職場(chǎng)生存法則之：正確面對(duì)辦公室流言_第1頁(yè)
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職場(chǎng)生存法則之：正確面對(duì)辦公室流言_第3頁(yè)
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一周工作五天或六天，職場(chǎng)人大部分時(shí)間都是面對(duì)著同事，而在職場(chǎng)內(nèi)外，壞事，要正確面對(duì)，以免事情越描越黑就沒(méi)得挽回了。Sandy是一位風(fēng)風(fēng)火火的職業(yè)女性，工作能力強(qiáng)，工作效率高，之前在一Sandy承諾給她市場(chǎng)部主管的職位以及良好的發(fā)展空間。經(jīng)不住高薪高職的誘惑，Sandy不顧男友的阻攔，義無(wú)返顧的進(jìn)駐了新東家。因?yàn)殡m然是相同行業(yè)和產(chǎn)Sandy頻出差，希望能力挽狂瀾。所幸，維護(hù)老客戶(hù)開(kāi)拓新市場(chǎng)本身就是Sandy擅長(zhǎng)的，加之老總廣闊的人脈關(guān)系的支持，所以Sandy在新的工作崗位上工作開(kāi)展SandySandy沖動(dòng)之下跑到老總那里告狀，老總出面嚴(yán)厲警告了所有同事，包Sandy“喝y獨(dú)之秀職業(yè)顧問(wèn)情搞砸。冷靜下來(lái)，把思路理清，找到流言的源頭是最主要的。一般辦公室流言有兩種，第一種是大家在茶余飯后聊天，你一言我一語(yǔ)的，大家猜測(cè)的事情傳了幾遍后好象就變成真的一樣了。流言止于智者，這種現(xiàn)象最好是置之不理，時(shí)間久了，大家就會(huì)淡忘了。像Sandy本來(lái)流言就是和老板有關(guān)，還要老板為自己出頭，簡(jiǎn)直是火上加油，只會(huì)讓事情越鬧越厲害。另外一種就比較可怕了，可能是自身情況威脅到了企業(yè)內(nèi)部一些人的利益，通常來(lái)說(shuō)牽涉到辦公室政治的問(wèn)題了。面對(duì)這種情況，努力提升工作業(yè)績(jī)，為公司創(chuàng)造最大價(jià)值才能保護(hù)自己的正當(dāng)權(quán)益。除此之外，針對(duì)Sandy這樣的情況，獨(dú)之秀職業(yè)顧問(wèn)張平建議，還可以采大好前途，真是很不值得。文章來(lái)源：獨(dú)之秀職業(yè)規(guī)劃職場(chǎng)

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