2023年職業(yè)健康工作總結(jié)

2023年職業(yè)健康工作總結(jié)職業(yè)健康工作總結(jié)1

我公司在各級黨委、行政部門的領(lǐng)導(dǎo)下，依據(jù)《職業(yè)病防治法》的職責(zé)要求，全面貫徹國家職業(yè)病防治法律、法規(guī)，堅持“預(yù)防為主，防治結(jié)合”的方針，突出“以人為本、健康至上”的理念，致力于員工職業(yè)健康監(jiān)護和職業(yè)病危害作業(yè)場所監(jiān)測工作，改善施工作業(yè)條件、預(yù)防、限制和消退職業(yè)病危害，主動創(chuàng)建有利于員工健康的工作環(huán)境和勞動條件。

公司領(lǐng)導(dǎo)及工會對職業(yè)病防治工作高度重視并賜予了全方位的支持，在20xx年就主動開展職業(yè)健康平安管理體系認證工作，并于20xx年取得職業(yè)健康平安管理體系(GB/T28001-20xx)認證證書。公司對生產(chǎn)車間、機房等各部門進行了職業(yè)病危害因素識別，重點查清了作業(yè)場所職業(yè)病危害因素現(xiàn)狀、危害種類、防護設(shè)施設(shè)備的配備運用狀況，并針對危害因素實行了相應(yīng)衛(wèi)生防護措施。針對公司生產(chǎn)車間人員多的特點，嚴格執(zhí)行員工健康體檢和職業(yè)病定期檢查制度，每年到檢疫部門進行職業(yè)體檢，體檢率達100%，每年體檢共3000余人，對從事特別崗位的人員進行體檢30多人。并對新進員工進行健康體檢，我們的職業(yè)病防治工作取得了好的效果，受到了廣闊員工的確定。

公司加強了職業(yè)病危害源頭限制，淘汰了一批落后工藝和技術(shù)，加大了技改資金投入，近年來共計投入技改資金達3千多萬元，努力消退職業(yè)病危害影響因素。努力改善員工工作場所的條件和環(huán)境，為廣闊員工供應(yīng)合格的防護用品及防護設(shè)施，削減有毒有害物質(zhì)對人體的危害。

在今后的工作中，我們還要在《職業(yè)病防治法》上加大宣揚工作，主動維護企業(yè)員工的健康。安排組織召開一次《職業(yè)病防治法》學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動，著重宣揚職業(yè)病有關(guān)學(xué)問及個人健康自我愛護學(xué)問；同時制作職業(yè)健康宣揚標語，懸掛《職業(yè)病防治法》宣揚圖，進一步增加員工職業(yè)衛(wèi)生防護意識。同時我們還要加強對員工的平安衛(wèi)生工作，突出做好員工的飲食、飲水衛(wèi)生、防暑降溫、預(yù)防傳染病和員工突發(fā)意外傷病的救治，注意員工生產(chǎn)、生活和基本衛(wèi)生設(shè)施改善等，我們希望通過這些措施更好的為生產(chǎn)一線員工的職業(yè)健康防治工作供應(yīng)良好的保障。

山東榮信水產(chǎn)食品集團股份有限公司

20xx年6月

職業(yè)健康工作總結(jié)2

20xx年以來，水城縣職業(yè)健康工作根據(jù)“預(yù)防為主，防治結(jié)合”方針，仔細實行《平安生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》（國家安監(jiān)總局第23號令）及《作業(yè)場所職業(yè)危害申報管理方法》（國家安監(jiān)總局第27號令）等法律法規(guī)，切實仔細的開展了一系列職業(yè)平安健康監(jiān)管工作，現(xiàn)將20xx年工作總結(jié)如下：

一、基本狀況

全縣轄33個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，313個行政村，1個社區(qū)，總面積3594平方公里，總?cè)丝?2萬人。全縣轄區(qū)內(nèi)監(jiān)管企業(yè)共有343家，其中煤礦有91對（國有煤礦11對，地方煤礦80對）；非煤企業(yè)有136家（砂石企業(yè)102家，磚廠34個）；危急化學(xué)品企業(yè)40家（?；髽I(yè)4家，焦化企業(yè)4家，加油站27家，煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)1家，煙花爆竹倉庫2家，氧氣、乙炔生產(chǎn)企業(yè)2家）；洗煤企業(yè)41家，水泥廠1家，其他企業(yè)34家。廠礦企業(yè)職工總數(shù)2.3萬余人，接觸職業(yè)病危害因素職工總數(shù)1.78萬余人，占職工總數(shù)的77.4%。存在的職業(yè)病危害因素種類主要為：粉塵、高溫、噪聲和氟化物、游離二氧化硅等，主要分布在煤炭、建材、冶金、電力等行業(yè)。

二、工作開展狀況

20xx年，水城縣職業(yè)平安健康工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，仔細實行國家、省、市關(guān)于職業(yè)平安健康工作的一系列重要指示和精神，仔細扎實開展工作。

（一）制定20xx年工作安排，擬定了工作安排表，明確檢查時間，企業(yè)。依據(jù)水城縣創(chuàng)建衛(wèi)生城市攻堅方案要求，制定了水城縣職業(yè)危害因素重點檢查項目明細表，依據(jù)檢查內(nèi)容對全縣轄區(qū)內(nèi)存在職業(yè)危害因素企業(yè)（煤礦除外）的進行了全面檢查。

（二）根據(jù)年初制定的安排，扎實開展檢查工作，20xx年開展職業(yè)平安健康專項檢查16家次，下達指令書12份，查處隱患81條，已落實整改74條，其余正在整改中。開展聯(lián)合檢查35家次（含陪伴市局檢查），下達指令書25份，查出隱患184條，已經(jīng)落實整改172條，其余正在整改中。

（三）督查企業(yè)根據(jù)要求為從業(yè)人員進行職業(yè)健康體檢。今年1-12月份共計體檢9169人次，崗前體檢8981人次，崗中體檢188人次，發(fā)覺異樣894人，職業(yè)病疑似病例29人，住院視察治療9人。

職業(yè)健康工作總結(jié)3

20xx年以來，公司仔細實行科學(xué)發(fā)展觀，堅持平安發(fā)展的科學(xué)理念和構(gòu)建社會主義和諧社會的要求，堅持“預(yù)防為主，防治結(jié)合”的工作方針，落實****和我公司有關(guān)規(guī)定，加強職業(yè)危害防治培訓(xùn)工作，提高全員職業(yè)平安衛(wèi)生意識，主動限制職業(yè)危害因素，限制和杜絕職業(yè)病發(fā)生，提高職業(yè)危害防治管理水平，把改善作業(yè)環(huán)境、強化員工職業(yè)的健康作為重點工作，對職業(yè)病防治的宣揚、培訓(xùn)管理體系的建立、個體防護設(shè)施的配備、以及防塵措施等方面仔細進行落實，職業(yè)病防治取得了明顯的效果，為從業(yè)人員營造了一個平安、健康的工作環(huán)境，現(xiàn)對一年來的工作總結(jié)如下：

一、建立健全職業(yè)病危害防治責(zé)任制

公司建立了以行政第一負責(zé)人全面負責(zé)，黨政工團齊抓共管的職業(yè)危害防治工作領(lǐng)導(dǎo)組，形成了領(lǐng)導(dǎo)主抓，相關(guān)部門親密協(xié)作的組織領(lǐng)導(dǎo)體系，實行系統(tǒng)化管理，職業(yè)平安健康工作匯報。行政第一負責(zé)人是本單位職業(yè)危害防治第一責(zé)任人，對本單位職業(yè)危害防治工作全面負責(zé)；行政副職對行政第一負責(zé)人負責(zé)，對所管轄業(yè)務(wù)及分管部門的職業(yè)危害防治詳細領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；通風(fēng)科、人力資源部等各職能部門和各區(qū)隊對職業(yè)危害防治負責(zé)。使職責(zé)落實到人，做到有據(jù)可查，有章可循，明確了工作范圍、內(nèi)容，落實了責(zé)任，為加強公司的職業(yè)病防治工作

打下了良好的基礎(chǔ)。

二、貫徹實施職業(yè)病防治法，加大宣揚教化力度

一是充分利用班前會、宣揚欄、培訓(xùn)學(xué)習(xí)、學(xué)問問答等多種形式，有針對性地宣揚職業(yè)病防治學(xué)問，加大對《職業(yè)病防治法》和相關(guān)法律、法規(guī)的宣揚。就職業(yè)病防治、預(yù)防、勞動防護用品的運用、管理等內(nèi)容進行了宣揚教化，通過宣揚活動，提高了員工對職業(yè)病防治工作重要性的相識，為開展職業(yè)病防治工作創(chuàng)建了良好的輿論環(huán)境和工作環(huán)境。

二是加強了對各級管理人員、各類操作人員的職業(yè)衛(wèi)生學(xué)問的培訓(xùn)，今年共舉辦了**次涉及職業(yè)健康的各類培訓(xùn)班，培訓(xùn)率達到**%以上，使員工職業(yè)病防治責(zé)任和法治意識得到提高，做到知法、懂法、遵守法律和用法，使勞動者懂得職業(yè)病防治中權(quán)益，駕馭職業(yè)病防治學(xué)問。

三、進一步加強職業(yè)病管理工作

1.設(shè)置特地的職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組，配備專職管理人員，依據(jù)《煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害防治規(guī)定》，建立健全了《職業(yè)危害防治各項制度》、《職業(yè)危害告知制度》、《職業(yè)危害防治宣揚教化培訓(xùn)制度》、《從業(yè)人員防護用品配備發(fā)放和運用管理制度》、《職業(yè)健康監(jiān)護管理制度》等**項制度，以及《各崗位生產(chǎn)操作規(guī)程》，通過公司職代會審議通過了《2023年職業(yè)病防治工作安排》，在公司2023年度《平安工作方案》、《平安生產(chǎn)責(zé)任制》、《工傷、病號員工住院管理方法》等紅頭文件中對加強職業(yè)健康防護、規(guī)范職業(yè)衛(wèi)生管理

工作做了具體規(guī)定，為確保公司平安生產(chǎn)的有效運轉(zhuǎn)供應(yīng)了制度保障，通過制度實現(xiàn)管理，使公司的職業(yè)病防治工作更上一層樓，工作匯報《職業(yè)平安健康工作匯報》。

2.對接觸生產(chǎn)性粉塵作業(yè)的勞動者進行在崗期間健康檢查，受檢**人，經(jīng)登封市衛(wèi)生防疫站檢查疑似塵肺**人，**日鄭州市職業(yè)病防治所對這**人進一步診斷，確診患有塵肺病**人，均按新工傷保險條例已落實到位。

3.根據(jù)《煤礦職業(yè)平安衛(wèi)生個體防護用品配備標準》（AQ1051-2023）規(guī)定，高標準配備個體防護用品，有需即發(fā)，并對個體防護用品的發(fā)放、運用進行臺帳式管理。深化開展“安康杯”競賽活動，主動組織實施群眾性安康工程，推動職工平安健康培訓(xùn)教化，進一步加強了職業(yè)病防治工作的監(jiān)督和管理。加大職業(yè)病監(jiān)督力度，狠抓職業(yè)病防控，對公司基層單位落實職業(yè)病防治工作狀況定期進行監(jiān)督檢查，并將個人運用防護用品檢查狀況納入本單位考核。檢查主要包括作業(yè)場所平安防護設(shè)施落實狀況和勞動者防護用品的佩戴狀況。通過檢查，各區(qū)隊的職業(yè)病防治意識有了很大的提高，能夠剛好督促員工正確配帶運用勞動防護用品。

4.加強職業(yè)病防治投入，針對作業(yè)場所存在的粉塵職業(yè)病危害因素，增加安裝了**臺隨機限制自動雨幕，在各運輸轉(zhuǎn)載處安裝手動降塵雨幕等降塵裝置。利用建設(shè)煤炭井下平安避險“六大系統(tǒng)”之機，敷設(shè)更換供水灑塵、供氣管路**余米，更新設(shè)備近**套（件），通過實行一系列技術(shù)，減輕

職業(yè)危害的發(fā)生，使員工生活在健康、清爽的環(huán)境中。

5.根據(jù)要求不斷完善建立、健全了職業(yè)衛(wèi)生檔案和員工健康檔案，具體記錄職業(yè)病的防護、檢查、復(fù)檢、治療等全部過程的各類資料，為公司進一步加強職業(yè)健康管理工作供應(yīng)了有力數(shù)據(jù)。對于不適合原工作崗位的員工進行合理調(diào)崗、支配內(nèi)退養(yǎng)息 并進行公示。

6.實施分步走戰(zhàn)略解決“五險一金”問題，公司與全部從業(yè)人員簽訂勞動合同，全員參與“五險一金”。

四、存在主要問題

一是部分基層員工對職業(yè)病危害相識不足，自我防護意識淡薄。二是對職業(yè)健康危害因素監(jiān)測有待加強。三是職業(yè)衛(wèi)生管理檔案有待進一步完善。這些問題和不足，我們將進一步加大工作力度，切實加以解決。

五、下一步工作支配

一是加強領(lǐng)導(dǎo)，增加責(zé)任。對職業(yè)病防治工作中存在的問題，仔細地分析、探討和解決，確保各項工作落到實處，盡快建立完善職業(yè)病防治體系。

二是加強宣揚教化，強化職業(yè)平安意識。加大《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)宣揚。有安排地組織基層各單位開展《職業(yè)病防治法》及有關(guān)法律、法規(guī)、標準及防治學(xué)問培訓(xùn)學(xué)習(xí)，強化職業(yè)平安意識，充分利用企業(yè)宣揚等多種形式，注意提高勞動者的法律觀念和自我愛護實力的宣揚教化。

三是進一步加強資金投入，引進先進的職業(yè)健康防護技術(shù)的設(shè)施，不斷提升礦井職業(yè)健康危害防治水平。

職業(yè)病防治工作是一項長期的系統(tǒng)工程，我們深感責(zé)任重大，盡管公司職業(yè)病防治工作取得了肯定的成果，但與要求相比還存在差距，工作中還存在很多薄弱環(huán)節(jié)，須要引起我們的高度重視，切實加以解決。在以后的工作中我們將接著努力做好職業(yè)病的防治工作，努力為我公司職工創(chuàng)建良好的符合職業(yè)平安衛(wèi)生標準的作業(yè)環(huán)境，提高職工的健康水平，塑造良好的**成員企業(yè)形象。

二〇xx年十一月二十日

職業(yè)健康工作總結(jié)4

公司仔細實行科學(xué)發(fā)展觀，堅持平安發(fā)展的科學(xué)理念和構(gòu)建社會主義和諧社會的要求。以愛護煤礦職工職業(yè)健康為目的，全面實行“平安第一、預(yù)防為主、綜合治理”的平安生產(chǎn)方針，以防治煤礦塵肺為重點，全面提高煤礦企業(yè)職業(yè)健康水平，打造本質(zhì)平安型礦井。整合重組以來，公司把改善作業(yè)環(huán)境、強化員工職業(yè)的健康作為重點工作，對職業(yè)病防治的宣揚、培訓(xùn)管理體系的建立、個體防護設(shè)施的配備、以及防塵措施等方面仔細進行落實，職業(yè)病防治取得了明顯的效果，為礦井人員營造一個平安、健康的工作環(huán)境，下面將工作推動狀況匯報如下：

一、主要工作狀況

（一）摸清底數(shù)，分類自查自整。

公司實質(zhì)性接管以來，對職業(yè)平安健康工作高度重視，把職業(yè)平安健康工作作為一項主要工作內(nèi)容，主動開展摸清底數(shù)，自查自整工作。

（二）仔細開展職業(yè)平安健康的宣揚工作

堅持每年開展一次職業(yè)病防治的宣揚活動，通過發(fā)宣揚單、宣揚手冊以及大屏宣揚欄等方法對全體員工進行宣揚教化，提高員工對職業(yè)病防治重要性的相識。

（三）加強全體員工的培訓(xùn)工作

公司把職業(yè)平安健康學(xué)問的培訓(xùn)作為一項關(guān)鍵內(nèi)容進行，尤其是重點培訓(xùn)新入企業(yè)的員工，確保員工對職業(yè)平安健康學(xué)問的真正駕馭。

（四）堅持一年一度的體檢工作

全體員工每年在縣康復(fù)醫(yī)院進行一次體檢，建立職工健康檔案，并將體檢結(jié)果送往縣疾病預(yù)防限制中心分析、備案。

（五）不斷完善管理體系、管理制度和實施

完善管理體系、管理制度。依據(jù)國家相關(guān)規(guī)定，逐步建立健全職業(yè)平安健康管理制度和管理體系。

職工防護用品到位。通過為職工按時、足額派發(fā)和運用勞動防護用品，大大降低了職工職業(yè)病發(fā)病的幾率。

提高礦井綜合防塵實施。在井下安裝了靜壓除塵系統(tǒng)裝置，在全部巷道、作業(yè)點的變坡點、皮帶機等關(guān)鍵部位加裝噴霧灑水設(shè)施，實行噴霧灑水，有效地降低了井下粉塵含量。

二、存在的問題

通過實行上述措施，近兩年來，公司未發(fā)生新增的職業(yè)病患者，工作取得了肯定的成效，但與上級的要求還有肯定的差距，仍存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

一是工作不夠深化，抓得不緊；

二是職業(yè)健康管理制度不健全；

三是從業(yè)人員的自我愛護意識差。

四是職業(yè)平安健康技術(shù)支撐服務(wù)體系尚未形成。

我們將針對以上問題和不足，在今后的工作中著重加以解決完善。

三、下一步工作重點

職業(yè)平安健康的落實是一項長期而又艱難的工作。下一步我們將著重抓好以下工作：

（一）健全機構(gòu)，理順職能，切實加強我公司職業(yè)平安健康管理隊伍建設(shè)。主動推動職業(yè)平安健康機構(gòu)建設(shè)，換轉(zhuǎn)職能、建立完善的機構(gòu)、配備專業(yè)技術(shù)人員，為職業(yè)平安健康工作奠定基礎(chǔ)。

（二）突出重點，深化開展粉塵高毒物品危害治理行動。要仔細執(zhí)行《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》，突出重點，接著深化開展粉塵與高毒物品危害治理專項行動。以防治煤塵危害治理為重點，落實職業(yè)健康主體責(zé)任。

（三）營造氛圍，強化意識，大力加強職業(yè)健康宣揚教化培訓(xùn)工作。針對目前一些管理人員和作業(yè)人員職業(yè)危害防護學(xué)問匱乏的狀況，重點開展對從業(yè)人員的職業(yè)健康法律法規(guī)和職業(yè)危害防護學(xué)問的宣揚教化培訓(xùn)活動，不斷提高他們的職業(yè)健康意識和自我愛護實力。

（四）主動探究，努力實踐，著力構(gòu)建職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)支撐體系。切實加強職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)機構(gòu)和隊伍建設(shè)，對職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)現(xiàn)狀進行調(diào)研和需求分析，實施備案制度，加強監(jiān)督和管理；主動培育和發(fā)展安監(jiān)系統(tǒng)的職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)機構(gòu)，建立職業(yè)健康技術(shù)隊伍，完善職業(yè)危害檢測、檢驗儀器和設(shè)備。

職業(yè)平安健康工作任務(wù)艱難，責(zé)任重大。我們將進一步激昂精神，真抓實干，努力把我公司職業(yè)平安健康工作抓緊、抓實、抓出成效，為礦井平安發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。

職業(yè)健康工作總結(jié)5

一、重要環(huán)境因素和重大危急源的限制

在對公司環(huán)境因素辨識、匯總過程中，依據(jù)其環(huán)境影響，采納是非推斷法和三因子評價法，總結(jié)出了公司重要環(huán)境因素，并且形成了重要環(huán)境因素清單。該清單中對重要環(huán)境因素所涉及到的部門和公司的“活動/產(chǎn)品/服務(wù)”，并且依據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)制定和執(zhí)行著相應(yīng)的規(guī)程進行運行限制，同時也制定了相應(yīng)的應(yīng)急救援預(yù)案對應(yīng)于應(yīng)急響應(yīng)。同樣的，在對公司危急源辨識、匯總過程中，依據(jù)其風(fēng)險，采納是非推斷法和D=LEC法，總結(jié)出了公司中重大危急源，并且形成了重大危急源清單。該清單中對重大危急源所涉及到的部門和公司的“活動/產(chǎn)品/服務(wù)”，并且依據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)制定和執(zhí)行著相應(yīng)的規(guī)程進行運行限制，同時也制定了相應(yīng)的應(yīng)急救援預(yù)案對應(yīng)于應(yīng)急響應(yīng)。通過有法可依>有規(guī)程可執(zhí)行>有預(yù)案可響應(yīng)，這一整套機制，保證了對重要環(huán)境因素和重大危急源的有效限制。

二、合規(guī)性評價結(jié)果

（1）環(huán)境合規(guī)性評價結(jié)論：公司建立體系以來，各級領(lǐng)導(dǎo)、員工重視體系要求，從污水、噪聲、危急廢物（固、液廢物）、能源等方面加強管理，且各部門均按SOP要求進行操作運行。經(jīng)安環(huán)小組評價，公司各項要求符號環(huán)保法律法規(guī)要求。

（2）OHSAS評價結(jié)論：公司從建立體系以來，重視相關(guān)法律法規(guī)的要求。從特種設(shè)備，?；菲桨玻榔桨?，職業(yè)健康等加強管理，各部門按SOP運行。經(jīng)評價，公司各項要求符合職業(yè)健康平安法律法規(guī)要求。

三、目標指標完成狀況

為有效監(jiān)控目標指標完成狀況，公司通過目標、指標、方案一覽表和目標指標方案實施驗收表的形式，清楚、明白地寫出了各個項目的完成狀況和相關(guān)部門檢查結(jié)果，以及確認人簽字。對于表中全部項目，都得到了很好的完成，并由相關(guān)確認人簽字確認。

職業(yè)健康工作總結(jié)6

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，樹立“平安第一”的思想。

XX年烏海項目經(jīng)理部為了確保本項目制定的平安生產(chǎn)目標的實現(xiàn)，于4月26日成立了以項目部經(jīng)理龍如一為主任，施工經(jīng)理徐占友和平安監(jiān)督韓文博為副主任的“平安生產(chǎn)委員會”，9月5日又成立了“治安消防委員會”。XX年下半年依據(jù)公司的總體支配，烏海項目部為“質(zhì)量、平安、環(huán)境綜合管理體系”認證工作迎審施工單位，我們又成立了“職業(yè)平安健康、環(huán)境管理”工作迎審工作組，成立了危害因素、環(huán)境因素識別與風(fēng)險評價專家小組。依據(jù)各專業(yè)委員會及小組的工作須要，明確了各委員和成員的職責(zé)，使烏海項目部的平安生產(chǎn)、環(huán)境管理機構(gòu)更加完善，進一步加強了對平安生產(chǎn)、環(huán)境管理和愛護工作的領(lǐng)導(dǎo)。

在施工生產(chǎn)中，烏海項目部始終堅持樹立“平安第一”的思想把“以人為本”作為平安生產(chǎn)工作的準則，6月29日九屆人大其次十八次會議通過的70號主席令，頒布的《中華人民共和國平安生產(chǎn)法》更進一步明確了“施工生產(chǎn)中員工和他人的生命權(quán)和健康永運高于企業(yè)利益，當職工的健康和生產(chǎn)權(quán)受到損害時，必需體現(xiàn)個人權(quán)益優(yōu)先的原則。在項目部年初的幾次平安生產(chǎn)調(diào)度會上，項目經(jīng)理龍如一同志曾幾次強調(diào)“抓質(zhì)量、保平安，這兩項工作必需嚴格根據(jù)國家、公司及項目部的標準規(guī)范和規(guī)定執(zhí)行，沒有任何商議的余地”。在施工生產(chǎn)過程中，平安工作具有一票推翻權(quán)，施工場所的平安措施不到位，具有平安隱患的堅決不得施工。充分體現(xiàn)了烏海項目部平安生產(chǎn)工作的權(quán)威性和平安第一的主導(dǎo)思想。

二、落實“預(yù)防為主”抓運行限制。

XX年烏海項目經(jīng)理部仔細實行“平安第一，預(yù)防為主”的方針，狠抓運行中的過程限制，在各項施工作業(yè)前均嚴格做好各項平安打算工作，如施工方案、平安技術(shù)交底、平安愛護設(shè)施等均嚴格達標，并須得到項目經(jīng)理部工程部的簽發(fā)，同時加強了施工生產(chǎn)中的平安監(jiān)督檢查工作，以確保各項平安措施落實到位，把各類平安隱患殲滅在萌芽狀態(tài)。XX年項目經(jīng)理部堅持每月一次的綜合性檢查，共查出問題47項，全部剛好進行了整改，同時項目部加強每日的巡回檢查工作，剛好發(fā)覺問題剛好要求各隊進行了整改，各施工隊堅持每月一次的平安大檢查，各類隱患，均剛好得到了消退。達到了運行限制的要求，滿意了平安生產(chǎn)的須要。

XX年下半年，自項目經(jīng)理部根據(jù)公司要求，建立了以“質(zhì)量、平安、環(huán)境綜合管理體系”，識別和評價出了重大危害因素、重要環(huán)境因素，并制定了一系列的重點限制措施，更進一步加大了對重大危害因素如：高處墜落、物體打擊、觸電、機械損害、火災(zāi)等因素的重點預(yù)防和限制，做到了“預(yù)防為主”并進行有效運行限制的目的。

三、建立建全各項平安生產(chǎn)的管理制度

項目部為確保本項目工程的平安生產(chǎn)，依據(jù)公司的要求和施工生產(chǎn)實際的須要，在執(zhí)行公司原各項平安生產(chǎn)管理規(guī)定基礎(chǔ)上，又相繼制定了《施工現(xiàn)場平安管理規(guī)定》、《平安生產(chǎn)獎懲管理規(guī)定》、《單位工程交叉施工平安生產(chǎn)管理協(xié)議》、《文明施工管理規(guī)定》、《消防平安管理規(guī)定》、《環(huán)境管理規(guī)定》、《環(huán)境管理監(jiān)測規(guī)定》、《職業(yè)平安健康和環(huán)境管理方案》和職業(yè)平安健康與環(huán)境管理的《應(yīng)急打算與響應(yīng)緊急預(yù)案》等，建立建全了各項平安生產(chǎn)、環(huán)境管理規(guī)章制度，使本項目工程在施工生產(chǎn)過程中做到了有章可循、有法可依，滿意了烏海項目工程職業(yè)平安健康與環(huán)境管理施工生產(chǎn)的須要。

四、“以人為本”抓好教化，提高素養(yǎng)促進管理。

為了提高本項目工程全體員工的平安生產(chǎn)意識和自我愛護實力，項目部制定了進入本工地的施工作業(yè)人員必需進行平安教化的規(guī)定。XX年項目部組織了“平安生產(chǎn)月”平安學(xué)問答題教化、施工現(xiàn)場緊急意外事故的人員急救專題培訓(xùn)教化、重大危害因素和重要環(huán)境因素運行限制與監(jiān)測的培訓(xùn)教化、高處作業(yè)專題平安教化，9月24日組織項目經(jīng)理、施工經(jīng)理、平安員參與了烏海市建委組織的“項目經(jīng)理平安培訓(xùn)班”、“平安管理人員培訓(xùn)班”，均取得了烏海市建委頒發(fā)的平安資質(zhì)證，同時項目部還對聚合廠房土建高處作業(yè)、聚合斧吊裝作業(yè)，同土建二隊、安裝四隊進行了施工前的專題平安教化。參與了部分施工隊周一“平安活動日”的平安教化活動，組織項目部全員職工同時要求各施工隊，仔細學(xué)習(xí)了《中華人民共和國平安生產(chǎn)法》和公司“質(zhì)量、平安、環(huán)境綜合管理體系”標準和文件。各施工隊仔細貫徹執(zhí)行了項目部制定進入本工地必需進行平安教化的規(guī)定。全員職工平安教化共進行11次、300余人，極大的提高了全體員工的平安生產(chǎn)、環(huán)境愛護意識，提高了本項目工程平安管理人員的業(yè)務(wù)素養(yǎng)，促使平安管理的基礎(chǔ)工作得到了進一步的加強和提高，從而在iso14000、18000認證工作方面得以順當通過。

五、貫徹公司認證總體要求，做好“兩證”認證的迎審工作。

公司8月中旬確定烏海項目經(jīng)理部施工現(xiàn)場為公司“質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)平安健康綜合管理體系”認證迎審工地后，到10月11日僅有一個多月的短短暫間里，項目經(jīng)理部先后召開了幾次專題會議，確定了迎審工作小組，仔細學(xué)習(xí)《環(huán)境管理體系規(guī)范及運用指南》、《職業(yè)平安健康管理體系審核規(guī)范》及公司“質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)平安健康綜合管理體系”程序文件，通過仔細學(xué)習(xí)，深刻理解體系文件各要素的含義，接合烏海項目工程的實際，確定了烏海項目經(jīng)理部環(huán)境、職業(yè)平安健康目標和指標。成立了有土建、安裝、電氣儀表等各專業(yè)人員組成的烏海項目部因素標識與評價專家小組，并對烏海工程的危害因素和環(huán)境因素從“活動類別”、詳細的“活動/產(chǎn)品/設(shè)備”到“可能導(dǎo)致的事故”和“環(huán)境影響”，依據(jù)重大危害因素評價和重要環(huán)境因素的評估法則，從而確定了本項目工程的危害因素和環(huán)境因素清單以及須要重點限制的重大危害因素和重要環(huán)境因素，進而制定了《職業(yè)平安健康和環(huán)境管理方案》及《應(yīng)急打算與響應(yīng)預(yù)案》。在施工生產(chǎn)過程中，為加強對各因素的運行限制，又相繼制定了《運行限制管理規(guī)定》和對運行限制進行監(jiān)測與測量的《運行的監(jiān)測規(guī)定》，如《重要環(huán)境因素限制狀況檢查評定表》等，從體系的策劃建立到體系運行有效性的限制，基本上達到了認證的標準要求，步入了持續(xù)改進和持續(xù)發(fā)展的健康軌道。

六、保證了平安投入，杜絕了各類事故的發(fā)生。

平安技術(shù)措施費用的投入，是各項平安措施實施的保障，是防止發(fā)生各類事故的關(guān)鍵，烏海項目經(jīng)理部在甲方資金不到位，項目部資金非常困難的狀況下，能確保必要的平安投入，XX年烏海項目部購入平安網(wǎng)、平安標記牌、消防滅火器材，現(xiàn)場臨時用電線路改造，推行tn—s系統(tǒng)三相五線制、三級配電兩級愛護等，平安技術(shù)措施費用投入55780。60元（不含三臺塔吊、物料輸送架的安檢費），滿意了本工程平安生產(chǎn)的須要，從而保證了施工現(xiàn)場各項平安措施到位，杜絕了各類平安生產(chǎn)事故。

回顧一年來的工作，取得了一些成果，但也存在著不足，烏海項目經(jīng)理部決心搞好明年的環(huán)境、職業(yè)平安健康工作。

明年的工作重點：

1、接著貫徹執(zhí)行“平安第一，預(yù)防為主”的平安生產(chǎn)方針，把“以人為本”作為平安生產(chǎn)工作的準則。

2、隨著公司“質(zhì)量、平安、環(huán)境綜合管理體系”的建立與運行，在施工生產(chǎn)中對相應(yīng)的各項規(guī)章制度和運行限制及監(jiān)測與測量的規(guī)定還要不斷的加以完善，加強管理，使項目經(jīng)理部的平安管理水平得到進一步的提高，達到持續(xù)改進、持續(xù)發(fā)展的目的。

3、明年由于施工生產(chǎn)的實際狀況，安裝工程施工將全面鋪開，所以要確保必要的平安技術(shù)措施費用的投入，進一步加強現(xiàn)場平安生產(chǎn)過程中的運行限制，防止各類事故的發(fā)生。

4、做好環(huán)境管理的各項基礎(chǔ)工作，完善各項管理資料，抓好環(huán)境、平安的培訓(xùn)教化工作，進一步提高全員的平安生產(chǎn)、環(huán)境愛護意識，努力削減各類違章行為。

5、確保實現(xiàn)項目經(jīng)理部制定的XX年環(huán)境、職業(yè)平安健康的目標、指標：

a、杜絕死亡事故；

b、重傷事故為零；

c、削減一般事故；

d、職業(yè)病發(fā)病率為零；

e、重大火災(zāi)事故為零；

f、年月均千人負傷率≤0.45；

g、固體廢棄物分類集中管理；

h、三材節(jié)約率≥2%；

i、爭創(chuàng)文明工地；

職業(yè)健康工作總結(jié)7

20xx年是塵肺病防治攻堅行動的收官之年，也是塵毒危害專項治理監(jiān)督執(zhí)法的攻堅之年。依據(jù)《20xx年度省塵毒危害專項治理監(jiān)督執(zhí)法工作實施方案》的要求，職業(yè)健康監(jiān)督科主動作為、加強監(jiān)督、強化培訓(xùn)，全市塵毒危害專項治理監(jiān)督執(zhí)法工作有序推動，有效防范遏制了職業(yè)性塵肺病高發(fā)態(tài)勢，切實保障勞動者職業(yè)健康權(quán)益?，F(xiàn)將我局職業(yè)健康監(jiān)督執(zhí)法工作詳細狀況總結(jié)如下：

一、主要做法及取得成效

（一）全面開展摸底排查。根據(jù)省、市衛(wèi)建委工作支配，一方面我市要求各縣區(qū)在8月15日前結(jié)合“雙隨機”對排查對象實行檢查全覆蓋，基本摸清底數(shù)，做到心中有數(shù)。另一方面，結(jié)合市疾控中心開展的職業(yè)病危害因素現(xiàn)狀摸底調(diào)查行動，進一步完善了我市塵毒危害基本狀況。據(jù)統(tǒng)計，目前全市共有礦山、冶金、化工和水泥制造、陶瓷生產(chǎn)、石材加工、家具制造等塵毒危害的用人單位1450家，已取得省級備案資質(zhì)的職業(yè)健康檢查機構(gòu)9戶、職業(yè)病診斷機構(gòu)和職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)各1家。

（二）大力開展監(jiān)督檢查。6-7月份，職業(yè)健康監(jiān)督科以健康企業(yè)創(chuàng)建和創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市為契機，對全市塵毒危害嚴峻的企業(yè)進行專項監(jiān)督檢查，對在檢查中發(fā)覺問題的企業(yè)依法進行處理，并要求其于9月30日前整改落實到位。10月份，我市已參照省里模式組織各縣區(qū)職業(yè)健康交叉執(zhí)法檢查活動。截止11月底，全市共辦理職業(yè)健康案件58件，縣區(qū)基本實現(xiàn)職業(yè)健康“零辦案”的目標。

（三）強化培訓(xùn)宣揚教化。一是做好職業(yè)健康防控學(xué)問宣揚教化工作。結(jié)合職業(yè)病防治宣揚周，我市通過微信、門戶網(wǎng)站、發(fā)放宣揚資料等多種形式進行職業(yè)病防治學(xué)問宣揚，進一步提高了勞動者職業(yè)健康自我愛護意識。二是召開全市職業(yè)健康視頻培訓(xùn)會議。7月24日，通過以會代訓(xùn)的形式對全市職業(yè)危害嚴峻的企業(yè)進行了專題培訓(xùn)，有效提升了企業(yè)對職業(yè)危害的相識和管水平。

（四）加大抽檢監(jiān)測力度。11月底，依據(jù)年度工作支配，隨機抽查全市12家企業(yè)進行職業(yè)病危害因素檢測，重點監(jiān)測企業(yè)粉塵、苯、甲苯、鉛、噪聲等危害因素是否符合國家職業(yè)健康標準。據(jù)統(tǒng)計，對全市12家企業(yè)，共計232個粉塵、187個噪聲和192個化學(xué)因素點位進行了抽檢監(jiān)測；從抽檢結(jié)果來看，部分企業(yè)的工作場所和設(shè)備存在噪聲超標現(xiàn)象，并要求各相應(yīng)縣區(qū)對不符合標準的企業(yè)依法進行處理。

二、存在的問題和困難

自20xx年底職業(yè)健康工作正式從原安監(jiān)部門移交到衛(wèi)生健康委監(jiān)管以來，由于工作連接不暢、體制機制不順等問題，導(dǎo)致全市職業(yè)健康監(jiān)管困難和問題重重。如政府層面和企業(yè)自身重視不夠、配套法律法規(guī)嚴峻滯后、基層監(jiān)督執(zhí)法人員匱乏、技術(shù)業(yè)務(wù)實力不足、監(jiān)督執(zhí)法力度偏弱等，導(dǎo)致職業(yè)健康工作整體進展緩慢，難以取得實質(zhì)性突破。

三、下一步工作準備

一是接著加大監(jiān)督執(zhí)法力度。要求各地把本次專項監(jiān)督執(zhí)法工作成效體現(xiàn)在案件查辦上，堅決查處一批典型違法案例，懲戒一批職業(yè)健康失信企業(yè)。如對未執(zhí)行建設(shè)項目職業(yè)病防護設(shè)施“三同時”、勞動者職業(yè)健康檢查、職業(yè)病危害因素定期檢測、職業(yè)病危害因素濃度（強度）嚴峻超標且整改不到位、偽造職業(yè)健康檢查報告文書等嚴峻違法違規(guī)行為，依法嚴懲、從重懲罰，絕不姑息。

二是逐步提執(zhí)法升實力水平。6月份，省衛(wèi)建委統(tǒng)一給各縣區(qū)配發(fā)了職業(yè)健康執(zhí)法設(shè)備并進行了培訓(xùn)，不能讓這些設(shè)備高枕無憂、中看不中用，準備讓其到企業(yè)去練兵，動起來、用起來，真正發(fā)揮協(xié)助監(jiān)督執(zhí)法的作用，進一步提升衛(wèi)生監(jiān)督員的執(zhí)法實力和水平。

三是強化職業(yè)監(jiān)督考核導(dǎo)向。堅持“獎懲分明”，將本次專項監(jiān)督執(zhí)法工作與納入對地方政府的高質(zhì)量發(fā)展醫(yī)改考核體系，將工作目標量化為考核指標，以目標考核推動塵毒危害專項治理工作的有效落實。如對各縣區(qū)超時未報送信息的將納入20xx年度衛(wèi)生監(jiān)督稽查范圍，并按醫(yī)改考核等目標管理規(guī)則相應(yīng)扣分。

xx市衛(wèi)監(jiān)局職業(yè)健康監(jiān)督科

12月10日

職業(yè)健康工作總結(jié)8

回顧選購 部今年以來的環(huán)境、職業(yè)健康平安管理工作，始終堅持把員工的人身平安健康工作作為一切工作的重中之重。在選購 部門領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)下和全體員工的共同努力協(xié)作下，在工作中未發(fā)生任何人身損害事故、火災(zāi)、交通和環(huán)境污染等事故，實現(xiàn)了各項事故為零的平安目標。

一、建立健全環(huán)境、職業(yè)健康平安保證體系，建立以部門領(lǐng)導(dǎo)為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，分析平安形勢，解決工作中存在的問題，明確工作平安限制重點部位。加強學(xué)習(xí)傳達上級有關(guān)環(huán)境、職業(yè)健康平安文件，了解環(huán)境、職業(yè)健康平安狀況。

依據(jù)選購 部工作的特點，編制了選購 部各種危急源，為工作全過程的平安管理，打下了堅實的基礎(chǔ)。對在工作一線作業(yè)人員進行環(huán)境、職業(yè)健康平安教化培訓(xùn)。通過教化培訓(xùn)增加了作業(yè)人員專業(yè)學(xué)問，提高了工作水平。確保工作生產(chǎn)的順當進行。

二、每個月份選購 部門都定期組織開展平安檢查活動，各個崗位員工都親密協(xié)作。通過此期間的平安檢查治理活動，選購 部各個崗位的環(huán)境、職業(yè)健康平安工作水平得到顯著提高。

選購 部還主動協(xié)作公司各個部室組織選購 標示牌、訂制環(huán)境、職業(yè)健康平安的考核模板，通過這些宣揚公示，提高了公司全體人員的平安意識和對環(huán)境、職業(yè)健康平安工作的認知程度。使各項平安工作逐步完善，健全環(huán)境、職業(yè)健康平安制度。

三、堅持檢查制度，主要內(nèi)容包括：裝卸作業(yè)、庫房用電、機械平安、夏季防暑、雨季防潮、冬季防凍、雪天防滑、消防等。做到檢查到位，措施到位，落實到位。切實做到剛好發(fā)覺問題，剛好落實整改。

四、加強工作現(xiàn)場動火作業(yè)的審批和動火過程檢查工作，定期對工作現(xiàn)場、生活區(qū)、辦公區(qū)進行消防平安檢查。在檢查中發(fā)覺的火災(zāi)隱患，并下達整改通知單，責(zé)令限期整改。并依據(jù)工作須要狀況合理配備各類消防器材，布置在現(xiàn)場重點部位（成品庫區(qū)、機油存放區(qū)、辦公區(qū)、木材及易燃易爆產(chǎn)品堆放區(qū)），保障消防工作的有效運行。

職業(yè)健康工作總結(jié)9

20xx年以來，公司仔細實行科學(xué)發(fā)展觀，堅持平安發(fā)展的科學(xué)理念和構(gòu)建社會主義和諧社會的要求，堅持“預(yù)防為主，防治結(jié)合”的工作方針，落實****和我公司有關(guān)規(guī)定，加強職業(yè)危害防治培訓(xùn)工作，提高全員職業(yè)平安衛(wèi)生意識，主動限制職業(yè)危害因素

限制和杜絕職業(yè)病發(fā)生，提高職業(yè)危害防治管理水平，把改善作業(yè)環(huán)境、強化員工職業(yè)的健康作為重點工作，對職業(yè)病防治的宣揚、培訓(xùn)管理體系的建立、個體防護設(shè)施的配備、以及防塵措施等方面仔細進行落實，職業(yè)病防治取得了明顯的效果，為從業(yè)人員營造了一個平安、健康的工作環(huán)境，現(xiàn)對一年來的工作總結(jié)如下：

一、建立健全職業(yè)病危害防治責(zé)任制

公司建立了以行政第一負責(zé)人全面負責(zé)，黨政工團齊抓共管的職業(yè)危害防治工作領(lǐng)導(dǎo)組，形成了領(lǐng)導(dǎo)主抓，相關(guān)部門親密協(xié)作的組織領(lǐng)導(dǎo)體系，實行系統(tǒng)化管理。

行政第一負責(zé)人是本單位職業(yè)危害防治第一責(zé)任人，對本單位職業(yè)危害防治工作全面負責(zé)；行政副職對行政第一負責(zé)人負責(zé)，對所管轄業(yè)務(wù)及分管部門的職業(yè)危害防治詳細領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任

通風(fēng)科、人力資源部等各職能部門和各區(qū)隊對職業(yè)危害防治負責(zé)。使職責(zé)落實到人，做到有據(jù)可查，有章可循，明確了工作范圍、內(nèi)容，落實了責(zé)任，為加強公司的職業(yè)病防治工作

打下了良好的基礎(chǔ)。

二、貫徹實施職業(yè)病防治法，加大宣揚教化力度

一是充分利用班前會、宣揚欄、培訓(xùn)學(xué)習(xí)、學(xué)問問答等多種形式，有針對性地宣揚職業(yè)病防治學(xué)問，加大對《職業(yè)病防治法》和相關(guān)法律、法規(guī)的宣揚。就職業(yè)病防治、預(yù)防、勞動防護用品的運用、管理等內(nèi)容進行了宣揚教化，通過宣揚活動，提高了員工對職業(yè)病防治工作重要性的相識，為開展職業(yè)病防治工作創(chuàng)建了良好的輿論環(huán)境和工作環(huán)境。

二是加強了對各級管理人員、各類操作人員的職業(yè)衛(wèi)生學(xué)問的培訓(xùn)，今年共舉辦了**次涉及職業(yè)健康的各類培訓(xùn)班，培訓(xùn)率達到**%以上，使員工職業(yè)病防治責(zé)任和法治意識得到提高，做到知法、懂法、遵守法律和用法，使勞動者懂得職業(yè)病防治中權(quán)益，駕馭職業(yè)病防治學(xué)問。

三、進一步加強職業(yè)病管理工作

設(shè)置特地的職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組，配備專職管理人員，依據(jù)《煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害防治規(guī)定》，建立健全了《職業(yè)危害防治各項制度》、《職業(yè)危害告知制度》、《職業(yè)危害防治宣揚教化培訓(xùn)制度》《從業(yè)人員防護用品配備發(fā)放和運用管理制度》、《職業(yè)健康監(jiān)護管理制度》等**項制度，以及《各崗位生產(chǎn)操作規(guī)程》，通過公司職代會審議通過了《2023年職業(yè)病防治工作安排》，在公司2023年度《平安工作方案》、《平安生產(chǎn)責(zé)任制》、《工傷、病號員工住院管理方法》等紅頭文件中對加強職業(yè)健康防護、規(guī)范職業(yè)衛(wèi)生管理

工作做了具體規(guī)定，為確保公司平安生產(chǎn)的有效運轉(zhuǎn)供應(yīng)了制度保障，通過制度實現(xiàn)管理，使公司的職業(yè)病防治工作更上一層樓。

2.對接觸生產(chǎn)性粉塵作業(yè)的勞動者進行在崗期間健康檢查，受檢**人，經(jīng)登封市衛(wèi)生防疫站檢查疑似塵肺**人，**日鄭州市職業(yè)病防治所對這**人進一步診斷，確診患有塵肺病**人，均按新工傷保險條例已落實到位。

3.根據(jù)《煤礦職業(yè)平安衛(wèi)生個體防護用品配備標準》（AQ1051-2023）規(guī)定，高標準配備個體防護用品，有需即發(fā)，并對個體防護用品的發(fā)放、運用進行臺帳式管理。深化開展“安康杯”競賽活動

主動組織實施群眾性安康工程，推動職工平安健康培訓(xùn)教化，進一步加強了職業(yè)病防治工作的監(jiān)督和管理。加大職業(yè)病監(jiān)督力度，狠抓職業(yè)病防控，對公司基層單位落實職業(yè)病防治工作狀況定期進行監(jiān)督檢查

并將個人運用防護用品檢查狀況納入本單位考核。檢查主要包括作業(yè)場所平安防護設(shè)施落實狀況和勞動者防護用品的佩戴狀況。通過檢查，各區(qū)隊的職業(yè)病防治意識有了很大的提高，能夠剛好督促員工正確配帶運用勞動防護用品。

4.加強職業(yè)病防治投入，針對作業(yè)場所存在的粉塵職業(yè)病危害因素，增加安裝了**臺隨機限制自動雨幕，在各運輸轉(zhuǎn)載處安裝手動降塵雨幕等降塵裝置。利用建設(shè)煤炭井下平安避險“六大系統(tǒng)”之機，敷設(shè)更換供水灑塵、供氣管路**余米，更新設(shè)備近**套（件），通過實行一系列技術(shù)，減輕

職業(yè)危害的發(fā)生，使員工生活在健康、清爽的環(huán)境中。

5.根據(jù)要求不斷完善建立、健全了職業(yè)衛(wèi)生檔案和員工健康檔案，具體記錄職業(yè)病的防護、檢查、復(fù)檢、治療等全部過程的各類資料，為公司進一步加強職業(yè)健康管理工作供應(yīng)了有力數(shù)據(jù)。對于不適合原工作崗位的員工進行合理調(diào)崗、支配內(nèi)退養(yǎng)息 并進行公示。

6.實施分步走戰(zhàn)略解決“五險一金”問題，公司與全部從業(yè)人員簽訂勞動合同，全員參與“五險一金”。

四、存在主要問題

一是部分基層員工對職業(yè)病危害相識不足，自我防護意識淡薄。二是對職業(yè)健康危害因素監(jiān)測有待加強。三是職業(yè)衛(wèi)生管理檔案有待進一步完善。這些問題和不足，我們將進一步加大工作力度，切實加以解決。

五、下一步工作支配

一是加強領(lǐng)導(dǎo)，增加責(zé)任。對職業(yè)病防治工作中存在的問題，仔細地分析、探討和解決，確保各項工作落到實處，盡快建立完善職業(yè)病防治體系。

二是加強宣揚教化，強化職業(yè)平安意識。加大《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)宣揚。有安排地組織基層各單位開展《職業(yè)病防治法》及有關(guān)法律、法規(guī)、標準及防治學(xué)問培訓(xùn)學(xué)習(xí)，強化職業(yè)平安意識，充分利用企業(yè)宣揚等多種形式，注意提高勞動者的法律觀念和自我愛護實力的宣揚教化。

三是進一步加強資金投入，引進先進的職業(yè)健康防護技

術(shù)的設(shè)施，不斷提升礦井職業(yè)健康危害防治水平。

職業(yè)病防治工作是一項長期的系統(tǒng)工程，我們深感責(zé)任重大，盡管公司職業(yè)病防治工作取得了肯定的成果，但與要求相比還存在差距，工作中還存在很多薄弱環(huán)節(jié)，須要引起我們的高度重視，切實加以解決。

在以后的工作中我們將接著努力做好職業(yè)病的防治工作，努力為我公司職工創(chuàng)建良好的符合職業(yè)平安衛(wèi)生標準的作業(yè)環(huán)境，提高職工的健康水平，塑造良好的**成員企業(yè)形象。

職業(yè)健康工作總結(jié)10

20xx年，我市職業(yè)健康監(jiān)管工作在省局及相關(guān)處室的詳細指導(dǎo)下，根據(jù)《職業(yè)病防治法》、《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》、《作業(yè)場所職業(yè)危害申報管理方法》等法規(guī)要求，實行統(tǒng)一支配、分類指導(dǎo)、集中培訓(xùn)等措施，突出工作重點，健全監(jiān)管機構(gòu)，全面組織申報，剛好有效地推動了巴中職業(yè)健康監(jiān)管工作的順當開展。

一、剛好傳達貫徹，突出工作重點

20xx年5月19日至22日，全省職業(yè)健康監(jiān)管工作會議結(jié)束后，市安監(jiān)局參會領(lǐng)導(dǎo)馬上組織**、**、**三縣安監(jiān)局的參會人員，對實行會議精神進行支配部署。20xx年8月19日，市安監(jiān)局實行以會代訓(xùn)的方法，組織各縣（區(qū)）安監(jiān)局局長和股（室）負責(zé)人召開會議，再次傳達了全省職業(yè)平安健康監(jiān)管工作會議精神，并就加強職業(yè)健康監(jiān)管工作，健全職業(yè)健康監(jiān)管機構(gòu)，開展職業(yè)病危害申報等工作進行了支配部署和業(yè)務(wù)輔導(dǎo)。與此同時，市安監(jiān)局、市衛(wèi)生局、市勞動和社會保障局、市總工會聯(lián)合印發(fā)了《**市開展粉塵與高毒物品危害治理專項行動實施方案》（**市安監(jiān)發(fā)〔20xx〕78號），制定了開展粉塵與高毒物品危害治理專項行動的工作目標，明確了粉塵與高毒物品治理范圍與內(nèi)容，落實了各相關(guān)職能部門職業(yè)健康監(jiān)督檢查、宣揚教化、勞動愛護等組織與分工，提出了加強職業(yè)健康監(jiān)管和職業(yè)病危害防治的工作要求。

二、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，健全監(jiān)管機構(gòu)

依據(jù)省安監(jiān)局轉(zhuǎn)發(fā)《國家平安監(jiān)管總局關(guān)于加強職業(yè)平安健康監(jiān)管工作的通知》（**安監(jiān)〔20xx〕53號）及全省職業(yè)平安健康監(jiān)管工作會議提出的“健全機構(gòu),理順監(jiān)管職能”的要求，8月底前，市安監(jiān)局落實了職業(yè)健康監(jiān)管的分管領(lǐng)導(dǎo)及職業(yè)健康監(jiān)管科和詳細聯(lián)系人，各縣（區(qū)）安監(jiān)局也相繼設(shè)立了特地的職業(yè)健康監(jiān)管機構(gòu)，明確了分管領(lǐng)導(dǎo)和詳細負責(zé)人。為確保職業(yè)健康監(jiān)管工作順當開展，市、縣（區(qū)）安監(jiān)局為職業(yè)健康監(jiān)管機構(gòu)配備了電腦等辦公設(shè)備，為全面加強職業(yè)健康監(jiān)管，推動職業(yè)健康工作全面開展打下了良好的基礎(chǔ)。

三、廣泛宣揚培訓(xùn)，全面組織申報

20xx年，市、縣（區(qū)）安監(jiān)局充分利用廣播、電視、發(fā)放宣揚資料等多種形式，有針對性地組織開展了職業(yè)健康和職業(yè)病防治學(xué)問的宣揚教化。各縣（區(qū)）安監(jiān)局組織人員深化重點企業(yè)向經(jīng)營者及一線員工實行發(fā)放宣揚材料、詢問等形式，就職業(yè)病防治、防范等學(xué)問進行了宣揚教化。市、縣（區(qū)）安監(jiān)局還組織各企業(yè)負責(zé)人、平安管理人員進行了專業(yè)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)了《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》和《作業(yè)場所職業(yè)危害申報管理方法》，并對企業(yè)職業(yè)危害申報進行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使各企業(yè)相關(guān)人員剛好駕馭了職業(yè)危害申報的操作程序和方法。根據(jù)省安監(jiān)局《關(guān)于開展作業(yè)場所職業(yè)病危害申報工作的通知》要求，市安監(jiān)局組織**、**、**三縣安監(jiān)局，全面開展了作業(yè)場所職業(yè)病危害申報工作。目前，全市已有50多家企業(yè)通過了網(wǎng)上作業(yè)場所職業(yè)病危害申報。

20xx年來，我市職業(yè)健康監(jiān)管工作雖然取得了一些成果，但在職業(yè)病危害申報、防治等方面仍舊面臨諸多問題。主要是監(jiān)管人員和企業(yè)對職業(yè)病的危害相識不足、業(yè)務(wù)不熟、職業(yè)病限制管理難度大、職業(yè)健康危害監(jiān)管檢測設(shè)備缺乏等等。我們將進一步加大工作力度，堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合的方針，實行有力措施，在預(yù)防、限制和消退職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，愛護勞動者健康等方面加倍努力，為巴中職業(yè)健康工作和經(jīng)濟發(fā)展做出新貢獻。

職業(yè)健康工作總結(jié)11

為加強職業(yè)病防治工作，落好用人單位的主體責(zé)任，規(guī)范用人單位職業(yè)健康管理行為，提高職業(yè)健康監(jiān)管工作水平，預(yù)防、限制、削減和消退職業(yè)危害，保障勞動者的生命健康權(quán)益，根據(jù)市安監(jiān)局年初下發(fā)的《20xx年全市職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作要點》（安監(jiān)管字[20xx]46號）文件要求，現(xiàn)將我縣一年來開展的職業(yè)健康監(jiān)管各項工作，總結(jié)如下：

一、20xx年工作狀況

全縣基本狀況：轄區(qū)內(nèi)共有企業(yè)650家（工商注冊）。其中存在職業(yè)病危害的企業(yè)128家。其中：非煤礦山49家（井下2家，露天10家，機磚廠39家），?；飞a(chǎn)企業(yè)3家，電子14家、制鞋3家，木材加工3家，糧食加工14家,塑料編制4家，有色金屬、機械制造10家，其它28家。轄區(qū)內(nèi)主要有3類職業(yè)病危害因素，分別為粉塵、物理和化學(xué)類。其中粉塵類主要有煤塵、水泥塵、電焊煙塵、鑄造粉塵、其它粉塵等，物理類主要有噪聲、高溫等，化學(xué)類主要有鉛化合物、苯、其它化學(xué)毒物等。

（一）專項整治工作開展狀況

1、開展電子行業(yè)專項執(zhí)法檢查。根據(jù)全縣作業(yè)場所職業(yè)危害專項整治工作的統(tǒng)一支配部署，結(jié)合我縣電子行業(yè)企業(yè)實際制定了詳細的實施方案，明確了本次整治目標、整治重點和

范圍、整治步驟和要求。主動督促和指導(dǎo)生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定及專項整治工作的要求，進行仔細地自查，落實整改措施。由分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊，聯(lián)合二股組成專項執(zhí)法檢查組對中信華電子生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)開展危急化學(xué)品運用和職業(yè)病危害狀況進行了專項執(zhí)法檢查，并通過發(fā)放職業(yè)病危害狀況調(diào)查表的形式，摸清了電子行業(yè)企業(yè)作業(yè)場所職業(yè)危害的底數(shù)，并在普查的基礎(chǔ)上，督促企業(yè)建立生產(chǎn)經(jīng)營單位職業(yè)危害管理制度。

2、開展重點行業(yè)職業(yè)危害專項治理。依據(jù)市安監(jiān)局《轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于深化石英砂加工等四項職業(yè)病危害專項治理的通知》（安監(jiān)管字[20xx]137號）文件精神。將制鞋行業(yè)領(lǐng)域職業(yè)病危害作為本次專項治理的重點整治對象。檢查中發(fā)覺部分企業(yè)生產(chǎn)工藝相對落后，長時間接觸易發(fā)生職業(yè)病損害，然而接觸職業(yè)危害因素的從業(yè)人員未配備必要的勞動防護用品（防毒口罩）或運用不符合要求的白紗口罩，起不到防護作用；刷膠等危害比較嚴峻的工序沒有與其他工序隔離開來；企業(yè)未對接觸職業(yè)危害的從業(yè)人員進行職業(yè)健康體檢，未建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案；未能照實將存在職業(yè)危害因素以警示方式告知從業(yè)人員；從業(yè)人員缺乏必要的職業(yè)危害防護學(xué)問等諸多問題，充分反映出部分企業(yè)對職業(yè)危害重要性相識不足，企業(yè)法律意識淡薄，管理措施不到位，從業(yè)人員缺乏對職業(yè)健康學(xué)問的相識。依據(jù)生產(chǎn)特點和季節(jié)改變，組織開展綜合性檢查，季節(jié)性檢查及日常檢查，共下達整改指令書44份，下達整改指令68條。

3、運用勞動防護用品的監(jiān)督檢查。為加強和規(guī)范勞動防護用品的監(jiān)督管理，保障從業(yè)人員的平安與健康，對轄區(qū)存在職業(yè)危害的企業(yè)運用勞動防護用品管理制度及特種防護用品的配備運用狀況的監(jiān)督檢查。存在的主要問題：

①部分企業(yè)勞動防護用品經(jīng)費落實不到位，發(fā)放數(shù)量不足。對選購 勞動防護用品把關(guān)不嚴，沒有嚴格要求勞動防護用品生產(chǎn)廠家供應(yīng)資質(zhì)和產(chǎn)品質(zhì)量檢驗合格報告。

②部分企業(yè)平安健康教化培訓(xùn)不到位，缺乏對職工正確配備和運用勞動防護用品的指導(dǎo)，職工勞動防護用品學(xué)問欠缺。③少數(shù)企業(yè)沒有購買勞動防護用品的記錄或存在不按規(guī)定配發(fā)勞動防護用品狀況。

針對這種問題，對電子制造、非煤礦山、制鞋、?；?、木材加工、糧食加工等職業(yè)病危害企業(yè)推動符合國家標準的勞動防護用品。

（二）對我縣IT制造企業(yè)進行摸底排查

根據(jù)國家安監(jiān)總局、省局的文件要求，我縣開展了對全縣運用有機溶劑IT制造企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生基本狀況進行了調(diào)查摸底。經(jīng)調(diào)查，我縣共有IT制造企業(yè)14家，通信設(shè)備制造業(yè)2家，視聽設(shè)備制造業(yè)1家，電子元器件制造業(yè)8家，其他電子信息制造業(yè)3家，運用有機溶劑的企業(yè)共14家。

（三）強化職業(yè)健康法規(guī)宣揚教化培訓(xùn)

在今年“平安生產(chǎn)月”活動期間，以“防治職業(yè)病，愛惜勞動者”，為主題，深化基層、深化企業(yè)、深化現(xiàn)場，充分利用

各種媒體大力宣揚職業(yè)健康法律法規(guī)標準和職業(yè)危害防護學(xué)問。主動開展《職業(yè)病防治法》和部門規(guī)章宣貫活動，利用工商貿(mào)、非煤礦山企業(yè)負責(zé)人培訓(xùn)的機會學(xué)習(xí)貫徹新《職業(yè)病防治法》，提高企業(yè)負責(zé)人的思想相識，深刻領(lǐng)悟開展《職業(yè)病防治法》宣揚學(xué)習(xí)活動的重要性和必要性，通過主動開展學(xué)習(xí)，做到思想到位、責(zé)任到位、行動到位，整體推動宣揚效果，引導(dǎo)企業(yè)負責(zé)人自覺做好職業(yè)病預(yù)防工作，杜絕職業(yè)病危害事故，保障生產(chǎn)經(jīng)營管理各項工作順當進行。組織轄區(qū)企業(yè)開展《職業(yè)病防治法》學(xué)問競賽活動，參加企業(yè)達到10家以上，提交答題卡500余份，11月23日對全縣全部涉塵、有毒有害、高溫、噪聲的106家企業(yè)負責(zé)人進行了職業(yè)健康培訓(xùn)。

（四）開展職業(yè)衛(wèi)生先進企業(yè)創(chuàng)建活動

省安監(jiān)局聯(lián)合省衛(wèi)生廳、省人保廳、省總工會下發(fā)《關(guān)于開展全省職業(yè)衛(wèi)生先進企業(yè)創(chuàng)建活動的通知》，高度重視此項工作，仔細根據(jù)活動要求，細心組織，周密支配，有安排、有步驟、有重點地開展工作，確保創(chuàng)建活動取得實效。職業(yè)衛(wèi)生先進企業(yè)創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組評審委員會仔細評審和充分探討舉薦：橡塑制品有限公司參與省職業(yè)衛(wèi)生先進企業(yè)評比；聯(lián)創(chuàng)宏聲電子有限公司參與市職業(yè)衛(wèi)生先進企業(yè)評比。

（五）深化開展職業(yè)危害申報

根據(jù)市局的要求，今年要全部完成非煤礦山職業(yè)危害網(wǎng)上申報工作，截自12月底止，全縣已完成職業(yè)危害網(wǎng)上申報的生產(chǎn)經(jīng)營單位共計8家。其中非煤礦山申報4家（全部完成申報），

加油站1家，制鞋2家，國企1家，已完成企業(yè)申報總數(shù)128家，還有部分企業(yè)正在申報過程中。

二、20xx年工作準備

1、強力推動職業(yè)健康監(jiān)管。進一步實行《職業(yè)病防治法》和《運用有毒物品作業(yè)場所勞動愛護條例》等法律法規(guī)和國家總局第23號令的規(guī)定，深化和鞏固粉塵與高毒物品危害治理專項行動成果，依據(jù)我縣職業(yè)衛(wèi)生工作特點，在全縣范圍內(nèi)開展重點行業(yè)、重點領(lǐng)域職業(yè)病危害專項整治工作，強化企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)狀評價工作，加強企業(yè)職業(yè)健康監(jiān)護監(jiān)督管理，深化作業(yè)場所職業(yè)病危害因素治理等工作，依法查處職業(yè)危害事故和違法違規(guī)行為，使全縣職業(yè)健康監(jiān)管工作有新的起色。

2、扎實推動職業(yè)衛(wèi)生先進企業(yè)創(chuàng)建活動。在今年創(chuàng)建活動的基礎(chǔ)上進一步細化和拓展先建企業(yè)創(chuàng)建面，規(guī)范企業(yè)管理制度，建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理體系，增加從業(yè)人員的平安防護和自我愛護意識。加強生產(chǎn)企業(yè)新建、改建、擴建工程項目和技術(shù)改造職業(yè)衛(wèi)生“三同時”審查及監(jiān)督檢查。

3、逐步開展建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生審核、審查和驗收工作。緊抓源頭管理，推動職業(yè)衛(wèi)生規(guī)范化創(chuàng)建，開展生產(chǎn)企業(yè)新建、改建、擴建工程項目和技術(shù)改造職業(yè)衛(wèi)生“三同時”審查及監(jiān)督檢查，依法督促用人單位開展職業(yè)危害評價和職業(yè)健康監(jiān)護，督促生產(chǎn)經(jīng)營單位建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理體系；明確建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價、職業(yè)病危害限制效果評價、竣工驗收審查的工作程序和相關(guān)要求，強化平安監(jiān)管措施，依法行政。

4.組織開展職業(yè)病危害專項整治活動。圍繞落實《國家職業(yè)病防治規(guī)劃（20xx-20xx年）》目標任務(wù)，制定專項整治工作

方案，在全縣范圍組織開展職業(yè)病危害專項整治活動，從職業(yè)衛(wèi)生管理、工程防護、個體防護、健康監(jiān)護等方面督促相關(guān)企業(yè)進行整治，確?！兑?guī)劃》的各項指標落實到位。

5.加強職業(yè)衛(wèi)生宣揚教化和培訓(xùn)工作。接著在全縣平安生產(chǎn)月活動，開展以“落好用人單位主體責(zé)任，防治職業(yè)病危害”為主題的宣揚周活動，加大對《職業(yè)病防治法》和國家安監(jiān)總局“一規(guī)定、四方法”的宣貫力度，運用人單位各級管理人員了解和駕馭國家法律法規(guī)的規(guī)定，自覺地根據(jù)規(guī)定要求，建立機構(gòu)，完善制度，落實措施，預(yù)防、限制職業(yè)病危害，保障勞動者健康。抓好用人單位負責(zé)人及相關(guān)管理人員的職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)和相關(guān)業(yè)務(wù)學(xué)問培訓(xùn)，強化用人單位管理層的遵守法律觀念和保障勞動者健康權(quán)益的意識，提高其職業(yè)衛(wèi)生管理水平；督促用人單位加強對勞動者的職業(yè)衛(wèi)生學(xué)問培訓(xùn)工作，增加勞動者自我愛護意識和防范實力。

職業(yè)健康工作總結(jié)12

各位領(lǐng)導(dǎo)：

上午好！歡迎來我院檢查指導(dǎo)工作！20xx年x月，經(jīng)XX衛(wèi)生廳檢查驗收合格，我院成為xx市唯一職業(yè)健康檢查機構(gòu)。一年來，在XX市、XX市衛(wèi)生局、執(zhí)法大隊、疾控中心等有關(guān)單位指導(dǎo)下，我院仔細根據(jù)《職業(yè)健康監(jiān)護管理方法》和《職業(yè)健康監(jiān)護技術(shù)規(guī)范》（GBZ188-20xx）要求，開展健康檢查工作，現(xiàn)將一年來的職業(yè)健康體檢工作總結(jié)如下：

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，完善職業(yè)健康組織

職業(yè)健康體檢是一項任務(wù)重、責(zé)任大、技術(shù)要求高的工作，干脆關(guān)系到企業(yè)工人的切身利益，關(guān)系到工人能否正確相識職業(yè)危害、能否正確對待職業(yè)健康體檢及健康防護，關(guān)系到用人單位的合法權(quán)益。院領(lǐng)導(dǎo)對職業(yè)健康體檢尤為重視，為確保我院四周有關(guān)企業(yè)職業(yè)健康體檢工作按時順當完成，進一步加強職業(yè)健康體檢的領(lǐng)導(dǎo)力度，成立了體檢中心。

由分管院長負責(zé)，醫(yī)務(wù)科詳細實施，組織體檢中心、檢驗科、功能科、放射科及臨床科室協(xié)作開展職業(yè)健康體檢工作，抽調(diào)具有副主任醫(yī)師、主治醫(yī)師、醫(yī)師以上職稱的專業(yè)技術(shù)人員參與職業(yè)健康體檢檢查工作。為完成職業(yè)健康體檢工作打下堅實的基礎(chǔ)。

二、強化責(zé)任，提高職業(yè)健康體檢服務(wù)實力

為確保體檢質(zhì)量，杜絕體檢過程中出現(xiàn)技術(shù)差錯，特地組織參與職業(yè)健康體檢的全體工作人員仔細學(xué)習(xí)了職業(yè)健康體檢相關(guān)學(xué)問，診斷標準和相關(guān)法律、法規(guī)；并提出了要求。

一是要求全體參與人員提高對職業(yè)健康體檢工作重要性的思想相識，樹立職業(yè)健康體檢是大事的觀念，端正體檢看法，搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)；

二是要求全體參與體檢人員要提高意識、強化責(zé)任、明確分工、嚴格把關(guān)，落實專人負責(zé)；遇20人以上團隊進行體檢時，我們就設(shè)專人負責(zé)導(dǎo)檢，讓體檢者感到受敬重、愛惜，感到醫(yī)院的暖和，既避開了到處奔波勞碌，縮短了體檢時間，還可以利于用導(dǎo)檢過程更好地宣揚醫(yī)院，讓他們加深對醫(yī)院的了解和信任，對放射科、檢驗科、主檢醫(yī)師、診斷醫(yī)師送出去外出進修學(xué)習(xí)，從而提高了對職業(yè)健康檢查服務(wù)的實力。

三、加強管理，完善健康體檢檔案

我院依據(jù)職業(yè)病防治建設(shè)要求，對全部來院檢查的人員進行檔案管理，單獨購買了健康體檢軟件，體檢項目、職業(yè)健康體檢表根據(jù)職業(yè)健康監(jiān)護工作規(guī)范執(zhí)行。簡化服務(wù)流程，最終由主檢醫(yī)生依據(jù)所檢內(nèi)容結(jié)果進行綜合分析評估，做出科學(xué)的體檢結(jié)論和防治看法。對每位體檢者的體檢結(jié)論進行微機存檔，有利于體檢單位存檔和了解本單位職工的身體健康狀況，剛好向用人單位和體檢人員出具個體報告和匯總報告，發(fā)給體檢者本人的'體檢結(jié)論和今后的防治看法，均采納正規(guī)打印，避開了因文字書寫特性化使體檢者看不清，弄不明而感到困惑茫然的尷尬局面。并剛好向市執(zhí)法大隊報告我院健康體檢工作狀況。

四、體檢狀況

今年1-10月共對我市xx家煤礦和非煤企業(yè)單位進行了職業(yè)健康檢查，檢查人數(shù)xxxx人次，都建立健康檔案。其中發(fā)覺疑似職業(yè)病xxx人次，矽肺視察對象44人次，為預(yù)防、限制和消退職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，愛護勞動者健康和勞動單位相關(guān)權(quán)益，促進經(jīng)濟發(fā)展，供應(yīng)了有力的保障。

一年來，通過我們的不斷努力，以體檢質(zhì)量為保證，以熱忱服務(wù)得人心，到我院來體檢的人次漸漸增多，獲得了良好的社會效益和經(jīng)濟效益。今后我們還接著加強職業(yè)健康體檢管理，加強和健全體檢工作的科學(xué)規(guī)范化，以人為本，更好的為xx區(qū)職業(yè)健康工作做出更大的貢獻。

職業(yè)健康工作總結(jié)13

20xx年分公司始終堅持“平安第一，預(yù)防為主，綜合治理”方針；“樹立平安是前提，平安無小事的生產(chǎn)經(jīng)營理念”；全面落實平安責(zé)任，強化平安教化，提高全員平安意識；以人為本，全員參加，深化整治；加強對重要部位、重要環(huán)節(jié)的檢查監(jiān)督，加大防護設(shè)施購置、整改力度；加強對協(xié)作單位的管理，加大對協(xié)作員工的教化，提高協(xié)作員工平安意識，增加協(xié)作員工自我愛護實力的平安工作重點。為確保分公司平安生產(chǎn)的正常進行，一年來做了以下工作：

一、加強平安管理，提高平安意識

分公司調(diào)整健全平安生產(chǎn)保證體系，增補現(xiàn)場平安監(jiān)督員，配備與平安生產(chǎn)、交通消防、環(huán)境愛護相適應(yīng)的專職管理人員的系統(tǒng)平安、環(huán)保管理體系。1、與工段、班組、科室簽訂了《平安生產(chǎn)、環(huán)保責(zé)任狀》、《職業(yè)健康、平安、環(huán)保崗位職責(zé)》，做到了橫向到邊，縱向究竟，有效地保證平安、環(huán)保、職業(yè)健康目標實現(xiàn)。2、針對高處作業(yè)、起重作業(yè)、臨時用電等危急環(huán)節(jié)堅持進行危急源辨識、評價及管理方案的制定和落實，共進行危急源辨識973項，環(huán)境因素314項，從中確定重大危急源4項，重要環(huán)境因素3項，并依此制訂應(yīng)急預(yù)案30項，專項方案6項，制定冬季施工平安保證措施，涵蓋了施工生產(chǎn)全過程。

二、加強平安教化，提高全員平安素養(yǎng)

平安、環(huán)保工作的基礎(chǔ)在工段、班組和個人，搞好平安工作要從思想教化上抓起，樹立“以人為本，科學(xué)管理”，“平安就是生命”的理念，充分調(diào)動人的主動因素，全面的提高全員的平安、環(huán)保意識。

加強對員工進行開工前的平安教化、培訓(xùn)，對協(xié)作單位員工進場第一時間進行上崗前平安教化和培訓(xùn)。我們從平安生產(chǎn)法制概念教化，平安科學(xué)技術(shù)教化，平安看法教化及典型案例教化入手。通過開工前、各項專題平安活動，不定期地對職工、協(xié)作員工進行“平安、環(huán)保教化”、“特種作業(yè)、特種設(shè)備教化”、“平安技能教化”，使大家駕馭平安技術(shù)學(xué)問，熟識本工種、本崗位的平安操作規(guī)程，平安學(xué)問和環(huán)保學(xué)問；并明確所從事的作業(yè)性質(zhì)、危急部位和危急點源，如何加以限制；全年進行大會教化xx人次/4次，平安培訓(xùn)xxx人次/63次，平安考試xxx人次/86次，有毒有害相關(guān)學(xué)問和防護培訓(xùn)xx人次/10次，職業(yè)病平安防護學(xué)問培訓(xùn)x人次/1次，消防學(xué)問培訓(xùn)xx人次/1次。幫助安質(zhì)部進行特種作業(yè)培訓(xùn)、復(fù)審98人，平安技術(shù)交底73次，并主動參與平安生產(chǎn)月、職業(yè)病防治、世界環(huán)境日宣揚等各項專項活動，實現(xiàn)了教化培訓(xùn)率100%。

三、搞好班組平安活動和班前會學(xué)習(xí)，提高自我愛護實力

只有提高人的素養(yǎng)，依靠科學(xué)管理，才能搞好平安工作。施工人員在生產(chǎn)中，經(jīng)常接觸很多擔心全因素，不同的崗位有不同的危急因素。為了削減人身傷亡事故和不發(fā)生事故，只有有針對性地支配學(xué)習(xí)和開展活動，把上級的要求、各種案例和本工種操作規(guī)程以及在施工中應(yīng)當怎樣去做、如何做好；分公司依據(jù)上級文件精神、專題平安活動和日常施工作業(yè)過程制定平安學(xué)習(xí)內(nèi)容，支配班組依據(jù)實際狀況，結(jié)合規(guī)章制度和規(guī)定去分析，去理解，去預(yù)防。尤其是部分班組的班前會活動，要求各班組在布置生產(chǎn)任務(wù)和安排詳細人員工作時，同時要交待施工作業(yè)的危急部位和簡單發(fā)生危急的行為，探討如何預(yù)防預(yù)控；而且要相互檢查勞保用品的正確穿戴和運用狀況，并做好記錄。雖然班前會的記錄水平參差不齊，但是起到的效果很明顯，使大家知道了平安工作的重要性，對危急作業(yè)點、危急環(huán)節(jié)和冬季施工等特別環(huán)境作業(yè)，提前做好預(yù)防和告知，做到有效地防范和限制。

工會每年兩次組織工會小組進步行平安培訓(xùn)和學(xué)習(xí)平安學(xué)問，讓小組長發(fā)動職工查找隱患、提合理化建議，以便能使分公司剛好了解和駕馭施工過程的擔心全因素和擔心全行為，并支配整改。充分發(fā)揮了群眾平安監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)的作用。

四、加強現(xiàn)場檢查監(jiān)督，改善作業(yè)環(huán)境，加大平安投入

分公司多年堅持每月定期組織領(lǐng)導(dǎo)小組成員和部分職工代表到工地進行綜合性和專項檢查；堅持隱患排查治理行動，剛好整改擔心全因素，訂正擔心全行為和習(xí)慣性違章現(xiàn)象。針對施工特點，配備四名專職平安員和12名有證平安監(jiān)督員，協(xié)作單位平安員7名，現(xiàn)場平安監(jiān)督員62名（包括協(xié)作單位），并做到不分節(jié)假日，白天有人監(jiān)督檢查，夜間有人值班監(jiān)控的全方位、全天候的現(xiàn)場監(jiān)護。全年進行平安檢查98次，共查出隱患和不符合項目205項，整改205項。查違章xxx人次/67次、違章教化xxx人次/93次。

分公司領(lǐng)導(dǎo)保證每天到工地巡察，以身作則；平安員、平安監(jiān)督員和現(xiàn)場平安監(jiān)督員在工地，發(fā)覺問題剛好訂正，對違章違紀人員加強人文管理，加大對習(xí)慣性、重復(fù)性違章現(xiàn)象現(xiàn)場教化，講解并描述違章產(chǎn)生的后果和危害性，使作業(yè)人員逐步明白違章作業(yè)對自己、對他人的危害，相應(yīng)地提高了對違章作業(yè)的相識和理解，從而削減了違章作業(yè)頻次，保證施工作業(yè)的平安、平穩(wěn)進行。

高處作業(yè)是分公司的一個重大危急源，分公司對平安網(wǎng)、平安帶的運用尤為重視，要求平安網(wǎng)必需掛好、掛滿，否則不允許進行施工作業(yè)；鋼筋工在沉箱上段綁扎、木工在緊、拆對角螺栓時必需按要求系好雙繩平安帶。依據(jù)現(xiàn)場違章狀況賜予xx元/8人次的罰款教化，也起到了肯定的震懾作用。

分公司堅持平安生產(chǎn)投入，全年共投入平安生產(chǎn)費用xxx余萬元。為作業(yè)人員統(tǒng)一配備平安帽、雙繩平安帶、平安網(wǎng)，并監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)其正確運用；制作防護欄、圍欄，以保證作業(yè)平安；制作平安標識、警示標牌，以警示作業(yè)人員避其危急部位；配置標準電閘箱等，以保證平安用電；提高了全員平安生產(chǎn)意識和抗風(fēng)險實力。

五、加強分包單位管理，加大監(jiān)管力度

今年分公司生產(chǎn)任務(wù)飽滿，依據(jù)各施工點施工特點，沉箱型號多涉及到水上作業(yè)，工期要求緊；為了能按時、平安地完成各項任務(wù)。分公司著重加強對沉箱的結(jié)構(gòu)、施工工藝、施工過程中的危急點源、部位進行逐步分解，并具體進行平安技術(shù)交底，使作業(yè)人員明確危急部位、環(huán)節(jié)所在，能夠加以預(yù)防和規(guī)避；并通過書面形式對分包單位進行《平安生產(chǎn)/環(huán)境愛護工作》、《吊藍作業(yè)、吊物站人作業(yè)、危急作業(yè)點平安管理規(guī)定》、《分包單位平安教化、培訓(xùn)》、《冬季施工平安保證措施》告知和分包單位《對平安生產(chǎn)、環(huán)境愛護》，《吊藍作業(yè)、吊物站人作業(yè)、危急作業(yè)點平安管理規(guī)定告知》等的簽認和承諾。

汲取協(xié)作單位負責(zé)人、現(xiàn)場領(lǐng)班人員參與生產(chǎn)調(diào)度會，支配布置平安生產(chǎn)事宜，并提動身現(xiàn)問題的整改措施、時間、責(zé)任人，全年共召開生產(chǎn)調(diào)度會1000余次，探討解決平安生產(chǎn)事項300項，，使協(xié)作單位負責(zé)人、員工能按各項平安管理規(guī)定、平安操作規(guī)程執(zhí)行和操作；聽從分公司各項管理，主動參加各項平安活動，使施工現(xiàn)場做到了平安、有序，始終處于受控狀態(tài)。

六、加強防范意識，做好消防工作；

為加強分公司消防平安管理工作，預(yù)防和削減火災(zāi)事故，愛護職工人身和分公司財產(chǎn)平安及生產(chǎn)經(jīng)營的順當進行，依據(jù)《中華人民共和國消防法》和公安部61號令《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防平安管理規(guī)定》及一航局消防平安的有關(guān)規(guī)定要求，結(jié)合分公司的詳細狀況，做到每月進行消防平安檢查。查處不符合事項28處，整改28處。確定重點部位20處，有專人監(jiān)管。各項目結(jié)合實際成立消防領(lǐng)導(dǎo)小組5處，配備義務(wù)消防隊員78人，按要求配備相應(yīng)的防火設(shè)施。加強防火教化使員工無論在任何時候，都時刻繃緊‘平安’這根弦。分公司的防火處于受控狀態(tài)。

七、搞好環(huán)境愛護，利國利民利己

今年夏天分公司通過公司進行環(huán)保檢測、聘請疾病防治中心、安監(jiān)局等單位來預(yù)制場進行了粉塵、噪聲、污水、電焊塵等檢測，全部達標。分公司也堅持加強拌和樓石料倉粉塵限制，并嚴格限制車輛、設(shè)備滲、漏油污染環(huán)境。搞好文明施工，做到活完料凈場地清。

八、存在的問題

1、部分職能人員、職工本身的平安意識較淡漠，對協(xié)作員工監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)仍有不足。

2、員工習(xí)慣性和重復(fù)性違章仍舊存在。

3、海上作業(yè)的平安防護學(xué)問及相關(guān)事項需進一步加強。

九、今后的準備

做好平安工作必需“嚴防思想麻痹，堅持警種長鳴”；以《20xx年公司平安質(zhì)量現(xiàn)場監(jiān)控操作要點》為行動準繩，明確地相識到平安工作只有起點，沒有終點。只有緊緊繃緊平安生產(chǎn)這根弦，著重在預(yù)防上下功夫，著重在人的因素上下功夫。堅持常常性的平安檢查，剛好整改事故隱患，落實平安預(yù)防預(yù)控措施，仔細履行平安生產(chǎn)責(zé)任制，對企業(yè)的每一名員工都是至關(guān)重要的。尤其是企業(yè)快速發(fā)展的今日，平安生產(chǎn)來不得半點疏忽。在企業(yè)，每個人都有自己的平安責(zé)任與義務(wù)。切莫把平安責(zé)任與義務(wù)束之高閣，要真正地落到實處，最好的方法是嚴管理、重監(jiān)護、勤囑咐、細視察。假如說在平安生產(chǎn)上有所選擇的話，那么，我們的答案是：寧可聽罵聲，決不聽哭聲。，提高全員平安意識和素養(yǎng)，調(diào)動全員主動性、創(chuàng)建性，使全體員工在分公司找到家的感覺，達到“以人為本”的原則，營造一個良好的企業(yè)平安文化氛圍和文明、和諧、健康、平安的分公司，營造平安發(fā)展氛圍，構(gòu)建和諧平安工地。為三公司和分公司的發(fā)展、壯大、興盛、發(fā)達盡我們最大的努力。

職業(yè)健康工作總結(jié)14

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，樹立“平安第一”的思想。

20xx年烏海項目經(jīng)理部為了確保本項目制定的平安生產(chǎn)目標的實現(xiàn)，于4月26日成立了以項目部經(jīng)理龍如一為主任，施工經(jīng)理徐占友和平安監(jiān)督韓文博為副主任的“平安生產(chǎn)委員會”，9月5日又成立了“治安消防委員會”。20xx年下半年依據(jù)公司的總體支配，烏海項目部為“質(zhì)量、平安、環(huán)境綜合管理體系”認證工作迎審施工單位，我們又成立了“職業(yè)平安健康、環(huán)境管理”工作迎審工作組，成立了危害因素、環(huán)境因素識別與風(fēng)險評價專家小組。依據(jù)各專業(yè)委員會及小組的工作須要，明確了各委員和成員的職責(zé)，使烏海項目部的平安生產(chǎn)、環(huán)境管理機構(gòu)更加完善，進一步加強了對平安生產(chǎn)、環(huán)境管理和愛護工作的領(lǐng)導(dǎo)。

在施工生產(chǎn)中，烏海項目部始終堅持樹立“平安第一”的思想把“以人為本”作為平安生產(chǎn)工作的準則，6月29日九屆人大其次十八次會議通過的70號主席令，頒布的《中華人民共和國平安生產(chǎn)法》更進一步明確了“施工生產(chǎn)中員工和他人的生命權(quán)和健康永運高于企業(yè)利益，當職工的健康和生產(chǎn)權(quán)受到損害時，必需體現(xiàn)個人權(quán)益優(yōu)先的原則。在項目部年初的幾次平安生產(chǎn)調(diào)度會上，項目經(jīng)理龍如一同志曾幾次強調(diào)“抓質(zhì)量、保平安，這兩項工作必需嚴格根據(jù)國家、公司及項目部的標準規(guī)范和規(guī)定執(zhí)行，沒有任何商議的余地”。在施工生產(chǎn)過程中，平安工作具有一票推翻權(quán)，施工場所的平安措施不到位，具有平安隱患的堅決不得施工。充分體現(xiàn)了烏海項目部平安生產(chǎn)工作的權(quán)威性和平安第一的主導(dǎo)思想。

二、落實“預(yù)防為主”抓運行限制。

20xx年烏海項目經(jīng)理部仔細實行“平安第一，預(yù)防為主”的方針，狠抓運行中的過程限制，在各項施工作業(yè)前均嚴格做好各項平安打算工作，如施工方案、平安技術(shù)交底、平安愛護設(shè)施等均嚴格達標，并須得到項目經(jīng)理部工程部的簽發(fā)，同時加強了施工生產(chǎn)中的平安監(jiān)督檢查工作，以確保各項平安措施落實到位，把各類平安隱患殲滅在萌芽狀態(tài)。20xx年項目經(jīng)理部堅持每月一次的綜合性檢查，共查出問題47項，全部剛好進行了整改，同時項目部加強每日的巡回檢查工作，剛好發(fā)覺問題剛好要求各隊進行了整改，各施工隊堅持每月一次的平安大檢查，各類隱患，均剛好得到了消退。達到了運行限制的要求，滿意了平安生產(chǎn)的須要。

20xx年下半年，自項目經(jīng)理部根據(jù)公司要求，建立了以“質(zhì)量、平安、環(huán)境綜合管理體系”，識別和評價出了重大危害因素、重要環(huán)境因素，并制定了一系列的重點限制措施，更進一步加大了對重大危害因素如：高處墜落、物體打擊、觸電、機械損害、火災(zāi)等因素的重點預(yù)防和限制，做到了“預(yù)防為主”并進行有效運行限制的目的。

三、建立建全各項平安生產(chǎn)的管理制度

項目部為確保本項目工程的平安生產(chǎn)，依據(jù)公司的要求和施工生產(chǎn)實際的須要，在執(zhí)行公司原各項平安生產(chǎn)管理規(guī)定基礎(chǔ)上，又相繼制定了《施工現(xiàn)場平安管理規(guī)定》、《平安生產(chǎn)獎懲管理規(guī)定》、《單位工程交叉施工平安生產(chǎn)管理協(xié)議》、《文明施工管理規(guī)定》、《消防平安管理規(guī)定》、《環(huán)境管理規(guī)定》、《環(huán)境管理監(jiān)測規(guī)定》、《職業(yè)平安健康和環(huán)境管理方案》和職業(yè)平安健康與環(huán)境管理的《應(yīng)急打算與響應(yīng)緊急預(yù)案》等，建立建全了各項平安生產(chǎn)、環(huán)境管理規(guī)章制度，使本項目工程在施工生產(chǎn)過程中做到了有章可循、有法可依，滿意了烏海項目工程職業(yè)平安健康與環(huán)境管理施工生產(chǎn)的須要。

四、“以人為本”抓好教化，提高素養(yǎng)促進管理。

為了提高本項目工程全體員工的平安生產(chǎn)意識和自我愛護實力，項目部制定了進入本工地的施工作業(yè)人員必需進行平安教化的規(guī)定。20xx年項目部組織了“平安生產(chǎn)月”平安學(xué)問答題教化、施工現(xiàn)場緊急意外事故的人員急救專題培訓(xùn)教化、重大危害因素和重要環(huán)境因素運行限制與監(jiān)測的培訓(xùn)教化、高處作業(yè)專題平安教化，9月24日組織項目經(jīng)理、施工經(jīng)理、平安員參與了烏海市建委組織的“項目經(jīng)理平安培訓(xùn)班”、“平安管理人員培訓(xùn)班”，均取得了烏海市建委頒發(fā)的平安資質(zhì)證，同時項目部還對聚合廠房土建高處作業(yè)、聚合斧吊裝作業(yè)，同土建二隊、安裝四隊進行了施工前的專題平安教化。參與了部分施工隊周一“平安活動日”的平安教化活動，組織項目部全員職工同時要求各施工隊，仔細學(xué)習(xí)了《中華人民共和國平安生產(chǎn)法》和公司“質(zhì)量、平安、環(huán)境綜合管理體系”標準和文件。各施工隊仔細貫徹執(zhí)行了項目部制定進入本工地必需進行平安教化的規(guī)定。全員職工平安教化共進行11次、300余人，極大的提高了全體員工的平安生產(chǎn)、環(huán)境愛護意識，提高了本項目工程平安管理人員的業(yè)務(wù)素養(yǎng)，促使平安管理的基礎(chǔ)工作得到了進一步的加強和提高，從而在ISO14000、18000認證工作方面得以順當通過。

五、貫徹公司認證總體要求，做好“兩證”認證的迎審工作。

公司8月中旬確定烏海項目經(jīng)理部施工現(xiàn)場為公司“質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)平安健康綜合管理體系”認證迎審工地后，到10月11日僅有一個多月的短短暫間里，項目經(jīng)理部先后召開了幾次專題會議，確定了迎審工作小組，仔細學(xué)習(xí)GB/T24001-1996idtISO14001：1996《環(huán)境管理體系規(guī)范及運用指南》、《職業(yè)平安健康管理體系審核規(guī)范》及公司“質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)平安健康綜合管理體系”程序文件，通過仔細學(xué)習(xí)，深刻理解體系文件各要素的含義，接合烏海項目工程的實際，確定了烏海項目經(jīng)理部環(huán)境、職業(yè)平安健康目標和指標。成立了有土建、安裝、電氣儀表等各專業(yè)人員組成的烏海項目部因素標識與評價專家小組，并對烏海工程的危害因素和環(huán)境因素從“活動類別”、詳細的“活動/產(chǎn)品/設(shè)備”到“可能導(dǎo)致的事故”和“環(huán)境影響”，依據(jù)重大危害因素評價和重要環(huán)境因素的評估法則，從而確定了本項目工程的危害因素和環(huán)境因素清單以及須要重點限制的重大危害因素和重要環(huán)境因素，進而制定了《職業(yè)平安健康和環(huán)境管理方案》及《應(yīng)急打算與響應(yīng)預(yù)案》。在施工生產(chǎn)過程中，為加強對各因素的運行限制，又相繼制定了《運行限制管理規(guī)定》和對運行限制進行監(jiān)測與測量的《運行的監(jiān)測規(guī)定》，如《重要環(huán)境因素限制狀況檢查評定表》等，從體系的策劃建立到體系運行有效性的限制，基本上達到了認證的標準要求，步入了持續(xù)改進和持