。

聲音平板、根本上用一個音調(diào)上到底的課,一定會使學(xué)生覺得寡淡如水,甚至?xí)杌栌?,更不用說提起學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣了。即使學(xué)生有那么一點點興趣,也會

在這種氣氛中消失殆盡。而同樣的內(nèi)容,假設(shè)采用不同的語調(diào),使之激情而抑揚頓挫,那么教與學(xué)的效果明顯不同。教師只有自己的語言盡可能做到講人如見其人,講事如臨其境,講物栩栩如生,講景歷歷在目,才能讓學(xué)生精神飽滿,興趣盎然,到達進步課堂教學(xué)效果的目的。

2、教師的語言應(yīng)富有文采。

回想我們的學(xué)生時代,也是對妙語連珠、出口成章的教師總能印象特別深化,也特別思念。“近朱者赤,近墨者黑〞,教師的言傳身教,在一定程度上給予了學(xué)生諸多的效仿。假設(shè)教師滿腹經(jīng)綸、才華橫溢,在授課時妙語連珠,學(xué)生又怎能不如沐春風(fēng)、如飲甘醇?

作為教師,我們應(yīng)該樹立一種信念:用一生的時間去打造自己,錘煉教育教學(xué)語言,立志成為一個講究審美與教育藝術(shù)的教育家。讓我們把文化、思想和對學(xué)生的愛與責(zé)任的理想、信念都內(nèi)化為自己的東西,形成自己的獨特的教育教學(xué)語言,為學(xué)生的開展努力,為自己的事業(yè)。

教師如何備課、上課、聽課和評課

〔一〕備課

備課是一個古老的話題,凡有幾年教學(xué)經(jīng)歷者都能從備教材、備學(xué)生、備目的、備過程、備教法等方面說個子丑寅卯。但在新課程條件下,隨著教師角色的轉(zhuǎn)變和學(xué)生學(xué)習(xí)方式的改變的要求,備課不再是教材內(nèi)容的簡單的詮釋、教學(xué)過程的簡單的安排、教學(xué)方法的簡單的展示,它的性質(zhì)、功能、方法已經(jīng)發(fā)生了很大的變化。它要求教師從新課程理念出發(fā),在落實學(xué)生主體學(xué)習(xí)地位上下功夫,在落實每一個學(xué)生自主學(xué)習(xí)上下功夫,在落實學(xué)生合作學(xué)習(xí)上下功夫,在充分調(diào)動每一個學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性上下功夫,在防止學(xué)生的學(xué)習(xí)活動流于形式、實在進步課堂效益上下功夫。因此教師備課已升華為教師教學(xué)研究的一個重要內(nèi)容。

那么如何備課呢?我認為可從以下幾方面考慮:

一、準(zhǔn)確定位學(xué)生學(xué)習(xí)目的,保底目的和開放目的并重

幫助學(xué)生決定適當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)目的,并確認和協(xié)調(diào)到達目的的最正確途徑,是教師作為學(xué)生學(xué)習(xí)的促進者的重要任務(wù)之一。傳統(tǒng)備課中的目確實定是一種知識的預(yù)設(shè)。新課堂的特征具有開放性,要求達成學(xué)生知識與才能、過程與方法及情感、

篇二:教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記

好課要到達的根本要求

一堂好課沒有絕對的標(biāo)準(zhǔn),但有一些根本的要求。就我們“新根底教育〞而言,我認為一堂好課要到達的根本要求是:

有意義,即扎實的課。在這節(jié)課中,學(xué)生的學(xué)習(xí)是有意義的。初步的意義是他學(xué)到了新的知識;再進一步是鍛煉了他的才能;再往前開展是在這個過程中有良好的積極的情感體驗,使他產(chǎn)生更進一步學(xué)習(xí)的強烈要求;再開展一步,在這個過程中他越來越會主動地投入到學(xué)習(xí)中去。這樣學(xué)習(xí)學(xué)生會學(xué)到新東西,學(xué)生上課,“進來以前和出去的時候是不是有了變化〞,沒有變化就沒有意義。一切都很順,教師講的東西學(xué)生都知道了,那你何必再上這個課呢?所以第一點是有意義的課,也就是說,它是一節(jié)扎實的課。

有效率,即充實的課。表如今兩個方面:一是對面上而言,這堂課下來,對全班學(xué)生中的多少學(xué)生是有效的,包括好的、中間的、困難的,他們有多少效率;二是效率的上下,有的高一些,有的低一些,但假設(shè)沒有效率或者只是對少數(shù)學(xué)生有效率,那么這節(jié)課就不算是比擬好的課。從這個意義上,這節(jié)課應(yīng)該是充實的課。整個過程中,大家都有事情干,通過你的教學(xué),學(xué)生都發(fā)生了一些變化,整個課是充實的,能量的大的。

有生成性,即豐實的課。這節(jié)課不完全是預(yù)設(shè)的,而是在課堂中有教師和學(xué)生的真實的、情感的、智慧的、思維的、才能的投入,有互動的過程,氣氛相當(dāng)活潑。在這個過程中既有資源的生成,又有過程狀態(tài)生成,這樣的課可稱為豐實的課。

常態(tài)性,即平實的課。我們受公開課的影響太深,當(dāng)有人聽課的時候,容易出的缺點是準(zhǔn)備過度。教師課前很辛苦、學(xué)生很興奮,到了課堂上成了準(zhǔn)備好的東西來表演。大量的準(zhǔn)備,課堂上沒有新的東西生成出來,是準(zhǔn)備好的東西的再現(xiàn)。當(dāng)然,課前的準(zhǔn)備有利于學(xué)生的學(xué)習(xí)。但課堂有它獨特的價值,這個價值就再于它是公共的空間,這個空間需要有思維的碰撞,相應(yīng)的討論,最后在這個過程中師生互相地生成許多新的東西。“新根底教育〞反對借班上課,為了讓大家淡化公開課的概念,至少不去說“公開課〞,只有“研討課〞。不管誰坐在你的教室里,哪怕是部長,你都要旁假設(shè)無人,你是為孩子、為學(xué)生上課,不是給聽課的人聽的,要“無別人〞,所以我把這樣的課稱為平實的課〔平平常常、實實在在的課〕。這種課是平時都能上的課,而不是很多人幫你準(zhǔn)備,然后才能上的課。

有待完善的課,即真實的課。課不可能十全十美,十全十美的課作假的可能性很大。只要是真實的就是有缺撼的,有缺撼是真實的一個指標(biāo)。公開課要上成是沒有一點點問題的課,那么這個預(yù)設(shè)的目的本身就是有錯誤的,這樣的預(yù)設(shè)給教師增加了很多的心理壓力,然后作大量的準(zhǔn)備,最后的效果是出不了“彩〞。生活中的課本來就是有缺撼的、有待完善的,這樣的課稱為真實的課。扎實、充實、豐實、平實、真實,說起來好似很容易,真正做到卻很難,但正是在這樣一個追求的過程中,我們教師的專業(yè)程度才能得到進步,他的心胸也變得博大起來。同時他也才能真正享受到教學(xué)作為一個創(chuàng)造過程的全部歡樂和智慧的體驗!

好課標(biāo)準(zhǔn)

怎樣的課才是一堂好課一、目的明確。從知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度價值觀三個維度上確定立體的目的。師生認同,指向明晰。

二、重點突出。這堂課重點是什么,師生都應(yīng)胸中有數(shù),明明白白。難點要打破,疑點要解決,特點要抓準(zhǔn),重點才能突出。立足于教材,延伸要適度。

三、以生為本。從每位學(xué)生的個性得到充分開展的宗旨出發(fā),課堂上真學(xué)、真思、真練、真會,學(xué)生的主體地位實在落實,教師的主導(dǎo)作用恰如其分,師生互動,交往自然、和諧、融洽。

四、流程科學(xué)。課堂流程設(shè)計符合學(xué)生年齡特征及認知規(guī)律;教學(xué)流程符合學(xué)科邏輯,順理成章。嚴謹流暢,疏密有致。

五、注重內(nèi)化。全面進步語文素養(yǎng),課堂充滿文化氣息;內(nèi)化、積淀、裂變、生成,文而不野,雅而不俗,活而不亂,情趣盎然。

六、表達溝通。課內(nèi)外、校內(nèi)外、學(xué)科間、知行間互相溝通,有機整合。七,啟迪創(chuàng)造。引導(dǎo)學(xué)生勤于考慮,擅長質(zhì)疑,敢于發(fā)表獨立見解,倡導(dǎo)創(chuàng)新思維方式;鼓勵學(xué)生自主探究,培養(yǎng)合作精神。

八、媒體得當(dāng)。根據(jù)需要與可能,恰當(dāng)運用媒體手段,常規(guī)手段與現(xiàn)代媒體各長,信息技術(shù)與學(xué)科課程有機整合,處理好手段與目的、內(nèi)容與形式之間的關(guān)系。

九、講務(wù)實效。無論方式方法,無論什么理論形式,最終的檢驗尺度是學(xué)生質(zhì)量。面向全體,全面進步,因材施教,效果顯著。

十、多元評價。對一堂課的評價應(yīng)根據(jù)目的達成要求,抓住關(guān)鍵,突出重點,綜合評價。量化和客觀化不能成為課堂評價的主要方式,應(yīng)把教師評價、學(xué)生評價、家長評價、指導(dǎo)及專家評價相結(jié)合。

聽課目的與聽課類型

我們知道,聽課是一種經(jīng)常性活動,而每一次聽課對授課者或聽課者都可能有多方面的收獲,所以聽課很難說是一種單一任務(wù)的活動。但是每一次聽課總會有所側(cè)重,否那么四面出擊,什么都想干,不突出重點,效果就不會太好。為此,每個聽課者在聽課前都應(yīng)首先明確聽課的目的任務(wù),選好角度,突出重點,使每次聽課有相對的針對性,解決一兩個主要問題。

聽課的目的不同就決定了有不同的聽課類型。一般指導(dǎo)者常見的聽課類型有以下幾種。

一、理解檢查型聽課

這種聽課的目的是為了理解學(xué)校教學(xué)情況。首先理解教師執(zhí)行教學(xué)大綱和教學(xué)方案情況,理解教師的教學(xué)思想和教學(xué)改革情況,理解教師的教學(xué)態(tài)度、教學(xué)才能、身心狀態(tài)等。甚至可以看到學(xué)校后勤工作是否有破綻,如桌椅是否齊備,無損害等。同時也是為了催促教師的教學(xué)工作。

這種聽課帶有“突然性〞。是指導(dǎo)監(jiān)視、催促教學(xué)的一種最經(jīng)常、最普遍的

形式。

這種類型聽課可不預(yù)先通知,聽課后也不一定要交換意見。

另外,為了更深化地理解和研究問題,這種類型的聽課,也可以采取蹲班跟蹤聽課。

二、指導(dǎo)幫助型聽課

指導(dǎo)幫助型聽課多數(shù)是對教學(xué)才能較差,新上崗的青年教師,或發(fā)現(xiàn)某些教師教學(xué)薄弱環(huán)節(jié),指導(dǎo)去聽課,此后給以幫助指導(dǎo),使這些教師更好地進展教學(xué)工作,從而到達進步教學(xué)質(zhì)量的目的。

要進展指導(dǎo),校長就應(yīng)有一定的理論修養(yǎng)和教學(xué)經(jīng)歷,這種指導(dǎo)是貫穿于教學(xué)全過程,指導(dǎo)要同教師一起備課,研究教材、教法、設(shè)計教案,必要時還要指導(dǎo)試講。每次聽課后應(yīng)及時交換意見,只要可能,應(yīng)連續(xù)聽一段時間,直至教師在教學(xué)中存在缺乏有了明顯的改良為止。

三、總結(jié)推廣型聽課

總結(jié)、推廣、交流課堂教學(xué)經(jīng)歷是進步廣闊教師,特別是進步青年教師教學(xué)程度的重要途徑。推廣性聽課,目的是幫助有建樹的教師總結(jié)推廣他們的教學(xué)經(jīng)歷。這類聽課,主要對象是教學(xué)有造詣的中、老年教師。

總結(jié)推廣經(jīng)歷可以是全面的,也可以是單項的,一般說來,單項更容易搞得深一些。

有的總結(jié)推廣型的聽課不是一次性完成的,它需要幾個反復(fù)討論、總結(jié)的過程才可以完美。

四、實驗研究型聽課

這種聽課的目的在于進展教改實驗,實驗的課題可以根據(jù)教學(xué)的實際情況由學(xué)校指導(dǎo)提出。也可以針對教師進展單項實驗進步。特別是指導(dǎo)對那些有志改革,敢于創(chuàng)新,不怕失敗而樂于實驗的教師,充分予以大力支持,感情鼓勵。

實驗研究這類聽課對象一般應(yīng)選擇有一定教學(xué)經(jīng)歷的中、青年教師骨干。要做充分準(zhǔn)備,可由教師和指導(dǎo)共同討論制定試教案,指導(dǎo)要抱商榷態(tài)度,同教師平等商討討論,然后教師試驗,最后共同研究總結(jié)。因為不是實驗研究,所以可能成功,也可能失敗,指導(dǎo)不要指責(zé)、抱怨,關(guān)于結(jié)論最好在經(jīng)過反復(fù)試驗后得出。

五、學(xué)習(xí)吸收型聽課

對于指導(dǎo)來講無論聽哪一類課,都有一個向教師學(xué)習(xí)的過程。但這種類型聽課主要指指導(dǎo)有目的、有方案地去聽某一教師的課,從而來進步自己的欠缺,或?qū)W習(xí)某一教師的專長,聽課的對象根據(jù)本人的需要與興趣。

聽這類課的指導(dǎo)要放下架子,虛心學(xué)習(xí),并要盡可能做到,課上聽課,課下請教結(jié)合起來。

六、考核評比型聽課

聽這類課的目的是為了評定職稱或評選優(yōu)質(zhì)課。聽這咱課要按有關(guān)規(guī)定的條件,客觀、公正、不還任何框框,結(jié)論力求準(zhǔn)確。

當(dāng)然上述幾種類型時報聽課是相對而言,在實際聽課過程中,一種聽課活動,有時也能完成幾項任務(wù)。如有時聽課既是理解情況,同時也是指導(dǎo)幫助教師。

怎樣做聽課記錄

一、掌握聽課記錄的根本要求

聽課記錄包括兩個主要方面。一是教學(xué)實錄,二是教學(xué)評點。而在記錄本上的表達,左邊是實錄,右邊是評點。

〔一〕課堂實錄包括:

1、聽課年、月、日、學(xué)科、班級、執(zhí)教者、課題、第幾課時等;

2、教學(xué)過程。包括教學(xué)環(huán)節(jié)和教學(xué)內(nèi)容,以及教學(xué)時采用的方法〔多以記板書為主〕;

3、各個教學(xué)環(huán)節(jié)的時間安排;

4、學(xué)習(xí)活動情況;

5、教學(xué)效果。

課堂實錄記到什么程度,要根據(jù)每次聽課的目的和教學(xué)內(nèi)容來確定,通常有下面三種形式:

一是簡錄,簡要記錄教學(xué)步驟、方法、板書等。

二是詳錄,比擬詳細地把教學(xué)步驟都記下來。

三是記實,把教師開始講課,師生活動,直到下課都記錄下來。

〔二〕課堂評點

聽課者對本節(jié)課教學(xué)的優(yōu)缺點的初步分析與評估,以及提出的建議。包括:

1、教材處理與教學(xué)思路、目的;

2、教學(xué)重點、難點、關(guān)鍵;

3、課堂構(gòu)造設(shè)計;

4、教學(xué)方法的選擇;

5、教學(xué)手段的運用;

6、教學(xué)根本功;

7、教學(xué)思想;

8、其他。

寫教學(xué)這一點可以采取兩種形式:

一是間評,把師生雙邊活動后所產(chǎn)生的反響感應(yīng),隨時記錄下來。

二是總評,就是對間評綜合分析后所形成意見或建議記在記錄本上。〔有的記錄本專設(shè)有意見欄〕待課后與教者互相交流取長補短。

這里值得提出來的是,在做聽課記錄時許多人偏于記課堂實錄,而不做評點。甚至相當(dāng)一局部人,記錄的內(nèi)容多是教者板書什么就記什么,成了講授者的“板書〞,此外別無它記。顯然這種聽課記錄其價值是不太大的。好的聽課記錄應(yīng)是實錄與評點兼顧,特別是做好課堂評點往往比實錄更重要。

二、根據(jù)聽課重點,抓住記錄要點

往往有這樣一些情況,記錄面面俱到,四面出擊,多而全,結(jié)果哪方面都不深化,所以,聽課記錄有的需要全面

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