工作保證書集錦7篇

工作保證書集錦7篇工作保證書篇1

孫坡小學(xué)：

為了更好的開展教育工作，更好的為學(xué)生服務(wù)，我特做如下保證：

1.保證正常出勤率在97%以上，每學(xué)期遲到不超過3次，早退不超過1次，累計請假不超3天.；不無故曠工；仔細工作，工作時間不做與工作無關(guān)的事情。

2.保證授課計劃，教案仔細努力的編寫。如所編寫授課計劃及教案被學(xué)校發(fā)覺有延后，則自愿出資20元請同事表示感謝。

3.保證在上班時間不上網(wǎng)，上課不接打手機。

4.仔細對待學(xué)校其它中心工作，不懈怠，不弄虛作假，服從領(lǐng)導(dǎo)指揮。

5.所授課程，學(xué)生上交作業(yè)批改率在100%。學(xué)生作業(yè)正確率在85%以上。

6.努力提高專業(yè)水平，每學(xué)期聽課不少于10次。

7.假如統(tǒng)考所教班級落入全鎮(zhèn)末三名，取消一切獎金福利，并寫出書面檢查。

8.以上保證有效期：20xx年3月1日——20xx年7月1日。

保證人：20xx年3月4日

工作保證書篇2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

我是您的下屬職員XXX。承蒙您的青睞來咱公司工作，能有幸和您相識共事，真的很感謝。從XX月到如今已快3個月了。在此期間大大小小的錯誤犯了不少，從沒讓您省心過。這不XXXX年XX月XX日早未能在公司規(guī)定的時間早8:30準時到單位上班，而且比領(lǐng)導(dǎo)還晚。就此給工作，部門，領(lǐng)導(dǎo)照成了嚴重的不良影響。領(lǐng)導(dǎo)也對我經(jīng)行了嚴峻的批判，在周五的例會上還特意以典型批判了一次。我不想再為自己的錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧。因此，我要拿出12萬分的歉意12萬分的悔意做最深刻的反省。

對于準時上下班，我始終都沒有特殊重視，其實這是一種特別不好的習(xí)慣。

一方面，這反應(yīng)了一個員工的對公司規(guī)章制度的重視程度，對工作的仔細負責(zé)程度，另一方面，這會給同事和部門帶來了不好的影響。更應(yīng)當杜絕遲到的行為。其實，我只要將鬧鐘調(diào)早一段時間，就可以避開遲到，可是我卻沒有這樣做，歸根到底還是思想上的問題。

此時此刻，我流著眼淚，帶著無比懊悔的心情，悄悄地想：我個人的這次錯誤，與其說是錯誤，不如說是罪行。是的，我是在犯罪啊!假如公司每位員工都像我一樣遲到那么幾小時，全體員工加起來就會遲到好幾十個小時，我們一天的工作就不要干了。假如我們每天都這樣，那我們一年的工作也就不要干了。假如我們每年都這樣，公司也就會很難運營，這是多么嚴重而可怕的后果啊!由于我個人遲到那么幾十分鐘，就有可能導(dǎo)致全體公司員工丟掉飯碗，就有可能導(dǎo)致一個好端端的很有期望的公司倒臺，想到這里，我的心在流血，也逾發(fā)為自己所犯下的嚴重罪行感到追悔莫及。

還記得前不久的例會上，領(lǐng)導(dǎo)在會議上三令五聲的要求做工作要細致化，要有責(zé)任感，不要心存僥幸，腳踏實地把工作做好。要做事先做人，做好了人也就做好了事，從我的言行舉止就知道我沒做好人，做人做事守時守信，一個人的言行舉止往往在很大程度上代表了一個團體更是你自己。眼前就有個好典范就是您和X經(jīng)理，還有總公司的XXX，XXX等好多。我肯定要像你們好好學(xué)習(xí)，并在工作中，抓住一切領(lǐng)導(dǎo)提供的機會好好磨煉自己，全方位提高自己。

有機會來咱公司是我的幸運，遇到您這位好的領(lǐng)導(dǎo)及好心的同事是我的福氣，承蒙領(lǐng)導(dǎo)有心栽培是我的榮幸。我應(yīng)當學(xué)會感恩和珍惜。在接下來的工作中，我不會再讓自己犯這樣低級的錯誤了，也不允許它再發(fā)生。我要把心思全放到工作中來，從各方面提高自己，咱公司這么好的平臺上磨煉自己。從思想上重視公司的規(guī)章制度，提高自己的思想覺悟，從自己的本職工作做起，努力替領(lǐng)導(dǎo)分憂。

說一千道一萬，看到結(jié)果才是真!請領(lǐng)導(dǎo)接下來看吧!我會努力成為您眼中的傲慢!請領(lǐng)導(dǎo)隨時給予提出批判指正，讓我在您的領(lǐng)導(dǎo)下成為一個有用的人才!

最終，我再次誠心期望公司全體員工以我為反面教材，拿我做一面黑色的鏡子，每天對比自己、檢查自己。倘能如此，我想今后類似的悲劇就不會再上演，倘能如此，則吾幸甚，公司幸甚!

此致

敬禮

保證人：

日期：XX年XX月XX日

工作保證書篇3

首先是要在紙張正上方中間寫上醒目一點的標題，一般直接寫保證書就可以了，但是假如涉及特地類別的保證書那還要加上一些前綴，多數(shù)出如今專業(yè)工作領(lǐng)域上，比方企業(yè)工廠一般都是寫生產(chǎn)安全保證書，衛(wèi)生食品部門則是會寫衛(wèi)生安全保證書等等，學(xué)生則有可能寫學(xué)習(xí)保證書。

正文開始前有個抬頭，頂格寫上對保證書送達方的稱呼，一般送達方為保證人的上級、服務(wù)方、或者長輩，所以假如是寫給個人，在稱呼上最好帶點敬重，最好能帶上他的專業(yè)稱謂，比方某某老師某某先生/小姐等等，然后在稱謂后面加上冒號。

正文開始要空兩格，一般正文寫清晰兩點就可以了，第一點就是寫保證書的緣由是什么，第二點就是你要做保證的具體事項、具體行為、具體時間等等，比方說一位學(xué)生寫保證書，第一點，寫的緣由是他在班級里打傷了同學(xué)，第二點，他保證在該學(xué)校讀書期間不會和班級里的同學(xué)打架，保證仔細學(xué)習(xí)等等，這樣保證書的正文主要內(nèi)容就齊了。

在保證書的結(jié)尾最好再一次強調(diào)一下實現(xiàn)保證目標的決心，可以寫上以上保證肯定做到等話，然后再用此致敬禮等禮貌用語結(jié)束正文，假如是寫給不固定的服務(wù)對象的保證書，可以在結(jié)尾處寫上期望用戶監(jiān)督批判等話。

最終是落款，落款一般都是寫在保證書的右下方的，署上保證人單位的全稱(肯定要寫全稱，表示對送達方的敬重)或者個人的完好姓名，并署上發(fā)文的日期。

工作保證書篇4

敬重的公司領(lǐng)導(dǎo)：

xxxx年xx月份，員工李xx利用職務(wù)之便對考勤弄虛作假，嚴重違背了公司的規(guī)章制度，在公司中造成了惡劣的影響。事情的發(fā)生有他的必定因素，我作為辦公室的主要負責(zé)人，由于工作不仔細，對此工作失職負有不行推卸責(zé)任，特向公司領(lǐng)導(dǎo)作出深刻檢討。

盡管今年公司主抓管理，制定了很多規(guī)章制度，并成立了督查小組用以催促各項工作的完成狀況。但工作百密一疏，仍舊發(fā)生了考勤弄虛作假的現(xiàn)象。仔細分析，深刻反省，感到事件發(fā)生有以下幾個緣由：

一是認識不到位，對公司的規(guī)章制度還存在著錯誤的、模糊的認識。在我公司考勤制度管理嚴格，基本上沒有弄虛作假的事情，所以感覺這月確定也不會出啥問題;個別員工存在著消極的心情，總認為領(lǐng)導(dǎo)下這么大力氣來抓考勤，是小題大做。所以加強考勤管理制度是一項長期而艱難的任務(wù)，要求我們必需以更大的決心，更大的力度，更強硬的舉措，進一步提高認識，進一步統(tǒng)一思想，堅決不移地將考勤管理工作一抓到底，抓出成效。

二是工作不夠扎實。盡管我們也制定了考勤制度，但有的也流于形式。比方，要求外出時必需在三日內(nèi)填寫外出登記表。這項措施就未能不折不扣地落實到位。這要求各部門中層領(lǐng)導(dǎo)要起主動的帶頭作用并引導(dǎo)監(jiān)督本部門。假如領(lǐng)導(dǎo)比員工還落后，要我們領(lǐng)導(dǎo)干什么?對考勤弄虛作假的事情充分說明，我們的工作不夠扎實。

三是工作措施落實不到位。考勤機始終問題不斷，有時候數(shù)據(jù)不顯示有時候自動出數(shù)據(jù)，但這些問題都沒有著手解決，每次做考勤都得過且過。通過這次事件，有必要換一個新的考勤機，確?？记诘木_性。

總之這次考勤事件發(fā)生教訓(xùn)極為深刻，下一步，我們將引以為誡，仔細查找工作中的薄弱環(huán)節(jié)，進一步強化工作措施，確保不發(fā)生類似事件。一是進一步加強對考勤重要性的認識，仔細做到思想認識到位，行動到位。二是強化督查，嚴管重罰;三是大力加強考勤獎懲管理，通過制定合理的獎懲制度(包括全勤獎、加班倒休制度)，充分調(diào)動員工工作的主動性。

保證人：

20xx年XX月XX日

工作保證書篇5

單位領(lǐng)導(dǎo)：

您們好!我在xx公司工作已有近兩年的時間。在這期間我主要做xx的工作，xx崗需要和客戶接觸的特點，讓我懂得了客戶服務(wù)的真正含義。如今我主要負責(zé)xx工作，需要每天給客戶打電話清理以往的未決案件，和xx相比xx很少和客戶直接接觸，而是通過打電話溝通，這不僅需要有很好的溝通能力和技巧，還要有更強的服務(wù)意識與服務(wù)精神。xx年，在公司大力開展“理賠服務(wù)年〞活動之際，為了能更好的'做好我的工作、更好的服務(wù)保戶，對我今后的工作做以下保證：

第一，要敬重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同事，努力創(chuàng)造一個團結(jié)和睦的集體。

第二，要自覺學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)公司的有關(guān)精神，時刻不忘自己工作和思想上覺悟的提高。

第三，要時刻不忘自己的責(zé)任，要盡職盡責(zé)的做好工作，要做到在崗一分鐘，做好六十秒。

第四，自愿遵守公司制訂的各項規(guī)章制度。

第五，做到對于公司專業(yè)學(xué)問工作流程熟識把握，嫻熟操作。

第六，做好自己本職工作，管理好自己區(qū)域，主動完成各項上級安排下來的工作。

第七，對待保戶要做到不說不敬重之語，不說不友好之語，不說不耐煩之語，不說不客氣之語，保證做到零投訴。

第八，樹立劇烈的服務(wù)意識，富有進取和創(chuàng)新精神。

各位領(lǐng)導(dǎo)，以上是我的保證書，期望各位領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督我。

保證人：XXX

工作保證書篇6

敬重的老師：

在20xx學(xué)年上學(xué)期的期末考試中，大學(xué)新視野英語一沒有及格。針對這次掛科，我經(jīng)過深刻反思，對自己做出全面的檢討，保證以后肯定要好好學(xué)習(xí)，絕不再出現(xiàn)掛科狀況。經(jīng)過這次的檢討，我信任我肯定會找出自身學(xué)習(xí)上的缺點，并且努力克服這些缺點，踏實學(xué)習(xí)的腳步，一點一滴的進步。也請老師信任我，再給我一次機會，讓我能夠證明自己，其實我能做的更好。

我認真回想上學(xué)期的學(xué)習(xí)的問題出如今什么地方。我總結(jié)了一下，也許有以下幾點：

一、沒有集中精力在學(xué)習(xí)上，課余生活的無序影響了學(xué)習(xí)。在大一的時候，在勞碌的學(xué)習(xí)之余，我常常抽時間去校外做兼職。我本準備利用做兼職的機會，可以豐富自己的社會閱歷，鍛煉自己的與人交際溝通的能力?？晌胰缃衩靼琢?，作為學(xué)生，目前的階段，學(xué)習(xí)永久都是第一位的。

二、自己的性格比較內(nèi)向，在學(xué)習(xí)和生活方面很少和同學(xué)溝通。于是一學(xué)期下來，問題越積越多，最終影響了考試成果。關(guān)于這點我也仔細想過，學(xué)習(xí)雖然是一個人的事，但學(xué)習(xí)的過程不能只局限于自己，把不會的東西提出來，大家在一起想方法，在這個互動的過程，我們解決的就不僅僅是問題本身了。

工作保證書篇7

領(lǐng)導(dǎo)好：

我來公司也有好些時日了，坦率的講，我很慚愧，屢屢犯錯讓自己從一開始的馬前一卒淪為卒前一馬，經(jīng)過數(shù)次反思之后也清晰了自己的問題所在，主要是工作看法和責(zé)任感還有自我約束力不夠劇烈。幾次拉下咱辦事處的成果讓大家蒙羞，我深感自己罪責(zé)難逃，一晃已好幾個月，這段時間兩次增益被查出來，緊接著三腳架失而復(fù)得，然后弄得自己四面楚歌五內(nèi)如焚，皆因在工作中六神無主導(dǎo)致，此刻心情七拱八翹，但以后定當以此為訓(xùn)“鞍不離馬背，甲不離將身〞，此言九鼎缺乏為重，望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我改正的機會，十分感謝您的批判和指正!以后會百倍努力，即使千磨百折，